专题：足浴会所安全管理制度
-
足浴会所规章制度[精选]
云波足浴会所规章制度 一、奖励制度1 工作勤奋足月工作无休，且不存假，无事假病假，无矿工， 将获得全勤奖200元。 二．惩戒制度 1. 准时上班，迟到半小时以内四次视为休班一天。迟到
-
足浴管理制度
金色年华规章制度 1.上班时间：12：00---13：00；下班时间：23：30---24：00（卫生在指定时间内完成）。不得迟到或早退.（迟到或早退每一分钟罚一元，超过一小时以上按旷工处理）。 2.上班时间所有
-
足浴管理制度
天平足生堂规章制度1、不得迟到或早退.（迟到或早退每一分钟罚一元，超过一小时以上按旷工处理）。2、上班时间所有工作人员必须穿戴整齐，佩带好工牌。（10元）3、女技师上钟前必须化淡
-
桑拿会所安全管理制度
汇 丰 洗 浴 会 所 安 全 管 理 制 度 前台 1、前台值班员如发现进店客人有形迹可疑的举动，应及时通知各班主管和值班经理，加以预防； 2、前台现金必须专人负责，专人管理，完善主收
-
会所管理制度
会所管理制度
为了保证公司会所的管理质量和服务水准，指导员工的行为规范，特制订本制度。
第一章 宗旨
第一条 "会所"顾名思义即为"聚会的场所"，它是以康乐为主要内容，它是为顾 -
会所管理制度（大全）
ZHPM
WI/A-005 会所管理制度A/O1/6为了保证公司会所的管理质量和服务水准，指导员工的行为规范，特制订本制度。
第一章宗旨
第一条“会所”顾名思义即为“聚会的场所”，它是以康 -
足浴会所经理的个人简历范例
足浴会所经理的个人简历范例
姓名:
年龄:
学历:
居住区域:
户口所在地:
求职意向
期望从事职业:店长 | 足疗师期望月薪：8000元
工作经历
工作经历
（1）XX年—XX年 广东省东莞市 -
足浴卫生管理制度
足疗卫生管理制度 为了加强本单位经营环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，制定本制度。 本制度适用于本单位办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护
-
足浴店管理制度
第二章考勤 1、技师上班分早、晚班，留牌值班人员不得未经主管允许私自离开，否则按早退处理。2、技师上下班必须点到，凡点到不在者，做迟到、早退处理。3、技师上班迟到、早退1—1
-
足浴店管理制度
足浴店员工规章制度 1、无故缺勤是一种严重违纪行为。请记住，出勤率是奖励时被考虑的重要因素之一，不要无故缺勤。必须按排班表准时上班，迟到者每次罚款50元，提成降至4成，迟到二
-
足浴店管理制度
足疗规章制度1、不得迟到或早退.（迟到或早退每一分钟罚一元，超过一小时以上按旷工处理）。
2、上班时间所有工作人员必须穿戴整齐，佩带好工牌。（10元）
3、女技师上钟前必须化淡妆，不 -
足浴店面管理制度
管理制度为了维护店面的正常经营活动和工作秩序；为规范员工行为，严明纪律，奖励先进，鞭策落后，特制订各项规章制度和工作流程；对员工的奖惩方法实行精神鼓励和思想教育为主，经济奖励
-
月亮街足浴中心安全管理制度
月亮街足浴中心安全管理制度 一 关于用电消防 1 服务员要对自己当日负责区域的电插板，插头以及各个电器进行检查保养，用过的电器要及时关闭，插头脱离，发现漏电，火花等异常现象应
-
足疗足浴会所卫生管理总则
总则1、营业场所厅面卫生实行“三清洁”制度，即班前小清洁、班中清洁和班后大清洁；另外分区域负责区清洁，每周大清理，每天小检查，每月大检查，每月一次大扫除，每月一次大清洗。2、每
-
SPA会所管理制度
（一）财务管理 1、产品盘点及成本核算 2、美容院成本核算 3、财务人员行为规范、岗位职责 4、产品破损、补、退、换货 5、美容院现金、存款流量管理 6、美容院盈亏核算 7、财务
-
养生会所管理制度
养生会所管理制度 一、聘用制度 1、总则：优秀的人才是企业成功的一大要素，设立严格的招聘制度为养生会所的发展打下坚定的基础。任贤为用，不避亲疏。要求聘用的人员外表端庄，
-
泛会所管理制度
泛会所管理制度
为了保证泛会所的管理质量和服务水准，指导员工的行为规范，特制订本制度。
第一章宗旨
1、"会所"顾名思义即为"聚会的场所"，它是以康乐为主要内容，它是为顾客（社区 -
休闲会所管理制度
休闲会所管理制度 休闲会所管理制度1 第一章总则第一条为了加强对娱乐场所的管理，保障娱乐场所的健康发展，制定本条例。第二条本条例所称娱乐场所，是指以营利为目的，并向公众开
