颍东区水务局意识形态工作情况汇报

第一篇：颍东区水务局意识形态工作情况汇报

颍东区水务局意识形态工作情况汇报

为贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，颍东区水务局结合当前水务工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况汇报如下：

一、强化组织领导

局党组高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，局党组会定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。多次召开有班子成员、支部书记、站所负责人、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策，揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质，使党员干部充分认识到，一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害，切实把马克思主义“五观”、“无神论”教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里，提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

二、狠抓学习教育

将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，狠抓中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是以“两学一做”专题活动为载体，通过领导干部上党课，警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为水利工作提供理论保障。二是坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动，学习总书记重要讲话及十八届四中、五中全会精神，督促全局干部职工紧跟时代步伐。

三、切实做好思想政治工作

一是落实“书记讲堂”制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂，通过学唱红歌、宣讲典型事迹、组织开展建党95周年、缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时，充分利用网站、媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参与热情。

四、坚持正确舆论导向

牢牢掌控网络意识形态主导权，做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，依托党务、政务信息公开网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

1、努力构建做好意识形态工作的新格局

深刻认识意识形态工作的极端重要性，努力健全完善党组统一领导、齐抓共管、各股室积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上重要日程。

2、努力在创新意识形态工作方法上下功夫

局党组不断探索新的方法，善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。

3、努力建设一支高素质的意识形态工作队伍

做好意识形态工作，归根到底靠队伍、靠人才。局党组高度重视意识形态工作队伍建设，按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

4、努力完善好党建工作的新理念

做好意识形态工作，抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。年初，按照区委党建工作要点要求，组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点，周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展“三会一课”等方面入手，制定了组织、宣传、纪检等工作计划，致力于促进党建工作规范化、制度化。二是详细分解工作责任。明确了班子成员、股室和各支部的党建目标任务;在班子内部，进一步明确党建工作分工，党组书记负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党组每月至少召开一次专题会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党组统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。三是坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有通报。

六、下半年年意识形态工作计划

上半年，我局意识形态工作的开展较为顺利，但仍需进一步加强，存在部分干部职工意识形态有待进一步提高的问题。下半年，我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，为我区水利事业发展做出更大贡献。

1、充分认识意识形态领域反分裂、反渗透斗争的严峻性和紧迫性。意识形态领域的反分裂斗争是长期的，我们必须从讲政治的高度，从确保国家长治久安出发，进一步认清反分裂斗争形势，树立坚强的政治意识、坚定的阵地意识、强烈的责任意识、牢固的大局意识，充分认识反分裂斗争的重要性、长期性和复杂性，增强维护社会稳定的政治责任感，牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇，自觉地、主动地站到反分裂斗争第一线，义不容辞地担负起反分裂斗争的重任。

2、强化意识形态工作责任制要求。

意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部目标管理。党组书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管股室和单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。

3、强化意识形态工作的主体责任。

要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，做到职责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。

(1)落实党管意识形态工作原则。认真贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(2)壮大积极健康主流思想文化。坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻总书记系列重要讲话精神，持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，加强“四个全面”战略布局的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。(3)扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于6次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于一次。

(4)加强对各类意识形态阵地的管理。按照“谁组织谁负责、谁审批谁监督”的原则，加强报告会、研讨会、讲座论坛的管理。不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人，防范邪教在意识形态领域的渗透。

4、强化意识形态工作责任制考核

建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化。

(1)支部要定期向党组专题汇报意识形态工作。对意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。(2)把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。(3)意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会(组织生活会)、领导班子及其成员述职报告和党组织书记履行党建责任制情况的重要内容。(4)意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。

5、强化意识形态工作责任追究

严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和“硬约束”，既查失职、渎职，也查“为官不为”“为官慢为”，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。

第二篇：颍东区住房保障工作汇报材3

颍东区住房保障工作情况汇报

颍东区人民政府

（2012年6月20日）

接到市房产局、市监察局和市民政局联合下发的《关于对全市廉租住房保障对象进行复查复核的通知》（阜房办[2012]25号）文件后，我区高度重视，区住房保障办立即对照通知要求，对2007年以来的住房保障工作进行了全面的回顾和复查工作，现就复查情况汇报如下：

一、基本情况

近年来，我区认真贯彻中央及省、市住房保障工作部署，大力推进保障性住房建设，完善保障性住房管理制度，建立公开、透明的监督运行机制，逐步解决老百姓的住房问题，取得了一定成效。一是全力推进实施保障性住房政策。自2007年以来，我区廉租住房交付使用608套，实物配租511户，配租率84%，入住487户，入住率95%。累计发放廉租房租赁补贴948.38万元,累计保障2725户。二是保障性住房建设快速推进。几年来，全区建设廉租住房798套，公租房710套，投入资金约5千万元，有效解决了低收入家庭的住房困难，改善了低收入家庭的住房条件和环境。三是棚户区改造力度逐年加大，近年来建设安置房10300套，约956685㎡，投入资金约13亿元。1

二、具体做法

一是加强领导，健全组织。为加强对住房保障工作的领导，区主要领导亲自抓、分管领导具体抓，区住房保障工作领导小组办公室负责实施。并经多方与区有关部门协调，在房改办增设了住房保障股，具体负责住房保障的基础工作。我区在住房保障工作中实行全过程公开、全社会公示、全方位监督，以确保各项工作的顺利推进。

二是克服困难，保障投入。在财政资金调度极为紧张的情况下，区财政已将2012保障性住房配套资金纳入财政预算，确保建设资金落实到位。

三是加强制度建设，完善工作机制。建立健全管理机制，加强保障性住房动态管理，每年会同民政等部门对住房保障家庭的收入、人口及住房等状况进行复核，引进退出机制。严格质量安全管理。在执行工程建设强制性标准条文、落实工程质量各项管理制度、履行工程分部分项验收程序、组织专项施工方案编制和评审等方面态度严谨，组织有效；在建保障性安居工程执行法定建设程序、保障施工安全、监管工程质量情况总体较好，安全生产规范，文明施工氛围浓厚。

四是强化全过程动态监督，将对廉政风险防范管理的监督检查与效能监察和工作绩效考核相结合，形成监督合力，提高整体工作效能。

三、今年目标任务的完成情况

1、振兴苑二期配建360套廉租住房项目计划6月9日开工建设。

2、颍东纺织服装产业园600套公共租赁住房项目于6月9日开工建设。

3、和谐佳苑1260套安置房和訾郢安置区380套安置房项目均已陆续主体完工。

4、今年我区新增廉租住房补贴发放的目标任务是60户，5月份就已经完成65户的资格审批工作，资金拨付到位，就可以发放到补贴户手中。

四、廉租住房补贴的年审情况

目前，对977户保障对象的年审工作已基本结束，区住房保障部门正在对各方面的审核资料进行汇总，并于近期将年审结果报请区政府批示。

五、存在的问题

住房保障工作是一项长期的工作，我们虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但也存在不少的问题：一是土地问题在一定程度上制约了项目的顺利推进。由于国家对土地指标的审批越来越严，用于保障性住房建设的用地统征手续繁杂，报批手续时间长；二是困难群众对廉租住房租金补贴积极性较高，但对实物配租重视不够，影响了廉租房的配租；三是地方配套

资金筹措难。鉴于区财政的现实状况，区级配套资金筹措难，在一定程度上影响了项目建设进度。以上问题我们将在以后的工作中积极寻求多条路径，努力克服各种困难，保证这一民生工程能够顺利、全面推进。

六、下一步工作打算

1、加强质量安全管理。各项目用地、规划、勘察设计、招投标、监理、质监等手续齐全。绝大部分工程的责任主体单位在履行质量管理职责、狠抓日常质量监管等方面认识到位，程序规范；在执行工程建设强制性标准条文、落实工程质量各项管理制度、履行工程分部分项验收程序、组织专项施工方案编制和评审等方面态度严谨，组织有效；在建保障性安居工程执行法定建设程序、保障施工安全、监管工程质量情况总体较好，安全生产规范，文明施工氛围浓厚。

2、进一步完善保障性住房的各项规章制度。认真落实上级有关政策，不断规范供应对象、建设标准，抓好项目建设，逐步扩大保障范围，有计划、分步骤地解决好城市中低收入家庭的住房困难问题。

3、积极做好土地收储和出让工作。去年以来，我区一方面积极收储一些土地，抓紧解决被收储土地的职工、群众安置问题，为挂牌扫清外围障碍，另一方面认真做好过牌出让的各项

前期工作，逐一履行挂牌手续，在适当时期，及时推出成熟地块挂牌出让，为保障性住房建设提供必要的资金。

4、加大资金筹措力度。创新工作方法，采取有效措施，充分发挥城投公司作用，向上级和金融机构努力争取项目资金和贷款，保障资金供给，确保保障性住房项目建设需要。

5、建立健全廉租住房、公共租赁房后期管理制度，规范后期管理工作。建立工作机制、公平准入机制、动态管理机制、退出机制、物业管理机制等。在分配和管理工作中坚决杜绝“非保得保、重复保障、应保未保”等现象发生。

6、超前谋划明年保障房建设。一是积极运作，提前办理完善建设用地手续，二是广泛宣传，动员社会力量参与保障房建设，三是保障性住房建设向乡镇、学校、医院、企业延伸，扩大保障范围，让更多群众享受改革成果。

第三篇：颍东区和谐路小学依法治校工作汇报材料

颍东区和谐路小学依法治校工作

汇 报 材 料

——以人为本 依法治校 构建和谐校园

颍东区和谐路小学 二○一四年十月

颍东区和谐路小学依法治校工作汇报材料

——以人为本 依法治校 构建和谐校园

颍东区和谐路小学是于２０１４年新筹建的一所区局直属学校。我校勤施教化，善育桃李，文明传承。近年来，学校相继获得了省红领巾示范学校、省电化教育设备一类达标学校、省级体育项目传统学校、安徽省语言文字规范化示范学校。学校品牌形象得到了进一步打造和升华。长期的教育实践，使我们深深体会到，要搞好学校的教育教学工作，德育工作是核心，依法治校是保障，组织管理是关键，制度完备是保证。一直以来，我校各项工作始终坚持以“以人为本、依法治校，构建和谐校园”为平台，不断强化科学法制管理，规范人文管理，深化各项改革，与时俱进，开拓创新，取得了丰硕成果。现就依法治校情况汇报如下：

一、做好法制宣传教育工作

1、法制教育走向深入化、规范化、科学化。学校以“六五”普法教育为抓手，广泛开展以“关爱明天，普法先行”为主题的普法教育活动。学校制定普法工作的计划，全面提高依法行政、依法治校水平。多年的法制教育工作实践，学校逐步形成了以“一个网略”、“两个课堂”、“三个读本”、“ 四个阵地”、“ 五项主题教育 ”的完整的学校法制教育体系。

“一个网略” 学校成立法制教育工作领导小组和由政教处、团委、工会、年级组、班主任和政治学科教师、学生及家长代表组成的法制教育工作组；制订了学校普法规划和法制教育计划。聘请区法院刑庭庭长褚延安同志为法制副校长，设置法制副校长办公室；建立健全《学校法制教育工作制度》、《学校领导班子学法用法制度》等；逐步形成科学化、制度化的管理模式，为依法治校打下了良好基础。

“两个课堂” 一是利用思想品德课教授“学会依法保护自己”、“我们依法享有人身权、财产权、消费权”，让学生感受到法律的严肃性、规范性和公正性。二是利用主题班会开展法制教育活动，通过“少年模拟法庭”、参观拘留所、演讲比赛等形式，让学生学法懂法。

“三个读本” 以“我与父母共学法”为活动载体，以《普法教育读本》、《中小学法律宣传教育手册》、《普法千字文》为法制教育的主要依据和普法宣传的主要内容。

“四个阵地” 枣庄东方国际学校的平安校园建设得到了市区各级领导的亲切关怀，副市长陈爱莉、赵联冠、区委书记孙欣亮、区长刘振学、市区政法委、关工委、司法局领导多次莅临学校指导工作，对我校的“四个阵地”建设给予充分肯定。一是利用黑板报、墙报宣传法律知识；二是利用宣传栏、阅报栏为学生提供学法的平台；三是建设普法长廊，让学生在举首间学到法律知识；四是利用校园广播宣传法律常识，组织学生观看《今日说法》、《法制在线》等栏目，制作法治教育展牌100多块，积累普法档案300余盒。

“五项主题教育” 寓法制教育与活动之中是我校的典型做法。以学习宣传《预防未成年人犯罪法》为主题，我们举办了“服刑人员忏悔”演讲报告会，警示青少年“守法乐朝朝，违法日日愁 ”。学习宣传《未成年人保护法》，法制副校长来校做法制教育报告，让师生懂得要依法维护自己的合法权益。学习宣传《食品卫生安全法》，学校配合工商、城管清理周边违法摊点，保证了食品卫生安全。学习宣传《消防法》，学校每期举行应急疏散逃生演练，提高了消防安全意识和自我保护能力。学习宣传《中华人民共和国专利法》，邀请法制副校长来校作报告，让同学们了解科技创新的奥秘，知道依法维护自己的知识产权。

２、坚持法制宣传教育与思想道德建设相结合，以实现“双赢”的教育效果。

３、法制教育与师德建设并行，依法从教深入人心。学校继续以“以德立教、健全教师心理和人格”为出发点和落脚点，以班主任队伍和干部队伍建设为先锋，坚持结队、帮扶与重点、有针对性教育相结合，坚持教育与考核相结合、考核与岗位相结合。

二、加强班子建设，发挥整体功能，确保了依法治校工作开展的力度

1、健全领导组织机构。成立依法治校领导小组，由校长任组长、支部书记、副校长任副组长，部门负责人任组员。认真落实校长责任制，做到校长亲自抓，分管领导着力主抓，教导处、少先队具体抓，构建由各部门分工负责的工作网络，各司其职，分工合作，责任到人。

2、明确领导小组工作要求。为了提高工作效率，领导小组明确了“三统一”做法要求，即：一是事前统一认识，二是办事统一步调，三是事后统一评价标准。

3、行政班子团结、民主、廉洁、自律。“对人讲公正，对己讲廉明，办事讲民主，彼此讲相容。”这是我们班子的行为规范。“遵规守矩，但从我始”成为学校领导的自觉行为准则。同时，实行集体决策，个人负责制度，各部门职责明确，分工协作，呈整体优化态势。

三、完善制度建设，提高办学层次，确保了依法治校工作开展的进度

1、深入开展学习教育活动，统一班子思想上的认识，明确依法治校意义深远，创建工作势在必行，从而确立“以人为本、依法治校，构建和谐校园”的育人总思路，把依法治校工作纳入学校工作议程。

2、“淡化人为因素，实现科学制度管理”。在武方校长指导下，各部门分别制定了工作管理制度，一切工作都有章可循，有据可依。健全的制度，有效促进了依法治校的制度化和规范化。

3、依法开展工作，实效显著。

⑴、校园安全有了保障。安全工作各项制度的出台，《安全责任书》的签定，有力推进了我校治安、安全工作的开展与落实，形成了校长、分管副校长、处室主任、班主任、科任老师、管理人员的层层责任制。

⑵、认真贯彻教学常规管理工作条例精神，落实教学过程管理，严谨各教学环节，注重“教法活化、学法指导、考法研究”相结合，增强了效率意识和质量意识，确保了教学工作质态的良好运行，为我校教学质量逐年提高奠定了坚实的基础。⑶、严格财经制度。我校严格按《中小学财务制度》执行，收支两条线的财务制度，严格执行各项收费标准，做到按上级标准收费，绝不乱收费；所有代收代支项目均能及时结账、清整、公布、多退少补，让家长明白缴费，绝不搭车收费，绝不设立“帐外帐”。规范财产请购、领用、保管、登记、报废手续，进行财产检查、登记，充分发挥财产使用率。基建、修缮或较大项目实行集体研究决定，增加透明度、可信度，即节约了开支，保证质量，在民主管理学校工作中迈上了一个新台阶。

四、加强科学管理，畅通民主监督渠道，确保了依法治校工作开展的深度

1、完善教职工代表大会制度。坚持每年召开教代会，坚持学校的重大决策必须由教代会讨论通过，让教职工知校情、参校政、议校事、督校务。

2、规范各项校务公开制度。做到“四个一”：设置一个校务公开栏；规定学校主要领导为校务公开第一责任人；设置一个意见箱；成立一个校务监督小组，还公布了举报电话。坚持“六公开”：学校把财务管理、收费、教职工奖惩、职称评审、招生事务、学校重大决策6个方面作为公开的主要内容。

新的学校，新的征程，充满挑战，充满机遇，我们将以党的十八届三中全会精神为主导，坚持依法治国，依法治教，依法治校，认真贯彻党的教育方针，振奋精神，积极进取，扎扎实实地做好各项工作；与时俱进，奋勇争先，努力开创学校依法治校工作的新局面。

颍东区和谐路小学 二○一四年十月

第四篇：颍东区律师进社区自查报告

颍东区律师进社区自查报告

自阜阳市律师进社区“服务民生办实事”活动三月份启动以来，按照阜阳市律师进社区“服务民生办实事”活动实施意见，对照《律师进社区工作专项检查评分表》对本辖区的律师进社区工作进行了全面自查，现将检查内容报告如下：

一、提高认识 加强领导

“律师进社区，服务民生办实事”工作是创新社会管理体制的一项重要举措，是律师服务基层、服务群众的有效途径，对于维护群众合法权益，促进社会公平正义发挥了重要作用。截止目前，我区实现了“城区社区全覆盖，律师事务所全参与”，取得了显著成效，得到了上级领导的充分肯定，但是我们要在取得成绩的基础上，进一步提高认识，增强推进“律师进社区，服务民生办实事”活动的责任感、紧迫感，不断总结经验，为今后这项工作的顺利开展打下基础。

二、明确任务 责任到人

（一）服务范围全覆盖。按照《阜阳市律师进社区“服务民生办实事”活动实施意见》，凡符合条件的社区，选派律师与社区结对子，签订合作协议，建立工作室，每周半天，定期到社区开展服务。

（二）服务内容全方位。社区律师主要承担以下工作职责：一是开展法制宣传，协助街道、社居委开展“法律六进”工作，通过举办法制宣传和法制讲座等活动，增强居民法律意识。二是提供法律咨询，采取“坐堂问诊”和“登门巡访”相结合的方式，解答群众法律咨询。三是提供法律援助，协助建立和完善法律援助对象信息库，代为申请法律援助，依法承办法律援助案件。四是积极参与涉法纠纷调处，引导当事人依法正确表达利益诉求。五是协助基层管理，协助修订、完善社区规章制度，为社区事务提供法律咨询意见。六是依法为不符合法律援助条件的居民和单位提供诉讼代理或非诉讼法律服务。七是走访群众，了解社情民意，为党委、政府决策提供建议。八是协助司法所、社居委开展社区矫正、安置帮教工作。

（三）服务标准严要求。结合工作实际，建立完善各项制度，加强业务指导和规范管理。一是建立定期服务制度。社区律师每季度至少举办1次法制讲座，每年走访社区群众至少100户。二是建立工作台账制度。社区律师应建立和完善工作台账，包括工作日志、接访走访记录、宣传资料、法制课讲义、调解卷宗以及案件材料等。三是建立信息反馈制度。社区律师发现重大矛盾纠纷和不稳定因素的苗头，及时向本辖区相关机关或司法行政机关报告，并按司法行政机关安排参与处理。四是建立考核奖惩制度。区司法局对“社区律师”工作开展情况进行监督和指导，定期组织考核。

（四）信息报送及时。认真做好律师进社区“服务民生办实事”活动统计工作，从今年9月份开始，按照要求使用新的月报表，与律师工作统计报表同时报送。及时报送“律师进社区”工作经验和典型事例。如：向阳社区的徐爱民律师办理法律援助案件，我们及时上报市局后被树立先进典型，展示了我们颍东律师队伍良好的社会形象。

第五篇：颍东区律师进社区自查报告

颍东区律师进社区自查报告

自阜阳市律师进社区“服务民生办实事”活动三月份启动以来，按照阜阳市律师进社区“服务民生办实事”活动实施意见，对照《律师进社区工作专项检查评分表》对本辖区的律师进社区工作进行了全面自查，现将检查内容报告如下：

一、提高认识 加强领导

“律师进社区，服务民生办实事”工作是创新社会管理体制的一项重要举措，是律师服务基层、服务群众的有效途径，对于维护群众合法权益，促进社会公平正义发挥了重要作用。截止目前，我区实现了“城区社区全覆盖，律师事务所全参与”，取得了显著成效，得到了上级领导的充分肯定，但是我们要在取得成绩的基础上，进一步提高认识，增强推进“律师进社区，服务民生办实事”活动的责任感、紧迫感，不断总结经验，为今后这项工作的顺利开展打下基础。

二、明确任务 责任到人

（一）服务范围全覆盖。按照《阜阳市律师进社区“服务民生办实事”活动实施意见》，凡符合条件的社区，选派律师与社区结对子，签订合作协议，建立工作室，每周半天，定期到社区开展服务。

（二）服务内容全方位。社区律师主要承担以下工作职

责：一是开展法制宣传，协助街道、社居委开展“法律六进”工作，通过举办法制宣传和法制讲座等活动，增强居民法律意识。二是提供法律咨询，采取“坐堂问诊”和“登门巡访”相结合的方式，解答群众法律咨询。三是提供法律援助，协助建立和完善法律援助对象信息库，代为申请法律援助，依法承办法律援助案件。四是积极参与涉法纠纷调处，引导当事人依法正确表达利益诉求。五是协助基层管理，协助修订、完善社区规章制度，为社区事务提供法律咨询意见。六是依法为不符合法律援助条件的居民和单位提供诉讼代理或非诉讼法律服务。七是走访群众，了解社情民意，为党委、政府决策提供建议。八是协助司法所、社居委开展社区矫正、安置帮教工作。

（三）服务标准严要求。结合工作实际，建立完善各项制度，加强业务指导和规范管理。一是建立定期服务制度。社区律师每季度至少举办1次法制讲座，每年走访社区群众至少100户。二是建立工作台账制度。社区律师应建立和完善工作台账，包括工作日志、接访走访记录、宣传资料、法制课讲义、调解卷宗以及案件材料等。三是建立信息反馈制度。社区律师发现重大矛盾纠纷和不稳定因素的苗头，及时向本辖区相关机关或司法行政机关报告，并按司法行政机关安排参与处理。四是建立考核奖惩制度。区司法局对“社区律师”工作开展情况进行监督和指导，定期组织考核。

（四）信息报送及时。认真做好律师进社区“服务民生办实事”活动统计工作，从今年9月份开始，按照要求使用新的月报表，与律师工作统计报表同时报送。及时报送“律师进社区”工作经验和典型事例。如：向阳社区的徐爱民律师办理法律援助案件，我们及时上报市局后被树立先进典型，展示了我们颍东律师队伍良好的社会形象。