第一篇:山东铝业职业学院教科研经费管理办法试行
山东铝业职业学院教科研经费管理办法(试行)
第一章 总 则
第一条 为了规范学院教学建设、教研与科研经费(以下简称教科研经费)管理,合理有效地使用教科研经费,根据有关规定,结合学院实际,制定本办法。
第二条 被列为山东铝业公司、中国铝业公司的科技计划项目,其科研经费分别按照两级公司的有关规定执行。
第三条 教科研经费管理坚持“分类管理,按项目核算,专款专用”的原则,教科研经费无论来源如何均为学院收入,必须纳入学院财务统一管理。对经费未纳入学院核算的项目,学院不予管理、考核。
学院设立教学建设经费和教研科研经费账户,专户管理,专款专用。第四条 教学建设经费和教科研经费实行项目申请人负责制,由项目申请人(项目负责人)按计划和规定自主支配使用、分配,任何部门和个人无权截留、挤占、挪用。
纵、横向项目所带的外来经费及其产生的收益,均计入所在系部创收考核指标。
第五条 教科研经费的使用应坚持“统筹安排、择优支持、勤俭高效”的原则,充分利用现有工作条件和协作条件,讲求经费使用效益。
教科研经费必须用于与项目直接有关的研究工作,不得用于旅游、劳保福利、娱乐、家庭消费性和个人生活性支出以及与项目研究活动无关的其他支出。
第六条 学院教科研管理部门、财务部门是教科研经费的管理部门,行使管理和监督职能。教科研经费的使用与管理接受学院纪检、上级财务、审计、纪委等有关部门的监督、审计和检查。
第二章 经费来源、使用范围
第七条 教科研经费的主要来源
(一)纵向教科研经费:国家、省(部、委)、市等各类教科研计划资助的项目经费。
(二)横向教科研经费:有关企事业等法人单位的委托技术合同经费(包括技术开发、技术转让、技术服务、技术咨询等项目经费)。(三)学院办学经费。
(四)其他经费,如捐赠经费等。第八条 教科研经费主要使用范围
(一)教学建设业务费:专业建设、课程建设、教学团队建设、教学名师建设、教材建设、实训基地建设、技能大赛建设等费用。
(二)教科研业务费:教科研项目有关的计算、测试、分析费用;调研、学术交流费、差旅费;图书资料费;研究报告、鉴定材料及学术论文等的印刷费、版面费,著作、教材出版费,专利申请及其他知识产权事务费等;项目和成果的咨询、指导、评审费、鉴定费;项目检索查新费等。
(三)实验材料购置费:教科研项目实验用消耗性材料、元器件、试剂、药品等购置费。
(四)仪器设备费:教科研项目必需的仪器设备购置、运输、安装及运行维护费,设备仪器的租赁费;自制仪器设备的材料、配件购置费和加工费等。
(五)劳务费:用于支付项目研究过程发生的参与研究人员的加班性补偿,以及项目所需的外聘人员的劳务费等。
(六)教科研协作费:根据批复的项目申报书或协议书支付给合作单位的协作研究、建设费用。
(七)信息化教学建设制作费:教学建设中涉及的多媒体课件、动画、微课制作、慕课开发与制作、课程网站制作等费用,按照劳务费、专家咨询费、协作费等办法办理。
(八)其他费用:项目必需开支的业务招待费、会议费、邮资费、电话费、信息费、交通费、食宿费等。
(九)项目下达部门经费管理办法所规定的其他列支项目。
第三章 教科研经费的资助标准
第九条 教学建设费资助标准(一)专业建设
1.院级重点专业、特色专业建设项目:资助8000元/专业。
2.省级建设项目:申报省级专业建设项目,资助2000元/专业;在建设期各阶段建设达到验收标准的,资助20000元/专业。3.国家级建设项目:申报国家级专业建设项目,资助5000元/专业;在建设期各阶段建设达到验收标准的,资助40000元/专业。
4.申报新专业:申报新专业获得批准,资助3000元/专业。完成专业申报,资助40%;获得省里审批的,资助剩余的60%。
(二)精品资源共享课程建设
1.院级建设项目:每门人文社科类立项建设课程资助15000元,每门理工科类立项建设课程资助20000元。申报为院级立项的,给予30%经费,中期检查合格的,给予40%经费,经过1年建设期达到省立项评审标准,申请验收合格的,给予30%经费,并授予“院级精品资源共享课程”称号,有效期2年。院级立项课程经2年建设仍不能申报省级立项的,终止经费支持,再次申报该课程立项不予经费支持。
2.省级建设项目。每门人文社科类立项建设课程资助40000元,每门理工科类立项建设课程资助60000元。申报省级立项成功后给予30%,建设期第一年合格的给予40%,建设期第二年合格的给予30%。
立项课程经省厅验收或检查通过后,享受“省级精品资源共享课程”称号,有效期5年。
3.国家级建设项目:省级课程申报验收为国家级课程的,享受“国家级精品资源共享课程”称号,有效期5年。
4.微课、慕课等建设参考执行上述标准。(三)教学名师、教学团队建设
1.院级建设项目:被确定为院级教学名师,并达到省级教学名师申报条件的,在两年内(每年按10个月计),资助300元/(月.人);被确定为院级优秀教学团队,并达到省级教学团队申报条件的,在两年内,资助10000元/(年.团队)。
2.省级建设项目:被确定为省级教学名师,并达到国家级教学名师申报条件的,在两年内(每年按10个月计),资助1000元/(月.人);被确定为省级优秀教学团队,并达到国家级教学团队申报条件的,在两年内,资助30000元/(年.团队)。3.国家级建设项目:被确定为国家级教学名师,在两年内(每年按10个月计),资助3000元/(月.人);被确定为国家级优秀教学团队,在两年内,资助50000元/(年.团队)。
(四)教材建设
1.院级建设项目:被确定为院级立项,资助5000元/部。2.省级建设项目:被确定为省级规划立项,资助10000元/部。3.国家级建设项目:被确定为国家级规划立项,资助20000元/部。(五)实训基地建设
教学科研岗位人员主持或参与省级以上实训基地建设项目,由项目申请人及其所在部门提出建设经费预算,报实训就业中心审核,经院领导批准,转财务处办理。
(六)技能大赛建设
参加技能大赛项目,由参赛项目申请人及其所在部门提出建设经费预算,报教务科研处审核,经院领导批准,转财务处办理。
教学建设过程中必须的录像及制作,由教务科研处统一组织安排所需专业人员、技术支持等资源,评估费用,编制预算,报学院领导审批实施。
第十条 教科研项目的经费资助标准
(一)带资纵向教科研项目经费配套标准(按经费到账时间执行)
1.国家级项目:包括国家社科基金项目及其单列学科项目、国家科技支撑计划、国家软科学项目、国家自然科学基金项目等。
2.省、部级项目:包括全国教育科学规划项目、教育部人文社会科学规划项目、教育部软科学项目及国家其他相关部委立项项目,省社会科学规划项目、省科技发展计划项目、省自然科学基金项目、省中青年科学家科研奖励基金项目、省软科学项目等。
3.厅、局级项目:包括省科技厅、教育厅等部门社会科学规划项目和科技发展计划项目等。
(二)无资纵向教科研项目经费资助标准
申报获得批准的无资纵向教科研项目按照不低于审批部门的要求标准资助经费。没有自助经费要求的,按照下列标准资助。1.国家级自筹经费项目:社会科学类给予经费资助 40000元/项,自然科学类给予经费资助50000元/项。
2.省、部级科研项目,社会科学类给予经费资助30000元/项,自然科学类给予经费资助40000元/项;省高校教改重点课题给予经费资助30000元/项,一般课题给予经费资助20000元/项。
3.厅、局级科研项目。自然科学类项目给予经费资助30000元/项,社会科学类项目给予经费资助10000元/项。
(三)学院立项的教科研项目经费资助标准
1.社会科学类和教学改革类项目给予经费资助3000~6000元/项,自然科学类项目给予经费资助5000~8000元/项。
2.学院急需解决的重大攻关课题,由教务科研处会商有关部门及项目组,提出资助经费意见,由学术委员会评定后报院领导审批执行。
第十一条 所有项目必须有明确的来源渠道和文件。上级教科研业务主管部门对经费配套及资助有明确要求的,按照上级业务主管部门规定办理。各类子课题原则上不予资助。
第四章 教科研经费的使用及管理
第十二条 教科研项目经费到帐后,由院财务部门按项登记设立帐户,并转单通知教务科研处,由教务科研处分类、编号、造册管理。
第十三条 教科研经费的使用必须严格执行有关规定,严格控制使用范围和标准,严格履行有关手续。经费可以跨年度使用,但不得提前开支或超支,否则,财务部门有权从项目经费中扣除超支款,或追究项目申请人责任。
第十四条 教科研经费一般采用分阶段申请审批报销或拨付的形式,项目申请人按照教学建设和教科研项目进度以及教科研经费预算提出经费使用申请,经部门负责人签章后报教务科研处,教务科研处等业务部门审核签章,报院领导批准后转财务部门,财务部门按照规定办理报销或拨付手续。办理各类报销手续时,均应持合法的原始票据。
第十五条 教学建设、教科研项目因故未能按计划完成需要延期的,必须按照要求提前办理申请项目延期手续,但原则上时间不得超过一年。无充分理由拖延计划完成时间、不按规定提交项目要求材料的,教务科研处将通知财务部门暂缓或停止拨款及报销手续。
第十六条 凡在学院领取项目所需器材、材料及接受校内打字、复印等服务,所需费用采取内部记账、转帐方式支付,并计入该项目。凡购置教科研仪器设备、材料、试剂等金额超过财务规定限额的,应采取转帐方式,不得以现金支付。
第十七条 凡属院级教科研经费资助的项目,后经申报又获得了上级经费资助的,不论立项题目是否相同,只要实质内容相同或属包含内容,均应将院级经费资助的部分从下达经费中扣回,转入学院经费。学院资助的开发性项目收入按合同规定的要求分配。
第十八条 成果鉴定及其相关的各种开支,项目申请人应提前编制经费预算计划,经教务科研处等业务主管部门审核、院领导批准后执行。
项目结题(鉴定、验收、评议)后,项目申请人应在半年内会同财务部门清理核实项目的各项收支帐目,做好经费决算工作,按要求填写项目经费决算表,经院财务部门签字盖章后,连同项目总结报告及研究成果等报送教务科研处。按要求填写项目仪器设备购置清单,存档和报送有关部门,批准撤消或终止实施的项目也应按上述要求和程序办理。
第十九条 项目完成通过结题验收,经费决算批复后,项目结余经费,按下列办法处理、分配。
(一)在研项目的年度结存经费,结转下一年度按规定继续使用。
(二)教科研计划项目对项目结余经费处理有规定的按规定办理,没有规定的按结余经费的60%奖励项目团队,由项目申请人按成员贡献大小自主分配。
(三)项目申请人不得无故终止项目。对批准终止和被撤消的项目,没有特殊原因,原则上需退还已拨付使用的全部经费。财务部门应当及时组织进行清理账目与资产,编制财务报告及资产清单,按程序处理,结余经费(含处理已购物资、材料及仪器、设备的变价收入)由财务部门按照有关规定处理,如无规定的学院全额收回。
第二十条 项目成果和技术转让所得收入,必须扣回项目全部投资和中介费、转让活动等开支,所剩纯收入的70%用于奖励,其中的30%奖励系部、70%奖励项目团队。项目团队奖励由项目申请人自主分配。分配方案报教务科研处审核、领导审批,转财务处办理。第二十一条 创造发明及专利实施后收入的分配参照成果和技术转让收入分配。
第二十二条 凡用项目经费购置的仪器设备,产权归学院所有,统一管理使用,项目组成员享有优先使用权。仪器设备的购置、验收及其管理按学院有关规定执行。横向项目经费购置的500元以上(含500元)与研究开发工作有关的设备、器材等资产,如归属委托方所有,必须在技术服务合同中注明,否则纳入学院固定资产统一管理。
项目形成的知识产权等无形资产,按照国家有关规定执行。
凡用教科研经费所购图书资料(含专业学术会议资料、工具书等)归学院所有,由科研管理部门审核、图书馆验收登记入库后,按规定办理报销手续,由图书馆管理。
第二十三条 项目承担单位应当按照规定编制项目经费年度财务决算报告。项目经费下达之日起至年度终了不满三个月的项目,当年可不编报年度决算,其经费使用情况在下一年度的年度决算报表中反映。
第二十四条 教科研经费的管理部门对项目经费的使用情况进行跟踪动态管理和定期检查。对违反规定的,依据有关规定,视其情节轻重,除责成及时改正外,停止拨款、撤销项目或追究有关部门负责人、项目申请人和有关责任人的相关责任。
第五章 附 则
第二十五条 本办法由教务科研处、财务处负责解释和修订。第二十六条 本办法自发布之日起施行。
2017年10月26日
第二篇:山东职业学院大学生创业专项资金管理办法(试行)
山东职业学院大学生创业专项资金管理办法(试行)
第一章 总 则
第一条 为了鼓励学生校内自主创业,加强对创业专项资金(以下简称“资金”)的管理,确保资金运作、使用的规范和安全,特制定本办法。
第二条 资金主要用于学校开展大学生创业竞赛、创业教育活动、资助大学生创业实践。
第三条 资金初期来源省、市拨款。社会捐资、企业资助、受到支持的创业成功者回报等作为后续基金来源。
第二章 管理机构与职能
第四条 资金使用的审批机构为学院招生就业处。其职责如下:
(一)负责对资金的使用进行审批;
(二)负责起草资金使用的情况报告;
(三)决定其它有关资金的重大事项。
第五条 资金的管理机构为学院财务处。职责如下:
(一)负责资金使用的审核和发放;
(二)负责资金运用情况进行监督检查;
第三章 使用范围
第六条 资金的使用范围:
(一)物质形态创新创业
1、各级各类大学生创新创业竞赛;
2、学生在校期间参与老师科学研究,并独立将科研成果转化为生产力的项目;
3、学生在校期间将社会上专利成果转化为生产力的项目。
(二)非物质形态的创新创业
1、各类艺术方面的创新;
2、民族文化的传承及创新;
3、学生出版的各类专著。
(三)生存类经营项目创新创业
贫困生在校期间,从事实体生存类经营项目取得合法手续且具有较好的创意,或在经营管理方面具有较突出的管理理念创新等。
第四章 资助申请、立项与审批
第七条 符合资金支持条件的创业项目,由学生以个人(大
二、大三学生专业学习成绩较好,遵守纪律)名义经所在系初审后向学院招生就业处提出申请。
第八条 学院招生就业处受理创业项目后,按申请项目数大于审批项目数三倍的原则向校专家评审委员会提出评审项目名单。
第九条 校专家评审委员会对申请项目进行论证、评估、答辩后择优确定资助项目初步名单。
第十条 学院招生就业处将专家评审委员会确定的初步名单报分管院长审批。
第十一条 每笔资助一般不超过学生自筹投资的50%,最高资助额一般不超过1万元。
第五章 基金使用、监督与回报
第十二条 使用基金的个人或团队需与学院招生就业处签订资助协议并将资金使用情况报学院招生就业处备案,学院招生就业处对资金使用情况进行过程监督。
第十三条 学院招生就业处会同专家评审委员会对项目的进展进行中期评估,以确保项目的顺利进行。
第十四条 对于截留、挪用和擅自改变资金使用用途以及其它违反财经法规行为的,按照国家及有关规定追回资助资金并给予一定的处罚。
第十五条 资金遵循无偿支持、道德回报的原则,鼓励创业成功者采取回访母校、对资金进行捐赠或通过其他形式回报学校。
第六章 附 则
第十六条
本管理办法由学院招生就业处负责解释。第十七条 本管理办法自发布之日起施行。
山东职业学院 二零一三年五月六日
第三篇:山东大王职业学院教研室管理办法
山东大王职业学院教研室管理办法
本学期,学校对系部设置进行了调整,针对调整后的教研室管理等问题,我们在征求系部意见的基础上,对原有管理办法进行了修订。如下:
一、教研室设置
设英语、两课与语文、计算机与数学、音体美4个基础教研室,心理健康教育和就业指导教师可划入两课教研室;中专部设1个教研室;大专部各系设2个专业课教研室;共计11个教研室。
二、教研室的管理
基础教研室由教务处、教科所和教研室主任所在系部共同管理。英语教研室和计算机教研室设在机电工程系;两课教研室和体育教研室设在轻化工程系。专业教研室主要由各系部管理。
三、教研室的职责
1、承担学校安排的教学任务;
2、承担本教研室专业建设、课程建设、教材建设及教学改革工作。全面了解有关专业的知识结构体系,制定本课程在不同专业中的教学地位,确定不同专业中,该课程的教学大纲及课时量;
3、负责承担课程的教学进度安排、统一备课、统一进度;
4、负责本课程的考试拟题、考试改革、题库建设;
5、承担本课程电子课件开发和教学研究或课题研究工作;
6、承担本课程、本教研室的各种统计、分析、档案管理;
7、定期开展教研活动。根据学校安排开展各类听评课活动,促进教师间交流和学习,帮助青年教师成长;
8、负责本教研室学生兴趣小组的指导及各类参赛活动的辅导等工作;
9、承担学校安排的其它任务。
四、教研室考核
期末考核执行《山东大王职业学院教研室工作量化考核办法(试行)》(院教科发[2008]1号),以教研室为单位进行自评,由所在系部统一上报,教务处(教科所)结合平时检查情况和各教研室提供的佐证材料进行审核认定。
日常考核如考勤坐班、上课情况、备课情况、作业批改情况、学生评议、教师评议、教研参与情况及经费发放等由各系部负责。
教研室成员的业绩即计入教研室的考核,又计入所在系部的考核。
五、其它
1、教研室工作计划应切合实际,保证实用性、实效性。教研活动记录要全面、详细、确凿。教研活动要严格执行考勤纪律。基础教研室可根据各自实际,每周活动一次或间周活动一次,每学期活动不少于10次。
2、基础教研室主任应根据各系要求,负责定期向成员所在系部提供其教研活动情况,作为系部对教师考核和结构工资(教研费用部分)发放的依据。
3、教研室主任负责对教研室成员的课堂教学质量进行评价。
六、自公布之日起,执行修订后的管理办法。
附:教研室主任名单
2009年3月12日
教研室主任名单
第四篇:山东职业学院日常教学检查管理办法
山东职业学院文件 山职院字〔2015〕37号
山东职业学院
关于印发《山东职业学院日常教学检查管理办
法》的通知
各单位、各部门:
现将《山东职业学院日常教学检查管理办法》予于印发,请认真执行。
山东职业学院
2015年5月20日
— 1 — 山东职业学院日常教学检查管理办法
为进一步加强日常教学管理,规范教学秩序和稳步提高教学质量,形成良好的教风和学风,全面提升我院教育教学质量,特制定本办法。
一、指导思想
充分发挥日常教学检查中学院监督检查和系部自查职能,逐步建立起以系部自查管理为主、学院督促抽查为补充的日常教学检查机制,形成有序、规范、高效的日常教学检查平台,规范教学各环节,进一步推进良好教风、学风的形成和教学质量的稳步提高。
二、组织领导
在分管院长的领导下,由学院教务处牵头成立学院日常教学检查督导工作小组(以下简称“督导小组”),系部成立日常教学检查自查工作小组(以下简称“自查小组”)。
督导小组由教务处在全院层面抽调部分教师组成,一般为10~18人。
自查小组,由系部主任担任组长,系部书记任副组长,系部副主任、办公室主任、学工办主任、教研室主任、骨干教师以及辅导员为组员。自查小组成员为5~10人,根据系部发展情况,及时调整、补充。
三、工作职责
— 2 — 督导小组和自查小组在学院分管院长领导下,分工协作,各负其责,互为补充。
(一)督导小组
1.对系部教学秩序实施督察,对系部日常教学检查情况进行抽查。
2.对系部发生的和报告的违反教学管理规范的行为和偶发性事件及时处理,对教学事故认真分析、认定和处理。
3.对发现的教学中的重大事件协助系部控制事件态势并及时上报,对教学检查中发现的教学工作以外的其他问题及时通知相关部门进行办理。
4.做好抽查和督察记录,汇总结果考核,考核结果按照有关规定办理并向分管院长报告。学期末汇总结果并作为考核系部教学管理工作的依据之一。
(二)自查小组
1.明确自查小组成员组成,并根据系部发展情况,及时调整、补充成员,并经系部党政联席会通过。
2.制定本系部日常教学检查办法,制定小组成员轮流值班表,并经系部党政联席会通过。
3.对本系部与教学有关的事项进行经常性检查,对违反教学管理规范的行为和偶发性教学事件进行及时处理,对重大教学事故及时报告给教务处。
4.做好日常检查记录,每月末汇总结果并报告教务处。
— 3 — 5.对学院日常教学检查督导工作小组反馈的问题及时响应,制订整改措施,检查落实到位。
四、具体内容
1.课堂教学情况的检查与督导:采取随机听课的形式,检查和督导教师准时上、下课情况,教师授课教案、教学进度安排及教学日志填写情况,教学内容正确性、科学性、思想性以及教学方法的采用,现代化教学手段使用情况等。
2.教学秩序检查与督导:检查和督导教师准时上、下课情况;检查与督导教师停(调)课、代课情况;检查学生上课迟到、早退情况。
3.实习、实训教学检查与督导:检查与督导实习、实训指导书选用或编用,实习、实训计划的制定;教师现场指导情况;现场安全规范;实训设备的使用和维护情况;对学生的考核情况等。
4.课程设计的检查与督导:检查与督导课程设计内容是否有利于综合能力培养;学生工作量是否饱满;课程设计组织、辅导情况;考核办法、考核记录和课程设计成果等。
5.毕业设计的检查与督导:检查与督导毕业设计题目及实用价值;毕业设计计划安排;教师指导情况记录;毕业答辩情况;设计成果等。
6.考试检查与督导:检查与督导考试组织工作、教师履行监考职责、考场纪律情况、试卷质量和阅卷抽查。
7.教研活动的检查与督导:检查与督导教研活动计划的制定— 4 — 与实施,教研活动内容,教研活动记录,教研活动成果等。
五、实施办法
(一)督导小组
1.督导小组成员中专任教师按照工作量按每人每周2~8课时计入教学工作量。
2.督导小组每两人一组,常规检查实行轮流值班制度,每组1天。
3.督导小组针对各系部进行随机抽查,并将常规检查情况及时记录。
4.督导小组每月汇总全院教学检查情况,并向分管院长汇报。
5.督导小组每学期总结全院教学检查情况、存在的问题等,并向分管院长汇报。
(二)自查小组
1.自查小组以巡视检查为主,辅以专项检查。
巡视检查由小组成员根据排定的值班表,采用全面巡视的方式进行检查,每日巡视1~2次。巡视区域包括各系(院)教学、实训区域,巡视以不干扰正常教学为宜。专项检查根据教学系(院)的阶段性工作重点、与日常教学检查督导工作小组的配合工作等,确立检查主题,集中力量开展,一般每个学期开展2~3项专项检查。
2.基础部、思政部的自查小组以巡视抽检为主,辅以专项检
— 5 — 查。
巡视抽检由小组成员根据排定的值班表,采用巡视抽查的方式进行检查,每日巡视1~2次,并主动与教学系(院)日常教学检查自查工作小组加强联系,了解本部教师授课情况。专项检查根据本部的阶段性工作重点、与日常教学检查督导工作小组的配合工作等,确立检查主题,集中力量开展,一般每个学期开展1~2项专项检查。
山东职业学院办公室
2015年5月26日印发 — 6 —
第五篇:常州市教科研课题管理办法(试行)
常州市教科研课题管理办法(试行)
第一章 总 则
第一条 为加强和完善常州市教科研课题管理,促进我市教育科研的发展和繁荣,依据《全国教育科学规划课题管理办法》和《江苏省教育科学“十五”规划课题管理办法》的有关规定,结合本市教科研工作实际情况,特制定本办法。
第二条 本办法适用于常州市教科研课题。
第三条 教科研课题研究,必须坚持“三个代表”重要思想,坚持理论联系实际的方针,积极探索,开拓创新,为教育改革和发展服务,为全面推进素质教育、提高教育教学质量服务。
第四条 常州市教科研课题面向全市,公平竞争,确保质量。
第五条 常州市教科研课题实行备案制、滚动制管理。
第二章 组 织
第六条 常州市教育局教科研规划领导小组(以下简称“领导小组”),负责领导全市教科研规划工作,制定规划、课题指南和管理办法,审批重点课题,组织重大学术交流活动,宣传及推广重要教科研成果。第七条 建立评审专家库,按学科划分学科评审组,其成员由领导小组聘任。学科评审组的主要职责是对备案的各类课题的进展情况和最终成果进行评审,并提供学术咨询服务。
第八条 常州市教育局教科研规划领导小组办公室(以下简称“市教科研规划办”)是领导小组的职能部门和办事机构(办公地点设在常州市教育局教研室),负责课题的规划实施、备案管理,组织学术交流、推广教科研成果。
第三章 课题类别和选题
第九条 常州市教科研规划和课题指南每五年发布一次,原则上在每个五年计划实施的第一年第一季度向全市公布;规划执行期间每2年组织一次课题备案,根据课题研究实施情况,进行动态分类。
第十条 常州市教科研课题的选题,要以本地区教育改革发展的理论和实践问题为主攻方向,突出应用研究,大力提倡校本研究,力求通过研究,促进学生全面发展,促进教师专业成长,促进学校内涵提升。
第四章 申 报
第十一条 申请市级以上教科研课题的负责人应符合以下条件:
1、具有3年以上教龄,专业技术扎实;
2、具备指导开展课题研究的组织能力和学术水平;
3、申请人同时只能申报一个课题。以往承担市教科研课题未结题者,不得担当新课题的负责人。
第十二条 每次自申报通知发布之日起开始受理课题备案,期限一般为二个月。由课题申请人填写《常州市教科研课题申请书》(以下简称“申请书”)及有关材料(可向市教科研规划办索购或从相关网站下载)。
第十三条 申请人应根据课题指南和申请书的要求,认真如实填写申请书,报所在单位审批。申请人所在单位按照要求,严格审查,签署“是否同意立项”意见,确认同意立项的课题为校级课题,并在规定日期内,将通过审批的校级课题申请书报所在辖市区教研(科)室备案,局属单位直接报市教科研规划办备案。
第五章 课题管理
第十四条 常州市教科研课题实行单位管理负责制。课题负责人所在单位全权负责课题的管理工作,采取切实措施加强对课题研究过程的检查和督促。市教科研规划办对课题执行情况和各地各单位课题管理情况进行必要的抽查。
第十五条 课题负责人接到所在单位立项批准通知后,应尽快确立具体的课题实施方案,在二个月内组织开题,并及时将实施方案和开题情况报本单位课题管理部门。
第十六条 课题重要活动和重要阶段成果应及时报本单位管理部门。课题开题当年12月底前,课题组应填写《常州市教科研课题研究检查表》,由课题所在单位签署意见后,报所在辖市区教研(科)室备案,局属单位直接报市教科研规划办。各辖市区教研(科)室在课题报告的基础上,于次年2月底前向市教科研规划办提交本地区课题进展、变更情况的综合报告,用于备案。
第十七条 课题开展研究一年半后,课题组应填写《常州市教科研课题中期评估表》,由各辖市区教研(科)室组织专家对本地区课题进行中期评估,局属单位课题由市教科研规划办组织中期评估,并确认校级课题、辖市区级课题及推荐为常州市级教科研课题的名单,报常州市教科研规划办,经调查研究,最终确立校级、辖市区级、市级三类课题级别。
第十八条 课题级别确认后,按照课题研究进展情况,实行滚动制管理,对研究情况较好的课题予以升级,对研究情况较差的课题予以降级或撤消课题。
第十九条 凡有下列情况之一者,须由课题负责人提出书面申请,经所在单位审批,报市教科研规划办备案:
1、变更课题负责人;
2、改变课题名称;
3、改变成果形式;
4、对研究内容作重大调整;
5、变更课题管理单位;
6、课题完成时间延期一年以上或多次延期;
7、因故终止或撤消课题。
对未经批准,擅自进行上述变更的课题,将不予结题。第二十条 凡有下列情况之一者,由课题负责人所在单位撤消课题:
1、研究成果有严重政治问题;
2、剽窃他人成果,弄虚作假;
3、与批准的课题设计严重不符,且学术质量、实践价值较低劣;
4、获准延期,但到期仍不能完成;
5、违反课题研究规则的其它情况。
被撤消课题的课题负责人二年内不得申请新课题。
第六章 成果鉴定和结题验收
第二十一条 课题研究工作按计划完成后,课题组应填写《常州市教科研课题成果鉴定申请表》,接受所在单位组织的成果鉴定或结题验收。
第二十二条 课题组提供的鉴定材料,应包括研究成果主件、必要的附件、研究工作报告及课题申请书复印件。采取会议鉴定方式的,上述材料应在会前一个月提交给鉴定组。
第二十三条 鉴定组在认真分析研究成果的基础上,对照课题申请书预期达到的目标,实事求是地对成果提出客观、公正、全面的鉴定意见,确定是否通过鉴定,并由鉴定组代表填写鉴定书。
第二十四条 常州市教科研课题原则上每二年为一个研究周期,自课题立项之年起,第三年的最后一个月定为全市教科研课题结题月。
第二十五条 常州市教科研课题工作会议每两--三年召开一次。
第七章 经 费
第二十六条 课题中期评估后,根据课题类别,由课题所在单位向各辖市区教研(科)室或市教科研规划办分别交纳300元经费,作为科研基金,用于奖励优秀课题组及组织各类与课题研究有关的活动。
第二十七条 各辖市区教研(科)室及市教科研规划办公室在财务制度和本办法规定的范围内使用科研基金,并在所有课题结题后,将科研经费使用情况予以公示。
第八章 附 则
第二十八条 本办法自发布之日起实行。解释权和修改权属常州市教育局教科研规划领导小组。