如何提高领导艺术(吴忠市地税局——赵春杰)

第一篇：如何提高领导艺术(吴忠市地税局——赵春杰)

浅谈在税收工作如何提高领导艺术

赵春杰

作为一名领导干部，担负着一个单位的各项领导工作，任务艰巨、责任重大。如何在总局新时期税收指导思想的指引下，在带队治税的具体过程中，结合税收工作实际提高领导艺术，做好各项领导工作，我浅谈几点感受。

一、领导艺术的内涵

艺术的魅力在于它的多样性，黑格尔说过：“世界上没有完全相同的两片树叶”，同样也没有完全相同的两个人，没有完全相同的领导模式。

什么是领导艺术？领导艺术就是领导者个人素质的综合反映，是领导者运用自己的科学知识、实践经验、聪明才智和胆识魄力实现行政目的的领导技能和技巧，它体现着领导者解决问题、处理问题的熟练程度、工作水平和创造能力。作为领导艺术来讲，因人而异，没有完全相同的领导者和领导模式，领导模式就是一种领导方法。税务部门作为一个行政部门和执法单位，其领导艺术贯穿于税收工作的各个方面，它涵盖了带队治税、领导决策、组织收入、税收管理、政策落实、调查研究、等各个方面的内容，谁能在错综复杂的头绪中抓住了主要矛盾，他就能把领导艺术诠释的更到位，演绎得更出色。

二、税务部门领导艺术的运用

税务机关作为国家行政执法机关，各级领导干部都肩负着“带队治税”，“为民执法，为国聚财”的重任，运用领导艺术提高强执行力和落实力是摆在每一个税务领导干部面前的重要课题，我认为应从以下几个方面着手解决：

一是要坚持科学发展、不断提高科学决策能力。科学发展观是当代发展的马克思主义，是领导艺术的坚实基础。作为领导干部，要坚持用科学的观点和方法来指导实际，实现全心全意为人民服务的宗旨。作为一个领导者，要努力学习，积极探索，不断地提高科学决策的艺术。在决策实践活动中，重要的是要把准方向，否则，就会失之毫厘，谬之千里。要坚持从实际出发、把了解到的东西，进行研究分析，确立决策的方向，以达到事半功倍的效果。要培养辩证思维能力，形成科学的决策风格。

二是要坚持依法治税、不断提高依法治税的能力。依法治税作为税收工作的灵魂贯穿于税收工作的始终，作为领导干部，就要从切实加强税收法治建设入手，提高依法治税、依法行政、依法征管的水平；就要带头严格执行税收法律法规，认真落实各项规章制度，坚持做到有法必依，执法必严，违法必究，努力实现税收工作的制度化、规范化、法制化。

三是要坚持改革创新，不断提高开拓创新的能力。创新是地税事业不断进步的不竭源泉。作为领导干部，就要牢固树立创新意识，始终保持与时俱进、开拓创新、昂扬向上的精神状态，推动各项税收工作的开展。要把开拓创新作为推动税收工作开展的内在动力，坚持创新型机关建设，积极鼓励全员创新，大胆冲破条条框框束缚，推动地税事业向前发展。

四是要坚持以人为本、不断提高带队治税的能力。古人云：“为政之要、惟在得人，为政之本、在于选贤。” “千里马常有、而伯乐不常有。”毛泽东同志说过：“政治路线决定之后，干部就是决定因素。”胡锦涛同志也指出“把人选准，用好，是一个重大的政策问题”。这些都说明了人对于事业的成败所起的重要作用。用人是领导者一项重要的艺术。一个成功的领导者，最为重要的就是能够善于发现和使用人才。领导者科学地选人用人，就能保证事业的兴旺发达，反之则使事业遭受挫折甚至停滞不前。

作为税务部门来讲，实施人才兴税战略，努力发现人才、培养人才、用好人才，也是落实国家税务总局提出的实现“带好队” 的总体奋斗目标的重要举措。

要做到知人善用。“德才兼备”是我们党选拔人才始终遵循的一条基本原则。“德”与“才”是一个统一体。没有“德”，“才”就失去了正确的方向；没有“才”，“德”就只剩下一个空洞的概念。选拔人才时，必须坚持“德才兼备”，以“德”为主，不能让那些才疏学浅，左右逢源的人坐稳了位子，而那些有真才实学，却不善于交际的人长期没有用武之地。

常言道：“寸有所长、尺有所短。”“人无完人、金无足赤。”用人的诀窍在于“用人之长、容人之短”，不可一味求全责备，“用人如用器”说的就是这个道理。一个干部有什么特长，有什么潜力，有什么弱点，领导者都要心中有数，要全面地了解人才，善

于把每个人才安排到合适岗位上去，既不大材小用，也不小材大用，做到人尽其才、物尽其用。对与那些勇于开拓，才能出众，注重为地税事业长远发展打基础的人，更要力排众议，勇于使用。

温家宝总理在今年春节团拜会上指出：2010年要让老百姓活得更有尊严。这句话对用我们各级领导干部用人很有启发。人都有自尊和被人尊重的需要，都有实现自己潜在能力和才干的需要。这就要求领导者关心和爱护人才，千方百计激励人才。在思想、工作、生活诸方面关心人才，从而推动人才的工作热情，增强人才的主人翁意识，使人才发挥出全部才能。

五是要坚持廉洁自律，提高勤政廉政的能力。中共中央近日印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，对领导干部提出了适应新形势的新的要求。作为领导干部，要充分认识廉洁从政的重要性，要带头开展好本单位党风廉政建设和反腐败斗争，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，做到党风廉政建设与税收业务工作同部署、同落实、同考核。要进一步完善权力运行的制衡机制、监督机制和追究机制，确保权力运行的程序化、规范化和法制化。

三、领导艺术的提高

“君子外化而内不化”。要提升领导艺术，就是要增强领导者的协调能力和控制能力。要勤于思考，善于学习，与时俱进、扩宽思路，适应地税事业跨越式发展的需要。

一是要善于思考、做到与时俱进。领导艺术源于对行政管理活动及其规律的认识，而正确的认识离不开科学的思维方式。当

一个人的思维一旦成为一种定势，在面对不断进步的社会和不断变化的形势时，思维定势就显露出它的局限性，因此必须要善于思考，敢于突破传统的思维定势。

二是要善于学习、做到学用结合。“知者行之始，行者知之成”。善于学习是我们党对领导干部的一贯要求。只有乐于学习，善于学习的人，才是一个能不断进步的人。随着社会经济的不断发展，税务工作需要掌握的知识越来越多，因此，领导干部必须培养强烈的求知欲望，掌握科学的学习方法，保持旺盛的进取精神。要按照习近平副主席的要求，坚持“多读书、善读书、读好书，”坚持在学中干、干中学，把学与思、知与行有效统一起来，坚持“学以致用，用以促学。”

三是要善于听取不同意见，做到从谏如流。古人运：旁听则明、偏听则暗。做为领导者，不能习惯于“一言堂”。在内部管理、人事调整、政府采购、行政处罚等重大事项的决策上，一定要召开民主生活会、招标会、听证会集体讨论决策。在听取意见时，不能囿于小团体，小圈子，不能凭个人好恶，分亲疏远近，只有集思广益，才能去伪存真，实现决策的科学化、民主化，不断开拓地税工作的新局面。

四是要善于提问，做到不为表象所迷惑。“知屋漏者在宇下，知政失者在朝野”，群众的眼睛是雪亮的，群众的智慧是无穷的。领导者要树立正确的荣辱观，要真诚地向别人求教，取人之长，补己之短。要“不耻下问”，问清每件事情的真实情况，与群众多交流、多沟通，才能把问题处理得客观、公正。同时还可以增

强领导者的人格魅力，树立领导者的威信。这种魅力和威信会使整个单位处于积极向上的状态，这也正是领导艺术的集中表现。

第二篇：010-创先争优树形象 为民服务作表率(吴忠市地税局赵春杰专访)

创先争优树形象 为民服务作表率

——访市地税局局长赵春杰

去年以来，吴忠市地税局认真贯彻落实自治区地方税务局、吴忠市委关于进一步开展营造风清气正发展环境的工作部署，以“三基”工程建设和“为民服务、创先争优”活动为载体，不断提升服务水平、激发队伍活力、打造文化品牌、着力营造风清气正的税收发展环境，实现了“环境创优、效能提升”的工作目标，得到了社会各界的广泛认可，纳税人满意度逐年上升。市局先后荣获“全国文明单位”、“全区建设学习型党组织先时进单位”、自治区“五五”普法先进集体荣誉称号；政风行风评议连续三年名列前茅；在全市16个驻吴单位效能目标管理考核中再次荣获“一等奖”，取得了“三连冠”的优异成绩，被吴忠市委、政府授予“促进地方经济社会发展贡献奖、创新工作奖”。日前，在全国第21个税收宣传月之际，市地税局局长赵春杰接受了记者采访。

记者：近年来，市地税局紧紧围绕组织收入中心工作取得了哪些成绩？

赵春杰：“十一五”期间，吴忠市地税系统共计组织各项收入54亿元，其中：2009—2010年组织入库各项收入占“十一五”收入总量的64.12%，尤其是2010年作为“十一五”收官之年，组织各项收入突破20亿元大关，其中税收收入亦突破10亿元大关，税收收入、社保费收入双双呈现增幅、增量的历史性突破，多项收入指标创造了历史同期最好水平。2011年，在“十二五”开局之年，又顺势而上，全系统提前70天超额完成全年税收计划任务，共组织各项收入26.3亿元，同比增长21.55%。其中：税收收入13.8亿元，完成年计划的116.36%，同比增长30.71%，增收3.24亿元；社保基金收入入库10.82亿元，同比增收1.23亿元，增长12.88%；残疾人保障金入库548万元，同比增长13.69％，增收65.9万元；工会经费入库3343万元，同比增长16.44％，增收471.9万元。各项收入再创历史新高，有力支持了滨河水韵吴忠经济建设和各项社会事业的发展。

记者：今年税收宣传月期间，市地税部门都开展了哪些宣传活动？

赵春杰：今年四月份是全国第21个税收宣传月，吴忠市地税局紧紧围绕“税收〃发展〃民生”的主题，广泛深入开展一系列贴近实际、贴近生活、贴近群众的税收宣传活动，重点宣传与公民生活密切相关的税收常识、税收政策、税收征管、税收执法和纳税服务等有关内容。一是大力宣传个人所得税、企业所得税等相关税收优惠政策，印制《税收优惠政策汇编》发放纳税人。二是制作播出税收宣传公益广告片，在电视台黄金时间播放，利用公交车站牌宣传突出宣传税收宣传月主题；三是结合“千名税官进万户企业”活动，深入开展税法进机关、进企业、进学校、进社区、进校园、进部队等活动。四是结合税务机关特点，突出税收宣传的针对性和实效性，组织开展局长在线访谈、税企座谈会等活动。五是结合税收工作实际，充分利用办税服务厅、12366纳税服务热线、吴忠日报等平台，开展宣传。

记者：近年来，市地税部门积极落实税收优惠政策，为服务地方经济社会发展做出了积极贡献，请您具体谈一下，市地税局在减轻小微企业税负方面都做了哪些具体的工作？

赵春杰：我们在全面贯彻国家税收优惠政策的同时，结合自治区地税局优化中小企业发展环境、减轻中小企业税收负担的税收优惠政策，主要采取了五个方面的优惠措施：一个是按照自治区规定将个体工商户营业税起征点提高到了20000元、个人所得税起征点提高到了18000元；第二个是对小微企业执行了把企业所得税税率由25%降低到20%、再减半征收企业所得税的优惠政策，使小微企业所得税税负降低了60%；第三个是把我市娱乐业营业税税率从国家规定的最高税率20%降低到最低税率5%，娱乐业营业税税收负担降低80%；第四个是对自主创业的个人，每人每年减免8000元税收；吸纳移民、农民工就业的企业，按照每人每年4800元减免企业的税收；第五个是减免了小微企业发票工本费，以实实在在的措施减轻中小企业税收负担。记者：市地税局在进一步营造风清气正活动自查自纠阶段都采取了哪些征求意见的措施？

赵春杰：进一步营造风清气正的发展环境活动进入第二阶段后，市地税局结合开展“税收〃发展〃民生”主题税收宣传月和“千名税官访万家企业”大走访活动，进一步征求意见，狠抓整改落实，不断加强依法行政能力，优化税收服务环境，取得了良好效果。

在征求意见中，按照自治区党委提出的“十四个具体事项”，对照“墨守成规、不积极作为，宗旨意识淡薄，工作作风不实，为政不廉”等问题，认真查找干部作风方面存在的问题，切实做到把问题查细致，找具体。一是设置意见箱和开通热线电话。在醒目位置（征收大厅、大门口等）设置意见箱，开通热线电话（0953-2252489），征求广大纳税（缴费）人、社会各界人士的意见和建议；二是结合民主生活会、年底工作检查，元旦、春节等慰问活动，主动向基层干部职工征求意见建议，并连续第3年承诺为干部职工办10件实事以及为纳税（缴费）人办10件实事；三是召开专题座谈会、税企恳谈会10余次，广泛征求意见建议。在吴忠市建筑房地产税收管理工作联席座谈会上，公开征求各兄弟单位对吴忠市地税局营造风清气正税收环境工作的意见；四是寄送信函征求意见建议。向人大、政协委员和离退休老干部发函和信件征求意见及建议。五是通过新闻媒体公开征求意见。在吴忠日报刊登了《市地税局开展进一步营造风清气正发展环境活动征求意见书》，在吴忠电视台播放了《市地税局开展进一步营造风清气正发展环境活动征求意见公告》，并开通了专门的电子邮箱，收集到意见32条。六是在内部网站设立网上征求意见栏。自开展风清气正活动后，市局就在内部网站上开辟了“风清气正专栏”，实时更新市局风清气正活动的最新动态，在征求意见时也得到干部职工特别是基层工作人员的广泛参与，提出合理的改进服务质效意见7条。

记者：对于查找出的问题，市地税局市是如何进行整改的？

赵春杰：针对查找出的问题，我局从三个方面，努力做好整改落实工作。一是建立台账，整改销号。征求意见结束后，对检查出来的重点问题，进行全面分析和归类，建立整改台账，落实整改责任，实行整改销号制，明确责任单位、责任人、整改项目、整改措施和时限要求，落实整改销号责任，对纳入台账的整改事项，完成一个、销号一个，确保整改工作有章可循、有据可查。二是强化监督，注重实效。建立全方位、全覆盖的督查指导体系，对活动开展情况全程把关、跟踪问效。市局活动督查组及时督促检查，尽早发现问题，纠正不良倾向，加大对关键环节的督查力度，确保活动不走过场，取得实效。三是树立典型，刹风正纪。抓好正反两个方面的典型，发挥警示教育作用。以宣传、总结正面典型为主，通过简报和媒体广泛宣传活动中的好方法、好经验和通过解决发展环境方面存在的突出问题展现出的新形象、新气象。对影响发展环境的人和事，不留情面地公开曝光，对作风不实、效果不高的部门，不遮不掩地露短亮丑，对活动进展不力、效果不明显的单位，点名通报批评，并进行问责。

第三篇：吴忠市地税局赵春杰局长在陆明宏同志先进事迹报告会结束时的讲话

在陆明宏同志先进事迹报告会结束时的讲话

吴忠市地税局党组书记、局长 赵春杰

（2010年10月 日）

各位领导、同志们：

按照自治区地税局学习陆明宏同志活动的总体安排，今天我们在这里隆重举行陆明宏同志先进事迹报告会，共同追忆他的模范事迹，深切缅怀他的高尚品质，再次动员和号召全市地税系统广大党员干部职工学习陆明宏事迹、弘扬陆明宏精神。刚才，报告团的同志以生动的语言、鲜活的事例、饱含激情地从不同侧面介绍了陆明宏同志生前学习、生活、工作的点点滴滴，感人至深、发人深省、催人奋进，使我们受到了深刻的教育和启示。陆明宏同志的先进事迹引起了区、市各级领导和广大群众的极大关注。今天，自治区地税局毛宏业副局长亲率区局机关处室领导，吴忠市人大常委会副主任、吴忠市总工会 主席、吴忠市委组织部副部长、宣传部 部长和市直机关工委常务副书记、吴忠市国税局孙争欢局长和国税局机关代表以及企业代表、新闻媒体记者亲临报告会。在此，我谨代表吴忠市地税局向亲临本次大会的各位领导和代表，向报告团的同志们表示衷心的感谢和

1崇高的敬意！

陆明宏同志是地税干部的优秀楷模，是全区共产党员的优秀代表，是全区干部职工的先进典范。在31年的税收生涯中，他始终牢记“聚财为国，执法为民”宗旨，在平凡的岗位上任劳任怨、默默奉献，做出了不平凡的业绩。陆明宏以其最为平实的言行诠释了一名共产党员牢记宗旨、不辱使命的公仆精神；爱岗敬业、负重拼搏的奉献精神；任劳任怨、恪尽职守的实干精神；淡泊名利、勇于创新的进取精神；公正执法、清正廉洁的无私精神；宽厚和善．尊老爱幼的尚德精神。陆明宏同志去世后，自治区党委追授陆明宏同志为“优秀共产党员”、自治区政府追授陆明宏同志为“模范公务员”、自治区总工会追授陆明宏同志为“五一劳动奖章”荣誉称号，号召全区党员、干部、职工向陆明宏同志学习。

下面，我就贯彻落实此次报告会议精神，把学习陆明宏同志先进事迹活动继续引向深入讲三个“方面的意见：

一、要以陆明宏同志为旗帜，创先争优，引领干部争创一流业绩

陆明宏同志是一面旗帜，是全系统广大党员干部学习的典范，我们要紧紧围绕自治区地税局提出的“服务科学发展，共建和谐税收，争做地税先锋”争创主题，把学习陆明宏同志先进事迹与开展“创先争优”活动相结合，与深入开展创建“五个好”先进基层党组织相结合，与争做“五带头”优

秀共产党员活动相结合，与深入实施西部大开发战略大学习大讨论活动相结合。市局要率先行动，各基层单位要互学互动，要着力在全市地税系统营造务实苦干、开拓进取、创先争优的干事氛围，形成推动地税工作跨越式发展的强大合力，不断开创地税工作的新局面。

二、要以陆明宏同志为榜样，找准差距，全面加强干部队伍建设

全市地税系统要把学习陆明宏同志先进事迹作为全面加强队伍建设的重要措施，融入到深入开展实施西部大开发战略大学习大讨论活动和岗位大练兵活动中去，深入推进干部队伍的思想建设、组织建设、能力建设、作风建设和制度建设，进一步提高干部队伍的综合素质。使地税干部队伍成为政治立场坚定、理想信念坚定的模范；成为勤奋学习、善于思考、理论联系实践的模范；成为解放思想、勇于实践、敢于创新的模范；成为勤奋工作、恪尽职守、真抓实干的模范；成为团结共事、相互支持、任劳任怨的模范；成为联系群众、服务基层、廉洁自律的模范。

三、要以陆明宏同志为楷模，集中精力，全力抓好当前各项工作

学习先进事迹，不是为了学习而学习，而是为了更好地推动工作。现在，距离年终还有不到三个月的时间，年初部署的各项工作收口在即，各单位、各部门要认真对照年初确

定的各项工作目标任务，集中精力抓好落实。

同志们，陆明宏同志是全区地税系统的典型，也是全区地税系统的骄傲和自豪，让我们以陆明宏同志为榜样，牢记宗旨，忠于职守，拼搏进取，在实施新一轮西部大开发战略的宏伟事业中再创佳绩，再立新功，为吴忠经济社会的跨越式发展做出更大的贡献。

谢谢大家！

第四篇：009-吴忠市地税局赵春杰局长在读书心得体会交流暨赠书活动上的致辞

坚持读书学习引领文化风尚

努力打造学习型地税品牌

――在“阅读〃诚信〃责任”主题读书心得交流会上的讲话

赵春杰

（2012年4月25日）

同志们：

今天，我们在这里举办“阅读〃诚信〃责任”主题读书心得交流会，通过交流读书体会感悟与向基层干部职工赠书、赠读书卡的方式，纪念第十七个“世界读书日”。刚才，几位同志的读书心得发言，都说得非常好。可以看得出大家读得很用心、很深入，而且没有局限在读上面，都进行了深刻的思考，有自己的感触和体会。我觉得今天这个读书心得交流会很成功，主要体现三个特点：一是形式好。今天这个活动，把大家集中到一起，听听各个单位同志的心得发言，可以说是一次读书成果的汇报会；同时，各个单位、全体干部职工之间可以相互沟通、相互学习，是名副其实的交流会；大家在一起互相启发、互相促进，更是一次读书学习的推进会。二是内容好。通过几位同志的发言，可以看出大家读书的范围很广，既有社会人文类的，也有人生励志类的；既有回顾历史的，也有展示我们系统自己进程的。通过读书活动促进大家广泛学习一切优秀的文化知识，丰富了自身的知识结构。三是时机好。一年之计在于春，在这个春暖花开的时节，我们开展这样一个活动，既是对“阅读〃诚信〃责任”主题读书活动的一次展示，又是对进一步营造风清气正发展环境活动的推动和促进，必将对我们打造“服务型、学习型、清廉型”工作团队起到极大的带动作用。

近年来，我们高度重视干部职工的学习，每年都坚持向全系统干部职工有目的、有计划、有组织地赠送推荐的优秀读物。先后为大家精心挑选了一批精品书籍，涵盖了励志、正行、厚德、睿智等诸多方面的内容，具有很强的实用性和针对性。还结合赠书活动，广泛深入地开展了读书演讲、心得交流、读书征文等活动。我们就是想通过这些活动，让大家认识到读书学习的重要性，倡导读书学习之风，营造文明和谐的书香地税，推动学习型组织建设，巩固深化地税文化成果。

书籍是人类知识的载体，是人类智慧的结晶。莎士比亚曾经说过：“生活里没有书籍，就好像没有阳光；智慧里没有书籍，就好像鸟儿没有翅膀。”古今中外，大凡有所作为者，必定把读书学习放在重要位置。我们的开国领袖们，无论是在戎马倥偬的战争年代，还是在日理万机的建设时期，从来就没有放松过读书学习。他们正是把读书学习与工作实践有机结合起来，才能在革命建设中具有真知灼见，也才能走在时代前面，取得事业成功。我们作为当代国家公务人员，承担着为国收税、聚财为民的重要职责，肩负着促进地方经济发展的重要使命，更应该勤学习、多读书。读书，对我们税务干部来说，既是提高执法能力、履职尽责的必然要求，也是提升素质、增长才干的内在需要。

读书是我们加强自身修养、坚定理想信念、提升精神境界的一个重要途径。崇高的理想和坚定的信念，可以成为人一生中执着追求的目标和强大的精神动力。我们要把读书学习与加强世界观改造紧密联系起来，坚持在读书学习中坚定理想信念、提高政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界，坚持在读书学习中把握人生道理、领悟人生真谛、体会人生价值、实践人生追求，形成崇高的思想品德、高尚的道德情操和特有的人格魅力。要把读书作为一种政治责任、一种心智锤炼，不断用新的知识充实自己、丰富自己、完善自己。

读书有利于干部的身心健康，有利于推动事业发展，有利于转变工作作风。我们只有真正把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，坚持不懈地读书学习，不断汲取新的知识营养，才能增强新本领，提高工作能力，跟上时代前进的步伐，真正做到开卷有益、学以致用。多读书，应该成为每一名地税人的自觉行动，一定要下决心挤出

更多的时间多读书，进一步浓厚多读书、读好书、好读书的地税文化氛围，把读书学习作为自觉需求和日常行为习惯，持之以恒地在读书学习中坚定理想信念、提高政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界，坚持在读书学习中把握人生道理、领悟人生真谛、体会人生价值、实践人生追求。

读书，会让人有一个宁静的心态、从容的心情、理智的头脑、开阔的胸怀。当然，读书不仅要多读书，还必须读好书。读什么书？如何选好书？这不仅是个人爱好问题，也是一个学习的导向问题。

“半亩方塘一鉴开，天光云影共徘徊。问渠哪得清如许，为有源头活水来。”宋代大儒朱熹在《观书有感》中用绝妙的比喻，抒发了在看一本好书时，学到的知识之丰富，体会之美好。好书能给人以启迪，帮人思索、使人明智；坏书会让人丧失斗志，误入歧途、迷失方向。读一本好书，就是交一个良师益友，选好“师”择好“友”，对提高学习实效很关键。读好书，就是要读对学习有益、对工作有用的书。领导干部一定要多读积极、健康、向上的书，多读有利于做好工作、服务人民的书，多读有利于明志、正德、修身、养性的书，多读有利于进化心灵、陶冶情操；提升境界、增强能力的书。要按照提高思想水平、增强工作能力、完善知识结构、提升精神境界的要求，有针对性地选择有利于提高素养、推动工作的好书。要认真学习中国特色为社会主义理论体

系，深入学习科学发展观，学得更深、更透、更系统、更全面，领会把握得更准确。要根据履行职责的要求，干什么学什么、缺什么学什么，学习做好税务工作、履行岗位职责必备的各种知识，争当行家里手、业务尖子。要坚持不懈的学习现代经济、社会管理、科级、法律、文化、历史、哲学、信息、网络等各方面的知识，光学、博学、多学，努力汲取一切有益的知识。只有这样，才能与时俱进，跟上时代，永不掉队，永不落伍，才能成为一个合格的税务干部。

同志们，举办读书心得交流会，是我局建设学习型机关和学习型党组织的一项重要举措和具体行动。希望大家充分认识举办读书心得交流会的重要意义，以参与读书心得交流会为契机，坚持读书，坚持读好书，把爱读书、常读书内化为个人的需要和自觉，不断促进知识的增长、视野的开阔和素养的提升，并把学习成果运用到工作实践中，进一步提升工作能力和业务水平，为全力推动吴忠地税工作再上新台阶奠定坚实的基础。

最后，祝同志们读书快乐！

第五篇：吴忠市地税局赵春杰局长在税法进监狱暨廉政警示教育活动上的讲话

在“税法宣传与警示教育”活动仪式上的讲话

吴忠市地税局党组书记、局长 赵春杰

（5月18日）

尊敬的各位领导、各位同志：

大家好！

今天，我们在这里与税警共建友好单位——吴忠监狱共同开展“税法宣传与警示教育”活动。举办这次活动既是我局第19个全国税收宣传月活动的一项重要内容，也是我局开展党风廉政教育的一项重要措施。首先，我谨代表吴忠市地税局全体干部职工对吴忠市监狱各级领导和广大干警的大力支持、协助表示衷心地感谢！

长期以来,在自治区地税局和吴忠市纪检委的正确领导下，我局高度重视党风廉政建设工作，始终把党风廉政建设纳入税收工作的重要议事日程，坚持教育、制度、监督并举，紧紧围绕税收中心工作落实党风廉政建设责任制，有效的保证了我市地税系统税收事业的持续、快速、健康发展。今天，我们借助“警示教育基地”这个平台，让我们的税法宣传走进监狱，让我们的干警同志了解税收、学习税法、遵守税法，1培养依法纳税意识，同时也让我们地税干部走近监狱，了解监狱,学习相关法律,培养依法办事的意识,再次得到廉政警示教育，充分发挥“一基两效”作用。开展此次活动，就是要充分利用我们这块阵地，就是利用双方各自特殊的资源优势，共同来创新教育形式、突出教育特色、提高教育成效。通过走进监狱，聆听现身说法这样一个活动形式，使我们地税干部受到了一个更直观、更有震撼力的教育，这种具有鲜明性、典型性、独特性的教育特点。有利于进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线，促进党员干部廉洁自律；有利于党员干部“常修从政之德，常怀律己之心、常思贪欲之害，常戒非分之想”，从中汲取教训，始终保持高尚道德情操和良好生活作风，保持蓬勃的朝气、昂扬的锐气、浩然的正气，营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围，对推动我局反腐倡廉工作深入开展，将起到十分重要的作用。

党风廉政建设和反腐工作是关系到党和国家前途命运的大事，是党在新时期将长期坚持的一项重要工作。胡锦涛总书记在中纪委五次会全上强调：“重点要加强对领导干部的教育监督，以党性党风党纪教育为重点，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育，大力弘扬党的优良作风，继续引导领导干部讲党性、重品行、作表率。”我们这次开展警示教育活动就是落实中纪委五次全会精神的一项具体措施。就是要充分利用警示基地，教育各级地税

干部要从我做起、从现在做起、从小事做起，争做践行反腐倡廉良好社会风气的表率。通过经常性的警示教育，时时刻刻提醒每位干部要见微知著，要深刻领悟“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”的基本道理，始终做到自重、自省、自警、自励，慎微、慎欲、慎独、慎权，自觉接受社会各界和纳税人的监督，争做廉政自律的表率。

同志们，今年我们税警双方各项工作任务十分繁重，反腐倡廉工作任重而道远。让我们坚持以科学发展观为统领，凝心聚力、负重拼搏，开拓创新、追求卓越，通过税警共建等形式，培养一批廉洁公正，无私奉献，为民服务，群众拥护的好党员、好干部，不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面，为实现吴忠跨越式发展做出新的更大的贡献。

最后，预祝今天的活动能够取得圆满成功！