专题:电商部薪酬提成方案

  • 电商招商专员提成方案

    时间:2019-05-13 12:07:43 作者:会员上传

    招商专员提成方案一
    1、原工资福利待遇不变。
    2、入驻一家企业店提成为基本工资的3%,
    个人店提成为基本工资的2%。
    3、经由本人促成网店交易成功的,提成为公司所得利润的10%,

  • 薪酬体系及量化提成方案

    时间:2019-05-14 13:26:55 作者:会员上传

    薪酬体系及量化提成方案 ----分宜县永康时代城项目组 根据公司领导的指示精神和入职前的基本协商约定,结合项目实际,提出本薪酬体制量化提成分配方案,供公司领导参考决策,不足

  • 电商部读书会策划方案

    时间:2019-05-14 01:03:18 作者:会员上传

    电商部读书会策划方案
    活动主题:
    每天读一点书,每天进步一点点。
    活动目的:
    1、培养读书习惯,坚守学生时代的求知欲。
    2、拓宽知识面,提升自己的综合素养。
    3、加强沟通,提高团队

  • 淘宝天猫电商团队的提成设计与薪酬制度方案(精选5篇)

    时间:2019-05-13 18:39:49 作者:会员上传

    淘宝天猫电商团队的提成设计与薪酬制度方案 一、部门职能: 1.客服部:主要负责售前咨询,售后服务及配合市场部工作;含有职位:售前客服、售后客服 2.市场部:只要负责市场推广计划

  • 电商部_面试题

    时间:2019-05-13 07:44:52 作者:会员上传

    笔试题 姓名:_____________ 日期:_____________ 1、测试的主要流程,你认为测试流程中哪个环节最重要?原因? 2、“注册163邮箱,登录163邮箱”根据下图编分别写出测试点 3、订单

  • 电商部工作总结

    时间:2019-05-12 18:19:28 作者:会员上传

    12月5日—12月10日电商部工作总结
    12月份是2011年最后一个月,也是电商相对的一个销售最后的一个高峰期,本月重点围绕双十二,圣诞节,开展电商促销活动。本周主要工作内容为:
    ① 根

  • 设计部提成方案

    时间:2019-05-13 04:19:35 作者:会员上传

    设计提成制度(讨论稿)为提高设计部门人员对工作的积极和效率,增强目标和责任感,明确“以能者多劳多得”的原则而制定提成制度。
    一、设计部人员组成
    部门经理,景观设计师,助理设计

  • 电商推广方案

    时间:2019-05-14 16:39:28 作者:会员上传

    电商推广方案 随着网上购物的普及,我们公司的产品很有必要在电商上销售,同时扩大销售渠道,提高公司知名度,更利于接近消费者。经过对多个知名B2C网站了解,结合公司产品品类的综合

  • 电商项目方案

    时间:2019-05-14 14:24:45 作者:会员上传

    互联网电子商务产业园区方案报告 电子商务产业园区 一、项目定位 项目将依托远邦集团金融平台、电商园建设及运营经验、物流配套及酒店等资源,为电子商务企业提供商务办公、

  • 电商运营方案

    时间:2019-05-14 06:21:14 作者:会员上传

    明白四达商城运营方案 一,商城的定位 市场定位: 锁定全国酒店餐饮用品市场,提供全程一站式打包服务,打造行业旗舰 属性定位 : 最全、最新的产品信息,科学、共赢的合作打包方案,专业

  • 2018电商扶贫方案

    时间:2019-05-14 11:09:58 作者:会员上传

    大荔县2018年度电商扶贫工作措施 大荔县商务局 大荔县地处黄渭洛三河交汇之处,全县辖15 个镇、1个街道办、272个行政村、26 个社区,县域面积1800平方公里,总人口75万,是省级扶贫

  • 电商网络营销方案

    时间:2019-05-13 11:42:54 作者:会员上传

    石家庄久川电气技术有限公司 电商部门-李江利 电商网络营销方案 前言:互联时代,一切皆有可能!产品营销已经不单单是传统的线下或者线上的营销,创意、创新、灵活多变的营销方式结

  • 电商部述职报告范本范文大全

    时间:2021-01-24 16:20:49 作者:会员上传

    电商部述职报告范本时间流逝得如此之快,就算追也追不到,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,述职报告也应跟上时间的脚步了。那么大家知道正规的述职报告怎么写吗?下面是小

  • 电商网络部管理制度

    时间:2019-05-13 07:44:51 作者:会员上传

    网络技术部管理制度 第一章 总则 一、公司网站是公司对外形象宣传与业务销售的重要窗口,为充分利用现有的网络资源,实现网络信息工作的规范化和制度化管理,促进公司内及行业内

  • 电商部人员岗位职责

    时间:2019-05-15 11:17:34 作者:会员上传

    电商部人员岗位职责 一、 电商部部长岗位职责: 1、制定电商网站的整体策划,新媒体宣传推广,活动策划及日常运营; 2、及时准确掌握顾客的回馈,研究分析顾客的需求; 3、分析和挖掘市

  • 电商部薪资构成

    时间:2019-05-13 17:14:28 作者:会员上传

    电商部薪资构成和补充说明 为了清晰、明确电商部薪资结构,现针对电商部薪资进行以下说明: 薪资体系: 客服试用期:2000-2500 客服转正:2500 +业绩提成美工试用期:3000-8000 美工

  • 电商部薪资构成

    时间:2019-05-13 04:19:34 作者:会员上传

    电商部薪资构成和补充说明为了清晰、明确电商部薪资结构,现针对电商部薪资进行以下说明: 薪资体系:
    客服试用期:2000-2500客服转正:2500 +业绩提成
    美工试用期:3000-8000美工转正:4

  • 2014年度销售薪酬及提成管理制度

    时间:2019-05-13 04:19:33 作者:会员上传

    2014年度营销中心薪酬管理制度(草稿)第一章 总则第一条目的为规范合肥营销中心(以下简称中心)员工薪酬评定、预算和支付等管理工作,利用利益的杠杆调动、撬动中心员工工作的积极