党风廉政建设工作讲话稿(含5篇)

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第一篇:党风廉政建设工作讲话稿

要深入学习贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记对台工作重要思想,坚持党要管党、全面从严治党,以党的政治建设为统领,全面推进机关党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设,努力把机关党支部建设成为讲政治、有活力、能战斗的坚强堡垒,打造一支“对党忠诚、业务专精、纪律严明”的高素质对台工作铁军,为做好街道工作提供坚强的组织和纪律保障。一要强化理论武装,把深入学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对台工作重要思想作为头等大事,保持定力长期学、融会贯通深入学、结合实际扎实做,切实在学懂弄通做实.上下功夫。二要坚持以党的政治建设为统领,把坚决维护习近平总书记的核心地位、坚决维护党中央权成和集中统一领导作为首要任务,严肃党内政治生活,把讲政治落实到机关党建的全过程和对台工作各方面。三要以提升组织力为重点,牢固树立“一切工作到支部”的鲜明导向,进一步建强基层党组织,不断增强党组织向心力、凝聚力和战斗力。四要强化正风肃纪,始终坚持把纪律和规矩挺在前面,加强经常性纪律教育,扎实开展“制度建设年”活动,强化制度执行、监督、问责,带动各项纪律全面严起来。五要强化机关党建工作责任制,坚持问题导向,层层传导压力,加大党务干部队伍建设力度,为推机关党建全面过硬提供坚实保障。

第二篇:党风廉政建设讲话稿

狠抓制度的落实,加强党风廉政建设

市局党风廉政建设工作会议召开后,办公室组织了讨论和学习,大家认为这次党风廉政建设会议特别强调了抓制度建设,以建立健全惩治和预防腐败体系的各项制度为重点,我们觉得很有必要,应着重在这方面做好工作。

一、加强学习,进一步提高思想认识。胡锦涛总书记在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第五次会议上讲话指出,反腐倡廉制度建设是惩治和预防腐败体系的重要内容,是加强反腐倡廉建设的紧迫任务。要以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点,以制约和监督权力为核心,以提高制度执行力为抓手,加强整体规划,抓紧重点突破,逐步建成内容科学,程序严密,配套完备,有效实用的反复倡廉制度体系,切实提高制度执行力,增强制度实效。我局党风廉政建设会议上,姚斌局长、俞幸方纪检组长的讲话中,也反复强调了制度建设的重要性,我们要加强学习,深刻领会,正确认识。

二、完善制度,预防腐败事件的发生。办公室虽然只是个服务部门,并非执法部门,但也有产生腐败的可能,比如政府采购,大量物品的购买,来客接待,房屋建造、装修,车辆管理等等,要不断完善相关制度,规范操作,有效防止腐败现象发生。

三、提高执行力,认真落实各项制度。上级部门和我局都出台了反腐倡廉的不少制度和规定,有制度和规定不落实,制度和规定就会形同虚设。提高制度的执行力是反腐倡廉能否取得实效的关键,作为办公室,一方面要认真执行上级及局里出台的各项预防惩治腐败的制度,另一方面对办公室自行制定的各项制度,要抓好督促和落实,确保制度有效健康的执行,不出问题。

第三篇:党风廉政建设讲话稿

党风廉政建设讲话稿

同志们:

今天在我们局参加党风廉政建设会议,我感受很深,落实党风廉政建设,建立健全惩治和预防腐败体系的各项的制度,我觉得很有必要,这就要求我们在工作实践中弘扬正气,鼓舞斗志,不断增强廉洁自律意识和执政能力。针对当前实际,为了不断提高我们党员干部的反腐拒变能力,我们应着重在这方面做好工作。

一、树立正确的人生观、价值观、世界观。在政治上保持清醒的头脑,也只有通过努力学习政治理论和专业知识,才能具备相应的业务能力,全面提高理论素养。以习近平新时代共产主义思想为指导,深入贯彻十九大精神,坚持党要管党、从严治党,认真落实党风廉政建设责任制,按照会的部署,紧紧围绕转型跨越发展,切实加强惩治和预防腐败体系建设,着力提高反腐倡廉建设科学化水平,促进纪律作风建设不断取得新的成效。

二、强化宗旨服务意识。要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后的优良传统。时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,坚决杜绝“冷、横、硬、推”的工作现象,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象,进一步强化服务意识,把群众的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

三、严肃纪律作风,提高工作效能。没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到纪律作风整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,上下班不迟到早退,擅自离岗。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作。

四、加强监督检查。要切实加强监督检查,及时解决工作中存在的突出问题。认真查找当前工作中存在的突出问题,加强效能监察,着力解决政府职能部门效率低、服务差,甚至吃拿卡要以及不作为、乱作为等问题,特别是对群众反映意见大、投诉多事件,更要重点检查。

领导要切实担负起抓作风建设工作第一责任人的政治责任,率先垂范、身体力行,形成上下联动,以自己的模范行动,管好班子,带好队伍。要把党风廉政建设作为机关建设的重要内容,定期分析研究,工作会议汇报总结情况,要一级抓一级,层层落实责任,形成机关党风廉政建设的整体合力。

加强机关作风建设是一项长期的重大任务,也是一项常抓常新的工作。就要求我们立足实际,针对干部在思想、工作、作风、纪律等方面存在的突出问题,建立党风廉政建设长效机制,切实落实作风建设具体措施。就要求提升队伍整体素质,杜绝违法违纪现象的发生,更好地服务群众。

二0一八年七月三十日

第四篇:2018年党风廉政建设和反腐败工作讲话稿

2018年党风廉政建设和反腐败工作讲话稿

XX年重点要做好以下几个方面的工作:

一是贯彻落实“三个坚持”,确保法院工作正确的政治方向和科学发展。要坚持党对法院工作的绝对领导,坚持“以党建带队建,促审判,保廉洁”的工作思路,坚持“案件审理精品化,法院管理精细化,调研宣传硕果化”的工作目标,保障法院工作健康科学发展。

二是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,确保司法公正、高效、廉洁。要充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的重要性、长期性、艰巨性,严肃查处违法违纪行为。要持续深入抓好作风建设,毫不松懈抓好中央八项规定和省委二十条规定精神的落实。要严格把好选人用人关口,切实防止干部“带病提拔”。要锻造忠诚、干净、担当的纪检监察队伍。

三是强化管理,确保法院各项工作健康有序推进。在管理手段上,要以制度建设为抓手,以现代信息技术为依托。在管理目标上,队伍管理要以“职业化、专业化、精英化”为目标,行政管理要以“制度化、信息化、人性化”为目标,审判管理要以“司法标准化”为目标,逐步建立全方位、多层次的管理体系。

四是以省委巡视整改为契机,推动法院工作上新台阶。辖区各法院要认真对照省委巡视二中院的反馈意见,举一反三,认真查找自身存在的问题,及时整改,避免出现同样问题。整改责任部门、责任法院要切实担当,制定切实可行的整改措施,将整改落到实处,全面推动两级法院各项工作迈上新台阶。

五是以调研宣传工作为抓手,加强法院文化建设,走出法院特色文化之路。要树立“一手抓审判,一手抓调研宣传”的理念,在完成 好审判执行等各项工作的基础上,以调研宣传工作为抓手,着力加强法院文化建设,探索走出一条符合法院实际的特色文化之路,树立两级法院的新形象。2018年党风廉政建设工作会议党委书记讲话稿

XX年党风廉政建设工作会议党委书记讲话稿

做好学校党风廉政建设工作提出了要求。一是进一步提高认识,严格落实全面从严治党主体责任。XX年,xx农业大学党风廉政建设工作总体情况良好,但还存在认识不到位,重视程度不够;观念较滞后,办法举措不多两方面的问题。以上问题存在的重要原因都是对落实全面从严治党主体责任的认识还不到位。他对照习总书记关于群众教育路线活动的重要讲话,对我们身边存在的落实全面从严治党主体责任工作不到位的情况进行了深刻分析。他指出,各级干部要处理好党风和廉政的关系,各级党组织书记要做管党治党的书记,真管真严、敢管敢严、长管长严,对各种歪风邪气敢抓敢管、坚决抵制,对违反中央八项规定精神、搞“四风”问题的敢于亮剑、坚决斗争,自觉把监督作为分内之事,当好 改;针对巡视组提出的问题,各部门、各单位主要负责人要切实承担 人环境做出努力。

第五篇:党风廉政建设领导讲话稿

2013党风廉政建设领导讲话稿

同志们:

根据安排,代表州TJ局党组向会议报告2012年全州TJ系统党风廉政建设工作并安排2013年工作任务,党风廉政建设领导讲话稿。

一、2012年全州TJ系统党风廉政建设工作回顾

过去的一年,全州TJ系统认真贯彻落实中央和省、州关于党风廉政建设工作的决策部署,紧紧围绕推进群众工作全覆盖和干部作风建设活动,以提高数据质量、提高执行力、提高公信力为目标,夯实廉政责任,强化廉政教育,深化行风建设,严肃纪律约束,加大监督检查,党风廉政建设工作取得新成效。2012年州TJ局纪检组在全州纪检组织考核评估中荣获优秀奖,名列全州37个州纪委派驻机构前10位。

(一)落实责任更加到位。首次召开全州TJ系统党风廉政建设工作会议,专题部署2012年工作任务,局机关科级以上干部向局党组作出了《廉洁从政承诺》,州TJ局党组与各县TJ局签订了《2012年党风廉政建设目标责任书》,明确了11项党风廉政建设目标任务,使党风廉政建设的任务、措施和责任逐一落实到每个科(室)和各个环节。

(二)惩防体系更加完善。坚持惩防体系建设与TJ业务工作相结合、与TJ巡查相结合、与TJ执法相结合,完善了以落实责任制主线的教育引导、监督约束、改革创新、纠风治乱和案件查办等“五大”工作机制和41项分项制度,初步构建TJ特色的惩防体系,并在全州推进惩防体系建设工作视频会上书面交流工作经验。

(三)执法监察更加有力。组织开展州、县联动执法检查活动,对17个被检查单位提出整改要求,对1个单位作出通报批评。对提供未经核准的TJ数据的州级部门和未经TJ机构审核同意擅自发布的新闻单位相关人员进行了警示约谈。

(四)廉政教育更加务实。开展以“缺氧不缺志、清贫不落伍、枯燥不孤单、渺小不自弃、求真不违法”为主题的廉政文化活动。组织州、县TJ系统100余名党员干部以“缅怀先烈事迹、争创一流TJ”为主题的红色教育活动。组织TJ执法人员进行了执法资格培训考试。

(五)作风改进更加明显。“三人一组、一月一轮、背包驻村”深入群众开展结对认亲工作,解决涉及结对村经济社会发展和群众切身利益问题20余条,先后筹资15万元为结对认亲村修建安全饮水渠、发放生活补贴、安装寺庙防雷设施、改建村级活动室。

2012年,州、县TJ系统高度重视党风廉政建设工作,采取了一系列措施全面推进党风廉政建设工作,极大地保证了政令畅通,提高了TJ系统的执行力,确保了各项任务和措施落到实处。在定成绩的同时,一定要清醒地看到工作中存在的突出问题,在思想认识上廉政意识需要增强,个别TJ工作人员认为TJ部门是“清水衙门”,不存在腐败现象,放松了对党风廉政建设的教育和学习;在纪律约束上监督检查力度不够,由于缺乏有力的监督管理机制,教育惩处不够严格,极少数干部存在纪律松驰、作风懒散、工作效率低等现象,发言稿《党风廉政建设领导讲话稿》。对这些问题,我们必须高度重视,在实际工作中切实加以改进。

二、2013年全州TJ系统党风廉政建设工作任务

今年全州TJ系统党风廉政建设工作的总体要求是:以党的十八大精神为指导,全面贯彻落实十八届中央纪委二次全会、省纪委十届二次全会、州纪委十届三次全会及全省TJ系统党风廉政建设工作会议精神,坚持围绕中心、服务大局,着力加强以推进群众工作全覆盖为重点的作风建设,深入推进以提高数据质量为重点的惩治和预防腐败体系建设,全面实施以弘扬TJ精神为重点的廉政文化建设,奋力推进全州TJ系统党风廉政建设创新发展,为全州TJ改革发展提供有力的纪律作风保障。

(一)以党的十八大精神为指导,落实党风廉政建设责任制上下功夫

继续抓好党风廉政建设责任落实,做到“三个到位”:一是部署到位。按照此次会议要求,制定下发《2013年党风廉政建设工作意见》,分解2013年党风廉政建设和反腐败工作目标责任。二是落实到位。与各县TJ局及机关各科室签订党风廉政建设目标责任书,并要求全局党员干部作出反腐倡廉书面承诺。三是考评到位。将落实党风廉政建设责任制纳入绩效管理,要求党员干部述职述廉并进行民主测评和综合考评,确保反腐倡廉责任落实到位。

(二)以开展“三项建设”活动为契机,提升纪检监察能力上水平

深入推进“三项建设”活动,针对“三个恐慌、解决三个问题”:一是针对知识恐慌,加强政策理论学习,重点学习党章、党的十八大精神及社会主义理论体系等,解决因知识恐慌而不想干事的问题。二是针对业务恐慌,注重业务知识学习,主要学习法律法规及纪检监察、TJ调查等业务知识,解决因业务恐慌而不会干事的问题。三是针对本领恐慌,强化实践锻炼,深入基层调查研究,收集信息、解决问题、积累经验、改进工作,解决因本领恐慌而不敢干事的问题。

(三)以机制制度建设为支撑,推进惩防体系求突破

加强机制制度建设,构建甘孜TJ特色的惩防体系,实现“三个创新”:一是机制创新。结合制定《2013-2017年全州TJ系统惩防体系工作规划》,从TJ数据收集、核算、审查、发布等环节创新建立监督执行、社会评价、纠风治乱、问责追究等机制。二是制度创新。结合党风廉政建设社会评价反映的突出问题,进一步修改和完善重点专业、重点岗位、重点环节的风险防范制度。三是监督创新。结合TJ执法监察和TJ专项巡查,重点检查风险岗位责任人的履职情况和风险点防控措施的执行情况,坚决惩治和预防数据弄虚作假等行为。

(四)以贯彻落实中央、省、州各项规定为主线,加强作风建设见成效

严格执行中央和省、州关于改进作风、密切联系群众的有关规定,改进“三个作风”:一是改进思想作风。通过加强思想教育和严明政治纪律,重点在履行党风廉政建设职责的态度上和密切联系群众的主观意识上下功夫,真正从思想上根治开展党风廉政工作和群众工作的畏难情绪。二是改进工作作风。制定贯彻落实《关于改进工作作风、密切联系群众的规定》实施细则,加强办文、办会及公务接待的监督管理。积极参与结对认亲等群众工作,把到基层学习作为转变作风的“练兵场”,把到基层实践作为检验作风的“实战场”。三是改进纪律作风。大力整治庸懒散奢等问题,在全州TJ系统全面推广《工作早知道》制度,着力提高工作执行力和执行效率。

(五)以宣传教育为载体,打造廉政文化精神显特色

开展廉政文化创建活动,营造反腐倡廉的良好环境,开展“三项活动”:一是廉政宣传。结合“中国TJ开放日”广泛宣传廉政建设政策法规,在甘孜TJ内网设置纪检监察专栏,登载廉政建设相关要求和纪检监察工作动态。二是廉政教育。邀请州纪委监察局相关领导和有关专家举办廉洁从政专题讲座,适时组织党员干部到警示教育基地进行廉政教育。三是廉政征文。开展以“缺氧不缺志、清贫不落伍、枯燥不孤单、渺小不自弃、求真不违法”为主题的廉政征文活动,打造独具甘孜TJ特色的廉政文化精品。

同志们,加强党风廉政建设工作是提高TJ数据质量、提高TJ执行力、提高TJ公信力的重要举措。我们一定要在省TJ局、州纪委、局党组的坚强领导下,以更加坚决的态度、更加务实的作风、更加有力的措施,奋力推进全州TJ系统党风廉政建设创新发展,为确保TJ数据真实准确提供坚强保障。《2013党风廉政建设领导讲话稿》

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