专题：劳动合同的法律风险
-
倒签劳动合同的法律风险
倒签劳动合同的法律风险
孙某2013年3月应聘到济南某医疗器械公司工作，当时双方未签订劳动合同。2013年8月，该公司与孙某签订劳动合同，将劳动合同起始期限倒签到了2013年3月开始 -
企业即时解除劳动合同法律风险防范
企业单方解除劳动合同法律风险防范
赵刚、刘强
劳动合同法实施后，对企业和劳动者之间的法律关系调整提出了很多新的要求，给企业单方解除劳动合同带来不少的法律风险，如何即能保 -
公司如何规避不签劳动合同的法律风险
在实践当中，劳动者可能会因为各种各样的原因，不愿与企业签订书面的劳动合同，那么根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定，企业在劳动者拒签（或期满拒绝续签）劳动合同时
-
企业劳动合同-十大法律风险提示[共5篇]
企业劳动合同—十大法律风险提示一、用工不签订书面劳动合同将面临高昂的成本
《劳动合同法》设计了相应的约束机制，如果用人单位不与劳动者签订书面劳动合同，企业将为此支付 -
劳动合同常见问题风险
劳动合同常见问题 1、不签书面劳动合同 风险等级：★★★★★ 2008年后，不签书面劳动合同的，从用工之日后的第二个月起，应双倍向员工支付工资。一年未签定的，将视为无固定期限劳
-
企业在签订劳动合同时的法律风险及防范
企业在签订劳动合同时的法律风险及防范企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要与员工签订劳动合同并完成相应的其他法律规定的手续，如果企业对相关手续漠视
-
法律风险自查报告
公司法律风险防控自查报告 为了贯彻落实省国资委文件精神，按照集团公司领导的要求，公司认真全面排查经营管理中的法律风险，找出存在的突出问题和薄弱环节。为进一步做好公司法
-
法律风险管理
2013年法律风险管理（法律事务工作）总结 荆各庄矿业分公司 紧张的2013年顺利结束，一年中我公司认真贯彻落实集团公司《关于法律风险管理的实施意见》（开董法字„2013‟67号），特别
-
创业法律风险定稿
创业期的法律风险防范
一、几大风险
1、通融资
2、知识产权、
3、合同行为、
4、人力资源
5、企业刑事法律风险
一、选择合作者和选择不同的企业组织形式的风险
1、投资办公 -
年休假法律风险
关于年休假的几点法律意见 2011.06.08 吴菲 一、 关于制度的说明 1. 关于【享有带薪年休假的职工范围】 只有与用人单位建立了劳动关系的职工，才能享有带薪年休假。 如食堂阿
-
法律风险控制
一、深圳近三年旅行社行业常见风险事件情况简介
从2007年1月截止到2010年10月31日，据不完全统计深圳市旅游行业的旅行社共计250多家，发生各类案件总数为1755件。（数据来源：市文 -
劳动合同的法律特征
①劳动合同的形式是一种协议。即当事人的合意，这种合意可以各种外在形式出现，比如承诺书、意向书、契约、合同、协议等；②劳动合同的内容是有关劳动的权利和义务。根据劳动合同
-
企业如何规避劳动合同风险
企业如何规避劳动合同风险？ (2013-05-09 13:25:39) 转载▼ 标签：分类： 法律大讲堂 财经近年来，随着《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》的实施，劳动纠纷案件不断增加，劳动者
-
规避劳动合同风险思路
用人单位如何规避用工风险的思路 劳动法讲座 2003年：广州仲裁机构共受理1.6万多件，涉及经济标的3.63亿，广东本地发生的劳动争议案件，去年统计的数字是将近6万件，这些数据都有快速
-
劳动合同六大隐形风险
HR必知的劳动合同六大隐形风险如何规范企业用工行为，全面加强各类企业劳动合同管理，规范劳动合同签订、履行、变更、解除、终止的行为，预防和减少劳动争议的发生，维护劳动关系双
-
企业在解除劳动合同时的法律风险与防范
企业在解除劳动合同时的法律风险与防范
劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未或尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。 -
HR如何规避因劳动合同约定项导致的法律风险
徐志成专栏：HR如何规避因劳动合同约定项导致的法律风险 本文主要讲解全日制制用工应当订立书面劳动合同情形时，在劳动合同部分约定条款签订时如何避免法律风险问题，以降低或
-
银行法律风险分析
一、商业银行面临的法律风险分析(一) 商业银行法律风险的特点 1、相对于银行面临的其他风险来说,法律风险不是一线风险,其发生具有隐蔽性。商业银行法律风险的发生,大都集中
