第一篇：陈安之老师分享月收入500万的13大关键!
世界顶尖中英文演说家袁传明——懂得享受人生并且帮助别人享受人生！！
P.S.大家好，我是袁传明。
世界上最值得我们拥有的是越经分享越成倍增加的东西，分享一种快乐，你将收获无尽的快乐，分享一种智慧，你将收获无尽的智慧……
亲爱的朋友，今天我和大家分享的是《月收入500万的13大关键》 经历就是财富，真正的成功需要明智的选择和厚实的积累。如果《月收入500万的13大关键》对你有一点帮助一定要把它分享给你最爱的人，传明相信幸福、快乐、成功一定会围绕着你……
1.不计一切代价，持续、大量学习。
你和亿万富翁的区别只在一个地方：脖子以上！
陈安之老师每年向5位世界级大师学习。
成为亿万富翁必须学习7项核心技能：销售、领导、谈判、公众演说、成交人才、与人合作、行销。
还有一项最重要的能力：让有钱人相信你！
2.明确的目标、强烈的动机与渴望
你渴望的程度是你能力的唯一限制。
成就任何伟大的事业，80%靠动机，20%靠方法。
挖掘动机最直接有效的方法：写下50个你一定要达成这个目标的理由。
3.运用潜意识的力量
听觉化、视觉化、潜意识确认音乐
4.找到一群顶尖教练
中国每天产生200位以上亿万富翁。
所以成为亿万富翁并不是遥不可及的事。
但只有亿万富翁才能教出亿万富翁，只有第一名才能教出第一名。
教练的级数决定选手的表现。
5.创造积极正面、快速成长的环境
一等人创造环境，二等人选择环境，世界顶尖中英文演说家袁传明——懂得享受人生并且帮助别人享受人生！！
三等人跟随环境，四等人抱怨环境。
大量结交年收入2000万以上的朋友。
6.拥有强劲的对手
宝马 VS.奔驰
诺基亚 VS.摩托罗拉
康师傅 VS.统一
百事可乐 VS.可口可乐
麦当劳 VS.肯德基
国美 VS.苏宁
只有真正强大的竞争对手才能让你迅速成长。
问自己：谁是让我热血沸腾的竞争对手？
7.领导人铁律
身先足以率人，倾财足以聚人，律己足以服人，量宽足以得人，得人心者得天下！
8.建立一套有效的销售系统
全世界最赚钱的人都在做同一件事：“建立系统”，打造自己的印钞机！
9.大量公众演说，开发A级客户
10.成交顶尖人才，建立精英团队
亿万富翁需要具备的最大优点就是：
善于发挥别人的优点（时间、金钱、智慧）
11.懂得与人合作的艺术
陈安之老师与王阳老师合作，如鱼得水，如虎添翼。
12.明确的目标和愿景
赚上亿的人一定不是仅仅为了自己，而是为了帮助更多人。
伟大的目标才会吸引顶尖的人才！
扩大格局，写下清晰明确令你热血沸腾的目标！
如果你都不知道自己要去哪里，凭什么要别人跟随你？
这个世界永远是有梦想的人领导有能力的人！
13.超强的情绪掌控能力，随时进入巅峰状态！世界顶尖中英文演说家袁传明——懂得享受人生并且帮助别人享受人生！！
P.S.大家好，我是袁传明。
世界上最值得我们拥有的是越经分享越成倍增加的东西，分享一种快乐，你将收获无尽的快乐，分享一种智慧，你将收获无尽的智慧……
亲爱的朋友，今天我和大家分享的是《月收入500万的13大关键》 经历就是财富，真正的成功需要明智的选择和厚实的积累。如果《月收入500万的13大关键》对你有一点帮助一定要把它分享给你最爱的人，传明相信幸福、快乐、成功一定会围绕着你……
第二篇：陈安之老师分享月收入500万的13大关键[范文]
陈安之老师分享月收入500万的13大关键
1.不计一切代价，持续、大量学习。
你和亿万富翁的区别只在一个地方：脖子以上！
陈安之老师每年向5位世界级大师学习。
成为亿万富翁必须学习7项核心技能：销售、领导、谈判、公众演说、成交人才、与人合作、行销。
还有一项最重要的能力：让有钱人相信你！2.明确的目标、强烈的动机与渴望
你渴望的程度是你能力的唯一限制。
成就任何伟大的事业，80%靠动机，20%靠方法。
挖掘动机最直接有效的方法：写下50个你一定要达成这个目标的理由。3.运用潜意识的力量
听觉化、视觉化、潜意识确认音乐 4.找到一群顶尖教练
中国每天产生200位以上亿万富翁。
所以成为亿万富翁并不是遥不可及的事。
但只有亿万富翁才能教出亿万富翁，只有第一名才能教出第一名。
教练的级数决定选手的表现。5.创造积极正面、快速成长的环境 一等人创造环境，二等人选择环境，三等人跟随环境，四等人抱怨环境。
大量结交年收入2000万以上的朋友。
6.拥有强劲的对手
宝马 VS.奔驰
诺基亚 VS.摩托罗拉
康师傅 VS.统一
百事可乐 VS.可口可乐
麦当劳 VS.肯德基
国美 VS.苏宁
只有真正强大的竞争对手才能让你迅速成长。
问自己：谁是让我热血沸腾的竞争对手？ 7.领导人铁律
身先足以率人，倾财足以聚人，律己足以服人，量宽足以得人，得人心者得天下！8.建立一套有效的销售系统 全世界最赚钱的人都在做同一件事：“建立系统”，打造自己的印钞机！
9.大量公众演说，开发A级客户 10.成交顶尖人才，建立精英团队
亿万富翁需要具备的最大优点就是：
善于发挥别人的优点（时间、金钱、智慧）11.懂得与人合作的艺术
陈安之老师与王阳老师合作，如鱼得水，如虎添翼。12.明确的目标和愿景
赚上亿的人一定不是仅仅为了自己，而是为了帮助更多人。
伟大的目标才会吸引顶尖的人才！
扩大格局，写下清晰明确令你热血沸腾的目标！
如果你都不知道自己要去哪里，凭什么要别人跟随你？
这个世界永远是有梦想的人领导有能力的人！13.超强的情绪掌控能力，随时进入巅峰状态！
第三篇：陈安之老师经典演讲稿
陈安之老师经典演讲稿
简单的行为，改变你一生。跟随成功者的简单行为，重复的做，反复的学。这就是27岁的陈安之成为亿万富翁的秘诀。）内容简介:
1、世界上只有3％的人非常成功，另外97％的人成为普通人。3％的人之所以成功，因为他们拥有强烈的、明确的成功的动机。
2、要成功就要跟成功者在一起。
3、成功者，凡事主动出击。
4、成功就不要找借口，要借口就不会成功。
5、要研究成功者的策略、想法和行为习惯。
6、成功者是比别人多做一下、坚持到底的人。
7、成功者拥有强烈的坚定的信念。
8、成功者“热爱痛苦”。
9、成功者拥有的信念之一：过去不等于未来。
10、成功者拥有的信念之二：没有失败，只有暂时停止成功。
11、成功者拥有的信念之三：我没有得到我想要的，那么我将得到更好的。
12、成功者愿意做别人不愿做的事。
13、成功者做别人不敢做的事，做别人做不到的事。
14、成功者总是用最短的时间，采取最大量的行动。
15、成功者每天累积知识和人脉关系的质和量。
16、任何成功者都是靠投资脑袋赚钱。
17、成功者拥有良好的态度，一流的技巧和能力。
18、成功的态度决定一切，即必须要有全力以赴的态度。
19、技巧和能力也决定一切。
20、态度好的人，赚钱的机会比较多。
21、顾客买的是好的服务态度和良好的服务精神。
22、成功者的目标都是成为行业的第一名，而决不是赚钱。更多学习登陆 永远成功网
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陈安之课程报名咨询QQ：863799908，23、成功的步骤：
明确的目标——详细的计划——立即行动——随时修正——坚持到底
24、只有检讨才是成功之母（每天早晚检讨两次，一年就多了700％修正错误、获取成功的机会）。
25、成功的第一步，天天看“梦想板”。
26、让成功的目标视觉化，反复加深印象。
27、订目标－做计划－大量行动。
28、反复认为自己是什么，就会成为什么。
29、当有人说你“疯”了的时候，可能你就要成功了。
30、要想成为什么人，就要和什么人在一起。想成功就和成功的人在一起，想快乐就和快乐的人在一起，想健康，就和健康的人在一起。
31、只有充分放松，才能有力出击。更多相关精彩成功日志分享,更多学习请加QQ：863799908，
32、目标要实现，一专注，二重复。
33、每天手写核心目标十遍以上。
34、成功是很简单的事：只要方法正确。
35、成功者决不放弃，放弃者永不成功。
36、坚持到底，决不放弃，成功的保证。
在他的演讲中，有一个故事提到了两次：
美国一所大学的篮球队，已经连续输了十场比赛。校方决定请一位很有名的教练来。教练来了以后带着球队进行第十一场比赛，在比赛快到终场结束时，球队还落后30＋分，教练召集所有队员，问：你们会不会放弃？队员嘴里说着不会，但头却象小鸡啄米似的。这时教练问：如果乔丹连续输了十场比赛，第十一场终场结束前落后30分，他会不会放弃？队员大声说不会！教练又问：如果拳王阿里连续输了十场，第十一场结束前还落后30分，他会不会放弃？队员大声说不会！教练又问：爱迪生在发明电灯之前失败了很多次，他会不会说放弃？队员大声说不会！教练又问：米勒会不会放弃？队员很困惑，下面无声。于是有队员问：请问教练，米勒是谁？教练说：是的，米勒就是放弃的那个家伙，所以大家都不知道他是谁。
第四篇：陈安之老师简介
陈安之老师简介
陈安之是当今国际上继卡耐基之后的第四代励志成功学大师，也是世界华人中惟一一位国际级励志成功学大师。他被千万人尊称为：“能改变命运的激励大师！”世界华人成功学授学权威。他从17岁到21岁之间，做过餐厅服务生、卖过净水器、汽车、皮肤保养品、电话卡、超级市场折价券、巧克力批发、邮购等18项工作，到21岁时，银行存款簿的金额是000.00，丝毫没有一点点进展，就在他不断摸索成功方法时，一本书，一堂课改变了陈安之的人生轨迹。他遇到了人生中的第一位恩师——世界潜能激励大师安东尼•罗宾。此后，他追随安东尼•罗宾进行课程推广，并最终成为一名成功的演讲家；25岁创业；27岁成为亿万富翁；18年拜访了100多位世界顶尖的成功者，创造了独特而震撼人心的“超级成功学”，视听著作畅销海内外15年，激励了无数人下定决心：“我一定要成功！
第五篇：陈安之老师演讲稿
陈安之老师演讲稿--人才法则36条人才法则1：世上3%的人有强烈的成功动机。
人才法则2：要成功，就要跟成功者在一起。
人才法则3：成功者，凡事主动出击。
人才法则4：要成功就不要有借口，要借口就难以成功。
人才法则5：要研究成功者的想法、策略和行为习惯。
人才法则6：成功者是比对手多做一下，坚持到底的人。
人才法则7：成功者拥有强烈坚定的信念。
人才法则8：成功者“热爱痛苦”。
人才法则9：“过去不等于未来”。
人才法则10：“没有失败——只有暂时停止成功”。
人才法则11：“我没有得到我要的，就即将得到更好的”。
人才法则12：“成功者愿意一般人不愿意做的事”。
人才法则13：“成功者做一般人做不到的事”。
人才法则14：“凡事以最短的时间，采取最大量的行动”。
人才法则15：成功者累积知识和人脉的质和量。
人才法则16：任何成功者，都靠投资脑袋赚钱。
人才法则17：成功者拥有一流的态度、技巧和能力。
人才法则18：成功的态度决定一切。
人才法则19：技巧和能力决定胜负。
人才法则20：态度好的人，赚钱的机会比较多。
人才法则21：顾客买的是服务态度和工作精神。
人才法则22：当你成为行业第一名时，财富和荣誉挡都挡不住。
人才法则23：成功五大步骤：
一、明确目标；
二、详细计划；
三、立刻行动；
四、修正行动；
五、坚持到底。
人才法则24：只有检讨才是成功之母。
人才法则25：成功的第一步——天天看“梦想榜”。
人才法则26：让成功的梦想视觉化，反复加深印象。
人才法则27：订目标——做计划——大量地行动。
人才法则28：反复认为自己是什么，就一定会成为什么。
人才法则29：当有人说你“疯”的时候，可能你要成功了。
人才法则30：要想成为什么人——就要和什么人在一起。
人才法则31：只有充分放松，才能有力地出击。
人才法则32：目标要实现：第一要专注，第二要重复。
人才法则33：每天手写核心目标十遍以上。
人才法则34：成功是很简单的事——只要方法正确。
人才法则35：成功者永不放弃，放弃者绝不成功。
人才法则36：坚持到底，绝不放弃——是成功的保证。
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