第一篇：领导干部在2021年镇党委党员代表大会上的工作报告
领导干部在2021年镇党委党员代表大会上的工作报告
过去五年主要工作回顾
镇第七次党代会以来，在县委的坚强领导下，认真贯彻落实市委XX书记调研XX时的重要指示精神，镇党委团结带领全镇人民，勇担历史使命，抢抓战略机遇，以片区开发理念，全面推进XX建设，顺利完成镇第七次党代会确定的目标任务。这五年，我们坚持稳中求进、专注高质量发展，镇域综合实力显著增强。立足现有基础，用活旅游流量，带动产业发展。是开发农创产品。依托“XX黄柏”“江青梅酒”等国家地理标志保护产品，与省林科院、成都中医药大学等院校合作，开发青梅果酒、XX古茶、药香抱枕等系列农创产品，通过街区展示体验和线上销售，XXXX年实现营业额XXXX余万元、增长XX%。“产区新力量”XXXX首届XX青梅节在XX成功举办。二是打造民宿聚落。实施“特色镇+XXXX”计划，围绕“四大组团”打造最具中国乡村生活XX精品XX。目前，已建成运营XX等民宿XX家、床位XXX余张。正打造XX等精品民宿X家。三是发展运动康养。立足X万亩青梅、X万亩佛手瓜、X万余亩“三木药材”和XX%森林覆盖率资源优势，大力推进土地规模经营、集体建设用地流转，推动建设集生态种植观光、田园采摘体验、精品民宿度假于一体的阡陌田园农旅综合体。XXXX年，X镇获评成都市全面落实“西控”战略重大决策部署先进集体荣誉称号。
这五年，我们勇于改革创新、深化多元共建，镇域创造活力竞相迸发。坚持政府主导，强化政企合作，遵循商业化逻辑。是建立“管委会+国有公司”运行机制。XX雪山冰雪运动功能区管委会整体入驻XX街区，组建招商与企业服务部、产业发展与宣传营销部等专业团队，为XX提供“一行一策”、“一企一策”专业服务。发挥县城乡集团作为国有平台公司的支撑作用，统筹规划建设XX街区公共配套设施，参与产业项目包装策划和开发运营。二是创新“集体经济+企业”共营模式。组建社区集体资产公司，通过合约出租、参股保底分红等方式，与社会资本合作经营，在丰富小镇业态的同时，推动集体资产保值增值。XXXX年共实现村集体经济收入XXX余万元，增长XX%。三是探索“项目清单+乡村合伙人”合作机制。以国家城乡融合发展试验区建设为契机，建立项目清单发布制度，先后发布涉及街区场景营造、XXXX保护修复、社区志愿服务等项目XX余个，引入左图右史书院、“X+X”读书荟等XX余家企业和团队参与XXXX开发运营，当好企业“管家”，服好务筑良巢引优凤。这五年，我们优化空间布局、着力全域打造，镇域功能品质不断提升。紧扣撤并契机，重新规划布局，激活各类资源。一是调优发展定位。立足“两心一带”同心圆发展布局，主动融入XX雪山冰雪运动功能区核心区规划建设，与雪山、温泉等景区功能互补、协同发展，全力创建国家AAAA级旅游景区，变原有场镇为特色街区、产业社区。二是集成土地资源。全域实施“土地整理+生态移民”工程，建成农民集中安置点X个，在建X个，可实现生态移民XXXX余人，清理盘活镇域国有闲置用地、废弃工矿用地、农村集体建设用地XXXX余亩，为产业发展拓展空间。三是盘活公有资产。全市被撤并乡镇资源整合利用现场推进会在XX召开、“五个活化”深改经验在农业农村部授课交流。通过实施“两项改革”，整合镇村闲置办公用房XXXX平方米，用于配套共享停车场、应急避难场所等市政功能，引入金融服务、电子商务等新业态，变办公设施为市政旅游设施。四是集聚人才资源。通过实施“四下乡”以及“农品进城、创品进城”，增设乡村振兴专项资金XXX万元，引进文创旅游服务、农创产品开发等专业人才落户XXXXX人，吸引外出务工人员、大学生等回乡创业就业XXX余这五年，我们秉持为民情怀、推动共建共享，民生福祉持续改善。坚持以人民为中心的价值导向，全面完成XX项省市民生项目。一是实施惠民工程。推动三坝水库前期工作，治理XX“X.XX”路段山体滑坡，实施XX水厂水源地补给、XX小区供水管网改建、XX村人畜饮水工程，实施上坝等X村（社区）“X.XX”洪灾水毁村道修复工程。二是共建乐活社区。联合XX街区“微更新”项目获评全市二等奖，XX街获评成都“最美街道”，XX社区命名成都“百佳示范社区”，成功打造XX“共享社区”示范样板，成功创建国家卫生镇。三是共享公共服务。完成XX小学改建、XX卫生院配套设施建设，实施XX卫生院扩建工程。扎实开展XX社区工程百日攻坚、幸福美好生活十大工程，全镇无较大及以上安全生产和食品安全事故发生。坚持战疫情、促发展，在全县率先组织志愿者自制口罩，“建立健全志愿服务长效机制”建议被市疫情防控指挥部通报采纳。城乡居民基本医疗保险、养老保险覆盖面分别达XX%、XX%，农村居民人均可支配收入年均增长XX%，累计新增城乡就业X万余人。这五年，我们发展民主政治、推进依法治镇，镇域治理迈出新步伐。不断增强法治意识、服务意识，积极推进依法治镇能力提升。一是健全体制机制。创新建立“党组织+自治组织+社会组织”社区发展治理体系，构建XX分钟生活服务圈；创新推出“雪亮工程+微权力治理”模式，实现管理智能化、权力公开化；创新打造“新乡贤+社区律师”的“无讼空间”，有效发挥“金秋调解”作用，干群关系进一步融洽。二是推进依法行政。制定社区专职工作者考核考评、修订干部管理等XX项工作制度。通过营造遇事找法、办事依法、解决问题靠法氛围，推动XX公司提前退租、XX土地整理协议复核修正等X个社会重大风险、历史遗留问题、突出信访问题的就地解决。三是提高行政效能。主动公开政府信息X.X万条，受理网络理政XXX件，办复、满意率均达XXX%。XX个村（社区）调减至XX个、减幅XX%，XXX个村民小组调减至XXX个、减幅XX%。完成镇公共资源交易XXX宗，节约资金XXX余万元。开展XX场镇安置房建设项目第三方审计，财政资金和政府投资项目绩效不断提高。这五年，我们履行主体责任、全面从严治党，政治生态发生明显变化。始终把党的政治建设放在首位，严明政治纪律和政治规矩。一是深化党的建设。扎实开展“大学习、大讨论、大调研”活动、“不忘初心，牢记使命”主题教育和党史系列学习教育，广大党员干部“四个意识”、“四个自信”明显增强。XX镇被县委表彰为全县实施乡村振兴战略先进集体，镇党委被省委确定为全省先进基层党组织表彰对象。二是优化干部选任。推荐提拔X名县管领导干部，机关中层干部优化调整XX名、新提拔XX名，XX村（社区）“一肩挑”全覆盖，实现年龄、学历“一降一升”，领导班子和干部队伍建设全面加强。三是加强党风廉政。落实全面从严治党主体责任，药廉文化的实践运用获评全市特色亮点工作第三名。深入整改县委巡察反馈X大类XX项问题。立案查处违纪违法问题XX件XX人，谈话诫勉党员干部X人，党风政风持续向好，政治生态发生明显变化。同志们，五年来XX改革发展取得的成就，是县委、县政府坚强领导、大力支持的结果，是历届镇党委班子勠力同心、接续奋斗的结果，是全镇党员干部和人民群众同心同德、共同努力的结果。在此，我代表XX县XX镇第七届委员会，向全镇党员干部、人民群众，向所有为XX改革发展稳定作出贡献的同志们、朋友们，表示衷心的感谢，并致以最崇高的敬意！回顾五年的发展历程，我们深刻体会到：唯有忠诚坚定，才能把准航向，我们必须坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导；唯有站高谋远，才能赢得主动，我们必须善于用战略思维和全局意识，谋划推动XX各项工作；唯有依法行政，才能善治善为，我们必须着力构建法治良序，推进治理体系和治理能力现代化；唯有风清气正，才能永葆本色，我们必须严格落实管党治党政治责任，持续巩固和发展良好政治生态。成绩来之不易，经验弥足珍贵。在坚定发展信心的同时，面对新形势新任务的更高要求，要清醒看到工作中存在的矛盾和问题。一是对标一流、追赶跨越的工作压力不够，大项目落地见效不明显，本土产业发展壮大不突出，与乡村振兴、城乡社区发展治理要求还有差距，发展不足、发展不快、发展不够问题依然存在。二是在生态环境保护、道路交通出行、生活品质改善等与群众生活密切相关公共产品有效供给不够，与人民群众对美好生活的向往还有差距。三是深度参与XX雪山冰雪运动功能区还需加强，精准服务企业、服务群众还需提升，部分干部在推进XX改革发展中攻坚克难、敢为争先的意识还需牢固树立。对此，我们将抢抓发展机遇，增强发展意识，聚焦问题短板，强化务实创新，在今后工作中对表对标，切实加以解决。
未来五年主要工作部署
今后五年，全镇工作的指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记对XX及成都工作系列重要指示精神，不负市委厚望，围绕县委构建“XXXX”协调发展新格局和建设雪山XX“国际生态文化旅游目的地”目标定位，围绕“两心一带”空间发展布局，锚定新目标、开启新征程、谱写新篇章，为建设诗意栖居度假公园雪山门户青梅小镇而奋斗。今后五年，全镇工作的总体目标是：构建“XXXX”（X个度假公园、X个青梅小镇、X大XX组团、XXX家精品民宿）协调发展新格局。全镇各级党组织和党员干部要提高政治站位、勇担历史使命，深化对标管理、推进比学赶超，把新发展理念转化为XX改革发展的生动实践。为了实现上述目标，重点抓好以下六个方面的工作：今后五年，我们建成XX共享旅居度假公园，展现公园城市乡村表达。助力XX建设XX个美丽公园，走在前列、作出示范。一是创建旅游景区。举全镇之力，创成XX小镇AAAA级旅游景区，按景区规范化管理和市场化运营，发展景区经济。引入知名企业入驻，打造集度假、康养、运动街区新业态，营造X.X升级版网红体验打卡场景，持续提升度假公园品质，提高全景式消费场景效益。二是打造共享商圈。发挥场镇XX五星级酒店标杆、XX片区精品民宿群、XX片区产业用地的虹吸功能，通过腾笼换鸟，提档升级产业门店；通过筑巢引凤，发展首店经济、时尚经济，建立具有“烟火气”的共享商圈，带动XX住房、商铺不断升值。盘活原XX政府办公楼资源，优化办公、招商、文旅、便民等资源布局，丰富产业链、创新链、价值链，建立度假公园商业综合体。三是树立XX品牌。对表学习浙江安吉“两山论”首提地做法，对标学习浙江乌镇文旅、莫干山民宿等先发经验，用好“两项改革”全市现场会召开地资源优势，打造全省两项改革“后半篇”文章示范地，建成全省乃至全国乡村振兴样板地、生态价值转换地。今后五年，我们建成XX青梅小镇，擦亮“青梅煮酒”金字招牌。按照“两心一带”同心圆发展布局，积极探索“一核、两廊、多点”青梅小镇发展路径，推动青梅全产业链发展。一是做强“一核”支撑。发挥XX镇地理优势、门户优势，打造XX旅游度假区游客集散中心、山货交易中心。深挖古X文化、青梅故乡、XX故里等文化资源，以商为题、以梅（媒）为介，筹办具有影响力展会论坛、市场营销，推动?源老街保护与开发，提升XX影响力和知名度。二是延伸“两廊”产业。围绕XX路，借鉴XX“最美乡村公路”做法，结合XX水库未来发展，布局打造十里梅花走廊，招引文旅产业，转换生态价值，成为名副其实的生态走廊、经济走廊和文化走廊。三是拓宽“多点”共建。用好“XX青梅第一镇”品牌，深化“公司+农户”模式，依托小梅屋青梅基地，按园区标准打造全省最大青梅产区。鼓励上下游企业深度开发青梅果酒、酱酒等系列农创、文创产品，扩大市场占有份额，做大做强青梅产业高端、青梅高端产业。今后五年，我们组团打造全域XX，促进农商文旅体融合发展。围绕XX全域XXXX保护修复，发展XX产业，带动主题精品民宿集聚。一是打造共享森林公园XX组团。推动XX区域X个聚落X个XX组团发展。在XX组团，争创X家五星精品民宿，构建“XX片区”产业链；在孙家坡组团，以“XX”民宿为引领抱团发展，点线结合，形成聚集效应；在XX组团，打造阡陌田园综合体项目，建成中国最大的户外露营基地。二是打造碧水江岸公园XX组团。打通“党建引领+集体经济组织+社会投资”发展路径，融入社区发展治理经验，立足XX区域生态本底，打造X个聚落X个XX公园。以XX小区为重点，动员XX村（社区）集体经济组织参与，盘活闲置资源，众筹汇聚资金，发展民宿产业。依托XX等区位和资源优势，融入整村发展，建设XX公园，形成“山居+运动”最具XX生活特质的旅游目的地。三是打造精品民宿集群。坚持“特色小镇+XXXX+主题精品民宿”发展思路，发挥山水文化资源优势，围绕“两心一带”布局，五年内建成“一宿一景”XXX家精品民宿，把XX打造成为“村强、民富、景美、人和”的美好生活向往地。今后五年，我们推动“三重”工作落地落实，共建共享幸福美好新家园。坚持以项目为中心组织经济工作。一是落实一套工作机制。坚持“一个项目一个领导”专班制度，实行项目清单制、台账销号制、每周会商制，将工作任务和考核指标责任到人、时间倒排，保持“一张蓝图绘到底”，做到把“规划图”变成“施工图”。二是建成一批安居工程。在今年X月，完成XX安置点分房。力争在今年X月，XX安置点复工复产，今年年底前，实现安置点竣工和XXXX余人入住新房。三是实施幸福美好生活十大工程。着力围绕解决群众“急难愁盼”问题，组织实施XX整治项目等X个XXXX余万元政府投资项目。届时，将集中解决XX村惠及XXXX余人“通行难”“发展难”的老大难问题。今后五年，我们听民声、汇民意、聚民智，全力办好为民实事。坚持以人民为中心，不断提升工作履职能力，不断开创工作新局面。一是抓好疫情防控。准确研判疫情防控信息，加强国内重点地区和境外往返等重点人群排查，持续有序推进疫苗接种工作，努力夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”。二是优化公共服务。健全社会保障、社会救助体系，不断完善城乡低保、医疗救助、助学、救灾等领域制度，加大在教育、医疗、卫生、残疾人事业等方面投入。合理配置公共服务资源，从源头上解决用气难、用电难、用水难、出行难等群众高度关注的民生问题。三是创新社会治理。做好两项改革“后半篇”文章，始终坚持依法执政、依法行政、依法治镇，健全重大决策和重大建设项目社会评价与社会稳定风险评估制度，开展“三张清单”专项行动。强化突发公共事件预警和应急处置，切实做好抢险救灾等工作，坚决遏制重特大安全事故，保障群众生命财产安全和城乡安全平稳运行。四是保护生态环境。扎实推进环保督察、长江经济带巡视巡察及“回头看”反馈意见整治，保护和利用好“山、林、水、田、湖”自然本底，大力实施城乡增绿工程，切实加强农村面源污染治理，深入整治生活污水和生产污水直排，综合治理集镇范围“三乱”现象和环境卫生。今后五年，我们全面加强党的建设，提高管党治党科学化水平。推动党建工作迈上新台阶。一是加强党的建设。持续抓好党史学习教育，深入开展庆祝建党XXX周年各项活动。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，强化思想理论武装，进一步加强和规范党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，始终把党的政治建设放在首位。二是提升干部素能。通过开展“我为群众办实事”活动，打通联系服务群众“最后一米”。坚决贯彻落实“三重一大”事项决策制度，推进决策科学化、民主化。坚决破除个别干部存在“盆地意识”“圈层意识”思维定势，追着问题上、推着问题走，树牢“对标一流，创先争优”意识，坚持高标准的工作要求，养成高标准的工作习惯。三是深化廉洁从政。持续用力正风肃纪，锲而不舍落实好中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”。保持高压惩贪治腐，严肃查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，坚决铲除腐败“污染源”。持续用力强化监督执纪，有效运用“四种形态”。加强党性党风党纪教育，深入治理农村基层“微腐败”，加强廉政重点领域和薄弱环节风险防控机制建设。同志们，责任呼唤担当，使命引领未来。融入新格局，要求我们凝心聚力，积极有为；促进新发展，召唤我们开拓进取，真抓实干。让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在县委的坚强领导下，怀着对全镇人民的炽热情怀、对XX发展的崇高责任，只争朝夕加油干，不负韶华再向前，为建设诗意栖居度假公园雪山门户青梅小镇而不懈努力奋斗！
第二篇：党员代表大会上工作报告
各位代表、同志们：
现在，我代表中共xxxx公司xxxxx第二届委员会向大会报告工作，请审议。
中国共产党xxxxx公司xxxxxx第三次党员代表大会，是在我们深入学习贯彻党的十六届五中全会精神，全面实践“三个代表”重要思想，深入贯彻铁路跨越式发展战略目标，全段主辅分离的步伐不断加快，安全生产持续稳定，经营任务全面完成，整体工作有序推进，“两个文明”建设取得丰硕成果的形势下召开的一次重要会议。
这次大会的主要任务是：以党的十六届五中全会和“三个代表”重要思想为指导，认真回顾总结段第二次党员代表大会以来的工作；分析面临的形势，确定段今后的发展思路、目标和任务；选举产生中共xxxxxx第三届委员会和纪律检查委员会；动员全段共产党员和广大干部职工进一步解放思想、更新观念、与时俱进、勇于创新，为实现我段主辅分离辅业改制的目标而努力奋斗。
工作回顾
20xx年7月段第二次党代会以来，在公司党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和十六大、十六届三中、四中全会精神为指导，认真落实“三个代表”重要思想，团结带领全体共产党员和广大干部职工同心同德、锐意进取，紧紧围绕铁路跨越式发展和段安全生产、优质服务、经营管理这个中心，加强领导班子建设和思想政治建设，狠抓党风廉政建设，深化党内主题活动，使全段党的建设全面加强，思想政治工作活跃有力，安全生产、经营管理稳步推进，两个文明协调发展，全面完成了第二次党代会提出的各项任务。
——强化理论学习，班子责任意识和效能不断提高
一是理论学习的自觉性、主动性进一步增强。首先段党委始终坚持把理论学习作为武装头脑、提高素质、适应改革、增强责任、谋求发展的强大思想武器。三年来，以中心组学习为主要形式，运用“三个代表”学教活动、“三观”、“创新与发展”、“两个务必”、“树组工干部形象”、“保持共产党员先进性”主题教育等有效形式，坚持集中学与自学、中心组学习与机关政治理论学习、专题研讨与撰写心得体会相结合的方法，切实做到人员、时间、内容、效果四落实，促进领导班子思想观念的转变，使理论武装头脑、指导实践的能力不断提高。同时，段党委提出在宣传教育中做到“五个结合”。即：一是把改革形势与爱国主义教育结合起来；二是与职业道德结合起来；三是与技术业务培训结合起来；四是与职工自学成才结合起来；五是与内练硬功、外塑形象结合起来，收到了明显效果。通过宣传教育，全段干部职工增强了紧迫感、责任感，形成了关注、理解、支持、参与、投身改革、与企业共命运的强大合力，保证了全段各项工作健康有序的发展。
二是领导班子整体效能得到充分发挥。段党委始终坚持讲政治、讲团结、促协调、求实效。认真贯彻民主集中制，在党建工作、干部任免、资金使用、工程建设等重大而敏感的问题上，始终坚持集体领导民主决策，达到了思想共融、行动统一，使党政之间、正副职之间树立了目标同向、工作同步、风险同担、责任同负的工作机制，共同为段的改革、发展与稳定负责，从而有效地发挥了班子的整体功能。先后制定和细化了《xxxxxxx政治工作“两个纳入、共同负责”实施办法》、《xxxxx党委工作制度》、《xxxxxx党风廉政建设责任制分工和责任追究办法》等相应的配套制度和办法，规范了班子及成员行为，使段领导班子呈现出团结、勤政、创新、求实的新气象。
三是党风廉政建设进一步加强。段党委始终把领导干部的廉洁自律作为加强党风廉政建设、转变干部思想、工作和领导作风的首要任务来抓，突出党风廉政建设责任制落实，领导干部、“六管”人员分别建立了《干部廉政卡》，签写了《廉政承诺书》，进一步规范了各级干部的廉政行为，完善了《xxxxxxx工程承发包、物资采购管理办法》、《党风廉政建设责任制分工》，建立了领导干部收入申报、礼品登记、个人重大事项报告、党风廉政建设责任制登记本，坚持每年业务招待费使用情况向职代会报告及民主评议领导干部制度。并在领导班子和中层干部中先后开展了“人生观、价值观、权力观”和重温“两个务必”、实践“三个代表”教育活动，从而使领导班子及成员立党为公、执政为民的公仆意识，广大党员先锋模范意识明显增强，有力地促进了全段各项工作的健康发展。
——强化整体素质，各级干部表率作用得到充分发挥
一是强化培训，提高干部整体素质。三年来，结合工作实际，在积极选派干部参加部、公司业务培训的同时，紧紧抓住“三个代表”学教活动、“三观”、“创新与发展”、“两个务必”、“保持共产党员先进性”主题教育和举办岗位培训教育的有利契机，强化干部政治理论学习和业务培训，干部的政治业务素质进一步得到提高。
二是积极推进干部人事制度改革。认真落实铁道部《铁路企业领导干部选拔任用工作规定》，坚持用科学制度、民主方法、严密程序、严格纪律、良好作风做好优秀年轻干部的选拔任用工作。坚持“公开、公平、公正、择优”原则。全面落实《xxxxxxxx干部竞争上岗招聘办法》，规范了干部考核办法，逐步形成了一套比较符合段实际的干部培养、教育、考核管理制度。全面推行聘任（用）制，实行干部公开招聘竞争上岗，对已聘干部实行动态管理、定期考核、测评，对新提拔的干部实行任前公示制，拓宽了用人识人的视野。加大优秀青年干部的培养力度，给他们交任务、压担子，充分发挥动态管理机制作用，段干部队伍的整体素质均有不同程度的加强和提高。
三是抓作风转变，提高工作效率。三年来，段党委始终抓住干部作风转变这个重点不放松，充分发挥各级干部表率作用。针对“三个代表”和保持共产党员先进性学教活动中职工群众提出干部作风方面的意见，先后修订完善了《xxxxxxxx机关保持清正廉洁的规定》、《改进机关作风、提高工作效率规定》等制度。始终坚持“转变作风、服务一线”的工作标准，修订完善了各级干部安全责任制和包保制度，把包保干部的工作实效同考核干部的政绩结合起来，并在机关开展了“创建文明股室”活动，有效地调动了全体干部的工作积极性。对工作中出现的问题，本着“三不放过”的原则，认真分析、严肃处理，并时刻教育机关干部牢固树立为现场、为一线服务的意识，深入基层、多办实事、好事。干部作风的转变，有力地促进了各项工作的有序推进。
——强化党支部建设，党支部的战斗堡垒作用得到有力发挥
一是强化党支部基础建设。段党委始终坚持以强化支部基础工作为重点，认真落实《铁路企业党支部建设纲要》。一是加强支部班子建设，配齐、配强了党支部专（兼）职书记和支部委员。二是狠抓了支部书记培训工作，10名专（兼）职支部书记参加了上级举办的业务培训，进一步提高了党支部书记的业务技术水平和实际工作能力。三是始终坚持围绕安全抓党建，抓好党建促安全的工作思路，突出以党内“争先创优”活动为载体，强化党内“三会一课”质量。四是抓制度建设，建立健全了党支部建设长效机制，制定了《进一步加强党支部建设的决定》、《党支部动态管理办法》、《“三评一考”实施办法》，并将“三评一考”同干部的政绩考核结合起来，重新修订了先锋岗的考核标准，定期深入党支部检查指导，使党支部建设不断得到加强。
二是深化载体活动。通过开展以创“红旗党支部”为主的“堡垒工程”和党内开展的“争先创优”、“双学双过硬、岗位当先锋”以及“党组织保安全屏障工程”等党内主题活动，使党员的先锋模范作用得到了很好的发挥，党员所在的岗位成为放心岗位，党员所包保的设备成为优质设备，做到“爱岗位、服务好、爱设备、勤保养、责任强、工作好”，党员的先锋模范作用明显增强。三年来，有94名党员分别获段以上党组织表彰，有28个党小组、党支部获段、公司“先进党小组”、“先进党支部”称号。
三是认真开展保持共产党员先进性教育活动。全段1个党总支，13个党支部，414名党员参加了保持共产党员先进性教育活动，按照中央和部党组“务求取得实效”和“使教育活动真正成为群众满意工程”的要求，本着高起点、高标准、高质量的要求，加强领导、精心组织、严把质量、扎实推进，经过紧张有序的工作和全体参学人员的共同努力，较好地完成了学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项任务，基本达到了预期目的，实现了“两不误、双促进”。
在整改提高阶段段投资52080元给沿线职工购置煤气灶、太阳能热水器、职工宿舍改造等问题，切实解决沿线职工洗澡和吃饭问题。
通过先进性教育我们在四个方面体现教育活动的实效。一是全段党员干部精神饱满，工作责任心更加加强，管理水平更加提高，职工的凝聚力和向心力更加高涨；二是广大党员的素质有了明显的增强，机关为基层服务和为大局服务的意识有了明显的强化，安全生产、管理经营、服务工作有了明显的加强；三是存在的突出问题得到有效整改；四是段领导班子及成员的工作得到了群众的认可，对突出问题的整改基本满意。通过整改，有力地推动了段各项工作的顺利开展。
按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，三年来，发展新党员33名，改善了生产一线党员队伍结构和力量薄弱的状况。
——党政工团齐抓共干，各项工作稳步发展
一是始终突出思想政治工作教育人、引导人、激励人的作用。段党委注重发挥各级组织的整体优势，结合铁路深化改革的新形势，及时分析、探索思想政治工作规律。面对改革发展的繁重任务，组织开展了“创新与发展”主题教育实践活动，引导干部职工不断解放思想，转变观念，增强了干部职工“改革、发展、创新、责任”意识，为全段各项工作提供了强有力的政治思想保证。
二是工会组织作用得到充分发挥。段党委始终把工会工作纳入重要工作议程，大力支持工会组织结合自身特点独立自主地开展工作。工会组织围绕落实依靠方针，忠实履行维护职能，深化段务公开，强化民主管理，创新工作思路，围绕中心广泛开展岗位练兵、技术比武活动和“送温暖工程”，以及建设“职工之家”工作，积极动员职工为段改革发展献计献策。段工会在文化线、生活线建设上为车间、班组配发了电视机、冰柜、洗衣机等用品，因地制宜地开展经常性文体活动和送温暖活动，切实担负起“第一责任人”的责任，受到广大职工的好评，真正发挥了“桥梁、纽带”作用。
段团委围绕中心开展适应青年特点的活动，组织开展了技术比武，“安康杯”知识竞赛，“青年岗位能手”增强团员意识等活动。通过系列活动共青团员的作用得到充分发挥，青工技术理论素质得到进一步提高；关工委强化关心下一代教育工作，深化青工理想信念教育，受到干部职工广泛好评。2003年评为关心下一代工作“先进单位”，计划生育工作连续三年达标。
三是安全生产有序有控。段党委始终坚持“以人为本、基础取胜、规范管理、强基达标”的指导思想，注重在实践中提高职工的综合素质，广泛开展技术比武和岗位练兵活动，组织职工技术培训，参加上级组织的技能等级鉴定。使职工综合素质得到全面提高，认真落实逐级负责制，强化现场安全卡控，狠抓标准化作业及施工安全。以安全生产专项整治、安全大检查、“三查”活动为契机，抓反思、查问题、重整改、建机制，消除了安全隐患，确保了安全稳定。
四是做好后勤保障工作，全面完成各项任务。我们始终坚持后勤不靠后、全力保一线的宗旨。在全段广泛开展了“抓管理、优服务、保安全、促效益”活动。小区管理规范了规章制度，加大了考核力度，实行责任包干，对门卫、保安、自行车棚、换煤气等服务人员实行档案管理，佩戴标志上岗、挂牌服务，并做到请修必到，优质服务。同时还邀请xxxx师大的教授给大家讲述物业服务礼仪等课程，组织物业管理人员学习参观了省市优秀示范小区，学习其先进管理经验，帮助职工树立起了“用户就是上帝”的思想，并学会了如何与人沟通等常规礼仪规范，促进了职工业务素质的提高和物业小区人员管理水平的提高；公寓从加强内部管理、提高服务质量入手，开展“万次叫班无差错”活动，运用科学的管理方法，严管理、抓内实，完善各项规章制度，建立岗位责任制及服务标准，明确职责，保证了接待任务的完成；幼儿园以内强管理、外塑形象为突破口，树立自身品牌意识，规范教职工的文明行为，制定了办园方向，为家长服务公约，文明服务，幼儿园承诺等措施，保证了入托率；液化气站始终坚持“安全第一、预防为主”的思想，加强管理，规范作业标准，加班加点整治设备隐患，落实设备包保责任制，完成了省市下达的钢瓶整治普查建档工作和省安监局对液化气站的安全评估工作，受到了省市主管部门的好评和肯定；商店列车供应品种由原来的6个品种增加到30多个品种，圆满完成了沿线职工的供应任务；单身宿舍为职工提供安全舒适的居住环境，今年在公司的大力支持下，对房屋进行了粉刷；浴池职工提高服务质量，规范文明用语，做到一客一消毒、一客一擦盆，节假日加班加点方便职工；供暖、房屋维修质量逐年提高，基本上达到用户满意；大维修任务全面完成，每年都能较好地完成上级下达的多种经营指标。
第三篇：党员代表大会上的工作报告
文章标题：党员代表大会上的工作报告
抓住机遇开拓进取
为实现我段改革发展稳定目标而努力奋斗
各位代表、同志们：
现在，我代表中共xxxx公司xxxxx第二届委员会向大会报告工作，请审议。
中国共产党xxxxx公司xxxxxx第三次党员代表大会，是在我们深入学习贯彻党的十六届五中全会精
神，全面实践“三个代表”重要思想，深入贯彻铁路跨越式发展战略目标，全段主辅分离的步伐不断加快，安全生产持续稳定，经营任务全面完成，整体工作有序推进，“两个文明”建设取得丰硕成果的形势下召开的一次重要会议。
这次大会的主要任务是：以党的十六届五中全会和“三个代表”重要思想为指导，认真回顾总结段第二次党员代表大会以来的工作；分析面临的形势，确定段今后的发展思路、目标和任务；选举产生中共xxxxxx第三届委员会和纪律检查委员会；动员全段共产党员和广大干部职工进一步解放思想、更新观念、与时俱进、勇于创新，为实现我段主辅分离辅业改制的目标而努力奋斗。
工作回顾
2002年7月段第二次党代会以来，在公司党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和十六大、十六届三中、四中全会精神为指导，认真落实“三个代表”重要思想，团结带领全体共产党员和广大干部职工同心同德、锐意进取，紧紧围绕铁路跨越式发展和段安全生产、优质服务、经营管理这个中心，加强领导班子建设和思想政治建设，狠抓党风廉政建设，深化党内主题活动，使全段党的建设全面加强，思想政治工作活跃有力，安全生产、经营管理稳步推进，两个文明协调发展，全面完成了第二次党代会提出的各项任务。
——强化理论学习，班子责任意识和效能不断提高
一是理论学习的自觉性、主动性进一步增强。首先段党委始终坚持把理论学习作为武装头脑、提高素质、适应改革、增强责任、谋求发展的强大思想武器。三年来，以中心组学习为主要形式，运用“三个代表”学教活动、“三观”、“创新与发展”、“两个务必”、“树组工干部形象”、“保持共产党员先进性”主题教育等有效形式，坚持集中学与自学、中心组学习与机关政治理论学习、专题研讨与撰写心得体会相结合的方法，切实做到人员、时间、内容、效果四落实，促进领导班子思想观念的转变，使理论武装头脑、指导实践的能力不断提高。同时，段党委提出在宣传教育中做到“五个结合”。即：一是把改革形势与爱国主义教育结合起来；二是与职业道德结合起来；三是与技术业务培训结合起来；四是与职工自学成才结合起来；五是与内练硬功、外塑形象结合起来，收到了明显效果。通过宣传教育，全段干部职工增强了紧迫感、责任感，形成了关注、理解、支持、参与、投身改革、与企业共命运的强大合力，保证了全段各项工作健康有序的发展。
二是领导班子整体效能得到充分发挥。段党委始终坚持讲政治、讲团结、促协调、求实效。认真贯彻民主集中制，在党建工作、干部任免、资金使用、工程建设等重大而敏感的问题上，始终坚持集体领导民主决策，达到了思想共融、行动统一，使党政之间、正副职之间树立了目标同向、工作同步、风险同担、责任同负的工作机制，共同为段的改革、发展与稳定负责，从而有效地发挥了班子的整体功能。先后制定和细化了《xxxxxxx政治工作“两个纳入、共同负责”实施办法》、《xxxxx党委工作制度》、《xxxxxx党风廉政建设责任制分工和责任追究办法》等相应的配套制度和办法，规范了班子及成员行为，使段领导班子呈现出团结、勤政、创新、求实的新气象。
三是党风廉政建设进一步加强。段党委始终把领导干部的廉洁自律作为加强党风廉政建设、转变干部思想、工作和领导作风的首要任务来抓，突出党风廉政建设责任制落实，领导干部、“六管”人员分别建立了《干部廉政卡》，签写了《廉政承诺书》，进一步规范了各级干部的廉政行为，完善了《xxxxxxx工程承发包、物资采购管理办法》、《党风廉政建设责任制分工》，建立了领导干部收入申报、礼品登记、个人重大事项报告、党风廉政建设责任制登记本，坚持每年业务招待费使用情况向职代会报告及民主评议领导干部制度。并在领导班子和中层干部中先后开展了“人生观、价值观、权力观”和重温“两个务必”、实践“三个代表”教育活动，从而使领导班子及成员立党为公、执政为民的公仆意识，广大党员先锋模范意识明显增强，有力地促进了全段各项工作的健康发展。
——强化整体素质，各级干部表率作用得到充分发挥
一是强化培训，提高干部整体素质。三年来，结合工作实际，在积极选派干部参加部、公司业务培训的同时，紧紧抓住“三个代表”学教活动、“三观”、“创新与发展”、“两个务必”、“保持共产党员先进性”主题教育和举办岗位培训教育的有利契机，强化干部政治理论学习和业务培训，干部的政治业务素质进一步得到提高。
二是积极推进干部人事
制度改革。认真落实铁道部《铁路企业领导干部选拔任用工作规定》，坚持用科学制度、民主方法、严密程序、严格纪律、良好作风做好优秀年轻干部的选拔任用工作。坚持“公开、公平、公正、择优”原则。全面落实《xxxxxxxx干部竞争上岗招聘办法》，规范了干部考核办法，逐步形成了一套比较符合段实际的干部培养、教育、考核管理制度。全面推行聘任（用）
制，实行干部公开招聘竞争上岗，对已聘干部实行动态管理、定期考核、测评，对新提拔的干部实行任前公示制，拓宽了用人识人的视野。加大优秀青年干部的培养力度，给他们交任务、压担子，充分发挥动态管理机制作用，段干部队伍的整体素质均有不同程度的加强和提高。
三是抓作风转变，提高工作效率。三年来，段党委始终抓住干部作风转变这个重点不放松，充分发挥各级干部表率作用。针对“三个代表”和保持共产党员先进性学教活动中职工群众提出干部作风方面的意见，先后修订完善了《xxxxxxxx机关保持清正廉洁的规定》、《改进机关作风、提高工作效率规定》等制度。始终坚持“转变作风、服务一线”的工作标准，修订完善了各级干部安全责任制和包保制度，把包保干部的工作实效同考核干部的政绩结合起来，并在机关开展了“创建文明股室”活动，有效地调动了全体干部的工作积极性。对工作中出现的问题，本着“三不放过”的原则，认真分析、严肃处理，并时刻教育机关干部牢固树立为现场、为一线服务的意识，深入基层、多办实事、好事。干部作风的转变，有力地促进了各项工作的有序推进。
——强化党支部建设，党支部的战斗堡垒作用得到有力发挥
一是强化党支部基础建设。段党委始终坚持以强化支部基础工作为重点，认真落实《铁路企业党支部建设纲要》。一是加强支部班子建设，配齐、配强了党支部专（兼）职书记和支部委员。二是狠抓了支部书记培训工作，10名专（兼）职支部书记参加了上级举办的业务培训，进一步提高了党支部书记的业务技术水平和实际工作能力。三是始终坚持围绕安全抓党建，抓好党建促安全的工作思路，突出以党内“争先创优”活动为载体，强化党内“三会一课”质量。四是抓制度建设，建立健全了党支部建设长效机制，制定了《进一步加强党支部建设的决定》、《党支部动态管理办法》、《“三评一考”实施办法》，并将“三评一考”同干部的政绩考核结合起来，重新修订了先锋岗的考核标准，定期深入党支部检查指导，使党支部建设不断得到加强。
二是深化载体活动。通过开展以创“红旗党支部”为主的“堡垒工程”和党内开展的“争先创优”、“双学双过硬、岗位当先锋”以及“党组织保安全屏障工程”等党内主题活动，使党员的先锋模范作用得到了很好的发挥，党员所在的岗位成为放心岗位，党员所包保的设备成为优质设备，做到“爱岗位、服务好、爱设备、勤保养、责任强、工作好”，党员的先锋模范作用明显增强。三年来，有94名党员分别获段以上党组织表彰，有28个党小组、党支部获段、公司“先进党小组”、“先进党支部”称号。
三是认真开展保持共产党员先进性教育活动。全段1个党总支，13个党支部，414名党员参加了保持共产党员先进性教育活动，按照中央和部党组“务求取得实效”和“使教育活动真正成为群众满意工程”的要求，本着高起点、高标准、高质量的要求，加强领导、精心组织、严把质量、扎实推进，经过紧张有序的工作和全体参学人员的共同努力，较好地完成了学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项任务，基本达到了预期目的，实现了“两不误、双促进”。
在整改提高阶段段投资52080元给沿线职工购置煤气灶、太阳能热水器、职工宿舍改造等问题，切实解决沿线职工洗澡和吃饭问题。
通过先进性教育我们在四个方面体现教育活动的实效。一是全段党员干部精神饱满，工作责任心更加加强，管理水平更加提高，职工的凝聚力和向心力更加高涨；二是广大党员的素质有了明显的增强，机关为基层服务和为大局服务的意识有了明显的强化，安全生产、管理经营、服务工作有了明显的加强；三是存在的突出问题得到有效整改；四是段领导班子及成员的工作得到了群众的认可，对突出问题的整改基本满意。通过整改，有力地推动了段各项工作的顺利开展。
按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，三年来，发展新党员33名，改善了生产一线党员队伍结构和力量薄弱的状况。
——党政工团齐抓共干，各项工作稳步发展
一是始终突出思想政治工作教育人、引导人、激励人的作用。段党委注重发挥各级组织的整体优势，结合铁路深化改革的新形势，及时分析、探索思想政治工作规律。面对改革发展的繁重任务，组织开展了“创新与发展”主题教育实践活动，引导干部职工不断解放思想，转变观念，增强了干部职工“改革、发展、创新、责任”意识，为全段各项工作提供了强有力的政治思想保证。
二是工会组织作用得到充分发挥。段党委始终把工会工作纳入重要工作议程，大力支持工会组织结合自身特点独立自主地开展工作。工会组织围绕落实依靠方针，忠实履行维护职能，深化段务公开，强化民主管理，创新工作思路，围绕中心广泛开展岗位练兵、技术比武活动和“送温暖工程”，以及建设“职工之家”工作，积极动员职工为段改革发展献计献策。段工会在文化线、生活线建设上为车间、班组配发了电视机、冰柜、洗衣机等用品，因地制宜地开展经常性文体活动和送温暖活动，切实担负起“第一责任人”的责任，受到广大职工的好评，真正发挥了“桥梁、纽带”作用。
段团委围绕中心开展适应青年特点的活动，组织开展了技术比武，“安康杯”知识竞赛，“青年岗位能手”增强团员意识等活动。通过系列活动共青团员的作用得到充分发挥，青工技术理论素质得到进一步提高；关工委强化关心下一代教育工作，深化青工理想信念教育，受到干部职工广泛好评。2003年评为关心下一代工作“先进单位”，计划生育工作连续三年达标。
三是安全生产有序有控。段党委始终坚持“以人为本、基础取胜、规范管理、强基达标”的指导思想，注重在实践中提高职工的综合素质，广泛开展技术比武和岗位练兵活动，组织职工技术培训，参加上级组织的技能等级鉴定。使职工综合素质得到全面提高，认真落实逐级负责制，强化现场安全卡控，狠抓标准化作业及施工安全。以安全生产专项整治、安全大检查、“三查”活动为契机，抓反思、查问题、重整改、建机制，消除了安全隐患，确保了安全稳定。
四是做好后勤保障工作，全面完成各项任务。我们始终坚持后勤不靠后、全力保一线的宗旨。在全段广泛开展了“抓管理、优服务、保安全、促效益”活动。小区管理规范了规章制度，加大了考核力度，实行责任包干，对门卫、保安、自行车棚、换煤气等服务人员实行档案管理，佩戴标志上岗、挂牌服务，并做到请修必到，优质服务。同时还邀请xxxx师大的教授给大家讲述物业服务礼仪等课程，组织物业管理人员学习参观了省市优秀示范小区，学习其先进管理经验，帮助职工树立起了“用户就是上帝”的思想，并学会了如何与人沟通等常规礼仪规范，促进了职工业务素质的提高和物业小区人员管理水平的提高；公寓从加强内部管理、提高服务质量入手，开展“万次叫班无差错”活动，运用科学的管理方法，严管理、抓内实，完善各项规章制度，建立岗位责任制及服务标准，明确职责，保证了接待任务的完成；幼儿园以内强管理、外塑形象为突破口，树立自身品牌意识，规范教职工的文明行为，制定了办园方向，为家长服务公约，文明服务，幼儿园承诺等措施，保证了入托率；液化气站始终坚持“安全第一、预防为主”的思想，加强管理，规范作业标准，加班加点整治设备隐患，落实设备包保责任制，完成了省市下达的钢瓶整治普查建档工作和省安监局对液化气站的安全评估工作，受到了省市主管部门的好评和肯定；商店列车供应品种由原来的6个品种增加到30多个品种，圆满完成了沿线职工的供应任务；单身宿舍为职工提供安全舒适的居住环境，今年在公司的大力支持下，对房屋进行了粉刷；浴池职工提高服务质量，规范文明用语，做到一客一消毒、一客一擦盆，节假日加班加点方便职工；供暖、房屋维修质量逐年提高，基本上达到用户满意；大维修任务全面完成，每年都能较好地完成上级下达的多种经营指标。
另外，职工教育、档案管理、综合治理、班组建设、环卫所等专项工作取得较好成绩，多次受到上级主管部门的好评，保持了“市级文明单位标兵”的光荣称号。
回顾三年来的工作，虽然取得了一些成绩，但我们应该清醒地看到存在的差距与不足。主要表现在：学习抓的不紧，干部的学习只停留在面上，缺乏深入探索和研究，特别是对铁路跨越式发展的认识还不够；干部职工思想观念陈旧，业务技术素质偏低，不能适应形势与发展需要；个别干部抓工作的标准不高，好人主义、形式主义不同程度存在；党建和思想政治工作有待于在新形势下进一步改进、加强和创新；各项管理工作还不够完善，落实制度上不严谨；党员队伍的整体素质和先锋模范作用还不够强，甚至个别党员还存在这样那样的问题，起到了不好的作用。这些都需要我们在今后的工作中加以克服和改进。
面临的形势和今后三年的主要任务
今后三年，将是我段改革发展的关键时期，我们面临的改革任务繁重，发展目标困难重重，干部职工的思想观念还不完全适应当前的形势，我们必须认清形势、转变观念、抓住机遇、发挥优势，着眼于新形势，立足于新起点，全段上下形成共识，凝聚合力，推动段各项方针目标的实现，开创各项工作的新局面。
按照公司党委的总体思路和发展目标，当前和今后一个时期的指导思想是：以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以全面贯彻落实党的十六届五中全会精神为重点，以改革发展为目标，解放思想、实事求是、与时俱进，积极稳步地推进主辅分离、辅业改制工作，切实加强党的建设，进一步增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，发挥政治工作优势，团结和带领广大党员、干部职工拼搏进取，为段的改革、发展、稳定和各项工作实现新突破而努力奋斗。
围绕上述指导思想，今后的主要任务是：
一、深入学习贯彻党的十六届五中全会精神，推动各项工作稳步发展
认真学习，把握灵魂。要把深入学习贯彻党的十六届五中全会精神作为贯穿当前和今后一个时期的首要政治任务，深入学习领会胡锦涛总书记的重要讲话精神，重点要把握十六届五中全会提出的关于制定国民经济和社会发展“十一五”规划建议具体内容，不断加深理解，把握精神实质。
联系实际，学以致用。要按照公司党委“关于认真学习贯彻党的十六届五中全会精神的通知”要求，切实加强组织领导，重点抓好领导干部的学习，把个人自学、通读、精读、研读与集中学习、专题研讨、撰写心得体会结合起来，力求在学深学透上下功夫。主动联系全段改革发展实际，探索解决问题的办法和途径，率先垂范，学以致用，用有所成，用新的思维、新的理念、新的视角审视我们的各项工作。努力创建学习型组织，紧密围绕制约我段发展的关键环节进行深层次的思考，切实把学习贯彻十六届五中全会精神的成果，体现在实践“三个代表”，加强党的建设，促进工作发展上。要不断巩固先进性教育的成果，建立健全使广大党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制，把党组织和党员队伍建设提高到一个新的水平，真正使先进性教育活动成为群众满意工程。
求真务实、勇于创新。实现铁路跨越式发展是铁路实践“三个代表”重要思想，贯彻十六届五中全会精神的集中体现，是铁路适应全面建设小康社会目标要求，加快铁路现代化建设步伐的战略举措和重大抉择。在这项伟大的事业和实践中要坚持以人为本，树立科学发展观。全段干部职工务必认真学习铁路跨越式发展战略和主辅分离、辅业改制的总体部署和战略内容，提高认识、明确责任；务必以创新发展的新理念注重研究新情况，探索新思路；务必要结合形势发展和要求，突出机制建设，努力解决影响全段发展中的机制障碍；务必加强班子建设，强化队伍素质的提高，适应改革发展的需要。
二、发挥各级组织作用，增强整体合力
充分发挥领导班子整体功能。认真贯彻《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，以创建“四好班子”为载体，不断深化领导班子思想政治建设和能力建设，强化集体领导和团结协调意识，使每名领导干部牢固树立团结协作意识，高度责任意识，求真务实意识，严格管理意识，民主监督意识。强化班子成员素质提高，坚持以加强民主集中制为主要内容，不断提高领导班子解决自身问题的能力。
充分发挥各级干部的作用。我们要按照公司党委提出的“建设一流的高原铁路，创建一流的管理模式，培养一流的职工队伍，提供一流的运输服务”的目标，以干部作风建设为重点，狠抓干部作风转变。继续健全和落实对干部作风的动态管理和考核评价机制，着力解决干部作风上的形式主义和官僚主义。时刻教育每一位干部牢固树立为现场服务、为一线职工服务的思想，充分发挥干部的表率作用。以贯彻落实全国人才工作会议精神为重点，不断深化干部人事制度改革，要牢固树立科学的人才观，树立人才资源是第一资源的理念，要坚持正确的用人导向，大力倡导想事、干事、成事的用人导向，不断增强各级干部做好工作的责任感、压力感和成就感。特别注重对优秀青年干部的培养、选拔、任用，采取多种方法、多渠道，对干部进行专业培训，努力提高干部的整体素质。
充分发挥党支部的战斗堡垒作用。要巩固提高“保持共产党员先进性教育”活动的成果，认真全面贯彻落实《铁路企业党支部建设纲要》，按照建设一个好的支部班子，培养一支好的党员队伍，建立一个好的工作机制，建立健全一套好的工作制度的总体目标和要求搞好党支部建设；要强化党支部书记工作能力，有计划地对党支部书记进行专业培训，提高党支部书记工作能力，注重发挥支委一班人和党小组的作用；坚持开展党内教育和“三会一课”制度；严格按照组织发展的“十六字”方针，注重从优秀工人、知识分子、专业技术人员中发展党员，优化党员队伍结构，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。
充分发挥党员的先锋模范作用。保持党的先进性和纯洁性，是增强党的先进性和纯洁性，增强党的凝聚力和战斗力的保证。党组织要教育引导广大党员坚定正确的理想信念，提高对党的先进性和执政能力的认识，增强学习贯彻“三个代表”重要思想和以科学发展观统领各项工作的自觉性和坚定性；要深入开展“创岗建区”活动，围绕安全生产、优质服务等重点任务，广泛开展党内立功竞赛，要引导党员将先进性教育活动中焕发出的政治热情和进取精神转化为推动各项工作的动力。加强对党员的管理教育、坚持每三年轮训一次。
充分发挥工会、共青团组织作用。各级党组织要认真贯彻《工会法》，进一步履行维权职能，强化民主管理、深化段务公开、车间事务公开、班组班务公开，尊重职工主人翁地位，切实把职工当家作主的民主权利和合法权益落到实处；要围绕中心，广泛深入地开展“岗位练兵”“技术比武”活动，不断提高职工技术业务素质；要不断深化“职工之家”建设，抓好“送温暖工程，履行好困难职工“第一责任人”的责任；构建好企业文化平台，适时开展丰富多彩的文体活动。不断增强企业凝聚力。团组织要适应新形势的发展要求，进一步抓好增强团员主力军作用，广泛开展青年创新创效，争先创优活动，充分发挥团组织的生力军和突击队作用。坚持以党建带团建，加强“推优”工作，为党组织推荐优秀的青年人才、为段的发展培养高素质的后备力量。
三、发挥思想政治工作“生命线”作用，为段改革发展提供思想基础
围绕中心，做好思想政治工作。思想政治工作唯有与经营管理、安全生产融为一体，才能显示出强大的生命力。一是要不断加强和改进思想政治工作，更加有效发挥导向、激励和保证作用，要运用社会学、心理学、管理学等相关知识，提高思想政治工作的说服力和感染力。二是切实树立为安全生产服好务的意识，注重做好在安全生产中理顺情绪、化解矛盾、鼓舞士气、凝聚人心作用和培养一支高素质干部队伍，要以党的十六届五中全会精神为指导，认真贯彻部党组、xxxxx公司党委《关于加强基层党委会建设，提升党委工作能力的实施意见》和《中共xxxxx公司委员会工作规定》，依据新形势、新任务的要求，进一步完善和落实党委会议事范围和工作程序，全面贯彻铁道部《铁路企业领导干部选拔任用工作规定》，增强选人用人上的透明度，避免决策失误，用制度保证党委政治核心作用的有效发挥。
增强责任意识，推动工作稳步发展。当前，在铁路跨越式发展中房建生活段主辅分离、辅业改制的工作将全面铺开。各级干部、党员要切实树立责任意识、大局意识，进一步加大改革形势、任务、政策、方法、步骤的宣传力度，全体党员要积极投身改革，要大力弘扬求真务实的精神和苦干实干拼命干的作风。党组织和党员干部要本着高度负责的态度，深入调查研究，掌握思想动态，坚持有效疏导，即要坚定信心，又要慎重稳妥，即要积极推进，又要确保安全稳定，职工队伍稳定。
加强综合治理工作，达到“无刑事案件，无治安灾害事故，无职工犯罪”三无单位。
四、加强党风廉政建设，为段改革发展提供纪律保证
抓学习，确保对党风廉政建设认识到位。各级干部要以贯彻落实上级党风廉政建设责任制为重点，不断加强学习，深刻领会开展党风廉政建设工作的重要性和必要性。纪委要履行协助党委反腐败工作的职责，要严格按照《规定》的要求，为党委决策和部署反腐败工作当好参谋助手，进一步完善党委中心组廉政学习制度，建立健全廉政党课制度，以及干部廉政培训制度，增强抓党风廉政建设工作的主动性和自觉性。
抓教育，构筑党员干部拒腐防变的思想道德防线。各级党组织要丰富教育内容，加强党的基本理论、基本路线、基本纲领教育，坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部，要组织广大党员对《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条件》的学习，开展正反典型教育，进一步激发党员干部遵守纪律，清正廉洁，克已奉公，执政为民的信念。
抓制度，确保党风廉政建设责任制落实到位。建立健全惩治和预防腐败体系，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的战略方针。以落实《党风廉政责任制》为重点，不断细化〈党风廉政责任制分工〉，落实逐级负责制，使每个干部都明确自己在党风廉政建设中所担负的责任范围，做到责任主体、责任内容、责任目标“三清楚”。认真执行各项廉政规定，推动党风廉政建设的深入发展。
五、围绕中心工作，确保各项工作稳步发展
强化安全基础建设。继续抓好以安全基础为重点的基础工程，认真落实部党组提出的“规范管理、强基达标”要求，坚持以人为本，素质取胜。要深入开展以《安全生产法》为主要内容的法制教育，使广大干部职工进一步增强安全法制观念，以强基层、基础、基本功为重点，加强岗位技能培训，不断提高职工的技术业务素质，进一步加大安全管理力度，在贯彻落实《安全生产法》、《干部安全管理失职行为追究制度》中，推动安全责任制到位，形成人人自觉、层层把关、逐级负责的工作局面。
强化经营管理，树立效益意识。根据铁道部《关于铁路房建生活单位实行独立核算市场化运作的实施意见》，要充分发挥房建生活部门的自身优势，带领职工占领路内市场，拓展外部市场，从市场开发上增效益，要把向严格的管理要效益，以优质的服务求生存变为自觉的行动。
各位代表、同志们，未来的三年是我们抓住机遇，迎接挑战，加快发展，再创辉煌的关键时期。未来三年，前途光明、任务艰巨，让我们在党的十六届五中全会精神指引下，在公司党委的正确领导下，全面落实科学发展观，团结和带领全段党员、干部职工开拓进取，勇于创新，顽强拼博，真抓实干，为开创实现我段改革发展新局面而努力奋斗。
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第四篇：党员代表大会上的工作报告
文章标题：党员代表大会上的工作报告
抓住机遇开拓进取
为实现我段改革发展稳定目标而努力奋斗
各位代表、同志们：
现在，我代表中国共产党xxxx公司xxxxx第二届委员会向大会报告工作，请审议。
中国共产党xxxxx公司xxxxxx第三次党员代表大会，是在我们深入学习贯彻党的十六届五中全会精神，全面实践“三个代表”重要思想，深入贯彻铁路跨越式发展战略目标，全段主辅分离的步伐不断加快，安全生产持续稳定，经营任务全面完成，整体工作有序推进，“两个文明”建设取得丰硕成果的形势下召开的一次重要会议。
这次大会的主要任务是：以党的十六届五中全会和“三个代表”重要思想为指导，认真回顾总结段第二次党员代表大会以来的工作；分析面临的形势，确定段今后的发展思路、目标和任务；选举产生中国共产党xxxxxx第三届委员会和纪律检查委员会；动员全段共产党员和广大干部职工进一步解放思想、更新观念、与时俱进、勇于创新，为实现我段主辅分离辅业改制的目标而努力奋斗。
工作回顾
2002年7月段第二次党代会以来，在公司党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和十六大、十六届三中、四中全会精神为指导，认真落实“三个代表”重要思想，团结带领全体共产党员和广大干部职工同心同德、锐意进取，紧紧围绕铁路跨越式发展和段安全生产、优质服务、经营管理这个中心，加强领导班子建设和思想政治建设，狠抓党风廉政建设，深化党内主题活动，使全段党的建设全面加强，思想政治工作活跃有力，安全生产、经营管理稳步推进，两个文明协调发展，全面完成了第二次党代会提出的各项任务。
——强化理论学习，班子责任意识和效能不断提高
一是理论学习的自觉性、主动性进一步增强。首先段党委始终坚持把理论学习作为武装头脑、提高素质、适应改革、增强责任、谋求发展的强大思想武器。三年来，以中心组学习为主要形式，运用“三个代表”学教活动、“三观”、“创新与发展”、“两个务必”、“树组工干部形象”、“保持共产党员先进性”主题教育等有效形式，坚持集中学与自学、中心组学习与机关政治理论学习、专题研讨与撰写心得体会相结合的方法，切实做到人员、时间、内容、效果四落实，促进领导班子思想观念的转变，使理论武装头脑、指导实践的能力不断提高。同时，段党委提出在宣传教育中做到“五个结合”。即：一是把改革形势与爱国主义教育结合起来；二是与职业道德结合起来；三是与技术业务培训结合起来；四是与职工自学成才结合起来；五是与内练硬功、外塑形象结合起来，收到了明显效果。通过宣传教育，全段干部职工增强了紧迫感、责任感，形成了关注、理解、支持、参与、投身改革、与企业共命运的强大合力，保证了全段各项工作健康有序的发展。
二是领导班子整体效能得到充分发挥。段党委始终坚持讲政治、讲团结、促协调、求实效。认真贯彻民主集中制，在党建工作、干部任免、资金使用、工程建设等重大而敏感的问题上，始终坚持集体领导民主决策，达到了思想共融、行动统一，使党政之间、正副职之间树立了目标同向、工作同步、风险同担、责任同负的工作机制，共同为段的改革、发展与稳定负责，从而有效地发挥了班子的整体功能。先后制定和细化了《xxxxxxx政治工作“两个纳入、共同负责”实施办法》、《xxxxx党委工作制度》、《xxxxxx党风廉政建设责任制分工和责任追究办法》等相应的配套制度和办法，规范了班子及成员行为，使段领导班子呈现出团结、勤政、创新、求实的新气象。
三是党风廉政建设进一步加强。段党委始终把领导干部的廉洁自律作为加强党风廉政建设、转变干部思想、工作和领导作风的首要任务来抓，突出党风廉政建设责任制落实，领导干部、“六管”人员分别建立了《干部廉政卡》，签写了《廉政承诺书》，进一步规范了各级干部的廉政行为，完善了《xxxxxxx工程承发包、物资采购管理办法》、《党风廉政建设责任制分工》，建立了领导干部收入申报、礼品登记、个人重大事项报告、党风廉政建设责任制登记本，坚持每年业务招待费使用情况向职代会报告及民主评议领导干部制度。并在领导班子和中层干部中先后开展了“人生观、价值观、权力观”和重温“两个务必”、实践“三个代表”教育活动，从而使领导班子及成员立党为公、执政为民的公仆意识，广大党员先锋模范意识明显增强，有力地促进了全段各项工作的健康发展。
——强化整体素质，各级干部表率作用得到充分发挥
一是强化培训，提高干部整体素质。三年来，结合工作实际，在积极选派干部参加部、公司业务培训的同时，紧紧抓住“三个代表”学教活动、“三观”、“创新与发展”、“两个务必”、“保持共产党员先进性”主题教育和举办岗位培训教育的有利契机，强化干部政治理论学习和业务培训，干部的政治业务素质进一步得到提高。
二是积极推进干部人
第五篇：在2006年乡镇党员代表大会上的工作报告
文章标题：在2006年乡镇党员代表大会上的工作报告
加快发展步伐构建和谐社会
为全面推进社会主义新农村建设而努力奋斗
——在中国共产党——镇第十二次代表大会上的报告
（2006年12月19日）
各位代表、同志们：
中国共产党鄞州区镇第十二次代表大会是在进入实施“十一五”规划的关键时期召开的一次重要会议。这次大会的主要任务是：高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，回顾总结中国共产党 镇第十一次代表大会以来的工作，确定我镇今后五年的奋斗目标和主要任务，选举产生中国共产党镇第十二届委员会、中国共产党镇新一届纪律检查委员会和出席区第十二次党代会代表，团结和带领全镇广大党员和干部群众，牢固树立和落实科学发展观，全面提高执政能力，抢抓机遇，乘势而上，加快推进镇社会主义新农村建设，努力开创我镇经济社会各项事业发展的新局面。
现在，我代表中国共产党镇第十一届委员会向大会作工作报告，请予审议。
过去五年工作的回顾
过去五年，是我镇经济社会发展和党的建设取得显著成绩的五年。五年来，我们认真贯彻十六大精神，按照“三个代表”重要思想的要求，紧紧依靠全镇广大党员干部，解放思想，开拓创新，较好地完成了镇十一次党代会确定的各项任务，为 在“十一五”期间进一步加快发展，全面推进社会主义新农村建设奠定了坚实的基础。
一、攻坚克难，综合经济持续稳步发展
五年来，我们坚持以经济建设为中心，始终把发展作为第一要务，针对 实际，围绕建设“文化鄞江、生态鄞江、旅游鄞江、休闲鄞江”的工作目标，深入实施“双优”战略，转变经济增长方式，调整产业结构，稳中求进，好中求优，始终保持镇域经济持续稳定增长。2005年，全镇实现国内生产总值5.44亿元，比2001年的2.8亿元增长94，年均增长18.9；财政总收入2.15亿元，比2001年的0.33亿元增长552，年均增长110.4；农民人均收入7633元，比2001年的5025元增长52，年均增长10.4。
农业经济稳步发展。以农业增效、农民增收为目标，积极推进农业产业结构调整，大力发展休闲农业和品牌农业，强化农业基础设施建设，不断提高农民收入。2005年全镇实现农业总收入1.19亿元，比2001年增长54.3，村级集体净资产5858万元，比2001年增长327，2005年村级可用资金达2151万元。2005年荣获区级农业先进镇乡称号。一是努力稳定粮食生产。通过落实订单指标、服务种粮大户、制止耕地抛荒等办法，农民种粮积极性得到充分调动，每年超额完成12万公斤的粮食订单任务，2005年粮食复种面积达12000亩。二是加快推进“百家园”工程。利用资源优势，着力开发建设以澄浪潭垂钓休闲中心和金岩寺观光休闲果园为重点的“百家园”工程，促进了休闲农业迅速发展，澄浪潭垂钓休闲中心已初步形成集垂钓、餐饮、度假、休闲于一体的娱乐休闲场所。三是注重农业品牌建设。“清沅”和“它山堰”品牌的知名度不断提高，市场影响力不断扩大。“清沅”杨梅获得浙江省首届杨梅展精品奖，“清沅”芋艿被评为浙江省无公害蔬菜和宁波市名牌农产品，“它山堰”白茶连续两届获得宁波市“中绿杯”国际茶文化节金奖。四是不断加大农业基础设施投入力度。五年来，共投入资金2266万元，分别完成全镇7958亩农田标准化建设和5000亩国家级农业综合开发，以及河道砌石、小流域治理等工程，抵抗自然灾害能力进一步增强。高度重视农业生态公益林的管理和森林防火生物林带建设，切实做好全镇河道保洁工作。五是认真实施科技兴农战略。不断加强农业科技信息服务，扎实开展农民科技教育。五年来，全镇有528人参加了跨世纪青年农民培训。领到绿色证书的农民达356人。
工业经济总量不断提升。通过引导企业加大资金和技改投入，加强对企业的管理服务，全镇工业经济总体上呈现稳步增长的态势，主要经济指标都达到了预期目标。2005年实现工业总产值24.88亿元、销售24.07亿元、利润1.68亿元，分别比2001年增长122、117、143。一是企业规模不断扩大。通过采取优质服务、树强扶优等措施，企业发展进一步加快，基本形成了汽车配件、针织服装、机械配件及电器、电子产品等为主的产业格局。目前，全镇销售500万元以上的规模企业已达到42家，为全镇经济发展起到了骨干支撑作用。二是开放型经济取得新进展。在外资引进上，重点做好以外引外文章。2002年以来，全镇协议利用外资2553万美元，实际到位外资2489万美元，其中2005年实际到位外资1605万美元，超额完成区下达的400万美元外资引进任务。2002年由于引进外资成绩出色，荣获区引进外资贡献奖。在外贸出口上，全镇现拥有自营出口权企
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