专题：企业核心竞争力与人才
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人才打造企业核心竞争力
人才打造企业核心竞争力一流人才造就一流企业。21世纪企业发展更多依靠人才推动！持续发展的人才带给企业更新的创造力、更高的绩效以及企业应对竞争时代有能力保持的更广阔视
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论企业核心竞争力与企业人才战略
论企业核心竞争力与企业人才战略摘要：企业核心竞争力就是企业长期形成的，蕴涵于企业内质中的，企业独具的，支撑企业过去，现在和未来竞争优势，并使企业在竞争环境中能够长时间取得主
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企业核心竞争力与企业关键人才-试卷
单选题1. 企业的核心能力具有三大特点，其中不包括： √ ABCD独特性统一性价值性持续学习正确答案： B2. 企业的核心竞争力是： √ABCD技术流程知识关系正确答案： C3. 企业核心竞争力
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加强人才队伍建设 提高企业核心竞争力
加强人才队伍建设 提高企业核心竞争力21世纪是知识经济的时代，企业参与市场竞争的核心就是人才竞争，企业要抢占市场制高点，谋求稳定、快速、持续发展，就必须大力推进“人才兴企
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实施人才与品牌战略 提升企业核心竞争力
实施人才与品牌战略 提升企业核心竞争力随着全球经济一体化、信息化的飞速发展，特别是两次国际金融危机的发生，极大地改变了社会经济发展的环境、模式和条件。党的十七届五中
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企业核心竞争力
西安交通大学继续教育学院毕业论文 摘 要 企业的核心竞争力是一个企业保持长期竞争优势的能力。这种能力是别的企业难以模仿的。高度的企业道德水准是企业核心竞争力的根本
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企业核心竞争力
浅谈我国企业核心竞争力的构建[摘要] 企业核心竞争力是企业取得和保持竞争优势的源泉。当前我国大部分企业急需构建企业的核心竞争力。本文从企业核心竞争力的基本概念入手，
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浅谈企业核心竞争力
浅谈企业核心竞争力企业核心竞争力是指企业赖以生存和发展的关键要素，比如某些技术、技能和管理机制。它包括“软”的或“硬”的方面，也可能是无形的，不可测度的。一个连续成功
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浅谈企业核心竞争力
浅谈企业核心竞争力【摘要】：企业核心竞争力是企业获取持续竞争优势的基础和来源，因此，如何打造企业核心竞争力成为近几年来企业界较关注的话题之一。本文论述了企业核心竞争力
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企业核心竞争力
讲完了企业核心竞争力最重要的特点—独特性，那下面就让我来给大家讲讲企业核心竞争力的培育吧。
（1）过程：①企业内部条件分析
②外部坏境分析
③确定战略重点，部署竞争力
竞争力 -
浅谈企业核心竞争力
浅谈企业核心竞争力 摘要 在现代市场经济社会中，培育和发展核心竞争力对于一个企业来说是至关重要的，这常常关系的企业的生死存亡，只有形成企业核心竞争力，那么企业才会拥有属
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创新与企业核心竞争力
创新与企业核心竞争力罗井鹏（北京中医药大学.管理学院.医药企业专业学生论文）摘要：在优胜劣汰的市场竞争里，企业要想生存，就必须具有核心竞争力，市场千变万化的今天，创新无疑是核心
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企业文化与企业核心竞争力（推荐）
企业文化与企业核心竞争力 当今世界经济全球化，区域经济一体化，信息技术高速发展，随着我国加入WTO，使得企业的生存和发展面临越来越多的压力，企业为了在激烈的竞争中求生存，求发展
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企业文化建设与企业核心竞争力
企业文化建设与企业核心竞争力韩梅摘 要：核心竞争力是使企业在竞争环境中取得主动的核心能力，越来越受到企业的重视。企业要发展壮大就必须构建和不断提升自身的核心竞争能力
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企业经营管理与核心竞争力
企业经营管理与核心竞争力摘要：经济全球化的进程正在加快，以网络技术、信息技术为核心的知识经济正向我们走来，一个企业若要谋求长期持续发展，在竞争激烈的国内外市场中取得更大
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浅谈企业文化与企业核心竞争力
黑龙江省高等教育自学考试 经济学专业本科毕业论文 论文题目 浅谈企业文化与企业核心竞争力的关系 论文作者： 准考证号： 作者单位：经济学院10级 指导老师： 主考单位：哈尔滨师
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企业文化建设与核心竞争力
企业文化建设与核心竞争力莫凯，黄宏强，周学祥摘 要： 文章试图从理论和实际出发，分析研究两者之间的关系，探讨企业文化对提升企业核心竞争力的可能性和实践意义，希望借助文化的力量
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企业文化建设与核心竞争力
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企业文化建设与核心竞争力
作者：莫 凯 黄宏强 周学祥
来源：《沿海企业与科技》2005年第06期
[摘要]文章试图从理论和实际出发，分析研究两者之间的关系，探
