专题：废除劳动教养制度
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废除劳动教养制度
茅于轼，废除劳动教养制度
国务院法制办：
值此全国法制日即将来临之际，我们郑重建议：废除劳动教养制度。
诚然，劳动教养制度是特殊时空环境下的历史产物，如果说在建国之初它还对社 -
劳动教养废除
劳动教养制度的弊端
2012年08月13日06:22正义网我要评论(247)
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劳动教养缺乏法律依据
现行劳教依据的是《关于劳动教养问题的决定》(1957年发布)、《关于劳动教养问 -
废除劳动教养制度的意义之探究（最终定稿）
废除劳动教养制度的意义之探究 孙妍 （驻马店职业技术学院河南 驻马店 463000） 摘要：《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出要废止劳动教养制度，完善对违法犯罪行
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劳动教养的弊端及其废除原因
劳动教养的弊端及其废除原因 一、劳动教养的弊端 1、劳动教养缺乏法律依据 现行劳教依据的是《关于劳动教养问题的决定》(1957年发布)、《关于劳动教养问题的补充规定》(197
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对废除劳动教养的探讨（最终版）
对废除劳动教养的探讨
【摘要】劳动教养制度是具有中国特色的一种法律制度,创建于1957年.《十八届三中全会决定》指出，完善人权司法保障制度，国家尊重和保障人权。进一步规范 -
“废除劳动教养制度建议书”的宪法学思考(精)
“废除劳动教养制度建议书”的宪法学思考 内容摘要：劳动教养在创建时期符合了社会发展的现实需要，与宪法规范的内容并不冲突。随着社会的发展，劳动教养演变成了惩罚措施，从而与
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69名专家学者签名建议废除劳动教养制度事件范文
69名专家学者签名建议废除劳动教养制度事件： 湖南永州的唐慧女士因“闹访”被劳教一案引发全国舆论空前关注，劳教制度存废问题再次被推到风口浪尖。 8月14日，来自北京、广东、
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劳动教养制度
小议我国劳教制度的废除
劳动教养制度，简称劳教制度，指的是政府相关机构根据现行相关法规范性文件的规定，对有违法和轻微犯罪行为，而又不够或不需要给予刑事处罚的人施加的一种 -
劳动教养制度（实用10篇）
写写帮会员为你精心整理了10篇《劳动教养制度》的范文，但愿对你的工作学习带来帮助，希望你能喜欢！篇一：浅谈中国劳动教养制度进行改革必要性浅谈中国劳动教养制度进行改革必要性
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简述劳动教养制度
简述劳动教养制度
一、 我国劳动教养制度的建立、发展与历史作用
劳动教养，是我国社会主义革命和建设中的一大创举，是一项具有中国特色的社会主义法律制度。我国的劳动制度创 -
废除劳教制度之我见
废除劳教制度之我见[摘要]众所周知，劳动教养制度是我国独有的，极具中国特色的一项改造教育制度，劳教制度产生于50年代的肃反，虽然从它产生以来，对于维持社会秩序，预防犯罪发挥了一
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劳动教养制度与改革2013
劳动教养制度与改革来自政府的最新呼声：李克强总理在 2013 03 18 记者招待会上说：有关中国劳教制度的改革方案，有关部门正在抓紧研究制定，年内有望出台。简单发展过程：最早的劳动
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关于劳动教养制度的调查报告
关于劳动教养制度的调查报告中国的劳动教养制度是根据1957年8月1日全国人大常委会第78次会议批准颁布的《关于劳动教养问题的决定》，以及有关法律、法规建立的，依照法律规定，劳
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浅谈劳动教养制度及其改革（合集五篇）
浅谈劳动教养制度及其改革
劳动教养制度是中国管理社会，预防和减少违法犯罩、维护社会稳定的一项独具特色的重要法律制度，几十年来成功地教育挽救了大量严重违法和轻微犯罪人 -
劳动教养制度存废争议
背景资料：
我国劳动教养制度自萌芽、发展到成型，大致可以分为三个阶段。
第一阶段：解放初期至1956年
这一阶段是新中国初始建立的时期，政府着重改造社会“渣滓”和旧社会妇女，被 -
中国劳动教养制度简介
中国劳动教养制度简介
中国的劳动教养制度是根据1957年8月1日全国人大常委会第78次会议批准颁布的《关于劳动教养问题的决定》，以及有关法律、法规建立的，依照法律规定，劳动教 -
中国劳动教养制度研究
中国劳动教养制度研究 (2010-08-23 12:00:35) 转载 标签： 分类： 法律专著 劳动教养 劳教 杂谈 中国劳动教养制度研究 劳动教养，即“劳动”“教育”“培养”，俗称“劳教”，是国家
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劳教制度废除的原因（范文）
想学法律？找律师？请上 http://hao.lawtime.cn 劳教制度废除的原因 核心内容：劳教制度废除的原因有哪些？劳教制度于十二届全国人大常委会第六次会议正式废除。劳教制度废除源于
