1工伤人员住院期间陪护人员标准是多少钱一天(最终版)

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第一篇:1工伤人员住院期间陪护人员标准是多少钱一天(最终版)

1工伤人员住院期间陪护人员标准是多少钱一天?

按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。用人单位承担

2陪护费怎么计算?

陪护费赔偿金额的计算公式:

陪护费赔偿金额=陪护天数×陪护人数×医疗事故发生地上一年度职工年平均工资

“患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。” 陪护费的计算期间只限于患者发生医疗事故后的“住院期间”,均以上一年度事故发生地职工年平均工资为标准按日计算

3北京电力医院护工一天多少钱?

12小时的分白天和晚上,病人家属付费35一天,员工得28

24小时全天陪护的50一天。员工得30

特护病房的12小时40一天,员工得32

24小时的60一天。员工得40

第二篇:陪护人员误工证明

陪护人员误工证明

陪护人员误工证明

兹证明,男,汉族,年月日出生,户籍地址:,身份证号,是我公司职工,在我公司的月平均工资为元。自年月日发生交通事故住院期间,一直请假护理,我单位未向其发放工资

特此证明。

单位

年月

陪护证明主要包括两部分内容

1、陪护人员数量,这个在医院开具的出院证明书中有明确的记载。如果该证明书中明确写明陪护人员为一人,则你主张的住院期间护理费只能计算一个人的,而不论实际陪护是两个还是三个。

2、实际陪护人员以及陪护人员工资

根据最高法院的司法解释,住院护理费首先是根据陪护人员的收入和实际陪护天数计算;如果无法证明实际陪护人员、陪护人员收入的,法院会按照当地的护理费费用标准进行计算的。比如深圳陪护费用一般为50元/人天。

当然,如果你能证明实际陪护人员、陪护人员工资,法院将按照陪护人员的收入和陪护天数计算护理费。比如你父亲住院时是你在陪护,则你应当去你工作的公司开个证明书,证明你父亲住院期间你向公司请假去医院陪护,陪护期间你没有上班,该证明同时写明你的月工资金额(你最好同时提供你与公司的劳动合同、工资支付和收取记录、社保清单);然后你再拿着公司的证明书到医院,让主治医师签字“以上情况属实”,并加盖医院住院证明专用章。

另外,上面已经说过的,即便你无法拿到上面的证明书,只要出院记录上写明你父亲住院期间有陪护,则法院会根据当地标准计算护理费的。只是法院计算的金额一般都低于按照陪护人员误工时间计算的金额。

医院开陪护证明,只能写“兹证明XXX住院期间,由XXX陪护,特此证明”。

2证明范本_百度百科以下是比较正规的收入证明格式方面的范本兹我单位职工,性别,年龄,职务,现固定住址,属我单位口国家干部口正式工口合同工口临时工口现役军人,已工作年,现从事工作,月收入为(大写):元,(小写:),收入比较(稳定或不稳定)。本收入证明真实准确无误。特此证明证明单位名称:证明单位章:(公章、劳资、财务)年月日经办人:联系电话:经济收入及相关情况证明书中国银行支行:(先生/女士),系本单位(正式工、合约工、临时工),已连续在本单位工作年,现任职务,最高学历,月工资收入总额大写元,小写元。该同志信誉良好,无违纪记录。以上内容真实无误,如有虚假本单位愿承担相应法律责任。单位地址:单位联系电话:经办联系人:证明单位:(盖章)年月日收入证明兹证明____身份证号()为本公司职员,在本公司____岗位工作,并已经在本公司任职____年____月,年收入为______元;此证明只作为员工申办信用卡专用,不做其他用途。特此证明。附注:单位全称:公司电话总机:地址:公司签章:年月日------------------员工工作及收入证明________________:兹证明________是我公司员工,在________部门任________职务。至今为止,一年以来总收入约为__________元。特此证明。本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工兹证明先生(女士)是我单位职工,工作年限年,在我单位工作年,职务为,岗位为,工作性质为(正式制;合同制;临时制;其他),职称为,该员工是否有违规违纪行为(有;无)。其身份证号码为:其平均月收入为人民币(大写)元填表人签字:证明单位(盖公章)单位联系电话:单位营业执照编号:单位办公地址:本单位承诺该职工的收入证明真实。本收入证明仅限于该职工办理贷记卡用途,我公司并不对该职工使用贷记卡可能造成的欠款承担任何责任。填表日期:年月-----------------收入证明中信信用卡中心:兹证明书为本单位职工,固定月收入,年收入为本证明仅限用于申请中信信用卡,且不负责员工的信用卡法律及欠款责任。单位盖章:---------招商银行信用卡申请个人收入证明格式个人收入证明兹有我公司(XXXX公司)员工XXX,身份证号码:XXXXXX,在我司工作XX年,任职XX部门XX经理(职位),年收入为人民币XXXXX元。特此证明!XXXX公司(加盖公章)XXXX年X月X日收入证明以及格式法律咨询

陪护人员误工证明

第三篇:陪护人员误工证明

陪护人员误工证明1

兹证明我单位员工xxxxxxxxxx;性别:xxxx;身份证号码:xxx.该员工于20xx年xx月xx日进入我单位工作,每月工资为人民币xxxxxxx元,因其xxxxxxx(关系)xxxxxxx(姓名)于20xx年xx月xx日发生交通事故,受伤住院,特请假到医院陪护,在此期间,我单位已停发其全部工资。

以上情况属实,特此证明!

(单位公章)

20xx年xx月xx日

陪护人员误工证明2

兹证明我单位员工__________;性别:____;身份证号码:___________________.该员工于_____年_____月_____日进入我单位工作,每月工资为人民币_______元,因其_______(关系)_______(姓名)于_____年_____月_____日发生交通事故,受伤住院,特请假到医院陪护,在此期间,我单位已停发其全部工资。

以上情况属实,特此证明!

(单位公章)

_____年_____月_____日

陪护人员误工证明3

兹证明:________,身份证号:____________,系我单位职工,月平均工资(大写)____________,自20____年____月____日因其丈夫发生交通事故受伤以来,一直请假护理,我单位未向其发放工资。

特此证明

单位名称:________ 单位公章:________ 日期:____年____月____日

陪护人员误工证明4

兹证明________,男/女,____族,年____月____日出生,户籍地址:___________,身份证号____________,是我公司职工,在我公司的月平均工资为________元,陪护人员误工工资证明。自____年____月____日其亲属________发生交通事故住院期间,一直请假护理________,我单位未向其发放工资。

特此证明。负责人签名:____________年_____月_____日

陪护人员误工证明5

兹证明:xxxxxxxx,身份证号:xxxx系我单位职工,月平均工资(大写)xxx,自20xx年xx月xx日因其xxx发生交通事故受伤以来,一直请假护理,我单位未向其发放工资。

特此证明

单位名称:xxxxxxxx(公章)

日期:20xx年xx月xx日

陪护人员误工证明6

兹证明___________(姓名)_____(性别),_______年_____月_____日出生,身份证号码______________________,是我单位员工,工作岗位为____________,其自______年______月______日到我单位上班以来,一直在我单位_________部(或科、处、室、)工作,月工资为___________元。自_______年_____月_____日________其______(亲属关系)__________(姓名)发生交通事故次日即已请假护理,我单位依规章制度已停发其全部工资。

证明单位(章)

负责人签名:_____________

_____年_____月_____日

附:

单位地址:________________________

单位电话:________________________

执照号码:________________________

陪护人员误工证明7

兹证明________先生/女士,(身份证号:___________________),系我单位职工。月收入人民币(大写)________整。因________________交通事故误工(护理),于20_____年_____月_____日至20_____年_____月_____日期间未上班工作,根据本单位规定,扣发期间工资共计人民币______________整。

以上证明真实无误,我单位对此承担相应的法律责任。

特此证明

盖公章

20_____年_____月_____日

陪护人员误工证明8

兹证明xxx(姓名)xx(性别),20xx年xx月xx日出生,身份证号码xxxxxx,是我单位员工,工作岗位为xxxx,其自20xx年xx月xx日到我单位上班以来,一直在我单位xxx部(或科、处、室、)工作,月工资为xxxx元。自20xx年xx月xx日xx其xx(亲属关系)xxx(姓名)发生交通事故次日即已请假护理,我单位依规章制度已停发其全部工资。

证明单位(章)

负责人签名:xxxxx

20xx年xx月xx日

附:

单位地址:xxxxxxxx

单位电话:xxxxxxxx

执照号码:xxxxxxxx

陪护人员误工证明9

兹证明:xxxx,身份证号:xxx,系我单位职工,月平均工资(大写)xxx,自20xx年xx月xx日因其丈夫发生交通事故受伤以来,一直请假护理,我单位未向其发放工资。

特此证明

单位名称:

单位公章:

日期:20xx年xx月xx日

陪护人员误工证明10

兹证明___________(姓名)_____(性别),_____年_____月_____日出生,身份证号码__________________________________,是我单位员工,工作岗位为____________,其自_____年_____月_____日到我单位上班以来,一直在我单位_________部(或科、处、室、)工作,月工资为___________元,证明《陪护人员误工工资证明》。自_____年_____月_____日其______(亲属关系)__________(姓名)发生交通事故次日即已请假护理,我单位依规章制度已停发其全部工资。 证明单位(章) 负责人签名:_____________ _____年_____月_____日

附:

单位地址:________________________

单位电话:________________________

执照号码:________________________

陪护人员误工证明11

兹证明xxxxxxxx,男/女,xxxx族,年xxxx月xxxx日出生,户籍地址:xx,身份证号xxx,是我公司职工,在我公司的月平均工资为xxxxxxxx元。自xxxx年xxxx月xxxx日其亲属xxxxxxxx发生住院期间,一直请假护理xxxxxxxx,我单位未向其发放工资。

特此证明。

负责人签名:xxxxxxx

20xx年xx月xx日

陪护人员误工证明12

今有我公司职工____________因陪护住院家属,自______年______月______日至______年______月______日未正常上班,共计误工_____天,其月工资为________元,总计扣发工资__________元。特此证明。

(公司盖章)

_____年_____月_____日

陪护人员误工证明13

兹证明________,男/女,____族,年____月____日出生,户籍地址:___________,身份证号____________,是我公司职工,在我公司的月平均工资为________元。自____年____月____日其亲属________发生住院期间,一直请假护理________,我单位未向其发放工资。

特此证明。

负责人签名:_______

_____年_____月_____日

陪护人员误工证明14

兹证明:________,身份证号:________________系我单位职工,月平均工资(大写)_____________,自20_____年_____月_____日因其_______发生交通事故受伤以来,一直请假护理,我单位未向其发放工资。

特此证明

单位名称:________(公章)

日期:_____年_____月_____日

陪护人员误工证明15

兹证明xxx先生/女士,(身份证号:xxx),系我单位职工。月收入人民币(大写)xxx整。因xxx交通事故误工(护理),于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期间未上班工作,根据本单位规定,扣发期间工资共计人民币xxx整。

以上证明真实无误,我单位对此承担相应的法律责任。

特此证明

盖公章

20xx年xx月xx日

第四篇:陪护人员误工证明

陪护误工证明

兹证明

,年

日出生,身份证号码

,是我单位正式员工,工作岗位为

,其自

日到我单位上班以来,一直在我单位

工作,月工资为

元。自

日至

日,其(关系)

,(姓名)

发生

事故住院,请假护理,我单位依规章制度已停发其全部工资。

公司名称

日期

第五篇:陪护人员误工证明

陪护人员误工证明 1

兹证明我单位员工__________;性别:____;身份证号码:___________________.该员工于_____年_____月_____日进入我单位工作,每月工资为人民币_______元,因其_______(关系)_______(姓名)于_____年_____月_____日发生交通事故,受伤住院,特请假到医院陪护,在此期间,我单位已停发其全部工资。

以上情况属实,特此证明!

(单位公章)

_____年_____月_____日

陪护人员误工证明 2

兹证明___________(姓名)_____(性别),_____年_____月_____日出生,身份证号码__________________________________,是我单位员工,工作岗位为____________,其自_____年_____月_____日到我单位上班以来,一直在我单位_________部(或科、处、室、)工作,月工资为___________元,证明《陪护人员误工工资证明》。自_____年_____月_____日其______(亲属关系)__________(姓名)发生交通事故次日即已请假护理,我单位依规章制度已停发其全部工资。 证明单位(章) 负责人签名:_____________ _____年_____月_____日

附:

单位地址:________________________

单位电话:________________________

执照号码:________________________

陪护人员误工证明 3

兹证明:________,身份证号:____________,系我单位职工,月平均工资(大写)____________,自20____年____月____日因其丈夫发生交通事故受伤以来,一直请假护理,我单位未向其发放工资。

特此证明

单位名称:________ 单位公章:________ 日期:____年____月____日

陪护人员误工证明 4

兹证明:________,身份证号:____________,系我单位职工,月平均工资(大写)____________,自20____年____月____日因其丈夫发生交通事故受伤以来,一直请假护理,我单位未向其发放工资。

特此证明

单位名称:________

单位公章:________

日期:____年____月____日

陪护人员误工证明 5

兹证明________,男/女,____族,年____月____日出生,户籍地址:___________,身份证号____________,是我公司职工,在我公司的月平均工资为________元。自____年____月____日其亲属________发生交通事故住院期间,一直请假护理________,我单位未向其发放工资。

特此证明。

负责人签名:

____________年_____月_____日

陪护人员误工证明 6

兹证明:________,身份证号:____________,系我单位职工,月平均工资(大写)____________,自20____年____月____日因其丈夫发生交通事故受伤以来,一直请假护理,我单位未向其发放工资。

特此证明单位名称:________单位公章:________日期:____年____月____日

陪护人员误工证明 7

兹证明___________(姓名)_____(性别),_____年_____月_____日出生,身份证号码__________________________________,是我单位员工,工作岗位为____________,其自_____年_____月_____日到我单位上班以来,一直在我单位_________部(或科、处、室、)工作,月工资为___________元。自_____年_____月_____日其______(亲属关系)__________(姓名)发生交通事故次日即已请假护理,我单位依规章制度已停发其全部工资。

证明单位(章)

负责人签名:

__________________年_____月_____日

附:

单位地址:________________________

单位电话:________________________

执照号码:________________________

陪护人员误工证明 8

兹证明________,男/女,____族,年____月____日出生,户籍地址:___________,身份证号____________,是我公司职工,在我公司的月平均工资为________元。自____年____月____日其亲属________发生住院期间,一直请假护理________,我单位未向其发放工资。

特此证明。

负责人签名:_______

_____年_____月_____日

陪护人员误工证明 9

兹证明________,男/女,____族,年____月____日出生,户籍地址:___________,身份证号____________,是我公司职工,在我公司的月平均工资为________元,陪护人员误工工资证明。自____年____月____日其亲属________发生交通事故住院期间,一直请假护理________,我单位未向其发放工资。

特此证明。负责人签名:____________年_____月_____日

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