专题：护理人员继续教育
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护理人员继续教育
护理人员继续教育培训计划
随着医学科学的发展和人民群众对健康需求的日益提高，临床护理工作面临着更多的机遇和挑战，护理人员必须在巩固基础知识和技能的基础上，进一步掌握新 -
201护理人员继续教育总结
2013年护理人员继续教育工作总结为了不断提高护士的专业素质，提升护士的专业技能，根据我院护士分级管理办法的具体情况，做了以下工作：
一、一级护士的继续教育工作
（一）、今年我院 -
护理人员毕业后继续教育管理制度（合集）
护理人员毕业后继续教育管理制度 （一）岗前培训制度 新入职护士办理报到手续后，领取“岗前培训安排表”，按规定须参加人事科、护理部及相关管理部门组织的岗前培训。培训内容主要
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护理人员毕业后继续教育管理制度
1．岗前培训制度 助理护士、初级责任护士报到后，领取“岗前教育培训安排表”，按规定接受培训。培训由护理部统一安排，主要以讲座形式进行。培训内容主要包括： 1) 工作环境介绍： ①
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护理人员毕业后继续教育管理制度
护理人员毕业后继续教育管理制度 1．岗前培训制度 助理护士、初级责任护士报到后，领取“岗前教育培训安排表”，按规定接受培训。培训由护理部统一安排，主要以讲座形式进行。培训
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浅谈护理人员继续教育的管理
浅谈护理人员继续教育的管理护理是一门实践性、社会性很强的学科,护理人员必须不断获得本专业以及相关专业进展的新信息,不断学习新技能,才能适应社会的发展和要求。护理继
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2011护理人员继续教育培训总结
2011年护理人员继续教育培训总结一年来,我院护理人员继续教育培训工作在院领导的大力支持以及广大护理人员共同努力，已顺利完成年度培训计划。现总结如下：
一、培训情况:
1.今 -
2014年护理人员继续教育培训计划
2014年护理人员继续教育培训计划 按照医务人员规范培训的要求，加强对护理人员继续教育，不断提高护理人员理论水平和技术操作水平，提高全院护理人员的综合素质，使护理工作与医疗
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护理人员继续教育管理人员工作职责
护理人员继续教育管理人员工作职责1、
2、 在医院继续教育管理委员会的领导下工作，履行工作职责。 制定以专业发展为目标的各级护理人员继续教育培养规划及培训计划，并组织实 -
护理人员毕业后继续教育管理制度5篇
护理人员毕业后继续教育管理制度1．岗前培训制度助理护士、初级责任护士报到后，领取“岗前教育培训安排表”，按规定接受培训。培训由护理部统一安排，主要以讲座形式进行。培训内
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护理人员继续教育考核评价制度（本站推荐）
护理人员继续教育考核制度
1. 本制度适用于本院所有从事在护理的各级护理人员，主要是业务技术的培训，
目的为通过制度化的培训教育，不断提高护理人员的业务水平和技术素质。
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各级护理人员继续教育的培养计划
各级护理人员继续教育的培训计划 一、业务培训与考核安排 1、每月组织1次护理业务学习。 2、每月组织1次护理业务知识查房。 3、每周自学1次院内感染知识并做好笔记。 4、每
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护理人员继续教育培训与考评制度
广西壮族自治区民族医院
护理人员在职继续教育培训与考评制度
一、成立医院护理人员在职继续教育培训与考核小组，全面负责医院护理人员在职继续教育的培训与考评工作。
二、 -
2012年护理人员继续教育培训计划（合集五篇）
2012年护理人员继续教育培训计划
为了更好地贯彻《中医院中医护理工作指南》的精神，不断提高护理人员的基本理论、基本知识和技能水平，全面提升护理人员的综合素质，突出中医护 -
护理人员在职继续教育培训制度（合集5篇）
在职护士继续教育制度一、继续教育内容1、复习巩固护理基本理论、基本知识、基本技能。2、专科的医学和护理学知识、技能。3、护理专业理论及临床教学、护理管理、护理科研
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妇产科护理人员继续教育、专科护士培训计划
红河州第二人民医院 妇产科护理人员继续教育、专科护士培训计划 一、妇产科培训计划 1、每月组织业务学习2次，内容包括：专科护理常规及操作技能、新技术、核心制度、药物说明
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护理人员在职继续教育培训与考评制度
护理人员在职继续教育培训与考评制度 （一）培训内容 1.《临床护理服务实践指南》2.专科理论知识和专科护理技能。 3.护理专业理论及临床教学、护理管理、护理科研等综合内容
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护理人员继续教育培训与参评制度（精选5篇）
护理人员继续教育培训与参评制度为培养优秀护理人才，适应医学模式的转变·减少纠纷，提高护理质量，特制定护理人员继续教育培训与考评制度如下:1所有在职护理人员均需参加继续教
