专题:商品专员绩效考核

  • 绩效考核专员岗位职责描述

    时间:2021-12-27 13:20:02 作者:会员上传

    绩效考核专员岗位职责描述1、收集、整理考核方法和考核依据的信息,根据公司考核制度协助制定各部门考核指标;2、协助设计考核策划方案,参与各部门考核方案的实施工作;3、整理

  • 绩效考核专员岗位职责

    时间:2019-05-15 16:27:43 作者:会员上传

    1.协助主任建立和完善公司的绩效考核管理系统。2.指导各部门建立相关的考核制度。3.负责绩效考核的过程跟进、指导及监督工作。4.负责绩效考核结果的分析和反馈,提出改进完善

  • 绩效考核专员2012年工作汇报

    时间:2019-05-15 00:08:11 作者:会员上传

    绩效考核专员2012年工作汇报
    各位领导大家好!
    我是****,主要负责绩效考核工作。
    为了更好的完成2012年目标任务,支持、服务公司主流程的高效运行,我把2012年的工作简要梳理,分六

  • 绩效考核专员转正申请书

    时间:2019-05-12 13:46:48 作者:会员上传

    尊敬的公司领导:本于2014年5月4日 加入公司,现任人力资源部绩效考核专员。因试用期满,特申请转正。下面是本人在试用期期间的工作表现:进公司以来,我更多的是学习、了解、融入,由

  • 绩效考核专员岗位说明书

    时间:2022-08-17 21:00:11 作者:会员上传

    职位描述文件(绩效考核专员)职位识别信息职位名称绩效考核专员所属部门人力资源部职位编号所在城市工作地点出差要求■无□偶尔□经常□常驻版本号生效日期工作网络关系直接

  • 商品专员季度工作计划(推荐五篇)

    时间:2021-02-01 13:40:10 作者:会员上传

    商品专员季度工作计划五篇商场,指聚集在一起的各种商店组成的市场,面积较大、商品比较齐全的大商店。以下是东星资源网小编整理的商品专员季度工作计划五篇,供您阅读,参考。希望

  • 商品运营专员试用期工作总结

    时间:2019-05-12 18:00:17 作者:会员上传

    试用期工作总结 尊敬的领导: 您好! 时间过得真快,转眼来到公司已经快半年了。我的工作岗位是商品运营规划专员。实习期间我学到了很多东西,积极协助配合部门其他同事完成的日常

  • 商品专员述职报告[推荐5篇]

    时间:2019-05-12 17:37:50 作者:会员上传

    商品专员述职报告 尊敬的各位领导:大家下午好! 前两天接公司通知要我写一下有关于商品的工作日常安排及事项。现回报如下: 每周一.统计汇总上一周的销售状况,其中包括(应季商品

  • 绩效考核专员求职简历范文(5篇材料)

    时间:2021-02-11 02:42:20 作者:会员上传

    绩效考核专员求职简历模板 导读:我根据大家的需要整理了一份关于《绩效考核专员求职简历模板》的内容,具体内容:简历的制作情况关系到绩效考核专员求职者能否成功地得到面试机

  • 招商专员绩效考核及奖励方案(最终定稿)

    时间:2019-05-13 04:19:24 作者:会员上传

    招商部人员绩效考核及奖励方案一、考核目的:
    1、促进招商部整体团队建设,保障公司招商运营日常工作的正常进行,保障招商部团队的稳定发展。
    2、最大效应地提高招商专员的自主招

  • 网络推广(竞价专员)绩效考核

    时间:2019-05-13 14:40:04 作者:会员上传

    网络推广(调价)人员绩效考核方案一、考核参数:1、 百度广告总消费金额;
    2、 百度账户平均点击价格;
    3、 百度账户点击量;
    4、 广告到诊消费数成本;
    5、 总到诊消费数。二、绩效奖励

  • 零售商品专员的月度考核标准

    时间:2019-05-12 05:19:00 作者:会员上传

    零售商品专员的月度考核标准1)、区域零售指标完成率指标,考核权重50,得分区间--60分。
    区域零售指标完成率得分计算办法:把考核期的区域实际零售指标完成率乘以权重60,就是零售指

  • 最新绩效考核专员个人简历-精品(样例5)

    时间:2019-05-14 19:31:53 作者:会员上传

    绩效考核专员个人简历范文目前所在: 天河区 年 龄: 22 户口所在: 中山 国 籍: 中国 婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族 培训认证: 未参加 身 高: 178 cm 诚信徽章: 未申请 体 重: 63 kg 人才

  • 人事行政专员绩效考核方案表(共五则)

    时间:2019-05-14 16:48:31 作者:会员上传

    人事行政专员绩效考核方案表人事行政专员绩效考核方案表序号 考核方案权重 得分 失误原因1 人员招聘 5%2 员工入职、离职手续办理 10%3 人员转正办理 5%4 人事档案管理 5%5

  • 汽车4S店网销专员岗位职责及绩效考核方案

    时间:2019-05-14 08:43:30 作者:会员上传

    汽车4S店网销专员岗位职责及绩效考核方案网销专员岗位职责及绩效考核方案 一、网销专员工作职责 1. 为本月呼入来电、网络咨询总量负责; 2. 对本店网络留资数据具有直接责任

  • 网络推广优化竞价专员绩效考核说明(共5则范文)

    时间:2019-05-13 04:05:24 作者:会员上传

    推广优化专员绩效考核说明一、职责说明:
    1、 推广优化专员负责官网的外部的宣传与推广、内部优化工作,具体以免费的推广平台为主。
    2、 竞价专员以百度竞价、360竞价和其他为

  • 绩效考核

    时间:2019-05-12 07:01:43 作者:会员上传

    清水河镇西卡子学校教师绩效考核内容及量化 计分办法 (一)绩效考核项目及计分标准 考核共计100分,其中考勤10分、工作量30分、职业道德(5分)教育教学过程15分、教育教学业绩40分

  • 绩效考核

    时间:2019-05-15 00:12:26 作者:会员上传

    经济低迷下的绩效激励机制合理的指标考核,不仅能提高人效,最终也会提升企业的经济效益,而在经济低迷时期,企业经营举步维艰,员工增收无望,合理的考核更显得尤为重要。
    注:绩效管理