第一篇:党委书记半年度党建工作汇报
凤垟乡党委书记抓基层党建工作述职报告
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的具体指导下,作为党建第一责任人,我始终团结和带领党委一班人,认真贯彻落实乡镇党委履行基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在基层党建工作中牵头抓总、督察指导、定期调度、当好表率的具体职责定位。按照2010年度的工作思路,以“基层基础年”、“转作风优环境”为契机,团结带领全乡广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全乡各项社会事业的又好又快发展。下面,我就半年来履行凤垟乡党建工作第一责任人职责情况述职如下:
一、抓班子,带好队伍
一是以建设“学习型党组织”为目标,抓好班子和干部队伍的理论学习。坚持每月一次党委中心组学习制度和每月一本好书自学制度,在班子成员和村党支部中开展“学习型党组织”活动,互帮相促,使班子成员更加“合心”;注重处理好民主与集中的关系,认真贯彻实施《党委议事制度》、《党委议事规则》等制度,促进团结协调,使班子成员更加“合拍”;建立和完善党政班子联席会议制度,定期听取党政班子成员工作汇报,形成更强的工作“合力”。在班子成员中开展创先争优活动,形成不甘落后、团结拼搏、锐意进取的良好工作氛围。
二是以开展“双争一满意”为主要内容人创先争优活动为契机,围绕“实施三大战略(生态优先发展、差异化发展、劳务经济带动发展战略),建设三个凤垟(生态凤垟、小康凤垟、和谐
凤垟)”目标,我乡于6月13日召开动员大会,以推进“素质提升”、“凝心聚力”、“平台共享”、“带头服务”等“四项计划”,突出服务型和学习型基层党组织创建,着力强化基层党组织和党员的服务理念、服务能力和服务水平,使党员牢记宗旨、心系群众,在推进我乡经济社会各项事业科学发展、共同跨越实践中建功立业。现已较好的完成第一阶段的工作。
三是以绩效考核激发干部工作的积极性、主动性、创造性。结合县委县政府对乡党政领导班子及领导干部绩效考核体系,乡党委对全乡的工作任务进一步“量化、细化”,明确责任领导、责任人员和完成时间,做到“人人肩上有任务,人人肩上有责任”。我乡修订完善了《凤垟2010年村级工作目标管理办法》和《凤垟乡2010年机关干部工作目标管理办法》,对乡机关干部实现绩效考核,把干部的工作成效直接与干部的工作福利待遇紧密结合;对各村实行村级目标管理捆绑考核,把考评结果作为村干部工资待遇和村干部考核评价的依据。通过建立科学、合理的干部绩效考核机制,进一步调动干部队伍工作积极性,切实加强干部队伍作风建设,促进干部队伍认真履职、扎实工作,达到“治庸、整散、罚劣、惩差”的目的,充分调动了党员干部干事创业谋发展的积极性,有力地推进了各项工作。
四是认真开展“转作风、优环境“专项活动。我乡成立了工作领导小组,制定了实施方案,认真传达学习上级有关会议和文件精神,深入进行宣传发动。开展了“转作风优环境从我做起”主题宣讲活动,我主题宣讲了2次;建立了领导干
部联系点,开展了“调研周”活动。通过“转作风、优环境“专项活动,在党员干部中进一步树立了求真务实、真抓实干之风,使他们千方百计想实招、干实事,牢固树立全心全意为人民服务的思想,时刻心系百姓、关注民生、体察民情,尽力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
二、强基层,夯实基础
一是加强领导,精心部署,确保党建工作责任制的落实。健全和完善了《落实党建工作责任制》、《党建联系点制度》等,每季度组织各党支部书记开展一次交叉检查,相互交流经验,查找差距,取长补短,达到整体推进。对党建工作中存在和发现的问题,乡党委及时研究加以解决,每季度定期召开一次党委会专题研究党建工作。在经费和人员上优先考虑,确保了各项工作的顺利实施。
二是抓好党员领导干部党建联系点工作。由党员领导干部牵头组成党建工作组到联系村开展工作,统筹抓好村党建及其他工作,帮助村党支部解决各种困难,收集反馈各种信息,着力解决好村党支部抓党建和经济发展过程中需要乡党委统筹解决的各种困难。
三是抓好支部书记队伍建设。对全乡9个农村支部和 2个机关支部定期开展业务知识培训,不断提高其政治思想素质和抓党建、促经济发展、保社会和谐的能力;5月份开展村党支部书记队伍建设专项调查和村干部满意度调查工作,通过满意度测评活动,针对村组织队伍建设的现状、问题,深入调查研究,科学分析原因,对履职情况较差、群众反响大的村干部进行教育、整改,通过专项调查进一步加强和改进村干部队伍建设和村后备干部队伍培养,增强了村级党组织工作的紧迫感、责任感,并为2011年村级组织换届摸清底子打好基础。
四是加强党员发展教育管理工作。乡党委针对各支部具体情况,有针对性制定了措施,认真贯彻“坚持标准,保证素质,改善结构,慎重发展”的十六字方针,今年上半年,吸收预备党员6名,党员转正10名,培养入党积极分子8名。
五是抓好示范带创和后进整治活动。新梨村作为示范村利用集体一点,乡里补贴一点的办法,积极筹措资金,对村活动室进行了修缮,使村级党员活动室真真成了党员学习,村民议事、教育培训的综合活动中心;在积极发展效益农业方面,投入12万元用于稻田养鱼项目,并发展了油茶基地和高山蔬菜基地,既盘活了集体资源,又实现了闲置资产的保值增效。经调查分析梳理确定一个组织软弱涣散、基础薄弱的洲路村为后进村,为继续推进后进村集中整治工作,科学制定了整改方案,为下一步后进村的整治工作做好准备。
六是全面推行“四议两公开”工作法。为有序地推行“四议两公开”工作法,通过召开动员会和培训会,并在各村将 “四议两公开”工作法和流程图上墙,进一步规范村级民主管理、民主决策和民主监督制度。
三、理思路,推动发展 “立党为公、执政为民”是我党的执政理念。加强基层组织建设、提高基层执政能力,最终应体现在让群众得实惠上。半年来,我们坚持真抓实干,努力为民办实事,取得了实实在在的成效。一是紧紧按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的工作思路,突出抓好经济建设工作。大力宣传党在农村的富民政策,积极调整产业结构,以发展特色农业、务工经济为方向,以项目建设为中心,抢抓机遇,狠抓落实,大力推动全乡经济社会又快又好发展。着力打造政治素质强、致富能力强、带领致富能力强的农村支部书记队伍,着力加强村党支部书记的“双带”能力,为农村全面建设小康社会奠定坚实的基础。二是积极发展社会事业,全面推进民生改善。进一步落实教育优先发展战略。积极推进市级教育强乡创建后续工程。完善农村基础设施建设,提高农民生活水平。切实提高社会保障水平,认真开展第六次全国人口普查工作,提高人口计生工作水平。三是积极开展帮扶工作。坚持每月一次到联系点开展帮扶活动,帮助联系点行政村拟定了经济发展规划,在新一轮帮扶工作中,我乡共落实帮扶资金20多万元用于集体经济发展和弱势群体困难补助。通过为群众办实事、做好事、谋实利,使干部受到教育,群众得到实惠,密切了党群干群关系,增强了党组织的凝聚力和战斗力。
四、不足及下步工作打算
一是思想认识还需提高。自己作为党建第一责任人,平时对党建的相关知识学习不够,思想还存在着一些认识上的误区,导致工作推进不力。自己需进一步加强学习,对党的基本理论、基本知识和党建业务做到全面掌握,用于指导工作的开展。
二是薄弱环节亟待加强。全乡党员的教育、培训、管理和先进性作用的发挥,远程教育工作,流动党员的服务和管理,农村
党员发展等工作还很滞后,直接影响全乡党建工作的深入发展。需下大力取得突破和进展,夯实全乡党建工作的基础。
下半年,我们将着力做好以下几方面工作:一是加强班子建设。扎实开展好新一轮解放思想大讨论活动,抓好村级后备干部培养工程。二是加强党员队伍建设。加强党员、干部管理,完善考核考评办法,探索创新年度目标责任考核新机制。三是加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制,以“转作风,优环境”活动为契机,将班子及成员的时间、精力集中到抓管理、抓关键、抓项目、抓落实上来。四是加强农村基层党组织建设。进一步规范农村基层党组织运行。五是高度重视维稳工作,按照第一责任抓稳定的具体要求,亲历亲为,夯实责任,确保辖区内安全稳定,群众安居乐业。
总之,在今后的工作中,我将变压力为动力,团结和带领一班人进一步解放思想,更新观念,开拓创新,扎实工作,为凤垟突破发展尽职尽责,为建设一个民富和谐的新凤垟而不懈努力。
第二篇:党委书记机关党建工作汇报范文
目前,***区教育系统共有党员***名,设有*个党委,*个党总支,**个党支部。近年来,特别是今年以来,我们紧密结合全区组织工作会议精神,按照“中心工作带动组织工作,组织工作服务中心工作”的总体思路,不断加强基层党组织建设,为促进教育事业又快有好发展提供了有力地组织保证。工作中,重点抓了以下几项工作:
一、落实
长效机制,切实保持党的先进性。局党委结合教育党建工作实际和开展先进性教育活动的实践与探索,制定了《建立健全保持共产党员先进性长效机制的意见》,修订完善《党委(党总支、党支部)党建工作责任制度》、《党委(党总支、党支部)议事规则》《党员目标管理制度》等一系列党建工作制度,构建了 “文化+学习”、“创新+和谐”、“激励+保障”、“纪律+监督”四个党员管理体系,形成了较为完备的党员教育、评优纳新、基层民主、纪律约束机制,促使党员自我严要求,时刻作表率,永葆先进性。
二、加强组织建设,充分发挥战斗堡垒作用。一是紧紧围绕教育工作实际,结合党员思想状况,认真执行“三会一课”制度、每月党员活动日制度,有计划、有方法、有形式、有内容地定期组织党员组织生活会,开好党员领导干部民主生活会,通过征求意见、个人自查自省,经常性地开展批评和自我批评。落实公开承诺制度,党委(党总支、党支部)每半年向群众通报一次情况,听取群众意见,接受群众监督。对整改问题及时向党员群众公开,实行跟踪问效,落实奖惩措施,定期接受群众评议。二是落实民主决策制度,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,完善了基层党委(党总支、党支部)内部的议事和决策机制,涉及人员调动、职务的任免、重大资金的开支、校舍建设项目议标、评先推优、发展党员等事项,都要集体讨论决定,进一步发挥了党组织的作用,有力地促进班子的团结统一,增强了党组织的战斗力。三是落实考核奖惩制度,按照建立和完善“三个体系”的要求,局党委同所属党组织签订目标管理责任书,督促检查基层党组织建立和坚持党内十项制度。结合开展争当“五个表率”党员领导干部、争创“五型”机关、创建“五个好”机关党组织和机关党员活动,建立工作目标考核体系,将任务目标层层分解,班子成员、党员、全体教职工人人有责任、有目标、有任务。四是在组织发展中,遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,大力推行发展党员“两推(党员推荐、群众推荐)一公示”、组织员谈话和基层党组织主要负责人谈话、责任追究等制度,认真把好党员队伍“入口关”,确保了党组织的纯洁性。
三、严格教育管理,不断提高党员素质。为进一步加强党员队伍的思想政治教育,局党委及各基层党组织建立了学习教育的长效管理机制,制定了具体的学习培训计划。认真抓好中心组学习,坚持党员每周一次政治学习制度,做到时间、内容、人员“三落实”,保证了学习质量。落实领导干部党课制度,局党委成员定期到基层党组织讲党课,促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念。同时通过邀请专家授课、座谈,积极参加上级组织的各项教育培训活动等形式,引导广大党员干部理论联系实际,把强化理论学习与解决问题、指导工作、改造世界观有机地结合起来,使理论学习不流于形式,成为指导实践工作的有效方式。
四、强化廉政建设,积极落实组织监督。认真贯彻上级规定,坚持以正面教育为主、预防为主、事前监督为主,大力加强班子建设,完善各项规章制度,引导党员干部认真学习党章、《党内监督条例(试行)》、《干部选拨任用条例》等,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,切实强化自我监督;建立《重大事项请示报告制度》,制定了《关于进一步加强领导班子建设的意见》,切实强化班子内部监督;建立党风廉政建设责任制,局党委与基层党组织层层签订《党风廉政建设责任书》,严格按照责任内容进行考核;进一步完善信访受理举报制度,切实发挥好群众监督作用,狠抓了行风评议建设,使教育行风有了明显改善,党员教师的工作积极性有了明显提高,创建教育品牌的信心有了明显增强。
五、实行典型引路,充分发挥党员的先锋模范作用。通过组织体会交流、观看录像、事迹报告、重温入党誓词、向党旗宣誓等活动,深入开展了建党87周年纪念活动,增强了党员干部的使命感和责任感。通过坚持典型引路,以身边的榜样感染、带动广大党员干事创业。去年以来,区教育局选树***等4名优秀党员典型在全区教育系统组织学习,并结合建党87周年庆祝活动,评选表彰了教育系统先进基层党组织5个、优秀共产党员31名、优秀党务工作者6名,其中有2个基层党组织2名共产党员、1名党务工作者同时受到区委表彰。
六、密切结合工作,不断推动教育发展。一是结合党员本职工作,严格落实首问负责制、服务承诺制,实行工作目标责任制,规范了党员岗位职责要求,强化了机关党员的服务意识和服务质量;二是
结合服务群众基层,开展 “三走进、三服务”实践活动,落实分片包靠责任制和帮扶责任制,党委成员与6户贫困户分别结成了长期帮扶对子,在职党员与86名贫困学生结成了长期助学对子。三是结合打造教育核心竞争力,推行“一线工作法”,实行近距离管理、近距离服务,广大党员工作在一线,服务在一线,问题解决在一线,经验总结在一线。各方面的工作都得到较
大推进,进一步提升了我区教育教学的核心竞争力。今年的普通高考、中考工作均获得优异成绩,普通高考本科上线人数名列市区高中第一,**名学生被全国十大名校录取;全区中考九学科上线率均超过市区平均水平,赢得了广大人民群众的认可和赞誉。
今后我们将在工作中进一步加强研究,深入探索,抓好党建工作的长效机制,形成党员长期受教育、永葆先进性的良好氛围,促进全区教育事业的快速、协调、持续发展,积极创办人民群众满意教育。
第三篇:党委书记机关党建工作汇报
目前,***区教育系统共有党员***名,设有*个党委,*个党总支,**个党支部。近年来,特别是今年以来,我们紧密结合全区组织工作会议精神,按照“中心工作带动组织工作,组织工作服务中心工作”的总体思路,不断加强基层党组织建设,为促进教育事业又快有好发展提供了有力地组织保证。工作中,重点抓了以下几项工作:
一、落实长效机制,切实保持党的先进性。局党委结合教育党建工作实际和开展先进性教育活动的实践与探索,制定了《建立健全保持共产党员先进性长效机制的意见》,修订完善《党委(党总支、党支部)党建工作责任制度》、《党委(党总支、党支部)议事规则》《党员目标管理制度》等一系列党建工作制度,构建了 “文化+学习”、“创新+和谐”、“激励+保障”、“纪律+监督”四个党员管理体系,形成了较为完备的党员教育、评优纳新、基层民主、纪律约束机制,促使党员自我严要求,时刻作表率,永葆先进性。
二、加强组织建设,充分发挥战斗堡垒作用。一是紧紧围绕教育工作实际,结合党员思想状况,认真执行“三会一课”制度、每月党员活动日制度,有计划、有方法、有形式、有内容地定期组织党员组织生活会,开好党员领导干部民主生活会,通过征求意见、个人自查自省,经常性地开展批评和自我批评。落实公开承诺制度,党委(党总支、党支部)每半年向群众通报一次情况,听取群众意见,接受群众监督。对整改问题及时向党员群众公开,实行跟踪问效,落实奖惩措施,定期接受群众评议。二是落实民主决策制度,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,完善了基层党委(党总支、党支部)内部的议事和决策机制,涉及人员调动、职务的任免、重大资金的开支、校舍建设项目议标、评先推优、发展党员等事项,都要集体讨论决定,进一步发挥了党组织的作用,有力地促进班子的团结统一,增强了党组织的战斗力。三是落实考核奖惩制度,按照建立和完善“三个体系”的要求,局党委同所属党组织签订目标管理责任书,督促检查基层党组织建立和坚持党内十项制度。结合开展争当“五个表率”党员领导干部、争创“五型”机关、创建“五个好”机关党组织和机关党员活动,建立工作目标考核体系,将任务目标层层分解,班子成员、党员、全体教职工人人有责任、有目标、有任务。四是在组织发展中,遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,大力推行发展党员“两推(党员推荐、群众推荐)一公示”、组织员谈话和基层党组织主要负责人谈话、责任追究等制度,认真把好党员队伍“入口关”,确保了党组织的纯洁性。
三、严格教育管理,不断提高党员素质。为进一步加强党员队伍的思想政治教育,局党委及各基层党组织建立了学习教育的长效管理机制,制定了具体的学习培训计划。认真抓好中心组学习,坚持党员每周一次政治学习制度,做到时间、内容、人员“三落实”,保证了学习质量。落实领导干部党课制度,局党委成员定期到基层党组织讲党课,促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念。同时通过邀请专家授课、座谈,积极参加上级组织的各项教育培训活动等形式,引导广大党员干部理论联系实际,把强化理论学习与解决问题、指导工作、改造世界观有机地结合起来,使理论学习不流于形式,成为指导实践工作的有效方式。
四、强化廉政建设,积极落实组织监督。认真贯彻上级规定,坚持以正面教育为主、预防为主、事前监督为主,大力加强班子建设,完善各项规章制度,引导党员干部认真学习党章、《党内监督条例(试行)》、《干部选拨任用条例》等,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,切实强化自我监督;建立《重大事项请示报告制度》,制定了《关于进一步加强领导班子建设的意见》,切实强化班子内部监督;建立党风廉政建设责任制,局党委与基层党组织层层签订《党风廉政建设责任书》,严格按照责任内容进行考核;进一步完善信访受理举报制度,切实发挥好群众监督作用,狠抓了行风评议建设,使教育行风有了明显改善,党员教师的工作积极性有了明显提高,创建教育品牌的信心有了明显增强。
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五、实行典型引路,充分发挥党员的先锋模范作用。通过组织体会交流、观看录像、事迹报告、重温入党誓词、向党旗宣誓等活动,深入开展了建党87周年纪念活动,增强了党员干部的使命感和责任感。通过坚持典型引路,以身边的榜样感染、带动广大党员干事创业。去年以来,区教育局选树***等4名优秀党员典型在全区教育系统组织学习,并结合建党87周年庆祝活动,评选表彰了教育系统先进基层党组织5个、优秀共产党员31名、优秀党务工作者6名,其中有2个基层党组织2名共产党员、1名党务工作者同时受到区委表彰。
大推进,进一步提升了我区教育教学的核心竞争力。今年的普通高考、中考工作均获得优异成绩,普通高考本科上线人数名列市区高中第一,**名学生被全国十大名校录取;全区中考九学科上线率均超过市区平均水平,赢得了广大人民群众的认可和赞誉。今后我们将在工作中进一步加强研究,深入探索,抓好党建工作的长效机制,形成党员长期受教育、永葆先进性的良好氛围,促进全区教育事业的快速、协调、持续发展,积极创办人民群众满意教育。本文章共2页,当前在第2页 上一页 [1] [2]
第四篇:社区党委书记党建工作汇报发言材料
社区党委书记党建工作汇报发言材料
为深入学习贯彻加快X副中心城市建设工作推进会精神,持续推进“X党建计划”,进一步深化拓展党建引领、“三治”并进、服务进社区,全面提升社区治理能力,全力打造“崇德、明理、和谐”的魅力新社区,X社区党委组织开展了一系列学习和活动。现将第二季度情况汇报如下:
一、主要工作
(一)全面从严管党治党、落实党建工作责任。
社区党委书记认真履行党建工作“第一责任人”职责,通过强化政治引领、思想引领、组织引领、作风引领,不断加强党的先进性和纯洁性建设,在每周办事处例会后,结合社区情况,召开“两委”工作会议,工作逐项部署,问题事项责任到人。(二)强化党员学习,组织开展“强使命、找差距、明举措、勇担当”学习研讨活动。
社区书记以“提高站位强使命,解放思想找差距,开放引领明举措,立足本职勇担当”为主题,为在职党员上党课,以学习、讨论的形式组织开展“强使命、找差距、明举措、勇担当”活动,要求社区党员围绕克服“自满、等靠、安逸”三种心态,贡献自己的力量,担起自己的责任。各支部通过党员微信群发送学习要求和学习资料,学习加快X副中心城市建设会议精神。各支部还开展了“话担当、比作为”主题党日,激励社区党员干部勇于担当,善于作为,把社区发展融入X副中心城市建设的大格局中。(三)坚持党建引领、“三治”并进、服务进社区。
X年开年,突如其来的新冠疫情让全国人民都陷入紧张之中,社区党委坚持党建引领,由社区书记带领全体在职党员坚持奋战在一线,充分体现模范带头作用。辖区党员、年轻志愿者们也纷纷捐款捐物,协助站岗、宣传,进行环境消杀,积极参与社区疫情防控。疫情得到基本控制后,辖区个体、企业纷纷复产复工,党员志愿者们又逐一排查、宣传复产复工要求,协助商户办理相关手续。与此同时,社区自治工作也在有序进行中,集体经济改制工作正在按要求逐步完成。X月中下旬,社区运用“四议两公开”工作法召开村民代表大会,表决通过了X社区《村民资格认定办法》《X集体产权制度改革成员身份确认工作实施方案》。以X月X日为基准日,对X社区具有村民资格的人员进行了身份确认,并张榜公布。目前已按时间要求公布第二榜,期间遇到的所有问题都由各村民组的村民代表会议协商解决,从而达到公平、公正、公开。(四)积极开展各类活动。
社区组织各服务驿站的志愿者们进行义务劳动,对辖区各街道进行清扫整理、垃圾集中清运。X月,组织各服务驿站的党员志愿者们宣传国家安全、消防安全、安全生产、医疗保险等,各服务驿站的志愿者们还上门为退休居民以及X岁以上老人进行生存认证。X月,社区组织各服务驿站志愿者们对辖区道路进行大扫除,清理各类沿街小广告、卫生死角,清理生活、建筑垃圾X车。X月,对辖区X户病残儿家庭进行了慰问,给孩子们送去书包、书籍等;针对辖区新发现的重度残疾人进行入户评估,争取使他们得到政府的关怀与救助;针对辖区餐饮商户宣传“倡导公筷、公勺”好习惯;向辖区妇女宣传“两癌”筛查和产前优生优育病残儿筛查;向辖区居民宣传征兵政策。社区党委用实际行动将居民最需要的、最想要的服务工作做到实处,得到广大党员和居民群众的认可。二、存在的不足之处
(一)党建与经济发展工作脱离。
目前社区经济发展有了进步,社区两委正在积极努力争取将经济稳定更进一步,社区党委在抓党建和抓经济上出现了顾此失彼,没有做到党建工作与社区经济发展相结合,缺少有效的方式方法。今后要拓宽思路,广求意见,引进人才,引领社区全面发展。(二)党建工作内容不丰富。
今年受新冠疫情影响,社区各类活动都以安全第一而停止,现有已经开展的活动,多以清洁家园、宣传政策为主。活动形式、内容单一,缺乏创新,难以发挥堡垒作用,难以促进基层党员自身素质的提升。三、下一步工作打算
(一)进一步做好服务型党组织建设。
健全组织体系,增强服务功能;强化骨干带动,激活服务主体;创新服务方式,满足群众需求;整合服务资源,强化支撑保证;完善长效机制,推动常态落实。(二)进一步促进党建和经济工作融合发展。
紧紧围绕以党建为中心,引领各项工作全面发展,服务大局,在自治、法治、德治“三治并进”的基础上,激发广大党员积极参与社区建设,奋发进取、干事创业的精神,为社区的发展提供坚强组织保证。(三)提高党员先锋意识。
借助防疫期间党员志愿者们的优秀表现,充分宣传、倡导和发挥党员先锋模范作用,使党员们树立主人翁精神,积极参与社区发展和社区治理,为组织建设贡献力量。今后社区党委将依照“X省委省政府加快X副中心城市建设工作推进会”会议精神,全面落实各项工作,积极带领社区广大党员干部,从本职工作做起,从影响市容市貌、群众反映强烈的突出问题入手,推进城市建设管理和环境卫生改善。增强干事创业的使命感,切实发挥党的基层组织战斗堡垒作用,以实干实绩推动新时代社区发展。
第五篇:党委书记专题抓党建工作汇报
*****党委书记履行基层党建工作
责任专题
述
职
报
告
*******党委书记履行基层党建工作责任专题
述职报告
******
(2012年3月)
2012年,****党委在县委、县政府的正确领导下,在县组织部门的大力支持下,坚持以党的十七大、十七届四中、五中精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以争创“五好”党委为契机,以“三级联创”活动为载体,狠抓场村班子建设和队伍建设,有力的推动了全场党建工作和社会各项事业的健康发展,下面本人将上半年抓基层党建工作情况述职如下:
二、加强党委自身建设,着力提高党委的执政能力和领导水平
本人严格按照乡镇党委建设“五个好”的目标要求和县委的有关文件精神,切实抓好场党委的自身建设,提高驾驭农村工作的能力。主要是通过“四抓”,实现“四个促进”:一是抓领导班子的学习,促进场领导班子提高思想政治水平。针对领导班子成员年龄特点,进一步完善了场党委理论中心组学习制度,认真组织领导班子成员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大精神、县委十届五次全委(扩大)会议精神和相关的法律、法规知识等。通过加强学习,不断增强场领导干部的思想觉悟、政治素质、工作水
平和领导能力。二是抓思想、抓作风,促进领导班子适应新时期的需要。本人始终把思想作风建设当作头等大事来抓,具体来说是深入基层进行调查研究,密切联系群众,积极为群众解决生产生活中遇到的问题。除继续实行场领导包村责任制,负责做好包村的各项工作外,要求班子成员每月下村时间不少于半个月,每人每月必须为群众办2件以上好事、实事,树立勤政为民的公仆意识,更好地服务于农村各项工作。三是抓民主集中制,促进领导班子的团结。本人严格按照党委的职责范围、议事规则和决策程序办事,对重大问题坚持集体研究、集体决策,集体决定后实行分工负责、落实责任。严格要求班子成员讲党性、讲大局、讲原则,认真执行党委的决议,正确处理好责任与权力的关系,自觉维护班子的团结。凡遇重大问题,如工程招标、人事安排、合同承包等,均由分管领导深入调查,拿出可行性方案后,再提交党委会议或党委扩大会议进行讨论、决定,有效地杜绝了“一言堂”和“临时决议”。通过严格执行民主集中制原则,加强了班子成员的沟通,增强了团结,从而营造了干事创业的良好氛围。四是抓制度建设,促进了监督激励机制的健全和落实。本人先后制定和完善了《党委议事规则、决策程序》、《村干部绩效考核制度》、《干部请销假制度》、《干部驻村工作制度》、《机关干部学习制度》等10项制度,同时要求从领导做起,增强办事透明度,减少猜疑,多做实事,树立良好的干部形象。
三、进一步完善党建工作机制,确保党建工作顺利开展
一是构建了定期研究农村基层组织建设工作制度。本人定期召开农村牧区基层组织建设专题会议和联系会议,及时听取党建工作汇报,通报情况,研究解决存在的问题,作出工作安排,要求各党支部每季度研究党建工作不少于3次。
二是强化农牧区党建工作责任制度。坚持场党员领导干部联系点制度和部门党建联系会议制度,动员各方面的力量狠抓农牧区基层组织建设。全场有7个村队均有1-2名党员领导干部与之联点,实现了村全覆盖。并结合本场实际,制定和推行了“党建督查卡”制度,有效增强了党委抓党建、促党建的责任意识。
三是健全考核评价制度,按照县委的一系列工作要求,本人始终把农村牧区基层组织建设考核同农牧区经济、精神文明建设、平安创建目标相结合,同班子考核相结合,同干部的任用和班子的评优相结合,平时考核与考核相结合,定性考核与定量考核相结合,把软任务变成硬指标,做到了层层有目标、有责任、有考核,保证了各项工作任务的落实。同时,注重在考评中树立典型,在考评中促进工作,从而在全场干部职工中形成了互相学习、互相促进、你追我赶、争优创先的良好局面。
四、取得的实效
一是村干部结构得到了进一步优化,党支部班子得以加
强。截止目前,全场5个村队党支部班子中大专学历以上的有4人,占总数的80%,中专学历的有6人,占总数的75%,40岁以下的有8人,占总数的61.5%,平均年龄为37.38岁。全场共培养党支部书记后备干部8人,其他后备干部15人,平均年龄为31.5岁,一批妇女干部、少数民族干部脱颖而出,纷纷进入到村队“两委”班子中,目前各村队中共有妇女干部5人,少数民族干部12人。
二是增强党员和群众的参政意识。过去,少数村队干部不能正确的领会和有效贯彻党在农村的方针政策,方法简单,不能依法行事,党内民主的范围往往局限于党员圈子,一般干部、普通群众很难参与,对此群众意见很大。通过开展“党员承诺制度”“双增双育”、为民代办等多种活动,确保了群众的知情权、参与权和监督权,落实了群众的民主权利,丰富了基层民主建设的内容,最大限度地保障了农牧职工的权益,增强了他们的参政意识。
三是进一步增强党组织的群众观念,密切了党群干群关系。全场各党组织都能够积极开展扶贫帮困“结对子”活动,对农牧民职工在种植、养殖科技、生产资料、资金等方面给予指导和支持。尤其是在今年的灾后重建和抗旱自救工作,全场各级党组织、党员领导都能身先卒士,舍小家顾大家,充分发挥自己特长,为农牧民解决生产生活的困难,截止目前,为群众办好事实事38件,解决群众关心的热点难点问题19件,从而使党群干群关系得到了进一步密切。
四是构建平安和谐社会成效显著。在以往,全场平均每年都有2到3个村的群众都因土地、草场等问题出现了群体上访现象,在全场造成了极大的反面效应,通过基层组织建设,党支部的战斗力和凝聚力得到加强,为群众办实事好事的能力得以提高,截止目前,在全场没有发生一起群众上访事件,群众的满意率都达到了95%以上。
五是新农村建设稳定开展。截止目前,全场新建抗震安居房70幢,拆除破旧危房100余栋,新砌砖围墙1公里,清除残墙断壁0.8公里,清运垃圾500余立方米,种植村道路绿化风景树3500株,完成重点村四旁植树任务1600株。动员农牧民职工出工出劳350余人,开挖村道路路边沟3.8公里,修铺砂石路4.8公里。同时结合新农村建设重点村路林渠的布局现状,对路容路貌进行了整治,累计投入资金50余万元对五个村队六纵一横道路进行了砂石化整修,路两旁做到“三统一”,即:统一栽种风景树、统一修砌砖围墙、统一砖围墙高度。这些基础设施的维修完善,极大地改善了群众的生产生活环境。
五、今后工作努力的方向
1、加强学习,提高工作能力。重点是加强思想政治理论、业务知识及市场经济等方面的学习,提高自身的综合素质,进一步增强自己驾驭全局工作的能力。
2、深入基层,了解民意,掌握群众的想法和需求、存在的困难和问题,为民服好务。
3、严于律己,廉洁从政。严格要求自己,带头遵守规章制度,扎实做事,改进工作方法和领导方法,认真履行职责,努力完成各项工作任务,为全场的经济及社会发展做出自己应有的贡献。
我的工作汇报完了,如有不妥之处,请各位领导批评指正,本人将虚心接受,在今后的工作中认真加以整改,谢谢大家。