专题：医院青年文明号制度
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医院青年文明号申报材料
> 襄樊市第四人民医院位于国家历史文化古城襄阳，医院有这样一个青春澎湃的集体，他们善良、热情、正直、仁爱、富有同情心；他们团结拼搏、不畏艰难、齐心协力、勇于创新。他们就
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医院青年文明号申报材料
襄樊市第四人民医院位于国家历史文化古城襄阳，医院有这样一个青春澎湃的集体，他们善良、热情、正直、仁爱、富有同情心；他们团结拼搏、不畏艰难、齐心协力、勇于创新。他们就是
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医院青年文明号申报材料
XXXX医院创建“青年文明号”申报材料 XXXX医院现有员工305人，其中团员36人，35岁以下的青年员工占82%以上，具有大专及大专以上学历的人员超过2/3，是一支年轻有战斗力的青年集体。
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“青年文明号”创建制度
[推荐]“青年文明号”创建制度 作者：青年文明… 文章来源：本站原创 点击数：10586 更新时间：2010-7-27 为进一步提升急救中心急救科的管理和服务水平，展现广大青年职工良好的精神
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青年文明号办事制度
青年文明号特需综合病区办事制度 一、努力学习“十八大”重要思想，牢固树立全心全意为人民服务的意识，踊跃投身“青年文明号”服务活动。 二、以开展创建优质服务示范病区为
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2011年医院青年文明号事迹
xx医，是市投资兴建，北京市民政局所属，以收养弱智残疾人为主要的福利事业。1999年，“首都军（警）民共建标兵”，“首都绿化美化花园式”，北京市总工会“经济创新先进集体”；连续多年被北
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医院争创青年文明号申报材料
文章标题：医院争创青年文明号申报材料自从开展创建“青年文明号”活动以来，我们按照制定的创建实施细则，结合医院工作特色，以“青年文明号”的标准严格要求自己。组织学习上级文
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医院申报青年文明号事迹材料
免费分享创新 医院申报青年文明号事迹材料 2012年，我们临床科室在院领导的正确领导下，认真贯彻落实十八大精神，坚持科学发展观，在科主任的带领下，全体临床人员认真落实“三好一满
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医院创建青年文明号工作总结
医院将创建“青年文明号”活动纳入科室工作规划，做到有研究、有部署、有总结、有讲评。创建活动以来，我院领导高度重视，将创建“青年文明号”活动能够与本科室的实际工作相结合
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医院青年文明号口头介绍
省中医急诊创建青年文明号介绍
省中医急诊科历经十余年坚持创建国家级“青年文明号”，在总院急诊的带动下，各分院急诊科纷纷开始创建省级、国家级“青年文明号”，在参观省中医 -
2011年医院青年文明号事迹
2011年医院青年文明号事迹xx医，是市投资兴建，北京市民政局所属，以收养弱智残疾人为主要的福利事业。1999年，“首都军（警）民共建标兵”，“首都绿化美化花园式”，北京市总工会“经济
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医院创建青年文明号工作总结
XX医院创建青年文明号工作总结 根据区团委创建青年文明号精神，认真组织学习贯彻青年文明号文件，结合年终考评，进行自查和总结。青年文明号工作的开展主要以信用建设为载体，将诚
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医院创建青年文明号工作计划
富盛镇社区卫生服务中心青年文明号创建计划“青年文明号”是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，创一流工作业绩的有
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青年文明号创建主题、制度
临沂市交通培训和车辆检测中心 检测服务大厅创建市级“青年文明号” 管理制度 一、努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和 “三个代表”重要思想，树立共产主义理
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创建青年文明号标准及制度
创建青年文明号标准 一、职工政治思想好、业务素质高，有良好的职业道德、团结协作精神，遵纪守法、敬业爱岗、奉献精神强； 二、管理规范，明确岗位职责，立足岗位建功，岗位成才，在促进
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创建青年文明号标准及制度
创建青年文明号标准一、职工政治思想好、业务素质高，有良好的职业道德、团结协作精神，遵纪守法、敬业爱岗、奉献精神强；
二、管理规范，明确岗位职责，立足岗位建功，岗位成才，在促进 -
青年文明号
青年文明号：
青年文明号是一项以倡导职业文明为主题，以争创一流业绩为目标，以培养跨世纪青年人才为内容的文明工程，是共青团中央组织实施跨世纪青年文明工程的重要组成部分。它 -
青年文明号
经贸局“青年文明号”创建活动计划青年文明号，是调动广大青年干部积极性，更好投入工作、投入为人民服务事业的有效载体。创建青年文明号是促进青年成长成才，创一流工作业绩的有
