1、下凉泉村情简介(组织会)1

第一篇：1、下凉泉村情简介(组织会)1

下凉泉村社会创新管理谱新篇

随着改革开放不断深入和经济社会快速发展，农村社会结构、社会组织、利益关系、意识形态、价值观念和精神追求等方面发生了翻天覆地的变化，现有社会管理模式已越来越不适应当前农村社会生活方式，迫切需要创新农村社会管理。下凉泉村在社会创新管理工作中结合本村实际对新农村管理方面探索出了设和本村发展的新模式。

下凉泉村位于杜阳镇南部，因境内泉水喷涌而得名。全村5个村民小组433户1662人，耕地2335亩，党员46名。千陇南线、宝中铁路、宝平高速穿村而过，交通便利；辣椒、奶畜、劳务输出、商贸流通业为本村主导产业，且近年发展较快。2009年全村农民人均纯收入达到4210元，顺利晋升为五星级新农村，村支部达到二类支部标准。

下凉泉村的发展离不开下凉泉党支部在社会管理工作当中的创新。下凉泉村在创新社会管理工作中，坚持群众满意的评价导向，树立群众观点、站稳群众立场，以“一切社会管理部门都是为群众服务的部门，一切社会管理工作都是为群众谋利益的工作，一切社会管理过程都是做群众工作的过程”为目标，为群众诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事，把群众的感受作为工作的“晴雨表”。

近年来，农村社会管理的新情况、新问题不断涌现，需要我们不断创新社会管理新格局，才能回应群众的新期待和新要求，确保社会既充满活力，又和谐稳定。

第一，增加群众收入满足物质条件。

推进社会管理创新，首先要让老百姓腰包鼓起来，感受到实实在在的变化。一是转移农村剩余劳动力，通过“非农”就业增收。鼓励农村人口到城区、中心集镇从事第二、三产业，务工经商办企业。二是做大做强特色农业产业，确保增收。组建特色专业合作社，建立网上信息平台，掌握市场行情，实现收益最大化。三是配齐配强农村带头人，引领增收。“农村要富强，重在领头羊”。要拓宽渠道选拔一批政治素质好、文化程度高、开拓意识强、愿意带领群众致富的致富能手，优先选拔大学生村官，配齐配强村级班子，引领群众增收致富。

第二，健全基层组织夯实牢固基础。

发挥基层组织作用。准确把握新形势下群众工作新情况、新特点，突出群众工作的针对性和有效性，加强规范化、制度化建设，发挥基层组织植根基层、贯通社会、联系群众、直接做群众工作的重要作用，不断提高基层组织服务群众、管理社会的质量和水平。

第三，扩大基层民主推动自治管理。

创新农村社会管理，扩大基层民主、推进自治管理是关键。一是扩大农村基层党内民主。始终坚持党的领导，加强民主制度建设，突出党员主体地位，充分发挥党组织在村级组织中的特殊领导地位，提高乡村民主建设的发展水平。二是深入推进村民自治。在村（居）开展以居民会议、议事协商、民主听证为主要形式的民主决策实践，以自我管理、自我服务、自我教育为主要目的的民主管理实践，以村（居）务公开、民主评议为主要内容的民主监督实践，发挥农民群众的主体作用，让基层群众充分享有知情权、参与权、管理权和监督权，保障群众依法行使民主权利。对农村公益项目实行“一事一议”，由村民自己拍板决策，最大限度体现民意；对各种惠农强农政策、计生政策、低保享受对象实行阳光操作，增加透明度和满意度。

第四，强化引导疏导力促社会和谐。

经济快速发展和社会生活多样、多元、多变，人们的价值观也发生较大改变，必须加强正面引导。一是加大政策宣传力度。加快农村信息实传播，加大对党的路线方针政策、各项惠民政策、农村适用法律法规、社会主义道德等方面的宣传力度，让各项政策、法律深入人心，培育农村社会的诚信意识。避免政策传达不到位、群众不知晓、工作不配合，提升民意满意率。二是畅通民意诉求渠道。倾听群众意见，接受群众监督，加强正面引导。妥善处理人民内部矛盾，对群众反映的问题，根据实际情况分类处理、作出承诺，限期办理、跟踪督办，严禁对群众反映的问题漠不关心、推三阻

四、敷衍塞责,切实解决群众反映强烈的热点、难点问题。三是建立农村帮扶机制。建立心理干预制度，农村家庭发生重大变故、重大灾难后，队长组织慰问，村组干部上门走访，疏导当事人的情绪，减少社会对抗性；建立村居红白理事会制度，让一批群众威望高的老干部、老同志作为理事会成员，协调各种关系，提供无偿服务，促进社会和谐；

第五，活跃基层文化充实精神追求。

文化是和谐社会的黏合剂，要发挥好潜移默化的教育、引导、娱乐等作用。一是转变文化理念。现有的农村文化多数是仿城市文化，“阳春白雪”与“下里巴人”结合不好，以致农村一些地方出现放电影很少有人捧场的现象。因此，发展农村文化，实施文化惠民工程，要尊重农民文化需求，顺从农民真实意愿，不能一厢情愿地推进，尤需“看客做菜”，提供适路畅销的文化产品。二是充实活动内容。把握农活时令季节，选择合理地点，组织开展社火、跳秧歌、舞狮、干农活、打锣鼓、编织手工制品等大众化比赛活动，增强凝聚力，增加和谐度。三是丰富活动内涵。认真研究群众文化工作的特点和规律，适应新形势、新变化，深入挖掘、不断丰富传统文化和民族文化，满足人民群众日益增长的求知、求乐、求美的精神文化多元需求，让老百姓“脑袋”与“口袋”同时充实起来，用先进文化占领农村思想文化阵地，让封建迷信活动在农村无生存的土壤和空间。

第六，针对特殊人群实行动态监管。

农村青壮年外出务工后，留在农村的老人、儿童、社会闲散人员等特殊人群对农村社会管理工作提出了新要求。一是空巢老人。要逐步提高60周岁以上老人的养老保险金，保障基本生活开支。完善休闲娱乐、医疗保健设施，成立专业化管理公司，针对性开展适合老年人特点的服务活动，改变传统的养老模式。二是留守儿童。家庭作为儿童教育主体，要加强沟通交流，从小养成良好习惯。教师实行点对点服务，定期家访，熟悉联系儿童的基本情况，在生活上尽可能提供帮助，在学习上耐心辅导。学校要加强留守儿童安全知识教育，防止烧伤、烫伤、溺水、触电、交通等意外事故发生，保障儿童生命安全。社会要关爱留守儿童，关注儿童心理健康，避免造成性格怪异、价值观偏离和歧视社会等不良影响。三是高危人员。对有重大不良倾向、有犯罪前科和“武疯子”等容易对社会造成危害的特殊人群，实行动态管控，盯死看牢，减少侵害农村妇女、儿童、老人的案件发生，特别要严防发生仇视社会伤害多人的无辜案件，保护社会弱势群体，增加群众安全感。

第七，保障公平正义维护群众权益。

社会公平正义是社会主义制度的本质特征，是社会和谐发展的基本要求，在基础设施、资金分配、智力支持、产业扶持等方面统筹兼顾、综合考虑，实现村组均衡发展、协调发展，逐步缩小各村民收入差距、贫富差距。二是保障司法公正透明。严厉打击侵害人民群众人身、财产利益的暴力犯罪和经常性犯罪，伸张正义，保障公平。对农村易发的农村婚姻家庭纠纷、乡邻纠纷、债权债务纠纷注重调处化解。加大法律援助力度，完善司法救助机制，使社会公众真正感受到法律的公平正义。三是落实农村各项政策。建立政策监督落实机制，防止上有政策、下有对策和执行政策走样、违背上级出台政策初衷的现象发生，严肃查办在农村惠农政策、教育医疗、土地征用等方面侵害群众利益的案件，维护群众合法权益，确保党在农村的各项政策真正落到实处。近年来，按照新农村建设二十字方针和“规划引领、项目支撑、重点突破、跨越发展”的总体要求，村两委会以“升级晋档、科学发展”为主线，以新农村建设为切入，统领党建、经济工作。先后投入2000多万元实施移民搬迁108户，拆迁临路房屋105间，围墙240米，拓宽整修路面550米，衬砌渠道5000米；完成新村道路硬化4200米、村庄绿化210处，户用沼气池105座；修建了村级公共服务中心大楼、文化娱乐休闲广场、杜阳卫生院下凉泉分院、明德小学等公益设施；先后建成了千头奶牛场、千亩辣椒无公害生产基地、核桃交易市场、商贸一条街等骨干产业项目；加强民主管理，强化农民教育，初步实现了“面貌新、增收快、人心齐、社会稳”的目标，先后被评为市级新农村建设示范村、市级卫生村、市级敬老模范村和全县“先进基层党组织”。

第二篇：村情简报1

生态村

按照县文明生态建设领导小组的安排，我们人事劳动和社会保障局工作组于今年3月9日进驻ＸＸ村。在这半年多的时间里，我们深入开展调查研究，认真听取来自各方面的意见和建议，与村两委干部协调配合，因地制宜，制定切实可行的工作计划，并一丝不苟地组织实施，在该村掀起创建文明生态村的热潮，受到了当地干部群众的欢迎，得到了广泛赞誉。

一、深入调研，掌握详尽的基本村情。

局领导高度重视文明生态村创建工作，经过局班子认真研究，选派得力人员组成驻村工作组，并组织动员会，讲明包村工作的重要性，严明工作纪律，提出明确的责任目标，传授工作经验和方法，使工作队员从思想上引起高度重视，树立高标准完成工作任务的信心。动员会后第二天工作组就来到ＸＸ村调查情况，与村两委班子座谈，实地考察了村路、集市、矿山、河道。并深入农户家中，询问村民主要收入来源，了解有哪些需要解决的问题，并详细做记录，掌握了准确的第一手材料。ＸＸ村共计9个村民小组，334户，1240口人，5个党小组，59名党员。村班子年富力强，5名两委干部平均年本文来自文秘之音，更多精品免费文章请登陆www.xiexiebang.com查看龄43岁，除副书记今年55岁之外，其他四位都在40岁左右，且都怀着为集体干一番事业的信心。该村社会治安状况良好，几年来无刑事案件发生，无村民越级上访现象。经济基础较好，基础设施比较完善。1983年全部用上了自来水，1994年被县委、县政府评为小康村，1997年全村开通有线电视，有线电视入网率达到100%。2000年出资10万元改善办学条件，村小学配有标准微机室、语音室、实验室。矿业开发方面，全村有成规模铁矿7处，小型铁选厂5家，年可产铁精粉20万吨。2003年经济总收入1000万元，集体经济收入40万元，人均生活水平达4000元。

存在问题：一是产业结构不合理，人多地少矛盾突出。过去ＸＸ人靠山吃山，依靠开发金矿资源得到了很大实惠，现在由于政策限制，严禁私人乱采滥挖金矿，对矿业开发依赖过强的经济结构一下子就失去了后劲；农业方面，全村耕地面积108亩，人均耕地面积仅为0.19亩，人多地少矛盾十分突出；林果业方面，全村山场面积6000多亩，其中有林面积4000亩，经济林面积300多亩，有板栗树2.7万株，年产板栗3万公斤，人均只有25公斤；畜牧养殖业几乎一片空白。二是村民缺乏创业精神，存在严重的小富即安、小进即满心理，害怕冒风险，不想出体力；三是道路及环境建设严重滞后，环境卫生较差。

二、集思广义，制定切实可行的工作计划。

针对该村村情和上述存在问题，工作组在征求村两委干部和部分党员、村民代表的意见后，具体谋划了2004年的工作思路：以文明生态村镇建设为契机，下大力度治理农村环境卫生，以开发铁矿资源为依托，以调整产业结构为主线，发展林果和畜牧养殖业，巩固加强小康村建设。为实现上述目标，确定抓好以下工作：

一是着力提高村干部和村民的素质。抓好村两委班子建设，制定各项制度，规范领导班子行为；加强培训教育，引导村干部加强以经济建设为中心的意识，增强全心全意为人民服务的宗旨观念，大力推进农村“两个文明”建设；教育村民转变观念，大钱要挣，小钱不扔，做活金矿这盘棋，为金矿搞好后勤服务。

二是利用本地优势，大力发展农村经济。

1、充分利用现有矿产资源，以矿业开发壮大集体经济，以集体经济发展推动农业产业的进步，不断增加农民收入。建选金厂一座，把过去金矿遗留下来的100万吨低品位金矿石，依靠现代技术把金提出来，从而实现变废为宝。

2、进一步原创文秘网站:文秘知音加大产业结构调整的力度，发展林果和畜牧养殖业。利用山场优势，栽植板栗，嫁接优良品种，改良板栗园300亩。在远离闹市的红沟峪建一大型奶牛养殖场，发展规模养殖，将来成为蒙牛、乐百氏集团的定点供奶站。

三是围绕群众关心的热点、难点问题，搞好文明生态村建设。

1、完成6.5公里村路及街道硬化工作，同时搞好村路两侧及集市的清洁整理，达到绿化、硬化、亮化三者的协调统一。

2、解决饮用水问题，该村饮用水氰化物严重超标，直接威胁村民生命安全，协调占地，把东沟大井的水引进村里，让群众用上放心水。

3、建200平方米小广场一处，4、建立图书阅览室和体育活动室，提高群众文化素质，丰富村民业余生活。

三、不遗余力，因地制宜办实事。

从进入ＸＸ村的第一天，工作组就把自己真正当成村里的成员，与村干部携起手来，共同谋划，并结合中央一号文件宣讲工作，竭尽所能办实事。

一、健全制度，规范干部行为。我们着力提高村干部的素质，引导他们进一步增强代表广大人民群众根本利益的观念，制定完善各项规章制度，建立健全了该村的《三会一课制度》、《村务公开制度》、《村民代表议事制度》、《创建文明生态村帮联制度》等规章制度，从根本上提高了村班子领导文明生态村建设的本领。为促进村务公开工作，我局出资5000元，为该村建起一处高标准公开栏，重大事件、收入支出等上墙公示，既方便群众监督，又美化了环境。

二、硬化村路及街道。我局出资1万元为村里购买水泥50吨，并亲自送到修路工地，又积极动员金矿等单位拿出水泥50吨，并协助村里组建一支筑路队，大大节省了开支。为解决资金问题，村主任梁友珍预先垫付了3万多元。涉及到占地问题，村民也表现了极大的热情，心甘情愿为集体拿出承包地，由于各方面协调一致，只用了40天就硬化村路及街道6.5公里。

三、加大力度搞好人居环境治理。

1、治理村部环境。该村村干部平时卫生意识差，加上一楼饭店污水杂物乱堆乱倒，环境卫生很差，在群众中造成极为不良的影响。我们一方面教育村干部要从本身做起，做群众的榜样，同时与村干部一起动手，对办公楼进行了一次大清理；另一方面努力做饭店老板的工作，分析环境卫生与人的健康、饭店客源之间的关系，促使他心甘情愿搞好环境卫生。

2、治理河道及选厂环境。我们组织村里铁选大户分段清理河道，加固堤坝350米，并把沿公路一侧河岸筑起两米高的围墙，竖起118个广告牌，宣传中央一号文件及矿山安全等政策法规，为公路沿线增添了一道景致。同时签定责任书，杜绝尾沙沿河排放现象，确保汛期安全。在工厂自身环境治理方面，我们配合相关部门，督促各家铁选厂筑起围墙，粉刷墙壁，在厂区周围植树种草，进一步美化了环境。

3、清理美化街道。街道原创文秘网站:文秘知音硬化后，保持是关键。我们组织人员清理街道1500米，拆除柴棚、厕所等私搭乱建临时建筑10余处，清运垃圾600方，粉刷墙壁1000米。同时在村路两侧栽植馒头柳1000株，火炬树800株，在街道两侧新建花坛30个，栽植串红儿、六月菊1550株，如今林木成行，成为村里一道亮丽的风景线，极大地改善了人居环境。

4、治理集市环境。该镇集市座落在村内，人们大量使用塑料袋，“白色污染”相当严重，一遇大风天气塑料袋满天飞，过往群众怨声载道。我们和村干部协商，在集市内建起了四个垃圾池，彻底解决了“白色污染”问题，使集市环境大为改观。

四、提高村民素质，转变村民观念。为加强基层民主政治建设，我们协同村干部制作发放《明白卡》，组织党员及村民代表大会，提高群众参政议政能力。同时教育村民“家有黄金百两，不如日进分文”。在和村干部协商一致后，组织村民代表分两次到白堡店、白庙子、东花院以及滦南李营村参观学习，开阔村民视野，增长村民见识，进一步拓宽了群众致富思路。同时我们积极转移农村剩余劳动力，充分发挥自身优势，组织农村剩余劳动力有序流动，为该村输出剩余劳动力20人，同时提供致富信息50余条，为村民增收提供积极服务。

五、帮助发展林果业。我们与村干部共同制定了“长抓林果短抓矿，畜牧发展猪牛羊”的方针，帮助该村搞好板栗生产，针对今年板栗红蜘蛛的危害，我局出资1000元购买氧化乐果50瓶、螨死净20瓶，用于防治板栗红蜘蛛，收到了很好的效果。

六、加强精神文明建设，丰富村民业余文化生活。为减少村民闲来无事靠墙跟、打麻将的不良习惯，弘扬农村精神文明新风尚，我们在村内组织了一支舞蹈队，派遣两名同志到县里学习集体舞，带动起了一支业余舞蹈队，极大地丰富了村民的业余文化生活。用广播大力宣传精神文明建设，表扬先进事迹，提倡邻里团结和睦，开展尊老爱幼活动，评比出十星级文明户120户，好邻里280户，好婆媳100户，出现了良好的社会风气。目前我们正积极为村里谋划建小广场和图书室及文化活动室，更进一步提高村民文化素质，丰富村民文化生活。

XX县农村信用社六大举措助农春耕 支持“三农”经济发展是农村信用社永恒的工作主题，泾川农村信用社认真贯彻落实中央“一号”文件精神，切实按照《关于做好春耕生产的通知》（甘信［2006］19号）文件要求，不断改善服务，加强对“三农”的支持，立足农村阵地不动摇、坚持支农主题不改变，多方筹集资金，1－4月份累计发放春耕生产贷款14078笔、金额5724万元，占各项贷款累计放出的74.5%，重点支持农民购买化肥、生猪、耕牛、农药、地膜、种籽、农机具等生产资料，解决了大部份农户春耕生产农用物资的资金需求，为稳定发展粮食生产做出了积极贡献。截止4月20日，全县农村信用社贷款总额44953万元（其中：农户贷款余额23186万元，农户小额信用贷款余额13347万元，农户联保贷款2017万元），1－4月份各项贷款累计发放贷款7686万元（其中累计发放春耕生产贷款5724万元）。

一、加大领导力度，抢前抢早备春耕

抓好春耕生产，稳定增加粮食产量，事关经济社会发展全局，对保持全省经济快速协调健康发展和社会稳定具有重大意义。农业生产季节性很强，春耕生产是整个农业生产的关键环节，为此，全省农村信用社要认真做好今年春耕农业生产期间的金融服务工作，把支持春耕农业生产作为上半年农村信用社信贷支农工作的中心任务来抓。为切实做好春耕生产的组织工作，在2005全县决算工作会议上，提前安排部署了信贷支持备春耕生产工作，要求辖内各信用社主任带领信贷员进村入户，对春耕生产资金需求情况摸底调查，并积极做好春耕生产资金的筹措。联社先后多次召开会议，研究支持春耕生产具体措施和办法，解决存在的各种困难和问题，组织职工认真学习《中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》，同时以《泾川信合》刊发了相关条文要求基层信用社加强学习，并转发了省联社《关于做好春耕生产工作的通知》（甘信［2006］19号），下发了《关于做好当前几项重点工作的紧急通知》（泾信联发）［2006］27号），对支持春耕生产工作进行专题安排，在此基础上明确各自工作职责，形成一把手把握方向、分管领导亲自抓、信贷股与信用社具体实施的信贷支持春耕生产工作格局，切实做到春耕农贷早计划、早安排、早发放，确保人员到位、资金到位、措施到位。为春耕生产的顺利进行提供了强有力的组织保障。

二、认真学习贯彻中央一号文件精神，提高思想认识

联社高度重视，把学习宣传、贯彻落实文件精神作为一项重要工作，召开各种会议系统学习一号文件精神，并对落实一号文件精神进行了部置。信贷人员深入到农民当中进行广泛的宣传，使一号文件真正成为广大农民群众发展农业生产的指南针、推进器和及时雨。联社将支持春耕农业生产纳入全县农村信合工作会议主题报告和2006年工作重点，以增强全员对此项工作的关切度。针对农业生产季节性的特点，督促各基层农村信用社召开支持春耕农业生产动员大会，向信贷人员讲解春耕生产的重要性，让其明白“春播秋收”这一农业生产规律以及支农促效益的深刻道理。全员认识到位、方向明确，进而为做好春耕农业生产期间的信贷服务工作打下了坚实的思想基础。

三、多方筹措信贷资金，为春耕生产提供资金保障

据调查统计，今年我县资金需求总量为10140万元，其中春耕生产共需资金2000万元，为保证资金及时足额到位，通过大力开展优质文明服务活动，积极改变吸储方式，走出柜台，深入农户，广泛而多渠道地开展资金组织工作，全县1－4月份共筹措信贷资金4565万元，1-4月份全县每月可用资金平均在9800万元以上，支农资金充足，为支持春耕农业生产提供了强力的资金保障。

四、统筹安排，确保措施落到实处

支持春耕农业生产工作是一季度农村信用社信贷支农工作的重点，为了保证支持措施落实到位，泾川县农村信用社一是将支持春耕农业生产工作与其他信贷工作进行统筹安排，做好“四个结合”。即：做到支持春耕农业生产与支持社会主义新农村建设相结合，与实施“双培双带”工程相结合，与“农村信用工程”创建活动相结合，与拓展信贷业务、做好贷款营销工作相结合。二是加强督促检查。县级联社对辖内各信用社春耕农贷工作进行及时有效的督促和检查，督促检查支持春耕生产是否真正做到了“三早”、“三到位”服务是否优良、工作作风是否深入；支持重点是否把握、支农工作是否取得明显成效。三是在支持春耕生产上实行“四个优先”：即对所需化肥、农药、种子、农机具资金优先发放，对农田基本建设资金优先安排，对科技兴农项目资金优先满足，对农业产业化项目优先支持。四是积极加强与地方党政部门的协调配合工作，争得各乡镇党政、村、组的大力支持，使贷款发放到关键性项目和农业生产环节上。五是规范小额农户信用贷款的管理和发放工作，使小额农贷成为支持春耕农业生产的有效载体。六是将支持春耕农业生产与新农村建设、信用工程建设、“双培双带”工程以及拓展信贷业务有机结合起来，使其向服务“三农”经济的纵深发展。

五、突出重点，加大信贷支持力度

泾川县农村信用社认真贯彻落实中央1号文件和全县农村经济工作会议精神，突出支持重点，加大对春耕生产的有效信贷投入。一是发放贷款1520万元满足了农民购买种子、耕牛、肥料、农膜及农机具等基本生产资金需求；二是发放200万元积极支持农田水利基本建设、农村机电提灌、机耕机播及机耕道建设，为春耕生产提供基础设施保障；三是发放3530全力支持以果园建设、蔬菜种植、良种栽培等高产优质科技示范工程，以带动全县农作物向高产优质方向发展；四是发放474万元支持“农业科技入户工程”，确保农业技术培训、春季田间管理、抗灾救灾和农作物病虫害防治等信贷资金需求，为夺取夏粮丰收奠定坚实基础。

六、改善服务，提高支农服务水平

泾川农村信用社想农民所想、急农民所急，进一步转变工件作风，改进服务方式，提高服务水平。一是适当简化贷款手续，延长营业时间，保证农户凭“三证一章”办理贷款，确保农民春耕生产小额贷款随到随办；二是统筹安排春耕生产资金，确保春耕农贷按时发放，将春耕生产作为信贷支持的第一序列，及时足额发放到位。三是发扬“背包银行”的优良作风，全面启动“走百村、进千户、暖万人”活动，走村串户、服务上门，深入开展“百千万”活动，把农民急需的资金、科技、信息和知识送到群众手中。三是按照农业生产的特点，从购种、整地、播种、田间管理整个生产过程提供“序时”性资金支持。四是严肃信贷纪律，使信贷资金真正运用到春耕农业生产中去。

第三篇：东风镇下凉泉村远程教育示范点申报材料

东风镇下凉泉村远程教育示范点申报材料

下凉泉村位于东风镇杜阳社区南部，因境内泉水喷涌而得名。全村5个村民小组433户1662人，耕地2335亩，党员46名。2010年全村农民人均纯收入5552 元，顺利晋升为五星级新农村，村支部达到二类支部标准。被省委评为省级科普示范村，被市委命名为五星级新农村，市级卫生村。从2007 年党员远程教育工作开始展开以来，我村围绕提高党员干部素质和新农村建设，以学用成果转化为核心，加大了远程教育硬件设施投入，着力解决技术操作、技能培训、群众科技知识培训等方面存在的问题，有针对性地、定期安排远程教育工作。

一、加强领导、落实措施，为远程教育开展打好基础 村两委对远程教育工作的重要性认识到位，坚持把农村党员干部现代远程教育工作列入下凉泉村党支部、村委会的重要议事日程，建立了以党支部书记刘天仁为组长的远程教育工作领导组，明确两委成员葛建军专门负责远程的管理和组织教学活动，做到机构落实、人员落实、工作职责落实。切实使远程教育工作成为我村学科技、增本领、奔小康的重要手段和主渠道，有效提升了远程教育工作的影响力和吸引力。

二、明确目标、健全制度，确保远程教育正常开展。

以创建“五个好”党支部为目标，远程教育做到“四个结合”，即与农村基层组织建设相结合；与构建和谐社会相结合；与农村改革、群众脱贫致富相结合；与提高党员群众素质相结合。按照“围绕发展抓远教，抓好远教促发展”的工作思路，充分运用现代远程教育手段培训全村党员干部、村组干部，通过远程教育网络传递市场信息和致富信息，以市场为导向，以科技为依托，促进远程教育成果转化。同时，村党支部十分重视抓好远程教育的制度建设，做到年初有计划，每月有安排，年终有总结，并确定专人播放,和加强远程教育设备维护,保证了我村远程教育各项工作的顺利进行。

三、注重实效、分类施教，发挥远程教育的培训优势。

村党支部利用终端接收站点强化对全村党员干部和群众的培训，改变了过去党员集中学习枯燥乏味的状况，组织党员干部群众观看了《李林森同志的先进事迹报告》、《进城农民工的社会保障问题》等专题讲座，每月确定两个主题，并进行心得体会交流，凝聚了人气，鼓舞了人心，做到了学有所获，学有所用，党员参与率达95%，取得了一定成效。针对党员、干部、致富能手、农村经纪人、农村专业户、妇女、青少年等不同人群的需求，适时安排政治理论、政策法规、农村实用技术、市场信息、致富经验、农村卫生、计划生育、科普知识、文化体育、公民道德等方面的教学内容，开展有针对性的远程教育技能培训，使不同层次的党员干部群众受到教育。

四、内容丰富，成效显著。远程教育的成效主要是提高了党员干部群众素质，推动了各项工作开展。

1、远程教育转变了群众的生育观念。远程教育工作的开展，党员干部群众通过观看人口与计划生育政策法规及相关知识，随着群众政策知晓率的不断提高，观念逐步转变，计划生育工作得到进一步加强。

2、远程教育密切干群关系，提高群众致富本领。通过村党支部组织远程教育培训，使党员群众了解了国家的相关法律法规，思想认识水平得到了提高，学技术、发展生产，尽快致富已经成为群众的自觉行动。

3、运用远程教育，提高村民劳务输出自觉意识。通过远程教育，群众充分认识到农村劳动力非农转移是增加村民收入的重要途径，近年来，多次开展劳动技能培训。

通过远程教育站点，形象生动、便利有效的向农村党员、基层干部和广大农民传授“三个代表”重要思想、科学发展观理论及党的十七大精神和各项方针政策等知识，使他们的思想素质进一步得到提升。其次搭建了农民科技致富促增收的平台。远程教育为广大党员和农民群众学习培训提供了极大的便利。为了提高农民工的就业能力，充分利用农村党员干部现代远程教育远程教育密切干群关系，提高群众致富本领。通过村党支部组织远程教育培训，使党员群众了解了国家的相关法律法规，思想认识水平得到了提高，学技术发展生产，尽快致富已经成为群众的自觉行动。再次，促进了农村社会和谐。农村基层党组织利用远程教育这个平台，既丰富了农民群众贫乏的农村文化生活、学到了方方面面的知识，又带起了一股学习先进科学文化知识、学科技促增收、构建和谐新农村的热潮。

第四篇：1王家田村简介

王家田村简介

王家田村位于吴兴区八里店镇三里桥东。全村区域面积约1000亩。现有1个自然村，3个村民小组，共110户，人口470人。村党总支下辖1个支部，共有党员24名，村两委会成员4人。2011年，全村实现村可支配收入100万元；村民人均纯收入18648元。王家田村先后获得了市级文明村、吴兴区精神文明建设（宣传文化）先进集体、吴兴区模范集体、吴兴区信访工作先进集体、吴兴区先进基层党组织等一系列荣誉称号。

近年来，王家田村党总支和村委会坚持以“三个代表”和科学发展观的重要思想为指导，按照党中央“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村建设方针，带领全村村民积极探索新的发展道路，积极发展以长效投资、村级留用地开发为向导的产业，创办经济实体，壮大集体经济，提高农民收入，取得了显著的成果。与此同时，村庄环境整治使村容村貌焕然一新，村民的思想道德素质和科学文化水平也得到了整体的提高。

今后王家田村的发展将依托王家田自身的资源和区位优势，以市场需求为导向，以吴兴区湖东西区总体建设为发展平台，以创建经济强村、省级文明村和省级魅力村庄为目标，建设成为集效益农业、木线条加工、湿地休闲旅游于一体的社会主义新农村。

第五篇：2013年凉泉中心学校工作总1

凉泉中心学校2012—2013学第一学期

工 作 总 结

紧张而有序的2012-2013学第一学期即将过去，回顾过去的这一学期,我们始终坚持“以人为本，教师第一”的理念，在这一理念下，实行“人性化和规范化相结合”的管理，工作重心由“校园基建”逐步转移到“教学教研”上，学校领导和全体教职员工尽心尽责、共同努力，克服困难，有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了学校教育教学工作顺利开展。现将本学期学校工作做如下总结：

一、精心打造行政团队

本学期，根据县局人事变动，我校组成新的领导班子。开学伊始，在校长和党支部书记刘爱东同志的带领下，四位班子成员和八位行政人员立即开会研讨校务分工及职责，将校务分为3线13块，副校长分管德育、安全、幼教、留守儿童等工作；教导主任分管教学教研、电教远程、宣传、工会等工作；总务主任负责学校总务、财务及后勤保障等工作；其他行政人员具体负责实施各自一块工作。各线各块分工明确，责任到人。为了使工作有序开展，有条不紊，我们力求打造出一支拧成一股绳，团结协作、敢想会做的精英管理团队。一学期来，全体行政人员在日常管理工作实践中，锤炼了管理能力，增强了凝聚力、向心力；在学习与反思中，提升了自身品位。如所有行政人员除了做好行政事务之外，还主动深入课堂一线；每天放学学生过马路时，是行政人员站在马路中间维护安全；组织大型活动时，是行政团队团结一心、分工明确、以校为家，加班加点。

二、坚持立德树人为先

小学德育是社会主义精神文明建设的奠基工程，是提高全民族思想道德素质的奠基性教育，是培养造就中华人民共和国合格公民的起点。小学德育是基础教育，它要在德智体诸方面为学生的成长与发展打好基础，要为学生步入社会打好做人的基础。因此，我校始终把德育工作摆在重要位置，树立教书育人，管理育人，服务育人的思想。为了确保学校德育工作的顺利实施，本学期来，我们首先建立了校长、大队辅导员和班主任三级管理网络，明确德育管理的职责，调动每位德育工作者的积极性，使德育工作落到实处。其次充分利用各种形式对学生进行教育，如每周一升旗仪式、国旗下讲话，每天早操、放学集会整队常规教育，班会、队会、专题活动、班级黑板报，常抓不懈的养成教育等。特别是为了加强班级管理，改以往的每周教师例会为班主任例会。因为班级是学校教育教学的基本单位，班主任是班级工作的组织者和指导者，是学校贯彻教育方针、促进学生全面健康成长的骨干力量，是学校德育工作的骨干。为调动他们育人的积极性，学校制定了班主任工作职责、考核细则，以及班主任工作与绩效工资挂钩，大大调动了班主任的积极性。

三、狠抓安全教育不懈

学校安全工作关系全体师生的生命和财产，事关学校和社会的稳定和发展。我校在县教育局的领导下，全面贯彻落实有关安全精神，按照教育局部署认真进行检查和整改。以加强隐患排查整治为重点，通过层层签订安全责任状，进一步明确安全职责，完善工作制度，强化学校安全管理，加强监督检查，狠抓工作落实，如我校举行了消防、防震演习，通过消防演习不仅增强了学生的消防意识，还使学生从“演习实战”中学会了使用消防器材、自救逃生、等技能。我们还多次向县教育局、县交警三中队、乡政府、乡派出所等部门汇报学生上下学乘车安全的情况，并向家长和包车司机发出告知书；还在校园内举办了法制讲座、观看了消防宣传片等等。这样全员参与、群防群治、齐抓共管，圆满完成了各项安全工作任务目标，全校教学秩序安全稳定、师生平安，未发生校园安全责任事故、无突发公共安全事件，无学生受伤害事故，学校安全教育工作得到全面、深入、有效地开展。

四、扎实推进教学研究

课堂是教学工作的中心，教师教学水平的高低，主要是通过课堂上如何组织、实践教学得以体现的。一学期来，我校大力开展教学研究，主要采取的措施有六项：一是全校区开展公开课研究，全学期数十余人次提供了公开课，课型多样，效果显著；二是我校与吉成双语学校的校际交流活动，通过两校教师课堂教学的展示、交流、研讨及联谊互动，探究了不同学校的老师在课堂中的教学策略，开阔了教师视野，增进了兄弟学校的友谊；三是全县开展的技能大赛活动，由一人备课、执教，同科教师参与听课诊断，课后认真组织评议反思，经过不断反思修改，最终形成一堂特色优质课在月北片公开，再参加县技能大赛，我校成绩斐然；四是开展课题研究，暑假期间，我们到山东参加了国家级“少教多学”语文课题研讨会，回来后我们以此为切入点积极开展课题研究，提高了教师的科研能力；五是中心学校进行的教学常规检查，检查中强化质量意识，备课抓实效，作业抓规范，考试抓严谨，课后抓反思，环环紧扣，步步落实。六是始终如

一、坚持不懈地进行周一、周三的教师集中培训，明确培训重点，注重培训实效，使培训成为提高教师专业化水平的有效途径。

五、逐步完善办学条件

2012年是我校建校以来基础设施建设和校安工程持续高潮的一年。本学期以来，我们继续抢抓机遇，加大基础设施投入，努力提高办学标准，不断改善育人环境，新增35台电脑，1部钢琴，接受捐赠2万余元的乐器，建成新的电脑室、音乐室、舞蹈室、图书室、美术室、实验室和多功能教室，添置了新课桌凳、体育设施，校园面貌进一步改观，教学设施进一步改善，为学校的发展奠定了更好基础。在此基础上，我们投资 万元硬化了学校主干道和操场，投资5万元，用于行政办公楼、食堂、厕所外墙粉刷一新，与新建教学楼一样，采用浅蓝、淡红、纯白等三种颜色搭配，使校园建筑色彩协调。另外，还投资近30万元构建两大绿化区，分别集中在主干道东、西两侧，地形起伏有致，韵味十足，以园林山水布置景观，形成片成绿、线成荫、点成景的优美景观，实现以草坪为主、花木点缀、绿树成荫的格局，做到绿化美化与艺术小品相结合，创造出了一个绿荫满地、环境优美的办学环境。

六、丰富校园文化生活 本学期，我校组织了多项大型活动，丰富了校园文化生活。今年9月份开始，全校对学生开展了兴趣班活动，聘请望江艺杰琴行的老师们和本校一些有特长的老师任教。本项活动全校500多名学生全员参与，利用每周四下午培训，使学生在紧张的学习之余，发展自己的兴趣爱好，培养了学生的特长，提高了学生的整体素质。

10月份，我校聘请县武警中队教官开展了为期一周的队列训练活动，这在全县小学中尚属先例。在训练中，全体师生顶着炎炎烈日，刻苦训练，不仅学到了基本队列技能，更重要的是体验了军人风采，增强了纪律性和集体荣誉感。最后，还进行了队列训练成果展，受到了家长的一致好评，在社会上起了不小影响。

11月份，县第四届阳光体育运动会开始了！在实验学校运动场上，到处都是我们的呐喊声，欢呼声，赛场上我们发扬的友谊第一，比赛第二的精神，赛出水平赛出风格，运动健儿们努力拼搏，我校运动员不负众望，在运动场上努力拼搏，在60米到800米等大项上取得了突破性的成绩，为学校赢回了荣誉。

12月底，为了检验我校广播操质量，进一步抓好早操的规范管理，使广播操达到规范化、熟练化、美观化，促进学校体育活动的开展，展示我校少年儿童良好的精神风貌，我们还举行了全校广播操比赛。经过这次比赛，学生做广播操质量明显增强。

在2013年新年即将到来之际，为了增强教师间的凝聚力和向心力，丰富教师的课余文化生活，激励教师间的团结协作，以更加饱满的激情投入到新一年的教育教学工作中去，为我校的教育教学工作开创更加灿烂、辉煌的明天，特举办了“迎新年”教师联欢会活动。在联欢会上，刘校长致新年贺词，感谢广大教职工一年来的辛劳。老师们载歌载舞，欢声笑语，其乐融融！

此外，我校还多次成功举行了各类疏散演练、安庆飞天文化传媒有限公司的捐赠仪式、与望江县吉成双语学校的联谊活动„„

过去的一年，我们在各方面取得了一定进步，新的一年，我们将凝心聚力，艰苦奋斗，发扬开拓创新、与时俱进的时代精神，谱写凉泉中心学校发展新的篇章。

2013年1月26日