专题:员工离职补偿金表格
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离职补偿金
什么情况下你可以拿到企业的离职补偿金?由于企业的过错,员工解除劳动合同(比如企业未及时支付劳动报酬,未依法为你交纳社会保险等等);企业证明员工不能胜任工作而与你解除合同;合
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员工离职经济补偿金协议书
员工离职经济补偿金协议书 员工离职经济补偿金协议书1 甲方:_________________(__________单位)乙方:_________________身份证号:_________________乙方于年月日开始在甲方处工
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2018最新离职补偿金标准
2018最新离职补偿金标准 为了保护劳动者的正当权益,《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他的法律法规对员工的离职补偿金进行了相关的规定,汇总如
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离职补偿金如何计算(5篇)
【离职补偿金如何计算】离职补偿金如何计税 作者:佚名 来源:中顾法律网 点击数: 49923 更新时间:2010-11-13 19:16:45 免费法律咨询 我来说两句(0)复制链接 大 中 小 [提要]个
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员工患病离职,要求医疗期工资及经济补偿金
员工患病离职,要求医疗期工资及经济补偿金
【案情摘要】 被告于2003年10月22日入职原告处担任人事经理,双方没有签订劳动合同。2005年11月7日,被告到xx医院体检,11月14日复诊时 -
员工自动离职能否主张经济补偿金(共5篇)
员工自动离职能否主张经济补偿金 起诉状 原告:西安某某公司 住所地:西安经济技术开发区泾渭产业园内 法人代表:XX,公司董事长联系电话: 被告:司某,男,汉族,1989年X月X日出生,住陕西省
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员工到退休年龄离职,公司需要支付经济补偿金吗
员工到退休年龄离职,公司需要支付经济补偿金吗?
今天同一个HR同行讨论关于员工到退休年龄离职,公司是否需要支付离职补偿金?她公司有一个员工在公司工作了14年,现在到了退休年 -
离职申请表格(精选五篇)
如果你要辞职的话,那应该先提前写一份离职申请书,这样也是方便公司领导安排后续的工作,也好将你的工作转接给别人。以下是小编精心收集整理的离职申请表格,下面小编就和大家分享
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员工竞业禁止协议范本,竞业禁止协议补偿金
员工竞业禁止协议范本,竞业禁止协议补偿金
甲方:
住址:
法定代表人:
邮政编码:
乙方:
住址:
身份证号码:
鉴于乙方已经知悉甲方重要商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要影响,为保护 -
企业搬迁员工离职,是否应当支付经济补偿金5则范文
公司搬迁员工离职,是否应当支付经济补偿金?
上海宝申理律师务所胡源生笔者近来办理数起类似案件:
例一、某大型国企的子公司办公地点为上海普陀某处,但工厂在江苏宜兴,为了管理方 -
员工辞职报告表格[范文模版]
员工辞职报告表格(精选多篇) 辞职报告怎样写:员工辞职范文 尊敬的董事长: 您好! 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 不知不觉在上海公司呆了快一年了,在公司工作的近
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新旧劳动法关于离职补偿金的规定
经济补偿金与赔偿金的新旧对比一、经济补偿金
合同自然解除的情况下:
旧法-合约自然解除,单位不需经济补偿金
新法-合约自然解除(除非单位以提高合约条件,个人拒绝的)况下,单位需要 -
被迫离职也可得到经济补偿金
被迫离职也可得到经济补偿金小祁所在公司的效益不错,但其老板犯了“只让马儿跑得快,不让马儿多吃草”的毛病。小祁在职时,公司克扣其工资。当小祁欲离职时,公司先是不理不睬,急得
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2018离职补偿金计算公式一览表收藏备用
2018离职补偿金计算公式一览表收藏备用 为了保护劳动者的正当权益,《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他的法律法规对员工的离职补偿金进行了相
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员工离职
员工离职
在实际工作中,员工离职管理已经逐渐凸现出其重要性,成为人力资源管理的热点和难点。倘若处理方式不当,则会给企业造成极大的负面影响;反之,则会提升企业的雇主品牌影响 -
员工离职
员工离职
1、员工若在合同期内要求辞职,须提前一个月以书面形式通知酒店,经所在部门经理批准,转人力资源部及总经理审批
2、解除劳动合同
(1)劳动合同双方当事人协商一致,可以解除 -
离职报告表格格式(共10篇)
篇一:员工离职申请表格式 员工离职申请表 图片已关闭显示,点此查看《员工离职〈调动〉工作交接表》图片已关闭显示,点此查看篇二:员工离职申请表格式 员工离职申请表 图片已
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离职申请书表格(共9篇)
篇一:员工离职申请表格式 员工离职申请表填表日期: 《员工离职工作交接表》 篇二:员工辞职申请表(免费下载) 员工辞职申请表 篇三:员工离职申请表(模板) 篇四:辞职申请表格