专题：干部选拔模拟试题
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副科级干部选拔模拟试题
副科级干部选拔模拟试题（科学发展观篇） 一、单项选择题（80题） 1、科学发展观的本质和核心是（）A.经济社会的协调发展 B.坚持以人为本 C.实现人的全面发展D.实现可持续发展 2、科学
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武安市工商局干部选拔试题
武安市工商局干部选拔试题 一、 单项选择题： 1、科学发展观的核心是 A 科学发展B以人为本C统筹兼顾D解放生产力 2、我局开展的干部作风建设年和学习科学发展观分别分几个阶段
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干部选拔
学生干部选拔、使用、培训和激励办法 一、选拔 1、新生入学后公布学生干部任职条件。 2、学生自愿报名，班主任进行摸底、了解、考察。 3、班主任指定临时负责人。 4、第一学
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干部选拔
学习心得党政领导干部选拔任用一直受到社会各界的关注，党政领导干部选拔任用关系民心向背和党的事业兴衰成败，也是最易受人们诟病的主题。通过不断加强整治力度虽然取得了一定
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党政机关干部选拔情景模拟试题
公开选拔领导干部情景模拟题及分析 孙建峰经过党政领导干部公开选拔，出任某局局长。经过深入细致的调查研究，党组针对后勤工作管理混乱、人浮于事、浪费严重的实际，研究制订了
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党政领导干部选拔标准模拟试题2
党政领导干部选拔标准模拟试题及参考答案2（共1、2、3二、判断题（判断下列各题对错，对的在括号内打“√”，错的打“×”。每题1分，共20分）1．规律是客观的，人们不能创造规律和消灭规律
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干部选拔任用条例试题及答案
填空题 1、选拔任用党政领导干部，必须坚持 党管干部 原则，任人唯贤、德才兼备原则，群众公认、注重实绩原则，公开、平等、竞争、择优原则，民主集中制 原则，依法办事原则。 2、选拔
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干部选拔任用条例试题及答案
一. 判断题 注：每小题2分，共20分，对的打勾，错的不作记号。
1. 根据调任职位的要求，调任人选通过组织推荐方式产生。必要时，可以对调任人选进行考试。（√）
2. 党员干部不准索要、接受 -
四项干部监督制度 模拟试题（模版）
前 言 坚持不懈地抓好干部选拔任用工作有关政策法规的学习宣传，对于认真落实广大群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权，提高干部选拔任用工作科学化、民主
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干部选拔自查报告
一、基本情况XX年上半年，县人民医院公推公选副院长3人，选拔县疾控中心副主任2人，六套和县第二人民医院副院长分别各1人，在选拔的干部中已取得本科学历6人，大专学历10人。二、主要
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干部选拔工作报告
中共********委员会
2010年度干部选拔任用情况报告2010年，学校党委始终坚持以科学发展观为指导，严格执行《干部任用条例》，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵 -
干部选拔策划书
人员素质测评节课论文 ： 为推进市局机关中层领导干部队伍建设，根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《金华市市直机关科级领导干部选拔任用
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干部选拔任用
学习干部选拔任用工作政策法规心得体会 杨楼镇人大主席 黄文强 党政领导干部选拔任用一直受到社会各界的关注，关系民心向背和党的事业兴衰成败，也是最易受人们诟病的主题。近
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干部选拔任用（精选）
干部选拔任用“一报告两评议”工作总结 根据《中共中央组织部关于落实深入整治用人上不正之风工作有关任务的通知》和自治区党委组织部《关于在地县两级开展干部选拔任用工
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干部选拔流程
干部选拔任用工作程序 第一阶段 民主推荐干部阶段 1、书记办公会议 首先书记办公会提出拟任职干部意见（明确定职推荐还是定岗推荐。定职推荐：只推荐级别人选；定岗推荐：明确岗位
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干部选拔（合集5篇）
胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上，强调“要坚持教育引导广大党员、干部牢固树立重视学习、善于学习、终身学习的观念”。作为领导干部，贯彻这一重要指
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干部选拔措施
县中学干部选拔措施 认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策，建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度，形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，推进干部队
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最新选拔科级干部综合考试试题及参考答案[本站推荐]
2009年最新选拔科级干部综合考试试题及参考答案 单位______________________ 姓名_____________ 成绩____________ 考试要求：①闭卷考试，严禁违纪作弊。②时间为180分钟，请合理
