17洪关苗族乡中心学校食堂安全管理工作总结(含五篇)

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第一篇:17洪关苗族乡中心学校食堂安全管理工作总结

洪关苗族乡中心学校

学校食堂食品安全工作督查情况总结

近日来,我校按照遵义县教育和科学技术局文件(遵县教科法[2011]41号)要求,对我乡中小学食堂安全管理工作进行了专项督查。现将工作开展情况总结如下:

一、基本情况

我乡共有爱心午餐食堂3间;九年一贯制寄宿制食堂2间(其中河堰学校食堂对外承包,臻坚民族学校食堂为自主经营)。3间爱心午餐食堂和2间寄宿制食堂全部进行了专项督查。

二、督查情况

本次督查,中心学校精心组织,各学校高度重视,严格按照《遵义县中小学食堂及食品卫生安全管理细则》和遵县教法[2011]41号文件的要求,认真进行全方位检查。

(一)组织机构

各学校食堂食品安全管理机构健全,成立了以校长为第一责任人的工作领导小组,分工明确,责任到人。

(二)制度建设

各学校食堂食品安全管理制度健全,张贴上墙,并落到实处。

(三)从业人员

食堂从业人员持证上岗,着装符合要求,积极参加各种培训,不断增强了安全意识和服务意识。

(四)原材料采购

严格按照食品安全管理相关规定进行采购,坚决杜绝有毒、腐烂变质、霉变、生虫、污秽不洁及其他感观异常的食品及原材料进入校园。

(五)台帐建立

全乡学校食堂严格按照《遵义县中小学食堂财务管理办法》及其他相关文件要求建立进出口台帐,确保食堂管理规范有序。

(六)消毒保洁

餐饮具消毒保洁工作扎实,食品加工符合相应的要求。

三、存在问题

1、部分学校食品留样专柜没有专用(样品与其他非留样物品混放),并且未上锁。

2、部分食堂条件简陋,食品加工场所面积不足、布局不合理,特别是臻坚民族学校食堂与厕所距离不足25米,不符合卫生要求。

三、改进措施

1、要求各学校食品留样专柜必须专用并及时上锁。

2、争取教育主管部门的支持,加强食堂硬件实施的建设,确保食堂条件得到改善。

洪关苗族乡中心学校 2011年10月21日

第二篇:洪关苗族乡中心学校+2012年校园安全管理工作总结

洪关苗族乡中心学校 2012年校园安全管理工作总结

我校2012年校园安全管理工作,在上级教育行政主管部门和乡人民政府的领导下,坚持“预防为主,加强教育”的方针,深入开展了形式多样的安全教育。通过安全教育,增强了师生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造出全校教职员工关心和支持校园安全工作的局面。现将相关工作作如下总结。

一、强化管理,提高管理水平

采取多方措施,从人防、物防、技防上下功夫,进一步加强学校安保工作。在两间九年一贯制学校安装了电子监控设备,建立了警务室,聘请了安保人员,同时还为安保人员配备了服装及其他安保器械,要求两间学校安保人员,严格执行24小时值班巡逻制度和出入校园登记准入制度;在另两间小型学校,建立了由教师、高年级学生组成的护校队和护路队,加强了对校园的巡逻守护,在校门上设臵“进入校园请拨打某某号码”的提示语;中心学校还和乡派出所紧密配合,对各学校校园开展夜间巡逻。通过采取以上措施,使我乡各学校安全保卫工作得以进一步加强,学校教育教学秩序正常。

二、加强领导,建立管理网络

为了抓好住校生的管理工作,要求各学校成立了校长为组长,德育主任为副组长,年级主任、班主任和宿管教师为成员的住校生管理工作领导小组。明确领导小组成员各自管理职责,德育主任抓住校生的安全工作;年级主任和班主任负责住校生的离返校和做好学生的思想工作;宿管教师管理住宿生的起床、午休、就寝和宿舍卫生。

学校实行中层领导带班、教师值班制度,负责每日住校生管理,宿管教师和室长对宿舍管理,形成层级管理网络,互通情况,一级对一级负责。

三、建章立制,明确制度要求

住校生管理工作是安全工作的重头戏,住校生管理的好坏,直接影响到全校工作。根据住校生的实际情况,学校德育处制定了住校生管理制度,先后建立了《门卫职责》、《住校生返校、住宿请假点名登记制度》、《宿舍安全管理规定》、《宿室长职责》、《学生宿舍文明公约》、《住校生管理条例》、《住校生管理评分细则》、《学生宿舍卫生标准》等一系列规章制度。

四、抓实过程,实现精细化管理

一是建立了以校长负总责的安全工作责任制,校长和中层领导以及各位教师签订安全管理目标责任书,目标细化,责任到人,落实到人,管理到位,确保学校住校生安全管理工作落到实处;每天值班领导和教师对住宿生的纪律、卫生、出勤、就餐、起床、就寝和日常行为习惯等进行管理和引导,消除不安全因素,杜绝安全事故发生。

二是抓好安全教育。学校定期组织召开住校生会议,进行法制安全教育培训,内容包括宿舍安全、晚自习安全、防火安全、财产安全、回家和返校路途安全等,还特别对女生强调了一些安全的自我防护知识。

三是加强安全检查,将隐患消除在萌芽状态。学年初,总务处组织人员对学生宿舍房屋、水电路、床板、门窗、门锁等进行全面细致的检查记录,对隐患及时排查。

四是重视安全保卫工作。加强对门卫的管理,凡校外人员进入学校,必须说明事由,征得相关人员的批准,并作好登记后,方准进入。学校除宿管教师外,还成立了夜间巡逻队,夜间对学校各处特别是学生宿舍安全进行不间断巡逻检查。

五是严格执行请假离校制度。住校生星期一至五吃住都在学校,期间没有特殊情况不能请假离校,如有特殊情况需出校门,必须经班主任和宿管教师共同批准并在门卫室登记。同时,班主任在同意学生请假后必须与家长取得联系,严防请假学生夜不归宿。

六是充分发挥警务室的作用。各学校充分发挥警务室的作用,利用派出所民警到校工作,督促指导学校开展安全工作,使住校生管理工作更加规范。

校园安全工作千头万绪,尽管我们在2012年没有发生任何校园安全事件,但校园安全管理工作难度大。所以在今后的工作中,还需要我们进一步创新工作思路,加强管理,切实树立“以人为本”的理念,为确保我乡学校校园安全作出应有的努力。

洪关苗族乡中心学校 2012年12月3日

第三篇:洪关苗族乡中心学校2011远程教育工作总结

洪关苗族乡中心学校 远程教育工作总结

2011年,我校在上级教育行政主管部门和乡人民政府的正确领导下,认真抓好了我校远程教育工作。现将工作情况作如下总结。

一、健全组织机构

远教工作涉及面广、技术性强,为了搞好这项工作,我校成立了以校长为组长的工作领导小组,并明确主要工作职责。选定工作责任心强,热爱远程教育工作,且掌握电脑基础技能的教师负责远教工作,做到组织有保障、工作有安排。

二、抓好远程日常工作

为了保证我校远教工作的正常开展,我校远程教育工作做到期初有计划,期末有总结。计划目标明确,措施有力,并灵活地按计划认真开展各项远教活动。在平时工作中,“三簿一册一志”的填写详实规范,其他各种表册均认真填写并按归档。

三、狠抓远程管理员培训工作

建立一支责任心强、热爱远程教育工作、计算机水平高、操作技能熟练的管理人员队伍,是远程教育工作中一项重要的工作。为了使我校现代远程教育工作正常开展,我校在11月份组织远程管理员进行了1次集中培训。培训中,远程管理员都认真听课,并做好笔记。通过培训,提高了我乡学校远程管理员的业务技能。

四、做好远教设备的维护工作

为了确保设备运转正常,不影响远教工作的正常开展,远教管理人员严格执行上级的有关规定,实行专人管理,专项使用。在硬件设施的使用和管理上,所有远程教育设备作为固定国有资产,纳入固定资产登记。在日常管理工作中,经常打扫远教室,定期对设备进行检查,为“五防五好”站点建设奠定了坚实的基础。

五、加强政治学习、提高“二服务”思想

远教工作做得好与坏,除远程管理员要有较高业务素质外,其思想政治素质起着关键性的作用。在这方面,我们要求远程管理员不断加强政治理论学习,树立“三服务”的思想,即为学校提供丰富的教育资源,为提高教育教学质量服务;为周边农民提供农产品市场信息和农业科技信息服务。

六、加强管理、严格考核

学期结束,将教师远程教育技术掌握、运用水平纳入考核,考核的内容有:

1、培训出勤率;

2、远程资源应用知识,要求教师学会接收资源、处理资源、运用资源和制作课件;

3、每位教师每月至少利用远程教育资源上一节“多媒体辅助教学”课;

4、利用远程教育资源,开展电子备课;

5、利用远程资源,探索校本教研;考核结果不达60分的教师,年终不能评优评先。

一年来,我们做了很多的工作,取得了一些成绩,但由于没有工作经验,还有很多的工作亟待解决和完善。远程管理员的业务技能有待提升,特别是维护设备的水平亟待提高。下期除继续抓好乡级培训外,将充分利用外出培训的机会,提高各校远程管理员的业务技能。我们决心在新的一年里,扎实工作,大胆创新,使远教工作再上一个新的台阶。

洪关苗族乡中心学校 2012年1月9日

第四篇:10洪关苗族乡中心学校2011年住校生安全管理工作总结

洪关苗族乡中心学校

2011年住校生安全管理

工作总结

我校2011年的住校生安全管理工作,在上级教育行政主管部门和乡人民政府的领导下,坚持“预防为主,加强教育”的方针,深入开展了形式多样的安全教育。通过安全教育,增强了住校学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造出全校教职员工关心和支持住校生安全工作的局面。现将相关工作作如下总结。

一、加强领导,建立管理网络。

为了抓好住校生的管理工作,要求各学校成立了校长为组长,德育主任为副组长,年级主任、班主任和宿管教师为成员的住校生管理工作领导小组。明确领导小组成员各自管理职责,德育主任抓住校生的安全工作;年级主任和班主任负责住校生的离返校和做好学生的思想工作;宿管教师管理住宿生的起床、午休、就寝和宿舍卫生。

学校实行中层领导带班、教师值班制度,负责每日住校生管理,宿管教师和室长对宿舍管理,形成层级管理网络,互通情况,一级对一级负责。

二、建章立制,明确制度要求。

住校生管理工作是安全工作的重头戏,住校生管理的好

坏,直接影响到全校工作。根据住校生的实际情况,学校德育处制定了住校生管理制度,先后建立了《门卫职责》、《住校生返校、住宿请假点名登记制度》、《宿舍安全管理规定》、《宿室长职责》、《学生宿舍文明公约》、《住校生管理条例》、《住校生管理评分细则》、《学生宿舍卫生标准》等一系列规章制度。

三、抓实过程,实现精细化管理。

一是建立了以校长负总责的安全工作责任制,校长和中层领导以及各位教师签订安全管理目标责任书,目标细化,责任到人,落实到人,管理到位,确保学校住校生安全管理工作落到实处;每天值班领导和教师对住宿生的纪律、卫生、出勤、就餐、起床、就寝和日常行为习惯等进行管理和引导,消除不安全因素,杜绝安全事故发生。

二是抓好安全教育。学校定期组织召开住校生会议,进行法制安全教育培训,内容包括宿舍安全、晚自习安全、防火安全、财产安全、回家和返校路途安全等,还特别对女生强调了一些安全的自我防护知识。

三是加强安全检查,将隐患消除在萌芽状态。学年初,总务处组织人员对学生宿舍房屋、水电路、床板、门窗、门锁等进行全面细致的检查记录,对隐患及时排查。

四是重视安全保卫工作。加强对门卫的管理,凡校外人员进入学校,必须说明事由,征得相关人员的批准,并作好

登记后,方准进入。学校除宿管教师外,还成立了夜间巡逻队,夜间对学校各处特别是学生宿舍安全进行不间断巡逻检查。

五是严格执行请假离校制度。住校生星期一至五吃住都在学校,期间没有特殊情况不能请假离校,如有特殊情况需出校门,必须经班主任和宿管教师共同批准并在门卫室登记。同时,班主任在同意学生请假后必须与家长取得联系,严防请假学生夜不归宿。

六是充分发挥警务室的作用。各学校充分发挥警务室的作用,利用派出所民警到校工作,督促指导学校开展安全工作,使住校生管理工作更加规范。

住校生安全工作千头万绪,尽管我们在2011年没有发生任何住校生安全事件,但住校生安全管理工作难度大。所以在今后的工作中,还需要我们进一步创新工作思路,加强管理,切实树立“以人为本”的理念,为确保我乡学校住校生安全作出应有的努力。

洪关苗族乡中心学校

2011年11月21日

第五篇:洪关苗族乡中心学校绿色学校创建工作总结

洪关苗族乡中心学校

“绿色学校”创建工作总结

2011年,我校“绿色学校”创建工作,在上级教育行政主管部门和乡人民政府的领导下,努力做好了环境教育进校园、进课堂的工作。在全校师生积极参与构建和谐校园、创建绿色校园的活动中,不仅使校园文化建设的内涵得到提升,还使师生的绿色环保意识得到了增强。现作如下总结。

一、加强领导,注重管理

1、领导重视,职责到人

学校领导充分认识到开展环境教育工作对学生健康成长的重要性。为了更好地开展环境教育,各校成立了环境教育领导小组,校长任组长,分管校长任副组长,下设办公小组,由教导主任、德育主任、团委书记、少队辅导员、总务主任、班主任和综合科、生物、化学等教研组组长等教师组成,明确职责,落实到人。首先在校长制定的学校工作计划中提出创建的任务和要求,由德育主任负责对学生开展环境教育的专题教育、社会实践活动;班主任负责环境教育的课程建设;团委书记和少队辅导员积极发挥学生骨干的作用,成立环境社,组织学生会、团委和少队部的干部积极开展校园环保行动教育活动;总务主任负责校园环境的绿化、保洁;

生物、化学教研组长负责教研组内教师开展环境教育的校本培训和课堂渗透环境教育主渠道的工作。

2、加强管理,循序渐进

在学校领导的高度重视下,每学期均能将环境教育工作作为德育重点工作来抓,并进行专项研究,每学期召开2次以上环境教育领导小组会议,在学期初制定学校开展绿色教育活动的方案,学期末及时对本学期创建绿色学校工作进行总结,并在教职工大会上加强教育和宣传。

二、加强教育,培养环保意识

1、学校每年结合“世界环境日”、“植树节”的主题,开展环境专题教育的讲座。通过详实的文字图片资料,向全校师生介绍了绿色学校的含义、保护环境的必要性和重要性,受到了师生们的欢迎。

2、加强科技委员培训。为了更好地开展环保教育,学校加强了学生干部的培养力度,他们主要负责班级科技、环境教育活动的组织安排工作,明确了他们工作的职责和要求,发挥了他们在班级教育活动的主体作用。

3、开展适合不同年级学生的主题教育。如针对初中学生乱扔饭、菜的问题,德育处组织班主任在班会课中开展关于节约粮食的主题班会,发动学生去收集粮食紧缺的资料,让学生参与活动准备的全过程,使学生在专题教育中提高认识。

三、精心打造,初见成效

近年来,我乡河堰学校、联星小平小学、希望小学在校园绿化方面投入经费,精心打造,目前绿化工作初见成效,创建使学校和师生的面貌发生了很大的变化,真正构建了和谐的育人环境。随时走进校门,都会给人卫生、整洁、美观的感觉,使师生的卫生意识、文明习惯有了令人欣喜的变化。

四、存在问题与努力方向

虽然我们在创建中取得了一些成绩,但也清醒看到了学校在发展中还有许多问题,如:如何使学校的环境教育在推动社区和家庭环保中起到作用、环境教育在现行课程体制下如何开展,值得我们思考。

今后我们将继续努力,在继续深化绿色创建的内涵上下功夫,以创建“优美教室”为载体,使师生与环境、教师与学生、学校与社会的关系更加和谐,不断丰富创建的内容,拓展创建的形式,让绿色创建与学校其它工作进一步融合,力争取得更好的教育和行动效果。

洪关苗族乡中心学校

2011年12月12日

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