专题：岗位设置聘用
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岗位设置和岗位聘用综合报告
附件3 德清县 （单位） 岗位设置和岗位聘用综合报告 （参考文本） 为进一步深化事业单位人事制度改革，建立健全岗位设置管理制度，逐步实现人事管理的科学化、规范化和制度化。根据中
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岗位设置和岗位聘用综合报告
附件3德清县（单位）
岗位设置和岗位聘用综合报告
（参考文本）为进一步深化事业单位人事制度改革，建立健全岗位设置管理制度，逐步实现人事管理的科学化、规范化和制度化。根据中共德 -
教师岗位设置与聘用实施细则
附件2： 云南财经大学 教师岗位设置与聘用实施细则 （征求意见稿） 根据《云南省人力资源和社会保障厅对云南财经大学岗位设置方案的核准意见》（云人社函[2009]392号）、《云南省事业
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岗位设置人员聘用情况公示说明
****初级中学 岗位设置人员聘用情况公示说明 根据上级有关文件精神，结合我校实际，制定了详细的岗位设置实施工作方案。现将岗位设置工作开展情况总结如下： 一、高度重视岗位设
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岗位设置与聘用暂行办法（全文5篇）
南京化工职业技术学院岗位设置与聘用暂行办法 为进一步深化人事制度改革，促进人力资源优化配置，根据《关于高等学校岗位设置管理的指导意见》（国人部[2007]59号）、《江苏省高等
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事业单位岗位设置聘用程序全
基本程序（按照晋政办发[2003]13号的有关规定执行）： ⑴公布空缺岗位及其职责、聘用条件等事项；
⑵组织报名，受理应聘人员提出的申请；
⑶对应聘人员的资格、条件进行初审；
⑷组 -
管理岗位设置与聘用实施细则
福州市质量技术监督系统
管理岗位设置与聘用实施细则
（征求意见稿）为做好本系统管理岗位设置与聘用工作，根据《福州市质量技术监督系统岗位设置管理实施方案》，制定本实施细则。 -
岗位设置与聘用暂行办法（精选五篇）
台州职业技术学院岗位设置与聘用暂行办法 （征求意见稿） 为进一步深化学校人事制度改革，建立健全岗位管理制度和人员聘用制度，促进人员由身份管理向岗位管理转变，实现人事管理的科
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聘用制度和岗位设置管理制度之岗位说明书
聘用制度和岗位设置管理制度之岗位说明书 主任职责 主持项目办全面工作和行使项目的全面管理职责，对项 目建设负总责，项目办主任的职责主要有： 1、负责项目办工作的整体计划
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白沙小学岗位设置和岗位聘用综合报告（大全）
白沙小学岗位设置和岗位聘用综合报告 为进一步深化事业单位人事制度改革，建立健全岗位设置管理制度，逐步实现人事管理的科学化、规范化和制度化。根据根据《兰溪市事业单位岗
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广东医学院岗位设置与聘用实施方案
广东医学院岗位设置与聘用实施方案（修改稿） 为促进学校人力资源优化配臵，强化岗位职责与竞争意识，不断提高教职工队伍的素质。根据人事部•关于印发†事业单位岗位设臵管理试行
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嘉应学院岗位设置与聘用实施方案0406
嘉应学院岗位设置与聘用实施方案 (第十稿) 为推进学校事业又好又快、更好更快地发展，促进学校人力资源优化配臵，强化岗位职责与竞争意识，充分调动和发挥各类人员的积极性，实现
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新户学校岗位设置及聘用实施方案
新户中心学校岗位设置及聘用工作 实 施方案 为深化我校人事制度改革，根据《木垒县事业单位设置管理实施意见》、《木垒县事业单位岗位管理制度实施办法》（木县党发【2007】17
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贵州大学教师岗位设置及聘用实施细则
贵州大学教师岗位设置及聘用实施细则(试行) 第一章 教师岗位设置 第一条 根据《贵州大学人员聘用管理试行办法》制订本细则。本细则所称教师岗位是指具有高等学校教师资格，承
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XXX单位岗位设置和人员聘用实施方案
XXX单位岗位设置和人员聘用实施方案 为适应事业单位人事制度改革和新时期发展形势的需要，建立充满活力、竞争和激励的用人机制，实现人事管理的科学化、规范化和制度化，按照有关
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XXX学校岗位设置及聘用工作实施方案
XXX学校岗位设置及聘用工作实施方案(仅供参考)为深化事业单位人事制度改革,根据《昌吉州开展事业单位岗位设置管理工作的实施意见》（昌州党办„2008‟7号）和《自治州事业单位
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大学事业单位岗位设置与聘用工作总结样本
濉溪初级中学 岗位设置管理工作总结为深化事业单位人事制度改革，建立岗位设置管理制度，实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化，根据上级文件精神，结合我校实际情况，统筹安排
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市草原站岗位设置和人员聘用实施方案
德令哈市草原工作站岗位设置实施方案 为切实搞好我站岗位设置和人员聘用工作，进一步调动单位干部职工的工作积极性，根据德政人劳字[2007]125号文〈关于转发《海西州事业单位岗
