专题：厂牌工衣发放管理程序
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员工厂牌管理程序
员工厂牌管理程序1、目的：为加强工厂门禁管理，防止闲杂人等擅自出入厂区，以利识别制订本细则。
2、适用范围：公司所有员工
3、职责：人事部负责制作发放及收回工作，员工负责佩戴及 -
工衣管理制度
工衣管理制度
一：目的
为树立和保持公司良好的社会形象,进一步规范化管理,管理好本公司的厂服和员工着装,
二.范围:
本公司所有的人员
三：厂服规定
厂服是免费发放给每位员工， -
关于发放厂牌和厂服的通知要求
关于发放厂牌、厂服的通知和要求
各位工友：
为提升公司形象，规范管理，建立健全公司企业文化。经公司总经理办公室决定，从2012年4月10日起，公司所有职工统一着装和佩戴厂牌上岗，其 -
工衣管理规定（模版）
深圳市XXX有限公司 工作服管理制度 1、目的： 为规范公司工作服的管理，使其制度、发放、使用规范化，确保提高此项工作的有效性，更好地树立公司形象，特制定本规定。 2、适用范围：
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工衣管理规定
瑞安市家蕊洁具有限公司公司着装管理规定（暂行）第一章总则
第一条为规范员工着装管理、维护公司良好形象，特制定本规定。
第二章细则
第一条工衣的领用
1．工衣由仓库统一储存管 -
申请书(不穿工衣)（合集五篇）
申请书 尊敬的领导： 您们好！ 公司为提升企业文化，规范员工行为，实行上班时间统一着装的规定。因个人体质及体型原因，特申请自2016年6月27日起穿便服。希望领导研究批准。 此致
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样衣工保密协议
浙江圣人鳄服饰有限公司
样衣工保密协议书甲方：浙江圣人鳄服饰有限公司
乙方：（性别：身份证号码：）甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》 -
工衣管理规定[共5篇]
工衣管理规定
一、目的
为树立和保持公司良好的企业形象，增强劳动保护，塑造企业文化，进一步规范化管理，特制定本规定。
二、适用范围
本规定适用于公司全体员工。
三、要求
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员工工衣管理规定201209
员工工衣管理规定
一、目的
为规范公司的工衣管理，使其制度、发放、使用规范化，确保提高此项工作的有效性，更好地树立和保持公司良好形象，营造企业文化氛围，特制定此制度。
二、 -
新员工工服发放申请
关于新员工发放工服(短袖)的申请 尊敬的公司领导： 为迎接安监系统领导检查观摩,展现我公司员工良好的精神风貌,现申请为新员工发放工服(短袖)。按照公司要求,入职时间不足3
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血液的验收、贮存与发放管理程序(QP006)
血液的验收、贮存与发放管理程序 1．目的 为规范医疗机构输血科血液的验收、贮存与发放管理，确保血液库存管理的科学合理，依据《质量手册》7.5.1条款的要求制定本程序。 2．适
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卫生部关于印发放射诊疗许可证发放管理程序的通知（范文模版）
卫生部关于印发放射诊疗许可证发放管理程序的通知 状态:有效 发布日期:2006-12-18 生效日期: 2006-12-18 发布部门: 卫生部 发布文号: 卫监督发〔2006〕479号 各省、自治区
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火工品发放领取制度
火工品发放领取制度 1、雷管、炸药的领取必须是持有特殊工种有效证件的爆破员领取。 2、发放火工品时，保管员必须首先检查炸药箱，雷管箱是否完好，锁是否能用，否则不得发放。 3、
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工服管理规定及发放标准新
**公司工作服管理规定
为了适应公司发展的步伐,树立公司良好的整体形象，展现员工风貌,宣扬企业文化, 规范员工统一着装。特对公司工作服的领用、着装和日常管理做出以下规定： -
员工工服、工牌发放及管理规定
员工工服、工牌发放及管理规定
目的：
为了适应公司发展的步伐，树立公司良好的整体形象，展现员工风貌，规范员工统一着装，为员工创造良好的工作条件和福利待遇。
一、工服的发放
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员工工服、工牌发放及管理规定[五篇材料]
员工工服、工牌发放及管理规定
目的：
为了适应公司发展的步伐，树立公司良好的整体形象，展现员工风貌，规范员工统一着装，为员工创造良好的工作条件和福利待遇。
一、工服的发放
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关于临工发放效益奖金的申请（优秀范文五篇）
关于临工发放效益奖金的申请 公司领导： 客房为节约成本，现招的大部分员工都是临工（500元/月）。原来的临工只要求上早班7个小时。现要求临工上班分两班制（早、中班），每个班为8个小时
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足浴店员工薪资保底发放协议（共5篇）
伊康丽尔国际连锁滨江店足浴部 员工薪资保底发放协议 为提升足浴技师工作积极性，确保技师劳动所得公平公正公开的原则，经公司与技师友好协商，确立本协议： 提成奖励： 原价：4：6分成；
