农村换届工作心得体会

第一篇：农村换届工作心得体会

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农村换届工作心得体会

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一、广泛宣传，统一思想认识。并村工作一开始，镇党委政府先后召开党政班子、镇村干部和单位负责人会，各村召开党员组长、群众的大会，广泛宣传并村的重大意义、做法和要求，并通过广播、标语、横幅进行宣传，做到并村换届工作家喻户晓、人人明白。

二、提前部署，抓好财务审计。开展并村工作前，镇党委、政府组织经管站会同村务公开监督小组和民主理财小组对各村资产、债务进行审计，清产投资，并将审计结果张榜公示，接受群众的监督。并村期间，对各村资料产、债务进冻结、封账，发生的账务由镇经管站代为保管，防止集体资产流失。

三、集思广益，拿稳并村方案。制定方案是整个并村工作的重中之重，直接关系到并村工作成功与否。我们在充分调查表研究，掌握村情民意的基础上反复分析讨论方案，广泛征求退休老干部、驻镇的2

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县人大代表和县政协委员、本级部分人大代表、在职村干部和党员、村民代表对撤并村方案的意见，不断优化、完善方案，确保方案既从历史变革、地理位置、资源优势、集镇建设等方面做到村与村平衡，又能促进今后经济的发展和有利于村干部的选拔任用。

四、加强指导，规范并村程序。成立了由党政领导班子任组长，联村干部及有丰富农村工作经验的老同志为成员的并村工作小组，进驻各村指导并村及两委换届工作。工作组在并村工作中要求开好三个层面的会，即原各行政村村干部会议、各行政村党员群众代表会议、各村户主会议，宣传撤并村的好处和并村工作方案。在大会上进行表决，并形成会议纪录，由到会人员在会议纪录上签字，确保撤并村的合法性。源

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第二篇：农村换届工作心得体会

农村换届工作心得体会

一、广泛宣传，统一思想认识。并村工作一开始，镇党委政府先后召开党政班子、镇村干部和单位负责人会，各村召开党员组长、群众的大会，广泛宣传并村的重大意义、做法和要求，并通过广播、标语、横幅进行宣传，做到并村换届工作家喻户晓、人人明白。

二、提前部署，抓好财务审计。开展并村工作前，镇党委、政府组织经管站会同村务公开监督小组和民主理财小组对各村资产、债务进行审计，清产投资，并将审计结果张榜公示，接受群众的监督。并村期间，对各村资料产、债务进冻结、封账，发生的账务由镇经管站代为保管，防止集体资产流失。

三、集思广益，拿稳并村方案。制定方案是整个并村工作的重中之重，直接关系到并村工作成功与否。我们在充分调查表研究，掌握村情民意的基础上反复分析讨论方案，广泛征求退休老干部、驻镇的县人大代表和县政协委员、本级部分人大代表、在职村干部和党员、村民代表对撤并村方案的意见，不断优化、完善方案，确保方案既从历史变革、地理位置、资源优势、集镇建设等方面做到村与村平衡，又能促进今后经济的发展和有利于村干部的选拔任用。

四、加强指导，规范并村程序。成立了由党政领导班子任组长，联村干部及有丰富农村工作经验的老同志为成员的并村工作小组，进驻各村指导并村及两委换届工作。工作组在并村工作中要求开好三个层面的会，即原各行政村村干部会议、各行政村党员群众代表会议、各村户主会议，宣传撤并村的好处和并村工作方案。在大会上进行表决，并形成会议纪录，由到会人员在会议纪录上签字，确保撤并村的合法性。

第三篇：村换届工作心得体会发言

村换届工作心得体会发言

从X_年X月开始，开启了换届模式，每隔几天开一个会，村两委开完党员村民代表开，党员村民代表开完开户代表会，户代表开完又开党员大会.......在一次又一次的不熟悉，不知所措之后，越来越熟悉和得心应手。

我也是第一次参与换届工作，对这次的换届既期待又担心。随着换届工作的稳步推进我也在一点一点的跟着学习，锻炼，并不断成长。在大家的共同努力下，在X月X号圆满完成了换届工作。

换届选举是村里的一件大事，事关能不能为村民选出真正办实事办好事的好村官，所以我们要严把流程，严抓手续。在换届前把好关，让每户村民都能投上带有自己意愿的一票;换届时把好流程，不让一个人扰乱缓解秩序，让每张票发挥应有的价值;换届后严把材料关，每份材料完善清楚并上报。对于换届，也有了自己的理解和感悟。

处理好和群众的关系是基础。要想选举顺利进行，选举环境稳定和谐，首先要从工作人员自己做起，遇到事不急不躁，不发火，有事好好说，我们选举也是要靠群众配合才能完成，只有态度亲和一点，手脚利索一点，群众都看在眼里并且会积极配合我们，毕竟选举是村里人自己的事，我们是来辅助帮忙的。就像在登记，分发选票，引导填写选票的时候，尽量态度友好一点，不急不躁，也带领周围的气氛和谐一点，这样才能稳定有序的推动大会的进行。

人员之间的配合是保障。前期的材料准备，选民人数的确定，选票的印制需要材料员的细心。选举过程中各个选区的交流很重要，要保证各选区有条不紊的进行投票写票计票，需要有一个掌控全局的人，确保将材料员的材料分发到各个选区并收集汇总。

各个选区工作人员之间也要相互配合，及时联系总管理员上报到会选民数，分发选票及回收选票情况。我们片的小伙伴在经历了前几个村的磨合之后，越来越配合默契，有条不紊。

学会处理突发情况是关键。在选举过程中不乏有突发情况，就像有比较激动的选民不遵守会场纪律，扰乱会场秩序等情况时有发生。这时我们也不能慌乱，要和上届村干部一起做工作，出现这样的情况原因无非是想选谁不想选谁的问题，对于合理诉求应该接受，但要通过合理途径，对于无理取闹的行为也绝对不姑息，通过法律途径解决。

这次的换届也是我工作第一次的换届，见到了从没见过的，也学到了未曾想过的，磨平了棱角，懂得了世故，也见到了现实，也会给我以后的工作提供很好的素材，留下很深的回忆。

第四篇：换届工作心得体会交流发言

换届工作心得体会交流发言

需求引领，找准“圆点”。干部换届要协调好近期需求和长远战略需要，通过实地走访、问卷调查、个别访谈、座谈交流等形式了解清楚目前领导班子现状，提前谋划，统筹部署。

以“改革发展”为第一要务，放眼各条战线、各个领域、各个行业，以“年龄结构、知识结构、能力结构、专业结构、个性结构”为领导班子配备标准，从优选人用人，从强配备班子，促进领导班子结构合理、能力互补。

调研摸底，规划“半径”。加强领导班子调研摸底，坚持整体与个体相结合，精准把脉班子运行质态、工作实绩、优化方向等情况；坚持调研与走访相结合，通过梳理各级各类审核、巡视等情况，准确把握干部政治素养、思想作风、履职用权、勤政廉政等一贯表现情况；

坚持静态与动态相结合，在分析掌握班子结构、干部储备等现有情况基础上，对干部进退留转进行预判。严格按照总书记对干部考察提出的“五观察五看”要求，精确规划考察范围，把符合条件的优秀干部推荐出来。

分析研判，画好“圆圈”。换届考察不仅是考察个人，更要分析研判班子工作情况，注重优化班子结构。

要坚持问题导向，梳理以往换届中发现的问题，通过实地走访、问卷调查、个别访谈等形式开展调研，避免老问题、预防新问题；要深入分析研判，透过班子分析个人、通过个人反观班子，力求增强整体功能，建设一支政治坚定、素质过硬、结构合理、作风优良的领导班子。

第五篇：村两委换届工作心得体会发言

村两委换届工作心得体会发言

把好村级换届“组织关”。村级换届事关党的执政根基，基层组织部门，要深入学习贯彻总书记重要指示精神，切实增强政治责任，严格贯彻落实中央的决策部署，在村级换届中要突出政治功能，加强基层组织建设，以巩固党的执政根基为重点配齐配强村级班子队伍。

要以坚强有力的领导，成立村和社区“两委”换届领导小组，让换届工作依规依法进行，程序不能少，政策不能打折扣，掌握换届工作的主动权和标准，要扎实工作作风，对换届前的准备工作，要深入基层调研，务实工作作风，掌握基本情况，熟悉全局，对换届过程中的各类群众反映要认真核实核查，容不得马虎和草率，高标准高质量组织好村（社区）“两委”换届工作。

把好村级换届“选人关”。村（社区）“两委”班子成员选配强不强，关乎村级发展，关乎村级班子能不能干得起事，干得成事，选出高质量的村级班子队伍，需要严把选人关，坚持唯才是举，任人唯贤，德才兼备的原则，把在群众中口碑好，能力强的人才选出来。

把勤勤恳恳，踏踏实实，干事创业的人选出来，把经验丰富，处理农村事务能力强的人才选出来，要注重选拔优秀年轻干部，从返乡务工人员中，从大学毕业生中选拔优秀人员充实到基层队伍中。

同时，对进入村级班子的候选人员，也要严把年龄以及学历等硬杠子，让群众公认的村干部脱颖而出。

把好村级换届“纪律关”。抓好换届纪律，才能营造风清气正的换届环境，基层党组织，要站在高位，谋划好换届前的纪律宣传，让换届纪律通过各种方式宣传到位，实现家喻户晓，人人皆知。强化换届前换届纪律风险的排查和化解，抓住薄弱环节，抓实重点环节，由乡镇纪检机关搞好村级班子换届前的村级财务，资产情况，班子运行情况中是否有违纪违规现象的摸排，针对问题，要做好研判，防止带病提拔用人，防止对村情不清楚。

换届纪律是换届工作的生命线，在换届前、中、后的各个阶段，都要把换届纪律贯穿始终，不跨越纪律的“红线”，不触碰纪律的“高压线”，对违纪违规情况要坚决处理，换出新班子、新作为、新气象。