专题:活动评优方案
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超市评优活动方案
一、 活动目的:提高员工积极性,响应集团公司“奋战三季度跨越新颠峰”的活动精神。二、 奖项设置:岗位标兵12名、优秀促销员10名。三、 评选范围:1、 岗位标兵参选范围为超市各
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超市评优活动方案
一、 活动目的:提高员工积极性,响应集团公司“奋战三季度跨越新颠峰”的活动精神,超市评优活动方案。二、 奖项设置:岗位标兵12名、优秀促销员10名。三、 评选范围:1、· 岗位标
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公司评优活动方案
篇一:评优评先活动方案 2013年度评优活动方案 为了弘扬企业文化,增强员工工作的主动性,提升员工及部门的主人翁精神,激励优秀部门及员工为公司树立模范带头作用,将对公司2013
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课堂教学评优活动方案(范文)
第三届青年教师“给我舞台、亮我风采”课堂教学评优活动201111
【学习活动】:水果宝宝【执教年龄段】:小班【执教者】:沈雷
【设计意图】:
秋天是各种水果丰收的季节,秋天的水果 -
年度评优方案
年度评优方案一、目的为加强企业文化建设,培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感,不断增强企业向心力和凝聚力,激发全体员工的工作积极性和创新能力,提升和挖掘员工的能力为公
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2013年度评优方案
2013年年度评优与表彰方案评优活动,评选出我们身边的杰出团队和杰出个人。方案如下:一、目的2013即将过去,在这一年里,我们步伐坚实,成果喜人。为了总结过去,展望未来,学习先进,激发
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2013年度评优方案
2013年度评优实施方案一、目的表彰激动2013年度在管理、服务工作中作出贡献的先进部门和个人。二、原则(一)、评选原则:坚持“客观、公正、公平”原则。(二)、评选要求:杜绝平均主
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2012年度评优方案
2012年度评优方案(草案)为表彰在2012年度尽职尽责、有突出贡献的员工和团队,充分调动和激励员工工作和学习的积极性,增强团队竞争力,特制定本方案。
一、目的
1、规范操作程序,保 -
2013年度评优方案
2013年度公司评优方案
一、 评选范围
科级级及以下员工,具体如下:
1. 2013年7月31日前入司员工。
2. 2013年10月1日后晋升员工按原职务评选。
3. 2013年10月1日后调岗人员参与 -
评优方案2014
寒亭区外国语小学2013—2014学年第二学期学生评优方案
一、评选名额
名额分配:“三好学生”每班8个,“道德文明之星”16名,“优秀班队干部”每班2个(共26名),原则上一个学生不能 -
2012年终评优方案
评选方案
2012年度先进工作者及优秀员工评选方案
为加强企业文化建设,培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感,不断增强企业的向心力和凝聚力,同时培养优秀人才,提高工作效率,有 -
年度评优方案
企业年度评优方案 20XX年即将过去,在这一年里,我们步伐坚实,成果喜人。为了总结过去,展望未来,学习先进,激发全员在新财年的战斗士气,公司决定举行20XX财年年度评优活动,评选出我们
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年终评优方案
优秀员工、优秀集体评选方案
为总结公司一年里取得的工作成绩,感谢全体员工在过去的一年中辛勤的工作,经公司研究决定,在新的一年到来之际,公司开展评选2010年度优秀员工及优秀 -
青年教师评优课活动方案
青年教师评优课活动方案
为进一步学习和实践现代教育理念,努力构建具有我校特色的各学科课堂教学模式,进一步推进青年教师的快速成长,创建勤学习、善思考、好研究、敢探索的青 -
评优评先活动方案
2013年度评优活动方案为了弘扬企业文化,增强员工工作的主动性,提升员工及部门的主人翁精神,激励优秀部门及员工为公司树立模范带头作用,将对公司2013年度优秀部门及优秀员工、先
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评优创先活动方案
晋城市城区南街街道办事处社区卫生服务中心
评优创先活动方案我中心为全面开展创先争优活动,认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和三个代表重要 -
超市三季度评优活动方案
超市三季度评优活动方案三季度评优活动方案一、活动目的:提高员工积极性,响应集团公司“奋战三季度跨越新颠峰”的活动精神。二、奖项设置:岗位标兵12名、优秀促销员10名。三、
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课堂教学达标评优活动方案
为了进一步提高全市中小学专任教师的业务素质和课程实施能力,落实课堂教学常规,全面构建高效课堂,大幅度提高教学质量,根据xxx市教育局《关于印发全市中小学构建高效课堂实施意