30条禁止性规定心得

第一篇：30条禁止性规定心得

学习心得

近期巴州分行举行了以“抓基础、树三铁、保安全”为主题的专项活动，此次活动通过对《新疆分行柜面操作30条禁止性规定》等条列的学习，使我们对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范概念有了更深一层的认识。现就此次学习活动的心得总结出几点体会。

良好的管控制度是业务健康发展的基础。银行是经营风险的企业，在获得的利润的同时也面临着巨大的风险，如果风险不注意控制，那么很可能对企业的发展甚至于生存造成不可估量的影响，从而也阻碍我们自身的前途、发展乃至生活生存。我身为网点一线员工，时刻牢记“30条禁令”严格按照规定办理各项业务，因为我知道这些禁止性规定都是很多前辈用血和泪总结出来的，对我们是有益而无害的，所以我们决不能以身试法，合规操作，切实提高业务素质和风险防范能力是我们临柜人员最为实际的工作任务。我现在在业务顾问岗，和客户基本上都是面对面的沟通、交流。我深知自己的一言一行都代表着建行的形象。因此，在实际工作中，我始终坚持要做一个“有心人”。虚心学习业务，用心锻炼技能，耐心办理业务，热心对待客户。对于一些客户尤其是比较熟悉的老客户提出的违规要求我会态度温和的坚决拒绝，耐心的向客户讲解这样操作存在的风险并用换位思考的方式向客户讲述违规操作所存在的隐患，最大限度的取得客户的谅解。在银行业竞争日趋激烈的形势下，我们都很清楚地意识到：只有更耐心、周到、快捷、的优质服务才能为我行争取更多的客户，赢得更好的社会形象，使我们的业务得到迅猛发展但是我们也要清醒的认识到良好的内控内管制度是我们业务快速发展的基石，一系列的规章制度都是在为业务的发展保驾护航。

建设银行是一个有着悠久历史的商业银行，我们全体员工都是建设银行的主人，建设银行的发展离不开我们。我们要牢固树立“我是建行人，我为建行争贡献、行兴我荣，行衰我耻”的全局观念以及“建设银行利益高于一切”的行动宗旨。我们必须站在维护好建设银行的形象，提升建设银行的竟争力的高度，努力增强自己的主人翁意识和责任感。以总揽全局的眼光,以积极的姿态投身到建设银行的事业中来，同时我们的人生价值也在建设银行的事业中得以体现。在工作中我们要严格要求自己，养成严谨的工作作风，认真落实各项制度，把建设银行的事业推向一个更高的高度，这应该也是我们本次活动的根本目的。

在今后的工作中我会不断加强自己的业务能力，熟悉掌握各项操作流程，加强自觉执行制度的主动性和自觉性，严格执行30条禁止规定，始终坚持发展业务与防范风险同步，不断增强依法合规经营意识，实现经营业务的良性发展，增强依法合规办理业务的意识，把落实和执行制度放在首位，严格按照规定的办法、程序、要求、手续去办理业务。相信在一系列规章制度的保障护航下在建行人的共同努力下我们的事业在不久的将来一定会达到一个更高的高度

2014-3-13

第二篇：学习《会计30条禁止性规定》心得

学习《会计30条禁止性规定》心得

河南路支行 某某某

通过学习，我对员工职业操守有了一个全新的认识：作为建行员工，《会计30条禁止性规定》是自己日常工作和生活行为举止应当遵守的基本准则。通过此次学习，我对自己的职业环境、职业规范有了较为深刻的认识，结合本次职业操守的学习，我认为：提倡职业操守，对于提高自身素质，拉近与客户的距离，树立建行良好企业形象等方面具有重要的现实意义。

一是要正确认识《会计30条禁止性规定》和个人行为之间的关系。职业操守是员工的行为方向，是自身不断发展的动力和源泉。虽然《会计30条禁止性规定》还不是我们行为规范的一切，但更多的时候，个人主观意愿、价值取向乃至别人的生活习惯都会成为行动的榜样，只要树立大局意识，努力融入一个友爱奋进的团队、一个良好的竞争氛围、一个人性化的单位，就能够营造个人良好职业道德环境的关键。

二是在遵守和实践《会计30条禁止性规定》的过程中要保持良好的心态。遵守职业操守虽然是员工个人素质的提升和道德修养再造，每个员工个体的提升如滴滴清泉，汇入建行文化的长河中则源远流长，但最终惠及的还是每一位建

行员工。遵守贵在自觉，而不是给自己增加心理上的压力而影响正常的学习、工作和生活。

三是注重自身素质的提高和个人修为的培养。一个人视野的开阔与否，往往需要有一盏明灯的指引，而《会计30条禁止性规定》就是这样，能够在学习和遵守的过程中，让每个员工知道，心灵的禁区在哪里。虽然《会计30条禁止性规定》还不能完全左右一名员工的全部行为，但从忠诚、守法、廉洁、服务、健康等方面对员工提出了更高的要求，会陶冶的个人修养，让人生活得更加滋润、更加坦然、更加享受。

四是要尽职工作，模范遵守。以铜为镜可以正衣冠，恪尽职守，立足平凡的岗位，将人生的价值在奉献中得到升华，则是每一个建行员工的人生目标。身为建行员工，就要“在其位，谋其政”。无论在哪个岗位上，都要把自己的本职工作做好。尽管不可能每个人都成为金字塔尖上的那抹夺目的光彩，但也要坚守一份塔基的凝重，因为稍有疏漏，便有可能导致整个大厦的倒塌。

没有规矩，不成方圆，作为一名建行员工，我深刻认识到《会计30条禁止性规定》在工作中约束个人行为的重要性。遵守操守条令、规范职业行为，维护建行良好信誉，是一名合格的建行员工应有的责任和义务。提高我们职业素质和职业道德水准、树立建设银行良好的企业形象、构建防范

道德风险和操作风险的长效机制具有重要意义。作为建行一名普通员工，更要增强责任意识，严格自律，做良好职业操守的实践者，为建行发展壮大多做贡献。

第三篇：学习禁止性规定心得体会

学习关于《句容农村商业银行经营禁止性规定》 的心得体会

为进一步增强全员合规经营意识，培育良好的合规文化，切实有效防范案件风险和操作风险，我营业部应总行要求对《句容农村商业银行经营禁止性规定》、《句容农村商业银行防范员工参与民间融资和非正常资金往来行为的禁止性规定》两项规定进行了通读学习,对总行出台明令禁止的七大类共132小项的禁止性规定进行了详细解读。以下是我通过学习活动，得到的一些体会和认识。

本次活动是以晨会学习加集体讨论相结合的形式开展，做到人人参加学习，人人知晓规定，严格遵照执行。在学习的同时领导对总行出台一些办法规定更具有极强的约束力进行详细阐明，要求员工在日常工作中，要谨慎操作，要有所为有所不为，时刻珍惜自己的职业生涯。

当今社会是一个知识经济社会，各种新事物不断涌现，新业务、新知识更是层出不穷。形势的发展要求我们不断加强学习，全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识，不断更新知识结构，努力提高综合素质，更好地适应全行业务提速发展的需要。同时，我们也要进一步端正经营思想，增强依法合规审慎经营意识，使得我行各项经营活动走向正确轨道，推进各项业务健康有效发展。但是，在认真开展规范化服务的同时，我们并不是一味的遵守，而是要按照总行各项规章规定中的条款，对一些细节问题要进行专项细致的讨论。对当前的业务经营和柜台服务，认真总结客户群体的业务需要，整合有限资源，对存在较大矛盾和服务困难的服务焦点要集思广益，打开思路，不断创新服务方式，以最大的限度满足客户需要，提升企业合规文化精华。

通过此次的学习，让我们进一步强化了合规经营的理念，牢筑风险防范体系，也为今后各项业务发展和安全运营提供坚实的基础保障。

句容农商行营业部

赵 俊

第四篇：银行员工禁止性规定学习心得

学习心得

近日，我行开展《中国建设银行员工从业禁止若干规定》学习教育，通过学习，使我更加清醒地认识到学习法律法规，遵守规章制度的重要性和紧迫性。

一、学习心得

下面根据学习情况，结合个人实际谈一点肤浅的体会。

（一）、通过学习提高了思想认识，增强了遵纪守法，遵守规章制度的自觉性。当前，案件防范面临严峻的形势，但由于我们平时疏于学习，对规章制度学习不深，理解不够全面，只抱着兢兢业业干好工作，遵守纪律，规章制度和法律法规等与己关系不大的可学可不学，在这种思想支配下，久而久之，就会萌生一些自由散漫的思想，造成违规违纪的现象发生，甚至走上犯罪的道路。

（二）、通过学习进一步掌握了学习方法，在理解和用运上下功夫。法律法规，规章制度的学习不是一蹴而就，一时半会就可学成或学好记牢的，关键要靠长期的学习和积累，要养成长期学习的习惯，要有刻苦钻研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上认识到学习的重要性，才能真正在实践中去学习，并自觉做一名遵纪守法，遵章守纪的合格建行员工。

在学习方法上，联系岗位实际，学习与实践运用相结合，学习与遵守相结合，使自己能够学法、知法、懂法，依法办事。与此同时，通过典型案例剖析，分析和评价犯罪成本，运用反面的教训警醒人，不断提高按照法律法规约束自己的自觉性。

（三）、通过学习，进一步提高自我防范能力。当前，我行电子化发展速度明显加快，同时个别犯罪分子利用我行管理制度上的不完善，进行金融科技犯罪。因此，通过近一个时期的学习，联系全行实际，我认为当前关键要要禁止岗位职责混淆，从源头上杜绝作案机会。

《中国建设银行员工从业禁止若干规定》对于提高全行员工风险防范意识、杜绝以习惯操作代替制度、以信任代替制度的违规行为以及减少案件发生具有十分重要的意义。它与我们的工作息息相关，一刻也不能离开。

通过这次规章制度的学习教育，使我深刻地认识到，不学习法律法规有关条文，不熟悉规章制度对各环节的具体要求，就不可能做到很好地遵守规章制度，并成为一名合格的建行员工。当前金融系统发生的许多案件除故意犯罪因素外，大多数都是因个别员工法律和规章制度意识不强，违规操作而造成的，不但给国家造成了损失，而且也毁了自己的人生和前程。

二、自查情况

按照州分行文件要求对自身情况展开自查，现将自查情况汇报如下：

（一）无参与非法的高息借贷、融资或集资活动的行为。

（二）无参与非法的或大额的博彩活动的行为。

（三）无利用银行或客户的资源经商办企业的行为。

（四）无本人账户接受从贷款客户、供应商等利益相关方转入的资金的行为。

（五）无利用职权谋取不正当经济利益的行为。

（六）无违反不相容岗位管理规定混岗操作办理涉及资金、债权债务的重要业务的行为。

（七）无以个人名义代客理财或违规代客办理业务、代客保管重要物品的行为。

（八）无违规获取、私自留存或盗用重要单证的行为。

（九）无利用本人或本人控制的账户归集或过渡银行和客户资金、套取现金、虚增存款、调剂库存的行为。

（十）无盗取或试图盗取、违规利用客户的银行账户密码等关键信息的行为。

（十一）无私刻、盗用银行或客户印章，私自留存银行废止印章的行为。

（十二）无使用或串通客户使用虚假资料获取银行信用的行为。

（十三）无伪造业务协议、业务凭证、资信证明的行为。

（十四）无使用假名或冒用他人名义开立银行账户的行为。

（十五）无使用虚假材料或冒用他人名义办理银行卡（折），截留客户银行卡（折），使用信用卡套现的行为。

（十六）无冒用他人名义办理电子银行签约的行为。

（十七）无泄露国家秘密或建设银行商业秘密给建设银行利益和声誉造成损害的行为。

（十八）无强迫、指使、授意他人实施上述从业禁止行为的行为。

第五篇：信贷业务“七不准”禁止性规定

信贷业务“七不准”禁止性规定

根据中国银行业监督管理委员会的要求，本支行承诺在办理贷款业务时，严格遵守下列规定：

一、不得以贷转存。银行信贷业务要坚持实贷实付和受托支付原则，将贷款资金足额直接支付给借款人的交易对手，不得强制设定条款或协议约定将部分贷款转为存款。

二、不得存贷挂钩。银行业金融机构贷款业务和存款业务应严格分离，不得以存款作为审批和发放贷款的前提条件。

三、不得以贷收费。银行业金融机构不得借发放贷款或以其他方式提供融资之机，要求客户接受不合理中间业务或其他金融服务而收取费用。

四、不得浮利分费。银行业金融机构要遵循利费分离原则，严格区分收息和收费业务，不得将利息分解为费用收取，严禁变相提高利率。

五、不得借贷搭售。银行业金融机构不得在发放贷款或以其他方式提供融资时强制捆绑、搭售理财、保险、基金等金融产品。

六、不得一浮到顶。银行业金融机构的贷款定价应充分反映资金成本、风险成本和管理成本，不得笼统将贷款利率上浮至最高限额。

七、不得转嫁成本。银行业金融机构将依法承担贷款业务及其他服务中产生的尽职调查、押品评估等相关经营成本，不得将经营成本以费用形式转嫁给客户。

敬请广大用户监督。