专题：中学教师评价制度
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西城中学教师培训评价制度
西城中学教师培训评价制度一、基本考核项目：
１．出席情况（５分）
２．作业完成的数量与质量，上交是否及时（１０分）
３．课堂教学质量
（１）公开课——教师汇报课（２０分）
（２）平时课（1０分）
４．教学常规材料
（１）教案要求规范化 -
西山中学教师职业道德考核评价制度
西山中学教师职业道德考核评价制度 为进一步加强中小学教师职业道德建设，激励广大教师以“学为人师、行为世范”为准则，力行师德规范，提高师德修养，弘扬高尚师德，根据有关教育
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中学教师培训制度
中学教师培训制度 篇一：学校教师培训制度八一爱民学校教师培训制度一、培训目标 1、每个教师必须不断更新教育观念，更新自己的知识结构和能力结构。 2、进一步发展每个教师的
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中学教师申诉制度（最终定稿）
**中学教师申诉制度
为维护我校教师的合法权益，根据《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国教师法》等法律的规定，结合我校实际，制定我校教师申诉制度。
一、教师申诉制度 -
中学教师请假制度
中学教师请假制度 根据教育局《关于加强教师队伍管理的若干规定》中的教职工请假制度，教职工必须坚守工作岗位，因事、病等原因不能正常工作的，可以请假，但必须覆行请假手续，手续
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中学教师培训制度
中学教师培训制度 为了更好地促进国家课程改革，促进我校教师队伍建设可持续发展。建设一支师德高尚、业务精良、适应时代发展要求的高素质教师队伍，显得非常迫切和重要。所
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中学教师教学评估制度[定稿]
中学教师教学评估制度
为了明确教师教学工作职责，促进教学工作和教学管理工作的规范化，加强教师队伍建设，切实提高教学质量，特制定本教师教学评估制度。
一、 教师教学评估内容 -
中学教师请假制度
中学教师请假制度 中学教师请假制度1 为保证正常的教学秩序，规范学校管理，更好地服务于教育，服务于学生，特制订姜山镇中学教师请假制度，具体规定如下：一、请假程序1、请假2小时以
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中学教师奖罚制度
育才中学教师奖罚制度根据本校实际，建立教师奖罚制度。一、根据学校《教师考核实施办法》，每学期末对教师的德、能、勤、绩的诸方面进行考核，考核成绩分四个等级，教师工资津贴部
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中学教师自我评价[推荐5篇]
在平时的教学中， 认真备课，勤写反思，全心全意为学生，也能赢得学生喜爱。电脑课虽然是副课，却可以影响学生的未来，学生往往喜欢游戏，如何正确引导，成为我努力的方向，让知识与欢乐共同
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中学教师个人自我评价
在XX年的教育教学实践中，通过自己的努力和各学科老师的帮助，逐步形成了自己的教学风格，注重身教，师生相处和谐，有较强的课堂组织调控能力和课程创新能力。在体育专业上，我擅长篮球
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中学教师教学评价方案
中学教师教学评价方案
为探索我校教师教学工作评价的新体系和新模式，提高我校教师的整体素质，打造精品教师，提高教学质量，实现办学目标，特制定本方案。
一、指导思想
以现代教师 -
中学教师师德自我评价
中学教师师德自我评价 不同时代对师德有不同的要求，现代师德是对古代师德的继承与发展，知识经济时代对师德赋予了新的内涵。以下小编为大家整理的中学教师师德自我评价范文，欢
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中学教师培训制度（最终5篇）
中学教师培训制度 一、 指导思想 为了进一步加强我校教师队伍政治思想和职业道德建设，提高全体教师的教育教学水平，搞好教育教学改革，努力提高教学质量，培养学生创新精神和创新
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中学教师自评制度
中学教师自评制度
教师通过自评，可以激发其主人翁精神，严于律己，奋发自强。要在学习方案、细则中，自定目标，自省自律。方案、细则是根据《河北省义务教育阶段教师教学评估细则》 -
初级中学教师培训制度
潮阳初级中学教师培训制度 （2018年1月修订） 一、培训目标 1、每个教师必须不断更新教育观念，更新自己的知识结构和能力结构。 2、进一步发展每个教师的个性特长，培育每个教师的
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中学教师集体备课制度
尖山中学教师集体备课制度 备好课是上好课的先决条件，备课质量的好坏，直接影响教学效果。同时，在新课改形式下，集体备课是教师快速适应新教材，掌握教学规律，积累教学经验，提高业务
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26团中学教师读书制度
26团中学教师读书制度
一、读书目的：
以贯彻落实“构建全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”为宗旨，以扩大教师阅读视野、丰富阅读内容、形成阅读习惯、提升精神
