2009年祥和社区工作总结

第一篇：2009年祥和社区工作总结

2009年祥和社区工作总结

2009年祥和社区在上级部门的正确领导下，紧紧围绕街道办的工作方针和年初社区工作思路，以深入学学习实践科学发展观为主线，继续深化社区党组织建设，探索自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的社区体系和工作机制，以创建慈善型社区为抓手，努力构建管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和睦的新型和谐社区。现对一年来的工作总结如下：

一、社区党建

（1）建立健全管理体制，夯实社区党建基础

一是加强设施建设，改善党建条件。二是加强党员教育管理，提高党建实效。为加强党员政治理论学习，每双月的20日定为党员学习日，通过邀请党校教师授课、举行党务工作座谈、观看党教片和举办十七大精神专题辅导讲座等多种形式开展党员教育。三是加强制度建设，巩固党建机制。认真贯彻落实党员的“三会一课制度”，建立周一社区干部学习交流制度和党员“三必访三必谈制度”。

（2）开展深入学习实践科学发展观活动，发挥党员先锋模范作用。一是发挥先锋模范作用，社区党总支在上级党委的统筹安排下，周密部署，深入开展学习实践科学发展观活动，召开动员大会，民主恳谈会、组织生活会等，以集中学、分片学、自学等多种形式开展学习，征求社区建设的意见和建议，让广大党员和居民为社区建设献计献策。二是在慈善型社区等创建活动中，社区党员勇当排头兵，始终站在创建工作前沿，为创建工作尽心尽力。三是重视加强党员发展工作，做好入党积极分子培养，不断为党组织输送新鲜血液。

二、开展共驻共建活动，充分拓展共享资源。围绕共商社区建设、共建精神文明、共塑党员形象、共解社区难题等任务，根据各共建单位不同特点，通过签订共建协议，明确任务，分解职责，形成资源共享、共同发展的运行机制；通过党建共建联系会议，建立沟通联络制度，定期召开例会，畅通信息渠道，提高社区共建工作的针对性；通过充分发挥各单位人财物的优势，培育多种共建模式。我社区作为“电力—社区”共建的首个试点单位，电力部门将电力宣传和优质服务的平台前移，在社区居民中推行人性化、“零距离”服务。社区和电力部门每季度召开座谈会，倾听居民的意见和建议，从而不断提升服务水平，受到了居民的广泛好评。如共建单位开展万人清洁家园活动等。真正实现社区共建“五联”：即思想工作联做，公益事业联办，生活环境联建，文化活动联演，社会治安联防。

三、居民自治

不断完善业委会、居民议事协商委员会等居民自治组织建设，形成小区业主委员会自治，社区居委会指导的小区自主管理模式。祥和社区本着“成熟一个建立一个”的原则，在所辖区域内成立了五个小区业主委员会。在无物业管理的基础上，健全制度，完善机制，开拓创新,努力拓展社区自治功能，实现民主协商、民主管理、民主监督，初步形成了“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”自治型社区的雏形。

四、社区服务

（1）优化服务功能，提供方便快捷服务。①整合涉及居民的劳动保障、人口与计生、民政优抚、治保调解、便民服务等各种事务，设立“一站式”社区服务中心，为居民提供劳动保障、社区教育、社区文化等公共服务。并充分发挥好“祥和便民服务热线”，为居民提供了更方便、快捷、透明、亲和的社区服务。②深化便民服务内涵。进一步完善便民服务中心项目，在姐妹家政服务的基础上，新增电力抢修、电脑维修、家电修理、煤气灌装等多项服务，并与服务商签订加盟协议，诚信优质服务，实行动态监督管理。并制作成简便实用的便民服务卡5000张，发放到每户居民家中，深受居民欢迎。现在居民只要一个电话，足不出户，就可以享受送水、送米、煤气灌装等便利优质的服务。

（2）整合社会资源，推行困难群体“关爱工程”。积极争取政府关怀，并组织共建单位、经济基础较好的党员等各方力量开展结对帮困、助老助残活动。及时开展弱势群体帮扶，建立对困难群众和党员的互助服务，失业人员的帮扶服务，残疾人员的救助服务，让困难人群真正感受到党和政府和社区大家庭的温暖。社区干部细致了解民情，对特困户经常关心，并上门慰问。对低保人员实行动态管理，做到应保尽保，取消了三户家庭的低保户资格；省委组织部与困难党员张勘芝结对；社区党总支成员每人结对一户困难居民家庭。

（3）构筑志愿者服务网络，为弱势群体提供全方位服务。目前社区有“红帽子”义务巡逻队（由社区党员发起，居民组长和退休部门等30人组成，近7年来不管寒暑，巡逻宣传从不间断），党团员志愿者服务队、慈善志愿者服务队等几支志愿者队伍。慈善志愿者服务队，每月开展慈善救助服务，尤其是在帮扶脑瘫儿小旭东康复上花了大量的精力，与县慈善总会、县残联多次联系，取得有关部门的重视，筹措资金近两万元，送小旭东去杭州康复中心治疗，效果明显。姐妹家政志愿者服务队为低保户免费提供家居清洁服务；老百姓大药房志愿者服务队为居民免费量血压，送药品；

（4）积极做好政府延伸公共服务。①充分发挥社区劳动保障服务平台作用，通过提供就业服务、组织就业帮扶、开展再就业援助、开发社区就业岗位、落实再就业优惠政策等一系列措施，帮助下岗失业人员特别是就业困难人员实现再就业。今年为12名自谋职业者申请小额担保贷款24万元，帮助4名就业困难人员申请再就业一次性补助；组织40名下岗失业人员参加各类免费职业技能培训，开发社区就业岗位38个；办理城镇居民医疗保险参保286人。②做好户籍管理工作，并开展“居民走访”调查摸底工作。认真贯彻中央军委精神，做好08年征兵工作，并做好在役军人及军烈属的节日慰问工作。③做好辖区计生、妇联工作，认真贯彻落实计划生育工作的方针、政策。首先社区加大了对计划生育知识的宣传力度，开展生殖保健讲座，弘扬婚育新风，传播生育文化。其次，建立健全计生工作档案；第三，做好一年两次的生殖健康检查，加大对育龄夫妇的跟踪指导，搞好零距离调查，主动为不能按时领药具的育龄夫妇送药具上门。第四，加大对流动人口的计生管理力度，免费为育龄人群提供药具、孕检。第五，为0—3周岁学龄前儿童办理独生子女平安保险。⑤扎实开展社区三产季报和经济普查调查摸底工作。

五、社区治安

（1）社区综合治理工作是一项维护社会稳定的工作，我社区在获得市级和谐社区的基础上，以平安创建为抓手，以社区警务室为龙头，继续深化以社区党员、居民小组长、退休职工组成的“红帽子”治安义务巡逻队和派出所巡逻队为基础，社区警务室为规范社区管理，对外来人员和暂住人员进行登记，并组织保安每天进行夜间巡逻，确保社区治安状况良好。积极落实“打防结合，预防为主”的方针，组建起高效的“群防、群冶”网络，使得社区的治安状况有了明显的好转，各种偷盗案件的发生率略有下降。同时加大安全生产监督力度，开展“三合一”场所专项整治活动。

（2）认真做好归正人员帮教工作和人民调解工作。社区干部每月坚持定期不定期地找被帮教人员谈话，了解家庭生活情况及其近期思想状况，对他们开展经常性的法制教育、鼓励他们改过自新、重新做人。做到真情感化，真心帮助。做好人民调解工作，及时调解居民纠纷，化解矛盾在萌芽状态。加强矛盾纠纷的排查力度，做到早发现、早解决，切实将不稳定因素化解在萌芽状态。制定各类突发事件应急预案，提高危机处理能力。深入开展普法宣传和法制教育，不断增强居民群众的法制观念和治安防范意识。

六、社区文明

（1）加大社区宣传力度，及时通过《今日德清》和街道网站、社区宣传栏广泛宣传文明创建的动态信息和社区的中心工作，截止11月底在省级报刊发表文章1篇，市级报刊1篇，市级网络1篇，县级报刊50篇，县级网络228篇，德清电视台播放社区通迅20余次。

（2）积极开展社区文化活动，丰富居民文化生活，促进社区文明和谐。一是充分发挥去年投入使用的健身路径、标准门球场和社区文化活动中心功能，并依托社区市民学校和文体活动中心，广泛开展老年书画、卫生保健、医疗咨询、文明知识讲座等活动。活动中心提供棋牌娱乐、乒乓活动、图书阅览、读书读报、文艺排练室等服务。二是加强文明细胞建设，开展平安家庭、绿色家庭评选活动。创建示范小区、省级体育健身俱乐部，提升社区文化水平。三是举办形式多样，丰富多彩的社区邻里节，让居民走出小家庭，融入大家庭，增进了领里交流，融洽居民人际关系。四是精心培育社区民间组织。社区建有老年体协、戏曲协会、太极拳、腰鼓队、京剧社等12支文艺群体组织，共吸收会员600余人。五是依托社区青少年活动中心和共建学校，做好未成年人教育工作。六是做好每月欢乐社区节目的选送。节目质量和品位受到有关领导的肯定。

七、社区环境

加强社区环境建设，以巩固和谐示范社区为载体，着重整治乱堆放和“店外店”，开展道路修补工程，营造舒适温馨和谐的人居环境。今年以来共大规模集中整治5次。同时积极向上争取资金，投入资金近9万元，修补道路近900平方米。落实小区片区责任制，责任到人，定期检查，发现问题及时处理。同时，根据县、镇爱卫会精神，对除“四害”工作常抓不懈。

一年来，社区在上级政府部门和共建单位的关心、指导与支持下，在全体工作人员的努力下，在广大居民群众的共同参与下，取得了一定的成绩。今后我们将继续遵循“以人为本，服务居民“的宗旨，以社区党建为核心，不断深化社区服务功能，不断推进和谐社区建设，不断提升和谐社区品位。

第二篇：祥和社区小学

骑车上学申请及保证书

根据《交通法》的规定，虽然12岁以下的儿童不允许骑车上学，但因我家路途较远，上学不便，我的学生申请骑车上学，我作为家长表示同意和支持，同时向学校保证：学生的车子存放在校园里若有损坏或丢失，或者学生骑车发生了交通事故，我们情愿完全自己负责，与学校无关，决不牵连学校。

学生签名：

家长签名：

2011年9月

第三篇：祥和社区支部对照检查材料

对照检查材料

第四管理区祥和社区党支部班子

2014年8月

根据管理区党委督导组关于开展党的群众路线教育实践活动的统一部署和具体安排，第四管理区祥和社区围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，制定了详细可行的学习计划，每周社区干管成员最少集体学习一次，个人自学4小时，围绕“四风”问题，开展了“七查七治”等问题的专项整治工作，广泛征求意见和建议，社区一共收集意见和建议20多条。经认真梳理分类，归纳为16条意见，切实解决居民生活难题10多个，已向管理区及时汇报，维护了社区和谐稳定，现将我祥和社区在四风问题上的错误和不足做如下汇报：

一、遵守党的政治纪律，贯彻中央八项规定精神和执行省委省政府九项规定情况

（一）遵守党的政治纪律情况

祥和社区党支部始终坚决执行党的各项路线、方针、政策，坚持以党的创新理论指导科学发展实践。对照党章、廉政准则，领导班子能够做到在政治上与党中央保持一致，严守党的政治纪律，但是目前还存在一些不足：

一是班子成员学习效果不明显现象。尽管社区党支部 的班子成员奉行实用主义、经验主义，学习缺乏系统性和完整性，导致思想觉悟不高，理论功底不深，处理复杂问题能力不强。

二是思想作风陈旧保守。具体表现在有的班子成员想问题办事情习惯于凭主观、想当然，工作过程中缺乏魄力，不敢大胆干，工作标准不高，满足于现状，停留于一般化，缺乏敢闯敢试和敢为人先的勇气。

三是班子成员与基层职工群众关系还需进一步密切。主要表现为宗旨意识淡薄，群众感情淡漠。只顾忙于具体工作，不愿意与平民百姓打交道等等，久而久之拉开了与普通群众的距离。

四是工作责任感有待进一步增强。主要表现为：遇事推诿扯皮、敷衍塞责、能推就推、能躲就躲；不作为、缓作为、乱作为，懒于思考、懒于有些问题的深层次解决。

（三）班子需要说明的情况 其中职务消费：无

人情消费：有婚丧嫁娶，都是自费。出国（境）：没有出国、出境。公务用车：没有公车和油补 办公用房：按规定不超标。秘书配备问题：班子没有配备秘书。

利的影响。

三是政治执行力不够强。存在工作部署多，督促检查少，致使不少工作有布臵无动作，有要求无效果。比如社区班子制定了环卫队考勤制度，可因为客观原因和环卫人员的反感，制度真正只实行了几天。

四是工作效率不高。社区工作分配忙闲不均，相互配合不够，有时相互推诿，安排任务讲条件，干工作消极畏难，比如在有时社区行政工作和政工工作撞车时，没有很好的分配任务，导致两面任务进展都很缓慢。

五是存在用亮点掩饰不足，工作任务应付过关的情况。虽然制定了很多办法，但许多制度执行流于形式。对上级部门的工作布臵存在“多一事不如少一事”的现象，干部作风不实、执行力不强。在环境治理中，社区班子把精力都用在了社区主路上，对偏僻路段管理松懈，造成了各路段环境程度不一。

（二）官僚主义方面

一是深入群众走访不够。深入群众调查了解情况、研究群众脱贫致富、帮助用好政策、解决群众具体困难和问题的情况少，习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式、本本式地工作，有时去群众家走访，与群众见面，出于目的性、针对性的多，真正与群众沟通思想的少；听汇报的

二是社区支部存在完成任务后吃饭问题。社区支部在完成一项任务后，有时会由社区领导自掏腰包在管理区的饭店吃饭，尤其是在阶段性任务完成后。比如今年6月份在成功迎接完农业部的检查参观任务后，为了加强和单位成员关系，社区班子成员到管理区的祥和饭店吃饭，叫了6个菜，喝了一些散装白酒，虽然是个人花钱，但也滋长了不良风气。

三是对于工作难点存在畏难情绪。对于工作中难点有畏难情绪，等、靠现象时有出现，比如今年环境的治理工作，由于居民群众的工作难做，经常将工作一拖再拖，工作效率低下。

（四）奢靡之风方面

一是存在对八项规定的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强等问题。突出表现为：认为社区工作是后方补贴单位，没有奢靡之风的条件和土壤，自律观念不强，在一定程度上存在风格不够朴素，作风不够勤俭的问题。

二是社区班子存在浪费现象。对于办公用纸、电脑等有浪费现象，经常出现人走了，电脑或者电源没关、灯没关、纸张打印浪费等现象。

三、产生问题的原因分析

经过深入剖析，社区领导班子“四风”方面存在的问

群众的监督还不够广泛深入，对群众负责的意识淡薄了一些。在平时工作中存在功利主义色彩，经常是站在本部门和个人利益的角度说话办事，有利的工作争着抢着干，无利的工作推诿扯皮，对那些难度大、责任重、要求高的工作躲让逃避，从而影响了工作效率。有时放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时产生了从众心理和攀比心理，随波逐流、思想滑坡，出现内心不平衡、向同事甚至上级发牢骚抱怨的现象。班子成员不能时时处处对照党员标准严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松。

（三）勤俭节约和吃苦奉献精神有所减退

一是没有摆正心态。错误地认为现在物质丰富了，社会富裕了，勤俭的口号可以淡化了，吃苦奉献的劲头可以松一松了，再加上追求物质享受等不良社会风气的影响，产生了从众心理，随波逐流，思想滑坡。

二是出现了讲享受、讲待遇、讲面子、讲排场的现象。究其根源就是“两个务必”坚持不牢，勤俭节约和吃苦奉献的精神有所减退。

四、今后的努力方向和改进措施

（一）加强思想教育，完善管理机制。要进一步完善

工作的出发点和落脚点，切实维护好群众的合法权益。

（三）加强创新工作，全面提升驾驭全局的能力。要认真学习党的政策法律法规，不断总结经验教训，理清工作思路，提高工作本领，解决突出问题。在具体工作中，要理清头绪，分出轻重，找出主次，抓住关键，落实科学发展观，提高驾驭全局的能力。充分发挥自身优势，为民办实事

总之，祥和社区党支部将继续加强理论和业务学习，并将学习成果运用到社区工作实践当中，以社区居民群众为本，切实转变工作作风，消灭行动上和思想上“四风”的源头，努力进取，开拓创新，在农场的战略部署中争取更大的辉煌！-

第四篇：2011年祥和社区综治平安建设工作总结

2011年祥和社区综治平安建设工作总结

我社区地处大庆路以东，黄河路以南，扶余路以东，江汉路以北，总户数872户，总人口数2040人。社区社会治安综合治理工作在办事处的领导下，在办事处综治办的指导帮助下，以党的十七大精神为指导，坚持“打防并举，标本兼治，重在治本”的社会治安综合治理方针，努力实践“三个代表”的重要思想，认真传达贯彻办事处关于维护社会稳定工作的重大决策和部署，以“稳定为本，平安为民”为中心，围绕实现群众满意率上升，认真开展社会治安综合治理，严厉打击各种危害社会危害人民，破坏安定稳定的违法犯罪活动，促进了我社区经济建设持续稳步增长，有力维护了社会的安定稳定，具体有以下七方面：

一、强化领导，建立健全综治工作机制

根据办事处下达的的要求，社区综治办牵头组成由社区主任高山为组长，副主任为副组长的平安建设宣传领导机构，建设“平安祥和”，明确分工，专人负责，加强督查和指导，层层抓落实，努力宣传到各楼幢小区，做到家喻户晓。支持和推动综治和平安建设工作，层层抓落实，形成领导重视，齐抓共管的工作格局。

二、加大加强内容和措施，推进平安建设宣传力度

（一）主要宣传内容

1、宣传党的和中央对构建和谐社会、维护稳定大局和加强综治工作提出的任务和要求，宣传《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》，宣传办事处贯彻落实上级关于开展综治、平安建设的决策部署，目的意义、目标要求、任务措施及建设“平安社区”的决心，宣传社区开展“平安祥和”建设活动中所采取的有效措施，进一步加大宣传的氛围，把上级的决策转变成广大社区居民的自觉行动。

2、宣传广大社区居民在参与“平安社区、平安祥和”的建设和群防群治工作中，宣传我社区开展“平安建设”的主要内容，通过社区开展专题讲座3场，提高群众的知晓率，宣传治安安全、交通安全、消防安全和禁毒、禁赌、反邪教、等

知识警示图片，努力提高居民的防范意识和能力。

（二）平安建设活动的主要措施方法

1、营造社区“平安建设”宣传氛围，提高居民群众知晓率

1在社区范围内张贴公益广告，平安建设标语，营造浓厚宣传环境。2在绿云等小区设置“平安建设”宣传栏8块，宣传平安建设法律法规。

2、开展各类活动，进一步加大宣传月力度

1组织社区工作者进家入户开展平安建设活动宣传，分发各类宣传品2000多份，积极配合上级部门开展流动人口、出租私房、反盗抢、打击 “四黑，四害”现象专项整治活动和校园周边环境整治工作，出动参与人次达100多人次。

2组织开展各类法制宣传教育活动，进入户，深入开展面对面宣传活动，成立平安建设入户小组，分发平安建设宣传单3000份，平安建设便民联系卡2000多份，进一步提高群众知晓率、满意率，以多形式进行平安宣传，提高综治“三率”。

3组织社区警务室、联防队、物业部门“三位一体”的治安防范、巡逻活动，打造平安和谐的社区环境。

三、排查矛盾纠纷，化解热点难点，加强帮教工作，构筑综治第一道防线 一是充分发挥治保会、调委会作用，调解各类民事纠纷

二是认真贯彻“预防为主，调处结合”的工作方针，按照抓早、抓小的原则，严格矛盾纠纷责任追究制度，做到提前预测，及时处置，防止将矛盾纠纷推向上级，推向社会。

组织开展矛盾排查、调处、“两劳”回归人员帮教专项活动，进一步教育和防止以上人员的思想回潮，保证社区内安定稳定工作顺利进行。认真保证社区内安定稳定工作顺利进行，认真落实帮教措施，四、严防严管，严厉打击刑事犯罪活动

我社区根据办事处，公安机关的统一部署，坚持“严打”方针，严密治安管理，确保我社区创建“平安社区”活动的顺利进行。

主要做了以下工作：

一是坚持严打主攻态势，以开展“平安建设”专项活动为契机，严厉打击各类刑事犯罪，认真组织了“扫黑除恶”、“反盗抢机动车辆”、等专项斗争。

二是强化防范措施，确保社会治安持续稳定。组织清理外来流动人口，打击流窜作案为主要目的的专项整治活动，集中组织了打击卖淫、嫖娼、赌博、吸毒等专项整治活动的专项行动，在“严打”的强大攻势下，净化社会治安环境。

五、加强群防群治队伍建设

一是加强联防队伍建设，制定纪律制度，严格要求，实行24小时值班巡逻。

二是在片民警的带领下，对辖区内公共复杂场所进行清理整顿，查封、取缔了一些违法经营户。

三是建立健全社区流动人口“一站式”管理机构。成立流动人口管理服务领导小组，对社区进行全面的出租房屋和流动人口进行采集摸底，全面登记《流动人口信息登记表》，逐户专人进行访查、核实，让外来流动人口在本辖区内安居乐业，遵纪守法，和谐共处。

六、强化基层创建文明安全小区活动

针对辖区认真开展安全文明片区创建工作为维护安全稳定的切入点和为民办实事办好事的具体工作，切实加强领导。重点加强治安联防，环境卫生整治和车辆秩序管理，七、认真开展普法教育，提高公民法制观念

社区居委会加大普法教育工作力度，认真部署。

一是认真组织普法宣传工作，通过广泛深入开展“五五”普法的宣传发动，以墙报、宣传栏的形式展出宣传5期，并将“平安建设”宣传单分发各户，共发出宣传单2000份，群众法制观念有较大增强。

二是认真抓好预防青少年违法犯罪工作和思想道德建设，同时组织青少年观看预防青少年犯罪图片展览，并与实验小学联手开展了红领巾“雏鹰小分队”进社区活动，从小抓起，直面社区，取得了良好的教育效果。

三是依法行政、依法办事、依法管理，提高居委会工作效率，促进了依法治理社区工作的全面进步。

祥和居委会

2011年12月

第五篇：祥和公司简介

公司简介

泰安祥和置业有限公司成立于2013年3月，由股东黄添福（于1999年创建厦门市银福佳园房地产开发有限公司，历任公司董事长、法人代表，并于2003年至今任厦门市福园房地产公司董事长、安徽淮南银鹭房地产公司总经理、河南安阳祥和房地产开发有限公司董事长、河南新乡荣祥房地产开发有限公司董事长）、李长久合资创办成立。其中黄添福自1999年以来已经开发房地产面积超过220万平米。

公司注册资金1000万元，拥有技术管理人员21人，是一家具有实力的房地产开发企业，主要经营：房地产开发、营销，兼营物业管理。

企业精神：尽职创新、团结、奉献。

质量理念：百年基业、经营为本。

经营方针：靠管理创信誉，向管理要效益，以管理促发展。

服务宗旨：以优良的质量，完善的服务，良好的社会信誉争创一流的企业。

公司目前正承担着“福佳斯·南湖花园”住宅小区的开发建设，该项目是泰安祥和置业有限公司进军泰安房地产业的第一个中高档次、大规模的项目。项目占地105亩，容积率为5.7，绿化率60%，总建筑面积24万余

平方米。全明设计，全电气化社区以及优美的景观和绿化，因而赢得了市场的青睐和顾客的认同。

泰安祥和地产以“顾客至上、诚信经营”为宗旨，以“为客户打造最优质的产品”、“让客户享受最大的实惠”为方针，因而更会加强后期的物业管理，把业主的投诉做为我们第二次为业主服务的机会，为业主提供文明、健康、舒适、安全、环保是我们追求目标。

今日的泰安祥和地产正迎着朝阳，健康有序蓬勃发

展。昔日的辉煌成就，是我们前进的动力；竭诚为业主提供优质服务，是我们今后不懈的追求。我们相信，沐浴着改革的春风，在国家“拉动内需，刺激消费”的优越政策下，在董事长黄添福的正确带领下，公司全体员工必将精诚团结，抢抓机遇，与时俱进，顽强拼搏，为追求新高度、追求新层次，为争创一流企业、争创房地产品牌而努力，为泰安的经济建设作出新的卓越的贡献！泰安祥和房地产的明天一定会更加美好！