专题：教师教学过程考评方案
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教师教学过程考评方案（精选合集）
教师教学过程考评方案一、备课（10分）1.集体备课（7分）A-7B-5C-4D-2备课组集体备课得分等于备课组内所有教师个人集体备课得分的平均分。教师个人集体备课得分=教师个人教、学案得
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教师教学量化考评方案
教师教学量化考评方案 范集镇大王小学 2012年9月3日 教师教学量化考评方案 为了加强对教学的管理,深化教学改革，调动教师工作的积极性、主动性和创造性,进一步提高教学质量
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教师考评方案
教师考评制度 （初 稿） 为全面贯彻党的教育方针，坚持以科学发展观为指导，坚持育人为本、德育为先，根据《教育部关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》、《山东省普通中小
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教师考勤制度和考评方案
考勤制度
（一）签到制度
1.全体职工上班期间一般情况实行上午签到制，由校办公室负责。
2.签到时间:7：30一7：50，预备铃声结束截止签到。
3.教职工确认校办人员给自己签上后，方可离开 -
教师考评奖惩方案
城峰中心小学教师工作考评奖惩方案为了调动我校教师的工作积极性，建立公平合理、公开透明、有效激励的奖惩机制，根据《永泰县教育局绩效工资分配方案指导意见》文件精神，结合我
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教师教学过程管理
教师教学过程管理 主讲人：逯邕 教学过程是教学活动展开的过程。教学过程管理就是对这一过程所涉及的各种要素及活动的管理，教师的课堂教学过程是学生获取知识的主要途径，在教学
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值班教师考评方案（含五篇）
值班教师考评方案 为加强对学校日常值班管理，保障全体师生人身安全，确保学校各项工作有序进行，特制定本方案。 一、考评范围 参与日常值班的全体值班教师，本学期值班分五个组，共5
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教师教学工作量化考评方案
贵池滨湖实验学校中学部
教师教学工作量化考评方案
（征求意见稿）
一、为使我校中学部教育教学常规管理规范化、制度化，促进教育教学成绩的提高，特制定本方案。
二、学校成立教育 -
幼儿园教师量化考评方案
一、指导思想：为了加强幼儿园内部管理，全面提高保育保教质量，充分调动教师保教保育工作的积极性，学校制定多元化评价机制，为教师奖金和竞争上岗提供科学依据，把幼儿园引向科学化、
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教师考勤考评方案（推荐五篇）
桥口镇中学教职工考勤考评量化细则为了规范教学秩序，强化学校管理，提高教育教学质量，根据上级关于绩效考核有关文件精神，结合我校实际情况，特制定如下考勤考评量化细则：
一、教职 -
中小学教师职业道德考评方案
中小学教师职业道德考评方案师德师风是教师队伍建设的重要内容。师德师风状况直接关系到广大青少年的健康成长，关系到教育事业的兴衰成败。加强和改进师德建设，是广大群众的强
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教师教学教研工作考评方案2011（5篇范例）
教师教学教研工作考评方案（讨论稿）
为进一步调动广大教师教学工作的积极性，更加客观公正评价每位教师的工作成绩，促进学校教学工作的全面发展，把学校建设成为我区乃至全市一流的 -
中学教师教学过程评价方案
中学教师教学过程评价方案一、备课（9分）（一）教案编写（4分）1、课节足，每少一节扣0.1分；教案表头、各板块填写完整，每少一项扣0.1分。（0.3分）2、本簿整洁；书写清楚、工整；复印清楚。 （0.3分）3
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教师工作业绩良好考评方案
教师工作业绩良好考评方案 海口市第三十三小学教师工作业绩 量化考评方案 为了扎实推进课程改革，全面实施素质教育，规范教师教学行为，全面提高教育教学质量，从德勤能绩等方面
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2021幼儿园教师量化考评方案
2021幼儿园教师量化考评方案一∶指导思想：为了加强幼儿园内部管理，全面提高保育保教质量，充分调动教师保教保育工作的积极性，学校制定多元化评价机制，为教师奖金和竞争上岗提供科
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南薄中心校教师考评方案
南薄中心校教师考评方案为全面推进素质教育，全面提升教师素质，全面提高教育教学质量，落实教师绩效工资制度，充分发挥教育评价的导向作用，进一步推进我校教育教学工作的健康发展，特
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教师考评工作总结
大隗镇二初中教师考评工作总结 为做好教师的管理工作，进一步激励广大教师的工作积极性，创造性，提高教师履行工作职责的自觉性，引进机制，增强办学活力。一年来，认真做好教学质量监
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教师考评内容
教师考评内容一、劳动纪律
1、服从安排
2、全勤
3、病、事、假、旷工、迟到、早退、中途离园
4、辞职
5、配带工作牌二、安全工作
1、重特大事故
2、疾病的预控
3、安全学习
