创先争优党建工作总结

第一篇：创先争优党建工作总结

创先争优党建工作总结 年初以来，双滦区陈栅子乡南山根村党支部按照上级党委的工作要求及工作思路，始终把科学发展观贯穿于党建组织工作的全过程，时刻牢记党的宗旨,明确工作目标,理清工作思路,围绕提高党的执政能力和加强党的先进性建设这条主线，着力发挥党支部的战斗堡垒和先锋模范作用，深入开展在基层党组织和党员中“创先争优”活动，切实加强了南山根村党支部的建设和管理，党建工作的质量和水平有了显著的提高，在工作开展中，村党支部坚持从本村实际出发，找准党建与经济工作的结合点，创新思路，完善制度，落实责任，扎实工作，实现了党建与经济社会协调发展。

一、围绕科学发展，扎实有效开展创先争优活动。

基层党组织的创先争优活动是学习实践活动的延展和深化，是保持和发挥共产党员先进性的长效机制。在活动开展中，我村以“强核心，争创一流支部，促发展，建设生态文明村”为活动主题，以兴村富民、学习先进、争当楷模为活动目标，以树以人为本之基，走协调发展之路为载体，扎实开展了“创先争优”活动，活动开展中我村紧紧围绕发展现代农业、加强基础设施建设，促进农民增收创先争优，一是加大小流域治理力度，平整土地400亩，栽果树4.2万棵。二是修建通农田环山路3米宽，8000米；三是实施引水上山，完成了400亩山地水利灌溉工程；四是对XX亩水田和蔬菜大棚架设了高低压线路，每个大棚都配齐了卷帘机，另外新发展蔬菜大棚80户，85亩，建花卉大棚32亩。五是发展散养柴鸡6户，15000只，养猪4户300头。

二、定岗定责、量化管理，充分发挥农村党员先锋模范作用。

村党支部依据农村党员的职业特点，对全村35名党员，设置了致富示范岗、助人帮困岗、政策宣传岗、治安调解岗、文明新风岗、村容维护岗、村务监督岗、党建联络岗八个岗位，通过党员自我认岗、支部定岗和公示明岗的程序，对每名党员设定岗位、明确职责，使党员按照目标化、具体化、责任化要求，深入开展争创“五个好”村支部和党员“五带头”活动，取得了明显成效。一是发动党员31名深入开展了环境卫生整治工作，清理街道XX米，水沟5条1000米，清理垃圾XX立方米，新建了垃圾池7个。二是整修田间路基1600米，计划近期全部硬化。

三、抓规范，严把关，推进“四议两公开”工作上水平。为保证“四议两公开”制度的实施效果，注重创新，进一步完善工作制度，严把三个关口。一是严把支部提议关。对村内关系群众切身利益的重大事项，充分征询党员、离任村干部、村民代表等人员的意见，多数人赞成方可列入提议内容。对专业性强的事项，充分征求有关部门专业人员意见，符合有关法律法规，方可进入“四议两公开”工作程序，交支部委员会集体研究，形成初步意见，避免支部提议的盲目性，巩固了村党支部的威信。二是严把决议实施关。村民代表会议或村民会议决议通过的事项，必须明确责任人，在村党支部领导下，由村委会组织实施，签订目标责任书，使决议通过的事项有人负责，有规约束，按质按量按时地完成。三是严把实施过程监督关。在活动实施过程中，充分发挥村务公开监督小组和民主理财小组的作用。村务公开监督小组负责监督本村决议事项是否按照决议实施，并对进度、效果等进行全程监督、检查；民主理财小组负责对“四议两公开”制度通过的村级重大事项的财务收支情况进行审核把关，并及时向群众公开。通过完善程序，使“四议两公开”工作法更加科学合理，促进了“四议两公开”制度的有效实施，制度执行以来，南山根村按照“四议两公开”工作法，清理整顿非法建的渔池10个，否决制止计划处理房院10处，解决民事纠纷21起，帮助困难贫困群众解决低保30户。

四、创新方式，狠抓支部班子和党员队伍建设，不断增强党组织的战斗力。

按照“在党员中培养致富能手、在优秀致富能手中培养党员、把党员中的优秀致富能手培养成村干部”的思路，努力建设思想政治素质强、个人致富能力强和带领群众共富能力强的“三强”型班子。同时，建立高中生、退伍军人、技术能手档案，并从中培养入党积极分子。发展党员，既坚持标准，注重质量；又不求全责备，今年发展积极分子转预备党员4名，培养积极分子4名，培养后备干部2名。

第二篇：创先争优党建工作总结

凝心聚力抓党建 创先争优促发展

磁县住建局供水公司

磁县住建局供水公司党支部现有党员16人。近年来,公司支部紧紧围绕全县中心工作,以“五个基本”、“七个体系”建设为抓手,以工作争先、服务争先、业绩争先为目标,以培养学习优、作风优、素质优的供水队伍为重点,全面开展创先争优活动,有力推进了我县供水事业又好又快发展。

一、把抓好党建作为推动公司发展的基础保障

供水公司作为一家担负着全县人民吃水用水重任的国企，必须切实加强党的思想建设、组织建设和作风建设,充分发挥党组织在经济建设中的战斗堡垒作用,始终把抓好党建工作和员工队伍建设作为首要任务,以此带动供水事业全面发展。

（一）统一思想，提高认识。要服务好大局，一要靠上级坚强有力的领导，二要靠公司全体党员干部积极发挥先锋模范作用，三要靠全体员工的团结拼搏。这些归根到底都必须靠加强党的建设来完成。我们公司通过每周集中学习、自学、请领导和专家讲课、积极开展各项党建活动等，使公司上下明确了只有抓好党的组织建设、领导班子建设和员工队伍建设,发挥党支部的政治核心作用和员工的民主参与作用,才能形成凝聚人心求发展的统一思想观念。

（二）落实党建工作责任制。公司坚持把党建工作摆上议事日程，切实履行党建工作责任制。一是分解任务责任到人。二是强化督查层层落实。严格奖惩,做到了党建工作有计划、有安排、有检查、有评比，公司形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

二、把党风廉政作为优化企业管理的重要抓手

近年来，我们不断强化党风廉政建设，通过建立健全以下四项自治约束制度,不断优化企业管理，促进了企业全面发展。

（一）强化经营监察效能。我们坚持长年对员工的对外服务进行监督检查,建立并完善内部考核机制。对在用户服务过程中出现的“吃、拿、卡、要”及“冷、硬、横、推、拖”等问题,一律进行严肃处理,并在公司范围内通报。通过一系列制度的执行,有效地提高了公司窗口部门员工的素质,规范了企业生产经营人员的经营行为,保证了党风廉政建设工作的有序开展。

（二）完善客户投诉制度。我们不断加强了对投诉处理结果的督查,增强投诉机构服务功能,加大工作协调处理力度,建立了统一的投诉协调会议制度,及时研究和解决供水用户反映的热点难点问题,明确了公司办公室为投诉受理部门,通过投诉制度的健全与公开,提高了公司应对市场反馈的应变能力以及解决问题的效率。

（三）全面推行厂务公开。我们按县行风评议的有关要求,完善了公开内容,扎实推进厂务公开工作。多渠道接受群众意见和建议，并想方设法解决用户疑难问题,真正做到了“给员工一个交待,送用户一个明白,还公司一个清白 ”，从而融洽了党群干群关系,供给需求关系,有力地促进了企业的健康发展。

（四）确保党风廉政建设根本目标实现。党风廉政建设的根本在于落实。我们把完成县委、县政府和住建局交办的各项工作任务和为群众办实事、办好事作为党风廉政建设工作的出发点和落脚点,作为加强党风廉政建设工作落实的前提和保障,保证了各项工程稳步推进,促进了全公司党风廉政建设水平的全面提高。一是狠抓技术改造,保持发展后劲。党员干部带头实施“二提高三降低”（即提高供水水质、提高供水安全度；降低电耗、降低药耗、降低漏损率）的技术改革、技术创新、献计献策等活动, 取得了较好的效果。二是实施城区管网改造。近年来,我们着手规划、重点推进,每年投入几百万元对老城区管网进行改造,解决了部分用户供水压力偏低的问题。

三、把创先争优作为提高员工素质的活动载体

我们按照县委、住建局党委统一部署，围绕“五个基本”、“七个体系”建设、“创先争优”活动等重点工作，不断细化措施，强化责任，取得了明显成效，促进了供水事业科学发展、和谐发展。

（一）强化理论学习创先争优。为打造学习型党员干部员工队伍，为创先争优工作提供人才保障，我们结合创建学习型党组织、建设学习型领导班子，加强了对党员干部理想信念教育和岗位廉政教育。今年组织全体党员干部学习廉政党课以及行政执法专题培训讲座；进行了一次全面的职业道德培训；组织青年员工座谈，交流思想，推动了企业健康发展。

（二）创新服务方式创先争优。我们在党员中，不断深化党员服务承诺,推行“服务纪实工作法”，建立健全了信息反馈制、责任追究制、抢修限时制等一系列提高对外服务质量的规章制度；对服务流程进行了重新梳理,大大提高了办事效率；建立了包括用户报装管理、营业收费管理和热线服务管理的一整套客户服务系统；建立了一户一表改造的工作流程,为用户一户一表改造开辟绿色通道；开展了“进企业、扶孤寡老人和特困户、访供水用户”的活动,采取与用户面对面恳谈、上门访谈等形式,了解他们想什么、盼什么以及他们最关心的热点、难点问题,顺应广大用户的心愿,取得了很好的效果。

（三）立足本职岗位创先争优。在今年的暑期保供水值班时广大党员干部积极加入运行值班队伍，确保安全优质供水；与此同时，我们加强和完善了汛期值班制度、防洪抢险措施、组织机构及应急预案。调整、充实了防汛工作领导小组和防洪抢险队，严格落实防汛责任制，逐级明确责任人，实施责任追究制。另外，建立了快速反应机制，健全了公司、水厂、加压站的值班网络，充实一线值班人员，建立了上下一体联动机制，保证信息快速传递和及时处理，确保第一时间到达事发现场，快速处置突发事件。

一个党支部就是一个堡垒,一个党员就是一面旗帜,一件实事就是一块密切党群关系的磁石。通过近几年的实践，我们深感自身责任重大,更坚定了抓党建、促供水发展的信心。在新的征途中,供水公司党支部一班人将继续带领全公司党员干部和员工积极创新,勇于探索,认真履行社会责任,以优异成绩为党旗增辉。

第三篇：11年创先争优党建工作总结

2011年创先争优党建工作总结

2011年创先争优党建工作总结 2011年创先争优党建工作总结

文章导读：抓规范，严把关，推进“四议两公开”工作上水平。为保证“四议两公开”制度的实施效果，注重创新，进一步完善工作制度，严把三个关口。……

年初以来，区乡村党支部按照上级党委的工作要求及工作思路，始终把科学发展观贯穿于党建组织工作的全过程，时刻牢记党的宗旨,明确工作目标,理清工作思路,围绕提高党的执政能力和加强党的先进性建设这条主线，着力发挥党支部的战斗堡垒和先锋模范作用，深入开展在基层党组织和党员中“创先

争优”活动，切实加强了村党支部的建设和管理，党建工作的质量和水平有了显着的提高，在工作开展中，村党支部坚持从本村实际出发，找准党建与经济工作的结合点，创新思路，完善制度，落实责任，扎实工作，实现了党建与经济社会协调发展。

一、围绕科学发展，扎实有效开展创先争优活动。

基层党组织的创先争优活动是学习实践活动的延展和深化，是保持和发挥共产党员先进性的长效机制。在活动开展中，我村以“强核心，争创一流支部，促发展，建设生态文明村”为活动主题，以兴村富民、学习先进、争当楷模为活动目标，以树以人为本之基，走协调发展之路为载体，扎实开展了“创先争优”活动，活动开展中我村紧紧围绕发展现代农业、加强基础设施建设，促进农民增收创先争优，一是加大小流域治理力度，平整土地400亩，栽果树万棵。二是修建通农田环山路3米宽，8000米；三是

实施引水上山，完成了400亩山地水利灌溉工程；四是对亩水田和蔬菜大棚架设了高低压线路，每个大棚都配齐了卷帘机，另外新发展蔬菜大棚80户，85亩，建花卉大棚32亩。五是发展散养柴鸡6户，15000只，养猪4户300头。

二、定岗定责、量化管理，充分发挥农村党员先锋模范作用。

村党支部依据农村党员的职业特点，对全村35名党员，设置了致富示范岗、助人帮困岗、政策宣传岗、治安调解岗、文明新风岗、村容维护岗、村务监督岗、党建联络岗八个岗位，通过党员自我认岗、支部定岗和公示明岗的程序，对每名党员设定岗位、明确职责，使党员按照目标化、具体化、责任化要求，深入开展争创“五个好”村支部和党员“五带头”活动，取得了明显成效。一是发动党员31名深入开展了环境卫生整治工作，清理街道米，水沟5条1000米，清理垃圾立方米，新建了垃圾池7个。二是整修田间路基1600米，计划近期全部硬化。

三、抓规范，严把关，推进“四议两公开”工作上水平。为保证“四议两公开”制度的实施效果，注重创新，进一步完善工作制度，严把三个关口。一是严把支部提议关。对村内关系群众切身利益的重大事项，充分征询党员、离任村干部、村民代表等人员的意见，多数人赞成方可列入提议内容。对专业性强的事项，充分征求有关部门专业人员意见，符合有关法律法规，方可进入“四议两公开”工作程序，交支部委员会集体研究，形成初步意见，避免支部提议的盲目性，巩固了村党支部的威信。二是严把决议实施关。村民代表会议或村民会议决议通过的事项，必须明确责任人，在村党支部领导下，由村委会组织实施，签订目标责任书，使决议通过的事项有人负责，有规约束，按质按量按时地完成。三是严把实施过程监督关。在活动实施过程中，充分发挥村务公开监督小组和民主理财小组的作用。村务公开监督小组负责监督本村决议事项是否按照决议

实施，并对进度、效果等进行全程监督、检查；民主理财小组负责对“四议两公开”制度通过的村级重大事项的财务收支情况进行审核把关，并及时向群众公开。通过完善程序，使“四议两公开”工作法更加科学合理，促进了“四议两公开”制度的有效实施，制度执行以来，村按照“四议两公开”工作法，清理整顿非法建的渔池10个，否决制止计划处理房院10处，解决民事纠纷21起，帮助困难贫困群众解决低保30户。

四、创新方式，狠抓支部班子和党员队伍建设，不断增强党组织的战斗力。按照“在党员中培养致富能手、在优秀致富能手中培养党员、把党员中的优秀致富能手培养成村干部”的思路，努力建设思想政治素质强、个人致富能力强和带领群众共富能力强的“三强”型班子。同时，建立高中生、退伍军人、技术能手档案，并从中培养入党积极分子。发展党员，既坚持标准，注重质量；又不求全责备，今年发展积极分子转预备党

员4名，培养积极分子4名，培养后备干部2名。

第四篇：律师创先争优党建工作总结

抢抓机遇 创新管理 务求实效 强基固本葆先进 创先争优促党建

----宿松县司法局

伴随我国经济体制改革的逐渐深入和社会主义市场经济体制的基本建立，法治经济时代业已来临，经济的高速发展给律师行业带来了前所未有的历史机遇，并且在经济高速增长趋于稳定的当下，势头尤为强劲。律师以其在现有的司法人员中特有的灵活性、市场化和实务性，在更为深入更为广泛的范畴内参与到了我国的经济建设中，完善和强大着中国法律服务市场，做好律师行业的统战工作颇具现实意义。宿松县司法局，紧扣上级工作部署，围绕全县经济社会发展大局，根据律师行业执业特点，突出为民服务重点，不断创新观念，活化载体，完善机制，扎实推进创先争优活动，探索党建工作新途径，不断提升律师行业执业水平，使其成为服务县域经济转型升级的先行军，在皖江城市带承接产业转移示范区等工作中发挥了积极作用，为维护全县社会稳定和构建和谐宿松进行了卓有成效的工作。

一、紧扣主题，营造创先争优活动浓厚氛围

自开展创先争优活动以来，我县律师行业以拓展和规范法律服务为重点，以整顿规范法律服务市场为突破口，以发展为主线，以诚信教育为重点，依照上级安排，积极筹备，紧扣主题，围绕党的中心工作，围绕实施新战略，在服务社会稳定上下功夫、争效果。一是局党组及时召开了动员大会，制定下发了《关于在全县律师行业党的基层组织和律师党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，明确了在律师行业开展创先争优活动的指导思想、总体要求和活动的主要内容。

二是成立了全县律师行业创先争优活动领导小组及其办公室，加强了组织领导和对活动开展情况的检查指导工作。

三是联系工作实际，确立活动载体。县局在本次活动中，确立了以“在加强律师党建工作中健全组织，在推进三项重点工作中发挥作

用，在坚持依法诚信执业中树立形象，在服务科学发展中做出贡献”为活动载体。

四是加强舆论宣传，开展多项创优活动。开展了 “3月学雷锋活动月”、建党90周年庆、“我身边优秀共产党员”宣讲活动、“发扬传统，坚定信念、执法为民”的主题教育等活动。并通过“党员示范岗”、“党建标兵评选”等活动，抢跑争先引导律师党员拓展业务领域，规范执业行为，充分发挥律师工作服务经济发展，推进民主法制建设，促进社会和谐稳定的作用。自活动开展以来，共办理法律援助案件xx件，受援人员达xx人，义务解答法律咨询xx人次，解决法律问题xx件；参与基层基础建设和其他献爱心捐款近xx万元。创新服务方式，强化服务意识，提升服务水平，注重服务质量，在为全县招商引资、市场经济主体、房屋拆迁、企业改制、农村土地流转、新农村建设等工作中提供优质高效的法律服务，涌现出一批捍卫民权与民主斗士的感人事迹，全县洋溢着创先争优活动的浓郁氛围。

二、抢抓机遇，构建律师党建工作全新格局

宿松县律师行业党建工作以创先争优活动为契机，以活动促党建，以党建带所建，不断加强律师事务所党支部建设，在实现党组织对律师工作全覆盖的基础上，有效地增强了党组织的凝聚力和号召力。

其一、全新突破。目前，我县共2家律师事务所，21名执业律师。2003年以来，县局先后就如何维护司法公正的若干规定以及合伙制律师事务所规范建设，开展了教育整顿活动，有效解决了合伙制律师事务所内部管理松散、合伙以及合伙人资源条件不符合要求，建立了投诉处理机制，2010年安徽皖松律师事务所党支部成立，次年，安徽松圣律师事务所党支部成立，现共有党员12人（包括预备党员1人），占总人数的57%。至此，实现县域律师事务所建立独立党支部的新突破。两个数字背后，是日渐规范的律师党建工作，日趋完善的律师基层党组织建设，以及日益充实的律师党员队伍作用的充分发挥。其

二、规范建设。县局党组把教育的着眼点和落脚点放在解决律师队伍建设的基础性、机制性问题上，着手完善了一系列的规章制度和工作措施，年内将出台《司法行政机关对律师协会监督指导的若干规定》

等一系列管理制度，把对律所和律师的监督指导和管理具体化、规范化、制度化；查处违法违纪案件，整顿了律师队伍；加强与公检法部门的沟通协调，以建立“协调指导重大敏感案件直通车”等方式努力改善律师执业环境；运用政府调控手段促进行业适度发展，从源头上引导律师队伍有序竞争；指导律师事务所发挥基础管理作用，提高内部规范化、科学化管理水平。

其三、创新管理。创新律师管理与服务是司法行政工作亟待破解的一项重大课题，县司法局把律师党建工作紧紧抓在手上，须臾不敢放松，坚持把诚信执业，规范管理与创先争优活动紧密结合起来，采取案例教育、警示教育等措施强化对律师党员的教育管理，增强律师党员做中国特色社会主义法律工作者的自觉性和责任感。在反复调研、充分论证的基础上，遵循“统筹谋划，理顺体制，健全组织，完善机制，稳步推进”的工作思路，总结以往律师行业党建工作经验，在原有的市律师协会党总支的基础上，把握省管机遇，按照“党委领导、协会牵头、分级负责、归口管理”原则，在律师事务所党支部制度建设中，狠抓了“三课一会”、组织生活和思想汇报等党组织制度的落实和完善。

三、凝心聚力，推进我县律师工作再上新台阶

取得成绩的同时，我们同样看到律师行业存在的发展瓶颈，上级党组织对律师事务所的党建工作缺少针对性，分类指导力度不够，管理和监督机制不尽完善。律师事务所党建工作局限于文件精神的上传下达，缺乏主动性、创造性，党员内动力不足，驱动倍感乏力，新形势下进一步加强律师行业党建工作现实性与艰巨性并具。

首先，把握发展机遇，提高认识，着重开展好“三覆盖五提升”活动，即，党组织覆盖、党员覆盖、党的工作覆盖：提升凝聚力、提升支持力、提升执行力、提升创造力、提升和谐力。律师行业要以非公有制企业集中组建活动为契机，按照“跟进组建、增添动力、促进发展”的要求，确保党建工作的全覆盖。

其次，加强组织建设，完善制度，健全体制，促进党支部的工作走上规范化、系统化、制度化的轨道。加强对律师党组织的指导和协调管理，扩大律师事务所党支部和律师党员在律师行业中的影响，通

过制度的健全和落实，加强对党员的教育和管理，确保了党员先锋模范作用和支部战斗堡垒作用的充分发挥，增强了党组织的号召力、战斗力和影响力。

再次，紧扣行业特点，把党建工作与律师执业活动有机统一。开展以“扩大影响力、增强凝聚力、提高战斗力”为主要内容，通过树立先进典型，加强分类指导，探索活动方式，加强自身建设，使律师行业党组织形成工作规范有序，活动丰富多彩，内容常搞常新的良性运行机制。

总之，我们必须把思想行动统一到党的十七大和中央领导同志重要指示精神上来，统一到全省律师行业党的建设工作会议要求上来，把律师行业党建工作放在更加突出的位置来抓，以更加务实的作风、更加扎实的措施，更加有力的管理，推进我县律师行业党建工作不断取得新进展。

第五篇：中学党总支创先争优党建工作总结

中学党总支创先争优党建工作总结

中学党总支创先争优党建工作总结

在教育局党委的正确领导下，我校党总支以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以创先争优活动为契机,以组织建设、廉正文化进校园建设、党凤廉政建设、师德师凤建设、党支部制度建设、队伍建设为重点，以学习建设、活动建设为载体，紧紧围绕教育教学工作，扎实开展创先争优活动，充分发挥学校基层党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作的形式，丰富党建工作的内涵，拓展党建工作的外延，努力推动党建工作向更高的目标迈进，从而为深化教育教学改革、提高办学质量提供了坚强有力的保证。

一、抓组织建设，努力提升学校党建工作水平。

在组织建设上一是按照 “党要管党”的要求，坚持把党建工作摆在重要位置，把党建工作列入学校工作重要的议事日程，精心组织、周密安排，做到有计划、有措施、有检查、有总结。二是进一步理顺学校党、政、工、团等方面的关系，做到分工明确，责任到人，目标一致，互相协调，确保党建工作的有序开展。三是健全了学校党建工作的协调组织机构，建立了党员责任区，实行党总支委员责任到年级，每位党员联系1至2名教师制度，充分发挥总支成员及党员在党的思想政治教育工作中的作用。四是按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极分子，发展优秀教师入党，做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心、有专人培养联系。需要完整内容请点这里

二、抓制度建设，健全党员学习教

育的长效机制。

在制度建设上一是坚持“三会一课”制度，按时召开总支委员会、总支委员大会和各党支部组织生活会，每学期至少举行一次党课讲座。二是坚持民主生活会制度，由党员每半年就本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党支部及党员作一次汇报。通过提高生活会质量来提高解决自身问题的能力。三是坚持民主评议党员制度，每年对党员的表现情况进行一次民主评议，并召开支委、群众座谈会，保证民主评议党员活动取得实效。四是坚持定期讲座制度，学校党总支成员围绕党建工作和教育教学的难点、热点、疑点等问题，每学期至少举行一次专题讲座，宣讲党的基本知识，介绍先进的个人事迹、教改思想。五是坚持党政领导干部听课制度，要求每位党政班子成员每周必须听课一到二节，为教师作出榜样。

三、抓队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用。

学校党总支历来十分重视提高党员干部和教师的整体素质。并按照“发挥一个作用、坚持两个在前、奉行三个在后、履行四个服务和达到五个提高的要求，在广大党员和教师中开展以老带新、以能带新的传帮带活动，每学年进行学校优秀党员、优秀教育工作者、优秀班主任的评选活动，每学期都安排学科带头人、教学能手、党员同志开设示范课，加大名师工程的推动力度，使他们成为不同年龄段、不同学科、不同层次的标杆。

四、抓学习建设，全面提高党员的素质。

在创先争优活动中，我校全体党员积极参与，党外群众热情支持，党支部把创先争优活动与解决单位和个人存在的问题结合起来，围绕“如何发挥党员的先进性、提高学校教育教学质量”这一主题，对学校工作建言献策，并开展批评与自我批评，提炼出学校保持共产党员先进模范的基本要求为：发扬传统续佳

绩，把握机遇求发展;聚精会神抓管理，一心一意提质量;履职尽责做先进，同舟共济创辉煌。我们要求全体行政干部首先要有“四情”，即对学校有感情，对师生有热情，对工作有激情，对困难有豪情。其次要带头发扬“埋头苦干，扎实工作，求真务实，争先进位”的精神，要不受任何干扰，不为私利诱惑，甘于吃苦，乐于奉献，探求科学高效的管理思路。我们要求全体党员努力提高师德修养，做为人师表的榜样;刻苦钻研业务知识，做教育教学的能手;积极参与课程改革，做教育创新的先锋;出色完成自身工作，做履职尽责的模范;自觉遵守法律法规，做依法执教的标兵;自觉抵制不良风气，做廉洁从教的先进。

我校还建立了“创先争优”专题网站，及时发布学校创先争优活动信息，有各阶段计划、总结和各种活动安排以及有关的党建文章上百篇。随着的创先争优不断深入开展，创先争优活动与教育教学相互促进，学校党组织的凝聚力、战斗力不断增强、充分发挥了党员干部的战斗堡垒作用。

五、抓活动建设，丰富党建工作的内涵。

加强对党员的科学发展观理论的学习、把创先争优活动与学校实际相结合，推进学校党建工作是一项长期而艰巨的任务。为了赋予这项活动以鲜活的现实意义，结合学校的事业发展和实际情况，本学年我校明确提出了“两全”工作目标：即团结一致，埋头苦干，全力争创高质量的绥三中;凝心聚力，扎实工作，全面提升教育质量和办学水平。这离不开全体教职员工的共同努力，而党员的带头作用更举足轻重。为此，我校积极开展主题实践活动，确保创先争优活动成为群众满意工程，开展了 “六个一”活动：自学一篇教育教学理论文章并撰写一篇论文或调查报告;邀请党政人士为党员做一次专题报告会;组织党员外出接受一次实地教育;建立一个责任区或联系点搞教育教学调查研究;帮教一位学习

困难生;开一堂教学公开观摩课。另外，学校全体党员从2010年开始，在每月正常缴纳党费之外，还要缴纳一笔“特殊党费”，用以充实学校扶贫帮困基金。每年这笔3000多元的“特殊党费”发放给两三名品学兼优、家境困难的学生，帮助他们解决燃眉之急。在创先争优活动活动中，党总支又组织党员开展“三结对三服务”捐款活动，像这样长期保持党员“立足岗位作贡献创先争优争先锋”的优良传统，在我校党员中已蔚然成风。

六、很抓廉正文化进校园的建设。

为进一步加强学校领导班子、教职员工和全体学生的思想道德建设，促进廉政文化建设，推进廉政文化进校园工作，根据市、县教育局有关文件精神，经研究决定，从2010年11月起，在我校开展廉政文化建设活动。为确保这项工作顺利进行，现规划如下：

一、认识意义，确定目标。

1.深刻认识学校廉政文化建设的重要意义

加强廉政文化建设是建立健全惩治和预防腐败体系的一项重要基础工程。学校开展廉政文化建设工作，有利于发挥教育在反腐倡廉中的基础性作用，是新形势下有效抵制西方文化思潮冲击和消极腐朽思想侵蚀青少年的重大举措，是建立健全党风廉政建设和反腐败工作长效机制的必然要求，是加强和改进未成年人思想道德建设和师德建设的重要任务，对于促进青少年学生健康成长，确保社会主义事业后继有人，具有重大的现实意义和深远的历史意义。

加强廉政文化建设是加强青少年思想道德建设的必然要求。学校是培养人才、传承文明、建设先进文化的重要阵地，青少年是祖国未来的建设者和接班人。他们的思想道德素质如何，直接关系到中华民族的整体素质，关系到国家前途和命运。在青少年学生人生起步发展、踏入社会前接受廉政文化熏陶，可以引导和培养青少年形成正确、积极、健康的理想信念、道德观念、法制意识

和社会责任，养成良好的思想品质和道德情操，成为全面发展的“四有”新人。

2.学校廉政文化建设的总体目标

创建和谐校园。坚持以邓--理论、“三个代表”重要思想和以人为本的科学发展观为指导，遵循学校教育教学规律和青少年学生成长成才规律，结合中小学思想道德教育规划，积极推进廉政文化进校园、进课堂、进头脑。保持生动性、趣味性、知识性、参与性与政治性、思想性的统一，不断增强针对性、实效性和吸引力、感染力。开展多种形式的廉洁教育活动，传播廉洁知识，弘扬廉政文化，优化育人环境，陶冶和培养学校领导干部、教师、学生正确的价值观、世界观、人生观和高尚的道德情操。

二、熟悉内容，落实措施。

1.学校廉政文化建设的主要内容

第一层面：行政

在学校行政中开展以“廉洁从政、勤俭办学”的主题教育，领会精神实质，不断提高理论素养，进一步落实党

风廉政责任制，做到严守党纪，廉政从政、正确行使人民赋予的权力。通过教育活动提高学校领导的廉政意识和反腐防变的自觉性。促使学校行政以身作则，奋发有为，勤俭办学，成为师生的楷模，办人民满意的教育。

第二层面：教师

在学校教职工中开展“扬清正廉洁之风、办人民满意教育”为主题的“廉洁清风进校园”教育活动。通过教育活动提高全校教师尊廉崇洁意识，廉洁从教，依法执教，敬业爱岗，诚信服务，为人师表。切实加强教师职业道德建设，在教师队伍中，用廉政文化来规范教师行为，净化校园风气，增强尊师爱教爱生氛围。在教师队伍建设中，树“三观，扬“三德”，创“三能”，弘扬“五种精神”，构建新型的师生观，推动学校各项工作不断向前发展。

第三层面：学生

在学生中开展“敬廉崇洁”为主题的“廉洁清风进校园”教育活动，让廉政

教育进校园、进活动、进心坎。通过教育活动让学生欣赏廉政文化、感悟廉政文化、践行廉政文化，提高学生廉洁奉公、诚信守法意识，增强抵制社会不良风气的能力、提高遵纪守法的自觉性和辨别是非的能力，发挥“小手牵大手作用，提高全社会拒腐防变的免疫力。

2.认真落实学校廉政文化建设的主要措施

一要精心组织，打造廉政文化进校园的良好开端。学校成立廉政教育活动工作领导小组，制定 “廉政文化建设”工作规划，提供有力的组织保障。做到“四个结合”：一是学习和树立社会主义荣辱观教育活动相结合;二是与“保持共产党员先进性教育活动”相结合;三是与校园文化建设相结合;四是与创建“群众满意的学校”活动相结合，把廉政文化建设作为构建和谐校园的重要组成部分。

二要构建基础，营造廉政文化进校园的氛围。一是建立廉政文化教育阵地，充分利用校园网页、1 2 下一页