专题:学校骨干教师考核方案
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学校骨干教师考核方案(推荐)
更多精彩范文点击主页搜索 学校骨干教师考核方案 公文 学校骨干教师考核方案为了加快学校教师队伍建设,提高教师素质和教育教学能力,促进教师专业化发展。根据区教育局和教师
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骨干教师考核方案
篇一:骨干教师考核细则 骨干教师考核细则工作考核办法(试行) 根据《市优秀教育人才教科研奖励办法(试行)》的精神,为切实做好教科研工作考核,特制定本办法(试行)。 一、考核对象 1
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骨干教师考核方案
骨干教师考核方案 为加快加大我校骨干教师的培养力度,造就一批有良好的师德修养,先进的教育理念,厚实的专业素养,开阔的教育视野,较强的教育科研与教育创新能力的教师队伍,并在一
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学校骨干教师个人年度考核总结(汇编)
学校骨干教师个人年度考核总结作为一名学校的骨干教师,我认为我应该是一名智慧型,科研型的教师,是有实力、有能力、有潜力、有定力、有魅力的。我深知,教育是一门科学,我们不能只
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lt小学骨干教师考核方案
雷台小学骨干教师考核方案 为适应教育教学改革,努力建设一支高素质、专业化的骨干教师队伍,鼓励教师在学习和研究的状态下工作,同时,也为了更好地在整体上推进我校教师队伍的建
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学科带头人和骨干教师管理考核方案
学科带头人和骨干教师管理考核方案(试行稿)一、指导思想为加强我校教师队伍建设,提高教育教学质量,深化新课程改革,推进素质教育,健全和规范我校的市、区级骨干教师选拔、培养、管
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骨干教师年度考核材料
骨干教师年度考核材料 姓 名: 孙 国 珍 单 位: 石 嘴 山 市 第 十 中 学 骨干教师级别:自 治 区 级 任 教 学 科: 初 中 英 语 考 核 时 间: 2016年10月26日 材料目录: 1.师德修
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骨干教师考核材料
关于推荐XX中学XX同志申报2014年度河南省教育厅学术技术带头人的考核材料XX同志,男,XX年XXX月XXX日出生,中共党员,河南省 XX人,XX年X月毕业于XXX大学政治系哲学专业,同年被分配到X
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学校骨干教师培养方案
中心小学骨干教师培养实施方案 名校要有名师来支撑,学生的成功来自教师的成功。为了全面提高教师素质,促进其专业化发展,造就一支师德高尚、业务精良的骨干教师队伍,推动学校的
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滋泥泉子学校学科带头人、骨干教师考核方案
滋泥泉子学校学科带头人、中青年骨干教师管理办法为了加强中小学学科带头人、中青年骨干教师的管理工作,充分发挥中小学学科带头人、中青年骨干教师的示范表率、指导带动、
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亭隆小学骨干教师考核方案
亭隆小学骨干教师考核方案 亭隆小学骨干教师考核方案 根据z教人[2014]11号文件《区教育局关于印发z区骨干教师年度考核方案的通知》精神,特制订本考核方案。 一、考核对象 (一)
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青年、骨干教师团队教师考核方案
青年、骨干教师团队教师考核方案一、 考核目的:促进教师专业有效发展,养成良好的阅读与写作习惯,健康的上网习惯,落实专业发展规划目标。二、 考核项目:1、专业阅读写作(80分);2、自
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学科带头人和骨干教师管理考核方案(五篇范文)
学科带头人和骨干教师管理考核方案(试行稿)一、指导思想为加强我校教师队伍建设,提高教育教学质量,深化新课程改革,推进素质教育,健全和规范我校的市、区级骨干教师选拔、培养、管
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温州市中小学骨干教师2011学年度目标考核方案
温州市教育局关于印发温州市中小学
骨干教师2011学年度目标考核方案的通知 各县(市、区)教育局,经济技术开发区社发局,市局直属各学校、单位:
现将《温州市中小学骨干教师2011学 -
泾川县职教中心骨干教师考核方案
泾川县职教中心骨干教师、学科带头人考核方案一、指导思想
为了加强教师队伍建设,不断提高教师整体素质,促使青年教师不断成长,培养一批思想作风扎实,教学水平较高,教研能力较强 -
骨干教师考核细则
骨干教师考核细则工作考核办法(试行)根据《市优秀教育人才教科研奖励办法(试行)》的精神,为切实做好教科研工作考核,特制定本办法(试行)。
一、考核对象
1.考核对象为市直学校在职在 -
2011骨干教师考核小结
个人小结
海门市实验小学黄斌每到工作总结或教学总结时,总感慨时间的飞逝。被评为海门市骨干教师以来,一晃近一年半过去了。认真地回忆这一年半的教学生活,充实而精彩。简要总 -
骨干教师考核通知
关于玄武区骨干教师上报2013年自评材料及参与考核的
通 知
各中小学、幼儿园、职业学校:
2013年玄武区骨干教师(区青优、区学科教学带头人、市青优、市学科教学带头人、市名师