专题:人员履约管理办法
-
人员履约
闽江大桥试验室人员履约的报告 公司人力资源部 2014年4月25日,福建省质检中心,福州市交建集团闽江大桥建设指挥部,闽江大桥总监办将对我项目部试验室进行人员履约和试验室验收,
-
履约考核管理办法
泰州大桥工程项目承包人(中标人)履约考核办法 第一章 总则 第一条 为加强泰州大桥工程建设管理,做好中标人的履约考核工作,依据《江苏省交通行业与产业项目招标投标信用档案管理
-
合同履约管理办法
合同履约管理办法 一、合同履约管理是对合同履约阶段的工作进行计划、组织、领导和控制,对合同履约阶段的重点内容和关键环节实施监测与管理,及时发现和处理合同履约过程中的
-
工程履约担保管理办法
建设工程担保管理办法(暂行) 第一章 总 则 第一条 为规范本公司建设工程担保业务,有效防范建设工程担保风险,明晰建设工程担保业务操作流程,明确相关部门及责任人职责,依据《中华
-
合同履约管理办法[合集5篇]
合同履约管理办法
第一章总则
第一条目的:为了适应公司发展的要求,加强公司合同履约管理工作,
建立健全公司合同履约管理体系,规避公司经营风险,减少和避免法律纠纷,提高公司整体 -
工贸合同履约管理办法5篇
中交第一公路工程局有限公司 合同履约管理办法 工字 号 第一章 总则 第一条 为规范大宗材料采购管理,提高企业整合、利用、控制社会资源的能力,制订本办法。 第二条 工贸业务
-
镇江市交通工程项目履约考核管理办法
镇江市交通工程项目履约考核管理办法(试行稿) 第一章 总则 第一条 为增强镇江市交通工程项目承包单位的合同意识,维护规范有序的建设市场秩序,依据交通部《关于建立公路建设市
-
销售人员管理办法
销售人员管理办法 销售人员汇报管理办法 1、区域销售经理直属上级为公司总经理;业务员直属上级为区域经理,如无区域经理,则直属上级为总经理。 2、公司现设部门为销售部、服务
-
保洁人员管理办法
保洁人员工作制度 为了更好地服务师生,确保校园内环境卫生干净整洁,加强保洁人员管理,进一步调动保洁人员工作的积极性和主动性,根据优质优酬的原则,结合本校实际,特制定本方案。
-
人员晋升管理办法
人员晋升管理办法 (一)规章概述 人员晋升是指企业中人员职务或职位的一种提升性的改变,这种改变主要是企业对人力资源系统进行综合评价的结果,同时也是企业对员工工作进行评价的
-
退休人员管理办法
XX集团退休人员管理办法 第一章 总则 第一条 为了进一步规范XX有限公司(以下简称集团公司)退休人员管理工作,统一管理模式,明确管理职责,根据国家及北京市有关文件精神,结合集团实
-
外聘人员管理办法
项目管理人员(外聘)管理办法第一章 总则 第一条 为规范公司劳动用工管理,增强企业活力,促进公司的发展,根据国家有关法律法规,结合我公司实际,特制定本制度。 第二条 根据项目生产
-
监理人员管理办法
监理人员管理办法为了加强对监理人员的管理,特制定本办法:
1、遵守国家和政府法令、法规。遵守地方风俗习惯。遵守各项监理工作制度,服从监理机构的领导和管理。
2、遵纪守法、 -
协税人员管理办法
轵城分局协税人员管理办法为了进一步规范管理,加强工作纪律,严格上下班纪律,落实请销假制度,改进工作作风,提高工作效能,确保各项工作的顺利进行根据国家有关规定,结合单位工作实际
-
聘用人员管理办法
兴关办事处聘用人员管理办法(试行)第一章总则第一条为规范兴关办事处聘用人员工作,保障用人单位和聘用人员的合法权益,根据《劳动合同法》等法律法规和政策,结合办事处实际,制定本
-
返聘人员管理办法
返聘人员管理办法 为了加强公司返聘人员的管理,调动返聘人员的工作积极性,充分发挥返聘人员的作用,为公司生产经营活动和未来发展作出应有的贡献,特制定本办法。 第二条返聘原则
-
人员离职管理办法
人员离职管理办法
一. 人员离职包括以下几种情况:
1. 违反公司制度或者严重损害公司利益被公司开除
2. 合同期到期不续签合同自动离职
3. 合同到期被公司辞退。
4. 合同不到 -
安检人员管理办法
安检人员集中统一管理措施 第一条 为加强和规范安检员的管理,保证安检员的安全监督检查工作,根据《安全生产法》及有关规定,制定本办法。 第二条 各单位安检员由所在单位管理,矿