专题：企业文化培训国美
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企业文化 国美事件[范文大全]
从制度建设的视角来分析国美事件
国美事件是一件可以说震惊企业届的事情，从黄光裕因操纵市场而入狱，到美国投资公司贝恩投资国美公司，导致国美公司从危机度过，公司的经营和财务 -
8_国美企业文化手册
国美企业文化手册 国美使命 —— 成就品质生活 国美愿景 —— 在2015年前成为备受尊重的世界家电零售行业第一 核心价值 —— 企业利益高于一切 敬业感恩 诚信正直 知行合
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国美员工培训计划书[推荐阅读]
国美电器股份有限公司 员工培训开发方案书 设计人：丁元庆 所属院系：管理学院 所学专业：人力资源管理一班 指导教师： 设计时间：2012年6月3日 国美电器成立于1987年1月1日，经过三十
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企业文化专题培训
公司企业文化专题培训班工作总结
根据新的形势与要求，对企业员工加强培训已是一项深入持久的重要任务，为了继续提高企业员工的企业文化素质，在集团公司《关于印发广西树立电业 -
企业文化培训
企业文化培训: 企业文化培训:核心价值观管理 培训 在联想,企业文化培训被称之为"入模子";在平安保险,以"员工同化管理"体现;在南方李锦记,高层则 以"麻辣火锅"来比喻……这
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企业文化培训
企业文化培训
讲师：谭小芳
培训时间：2天
培训地点：客户自定
课程目标：
公司文化是一种资源，提高了企业的整体素质。
凝聚作用：以良好的人际关系减少了内部的摩擦与消耗，增强了内聚 -
企业文化培训
客户第—概述：客户是衣食父母要求：尊重他人，随时随地维护公司形象；微笑面对投诉和受到的委屈，积极主动地在工作中为客户解决问题；与客户交流过程中，即使不是自己的责任，也不推诿；站在
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企业文化培训
企业文化培训 企业文化的三个层次 创造了企业的老板是伟大的，毕竟老板创业时承担了很多风险，受过很多苦难。因此每个老板都把企业看得很重，这是可以理解的，老板要通过管理来运
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企业文化培训
企业文化学习心得
本季度企业文化学习，给我感触最深的是“战略是什么”。战略，就是在历史和未来之间找寻定位，确定努力的方向。确定方向很重要，因为只有方向正确，努力才有价值，方 -
企业文化培训
企业文化培训
企业文化培训是城际产业联盟中文化加速器的系列服务之一，是企业中心思想的较量，更是一企业健康发展的不可缺少的一种无形的因素。它竟要有方向，也要有目标，不但要 -
企业文化培训
企业文化培训登尼特编辑部：吴编每个公司都非常重视新员工入职前培训，但重点都是采用一种灌输的方法，讲述企业的规章制度，让大家明确一些必须要了解的规定，哪些能做、哪些事情不能
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国美论文.doc（精选）
从国美控制之争看公司治理 国美在中国市场的成功与其具有“国美特色”的资本运作模式是分不开的。简而言之，国美模式可分为三大篇章，即占取供货商资金的类金融运作、上市融资
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岗位职责国美
国美电器经理岗位职责
一、全面负责本部门经营工作，制定落实销售计划及毛利计划，并及时向总经理汇报工作。
二、 负责对员工的管理及考核，制定奖惩办法和各项管理制度，并组织贯 -
国美发展（★）
国美简介 国美电器集团作为中国最大的家电零售连锁企业，成立于1987年元月一日，是一家以经营电器及消费电子产品零售为主的全国性连锁企业。始终坚持“薄利多销，服务当先”的经
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祖国美
祖国美，家乡好（演讲稿）2009年05月24日 09:16:47来源:贵州省惠水县城关五小 祖国美，家乡好
演讲：城关五小六年级学生：董莎莎
中国，一个美丽而古老名字，她，幅员辽阔，山河壮丽，历史文化悠 -
国美启示录
国美启示录：中国民营企业可持续发展路在何方
2011年01月24日11:20中国经济网裴瑜
在为期数月的激烈交锋中，“陈黄之争”为国美带来了如履薄冰般的忐忑与动荡，太多的是非曲直、 -
国美员工培训简析——任慧
国美电器门店新员工培训——20小时微课 2013-09-10营运培训部国美电器门店新员工培训——20小时微课 一、企业文化 1、企业愿景：成为备受信赖的世界级零售企业 2、国美使命：成
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企业文化培训（5篇）
企业文化培训
企业发展过程 "学大教育"创立于2001年9月，目前已发展成为国内个性化教育的领导者。总部设在北京，现已在62个城市开设了大约273所个性化学习中心，在全国拥有15000
