2018年上海公务员考试笔试面试结束后怎么录取？规则

第一篇：2018年上海公务员考试笔试面试结束后怎么录取？规则

上海华图

2018年上海公务员考试笔试面试结束后怎么录取？规则

上海公务员是怎么录取的？2018年上海公务员考试笔试面试结束后的录取规则|更多上海华图届时也会整理2018上海公务员考试公告,以今年公告内容为准

17年上海公务员考试问答参考

笔试成绩一样，一起进入面试

公务员笔试考完后出现笔试成绩相同的情况是比较常见的，在这种情况下笔试成绩相同的人都可以进入面试，哪怕这样会超过1：3的面试比例人数也没关系。

但后面的面试成绩是最关键的。面试一般是7-10个考官打分，去掉一个最高分和一个最低分，然后取平均分，保留小数点后两位有效数字。

最后计算总成绩=笔试+面试。

面试是主观打分后取的平均分，保留两位小数，所以总成绩两位小数也相同，一般是比较少见的。

二

总成绩一样，根据规则录取

根据公务员考试章程的相关规定：面试过后，总成绩相同的，在同职位面试人员中，依考试总成绩高低顺序等额确定。考试总成绩相同的，依次按笔试成绩、《专业知识》或《申论》成绩高低顺序排序。

也就是说总成绩一样，但又只能录取一个的依笔试成绩高低顺序排，你笔试比他多，所以你进入体检，他不幸被淘汰。如果岗位录用5人则录用总成绩排名内的考生，也就是总成绩相同的同时录用。

举个例子 上海华图

2013年毕业，去年因为0.2分第四名没进面试，今年终于六个人并列第五 也就是并列最后一名有幸进面，终于拿到了面试高分，结果与对手总分打平，最后因为弱势的笔试成绩低而没被录取。还有比我更苦逼的吗？坚持了很久，每天挺累的，真是不想再学习了。每天要忙碌的干着不喜欢的工作，不知道自己什么时候能够双脚站在梦想在的地方。

总成绩相同时体检考察人选的确定办法

一般总成绩是按笔试、面试成绩各占50%使用百分制计算得到的。

面试后，如某职位体检考察的候选人中有总成绩相同的情况，则按笔试成绩进行高分到低分排序确定；假若笔试成绩也相同，则继续按行测成绩从高到低确定出终的体检考察人选。

如果很不寻常地出现两个考生的总成绩、笔试成绩、行测成绩都一样，则意味着面试成绩、申论成绩也一致(排除加试等情况)，那某人考试成绩的真实性就很值得怀疑了【这就涉及到考生一直非常困惑的考试雷同卷问题了，而根据公务员考试相关规则雷同卷成绩无效】。

所以，公务员考试无论从那个方面来说还是很公平的，认真复习，努力将自己的分数提高才是王道！

（编辑：上海华图）

第二篇：2018年公务员考试笔试结束后,面试你该这样做了

年公务员考试笔试结束后，面试你该这样做了

在笔试结束面试之前，对于面试，我们可以做些什么呢? 我们都知道公职面试主要考结构化，结构化问题看似简单，实则都有特定的评分标准和参考要素。具体平时可以从这几步入手。

第一步：公职人员的衣着，身正形象来代言。

面试的第一印象，就在于一进场时的衣着和整体形象的展现，无形无声却起到巨大的作用。作为公职人员，尽量选择低调职业又稍微带一些自身特色的衣着，适合自己并看起来比较好看的衣服。尽量选择那些看起来比较稳重的衣服，女生如：衬衣+套裙;可以是白衬衣+蓝/灰色裙子，或者是蓝色衬衣+白裙/白色裤子。男生：衬衣+裤子;不必全是白衬衣+黑裤子，可以稍微有些不同的搭配，比如白衬衣+深灰色裤子，或者条纹/格子衬衣+黑色裤子。总之，男女不要局限于白衬+黑裤，这样穿显得过于模板和套路化，显不出自身的特色和亮点，更像保险工作人员而非公务员。

第二步：公职人员的日常，一日工作为哪般。

作为结构化问题，看似是简单的答题，实则现在结构化问题越来越接近公职人员的工作内容。题目选取相应岗位目前面临的棘手的问题，从而征求你的意见和想法。这时就需要考生对所对应岗位有一定的了解。以2017年7月22日上午湖北省公务员面试真题(森林公安)为例：

1.愚人节当天，你的同事小王在单位内部的网站上看到有一个网友在下面留言说她被野猪咬伤了，然后并留下了自己的电话号码。小王在那个网友的评论后面留言“今天又少了一个傻子，然后打了几个表情符号。”结果第二天真的有人被野猪咬了，然后投诉了小王。然后领导也给小王了一定的处分，小王觉得很委屈，你认为小王做错了吗，做错在哪里? 就是这样很细节化的问题，需要你来处理和解决。所以如果要想真的答好，需要对相应岗位有一定的了解和认识。这时如果自身有工作经验就还好，如果是应届生就可能需要老师进行指导。

同时，可以通过所报岗位的单位网站去了解相应的信息。看看政府网站里都举办了什么样的活动，都是如何组织的，以及针对不同问题的发文，这样对于答组织管理类和综合分析题就有一定的帮助。

第三步：公职人员的视角，新闻热点早知道。

作为公职人员，需要时刻心系人民，对周围的事情保持一定的敏感度和关心。所以需要对时政热点有一定程度的了解，这就需要在备考过程中经常看新闻，看时政热点。对于不了解的同学来说，会觉得新闻是很枯燥无聊的事情，但是对于内行人士来说，新闻涉及诸多

国家大政方针，涉及政治、经济、社会民生等诸多现实问题，同时还有国家的经济走向等，需要用心来看才能理解。

所以在备考过程中，建议都新闻联播、人民日报、三联生活周刊等信息，保持对时事的了解，对于答综合分析类的题目非常有益。

第四步：公职人员的表达，流畅中肯有主见。

最后，就是真正的考试答题了。虽然在考场上，人人都会紧张，但通过多次训练可以减少这种紧张程度。就假设你就是公职人员，现在站在或坐在电视机前，有一个摄像机对着你，你来对公众发声，这时若显得紧张和磕磕巴巴，则容易有损公职人员的形象。因此，对于面试来说，语言流畅是第一位的。其次是，在表达对不同事物的看法时，要尽量中立客观不偏激，以免造成不良影响。其三，面试要想真正获得考官青睐，需要你展示一定的自我想法及主见，而不是跟随其他人认为应该怎样，这样有血有肉的人才是面试真正想要看到和达到的目的，是真正的交流和谈心，而非仅仅是机械地答题和考试。

第三篇：2006年上海公务员考试《面试》

中公教育·中公网2008公务员考试备考资料

2006年上海招录公务员各机构面试真题汇总

2006上海市局面试题目3月2日下午

（1）你的性格特点是什么，根据行政工作的特点你如何扬长避短

（2）现在外来务工很多，影响了社会治安，对外来务工者从正反两方面谈

（3班前完成，你怎

（4）你如何组织一次募捐活动

（5）领导组织一次座谈会，无人发言，你怎么办

2006年上海面试真题

成为“父母官”，你怎么看？

1.你人生中遇到过什么挫折，如何克服的2.公务员法中要求公务员清正廉明，联系实际谈一谈

3.开一个国家型会议，如何组织

4.有一位同事与人相处不好，你如何处理

第一题：请结合你的学习经验谈谈你考公务员的优势。

本资料来源于网络，请谨慎使用

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第二题：有人说，公务员要公而忘私，有人说要先公后私，谈谈你的看法；

第三题：当有人和你观点不一致时，你怎么办？

第四题：如果要你主持一次会议，旅行等等等等。。你会怎么办？

第五题：如果你的亲戚朋友向你求情，你怎么办？

第六题（专业题，换考官了）x和y谈恋爱，但y还和前男友纠缠不清，x就砍y，y重伤。请问，x构成犯罪了吗？是什么罪？请说明构成要件

1．你报这个职位觉得有什么优势吗？

2．有2种观点，“大公无私”和“公私兼顾”，你怎么认为？

3。领导和你意见不一样怎么办? 送文件问题我自己写过一个，我就自己答了一下，你们帮我看看 领导让你去上级部门送一份文件，你怎么办？

1．自我介绍

2、你有什么不足，如何改善

4、跟上司不愉快，起争执，怎么办

5、对虚假违法广告怎么看

（1

（2“

（3理？

（4

（1.谈谈你的能力上的优势，并结合实际说一下

2.谈谈你对科学发展观的理解

3.做为新来的公务员，你所在单位有些老同志对你不是很看得惯，你怎么与他们相处

4.做为公务员要经常参加会议，你认为如何提高会议效率

5.你正在接待来访的群众，领导又给你安排了任务，你怎么办？

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1.为什么考公务员，有什么优点和不足

2.国家十一五，从以往的计划改为规划，一字之差，说说你的看法。

3.组织活动

4.如果你开始工作后，发现工作中有不合理的地方，你会如何处理

5.如果你在帮领导准备下午的会议稿，突然文件损坏，你如何处理

1谈谈你的工作兴趣和对工作环境的要求

2怎样组织一次系统培训

3如果领导因为误解，在一次大会上公开批评你，怎么办

4怎样组织一次信息员报送会议

5公文的基本格式是什么谈谈怎样建设节约型社会

1、自己报考该职位的优势等等

2、组织干部疗养

3、如何处理与领导同事之间关系

4、做上海公务员应具备哪些素质

5、如何对待情绪激动的上访人员

6、专业题

第四篇：公务员考试的笔试关和面试关

公务员考试的笔试关和面试关

离开笔试试场时的平静，离开面试试场时的轻松，获得录用通知时的喜悦，串出了公务员考试过程单调却又丰富的内涵。身处其间，仔细品读，别有一番滋味在心头。

第一关：试前准备

公务员考试不再是学校中的纯知识测验，它是根据国家公务员任职基本文化、技能等要求设计的，因此若决定报考，需对其作必要的了解，避免无的放矢或惯性思维影响发挥。

“手懒的，要受贫穷；手勤的，却能富足。”乍看起来，公务员考试的内容都很简单，因此很多人就大意到根本不看指定教材，认为凭自己的基础或想当然就能通过。我想这恐怕不足取。比如其中的《行政职业能力测验》，提前熟悉题型和基本解题方法，在试场时就能镇定自若地对答；《公共基础知识》似曾相识，但由于各人所学专业不同，可能各有一部分需要巩固，下点功夫准备效果会更好些；《申论》要看命题要求，而不要凭自己想当然地认为就“等于写作文”，或者“要写成议论文”、“要写成‘解决问题’的形式”等等，这些惯性思维可能影响评分。因为评分标准是按照题目要求制定的，而不是按我们想当然的标准制定的，考生往往在《申论》上得分悬殊很大。大部分考生主要是标准不明确，自己的位置摆放不对。

试前准备时，可以看看往届的试题，分析其形式和内容，但不要把根据以前得出的结论盲目用在试场上，先审题再考虑经验是否有用是避免损失的好办法。除了指定教材，不一定需要更多的辅导资料，因为命题要求是需要你去理解的，其他人的理解或许不适合你。特别是对名目繁多的“申论”辅导资料，你要细心加小心。

第二关：试场应对

到了考试的日子，除了按时到场，注意两场后的适当休息等生活细节外，更重要的是在头脑中思考应答。

在《公共基础知识》中，记忆的东西居多，平时准备若充分，答题正确率应该有保证。应注意的是，在做“行政公文与处理”时要将指定教材中的“行政公文的目的、意义”等这些所谓“抽象的”、“繁琐的”、“不重要的”东西切实用到试场应答上去。比如有人认为，书本上连公文应当应用的墨水型号、种类都写在上面，这些东西太锁碎、太具体，也不重要，因而就不去复习。等考到时才悔之晚矣。其实转念用那些“抽象的目的、意义”一想，你就会很有兴趣：为什么连公文所用的墨水型号都规定，这不是由公文的严肃性、久存性决定的吗？总之，命题的不是我们，我们想当然地划分“重点”和“非重点”，若有意外，损失的是我们自己。

在《行政职业能力测验》中，只要平时复习和练习时下了功夫，应当没什么问题，但有几处细节需注意：

（一）第一部分“知觉速度和准确性”，有了答案就要马上在答题卡相应选项上点一下，然后赶紧做下一题。因为试卷本要提前收走，而答题卡不收，你可以在后面的时间里再涂答题卡相应的选项；

（二）答第一部分题时，既要速度又要准确性，若速度不够，没有完成，千万别影响情绪，因为后面所占分数更多；

（三）一定要答完题目，不要盲目相信教材上的题目类型排列顺序。

在《申论》试场上，要注意抓材料的主旨，精炼概括，综合分析。答完第一、二部分后，在答第三部分时切记谨慎，详读题目的要求。如2001年《申论》要求“自选角度，文体不限”，那么你只要按要求去做就万事大吉了，千万不要自己给自己以“要统涵材料”、议论文体为主、这是“申论”“科目”等暗示和理解，这样反而限制发挥。另外，不要把这部分写得太专业化，这不是展现你专业技能的时候，虽然你懂得很多，但关键还在于阅卷的人，他懂你说的，你的分数就会越高，如果他不明白，一切都是白搭。

第三关：面试表现

如果你有幸通过笔试，进入面试，那么除了做好生活细节如仪容端庄整洁、举止得体外，你还应当注意面试时对题目的做答方法等环节。

面试时的题目可能是专业性的，但更多的可能是综合性的，这也并非无章可循，一般与我们在大学所受到教育的公共部分有关，也就是与大学生基本知识文化素质有关。以海关2001年3月6日试题为例，其中就有全球化的影响、开放式办公的意义、国家政策的执行等方面问题。应当说这些与基本政治理论都有一定的关系，所以面试内容不会过多超越所学范围，重要的是思考作答、灵活机智。有时候面试也会出一些情境模拟题、案例分析题，意在考查面试者的综合素质。如海关2001年3月6日试题中有这么一题：海关工作有一定特殊性，但据你刚才表现，我们认为你不适合海关工作。此题主要考查的就是面试者心理素质和应变能力。

面试是录用的重要决定因素，要想取胜，良好的心理素质、真诚的应对态度、深思得体的回答三者缺一不可。在同学们步出校园前，这些方面也可以通过替代练习的方式训练，对象是学校的师长和同学，准确表达自己的想法，真诚对待周围的询问等等，其实都是一场小小的预演。

如果你通过了面试，有幸被录用为公务员，请记得成事不在人，前方还有更高的山峰需要逾越；如果你不幸落选，请记得你在锻炼中也必有所得。

经历就是财富。我这样想。

抱有一颗平常心——我的公务员报考之路

近来，我的电话突然多了起来，而且一聊就是几十分钟，朋友们都向我请教考取公务员的经验，我何能之有，乱拉胡扯，添油加醋，弄得自己飘飘然。不知是那条神经蹦了一下，何不把自己考公务员的经历和体会写出来，给有志参加公务员考试的朋友们一点信心呢！

我大专毕业后到了北海市的一家国企工作，两年多的工作积累了不少经验，去年从报纸上看到公开招考公务员，顿时兴奋起来，铁定心要考取（这就是我考公务员的秘笈：坚定不移的信心）。接下来，我忙碌于考试，第一次考试笔试第二名，面试时仅仅差一分，当场就挨毙了，也差点毙了我的意志，但我还是觉得很开心，因为我看到了我的实力。我毫不犹豫地参加了第二次考试，虽然在笔试中我只考了第三名，与第一名有七分的差距，但我相信在面试中完全可以胜出，所以在面试中放松自己，让自己发挥得淋漓尽致，终于以总分第一夺得了第一名。进入考核后就几乎没有什么竞争了，我出色地写了一篇几千字的工作总结，充分展示了我的优势，原单位的上司和同事们也都一致推荐，就这样我顺其自然地被录用了。

以上是我考公务员的全过程实录，下面让我来谈谈几点体会：

一、摒弃心理顾虑，树立信心

要参加公务员录用考试，就必须先做到摒弃心理顾虑，轻轻松松去面对考试。近年来，公务员录用考试已经步入规范化和制度化，公务员录用考试有一套完整的程序和监督体系，本着公正公平公开的原则进行公开录用考试，任何人都不能违反每道程序，也不允许任何人从中舞弊作乱。所以，只要有机会，我都会以积极的姿态、坚定的信心去参加考试，永不放弃，成功则是自己人生道路上一次质的飞跃，失败就权当是人生道路上的一次量的积累。

二、精心准备，灵活应考

公务员招考，重点在于考，所以我要面对也就是考试再考试。

考前准备。围绕我的报考目标购买考试资料，收集考试信息，加强锻炼身体，养精蓄锐。复习中，我采取了“懒人”方法，在笔试前没有花太多力气，只是按当次考试大纲的要求进行准备，加强平时积累，关注一下半年或一年来的国外国内及周边时事政治、经济文化等等，了解、熟悉和熟练一下题型，在掌握方法上适当地做一两次练习。

笔试。在考试中，《行政职业能力测验》涉及的知识面广，题型复杂，时间紧，所以在考试中，我精神高度集中，全力投入，即兴发挥，眼明手快，先易后难，避实击虚，各个击破。《申论》，我就没有经验可谈，细阅读资料，紧扣材料答题，字数恰如其分，相信会取得不错的成绩。

面试。笔试过后，成绩出来前要等一个月，我就边放松自己，边作一些面试的准备。面试前，我加强对普通话的练习，加强对考试心理的锻炼，进行不同的猜题，作有准备的发言，还针对性地搞了几次面试演习；我还花大力气熟悉了自己的个人简历，能够灵活变换运用；我还去了解所报职位，展示成功的渴望，也就是展示出将如何胜任该职位。面试时的外表形象做到整洁大方，精神抖擞，展现出健康、上进的形象。

进入考场后，有礼貌地向主考官、考官鞠躬问候，在主考官示意下坐下，这个一定不能忽略，这样竟能缓和考场的气氛，拉近考官与自己的距离，提高自己的形象分，又能增强自己的信心。接下来，我就平静面对考试，坦然面对考官，从容不迫、自然得体、落落大方地，条理清楚、说理充分，不慌不急地回答每一个问题，错了也不紧张，因为这里题目没有统一标准的答案，我回答的主流、方向是对的，再加上我个人独到的见解，感觉不错。

三、抱有一颗平常心，保持良好的心态

在整个考试的过程中，我自始至终抱有一颗平常心，保持良好的心态，正确看待公务员考试，明确公务员考试只是工作、生活的一段插曲，只是人生路上的一小段，不去刻意的追求，相信“命里有时终须有，命里无时莫强求”，这不是消极的人生观，我只是怕自己把公务员考试看得太重，一旦取得好成绩就会得意忘形、目空一切，一旦考得不好或不被录用就变得失魂落魄、意志消沉，影响原有的工作和生活，弄得捡了芝麻丢了西瓜，甚至于两头不着边。

所以在整个考试的过程中，我都保持低调，妥善处理考试与工作、生活之间的关系，不在工作时间里做复习的事，不因考试而放弃其他活动，一切保持原有的轨道运行，把原有的各项工作做好，保持与上司、同事、亲戚、朋友之间的良好人际关系,只是利用休息时间去复习。在适当的时候，我表明了考公务员的态度，也就是表明了自己为更好地锻炼和提高自己，实现自己更高的人生目标，赢得了单位上司、同事，亲戚、朋友的莫大的支持和帮助。

总之，人生就是不断地角色变换，不断地通过自身努力来变换角色，而在每一次变换中如何实现飞跃，我想还是那句至理名言：成功源于不懈的追求，源于辛勤的积累，源于良好的心态。

第五篇：如何面对公务员考试的笔试和面试

如何面对公务员考试的笔试和面试

离开笔试试场时的平静，离开面试试场时的轻松，获得录用通知时的喜悦，串出了公务员考试过程单调却又丰富的内涵。身处其间，仔细品读，别有一番滋味在心头。

第一关：试前准备

公务员考试不再是学校中的纯知识测验，它是根据国家公务员任职基本文化、技能等要求设计的，因此若决定

报考，需对其作必要的了解，避免无的放矢或惯性思维影响发挥。

“手懒的，要受贫穷；手勤的，却能富足。”乍看起来，公务员考试的内容都很简单，因此很多人就大意到根本不看指定教材，认为凭自己的基础或想当然就能通过。我想这恐怕不足取。比如其中的《行政职业能力测验》，提前熟悉题型和基本解题方法，在试场时就能镇定自若地对答；《公共基础知识》似曾相识，但由于各人所学专业不同，可能各有一部分需要巩固，下点功夫准备效果会更好些；《申论》要看命题要求，而不要凭自己想当然地认为就“等于写作文”，或者“要写成议论文”、“要写成‘解决问题’的形式”等等，这些惯性思维可能影响评分。因为评分标准是按照题目要求制定的，而不是按我们想当然的标准制定的，考生往往在《申论》上得分悬殊很大。大部分考生主要是标准不明确，自己的位置摆放不对。

试前准备时，可以看看往届的试题，分析其形式和内容，但不要把根据以前得出的结论盲目用在试场上，先审题再考虑经验是否有用是避免损失的好办法。除了指定教材，不一定需要更多的辅导资料，因为命题要求是需要你去理解的，其他人的理解或许不适合你。特别是对名目繁多的“申论”辅导资料，你要细心加小心。

第二关：试场应对

到了考试的日子，除了按时到场，注意两场后的适当休息等生活细节外，更重要的是在头脑中思考应答。

在《公共基础知识》中，记忆的东西居多，平时准备若充分，答题正确率应该有保证。应注意的是，在做“行政公文与处理”时要将指定教材中的“行政公文的目的、意义”等这些所谓“抽象的”、“繁琐的”、“不重要的”东西切实用到试场应答上去。比如有人认为，书本上连公文应当应用的墨水型号、种类都写在上面，这些东西太锁碎、太具体，也不重要，因而就不去复习。等考到时才悔之晚矣。其实转念用那些“抽象的目的、意义”一想，你就会很有兴趣：为什么连公文所用的墨水型号都规定，这不是由公文的严肃性、久存性决定的吗？总之，命题的不是我们，我们想当然地划分“重点”和“非重点”，若有意外，损失的是我们自己。

在《行政职业能力测验》中，只要平时复习和练习时下了功夫，应当没什么问题，但有几处细节需注意：

（一）第一部分“知觉速度和准确性”，有了答案就要马上在答题卡相应选项上点一下，然后赶紧做下一题。因为试卷本要提前收走，而答题卡不收，你可以在后面的时间里再涂答题卡相应的选项；

（二）答第一部分题时，既要速度又要准确性，若速度不够，没有完成，千万别影响情绪，因为后面所占分数更多；

（三）一定要答完题目，不要盲目相信教材上的题目类型排列顺序。

在《申论》试场上，要注意抓材料的主旨，精炼概括，综合分析。答完第一、二部分后，在答第三部分时切记谨慎，详读题目的要求。如2001年《申论》要求“自选角度，文体不限”，那么你只要按要求去做就万事大吉了，千万不要自己给自己以“要统涵材料”、议论文体为主、这是“申论”“科目”等暗示和理解，这样反而限制发挥。另外，不要把这部分写得太专业化，这不是展现你专业技能的时候，虽然你懂得很多，但关键还在于阅卷的人，他懂你说的，你的分数就会越高，如果他不明白，一切都是白搭。

第三关：面试表现

如果你有幸通过笔试，进入面试，那么除了做好生活细节如仪容端庄整洁、举止得体外，你还应当注意面试时对题目的做答方法等环节。

面试时的题目可能是专业性的，但更多的可能是综合性的，这也并非无章可循，一般与我们在大学所受到教育的公共部分有关，也就是与大学生基本知识文化素质有关。以海关2001年3月6日试题为例，其中就有全球化的影响、开放式办公的意义、国家政策的执行等方面问题。应当说这些与基本政治理论都有一定的关系，所以面试内容不会过多超越所学范围，重要的是思考作答、灵活机智。有时候面试也会出一些情境模拟题、案例分析题，意在考查面试者的综合素质。如海关2001年3月6日试题中有这么一题：海关工作有一定特殊性，但据你刚才表现，我们认为你不适合海关工作。此题主要考查的就是面试者心理素质和应变能力。

面试是录用的重要决定因素，要想取胜，良好的心理素质、真诚的应对态度、深思得体的回答三者缺一不可。在同学们步出校园前，这些方面也可以通过替代练习的方式训练，对象是学校的师长和同学，准确表达自己的想法，真诚对待周围的询问等等，其实都是一场小小的预演。

如果你通过了面试，有幸被录用为公务员，请记得成事不在人，前方还有更高的山峰需要逾越；如果你不幸落选，请记得你在锻炼中也必有所得。

经历就是财富。我这样想。

抱有一颗平常心——我的公务员报考之路

近来，我的电话突然多了起来，而且一聊就是几十分钟，朋友们都向我请教考取公务员的经验，我何能之有，乱拉胡扯，添油加醋，弄得自己飘飘然。不知是那条神经蹦了一下，何不把自己考公务员的经历和体会写

出来，给有志参加公务员考试的朋友们一点信心呢！

我大专毕业后到了北海市的一家国企工作，两年多的工作积累了不少经验，去年从报纸上看到公开招考公务员，顿时兴奋起来，铁定心要考取（这就是我考公务员的秘笈：坚定不移的信心）。接下来，我忙碌于考试，第一次考试笔试第二名，面试时仅仅差一分，当场就挨毙了，也差点毙了我的意志，但我还是觉得很开心，因为我看到了我的实力。我毫不犹豫地参加了第二次考试，虽然在笔试中我只考了第三名，与第一名有七分的差距，但我相信在面试中完全可以胜出，所以在面试中放松自己，让自己发挥得淋漓尽致，终于以总分第一夺得了第一名。进入考核后就几乎没有什么竞争了，我出色地写了一篇几千字的工作总结，充分展示了我的优势，原单位的上司和同事们也都一致推荐，就这样我顺其自然地被录用了。

以上是我考公务员的全过程实录，下面让我来谈谈几点体会：

一、摒弃心理顾虑，树立信心

要参加公务员录用考试，就必须先做到摒弃心理顾虑，轻轻松松去面对考试。近年来，公务员录用考试已经步入规范化和制度化，公务员录用考试有一套完整的程序和监督体系，本着公正公平公开的原则进行公开录用考试，任何人都不能违反每道程序，也不允许任何人从中舞弊作乱。所以，只要有机会，我都会以积极的姿态、坚定的信心去参加考试，永不放弃，成功则是自己人生道路上一次质的飞跃，失败就权当是人生道路上的一次量的积累。

二、精心准备，灵活应考

公务员招考，重点在于考，所以我要面对也就是考试再考试。

考前准备。围绕我的报考目标购买考试资料，收集考试信息，加强锻炼身体，养精蓄锐。复习中，我采取了“懒人”方法，在笔试前没有花太多力气，只是按当次考试大纲的要求进行准备，加强平时积累，关注一下半年或一年来的国外国内及周边时事政治、经济文化等等，了解、熟悉和熟练一下题型，在掌握方法上适当地做一两次练习。

笔试。在考试中，《行政职业能力测验》涉及的知识面广，题型复杂，时间紧，所以在考试中，我精神高度集中，全力投入，即兴发挥，眼明手快，先易后难，避实击虚，各个击破。《申论》，我就没有经验可谈，细阅读资料，紧扣材料答题，字数恰如其分，相信会取得不错的成绩。

面试。笔试过后，成绩出来前要等一个月，我就边放松自己，边作一些面试的准备。面试前，我加强对普通话的练习，加强对考试心理的锻炼，进行不同的猜题，作有准备的发言，还针对性地搞了几次面试演习；我还花大力气熟悉了自己的个人简历，能够灵活变换运用；我还去了解所报职位，展示成功的渴望，也就是展示出将如何胜任该职位。面试时的外表形象做到整洁大方，精神抖擞，展现出健康、上进的形象。

进入考场后，有礼貌地向主考官、考官鞠躬问候，在主考官示意下坐下，这个一定不能忽略，这样竟能缓和考场的气氛，拉近考官与自己的距离，提高自己的形象分，又能增强自己的信心。接下来，我就平静面对考试，坦然面对考官，从容不迫、自然得体、落落大方地，条理清楚、说理充分，不慌不急地回答每一个问题，错了也不紧张，因为这里题目没有统一标准的答案，我回答的主流、方向是对的，再加上我个人独到的见解，感觉不错。

三、抱有一颗平常心，保持良好的心态

在整个考试的过程中，我自始至终抱有一颗平常心，保持良好的心态，正确看待公务员考试，明确公务员考试只是工作、生活的一段插曲，只是人生路上的一小段，不去刻意的追求，相信“命里有时终须有，命里无时莫强求”，这不是消极的人生观，我只是怕自己把公务员考试看得太重，一旦取得好成绩就会得意忘形、目空一切，一旦考得不好或不被录用就变得失魂落魄、意志消沉，影响原有的工作和生活，弄得捡了芝麻丢了西瓜，甚至于两头不着边。

所以在整个考试的过程中，我都保持低调，妥善处理考试与工作、生活之间的关系，不在工作时间里做复习的事，不因考试而放弃其他活动，一切保持原有的轨道运行，把原有的各项工作做好，保持与上司、同事、亲戚、朋友之间的良好人际关系,只是利用休息时间去复习。在适当的时候，我表明了考公务员的态度，也就是表明了自己为更好地锻炼和提高自己，实现自己更高的人生目标，赢得了单位上司、同事，亲戚、朋友的莫大的支持和帮助。

总之，人生就是不断地角色变换，不断地通过自身努力来变换角色，而在每一次变换中如何实现飞跃，我想还是那句至理名言：成功源于不懈的追求，源于辛勤的积累，源于良好的心态。

《如何面对公务员考试的笔试和面试》