第一篇:试验员工作年终总结报告
试验员年终总结报告
本人自2011年3月份进入公司以来,遵守公司及项目部的各项规章制度,积极服从领导的安排,为了争取集体荣誉,思想上要求进步,积极响应公司的文件指示精神和工作安排,认真做好本职工作,任劳任怨,认真学习相关试验知识,不断充实和完善自己。
回顾这将近一年的工作,我感觉这一年既是忙碌又是充实的,以前在学校课本上所学的知识都是理论性的知识,而从实践中点点滴滴积累起来的经验,才是我我一生的财富和珍藏。在这一年里,有困难也有收获,认真工作的结果,是完成了个人的职责,也加强了自身能力。现将工作简要总结如下:
一、政治、思想
本着强烈的主人翁意识,我从做好日常工作入手,从我做起,从现在做起,并持之以恒在本职工作中尽心尽力地做出成绩,我要不断提高自己的岗位业务,精通本职位的岗位知识,做本职工作的骨干手,脚踏实地的做好本职工作。
二、工作态度
无论在工作还是生活当中,我一直相信一分耕耘,一分收获,所以我一直在努力,不断努力学习,不断努力工作。热爱自己的本职工作能够使我对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位。工期紧,人员少,试验项目多,能够做到跟班作业,保证按时完成检验任务,保证工程检验畅通,表现出我们试验人员的动手能力强,发扬了我们试验人员连续工作、吃苦耐劳的精神。
三、岗位职责
认真贯彻国家有关标准化,质量管理体系,产品质量监督检验以及研究开发的方针政策,履行本岗位负责监督检测的工程产品的有关标准、试验方法及有关规定,做到所做每项检验都有章可依。做好委托单接受,项目检验,资料,反馈等工作,做好跟踪台帐,便于日后查阅。由于试验检验项目多,项目检验时间不一,提前将工作做到位,避免施工单位技术人员不了解工程检验要求及技术指标而延误工期,影响进度。作为试验人员,应本着贯彻质量方针,落实质量目标,遵守规章制度,全心全意服务与施工现场。
四、具体工作
我所从事的工作主要是对一些工程土建类材料(水泥、砂、石子、钢材、砖等)及成品(钢筋焊件、混凝土试块等)进行试验、检验;参与进行混凝土配合比试配检验;对搅拌站混凝土的搅拌进行监督;对现场混凝土及回填土进行控制工作等。
我刚参加工作时首先接触到的是回填土检验,回填土虽然单
一、枯燥,一般人都觉得那不就是回填土,有什么好做的,但我干了一段时间,其实并不是那么简单:从土的材料要求开始,土壤类别以及它的控制指标;什么部位需要回填土,什么部位需要回填砂石或者是3:7灰土都要有技术指标,回填机具的选用;回填之前条件是否具备?地下混凝土基础强度是否达到规定要求,土的材料对最小干密度的要求,虚铺厚度及压实系数是否已确定,回填夯实达不到要求,那就要造成塌方,下沉,甚至造成更大的危害。所以在后来逐渐接触的其他
材料检验前,在我心中已奠定干什么事情都不是那么简单,不能有一丝含糊。
陆续的在试验室接触更多的项目检验,明确了工作程序,在具体工作中形成了一个比较完整的思路,能够顺利的开展工作,并熟练圆满的完成本职工作。
⑴ 对原材料的控制:凡进入现场的原材料,每批都应出具生产厂家的质量保证书、检验报告,每批次的原材料都应按规定的数量进行检验。
①对于水泥,在使用散装水泥仓时,不同厂家、不同品种、不同标号的水泥严禁混用。在使用袋装水泥时,应有防护隔潮措施,避免水泥受潮结块。超过三个月的水泥在使用时,应提前与实验室联系,对水泥的实际标号进行二次复查。
②砂石进场不能掺异物、煤屑等,尤其是不能混白灰。当发现原材料与样品不符或异常时,应与试验室联系,及时进行复试从而不影响施工进度,所有进场原材料都必须及时委托试验,对水泥试验采用3D强度和28D强度,砂、石等在试验室接受委托后二十四小时内出具试验报告。所有需要检验的材料必须由试验室检验合格报告出来后才可使用。即先检验,后使用的原则,否则视为不合格品,禁止在工程中使用。
⑵ 对于回填土的控制:回填土的施工之前,施工部门应如实填写回填土委托单,有设计要求的按图纸要求施工,没有要求的按国家规范执行。回填土施工选择的土料含水率要求最佳含水率,每层的铺
土厚度按规范分层夯实,不得漏夯,逐层验收。经试验合格后,才能进行下一步回填,不合格的部位进行返工处理。
⑶ 对于砼工程:对于有特殊要求的砼及大体积砼应提前委托,开罐后应进行开盘鉴定。搅拌砼时,应严格执行配合比,控制好塌落度及和易性,并做好搅拌和生产控制记录。如果体积较大时,要及时通知试验室作动态调整。在使用粉煤灰时,应避免或减少环境的污染。搅拌站运到工地的砼要及时制作试块,试验室将根据搅拌站生产的砼等级、批次、时间、对搅拌站进行砼生产评定,使用砼制作的梁、板、柱等砼构件安全可靠性有一定的保障依据.⑷ 对于钢筋工程:对于进场的钢材,要求有厂家质量合格证和材质单等基本资料,随后第一时间按批次、规格数量进行送检复试,及时取得试验结果,以免影响施工进度。对于不合格的钢材要及时进行双倍复检,等试验报告出来后方可使用,如还不合格就要及时做退场处理。对于应经合格的钢材做好试验台帐,以便检阅核对。
⑸ 对于其它材料如防水卷材、玻璃门窗、电缆等,根据试验规程及时收集材料并进行复检,做好试验台帐,取得合格报告后方可投入使用。
我刚到项目部时对实验也是一知半解,在各位同事的帮助下,我很快融入到工作中去了,不断要求自己,不断督促自己提高。作为一名试验工作者,对待工作我丝毫不敢懈怠,要求自己做到把工作中的得失和每次出现的问题记下来作为教训,遇到疑难问题或者工作中的困难就向同事和领导请教,耐心的听取他们的意见和建议。因为我所
在的部门大部分时间只限在一个小圈工作,我不能坐以待毙,我要及时与工长、技术接触,了解工程程序、步骤,便于今后更好的服务于工作。
五、小结
这一年当中我虽然取得了一些小小的成绩,但但相对于公司及上级领导对我们的重托还相差甚远。在以后的工作中,我会更加的努力,不断提高自己的专业技术水平,更好的完成领导交给的任务。拓宽思路,深化细化本职工作,努力为北京王府井建筑装饰装修设计有限责任公司这支强大的胜利军做出更大贡献.
第二篇:试验员工作总结报告
实验员工作总结报告
我是13年来公司新员工,所学的专业是工民建,毕业后来到我公司在张家口承建的xxxxxx工程,从事试验员和资料员的工作。半年即将过去,下面我把工作这几个月来积累的一些心得、体会总结一下,请各位同事、前辈多多提供宝贵意见。
首先我想说说对我们公司的认知与看法。
回想自己毕业初来公司工作时,由于对从学生突然转变为工作者的不适应,对工作过程的不清楚,以及对生活环境的不熟悉,导致在初始的工作中不知所以,在经理部领导及项目部同事们的关心帮助下,我顺利过渡了难关,在工作上逐渐走上了正轨。我们公司是那么的年轻有朝气,同事们是那么的团结有干劲,人与人之间的关系是那么的融洽、和谐。
无论从事什么工作,都必须要认清自己的岗位职责,知道自己需要干什么,其次才是应该怎么去做。作为一个土建试验员,我想强调一下时间,时间对于试验员是非常重要的。据例说明,标养的砼试块28天就要送检,在张家口是7天内要送实验室标养,过期实验室不收试块。再比如钢筋电渣压力焊,如果送检不及时,等封模或者浇注完混凝土后再去送检,万一不合格,后果是很严重的。所以作为试验员必须按时送检。取报告。
作为一个试验员首先要按时对材料进行取样送检。
取样送检包括原材取样和过程取样两大部分。其中原材包括钢筋、防水材料、水泥、天然大理石、陶瓷锦砖、砌块、砂子、石子等,过程取样主要就是砼试块、钢筋电渣压力焊、钢筋直螺纹连接、砂浆试块、门窗三性检验以及土壤试验等。
1、原材取样
对于原材试验我举两种材料说明,一是钢筋,另外一个是防水材料,因为这两种材料是用的量最大且比较重要的原材。先说钢筋,一般常用的钢筋分为:热轧光圆钢筋(HPB235)、热轧带肋钢筋(HRB335、HRB400、RRB400)。对于钢筋取样,首先核对质量证明书,在质量证明书真实的情况下(注意:公司要求进场数量大于质量证明书代表数量一半时就要质量证明书原件,复印件、传真件是不行的),按书中的规定取样就是了,对于试件的数量及长度见取样手册即可。
其中需要注意三点:一就是热轧带肋钢筋的直径,我们要分清楚公称直径和实际直径,如实际中的¢20钢筋内径是19.3mm,加上肋,平均直径是20mm。所以钢筋进场时我们用游标卡尺量的时候一定要注意。
二、同等级同直径,不同生产厂家的钢筋,不要当做是同一批次,需分别送检。
三、在填写委托单时,不同规格,不同型号,不同厂家的钢材不要填在一张委托单上,后面整理资料容易一点。
对于防水材料,我们用的大多是卷材,按规定,它是属于抽检项目,不是送检项目,首先要明白我们不能自己现场取样送检,要有专业的质量监督员,现场随机抽样检验。填写委托单时名称要详细,报告出来后,核对抽检报告。
2、过程产品取样
对于过程产品试验我举两种材料说明,一是砼试块,二是钢筋电渣压力焊。先说说砼试块,砼试块分为标准养护抗压试块、同条件养护试块、抗渗试块,其中抗渗试块只有标准养护的。留置方法和试块做法见规范,但一定要仔细分析,是同配合比砼不超过100m3留置一组标养试块,而不是同强度等级,比如C30P6和C30同一强度等级,而不是同配合比,问题往往出在地下室,外墙抗渗,而内部是普通砼,在两种配合比砼总量超过1000m3,但其中一个没有超过,我们就不能组合起来按每200m3留一组标养试块(同配合比的砼一次施工超过1000m3,每200m3 留置一组标养试块)。
下面再提醒大家几点:
一、我们项目抗压砼试块留置的是100×100×100的砼试块,但是这不是标准的试块,标准的试块是150×150×150的。100×100×100和200×200×200的试块试压结果要分别乘以0.95和1.05,所得结果才是砼试块的标准抗压结果。二在制作试块时,石子数量越多,试块强度越大,所以在制作试块时,应尽可能多加石子,但是也不宜过多,灰浆具有一定的握过力,如果灰浆太少试块会比较松散。
三、同条件试块必须放置在现场,不可与标养试块一起放置在养护箱内。同条件试块要求温度累加至600度左右送检,但不得超过60天。所以冬季施工应格外注意,因为天气温度较低,累计600度,可能会超过60天期限。
四、同条件试块一次连续浇注留置一组试块即可,梁板施工必须加一组拆模试块,如果砼施工跨几个工作日,最好在最后一个工作日留置。个人认为拆模的试块可以多留几组,防止拆模时试块强度不达标还需要重新做抗压试验。
再说说钢筋电渣压力焊取样送检。取样要求及长度见规范即可,我想强调一点,首先必须要先送试件去检测,合格后才可以用于现场。所以我们需要及时取样送检取报告,报告合格后才可以进行施工。、自己要总结一种试块编号方法,编好号,使试块放置有序。填写委托单的时候,不同强度等级。不同配合比、不同批次的试块不要填写在同一张单子上,大家都想省几张委托单,但是填在一起,后面资料整理、分类归纳,就会非常混乱了。然后还要负责填写试验台帐及技术资料台帐。这一部分工作很麻烦,要细心,台账根据工作的需要和个人习惯自己编制好表格,把相应的数据填入相应的表格,而且要定期核对报告与表格内容是否相符,这样就不会漏下内容了,到检查的时候也可以从容应对了。做为一个项目的试验员,肯定还要做一部分其它的技术资料,如各个工序的检验批报验、隐蔽验收记录等这一部分的工作,一定要及时做,把工作量均匀分开,否则容易混乱。做的时候细心是最重要的。刚开始犯错误是避免不了的,一定在做好后,找有经验的前辈们看一下,请他们检查指正,这样不但保证工作顺利进行,而且还有利于自己学习掌握。
我们公司培养的是全面的复合型人才,需要的是能够胜任许多岗位工作的员工。试验员只是我的岗位,但我不会觉得只要把试验员的工作做好就够了,试验员只是我分管的一部份工作,但是无论试验员、资料员、质量员都属于施工员,现场施工管理也是我必须要做的工作。
先说说技术,我们从学校学习的都是基础的理论知识,与现场实际操作有很大的不同,那么我们就必须尽快的把所学的理论知识转化为适应现场的技术,其次就是补充知识,在学校学的只是基础知识,有许多东西是没有涉及的,所以我们还要丰富自己的知识储备。首先我们要看懂图纸,图纸是现场施工的说明与依据。重点一是施工图设计总说明,这里面有很多细节东西要我们掌握,砼的强度等级、保护层厚度、开洞的加强措施以及一些细部做法。重点二是施工图,施工图是现场施工的主要依据,上面反应了构件的尺寸、钢筋直径、型号、数量、排放方式、连接方式、以及定位。这是作为一个施工员必须要清楚知道,明白的东西,也是我们必须去现场核对的内容。强调一点,要重点看正在施工的楼层施工图以及上一层的施工图,这样有利于我们学习图纸,以及检验。其次就是要熟悉国家规范及图集,规范是工程质量检测的依据,其中常用的必须要牢记,其他的也要熟悉,在出现问题时,能够及时、快速的找到。图集是帮助我们看懂图纸的重要资料,也是很难掌握的,这就要靠我们平时多学习,多积累。再次就是看施工方案,技术交底。这是讲解分部工程的具体做法及技术要求,可以让我们针对性很强的,很直观的学习到实际操作技术。其中技术交底是给班组、工人发的文件,内容很全,而且很容易理解,更要好好学习。最后也是最重要的,必须多跑现场,多听,多看,多问。要把理论知识转化为实际技术,必须去现场实地学习。书本里的知识是抽象的,空洞的,现场的是形象的,可以帮助我们快速的了解,学习。还有有些书本知识是不太适合实际操作的,我们要格外注意区分。多听就是要多听前辈和工人的讲解,他们有着丰富的经验与知识。其次就是要多看,看工人怎样施工,更加形象的了解怎样操作。最后就是要多问,多问前辈,多问工人。他们是实践的专家,有着丰富的实际操作经验,一定要虚心的问他们,最好把所问的记录下来,以便日后温习查阅。有问题要问,但是不能轻易去问,有了问题,一定要自己先找资料,试着自己先解决。然后再去问,可以把自己查的,自己理解的东西,与他们交流,请他们指点,这样不但节省他们的宝贵时间,而且有利于自己学习掌握,不至于在他们讲解的时候还不知所云。
管理是施工员重要的任务,管理的对象是专业分包。我不会觉得比工人地位高,比他们能力强,也不会对工人趾高气扬。其实一个工程主要就是依靠工人来完成的,而且工人是实践的专家,他们有着丰富的现场施工经验。我们要把工人当做朋友、同事,我们要诚心的对待他们,不要有意的为难他们,但是如果是质量以及文明施工方面的事情,就不能讲任何情面,一定要严格按规定办事。我刚参加工作,还谈不上威信。管理起来肯定会有许多困难。只有努力学习,不断提高自身能力,丰富自己的知识,无论工人问什么问题,都能对答如流,那么工人才会认可你,才会服从你的管理,自身的威信才会慢慢建立起来。
最后我想说一点,现在我们不要怕犯错误,做起事来畏手畏脚的,要大胆的去做,但犯了错误一定要及时总结改正,多积累经验,争取早日成熟起来。
以上是我参加工作以来的一点心得,请大家多多指教
第三篇:试验员工作流程
济南天冠新型建筑材料有限公司
试验室工作流程
1、水泥(负责人:王春兰)水泥进厂,首先磅房通知试验室,然后试验员监督司机进行取样,每批次取样不少于12kg,样品静置一天,第二天进行试验,每批次必检实验项目包括:3d、28d抗折抗压强度(抗压数据及时上传质监站系统),抽检项目包括:标准稠度需水量,凝结时间,安定性,比表面积。(抽检项目,每周不得少于一次。)及时填写仪器使用记录、水泥养护箱温湿度记录和原材料原始记录及原材料检验报告,水泥委托检验台账。每次试验完毕后样品要进行编号,封样,按要求的指定位置放到样品室,存放3个月。定期处置过期样品。负责水泥试验试验员,每天早晨向磅房索要进厂水泥的合格证,检验报告及随车磅单,定期向材料经理通知索要水泥每个批次28天的检验报告。检验过程中如发现质量问题要及时上报上级领导。
2、粉煤灰(负责人:王春兰)每车进厂粉煤灰,磅房通知试验室,试验人员监督司机取样,每车粉煤灰取样次数不得少于3次,此项工作白天由试验人员负责,晚上质检人员负责。每批次必检项目:细度、含水量,需水量(可用快速法检测)烧失量。烧失量试验,如有特殊情况,可按批次取样编号后一起进行试验。试验完成后,及时填写仪器使用记录和原材料原始记录及原材料检验报告,粉煤灰委托检验台账。每次试验完毕后,样品要进行编号,封样,放置样品室,存放3个月。定期处置过期样品。及时整理粉煤灰合格证和检测报告。检验过程中如发现质量问题要及时上报上级领导。
3、矿粉(负责人:王春兰)每车进厂矿粉,磅房通知试验室,试验人员监督司机取样(每车样品不少于6kg)。样品静置一天后进行试验,实验项目:7天28天活性指数。抽检试验项目为:比表面积,含水率,烧失量(抽检项目每周不得少于一次),及时填写仪器使用记录和原材料原始记录及原材料检验报告,矿粉委托检验台账。每次试验完毕后样品要进行编号,封样。放置样品室。定期处置过期样品。及时向磅房索要合格证,检测报告及随车磅单。在7天和28天后,向材料经理通知索要7天或28天检测报告。检验过程中如发现质量问题要及时上报上级领导。
4、砂石(负责人:刘俊亮)负责砂石的试验人员,定期对砂石进行检验,河砂检验项目:含泥量、泥块含量、筛分析。人工砂检验项目:石粉含量、筛分析、泥块含量、亚甲蓝值。石子检验项目:颗粒级配、含泥量、泥块含量、针片状含量。以上试验,每周不得少于两次,或者按需要指定时间检验。试验后,及时填写仪器使用记录、温湿度记录和原材料原始记录及原材料检验报告,砂石委托检验台账。检验过程发现质量问题要及时上报上级领导。
5、外加剂(负责人:王育龙)每车进厂外加剂,磅房通知试验室,试验员监督司机取样,然后进行检验(试配验证,检验出机坍落度及40分钟坍落度损失),合格后准予进厂。试验完成后及时填写原材料原始记录及原材料检验报告、外加剂委托台账。仪器使用记录。每次试验完毕后,样品要进行编号,封样。存放于样品室。定期处置过期样品。及时整理合格证和检测报告,外加剂检验委托台账。检验过程发现质量问题要及时上报上级领导。
以上原材料相应负责人员都要严格按照标准要求进行试验,试验数据必须保证真实有效,不得虚报瞒报,涂改数据。填写资料时要字迹清楚,工整无误,报告填写完成后注意分类保存。料仓标识牌要及时更改。原材料质量不稳定时,要加大原材料的检验力度和批次,检测结果及时上报。
6、砼试块(负责人:刘俊亮)接到质检人员的通知后,要及时按规定留置试块,试块制作要严格按标准执行,试件制作完成后按要求摆放,同时贴上标识纸条,初凝及邻近终凝时要及时对试块进行抹面处理,待试块终凝后对试件进行脱模、编号、并按序摆放于养护室内。脱模后的试模要及时涂抹矿物质油,并按要求摆放整齐。及时观察养护室内的湿度计温度是否符合标准要求,发现问题时要及时上报。每天对到期试件进行抗压试验(不得出现到期未抗压情况),数据及时上传质监站系统,并及时整理原始记录及检验报告,混凝土出厂检验台账。试验后的强度要做好记录,发现问题要及时上报上级领导。做好每个月的强度统计。抗渗要按标准留置试件,并及时整理原始记录及检验报告,抗渗出厂检验台账。及时填写仪器使用记录、温湿度记录。
7、配合比(负责人:王育龙)按标准要求进行配合比设计,设计原则应满足以下要求:(1)满足结构设计和施工进度要求的混凝土强度等级。(2)保证混凝土拌和物具有良好的工作性,以满足施工条件的要求。(3)保证混凝土具有良好的耐久性,满足抗冻、抗渗、抗腐蚀等要求,从而使混凝土达到经久耐用的使用目的。(4)在保证上述质量和施工方便的前提下,尽量降低工程成本,取得良好的经济效益。满足以上原则后,设计出理论配合比,然后进行配合比试拌,调整和验证,并最终确定配合比。生产开盘前,要根据砂石含水、砂含石的情况下达配合比调整通知单,签字确认后方可生产。生产过程中,发现问题还应及时调整配合比,实际的调整情况按试配的结果确定。当有大于50方生产任务单时,还应提前进行配合比验证。当遇到下列情况之一时,应重新进行配合比设计:(1)对混凝土性能指标有特殊要求时。(2)水泥、外加剂或矿物掺合料品种、质量有显著变化时。(3)该配合比的混凝土生产间断半年以上时。
8、工地资料(负责人:王育龙)接到生产任务单时,按工程要求出具配合比、开盘鉴定、原材料检验记录,随车交付工地相关负责人。按工地需求,及时办理运输单,交货检验等相关资料。办理混凝土合格证时,应及时做好合格证的记录和登记,发放合格证时,必须有财务经理及业务负责人的签字,确认后方可发放。新签订的合同,及时备案,备案后的合同做好记录,编号后存放于指定位置,并通知相关人员及时取回,取走和外借的合同要做好详细记录。
9、试验室其他工作。
一,试配。(负责人:王育龙)根据生产实际情况,为确保产品质量和为公司创造良好的经济效应,应带领试验员进行配合比试配工作,作好记录。二,仪器设备档案的整理。(负责人:王春兰)到期检定仪器应及时送检测中心检定,设备自校记录完整无误。三,标准档案管理(负责人:王春兰)建立完善标准一览表,做好外借登记记录,及时更新标准目录,对于已经停用的标准,及时回收统一存放,并作记录。四,原材料及厂家资料(负责人:王育龙)每年向原材料厂家索要厂家资质证书、组织结构代码、税务登记证等证件,原材料型式检验报告到期后,及时委托或向原材料厂家索要。四,日常工作(负责人:试验室所有人员)每天早上7点40分以前到,打扫本部门卫生段,室内卫生,窗台,地面,倾倒垃圾。每天试验完成后,应及时打扫各自场地卫生,擦拭设备,仪器设备摆放整齐。各室内卫生及设备,每周打扫不得少于一次。
第四篇:最新材料员工作总结报告
材料员指的是建筑施工企业的关键岗位,建筑施工企业关键岗位必须持证上岗,即在岗或转岗人员均须取得相应的岗位证书方可上岗,因此材料员需参加材料员职业考试才能上岗执业。下面是小编为大家带来的最新材料员工作总结报告范文,希望你喜欢。
最新材料员工作总结报告范文1
光阴似箭,日月如梭。一转眼,20__年的时光已经悄然消逝,这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而完美的回忆。在这段时间里项目给予了我足够的支持和帮忙,让我充分感受到了各位领导们广阔胸襟和人格魅力,也体会到了各位同事无微不至的关怀,更感受到了辽报项目团结友爱,扎实奋进的气氛。同时,也为我有机会成为项目部的一份子而感动高兴。
记得当初应聘进入三公司时,三公司和谐、团结向上的氛围深深打动了我,让我感受到和睦的大家庭感觉。进入项目后的近一年的时间里,在各位领导和同事们的悉心关怀和指导下,经过自身的不懈努力,各方面均取得了必须的提高,现将我的工作情景作如下的工作总结
首先,认真学习,完善知识体系
作为省的重点建设项目且又是高层建筑,运用了许多先进工艺,爬架,钢管混凝土,预应力钢绞线,水泥薄壁管等等,在那里我有难得的机会了解这些先进的施工工艺,经过与现场管理同事的交流和各位前辈的请教中让我受益匪浅。平日里虚心向各位同事询问,解决自我的知识盲点,并且从各位同事的身上学习他们的施工经验。同事还利用平日的业余时间查阅各类书籍及规范,加强自我理论知识水平,努力实现全面发展。
其次,恪尽职守,认真完成自我的工作任务
作为一名材料员,现场材料的进出场由于场地和交通的管制,往往不能和自我的工作时间相吻合,在工作中,我能够不畏辛苦的配合工作,全力完成自我的工作任务。在管理好现场材料,协调材料的进出场的同时,认真的记录材料信息,贯彻领料制度,做好材料的跟踪与用料控制,辅助同事与领导做好项目的成本控制。
再次,进取融入项目生活,参与各类文体活动
自来到以来,项目组织了各类文体活动,让我们年轻人有充分的空间展示自我,在各类活动,我进取参与,从中获得欢乐的同时,锻炼了自我。我有信心在未来的一年中取得更大的提高。
最新材料员工作总结报告范文2
本人于20__年以来,不经意期间已走过两年多的风雨历程。这些年以来,在公司领导们的关怀与带领下,在同事们的帮忙与支持下,经过自身的努力与拼搏,与以前的自我比,此刻在很多方面都有了必须的提高与提高,并且学会了材料管理的很多知识。在这一年多的时间里,许多的工作经验与体会令我有了事业的成就感和对工作的拼搏感,并令我激动不已、感慨万千。其中有来自公司领导对职工的培养与理解,有来自供货方对我公司的评价与赞美,有来自同事之间的体贴与帮忙,也有源与自我工作中的收获与挫折。在这两年多以来本人一向从事材料管理工作,回顾这两年多的工作经历,有太多的收获在其中,许多工作经验令我受益匪浅,铭记于心,现将这几年的工作总结如下。
一、以诚相待,以理服人,创造良好工作环境
我公司是一个大家庭,作为公司的一员,不管应对的是对供货方还是公司内部的协作单位,都应当做到“以诚相待,以理服人”。
尊重是相互的,并非某一个人的事,仅有用我们的真诚来对待别人,用我们的道理来感化别人,最终才能得到别人的尊重与赞赏。仅有真正的处理好自我与供货方,自我与公司内部协作单位之间的关系,才能对我们材料管理工作产生好的进取的影响。久而久之便可构成一个融洽和谐的工作环境,进而激起我们对材料管理工作的热爱与活力,从而促使我们在车间现场各方面的工作向着更好的方向发展,到达事半功倍的成效。
二、不断学习材料管理,完善自我,让材料管理制度落在实处
“人不学习不提高,马无铁蹄不跑路”,每个人都应当不断的学习,仅有不断的学习,我们的思维才会更加的活跃,视野才会更加的开阔,经验才会更加的丰富。两年多的工作经验让本人感觉,各项规章制度想产生实际的工作效益还需重在落实,这样才能为企业创造更多的效益。这就要求物资部必须确保物资材料的购置、领用、保管等各个环节有章可依、有据可查。每一个生产的材料质量,是生产的整体质量的重要组成部分。做好材料供应中的质量管理工作是保证发电设备安全运行的重要环节。要干出优质工作,物资材料的购置是第一关,在材料的采购上做到准确饱和现场需求量,基本上做到供需相平,严把物资材料质量关。还要与车间区技术人员进取联系,在保证生产质量的同时也杜绝“质量浪费”,尽量为公司节俭资金。所有供应商配送的货物全部按规范要求每批次都进行严格点数,确保质量,确保应用到现场的全部物资是贴合标准的材料。
材料员还应熟悉所领用材料在工程中的用途、材料的型号规格系列、质量要求和技术标准,这些是成为一个合格材料员必须具备的条件之一。在保管上做到防晒、防雨、防腐、防尘、防寒等;在领用上做到帐、物、卡相符;并做好材料保管质量检查记录、材料存在问题处理记录等。认真学习各种物资材料的保管说明,作为一名材料员不能只认为现场材料员只管现场,不在过问材料的统计,在这个日益竞争激烈的市场时代,本人认为材料员也应做到一人多职多岗,多能多技,这样才能为公司的发展做出作出更大的贡献。收货时做到公私分明、不漏查。作为一名材料人员,我进取配合部门及车间主管领导,要求各工作区域必须严格遵守6S管理制度,做到职责到人。对有可追溯性要求的材料全部按要求进行标识,及时做好物资领用单据二级核算的相关统计,每月按时将报废物资做好及时清理的工作;对现场临时发生的急需使用材料,进行迅速的调理或借调。
三、注重对外交流为企业创造效益,树立企业良好形象
在两年多的工作中,本人时刻提醒自我要以主人翁的意识,在与供应商,库管员和库房送货人员,内部协作单位的交往中,要有理有节,在尊重他们的同时也要时刻维护企业形象,不能以牺牲企业的代价为利益。对企业有利的交往应“多跑腿磨破嘴”,加强和对企业有利的供货方的联系与交往;以合理的、委婉的解释赢得有关方面的谅解。
总之这几年以来的工作经验让我改变了对材料员岗位职责最初的认识,作为一名材料员不仅仅是领用和管理材料,要学的东西很多,不管是做现场材料还是搞材料统计,如果能熟悉每一个工位的装配流程、和各种车型所需材料的要求及用量,要学的还很多。
在这两年多的时间里,虽然自我在某些方面有了必须的提高与提高,但仍存在着很多的不足。本人在各方面的本事与公司领导对职员的期盼值比,仍存在着很大的差距。成败得失已属于过去,立足于此刻,计划好未来才是首要的事情。在以后的工作与生活中,我定会加倍努力,认真学习新的知识,不断完善自我,努力提高自我的工作水平,争取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司领导和同事们的关怀与教导、帮忙与支持下,我必须能够成为一名完全合格的材料管理人员。
最新材料员工作总结报告范文3
20__年即将过去,新的一年即将到来之际,总结在过去的半年中,自我所做的本职工作,从接手治理监理材料方面上,均有了不一样程度的熟识和提高。
20__年7月我担负了__小区材料员,从前任材料员接手了__小区5#6#7#8#楼材料治理工作,在施工阶段对一局、八局和各分包工程材料的构成、积累、组卷和归档进行监督、反省,使施工材料到达完整性、正确性,贴合有关请求。
__在20__年9月分包工程材料和监理材料顺利经过了档案馆预验收和验收到达了合格标准,并且也经过了质检站验收。材料的顺利验收给工程顺利竣工验收奠定了基矗材料的顺利经过是由各个施工单位的全力配合,才取得必然的成绩,但其中也存在一些不足。
在监理部的半年光阴里,无论是从监督、反省各施工单位的施工材料,还是做好监理部的监理材料我做到了尽职尽责。作为监理材料员我的首要工作如下:
1、配合各专业监理工程师对各施工单位的工程材料作好严峻把关。因为工程材料是真实反响工程项目施工的效果,材料就是在工程建设历程中构成各种情势的信息记载,仅有和监理工程师、施工单位材料员全力配合才干完成并做好这项工作。
2、负责监理材料的治理工作,并对监理材料进行收集、收拾和归档。监理材料是工程建设历程中,监理进行监控的真实记载,是一项系统工程。它牵涉到监理单位、建设单位、施工单位、设计单位等工程参建单位的本色性工作,是监理工作科学化、规范化、法制化的标记。监理材料反响监理工作程度,是衡量、评定监理工作的首要根据。
3、遵守合同约定,在勘察、设计阶段,对勘察、设计文件的构成、积累、组卷和归档。
4、编制会议记载、监理月报,监理月报是监理部在一个月内对工程进展和监理工作的总结,也是各有关部门反盛评定监理部工作的首要根据,所以做好这项工作很首要,也很要害。
5、遵守材料规程将列入城建档案馆接管领域的监理材料移交城建档案馆。仅有前期各个环节都做好了,才干顺利的移交档案馆,监理工作也就顺利完成。
以上工作的完成也存在着很多不足之处:
(1)、首先对于施工单位工程材料的报验有必然的松懈,往往施工单位在施工完毕之后才将工程材料上报监理部。工程材料应随工程进度同步收集、收拾并按规定移交。
(2)、对于监督、治理施工单位做好工程材料,使工程材料真实、有效、完整也存着在不足之处,其中施工单位不器重工程材料编制,工程材料没有应用工程材料做材料,使材料无法统一治理。
(3)、监理月报的编制不完整,施工单位在起头还能及时配合监理做好月报,待工程接近尾期时就起头拖延,使监理月报无法及时收集、编制,编制一份完整的监理月报需要各方全力配合。
以上是我半年来在监理部工作中所碰到的难题也正是工作中所存在的不足之处,做到一个专业材料治理员是在长期工作实践中日积月累中磨炼出来的,不管是对施工材料、监理材料、建设材料都能做到娴熟治理,而我虽然从着手材料治理已有四年之久,虽对各个不一样阶层材料治理有必然经验。可是做到一个专业材料员也有必然的差距。面临新的工期即将起头,我将全力认真做好每一项材料治理工作。
在此我也给监理部提一点小小的提议,在接手监理材料以来,目前公司没有治理材料员的指示,短缺一个正规的材料室,很多材料无处堆放,使不少材料丧失。工程材料构成和治理需要一个很长的历程,并且治理材料的人员也替换频繁,这样使下一个接手的很难做好治理工作。监理说话没20__年即将过去,新的一年即将到来之际,总结在过去的半年中,自我所做的本职工作,从接手治理监理材料方面上,均有了不一样程度的熟识和提高。
最新材料员工作总结报告范文4
作为一个材料员,我要求自我认真履行本岗位所规定的职责,认真执行物资管理的各项规章制度,把处里的一切材料、工具、机具等财产当成自我家的财产一样使用和保管好,以下是我2019年的工作总结。
认真做好各种材料的进货检验,验收材料与发料单上的名称、规格型号、数量是否相符,外观是否完好无损。若发现不贴合标准要求的材料及时向主管负责人和装备部汇报,换货或者退货。然后根据实际收入填写材料收入验证明细表,将材料合理、安全、整齐、分类码放在施工现场的临时仓库,做好标识。在每次材料发放时,严格按照主管技术员填写的材料领用单发料。对于工程的剩余材料处理按规定要求,在工程完工后根据材料的实际收入、耗用、结余情景填写“工程物资耗用清单”,把工程剩余料交给甲方,由甲方职责人签字验收。施工过程中需要自购的材料、工具和机具由装备部批准后进行采购。
经过这些年对材料、工机具的管理,我认为作为一个材料管理员应当做到三个步骤:
第一步,对材料分类分项管理。首先把长线材料分类管理,经常使用的材料码放在一齐,每种材料按名称、规格、数量做好标识,做到一目了然。物资管理台账,按材料、工具、机具分类登记。注明它们的名称、规格、数量、出厂日期、好坏程度。每次工程完后,按实际数量进行入账、消账,做到账物相符,每年终进行核对结转,发现不符及时改正。
第二步,对工具进行分项管理。把贵重工具和一般工具分别放在不一样的工具箱里存放,异常要对贵重工具进行保护,箱外注明内存工具名称;长线工具和明线工具分开码放,大型工具放在明显处,每个工具按名称、规格、数量进行有效标识,做到人人都能看得见找得到,好坏要分开。物资管理台账,按材料、工具、机具分类登记。注明它们的名称、规格、数量、出厂日期、好坏程度。每次工程完后,按实际数量进行入账、消账,做到账物相符,每年终进行核对结转,发现不符及时改正。
第三步,施工机具重点管理。首先把发电机、抽水机码放在好抬好放的地方,并标识其名称、规格、好坏。每台发电机、抽水机工程师用完后要进行定期维护保养,保证工程使用。在施工中要专人使用、定期保养和更换机油。发现问题后立即处理,保证工程安全使用。仪表、接头工具等同样要求由专人使用和保管。
第四步,物资管理台账按材料、工具、机具分类登记。注明它们的名称、规格、数量、出厂日期、好坏程度。每次工程完后,按实际数量进行入账、消账,做到账物相符,每年终进行核对结转,发现不符及时改正。
经过实际工作经验,我总结出做好物资管理工作要做到“四勤”:勤管理、勤检查、勤维护、勤核对账目。
最新材料员工作总结报告范文5
时间一晃而过,弹指之间,20__年已经接近尾声,过去的一年在领导和同时的悉心关怀指导下,透过自身的不懈努力,在工作中取得了必须的成绩,但也存在诸多的不足。回顾过去的一年,现将本人任材料员一职以来,在工程材料采购、供应方面的工作粗浅的总结如下:
一、采购人员务必做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市场行情,掌握市场动态
在采购具体材料前首先要向供料单位索取产品合格证或出厂质量证明单,并对证明单上所列各种材料、质量、数量、规格认真审查,将证明单、合格证或试验单送交验收人员和资料员。采购、调拨人员在采购中发现的质量问题和解决状况要作详细记录以便备查,对各种材质证明要有登记和签收手续。
二、把好材料采购关
要建立以领导分工负责,由财务、仓库及采购人员组织的审查小组,严格审查材料采购合同,对采购物资实行“三比较”的办法,即比材料质量、比运距,坚持“质量择优而选、价格择廉而买、路途择近而运”的原则,增加材料管理的严肃性和透明度。统计各种材料的使用状况及分包单位使用材料的数据,并反馈给项目经理,确保工程的顺利进行。
三、严格材料进场验收制度
大宗材料和三材一律由现场收料员、工种施工员和班组长共同验收,做好试验并建立台帐,其它材料由保管员验收入库。报支发票时,发票、验收单和各种小票务必签章齐全、手续完备,先由材料会计审核而后由领导审批。
四、加强材料计划管理
施工项目材料计划是对施工项目所需材料的预测、部署和安排,是指导与组织施工项目材料的订货、采购、加工、储备和供应的依据,是降低成本、加速资金周转、节俭资金的一个重要因素。材料计划可根据其资料和作用分为:材料需要计划即供应计划、采购计划和节俭计划。
工程项目开工前或开工后15天内务必拿出整个项目的材料用量计划,并根据施工生产计划编制季度、月度材料计划。季度材料计划使项目材料计划具体化,是根据施工计划编制的,可对项目材料计划进行调整,它是用来核算项目季度各类材料的申请量,落实各种材料的订货、采购和组织运输。月度材料计划是以单项工程为对象,结合施工作业计划的要求而进行的施工前供料备料计划。它是直接供料、控制用料的依据,是项目材料计划中的重要环节,所以要求全面、及时、准确。
五、加强周转材料管理,提高利用率
周转材料价值高、用量大、使用期长。对周转材料管理的要求是在保证施工生产的前提下,减少占用,加速周转,延长寿命,防止损坏。周转材料应由队或项目部统一管理,及时做到随拆、随收、随清理、随修理、随保养,包干到人,堆放整齐,对于手持小型周转材料列户到人,以损换新对丢失或保护不善给予照价赔偿。
在工作中,我一向严格要求自我,认真及时做好领导布置的每一项任务。对专业和非专业不懂的问题,虚心向同事学习请教,不断提高充实自我,为公司做出更大的贡献。当然也有很多地方自我马虎出错,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时思考得更全面,杜绝同类错误的发生。
2020年是全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力在新的一年中将工作做到最好,为公司的发展尽一份力,让自我成为一名优秀的员工。
最新材料员工作总结报告范文
第五篇:工程材料员工作总结报告
各项目部工作总结汇总
作为一名材料设备系统的新人,我认真的看完了各项目部的工作总结报告,现将各报告总结如下,请领导予以批评指正。
一、青岛毕家上流项目部2012设备管理所遇到的工作困难主要有以下几点:
1.项目所租赁的机械设备均由甲方指定,造成我方租赁成本昂贵,造成了不必要的浪费。本针对这一问题,我单位需尽量与甲方沟通,保证我方的最大利益。
2.施工现场机械设备管理混乱,工作人员不服从指挥,至使工作效率低下。面对这种情况,提高现场机械设备的管理水平,合理安排现场机械施工,提供机械使用率,做好工作人员技术培训将会有效的改善这一工作中问题。
3.与甲方合同方面存在的问题。与甲方进行有效的沟通,尽可能的达成合同方面一致,更好的实现规范化管理。
二、市政项目部2012材料设备管理所遇到的困难及所存在的问题如下:
1.信息化材料管理人员缺乏,实际工作经验欠缺,实际工作量较大。本加强材料人员信息化管理培训,提升工作能力,更好的实现信息化管理,以满足实际工作需要。
2.因停工所导致的进场材料、半成品保护及损耗问题严重。争取早日开工,与甲方进行协调,尽可能的向甲方提出赔偿申请,以挽回材料消耗的损失。
三、承德御龙湾项目部12现场材料设备存在问题及解决方案:
1.钢筋加工过程中浪费现象严重,重复利用率低。加强对施工方工人的监督与管理,建立严格的奖惩制度,以此来保证施工中材料的合理利用。
2.现场危险物品堆放不合理,存在安全隐患。对危险品的进出场和堆放要严格记录和管理势在必行。
3.配备设备管理人员,加强人员岗位培训、建立健全设备管理制度是本的工作重点。
四、电力基站项目部材料管理的问题及解决措施:
1.施工管理中分包队伍管理不严格,材料乱堆乱放,现场混乱,针对这一现像,加强人员管理培训是行之有效的方法。
2.采购环节应尽量落实集团公司集中采购制度,预算精细化,降低采购成本,避免浪费,增加企业效益。
3.材料管理遵守公司材料管理流程制度,以更好的实现管理科学化。
五、中信少海东湖项目部材料设备工作中遇到的问题如下:
1.材料计划不准确,材料浪费严重。做好实际调查,加大材料监管力度将会有效遏制此现象的再度发生。
2.材料采购中材料款的支付问题,材料款有供货方垫付将增加材料成本,对工程盈利非常不利。尽可能的做好市场调查,选择好的供货方,协调材料款的问题。
3.材料合同及发票问题。在材料采购过程中假发票现象依然存在,与供货商采购合同的签订存在不平等性。杜绝个人户头出现,更好的规范合同修订条款,以保障项目盈利的最大化。
4.设备管理人员工作经验欠缺,管理不到位,加强岗位培训,实行规范化管理。
六、科技大厦项目部设备、材料现场管理问题:
1.材料浪费现象严重,针对这一现象实行严格管理,加强监督,杜绝此类现象的发生。
2.设备管理不到位,存在安全隐患,规范设备管理,严格按要求操作是下一步设备改进的重点。
总 结
以上各项目部存在待解决的共性问题主要有:
(一)在岗材料设备人员的培训问题。公司需加强在岗人员的专业培训,建立健全良好的培训制度,使在岗人员拥有过硬的业务水平与工作能力,只有具备更加专业的工作水平才能为企业创造更大的价值。
(二)材料的浪费问题。各项目部均存在一定的材料浪费问题,针对这一现象,应严格遵守集团公司的材料管理制度,材料人员对项目部材料的验收、复检、交接、入库、出库及各个环节加强管理,确保材料的充分利用。
(三)项目部与甲方及施工承包方之间存在的问题。按照合同条所规定的内容与甲方及施工承包方及时的做更好的勾通与协调,解决好实际工作中材料与设备的问题,尽力做到“防患于未然”,为我公司的利益做好保障。2012年已悄然远去,对过去一年工作的总结是为了我们今后工作更好的完成。展望2013,我相信在徐部长的带领下,在物资设备部全体成员的团结努力下,我们一定能够抓住机遇,战胜困难,迎接挑战.我坚信我们的明天会更好!