民主生活会闯关心态要不得

第一篇：民主生活会闯关心态要不得

民主生活会“闯关”心态要不得各地民主生活会如火如荼，高质量、高标准民主生活会，找准了党性党风方面存在的突出问题，令不少党员干部“红红脸，出出汗”，上了生动一课，达到应有的效果。然而，记者在基层采访时，一些纪检监察工作人员告诉记者，很多单位的民主生活会刚开过，一些单位紧绷的神经就有松懈，存在“闯关成功”的心理。一些单位部门还存在“松口气”“歇歇劲”的现象。

民主生活会的“闯关心理”要不得，必须摒弃，否则容易产生四风问题回潮。党员干部要充分认识到开好民主生活会不是终点，只是一个新的起点。民主生活会大多开半天或者开一天，会议开得质量再高、出再多的汗，也并不是所有问题都能发现、都能解决。会议上暴露出的问题还需及时整改，不断“回头看”，不容丝毫懈怠。

克服“闯关心理”也离不开监督。纪检监察机关还需加大明察暗访力度，积极引入社会监督，引导群众参与到监督工作中来，通过群众监督、舆论监督拓宽监督渠道、形成监督合力，让那些抱有“闯关成功”心理的干部不敢松懈，让四风不敢回潮。（新华网武汉８月２０日电 记者李伟）

第二篇：要不得的五大求职心态

企业不愿录用哪些人

对于不愿录用的几种类型的人，几乎所有的企业也是相通的。

1、过分赞扬、奉承该企业，以至于恶言中伤该企业竞争对手的人。

2、表现出过分谦卑的人。

3、过于自信、滔滔不绝、口若悬河、大谈特谈的人。

4、过分想博得对方的好感，过于显示自己的人。

5、容易被激怒，极易流露感情的人。

6、制造麻烦的人。

7、只能单独工作的人。

8、墨守成规的人。

9、总爱怨天尤人，处世悲观的人。

10、总是说“这不是我的工作”的人。

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第三篇：大学生就业四种心态要不得

当前很多毕业生的工作都没有着落。大学毕业生在就业过程中存在的四种心态，让大学生就业成了一大难题。

眼高手低

大学生在找工作的时候总是寻求工资待遇高，福利好，工作环境优越的企业。一些大学生觉得自己学历高，是“天之骄子”，所以对于小的就业岗位根本看不上。对于此，校园无忧网负责人建议大学生不要盲目的追求高薪资待遇的工作，要树立“先生存再生活”的意识，从基层着手未必不是一件好事。

攀比心态

一些学生在就业过程中普遍存在攀比心态。看着周围的同学都陆续找到工作了，很多学生会觉得自己条件比他们要好很多，绝不能找一个比他们还差的工作。这种心态导致许多大学生还处于待业时期。对于此种情况，大学生不要盲目的与自己的同学做比较，必须认清自己的实际情况，找准自己的位置才是关键。

不愿到中小企业发展

中小企业当前正面临用工难，找不到人的局面。但是，许多大学生在找工作时大都不愿到小企业去，认为小企业的发展前景不太好，工资待遇和福利都没有保障。目前来看，我国中小企业发展迅速，许多企业确实不是十分正规，但是如果大学生能够在中小企业中找到适合自己的发展道路也不失一个较好的选择。

恋家情节严重

现代的大学生大多数是独生子女，由于受百般宠爱于一身，面对艰难的就业形势和巨大的生活压力，很多同学不愿走出家门。如果选择，他们更愿意选择回家就业。致使他们放弃了许多不错的就业机会。

当前，大学生就业形势十分严峻，校园无忧网小编提醒只有不断调整心态，积极面对，并不断提升自己的专业技能，只有这样才能在硕大的就业人群中脱颖而出，找到适合自己的工作。

第四篇：山东公务员考试申论热点：“闯关”思想要不得

山东公务员考试申论热点：“闯关”思想要不得

为了帮助广大考生积极备战山东公务员考试，中公教育专家特别推荐最新考情资讯，深度剖析时下热点，整合公考疑难问题，预祝广大考生在山东公务员考试中金榜题名，荣获佳绩。“要防止一些同志产生对照检查就是‘闯关’的思想，不能以为过了这一关就可以万事大吉了”，“教育实践活动越往后，越要坚持标准”。总书记在指导河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话，具有极强的现实针对性和指导性，对于开好开实民主生活会、推动教育实践活动取得实效，具有重要意义。

当前，随着教育实践活动逐步推进，各地、各部门、各单位陆续召开民主生活会，一些人改进作风的决心却有逐渐减弱苗头，“闯关”、“考试”思想潜滋暗长，认为最难过的关就是对照检查，在这个环节下狠心露露丑、挖挖思想，通过了就可以万事大吉，至于如何解决查摆出来的问题，怎样整改检查出来的弊病，则束之高阁、无暇顾及。

自我批评也好，对照检查也好，根本目的都是为了解决问题，如果对照检查之后对问题安之若素，揭短亮丑之后对弊病视若无睹，那么民主生活会开得再热闹，对解决“四风”问题又有何实际作用?“闯关”的思想不纠正，就会让前一阶段的努力大打折扣，甚至让活动虎头蛇尾。产生这种错误思想，表面上看，出于“四风”问题的严重性、危害性和顽固性、反复性，源于一些人的应付心态，只看到“办活动”、不注重“改作风”;究其本质，则是因为党性观念不强、宗旨意识淡薄、群众立场不稳，精神上“缺钙”，行动上就容易犯“软骨病”。教育实践活动越深入，越要杜绝这种“闯关”思想，锲而不舍、驰而不息地抓下去，越要盯住问题不放，明确责任单位、责任人，制定任务书、时间表，一个一个加以整改，不达目的誓不罢休。这就需要完善制度机制，“制度问题不解决，思想作风问题也解决不了”，政绩考核树立作风标准、干部选拔确立作风导向、行政问责注重作风红线，就能从源头上遏制“闯关”思想，激励解决问题的实际行动。这就需要坚持开门搞活动，领导干部是抱着“闯关”心态走过场，还是脚踏实地改作风，群众看得最清楚、最有发言权。坚决不用自我感觉代替群众评价，避免自说自话、自弹自唱、自娱自乐，就能让群众监督成为解决问题的推动力量。

第五篇：想成功创业,F600创业社区认为这三种心态要不得

想成功创业要不得这三种心态

“创业”这个令人热血沸腾的词汇，一度席卷了社会各个群体，现如今正被越来越多的人变为现实。F600创业社区的资深顾问，从广大群众的创业热情出发，提出了“心态是决定你创业成功与否”的讨论主题，总结出以下三种不利成功创业的心态：

心态

一、因为没钱吃饭所以想创业

如果您说：我目前连养活自己都很困难，也没有工作，该如何创业？F600创业社区可以明确的告诉您，创业就意味着风险和投入，如果自己连饭都吃不起，何来创业之说。首先您应该赶快找个工作，先解决吃饭住房的问题。白手起家的人是有，但成功率极低。

心态

二、因为想一夜暴富所以想创业

天上不会掉馅饼，中五百万大奖的概率您觉得又有多少？即使您想要中大奖，也不可能买一注就中吧，不付出就有收获的概率几乎为零。所以F600创业社区忠告您，创业一定要实事求是、脚踏实地，切勿异乡天开、白日做梦。

心态

三、因为做不好本职工作所以想创业

因为做不好目前的本职工作，或者觉得目前的工作没什么意思而想去创业的人，您可以收收创业的这颗心了。因为如果您连一项普通的基本工作都做不好，又如何去胜任一份需要您处处上心、处处努力的创业工作呢？F600创业社区建议您，还是做好目前的工作，积累丰富的经验，在工作中磨砺自己，这才能为以后的成功创业打下扎实的基础。

创业艰难，对创业者的要求更高。F600创业社区告诫您，如果没有足够的准备，请千万不要一头扎进去。请有目的、有策略地去准备，再实现您的创业行动。

欢迎登陆F600创业社区官方网站（）寻找适合自己的创业项目。

和鼎网络·编辑部

2012年3月30日