第一篇：郑州大学第二附属医院2012年度招聘(三则)公告
郑州大学第二附属医院2012年度招聘（三则）公告
郑州大学第二附属医院为做好2012度的人才引进工作，医院将对应聘人员进行面试考核，现将有关事宜通知如下：
一、招聘人员条件：
2012或2011届高中起点全日制本科、硕士优秀毕业生，英语需通过国家四级、六级考试（成绩在425分以上）。同等条件下，“211”、“985”院校毕业、本硕连读优秀硕士毕业生优先。
二、需求科室及专业：
1、财务科（会计专业）。
2、信息科（卫生事业管理或医院管理、计算机软件相关专业、计算机硬件相关专业）。
三、报名地点：郑州大学第二附属医院人事科（郑州市经八路2号，邮编450014）。
四、报名时间和方式：即日起开始报名，截止时间2012年3月17日上午12时。报名时带本人简历和应聘报名表各1份；亦可通过信函或Email方式报名。
报名截止后，医院人事科将对报名材料进行初步审核，对审核合格者，将以电话或短信形式通知本人参加面试。
五、面试时间：另行通知。
六、面试时携带以下材料：
1、本人身份证。
2、毕业证（包括高中毕业证）、学位证、英语等级证书原件。
3、应届生携带第一学历毕业证书和在读学校学生证。
4、英语四、六级证。
七、面试办法：为全面考察学生，确保进人质量，医院将成立面试考核组具体负责本次招聘面试工作。面试内容包括自我介绍、外语水平、专业知识、综合素质等（个别专业需进行笔试）。
八、招聘人员性质：本科毕业生暂为临时性质，用人单位与其签订聘用劳动合同，表现优秀者可转为人事代理人员。
郑州大学第二附属医院2012年度招聘优秀博、硕士毕业生的公告
一、招聘人员条件：
2012或2011届国内外正规院校全日制统招统分毕业生，具体条件如下：
1、博士毕业生
本科、硕士、博士阶段均就读于国家“985”院校或“211工程”院校者优先。
博士期间发表高水平论文，或参与过省部级以上重点课题研究，或作为主要完成人获省部级以上成果奖，或获得过国家发明专利者优先。
需求专业：
临床各专业。
2、硕士毕业生
（1）第一学历必须是全日制普通本科生；
（2）本科、硕士阶段均就读于国家“211工程”或“985”院校。同等条件下，“985”院校、本硕连读毕业生或硕士期间发表高水平论文者优先。
需求科室及专业：核医学科（影像医学核医学专业或临床医学专业）
医政办公室（法律专业民法方向，有律师资格证者优先）
医政办公室（医院管理专业，有医院工作经历者优先）
二、报名地点：郑州大学第二附属医院人事科（郑州市经八路2号，邮编450014）。
三、报名时间和方式：
即日起开始报名，截止时间2012年3月17日上午12时。
报名时带本人简历和应聘报名表各1份；亦可通过信函或Email方式报名。
报名截止后，医院人事科将对报名材料进行初步审核，对审核合格者，将以电话或短信形式通知本人参加面试。
四、面试时间：另行通知。
五、面试携带以下材料：
1、本人身份证。
2、第一学历和最高学历毕业证、学位证原件（博士学历毕业生还需携带硕士毕业证、学位证）。
3、应届生携带第一学历毕业证书和在读学校学生证。
4、英语六级证。
六、面试办法：为全面考察学生，确保进人质量，医院将成立面试考核组具体负责本次招聘面试工作。面试内容包括自我介绍、外语水平、专业知识、综合素质等（个别专业需进行笔试）。
郑州大学第二附属医院2012年度招聘护士的公告
一、招聘人员条件：
（一）助产专业毕业生：高中起点全日制普通专科以上（含专科）2012或2011届毕业生，有执业证者优先考虑。
（二）护理专业本科毕业生：英语四级考试合格（成绩425分以上），高中起点2011或2012届全日制普通本科毕业生（不包括专升本、对口升学等）。有执业证者优先考虑。
（三）护理专业硕士毕业生：英语六级考试合格（成绩425分以上），2012或2011届全日制硕士毕业生。第一学历必须是全日制普通本科生，本科、硕士阶段就读学校必须是国家“211工程”或“985”院校。
二、报名地点：郑州大学第二附属医院人事科（郑州市经八路2号）。
三、报名时间和方式：即日起开始报名，截止时间2012年3月17日上午12时。报名时带本人简历和应聘报名表各1份；亦可通过信函或Email方式报名。
报名截止后，医院人事科将对报名材料进行初步审核，对审核合格者，将以电话或短信形式通知本人参加面试。
四、面试时间：另行通知。
五、面试时携带以下材料：
1、本人身份证。
2、毕业证（包括高中毕业证）、学位证、英语等级证书原件。
3、应届生携带第一学历毕业证书和在读学校学生证。
4、英语四、六级证。
六、面试办法：为全面考察学生，确保进人质量，医院将成立面试考核组具体负责本次招聘面试工作。面试内容包括自我介绍、外语水平、专业知识、综合素质等（个别专业需进行笔试）。
七、招聘人员性质：本、专科毕业生暂为临时性质，用人单位与其签订聘用劳动合同，表现优秀者可转为人事代理人员。
联系电话：0371-639363270371-63820650邮箱：zdefyrsk@126.com
联系人：梅老师张科长
郑州大学第二附属医院
2012年2月20日
附：
1、郑州大学第二附属医院2012年专（本）科报名表
2、郑州大学第二附属医院2012年博（硕）士报名表
第二篇：郑州大学第一附属医院磁共振科
郑州大学第一附属医院磁共振科自1992年配置第一台SIEMENS Impact 1.0T超导MR成像仪，经过多年的发展，现今的磁共振科已拥有世界一流的5台磁共振诊断设备，日工作量200~240人次，拥有主任医师（教授）、副主任医师（副教授）、住院医师层次分明、中青年搭配合理的团队，成为集医疗、教学、科研于一体的影像诊断科室。在医院快速发展的同时积极创新，为争取我省医学影像学在国内的领先地位不断努力。
科室共有医、技、护及工程维修各类人员37人，其中诊断医师24人，技师6人，护理人员7人。主任医师4人，具博士学位医师4人。现拥有1位博士生导师和3位硕士生导师，近十年已培养硕士研究生43余名，博士研究生3名，在读博士1名，在读硕士11名。
现磁共振科配置的5台磁共振成像仪包括德国西门子公司VERIO 3.0T、Trio Tim 3.0T、Avanto 1.5T和美国通用电气公司HDxt 3.0T以及飞利浦双梯度Achieva 1.5 T，均为世界最先进的磁共振成像系统，是我省高场磁共振软硬件及后处理功能配置最全的磁共振科室，始终处于我省磁共振专业的领先地位。
磁共振科近年来共发表学术论文近百篇，其中SCI收录4篇，中华放射学杂志10余篇，多次在全国磁共振年会和放射年会上进行大会交流。主编或参编影像学专著10余部。承担省部级、厅级科研项目8项，获得科研资助80余万元，获得省级科研成果6项，获国家实用新型专利8项。
教学方面，我科承担郑州大学医学影像专业本科班、临床医学本科班、专升本以及留学生班的医学影像学教学任务，同时承担近20余名进修医师培训和本科生的实习工作，教学效果获得一致好评。科室继续推进影像诊断教学模式和留学生教学改革，促进外语教学。加强科研梯队建设，强化科研力量，努力争取大项目，从而促进科研水平的提高。全年做好全院各科室新进人员和研究生、进修实习生的影像轮转实习管理工作和讲座培训工作，为医学影像队伍的发展壮大作出了突出贡献。
第三篇：郑州大学第一附属医院PICU2013年终总结（最终版）
2013年PICU病区年终总结
2013年在医院、学部、科室领导的大力支持下，PICU全体医护人员团结一致，努力工作，克服困难，一年来，在医护工作、科室管理、教学科研、人才培养、学术活动等方面取得了很大进步。总结如下：
一、医疗工作
1.全年（1月~11月）共收治危重病人1552人次，治愈及好转率93.8%；危重症病人抢救达300余人次，成功率在90%以上；除常规的诊疗项目外，全年共开展小儿深静脉置管200余人次，成功率96%，管理机械通气病人120余人次，顺利脱机率85%以上，开展神经系统危重症患儿脑功能评估与监测达243人次，小儿床旁血液净化近50人次，这些项目的开展极大地提高了危重症患儿的救治成功率。全年经济收入23316037.31元，全年药占比31.07%，抗菌药物比例22%，全年未发生一起重大医疗纠纷事件。
2.为了缩短危重症患儿的入院时间，提高抢救成功率，从2012年8月以来，在我科人员严重不足的情况下，我科医师还承担了儿科急诊的工作，及全院危重儿童的会诊工作，全年急诊量10000人以上，参与相关科室危重病人的急会诊、抢救及转运工作在700人次以上，为危重儿童的救治开辟了快速通道。
二、护理工作
1.通过不断学习及总结经验，制定出了适用于我科急危重症患儿的急救和护理的流程，规范了临床操作，提高了专科护理水平。
2.提高应急抢救能力和水平。在危重患儿的抢救方面，制定了相关的抢救工作流程及抢救时的工作职责，通过模拟演练和不断培训，使得大家密切配合。
3.加强年轻护士的培养，重视进修护士的带教工作。我科重视和加强对年轻护士的培训工作，科里每周举行一次业务理论知识的学习，既扩充了年轻护士的知识面，又锻炼了讲课能力。另外，还按照医院的分层培训计划组织、督促护士参加医院护理部组织的理论学习；2013年我科安排了两名N3级护士到北京儿童医院进修学习。同时接收了院内及省内其他医院进修护士近20名，在理论和实践中亲传身受，让带教者学习提高，学习者有所收获。
三、科室管理
1.为了更好地迎接今年医院“三甲医院复审”及“创建国家优质医院”等重点工作，科室专门组织学习了相关法律、法规及医疗核心制度，还进一步规范了常见疾病及抢救技术的诊疗流程，并在实践中不断的检验、修订。定期进行医疗护理质量检查，及时通报存在的问题。定期召开科委会，讨论科室及个人存在的问题，并帮助解决。让整个科室团结一致，让每个人明确责任，按章办事，规范行医。
2.坚持并加强疑难病例会诊制度，2013年我科共组织疑难病例讨论100余人次，解决了大部分患儿的诊疗问题，提高了诊疗水平。
3.加强院内感染防控工作。全年共进行院感知识的培训6次，并在实践中考核、监督，使医护人员知晓率达100%；密切配合医院感染管理科对科室目标性监测工作的开展，通过集束化管理，大大降
低了导管相关感染、血流感染、交叉感染及呼吸机相关肺炎等的发生率，2013年我科无院内感染暴发。
4.讨论并重新制定新的分配政策，多劳多得，同时又要加强协作，充分调动大家的积极性。
四、教学科研及人才培养
1.我科承担了轮转医师、实习医师及进修医师的带教与培训工作。全年共接收轮转医师20余名、进修医师40余名，实习医师近百名。除了认真临床带教以外，结合科室人员培训情况，全年共举办学术讲座62次。内容包括急救技术、危重患儿的识别、气管插管、气道管理、急救药品的应用、ARDS/ARI的诊断与处理、急腹症的诊断与处理、肺炎及重症肺炎、肺炎合并心衰的处理、急性肝功能衰竭的处理、急性肾功能衰竭的处理、休克的处理、糖尿病酮症酸中毒流程、院感的控制等。通过培训，极大提高了实习医师、进修医师、我科青年医师、护士的急救意识、急救技术和急救水平，很多进修医师主动要求到我科学习。
2.科研方面，获批2013河南省科技攻关计划项目1项，发表SCI文章1篇，中华系列杂志4篇，核心期刊发表论文3篇。
3.为了不断的提高诊疗水平，今年派出1名青年医师到国内知名高校进修，派出6名医护人员参加国内举办的重症及急救知识培训班，3名医师在院内相关专业学习，为新业务的开展储备人才。
五、学术活动
1.2013年6月由我科主办、郑州市一院协办的“儿童机械通气
及呼吸系统重症感染性疾病学术论坛”顺利召开，邀请了全国著名的PICU、小儿急救医学的著名专家3名及我省的专家3名就PICU的热点问题作专题讲座，有来自省内及周边省份的300余名代表参加，对会议给予了高度评价，彰显了我院儿科的实力，提高了我院PICU、小儿神经专业在全省的地位，扩大了影响力。
2.在科室内部，利用空闲时间，邀请了院内知名专家、教授及科内各专业的教授、青年医师，面向儿科全体青年医师、进修医师、轮转医师、研究生、实习生，围绕儿童急救与危重症的救治做了62次的学术讲座，受众达800余人次，得到了医护人员的广泛好评。
六、存在问题及建议
1.科室人员人员配备较少，本科室医师共11人，还要承担每天的急诊科值班及全院的急会诊、危重病人的抢救及转运工作，人员工作负荷过重，望医院再能招聘2-3位专业从事儿科急救、重症的人才。另外，部分以“医疗骨干”招聘来的医师，至今聘任手续未办理，严重影响了队伍的稳定性及他们的工作积极性，望医院尽早解决为盼。
2.PICU是一个危重症患者抢救、监护的平台，每一位医生、护士处在一个紧张、忙碌的工作环境中超负荷运转，密切监护每一位患儿的生命体征，并对细微的变化作出最准确的反应，保证患者安全。相比普通病区或成人科室而言，工作量大得多，但根据医院的经济核算办法，不能体医护人员“多劳多得”的原则，望医院有关政策能给与倾斜，让医护人员以更大的积极性更好地为病人服务。
3.院内未形成良好的转诊机制，致使绝大多数患儿出现危重症
之前不能被发现，延误了最佳治疗时机。
4.由于我院PICU成立较三附院、儿童医院晚，县市级医院危重症患儿转诊是科室最主要的病源，院外接诊亟待开展，该问题已经多次向医院汇报，但未见明确批复，仍建议尽快形成院外接诊-院前急救-重症监护一体化的无缝式抢救体系，提高危重症患儿的救治成功率。
第四篇：重庆医科大学附属第二医院
重庆医科大学附属第二医院 重医附二院
与时俱进 创建舒适口腔
★国家首批三级甲等医院
★首批医疗保险定点医院
★重庆市“白求恩精神示范医院” ★重庆医科大学“先进基层党组织” ★中华口腔医学会会员单位 ★重庆市中西医学会口腔专委会
★重庆医科大学口腔医学研究生教学基地
重庆医科大学附属第二医院简介
重庆医科大学附属第二医院，是集医疗、教学、科研、预防保健为一体的国家三级甲等大型综合医院。前身为始建于1892年的“重庆宽仁医院”，是一所横跨三个世纪的百年老院。
医院现有开放床位1300张，年门诊量约百万人次，年收治住院病人3.5万人次，年手术量1.2万余人次。拥有价值3亿多元的现代化医疗仪器设备，有54个临床、医技科室。医院现有博士学位点25个，硕士学位点31个，并设有临床医学博士后流动站；现有在职教授、副教授300余人，有博士、硕士生导师140余名。有一批国家“百千万”人才计划第一、二层次人选、国家杰出青年基金获得者、国家有突出贡献的中青年专家，仅国务院“政府特殊津贴”获得者就有20余名。
重庆医科大学病毒性肝炎研究所、重庆医科大学超声工程研究所、重庆医科大学超声影像学研究所、国家教育部感染性疾病分子生物学重点实验室设在本院。
近年来，医院医疗、教学、科研工作取得了长足进步，设有重庆市肝病治疗研究中心、重庆市心律失常治疗中心、重庆市微创外科中心等11个市级医学中心，广泛开展移植技术、介入技术、血液净化技术、微创技术等特色技术，能解决各种疑难杂症。医院每年培养博士及硕士研究生150余名和本科生近千人，有国家重点学科、重庆市重点学科12个。获得国家“十一五”科技重大专项、“973计划”、“863计划”、国家自然科学基金等各级课题380余项，共获得科研经费逾亿元。获国家技术发明二等奖、国家科技进步三等奖、重庆市科技进步一等奖等科技奖68项。主办了《中华肝脏病杂志》、《临床超声医学杂志》及《肝博士》。创建于1928年的口腔科作为本院重点发展学科，现承担重医多层次口腔医学教学任务，负责国家卫生部科研课题4项，重庆市科委等市级、校级科研课题8项。
作为中国西部历史最悠久的医院之一，利用位于解放碑的优越地理位置，重庆医科大学附属第二医院正全力打造成为重庆CBD标志性城市医院，并正规划建设重庆医科大学附属第二医院江南国际医院，向国内一流医院的目标迈进。
百年宽仁 关爱生命
1、重庆第一家医院落成
1891年美国人马加里医生（Dr.Games.H.Mecaitney）和一名英国伦敦传道会的医生来到重庆开展医疗工作。在他的多方努力下，一座崭新的医院于1892年10月落成。于10月2日举行落成典礼，这座医院四栋中国式建筑，是当时中国最漂亮的医院。设有一间普通病房，两间私人病房，有药房、换衣间、厨房和食堂各一间。这就是医院最初的雏形——宽仁医院。
2、培养中国医学生
医院有内科医师、外科医师、牙科医师、教师以及建筑师和管理人员。四个学西医的学生在四个精通汉语的导师指导下学习解剖学和心理学等基础医学知识，1892年共收治男病人320人，女病人24人，做大手术113人次，小手术217人次，补牙5人次，拔牙122人次。
3、宽仁男女医院相继成立
1902年，在“妇女国外传教协会”的主办下，由美国人甘博夫人捐资5000美元建造的甘博纪念医院开业，这是一所专门为妇女儿童服务的医院，中文名称叫“宽仁女院”。1903年7月，一家崭新的专为男病人治病的医院落成。
4、医院建设发展迅猛
1925年11月马克思·金初锐院长任职后，先后聘请由北京协和医学院和华西协和医学院毕业的中国医生来院工作，并选派一些医生到北京、成都进修培训。两个青年人被培养成为实验技术员，并建立了重庆市第一个医院化验室。
建院初期的住院部
宽仁时期的建筑
欢送金初锐院长夫妇返国
建院初期的病房
学术为本 临床为用
2011年5月9日至10日，我院开展第一届实习生临床操作技能比赛，为医院改革临床教学考核方式，逐步开展OSCE（客观结构化考试）考试积累了宝贵经验。
2011年4月13日，经卫生局组织专家组进行了论证和实地考察后，我院申请建立“超声分子影像学”重庆市医学重点实验室获批。
2011年4月12日，国家工信部杨学山副部长在市经信委尹华川副主任、易小献处长等相关领导的陪同下，莅临我院视察信息化建设情况，对该项目的应用前景进行了高度评价。
2011年2月24日，德国驻华使馆中国地区医务官Reinhard Krippner博士莅临我院进行考察访问，对我院医疗技术水平及设施、设备情况，给予了高度评价。
2010年11月19日，由台湾国民党中常委、“立委”廖国栋先生率领的台湾医疗界、商务界精英代表组成的访问团一行到我院康复理疗科进行了参观访问，并诚挚地表示愿与附二院进一步开展合作的愿望。
2010年11月13日至15日，中国科学院上海巴斯德研究所所长助理蓝柯研究员带领中国科学院“百人计划”成员一行到我院进行学术交流和指导。
争先创优 服务于民
2009年9月20日全国爱牙日期间，我院口腔科与高露洁公司合作开展了“免费口腔健康检查咨询”大型义诊活动，为广大的市民进行口腔健康宣传和教育，受到市民欢迎。
2010年青海省玉树县发生7.1级地震后，我院立即启动应急预案，积极关注震区一线的救灾进展。迅速组建一支20人的救灾小分队，并24小时待命准备开赴灾区。
2011年4月19日，由附二院团委和医保对外办联合举办的“青年文明号牵手进社区”义诊咨询活动第二季在茶园新区茶花小镇社区开展，受到市民的好评。
2011年5月25日，我院召开“一讲二评三公示”党支部讲评会，就本支部近两月“一讲二评三公示”工作推进情况从工作亮点、取得的效果、发现的问题等方面进行了讲述，并对党委下一步工作进行总体布置。
2011年4月27日，我院召开了开展“三项行动”工作动员部署干部大会，重申卫生系统行业纪律“八不准”。
2011年3月1日，我院被授予“白求恩精神示范医院”荣誉称号，市领导为我院代表颁奖，并向赠送白求恩铜像。
重庆医科大学附属第二医院
与时俱进 创建舒适口腔
重庆医科大学附属第二医院口腔医学中心创建于1928年，横跨三个世纪，历经百年沉淀，目前是医院重点发展学科, 国家口腔医学研究生教学基地，重庆市口腔医学会副主任委员单位，是集医疗、教学、科研、预防、保健于一体的专业口腔医疗机构，在颌面外科、种植修复领域达到国内先进水平，多次受到国家卫生部和市卫生局嘉奖。
随着社会进步，人民对国家公共卫生服务要求的进一步提高，对医疗服务满意度进一步增强。重庆医科大学附属第二医院，整合优化资源，与时俱进，在全市首家创建“舒适口腔”，致力于打造先进性专业口腔，为广大口腔患者提供高品质的看牙新体验。
“舒适口腔，人才尖兵”创建舒适口腔，应以专业素质高，医疗水平高的专家团队为保障，口腔医学中心注重专业人才的引进，现拥有博士生导师、硕士生导师等口腔医学高级技术人员50余名，其中教授、副教授10名，博士、硕士15名，市级学科带头人1名，市牙病防治指导小组成员3名。
“舒适口腔，学科先进”为了确保舒适口腔近期及长期的发展，口腔医学中心加强学科方面建设，完成国家自然科学基金等科研项目2项，现承担重庆医科大学口腔五年制本科、研究生进修和临床医学专业的口腔医学教学工作，负责国家卫生部科研课题4项，重庆市科委等市级、校级科研课题8项。
“舒适口腔，技术精尖”为满足舒适口腔对高新技术的要求，口腔医学中心在全市率先引进了Beyond冷光美白技术、数控隐形矫正系统、瑞典诺贝尔种植系统、口腔无痛治疗仪、二氧化锆全瓷修复术等国内外先进的口腔诊疗设备和技术，为有效诊疗各种口腔疾病提供有力的保障。
口腔种植科：
口腔种植科由临床经验丰富、技术精湛的种植专家坐诊，切准“舒适口腔”发展脉搏，以“舒适、无痛”为核心，针对患友牙齿的不同情况，进行个性化设计，并采用瑞典诺贝尔种植系统、微创即刻种植牙术等先进技术设备，为患友提供各种类型的种植诊疗，治疗效果与医护服务赢得了患友良好评价。
口腔修复科：
口腔修复科汇集多名口腔专家，集口腔修复医教研为一体，坚持“舒适口腔”的办科方
向，以“不磨牙、少磨牙”的可逆化、“保留残根残冠”的保存化等口腔修复理念为思路，并与其他成熟经典、高新口腔修复临床和工艺技术相结合为临床特色，是重庆市特色修复专科。科室引进CAD/CAM二氧化锆全瓷修复术、精密附着体技术等先进技术，为广大患友提供各种国际先进的口腔修复项目。
口腔正畸科：
口腔正畸科拥有一支临床经验丰富，医技精湛的专家团队，承担正畸疑难病例的诊断和治疗任务，本科坚持“舒适口腔”方向，运用数字化技术进行X线头影测量分析和面部分析，极大地提高了正畸诊断及制定治疗计划的水平。临床中使用舌侧矫治技术、数控隐形正畸技术等高新技术，开展成人矫正、儿童功能性矫正、隐形正畸、牙周病正畸、牙齿美容前期的正畸治疗，赢得了广大患友的认可和信赖。
口腔保健科：
口腔保健科汇聚国家级知名专家，临床诊疗技术达到国际先进水平，本科围绕“舒适口腔”为中心，引进Beyond冷光美白技术、超声喷砂洁牙机等先进技术设备，开展冷光美白、洁牙、洗牙、牙齿漂白、牙周洁治、口腔健康检查、口腔预防等诊疗项目，为患友提供舒适、专业、权威的医疗服务，治疗效果让患友满意。
口腔内科：
口腔内科拥有临床经验丰富的专家教授，专门从事牙体、牙髓根尖周等疾病的诊断、治疗。本科开展了以“无痛”、“微创”、“美观”为理念的牙体疾病现代诊治技术，以显微超声、镍钛根管系统三维立体清洁填充的牙髓根尖周疾病现代根管治疗技术。以优质的服务，精心的治疗，细心的护理，让患友享受高水平的医疗服务。
口腔外科：
口腔外科的全体医师积累了丰富的临床经验，本着“舒适、微创”的治疗理念，运用先进的医疗技术和设备，广泛开展无痛微创拔牙、牙周病微创手术、口腔颌面部肿瘤、牙移植术、先天性唇腭裂等疾病的诊断治疗，精湛的医术、良好的医德医风赢得了广大患友的赞誉。
重庆医科大学附属第二医院口腔科专家
★高 志 主任医师、教授 留美医学博士
重庆市中西医学会口腔专委会副主任委员，中华口腔医学会重庆分会常委，西南及重庆地区抗癌协会头颈肿瘤专业组委员，重庆市卫生系统学科带头人，重庆医科大学学报编委。从事临床工作30余年，具有丰富的临床经验和理论基础，在颌面外科和口腔种植领域有深
厚造诣，深受病患及家属的好评。率先提出将舒适、无痛的理念应用于口腔诊疗中，多次应邀参加国际国内口腔科学术研讨会，完成国家自然科学基金项目2项，现承担市科委等省部级科研项目4项，发表论文十余篇。
擅长：牙体、牙髓病及口腔颌面外科疑难疾病的诊治，口腔颌面部创伤的救治修复，头面部骨折坚强内固定，头颈颌面部恶性肿瘤联合根治及功能重建，口腔颌面部疑难病症的诊治，致力于种植美学外科技术、即刻种植外科技术、种植并发症和种植急症处置以及口腔软硬组织缺损的手术治疗。
★王胜国 医学博士
中华口腔医学总会会员、中华口腔正畸专业委员会会员、世界正畸联盟（WHO）会员。毕业于华西医科大学口腔医学院，从事口腔临床工作10余年，具有丰富的正畸临床经验，能够解决诸多复杂的错合畸形。在全市率先开展“倒置埋伏阻生牙的牵引助萌”、“严重锁合的非手术矫治”、“牙周病的正畸矫治”、“正畸修复联合矫治”和“舌侧正畸矫治技术”。多次应邀参加国内及国际口腔正畸学术会议，获得国家实用新型发明专利一项，申报国家发明专利一项，现承担省部级和厅局级科研项目各一项，发表论文10余篇。
擅长：青少年、成人颌面畸形，牙列拥挤、稀疏、前突、反合等各类错合畸形的矫治，熟练掌握舌侧、隐形矫治等口腔前沿技术。
★浦高成正畸修复资深专家 医学博士
重庆市中西医学会口腔专委会委员，中华口腔医学会重庆分会委员。从事临床工作30年，多次在国内知名医科大学进修学习，对口腔修复领域各类常见病、疑难病具体丰富的诊疗经验。钻研治疗中的无痛操作，使患者在治疗过程更加轻松，更加舒适。
擅长：口腔内科复杂牙体、牙髓病诊断和治疗、老年牙体病根管治疗、修复、牙体大面积保存性治疗和修复、牙周病松动牙固定、口腔粘膜病、全瓷牙和烤瓷牙固定修复、活动义齿修复、牙齿美学修复、精密附着体义齿、复杂牙缺失再修复，熟练开展牙列拥挤、稀疏、前突、反合等各类错合畸形的矫治，掌握舌侧、隐形矫治等口腔前沿技术。
★刘国庆 副主任医师、副教授
重庆市牙病防治指导组成员，重庆市医学会口腔分会委员。毕业于华西医科大学口腔医学院，从事口腔科工作30多年，在口腔正畸临床工作中，其特别注重患者治疗方案的整
体设计、综合设计，时刻关注国内外的正畸学信息，掌握最新口腔正畸及修复技术，与国际技术接轨，采用当今最新技术来制定最佳解决方案，在治疗过程中让患者舒适，且远期效果让患者满意。
擅长：各类错合畸形的诊断、设计和治疗，对口腔各类牙体、不同年龄阶段的口腔正畸，如儿童、青少年及成人牙齿矫正。
★赵运流 副主任医师 医学硕士
重庆市中西医学会口腔专委会委员，中华口腔医学会重庆分会委员。毕业于第四军医科大学口腔医学院，具有近20多年的临床工作经验，有扎实的理论基础和丰富的临床经验，尤其在口腔颌面外科领域有独到见解，致力于开展微创手术，将无痛理念应用于诊疗操作中，深受同行的认可和患者的好评。
擅长：牙槽外科、各类阻生齿、复杂牙的拔除、微创拔牙、微创即刻种植牙、口腔颌面部感染、创伤、肿瘤的诊治。
★郑华 医学硕士
重庆市中西医学会口腔专委会委员，中华口腔医学会重庆分会委员。毕业于华西医科大学口腔医学院，从事口腔临床工作近10年，熟练掌握口腔科疾病的诊断治疗，对各类牙齿的疑难杂症有着丰富的经验。在口腔内科学方面造诣深厚，多次在专业期刊上发表学术论文。
擅长：龋病，牙体牙髓病，牙周病、常见口腔黏膜病（口腔复发性溃疡、口腔疱疹、口腔扁平苔癣等）和较疑难顽固的口腔黏膜病（口腔白斑，天疱疮等）的治疗。
★伍明毅
医学硕士
重庆市中西医学会口腔专委会委员，中华口腔医学会重庆分会委员。毕业于华西医科大学口腔医学院，从事口腔临床工作近10年，在口腔颌面外科及口腔常见病方面有独到见解，深受同行肯定和患者好评。
擅长：口腔微创拔牙、口腔种植、口腔美容修复治疗、固定义齿、活动义齿、精密附着体、残根残冠的保存治疗、口腔颌面部手术以及颞下颌关节疾病诊治。
★王莉
医学硕士
重庆市中西医学会口腔专委会委员，中华口腔医学会重庆分会委员。毕业于重庆医科
大学口腔医学专业，从事口腔临床工作近10年，熟练掌握口腔常见病、多发病的诊断、治疗及修复工作，钻研治疗中的无痛操作，发表论文数篇。
擅长：处理牙体、牙髓病、牙周病、及氟斑牙的烤瓷修复等疑难问题，在复杂牙体牙髓病治疗、前牙美容修复、固定义齿修复、口腔黏膜等方面有独到的见解。
重庆医学大学附属第二医院 重医附二院口腔-舒适口腔 乘车线路：
乘111、112、151、105、132、135、153、181、215、261、262、265、322、810、866、881路公交车到临江门下车
乘465、405、402、462路公交车到解放碑下车
乘114、152、224、268、401、418、461、466、476、502、602、603路公交车到重庆宾馆下车
乘轻轨二号线到临江门车站
地址：重庆市渝中区临江路76号 电话预约：023-63829797 重医二院舒适口腔官方网址：www.xiexiebang.com
第五篇：河北工程大学附属医院2013年公开招聘工作人员公告范文
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河北工程大学附属医院2013年公开招聘工作人员公告
为适应附属医院发展的人才需求，进一步加强专业技术力量，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发[2011]9号）文件精神，结合河北工程大学附属医院2013年招聘工作人员计划，拟采取单位招聘的方式面向社会公开招聘工作人员2名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
河北工程大学附属医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的“三级甲等”综合医院。临床、医技科室达50多个，床位数1000余张。皮肤科为国家中医药局“十二五”重点专科建设项目；皮肤科、消化内科、骨科为河北省医学重点发展学科；肿瘤科、心内科、急诊科、胸外科、医学影像科为邯郸市医学重点学科。医学美容科、麻醉科、脑外科、内分泌科为邯郸市医学重点发展学科。
二、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优原则。实行公开招聘，在全面考核、综合测评的基础上择优聘用。
三、招聘条件、岗位及人数
（一）招聘条件
1.具有良好的思想道德素质和职业道德，热爱医疗卫生事业，身体健康；
2.第一学历为全日制普通类高校本科毕业，本科、硕士阶段所学专业为相同或相近专业；
3.招聘硕士研究生要求年龄在35周岁以下；
4.具有招聘岗位所要求的身体条件和所需要的其他条件。
（二）招聘人数和岗位条件
2013年河北工程大学附属医院拟公开招聘专业技术岗位人员2名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北工程大学附属医院2013年公开招聘工作人员条件表》（附件）
（三）有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员； 2.报考聘用后即构成回避关系的人员；
3.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、报名办法
（一）报名方式：应聘人员也可采取现场报名或通过电子邮箱报名
（1）报名地点及联系方式
报名地点：河北省邯郸市丛台路甲81号河北工程大学附属医院人事科
邮政编码：056002
联系人：杨老师 张老师 联系电话：（0310）8572844、857202
5（2）电子邮箱：hbgdfyrsk@126.com
（二）报名时间和 要求
（1）报名时间：2013年12月4日—12月5日。
（2）报名要求
应聘人员须如实填写个人简历，并提供身份证、第一学历、第二学历、最后学历毕业证和学位证、英语等级证书、计算机等级证书、获奖证书、成绩单等原件、复印件以及业绩成果等材料，以上应聘材料以纸质或电子文档形式交河北工程大学附属医院人事科。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，已经查实即取消考试或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
（三）资格审查
由河北工程大学附属医院人事科根据岗位招聘条件和应聘人员所提供的相关材料进行资格审查。
（四）准考证发放：考生领取准考证时间、地点有河北工程大学附属医院人事科确定并负责通知考生。
五、考核组织、方式
（一）由附属医院主管领导、人事科及相关科室负责人等组成招聘考核小组，对应聘人员的基本素质、知识水平和业务能力进行综合考核。
（二）考核方式包括：专业技能操作测试和综合面试。
1、实践技能操作考核：由相关专业科室专家，根据实际岗位及专业的不同，采取不同的实践技能操作内容命题考核，考核实行百分制，考核得分60分以下的考生自动淘汰，考生成绩在60分以上的按照成绩排序以1:1的比例参加综合面试。
2、综合面试考核：第一部分应聘人员就本专业自命题，简述专业理论知识，由专家就应聘人员的专业方向提问，考核应聘人员的专业基础理论知识及能力；第二部分重点考核应聘人员的综合素质包括：举止仪表、人际沟通应变能力、思维表达能力等，考核实行百分制，考核得分60分以下的考生自动淘汰，考生成绩在60分以上的按照成绩排序以1:1的比例参加体检。
3.考核总成绩：按技能操作成绩加面试成绩，满分100分（技能操作测试占40分，面试占60分），最低合格分数线为60分。
六、体检、考核
报考同一岗位应聘人员的成绩，按照从高分到低分进行排序，根据应聘人员成绩排名，按1：1比例确定进入体检和考核人员，在附属医院体检中心集中统一组织体检。体检合格的由附属医院人事科对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
（七）公示
根据应聘人员的考核、体检情况，经医院研究后写出书面报告，并填写公开招聘拟聘用人员公示名单，在河北省人力资源和社会保障厅（www.xiexiebang.com），公示期为7个工作日。
（八）聘用
对公示期满无异议的或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，连同招聘情况报告、拟聘人员名册、考核成绩、考核材料、体检情况及相关证件按程序上报省人力资源和社会保障厅办理相关审批、聘用手续。
本方案由河北工程大学附属医院人事科负责解释。附件：《河北工程大学附属医院2013年公开招聘工作人员岗位条件表》
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