中铁四局集团工程项目精细化管理考试试卷[大全]

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第一篇:中铁四局集团工程项目精细化管理考试试卷[大全]

附件一:

中铁四局集团有限公司 工程项目精细化管理考试试卷

姓 名: 单位(部门)职务:

考试日期: 得 分:

一、单选题(每题1分,共计30分)

1、项目开工后三个月至六个月内开展首次项目责任成本督查,以后()组织一次。A.每季度 B.每半年 C.一年 D.每月

2、公司组织的施工管理交底应在项目各部室主要人员到位后()内完成。A.半个月 B.1个月 C.2个月 D.3个月

3、在项目合同管理中,临时租车合同管理工作由()部门主责。A.物机部 B.工经部 C.安质部 D.办公室

4、在项目合同管理中,下列不属于合同履行阶段工作内容的是()。

A.合同评审 B.合同交底 C.合同变更、转让、解除 D.合同纠纷

5、项目部应按月或季度开展责任成本分析,并作为经济活动分析的重要组成部分,责任成本分析由()组织,主要分析实际成本与责任成本的偏差情况。

A.项目总经济师 B.项目总工程师 C.项目经理 D.项目分管领导

6、项目部物资管理过程中,《分工号主要物资需用量明细表》由()部门负责编制。A.公司工程部 B.项目工程部 C.公司物机部 D.项目物机部

7、项目部在物资使用与盘点过程中,主要实行物资()盘点制度。A.月末 B.季末 C.年末 D.年初

8、每年项目部对本单位所评价的合格供应商进行一次复评。复评不合格的列入 《不合格物资供方名录》,()内不得使用。A.一年 B.二年 C.三年 D.五年

9、凡需进行分包的工程项目,原则上要实行公开竞标选择劳务企业,做到公平竞争、择优录用。原则上()以上的分包项目由三级公司负责组织集中招标或议标。A.100万元 B.200万元 C.300万元 D.500万元

10、项目完工后,项目经理组织相关部门从工程准备阶段、实施阶段至收尾阶段的整个过程进行评价,对照()全面回顾项目管理过程,进行项后评价。

A.施工调查 B.项目管理策划书 C.施工组织设计 D.技术交底

11、项目部在进度管理工作中,当发生进度偏差时,应按()对进度偏差的状况进行总结,并分析偏差产生的原因及采取的整改措施。

A.周 B.月 C.季度 D.半年度

12、施组方案编制前项目部需召开研讨会。施工组织设计研讨会由()主持,施工方案研讨会由()主持。

A.项目经理 项目总工程师 B.项目总工程师 项目经理 C.项目经理 工程部长 D.项目总工程师 项目总工程师

13、项目部根据单项工程技术难度、规模、安全风险等级、工期等要素,按照《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》(建质〔2009〕87号)等文件要求,合理划分专项方案等级及编制报审计划,A等级专项方案应上报至()审批。A三级公司.B.二级公司 C.项目部公司 D.项目经理

14、项目经济活动分析由()牵头,()组织,相关部门参加,经济活动分析应在责任成本分析的基础上进行。()A.项目总会计师 财务部 B.项目经理 项目总会计师 C.项目经理 财务部 D.项目总会计师 项目经理

15、工程开标后,公司应收集汇总开标信息,建立并完善投标信息数据库。公司应及时进行项目(),未中标项目即行终止,中标项目进入项目实施阶段。()A.营销交底 B.标前策划 C.投标总结 D.后评价

16、收尾项目的界定:工程已实质完工,并通过建设单位组织的竣工初验;或工程主体全部完工,施工累计进度达到工程总量的()以上。A.80% B.90% C.95% D.100%

17、收尾项目的尾工、整修、交验、结算、清算等业务所需发生的费用,上报费用计划报公司财务部,由公司()组织工程管理部、财务部、成本管理部及技术部等部门进行审核同意后方可发生费用。

A.工经部长 B.总会计师 C.财务部长 D.总工程师

18、在公司合同审批权限划分中,标的额大于()万的劳务合同应由片区分管领导批准审批后再上报公司评审?

A.100 B.200 C.300 D.400

19、《中国中铁工程项目劳务分包指导价及项目经理部定员定编、管理费用标准》明确了股份公司的指导价,要求三级公司按()管理。

A.平均价 B.指导价 C.限价 D.最低价

20、()是收尾项目清算 并组织各部门落实人机料等相应资源及时到位。

A.副经理 B.项目经理 C.总工程师 D.书记

23、项目部设备管理过程中,《机械设备需求计划》由()部门负责提供。A.公司工程部 B.项目工程部 C.公司物机部 D.项目物机部

24、公司下达责任成本预算后,项目经理组织相关部门以()为单位进行分解细化,作为责任成本控制的标准。

A.分部分项工程 B.单位工程 C.专业工程 D.整个标段工程

25、在建设施工合同签订后,项目部()及时就合同的重点内容对其他部门进行交底。其他合同由项目部责任部门对所签订的合同传递到相关部门,并就重点内容进行交底。

A.工程部 B.财务部 C.项目经理 D.工经部

26、现场大型临时设施应执行“()”的程序。A.审批—设计—制作—安装—验收—投入使用 B.审批—设计—制作—安装—投入使用—验收 C.设计—审批—制作—安装——投入使用验收 D.设计—审批—制作—安装—验收—投入使用

27、项目部物资管理过程中,《分工号主要物资需用量明细表》由()部门负责编制。A.公司工程部 B、项目工程部 C、公司物机部 D、项目物机部

28、局直管铁路、投资项目、铺架基地和公路黑色路面施工需用的沥青和油料,由股份公司中石油铁工油品销售有限公司集采统供。局物资公司与中石油铁工油品销售有限公司、()签订三方合同,并提供供应服务。

A.用料单位工程指挥部 B.中铁四局 C.用料单位签订

D.公司

29、购置单台设备()万以下的设备,由子分公司组织招标采购,项目部不准采购机械设备。

A、30万 B、50万 C、80万 D、100万

30、根据中铁四人(2014)754号文规定,子分公司项目部确因资金周转暂时遇到困难,需要缓期支付员工工资时,在征得同级工会同意后,可暂时延期支付员工工资,但是最长不得超过()天。

A.30 B.60 C.90 D.120

二、多选题(每题2分,共计20分)

1、在公司层面项目主要管理职责责任矩阵中,是成本管理部主责的工作事项是()。

A.分包管理限价、合同、决算审批 B.责任成本管理 C.分包准入、考核评价 D.收尾清算

2、根据中铁四人(2014)755号文规定,子分公司项目部年度考核否决性指标中永久性否决指标包括()。

A.安全质量指标 B.分解后的年度目标利润完成率指标

C.现款上交指标 D.重点工程形象进度指标

3、严格实行限(定)额发料制度。对超定额用料应有书面分析,并报经理批准后,方可发料。坚持()超计划不发料。

A.无工号 B.无说明 C.无去向 D.无计划

4、《工程项目精细化管理办法(试行)》规定,必须对劳务企业进行考评,下列属于劳务企业基本情况考评内容的是()。

A.资质证照情况 B.履约情况 C.安全员、质检员配置情况 D.人员持证上岗情况

5、在资金管理中,下列属于资金支付原则的是()。

A.党政会签原则 B.以收定支原则 C.延后付款原则 D.拒付原则

6、项目部应指定施工影像管理责任人,配备设备,进行拍摄及管理。以下属于施工影像拍摄范畴的是()。

A.施工进度影像 B.项目公共关系影像 C.员工内部评比影像 D.工程定点整体照片

7、责任费用预算为项目部的管理费用预算,下列那些选项属于责任费用预算的内容。()

A、税金 B、业务招待费 C、文明施工费 D、项目部管理人员工资

8、《工程项目精细化管理办法(试行)》中,对项目文化建设,要求通过项目实践,营造良好、和谐的项目文化和团队理念。以下不属于团队理念规定的“五个经营信条”的是()。

A.全面 B.集约 C.尊重 D.严格

9、下列属于财务部应当制定符合公司规定的管理办法的是()A、项目备用金管理办法 B、项目差旅费管理办法 C、成本核算管理办法 D、经济活动分析管理办法

10、劳务分包主要有()。

A、多工序分包 B、纯劳务分包 C、直接管理 D、专业分包

三、填空题(每空1分,共计20分)

1、中国中铁股份有限公司推行《工程项目精细化管理办法(试行)》的主要目的是:为加强中国中铁股份有限公司(以下简称股份公司)工程项目管理,规范项目管理行为,健全项目管理体系,提高 和盈利能力。

2、工程项目管理遵循“集约化、标准化、精细化、全员、全过程、全覆盖”原则,标准化、精细化突出体现在项目管理层级化、要素管控集约化、资源配置市场化等“ 化”管理内容。

3、目精细化管理应通过信息化手段,增强公司对项目的控制能力,实现项目管理由前台管理向 的转变。

4、责任成本管理按 相结合的原则,根据管理层级、责任范围、成本要素的不同,实行分级管理、归口组织、分工协作,形成全项目覆盖、全过程控制、全员参与、各负其责的成本管理体系。

5、项目实施过程中,发生偏离制度、程序、计划和预算的事件,项目部需将偏离事件以“ ”报告给公司审批,实行例外管理。

6、项目部每月或季度开展的责任成本分析中,要坚持实际产值与实际成本“ ”原则,严格划清已完工程成本与未完工程成本的界限。

7、对已完成合同约定工作量的项目,项目部要及时与分包企业办理末次结算,按程序报公司审批后,签订 协议。

8、现场平面规划应遵循“ ”的原则统筹规划,减少施工临时用地、降低现场临时费用。

9、安全生产策划:项目施工前,应对项目全过程施工安全防控重点进行统一策划,编制。

10、项目部应实施,以成本预算为基础,编制现金流预算,利用现金流预算约束成本费用支出。

11、工程质量通常实行事前、事中、事后三阶段控制原理,其中质量事中控制关键环节是。

12、对于大宗物资、批量物资验收必须实行 制度。

13、行政印章、党群印章

3、项目部应配备测量主管一名,从事测量工作时间应不少于2年。()

4、项目主要管理人员到位后由项目经理组织先行进行调查,形成初步意见后,口头或书 面报公司,公司接到申请后7日内组织公司相关业务部门赴现场调查。()

5、项目综合办来公司领取印章时应携带项目领导签字的授权领取印章委托书。()6、50万元以下材料采购由项目部采取招(议)标或者询价采购方式进行。()

7、合同例外管理专题报告发送的时限为事件发生后48小时内。()

8、标前项目评审需报局评审的项目在开标前10日内形成书面报告报局,自评项目开标前5日内完成评审并形成记录,报公司分管领导同意。()

9、开展项目制度文化建设是以精细化管理为重点。()

10、工程项目管理:三级公司是主责层、项目部是执行层,作业层是操作层。()

五、简答题(每题10分,共计20分)

1、公司层面或(项目部)项目管理标准流程主要有哪些。(公司层面和项目层面可以自行选择,其中公司至少写出8种、项目层面至少写出12项工作流程)

2、简述项目在成本管理中,影响项目成本的主要因素有哪些?(至少要写出8种影响因素)

第二篇:工程项目精细化管理考试试卷

工程项目精细化管理考试试卷

单位:

姓名:

得分:

一、单选题

1、中国中铁股份有限公司《工程项目精细化管理办法(试行)》适用于股份公司、二级公司和三级公司(统称公司)在建的国内外()项目。()A.铁路工程

B.各类工程

C.直管工程

D.公路工程 2、工程项目实施分级管理。二级公司是工程项目管理的()。A.主责层

B.指导层

C.管控层

D.操作层

3、工程项目实施分级管理。三级公司是工程项目管理的()。A.主责层

B.指导层

C.管控层

D.操作层

4、工程开标后,公司应收集汇总开标信息,建立并完善投标信息数据库。公司应及时进行项目(),未中标项目即行终止,中标项目进入项目实施阶段。()A.营销交底

B.标前策划

C.投标总结

D.后评价

5、.前期策划工作中,管理交底是公司层面哪个管理部门主责()。A.工程管理部 B.技术部 C.市场营销部 D.企业管理部

6、项目部根据合同、施工调查报告和公司管理交底及时组织有关人员研究编制《项目管理策划书》,经()审批后执行。()A.总工程师 B.项目经理 C.公司分管领导 D.副经理

7、项目组织机构组建时,通常设立“五部二室”,下列部门中不属“五部二室”范畴的是()。A.工程部 B.生产协调部 C.试验室 D.物机部

8、公司在《项目管理策划书》的基础上,制定《项目部经济承包责任书》,待项目责任成本预算下达后,经()与项目经理签字后生效。()A.公司副总经理 B.公司书记 C.公司总经理 D.公司总工程师

9、项目产品清单是指利用工作分解结构()技术,制定项目分解结构标准,全面梳理项目产品。A.WBS

B.BWS

C.RAM

D.ARM

10、公司大力推广使用《中国中铁工程项目成本管理信息化系统》,建立有效的后台卡控机制。下列不属于公司能通过后台实现的功能是()。A.A.在线收方结算

B.在线实时审批

C.在线实时监控

D.在线实时预警

11、在项目合同管理中,特种设备租赁合同管理工作由()部门主责。A.物机部

B.工经部

C.安质部

D.办公室

12、在项目合同管理中,临时租车合同管理工作由()部门主责。A.物机部

B.工经部 C.安质部 D.办公室

13、项目部在收到司法部门或行政执法机关送达的法律文书(包括但不限于传票、应诉通知书、起诉状副本、裁定书、判决书、处罚决定书等法律文书)时,应当由所属单位()统一签收,不得滞留。

A.法律事务机构 B.工程部 C.责任成本部 D.办公室 14、在建设施工合同签订后,项目部()及时就合同的重点内容对其他部门进行交底。其他合同由项目部责任部门对所签订的合同传递到相关部门,并就重点内容进行交底。()

A.工程部 B.财务部 C.项目经理 D.工经部 15、项目合同管理职责分工:()是物资、机械设备类合同管理工作的主责部门;()A.工程部 B.财务部 C.物机部 D.工经部

16、()是劳务合同管理工作的主责部门,同时负责建设工程施工合同履行过程管理;()A.工程部 B.财务部 C.项目经理 D.工经部

17、项目部负责建立项目部的成本管理体系,施行以()为第一责任人的成本管理责任制。A.项目经理

B.总工程师

C.总会计师

D.总经济师

18、在项目责任成本管理责任矩阵中,下列哪项责任成本内容为工经部主责工作()。A.分包成本结算数量B.分包单价C.施工方案经济性D.现场临时设备费

19、公司成本管理部会同项目部编制责任成本预算,报公司领导审批后下达,项目部付诸实施,原则上开工后()内完成。A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.4个月

20、项目经理组织相关部门以()为单位进行分解细化,作为责任成本控制的标准。A.分部分项工程

B.单位工程

C.专业工程

D.整个标段工程

21、项目部()统计实际完成的工程数量,按照公司下达责任成本预算确定的单价,编制责任成本验工计价表,上报公司审批,作为拨付项目资金的控制依据。

A.每月

B.每季度

C.每年

D.验工计价前

22、项目部应按月或季度开展责任成本分析,并作为经济活动分析的重要组成部分,责任成本分析由()组织,主要分析实际成本与责任成本的偏差情况。A.项目总经济师 B.项目总工程师 C.项目经理 D.项目分管领导

23、在成本管理过程中,作为公司拨付项目资金的控制依据是()。A.完成产值B.租赁指导限价C.责任成本验工计价表D.公司下达的成本预算单价。A.工程部

B.财务部

C.项目经理

D.工经部

24、项目部物资管理过程中,《分工号主要物资需用量明细表》由()部门负责编制。A.公司工程部 B.项目工程部 C.公司物机部 D.项目物机部28

25、项目部在物资使用与盘点过程中,主要实行物资()盘点制度。A.月末

B.季末

C.年末

D.年初 26、按照公司物资采购管理制度要求,下列()物资由三级公司实行区域物资集中招标采购。A.钢材

B.水泥

C.地材

D.商品混凝土

27、按照公司物资采购管理制度要求,在工程物资管理中,二三项料、辅助材料等实行()采购方式。A.集中招标

B.谈判

C.询价

D.网上竞价

28、每年项目部对本单位所评价的合格供应商进行一次复评。复评不合格的列入《不合格物资供方名录》,()内不得使用。A.一年

B.二年

C.三年

D.五年 29、项目部设备管理过程中,《机械设备需求计划》由()部门负责提供。A.公司工程部

B.项目工程部

C.公司物机部

D.项目物机部

30、凡需进行分包的工程项目,原则上要实行公开竞标选择劳务企业,做到公平竞争、择优录用。原则上()以上的分包项目由三级公司负责组织集中招标或议标。()A.100万元

B.200万元

C.300万元

D.500万元

31、凡需进行分包的工程项目,原则上要实行()选择劳务企业,做到公平竞争、择优录用。原则上200万元以上的分包项目由三级公司负责组织集中招标或议标。()

A.指定分包

B.公开竞标

C.转包

D.大包

32、分包结算必须坚持量价控制。结算开累数量不得超过该队伍所承担任务的()总控数量,单价以合同单价为准,不得超过限价。A.分项工程

B.分部工程

C.单位工程

D.整个合同工程

33、分包结算必须坚持()控制。结算开累数量不得超过该队伍所承担任务的分项工程总控数量,单价以合同单价为准,不得超过限价。A.数量

B.单价

C.量价

D.安全

34、项目部必须在()选择劳务企业,拟在项目部进行施工分包的单位未办理准入证的,提交书面申请办理准入证后方可使用。()A.社会

B.公司《合格劳务企业名录》内

C.上级指派

D.中介公司

35、建立以()为责任主体,由项目部领导、各部门负责人、作业队长及班组长组成的项目进度控制体系,并明确相应职责。()A.副经理

B.项目经理

C.总工程师

D.书记

36、由()牵头组织相关部门在施工组织设计中明确施工进度目标、重要节点目标,并编制总体施工计划,同时按不同阶段将施工总体计划分解为、季度、月度和周进度计划,并组织各部门落实人机料等相应资源及时到位。()

A.副经理

B.项目经理

C.总工程师

D.书记

37、在技术管理中,首次线路贯通测量等测量工作由()负责组织,测量施工放样等测量工作由项目部负责组织。()

A.工程部

B.劳务企业

C.项目部

D.公司相关部门

38、施组方案编制前项目部需召开研讨会。施工组织设计研讨会由()主持,施工方案研讨会由()主持。()

A.项目经理

项目总工程师

B.项目总工程师

项目经理 C.项目经理

工程部长

D.项目总工程师 项目总工程师

9、项目部根据单项工程技术难度、规模、安全风险等级、工期等要素,按照《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》(建质〔2009〕87号)等文件要求,合理划分专项方案等级及编制报审计划,A等级专项方案应上报至()审批。()

A三级公司.B.二级公司

C.项目部公司

D.项目经理

39、项目部每月由()带队组织一次施工管理大检查,检查内容包括技术、安全质量、施工进度、物资机械等方面,对存在的问题提出整改要求,并督促整改。()

A.总工程师

B.项目经理

C.书记

D.工会主席 40、()是项目安全生产的第一责任人。

A.项目经理

B.项目总工程师 C.项目安全总监 D.项目安质部长

1、项目施工前,应对关键工序、特殊工序进行界定,并编制作业指导书及旁站计划,要求旁站资料需在旁站结束()小时内交安质部,并每月汇总旁站资料电子文档上报公司安质部,公司按项目进行刻盘存档。()

A.1

B.5

C.12

D.24

2、对易引起环境污染事件的重要环境因素,制定(),配备必要的应急材料和设备,适时进行演练、评审和改进。()。A.施工方案

B.预算

C.专项应急预案

D.施工组织设计

3、项目经济活动分析由()牵头,()组织,相关部门参加,经济活动分析应在责任成本分析的基础上进行。()

A.项目总会计师财务部

B.项目经理项目总会计师 C.项目经理财务部

D.项目总会计师项目经理

44各项成本费用应取得合法有效凭据,发票管理应符合《中华人民共和国发票管理办法》的规定,严禁假发票报销入账,对单笔金额()元(含)以上的发票,必须履行鉴别真伪程序并做相应台账记录。()

A.1000

B.2000

C.5000D.1000 45、被检查项目应在收到监察建议后,对监察建议或决定有异议的,被检查的项目部可以在收到监察建议或决定之日起()内,向公司监察机构申请复审。A.5日

B.10日

C.15日

D.30日

46、项目期末考核兑现应(),项目经理离任应实施审计程序。()A.先兑现,后审计B.不用审计C.先审计,后兑现D.直接兑现

47、项目经理是收尾项目清算第一责任人,()负责人是具体落实人,做好跟踪落实概算清理、竣工清算、外部审价、审计等工作,且不因工作岗位的调整而改变。

A.工程部、财务部

B.财务部、工经部 C.安质部、工经部

D.工程部、工经部

48、()是收尾项目清算第一责任人,工程部、工经部负责人是具体落实人,做好跟踪落实概算清理、竣工清算、外部审价、审计等工作,且不因工作岗位的调整而改变。()A.工经部长

B.总工程师

C.项目经理

D.副经理

49、收尾项目的界定:工程已实质完工,并通过建设单位组织的竣工初验;或工程主体全部完工,施工累计进度达到工程总量的()以上。A.80%

B.90%

C.95%

D.100% 50、收尾项目的尾工、整修、交验、结算、清算等业务所需发生的费用,上报费用计划报公司财务部,由公司()组织工程管理部、财务部、成本管理部及技术部等部门进行审核同意后方可发生费用。()A.工经部长

B.总会计师

C.项目经理

D.总工程师

51、项目完工后,项目经理组织相关部门从工程准备阶段、实施阶段至收尾阶段的整个过程进行评价,对照()全面回顾项目管理过程,进行项后评价。A.施工调查 B.项目管理策划书 C.施工组织设计 D.技术交底

52、实行模拟股权的项目,期末绩效考核结果实现目标利润率,项目部的模拟股权回报总额最高不超过项目部入股总金额的()倍。A.1

B.2

C.3

D.4

53、《中国中铁股份有限公司职业项目经理管理办法(试行)》中规定职业项目经理分为几个等级()。A.2

B.4

C.6

D.5

54、《中国中铁股份有限公司职业项目经理管理办法(试行)》,确定了基薪标准,特级为()万/年。A.30

B.24

C.18

D.15

55、《关于全面推行工程项目成本管理信息系统(V1.0版本)的通知》要求()进入全面推行阶段。()A.2014年8月 B.2014年12月 C.2015年元月 D.2015年12月

56、同时要求二级公司制定的指导价、项目经理部定员、定编及管理费用标准高出股份公司()以上,须报股份公司审批。()A.5%

B.8%

C.10%

D.15%

57、《中国中铁工程项目劳务分包指导价及项目经理部定员定编、管理费用标准》明确了股份公司的指导价,要求二级公司按()管理。()A.平均价

B.指导价

C.限价

D.最低价

58、《中国中铁工程项目劳务分包指导价及项目经理部定员定编、管理费用标准》明确了股份公司的指导价,要求三级公司按()管理。()A.平均价

B.指导价

C.限价

D.最低价 59、下列不属于项目产品清单梳理范畴的是()。A工程产品 B.组织产品 C.效益产品

D.社会产品

60、在项目合同管理中,下列不属于合同履行阶段工作内容的是()。A.合同评审

B.合同交底 C.合同变更、转让、解除 D.合同纠纷

61、项目开工后()内,由公司分管领导带队,组织相关部门进行责任成本检查,发现问题及时纠正并提出整改要求。情况严重的,公司组织工作组进驻现场帮助进行成本分析并督促整改。

A.一个月

B.二个月

C.三至六个月

D.一年

62、项目部在进度管理工作中,当发生进度偏差时,应按()对进度偏差的状况进行总结,并分析偏差产生的原因及采取的整改措施。

A.周B.月

C.季度

D.半

63、对重点工程:隧道、地铁、大型站场、特大桥等,要建立独立控制网,项目部应()对高程、每()对平面控制网复核一次,编制复核测量成果书报上级测量主管部门审批。()

A.每月每季度 B.每季度每半年 C.每季度每年 D.每半年每年

64、内部审计主要类型有工程项目审计、财务收支审计、财务预算审计、内部控制审计、经济责任审计以及各种专项审计调查;以下不属于工程常用内部审计方式的是()。

B.A.送达审计

B.联合审计 C.就地审计

D.专项审计

二、多选题

1、项目中标后投标主责单位市场营销部应及时向公司相关部门进行营销交底,主要内容有(),同时移交招投标文件。()A.投标过程情况

B.不平衡报价实施情况 C.后期变更索赔方向

D.相关资源情况.2、项目经理需根据项目实施的具体情况,按照管理策划书的内容和格式编制项目管理报告,下列属项目管理报告的是()。A.项目月度报告

B.项目季度报告 C.项目报告

D.项目完工总结报告

3、在项目部主要管理职责责任矩阵中,工程部为主责的工作事项是()。A.施工调查

B.测量复核

C.后评价

D.收尾清算

4、在公司层面项目主要管理职责责任矩阵中,是成本管理部主责的工作事项是()。A.分包管理限价、合同、决算审批

B.责任成本管理 C.分包准入、考核评价

D.收尾清算

5、工程产品清单预算管理中,下列属于确定成本单价的主要方式的是()。A.参考公司数据库、公司定额或者相关行业定额分析

B.相邻标段单价 C.市场询价D.通过施工组织分析确定工料机成本

6、公司通过把关键要素纳入后台控制的工作重点,将项目部合同签订、劳务分包等关键性工作,通过信息管控平台或其他手段,来加强审查、审批力度,督促项目部执行与落实。下列属于关键要素的是()。A.分包单价的控制

B.资产管理控制 C.材料耗用数量的控制

D.工程结算的控制 7、下列属于公司合同管理三大原则的是()。A.分级统一管理,对项目部适当授权

B.分类管理原则 C.统一管理原则

D.特例管理原则

8、在项目合同管理中,项目部成立合同评审小组,对拟签合同进行评审,分析评估合同,形成书面评审意见。下列属于分析评估合同方面的是()。A.可行性

B.时效性

C.经济性

D.合法性

9、项目部机械设备现场管理中,实行“三定”管理原则,定期对机械设备进行安全检查和设备保养,做好检查记录。以下属于“三定”的是()。A.定人

B.定岗

C.定目标

D.定机

10、机械设备现场管理中,项目部按机械设备管理规定,对本项目所有机械设备日常运转情况进行监督管理,包括()。A.自有设备

B.外租设备 C.劳务企业自带设备

D.临近标段设备

11、《工程项目精细化管理办法(试行)》规定,必须对劳务企业进行考评,下列属于劳务企业基本情况考评内容的是()。A.资质证照情况

B.履约情况 C.安全员、质检员配置情况

D.人员持证上岗情况 12、工程分包模式分为()。

A.专业分包

B.大包

C.劳务分包

D.转让 13、属于项目工程分包原则的是()。

A.实行专业分包与劳务分包相结合 B.禁止工程大包 C.规范专业分包

D.推进工序分包

14、在项目进度管控中,生产副经理应采取各种方式查找差距、落实计划,实施进度有效控制。以下属于所采取的方式是()。A.每日生产交班会

B.周例会

C.专题会

D.专项安全质量大检查

15、项目经理组织月度综合安全大检查等,对检查中发现的问题按照“五定”原则下发检查通报,由责任部门和人员负责落实。下列属于“五定”原则的是()。A.定整改责任人

B.定整改资金 C.定整改完成时间

D.定整改验收人

16、在资金管理中,下列属于资金支付原则的是()。

A.党政会签原则

B.以收定支原则 C.延后付款原则

D.拒付原则

17、实行经济责任承包的项目,领导班子实行期薪制。以下是领导班子薪酬构成的是()。A.绩效薪酬

B.超额利润奖励 C.风险抵押金额

D.基本薪酬 18、下列属于作业层队伍的是()。

A.联合体

B.劳务企业

C.架子队

D.作业层实体

19、广泛吸纳具有各种实力等级、具有一定施工能力的讲诚信的队伍,壮大劳务企业阵容,提高公司综合施工能力。按照()三个层级,区别对待,帮助发展。()

A.核心型

B.紧密型

C.普通型

D.劳务型 20、《工程项目精细化管理办法(试行)》中,对项目文化建设,要求通过项目实践,营造良好、和谐的项目文化和团队理念。以下不属于团队理念规定的“五个经营信条”的是()。

A.全面

B.集约

C.尊重

D.严格

21、根据项目部主要管理职责责任矩阵,下列属于工经部主责的工作事项有()。A.施工调查

B.经济承包责任书 C.后评价

D.收尾清算 22、在项目部主要管理职责责任矩阵中,属于财务部主责的工作事项是()。A.资金、税务管理

B.经济活动分析、财务决算 C.收尾费用控制

D.收尾清算

23、在项目部主要管理职责责任矩阵中,是工程部主责的工作职责是()。A.施工调查

B.后评价

C.文化建设

D.施工总结

24、在项目部主要管理职责责任矩阵中,属于工经部主责的必要工作事项是()。A.经济承包责任书

B.分包准入、考核评价 C.绩效考核

D.变更索赔

25、下列各项职责中,属于项目部工经部部门管理目标主要职责的是()。A.全面负责工程经济部工作

B.负责合同与劳务管理 C.负责项目成本、计量、变更索赔、竣工结算管理 D.负责产品清单分析

26、公司建立相应的后台管控体系,确定后台管控内容及工作职责。下列属于《工程项目精细化管理办法(试行)》列举的公司后台成本管控基本职责的是()。A.构建责任成本管理体系和业务流程; B.建立临时工程建设标准并监督执行; C.对项目管理能力评价或项目检查考核; D.定期考核项目部责任成本执行情况。

27、项目部在办理分包结算时必须做到“三统一”是指()A.统一合同文本 B.统一单价

C.统一付款 D.统一台账

28、项目经理牵头组织相关部门在施工组织设计中根据合同工期,优化资源管理,明确施工进度目标、重要节点目标,并编制总体施工计划。同时按不同阶段将施工总体计划分解为()进度计划。()A.周 B.月

C.季度

D.

29、下列管理工作中,属于债权债务管理工作范畴的是()。A.按合同约定方式向建设方足额上报计量 B.B.公司制定工程尾款及保修款清收计划 C.C.按月向公司上报债务资金支付计划 D.D.上缴各项上缴款

30、项目部对一般员工季度绩效考核,实行每季度末的次月,主要依据员工岗位责任书和员工绩效考核办法对本项目员工进行考核。以下属于考核范畴的是()。

A.工作能力B.工作态度C.员工素质D.工作业绩 31、项目部应指定施工影像管理责任人,配备设备,进行拍摄及管理。以下属于施工影像拍摄范畴的是()。A施工进度影像

B.项目公共关系影像 C.员工内部评比影像

D.工程定点整体照片

三、判断题

1、工程项目管理遵循“集约化、标准化、精细化、全员、全过程、全覆盖”原则。()2、项目管理集约化增强了公司对项目的控制力,实现项目管理由后台管理向前台管控转变,提高项目运行质量。()3、公司在投标前应详细了解项目的工程情况、标段划分、招标条件与资格要求等信息,认真进行分析,并形成调查报告。()4、《工程项目精细化管理办法(试行)》规定:项目安质部长不可由安全生产总监兼职。()5、《工程项目精细化管理办法(试行)》规定:项目总会计师可兼任财务部长。()6、项目管理工作责任矩阵中,纵列和横排交叉部分是岗位角色对每项工作的责任关系。()7、公司建立相应的后台管控体系,目的是实现公司后台对项目部关键资源要素的有效管控。()8、公司推广使用的《中国中铁工程项目成本管理信息化系统》,在三级公司对项目的后台控制中,二级公司起到核心作用,督导项目部依托《中国中铁项目成本管理信息化系统》信息平台,开展日常业务工作。()9、在项目合同管理中,特种设备合同管理工作的主责部门是安质部。()10、签订合同时原则上应当让签约对方先行签字盖章,或者双方同时签字盖章。特殊情况下,可将仅有我方已签字、盖章、无合同条款具体内容的合同末页,交、寄给对方签字盖章。()11、项目部在收到司法部门或行政执法机关送达的法律文书时,应当立即签收,并转送所属单位法律事务机构,不得滞留。()12、未经公司批准,项目部不得为另一方提供任何形式的担保。()13、工程数量采用施工图数量、施工组织设计和施工方案确定的措施数量。工、料、机消耗量只能根据定额进行确定。()14、公司对考核完成责任成本目标或目标利润的项目部要及时给予兑现,对未完成责任成本目标或目标利润的项目部根据相关办法进行经济处罚。()15、物资供应商管理规定,供应商实行股份公司、二级公司、三级公司分级、AB分类管理。()16、劳务企业可根据工程需要自行采购工程实体物资。()17、机械设备购置根据公司相关办法执行,实行网上竞价采购。()18、无论是公司自有、外部租赁或劳务企业自带,均应纳入特种设备管理范畴;特种设备必须取得地方特种设备监督管理部门颁发的“型式试验报告”和《安全检验合格证》。()19、未经项目部审核或审核问题未落实的图纸,严禁据以施工。()20、工程实施过程中不得随意改变设计文件,如需要变更原设计,必须按建设单位的规定履行程序,按批复的变更设计文件组织施工;未经批准的设计变更不得据以施工。()21、所有工序实施前,应当进行书面技术交底,未进行技术交底,不得施工。在应急情况下对非关键工序可先在现场进行口头交底,随后应在当日补上书面交底,并取得接受方签字确认。()22、所有进场作业人员必须按要求接受安全教育培训,建立三级安全教育卡,转序可不接受再教育。()23、未取得会计从业资格证书的人员,可暂时从事财务工作。()24、应根据会计业务需要设置财务部门,不具备单独设置财务部门条件的,应当由公司财务部分管项目的财务工作。财务机构负责人由所在公司任免。()25、严禁私设任何形式的小金库,项目部的一切经济行为必须纳入统一的会计账簿进行核算。()26、项目部在合同履约过程中,应通过策划优先应用各种函证,如履约保函、保证金、保修金保函等,尽量避免直接使用预付款保函,加速资金周转。()28、按照管理权限由公司相关部门对项目责任成本、建安产值、安全质量、现款上缴等指标完成情况进行考核,根据考核结果确定绩效薪酬。()29、公司所有的工程项目都必须接受内部审计监督,根据项目的隶属关系实施分级直接审计或委托审计。()30、按合同约定完成保修责任,收取尾款及质保金后,方能撤销项目部。()31、项目后评价主要是对工程项目整个过程进行评价,主要与《项目管理策划书》及工作依据进行对比。()31、营销交底后,公司应组织有关部门进行施工调查。()32、公司项目管理委员会(简称项管会),负责项目安全管理、质量管理、成本控制、进度管理等重大事项的决策和监督。()33、项目产品清单通过项目层、阶段层、产品分类层、产品包层四个层面分解,最终细化到产品包层,形成项目产品的集合。()34、项目部工程部人员可兼职管理合同。()35、责任成本控制,应以工程数量、主要材料、周转材料、租赁设备等数量总控为手段,依托成本管理信息系统,加强机关部门的审批管理,规范合同签订、结算、付款等行为。()36、项目发生索赔事件的,应及时收集相关证据,按照合同约定的时间上报索赔资料。()37、按照合同规定对劳务企业的物资发放,领料必须是法定代表人授权的委托人签字。()38、在工程施工过程中,项目部必须按分包合同规定每季度对劳务企业完成的合格工程数量进行现场收方,办理分包结算。()39、公司工程管理部门应监控项目部施工进度、加强过程预控管理。()40、各作业队现场施工员每天根据进度实施及管理情况填写《施工员日志》,并报项目总工程师。()41、测量仪器应每年检定一次,每月组织仪器自检一次,随时掌握仪器性能状况,发现问题及时校正检定。()42、项目经理、安全总监、安质部长、安全员、质检员、群众安全生产监督员、特殊工种等需按要求持证上岗。()43、项目经理组织相关部门对综合应急预案原则上每年评审、修订一次,专项应急预案、现场处置方案原则上每半年评审、修订一次。()44、项目部成立后,向公司财务部提出银行开户书面申请,经审批后方可在银行办理开户手续。项目部可出租出借银行账户,及时办理账户年检等有关手续。()45、项目部应建立台帐监管保函或保证金,并定期与上级资金管理部门核对。保函到期应及时办理撤销手续,避免过多占用企业授信额度。()46、对在项目安全、质量、效益、管理等方面做出突出贡献员工实行一次性奖励。()47、项目期末考核兑现应“先兑现,后审计”,项目经理离任应实施审计程序。()48、项目部归档资料包括管理资料及工程技术资料两部分。管理资料归档按国家及地方建设行政管理部门有关工程档案管理规定进行,工程技术资料按企业规定办理。()

四、填空题

1、中国中铁股份有限公司推行《工程项目精细化管理办法(试行)》的主要目的是:为加强中国中铁股份有限公司(以下简称股份公司)工程项目管理,规范项目管理行为,健全项目管理体系,提高工程项目管理水平和

2、工程项目管理遵循“集约化、标准化、精细化、全员、全过程、全覆盖”原则,标准化、精细化突出体现在项目管理层级化、要素管控集约化、资源配置市场化等

管理内容。

3、公司标前调查结束后,应根据《中国中铁股份有限公司关于加强国内

管理的指导意见》,组织相关部门对投标项目进行投标评审。

4、营销交底后,公司分管领导牵头,工程管理部门组织技术部门、市场营销部门、安全质量部门、人力资源部门、成本管理部门、物资机械部门和项目部进行施工调查。施工调查结束后,编制

报告。

5、各管理层级成立以总裁(总经理或项目经理)为主任,有关分管领导为副主任,相关部门负责人为成员的(简称项管会),负责项目安全管理、质量管理、成本控制、进度管理等重大事项的决策和监督。

6、公司通过制订工程项目管理手册、临时工程建设标准等标准,来规范项目各项管理行为。以

控制为着力点,从标前预控、工地调查、管理策划等项目管理的方面,提供强有力的后台支持、服务及督导功能。

7、中国中铁项目成本管理信息化(V1.0版本)系统中,主要通过以

为基本控制手段,对项目实施全业务覆盖、全过程管控,通过有效控制,规范项目各项管理行为。

8、在项目合同管理中,工经部是劳务合同管理工作的主责部门,同时负责

施工合同履行过程管理。

9、项目合同必须进行编号存档,按规定分类分别建立合同管理台帐,台帐中所登记的合同信息与合同内容、编号保持一致,实行“一合同一

”原则。10、项目实施过程中,发生偏离制度、程序、计划和预算的事件,项目部需将偏离事件以“

”报告给公司审批,实行例外管理。

11、在责任成本控制过程,应贯彻方案

”的指导思想,科学制定施工方案,优化施工工艺,合理配置生产要素,进行技术经济比选,选择最优施工方案。

12、在责任成本控制过程,要加强材料的计划、采购、验收、领用、消耗、核算等各环节的管理。对用量大、规格单一的大宗物资实行,集中供应。13、公司应按对项目责任成本进行考核,作为项目

考核的重要依据。项目竣工验收、竣工决算完成后进行终期考核。

14、公司按照物资采购管理制度要求,积极推行物资集中(区域)招标采购、战略采购、网上竞价采购等方式;充分利用股份公司开发的 开展物资采购业务。

15、项目部在对主要物资核算管理过程,应坚持“

、季分析”的核算原则,定期开展材料核算工作。

16、公司根据自有机械设备情况对《机械设备租赁计划》进行审批。原则上

,内部资源不能满足时,通过外部租赁解决。17、对已完成合同约定工作量的项目,项目部要及时与分包企业办理末次结算,按程序报公司审批后,签订

协议。

18、项目进度管理的要求,应在确保安全、质量的基础上,以

为原则,以各项管理措施为保证手段,以实现合同工期为最终目标,实行施工全过程的动态控制。

19、.安全生产策划:项目施工前,应对项目全过程施工安全防控重点进行统一策划,编制。

20、公司必须按照要求设立安全管理部门,配足人员。二级公司应成立

及区域性稽查队,加强现场安全稽查和督促整改。21、项目部成立后,向公司财务部提出银行开户书面申请,经审批后方可在银行办理开户手续。账户管理必须实行资金“

”管理。22、建立现场劳务人员工资优先支付制度。劳务人员工资发放实行

发放。

23、项目部应实施

管理,以成本预算为基础,编制现金流预算,利用现金流预算约束成本费用支出

24、实行经济责任承包的项目,领导班子实行期薪制(副职也可实行岗位工资方案)。薪酬由基本薪酬、绩效薪酬及超额

构成。25项目部印章管理实行

审批制度,重要资料必须进行备案后方可用印。26、已开通运营的铁路项目以及其他重大投诉的,应及时上报

工程管理部。

27、根据《中国中铁股份有限公司工程项目管理绩效考核指导意见(试行)》(中铁股份规划〔2014〕104号),实行模拟股权的项目目标利润在 元左右.28、根据《中国中铁股份有限公司工程项目管理绩效考核指导意见(试行)》(中铁股份规划〔2014〕104号)鼓励考核单位选取目标利润在元左右的项目,实行项目管理责任全额风险抵押制度。

29、项目部机构设置中“五部两室”是指工程部、财务部、、安质部、物机部和办公室、实验室。30、各单位成立

(工程经济管理部门),全面负责企业的成本管理体系和精细化管理体系建设.31、所谓“一定编两定额”标准中,“一定编”是指不同规模、不同工程类别的项目机构。

32、二级公司应制定商业保险

办法,对纳入集中管理的保险项目必须报公司统一集中办理投保降低成本。33、项目经理是收尾项目清算第一责任人,竣工结算必须报公司

部审核后才能上报建设方。

34、作业层实体是以公司员工为主体、在 的前提下,吸收社会资本和社会资源,公司参与,以入股的方式组建的经济联合体,参与公司内部公平竞争,分享公司营销成果。

35、各级企业要建立责任追究制度,将精细化管理落实到项目管理目标和

。出现管理重大问题,按公司相关规定追究责任。

36、公司在投标前应详细了解项目的工程情况、标段划分、招标条件与资格要求等信息,认真进行分析,并形成调查报告。有条件时,应安排拟任

参与标前调查和投标工作。

37、项目中标后,公司应组织合同评审,重点是合同条款与

的一致性,根据评审意见与建设单位商谈,按程序签订正式合同。

38、公司层面应建立项目管理标准流程,主要包括(但不限于)以下

大类:项目前期控制、项目部以工程产品清单和责任矩阵为主线的各项管理、施工组织设计管理、安全质量环保管理、收尾管理等流程。39、是项目构成和项目预算的基本单元。

40、在公司的合同管理中规定,二级公司应根据股份公司要求制定合同范本、授权书文本,并根据合同

确定分级评审办法。41、签订合同时原则上应当让签约对方先行签字盖章,或者双方同时签字盖章。加盖骑缝章,由法定代表人或授权委托人在上签字。

42、合同履行期间发生变更、转让、解除的,应及时签订补充合同或完善相关手续,并按要求及时进行评审和上报。项目经理变更的,应及时办理变更手续,通知合同。

43、项目各部门分发合同应做好《合同分发记录表》,注明分发日期、合同接收人、合同去向等情况,分发记录上应有分发人和的亲笔签名。44、项目部每月或季度开展的责任成本分析中,要坚持实际产值与实际成本“

”原则,严格划清已完工程成本与未完工程成本的界限。45、对于施工组织不力、管理不善等原因造成项目实际毛利率低于下达目标毛利率的一定比例时,公司将对项目发出

。46、公司要建立机械设备调剂平台,定期发布

指导价。

47、项目部发生月进度或重要节点进度延误时,公司应按预警等级划分及时发出相应级别预警信号,并进行重点监控与检查。48、项目部应设立专(兼)职调度,对计划的实施进行跟踪、监督、记录。

49、项目部由项目经理或副经理组织相关人员对施工进度进行日检查,周、月汇总进度管理情况。

50、项目开工前,对本项目部的技术人员按专业和技能进行详细分工,明确技术管理部门和技术管理岗位职责。

51、在收到设计文件或变更设计文件后,应由项目总工程师制定,组织人员对设计文件进行现场核对和审核,形成审核记录。52、工序施工前,应对作业层进行

或培训,并严格执行“三检制”、“工程首件制”。

53、工程隐蔽前必须会同

进行验收,经签认后方可施工;分部分项工程完成后,必须进行质量检验评定;上一道工序检验不合格,不得进行下一道工序施工。

54、在项目环境职业健康卫生管理中,项目施工前应进行环境因素识别评价,并对重要

进行控制和监测。

55、实行资金

制度。资金结算中心每半年对存款单位按照“一户一考核”的原则,将资金集中收益分配给各存款单位。

56、公司所有的工程项目都必须接受内部审计监督,根据项目的隶属关系实施分级直接审计或委托审计;亏损项目和的工程项目为重点审计对象。57、项目部要本着“

”的原则,规范办公设备采购程序,并制定设备配备、使用、清理、检查及成本控制措施。

五、简答题

1、项目管理集约化突出体现在“12大集中”管控,增强公司对项目的控制力,实现项目管理由前台管理向后台管控转变,提高项目运行质量。主要包括那些内容?(至少写出6项)答:

2、公司在标前调查的主要内容? 答:

3、公司对新中标项目进行施工阶段管理交底的内容是什么? 答

4、《项目管理策划书》应包含哪些内容?(至少写出8种工作内容)答:

5、简述项目在成本管理中,影响项目成本的主要因素有哪些?(至少要写出8种影响因素)答:

6、请简答二级公司成本管理的主要职责及主责部门? 答:

7、请简答责任成本预算编制依据有哪些?(至少要写出8种影响因素)答:

8、简述项目部对劳务企业考评周期、考评内容? 答:

9、简述项目经济活动分析内容。答:

10、简述收尾项目的认定程序及人员组成。答:

11、公司层面项目管理标准流程主要有哪些。(至少写出8种工作流程)答:

12、订立合同前,承办部门应当详细掌握合作方的哪些情况,并要求对方提交哪些证明材料?(至少要写出答:

13、简述项目在合同管理中,各部门合同管理职责主要有哪些? 答:

6种材料)

14、请简答三级公司成本管理的主要职责及主责部门? 答:

15、简述项目进度管理原则及进度控制体系的建立。答:

16、简述实施性施工组织设计的核心内容? 答:

17、简述项目部达到期末薪酬与绩效考核的基本条件。答:

18、股份公司推行《工程项目精细化管理办法》(试行)的主要目的是什么? 答:

第三篇:《中铁电气化局集团工程项目精细化管理手册》

《中铁电气化局集团工程项目精细化管理手册》

文件目录清单

一、《项目管理手册》第一层次文件

《项目管理手册》第一层次文件包括以下内容:

1.《中铁电气化局集团工程项目精细化管理办法(试行)》(电经„2014‟474号)

2、关于发布《中铁电气化局集团工程项目精细化管理标准化流程(试行)》的通知(电管[2014]547)

3.3、关于印发《中铁电气化局集团有限公司工程项目产品清单和管理责任矩阵(试行)》的通知(电管[2014]551号)

4、中铁电气化局集团有限公司工程项目管理绩效考核办法(11.27)

5.《中铁电气化局集团工程项目项目经理部、作业队(工区)等管理机构设置、管理人员配置及费用定额标准》(电经„2014‟468号)

6.《中铁电气化局集团工程项目劳务分包及工序承包指导价格》(电经„2014‟491号)

7.《中铁电气化局集团机械设备租赁指导价格》(电经„2014‟505号)8.《中铁电气化局集团工程项目合同示范文本》(电法„2014‟250号)

二、《项目管理手册》第二层次文件

1.工程经济管理部分

(1)中铁电气化局集团工程项目责任成本精细化管理实施操作指南(电经„2014‟381号)

(2)中铁电化局集团工程项目风险及盈利能力分析操作指引(2013)(电经„2013‟210号)

(3)中铁电气化局集团子分公司工程经济管理能力评价办法(电经„2014‟380号)

(4)《中铁电气化局集团工程项目成本管理办法(试行)》(电经„2013‟260号)

(5)《中铁电气化局集团工程项目验工计价管理办法》(电管„2007‟139号)

(6)《中铁电气化局集团工程项目缴费管理办法》(电管„2010‟385号)(7)《中铁电化局集团工程项目变更设计管理办法》(电经„2012‟298号)

(8)《中铁电气化局集团工程项目成本核算内控标准指导体系》(电经„2013‟307号)

(9)《中铁电气化局集团公司变更索赔管理办法》(电经2014)580号 2.工程管理部分

(1)关于发布《中铁电气化局集团有限公司施工管理办法》(电管2014)559号

(2)关于下发《中铁电气化局集团有限公司项目管理考核评价办法(试行)》(电管2014)614号

(3)关于下发《中铁电气化局集团施工生产信息管理暂行办法》(电管2014)548号(4)关于重新印发《中铁电气化局集团有限公司建设工程回访管理办法》(电管2014)562号

(5)《中铁电气化局集团有限公司施工管理策划编制办法》(电管2014)558号

(6)关于发布《中铁电气化局集团有限公司施工组织设计编制指南》(电管2014)605号

(7)关于重新印发《中铁电气化局集团专项施工方案编制办法》(电管2014)604号

(8)《中铁电气化局集团有限公司工程项目管理目标责任书编制指导意见》(电管„2013‟87号)(拟修订)

(9)《中铁电气化集团工程项目施工专业分包管理办法》(电管2014)549号)

(10)《中国铁路总公司《关于进一步规范铁路基建大中型项目竣工验收工作的通知》》(电管„2014‟204号)

(11)《中铁电气化局集团工程项目综合信息管理系统》暂行管理办法》(电管„2013‟305号)

(12)《中铁电气化局集团机械设备管理办法》(电管„2014‟510号)(13)《中铁电气化局集团有限公司租赁设备管理办法》(电管„2014‟517号)

(14)《中铁电气化局集团有限公司盾构机安全技术操作规程》(电管„2011‟259号)

(15)《中铁电气化局集团项目部设备管理办法》(电管„2014‟274号)(16)《关于转发《铁路机车车辆驾驶人员资格许可办法》的通知》(电管„2014‟471号)

(17)《股份公司机械设备管理办法和工程项目设备租赁管理办法》(电管„2014‟430号)

(18)《中国中铁关于进一步加强对外承租设备集中管理的通知》(电管„2014‟311号)

(19)《高速铁路竣工验收办法》(电管„2012‟144号)

(20)《中国中铁建设项目作业指导书》(电管„2014‟378号)(21)《股份公司《关于规范在建工程项目动态信息台账及高风险项目(工程)监控信息的通知》(电管„2014‟275号)

(22)《施工管理交底办法》(草案)(23)关于印发《中铁电气化局集团有限公司临建工程建设管理办法》、《中铁电气化局集团有限公司临时工程建设标准(试行)》(电管2014)615号)

(24)关于发布《中铁电气化局集团有限公司收尾项目管理办法》(电管2014)613号

3.物资管理部分

(1)关于印发《中铁电气化局集团公司物资管理办法》的通知(电管(2012)211号)(拟修订)

(2)关于印发《中铁电气化局有限公司限额领料管理制度(试行)》的通知(电物[2012]374号)

(3)关于印发《中铁电气化局有限公司废旧物资回收处置管理办法(试行)》(电物[2013]20号)(4)关于印发《中铁电气化局有限公司物资集中招标采购管理办法》通知(电物(2013)313号)

(5)关于《进一步规范物资统计报表制度》的通知(电物(2013)349号)(6)关于调整集团公司物资统计报表部分内容的通知(电物管(2014)号01号)

(7)关于发布集团公司《2014物资供应商》的通知(电物(2014)438号)

(8)关于印发《物资供应商管理办法》的通知(电物(2014)531号)(9)中铁电气化局集团公司物资目录

(10)《中铁电气化局集团公司物资管理考核(暂行)》(电物2014)578号)

(11)《集团公司物资采购指导(限价)管理办法的通知》 4.劳务队伍管理部分

(1)转发股份公司关于印发《中国中铁股份有限公司劳务企业使用管理办法》的通知(电人(2011)345号)

(2)关于加强股份公司《劳务企业使用管理信息系统》应用的通知(政电(2012)45号)

(3)《关于建立农民工工作信息定期报送制度的通知》(电人(2012)132号)

(4)关于公布《劳务企业使用管理办法》的通知(电人2014)587号)(5)关于印发《劳务评标专家库和评标专家管理实施细则》(电人2013)612号)

5.财务管理部分

(1)《中国中铁会计核算手册2011》

(2)《中铁电气化局集团有限公司差旅费管理办法》(电财„2013‟135号)

(3)《中铁电气化局集团安全生产费用管理暂行办法》(电财„2013‟314号)

(4)《中铁电气化局集团工程项目(指挥)部资金支付管理暂行办法》(电财„2012‟279号)

(5)财政部《企业产品成本核算制度(试行)》(电财„2013‟571号)(6)《中铁电化局集团经济活动分析工作指引》(电财„2009‟380号)(7)《中铁电气化局集团有限公司全面预算管理办法》(电财„2014‟315号)

(8)《中铁电气化局集团有限公司业务招待费管理办法》(电财„2014‟333号)

(9)《中铁电气化局集团有限公司帐户管理办法》(电财„2010‟267号)(10)《中铁电气化局集团有限公司电子钥匙管理(暂行)办法》(电财„2008‟290号)

(11)《中铁电气化局集团有限公司资金集中及网上业务管理(暂行)办法》(电财„2009‟84号)

(12)《中铁电气化局集团有限公司资金集中及调剂管理办法》(电财[2014]622号)

(13)《中铁电气化局集团有限公司担保管理办法》(电财[2014]627号)(14)《中铁电化局集团工程保险管理暂行规定》(电投„2010‟11号)(15)《中铁电气化局集团有限公司清收清欠工作实施细则》(电财„2014‟452号)

(16)《补充完善账户管理办法相关条款的通知》(电财„2014‟314号)(17)《关于强调若干财经纪律的通知》(电财„2014‟488号)

(18)《中铁电气化局集团有限公司债权债务管理办法》(电财[2014]629号)

6.安全质量管理部分(1)《中铁电气化局集团有限公司工业产品质量管理办法》(电安[2012]220号)

(2)《中铁电气化局集团有限公司工程质量管理办法》(电安[2012]216号)

(3)《中铁电气化局集团有限公司质量管理奖惩办法》(电安[2012]215号)

(4)《中铁电气化局集团合规性评价管理规定》(电安[2013]299号)(5)《中铁电气化局集团有限公司职业安全健康管理规定》(电安[2012]46号)

(6)《中铁电气化局集团有限公司环境保护管理办法》(电安[2013]142号)

(7)《中铁电气化局集团有限公司安全标准工地建设管理办法》(电安[2010]126号)

(8)《生产经营单位安全培训规定》(安监总局第63号令)(9)《安全生产培训管理办法》(安监总局第44号令)

(10)《中铁电气化局集团有限公司优质工程管理办法》(电安[2012]217号)

(11)《中铁电气化局质量信用评价工作管理办法》(电安[2014]217号)(12)《中铁电气化局集团公司安全生产责任制》(电安[2013]297号)(13)关于公布《安全管理办法》的通知(电安[2010]154号)(14)《中铁电气化局集团公司安全质量事故责任追究办法》(电安[2013]141号)

(15)《中铁电气化局集团公司安全生产考核奖罚办法》(电安[2012]135号)

(16)《中铁电气化局集团生产安全事件(故)信息报告制度》(电安[2009]284号)

(17)《中铁电气化局集团公司安全质量及灾害事故(事件)应急预案》(电安[2012]136号)

(18)《中铁电气化局集团安全质量稽查管理办法》(电安[2011]280号)(19)《中铁电气化局集团公司危险源辩识与风险评价控制管理规定》(电安[2013]296号)

(20)《中铁电气化局集团环境因素识别和评价管理规定》(电安[2013]298号)

(21)《中铁电气化局集团有限责任公司安全技术操作规程》(电安[2013]237号)(22)《关于进一步明确安全质量及灾害事故(事件)应急工作领导小组和办公室(应急办)职责的通知》(电安[2013]364号)

(23)《转发股份公司关于加强工程项目安全质量管理基础工作指导意见的通知》(电安[2013]110号)

(24)《中铁电气化局集团重大安全风险项目分级控制管理办法》(电安[2012]280号)

(25)《中铁电气化局集团有限公司劳动防护及用品管理办法》(电安[2013]88号)

7.审计与效能监察管理部分

(1)关于印发《中铁电气化局集团公司审计工作实施办法》的通知(电审[2009]382号)

(2)《中铁电气化局集团公司工程项目审计办法》(电审„2009‟383号)(3)《中铁电气化局集团有限公司合同审计办法》(电审„2009‟384号)(4)关于印发《中铁电气化局效能监察工作实施细则(试行)》的通知(电监[2007]211号)

(5)关于印发《中铁电气化局纪检监察组织监督招标工作暂行办法》的通知(电纪[2008]4号)

(6)关于印发《中国中铁股份有限公司效能监察工作实施办法》的通知(中铁股份监察[2013]78号)

(7)《关于在全集团各工程指挥部(项目部)进一步深化重要事项党政会签制度的通知》(电党纪[2011]80号)

(8)关于印发《中铁电气化局集团有限公司督查督办工作考核办法(试行)》的通知(电党纪[2014]62号)

(9)关于印发《中铁电气化局集团有限公司资产损失责任追究实施细则(试行)》的通知(电党纪[2014]541号)

(10)关于印发《中铁电气化局集团有限公司亏损项目问责暂行规定》的通知(电监[2014]588号)

8.合同及招投标管理

(1)《中铁电气化局集团工程项目合同管理办法》(电法„2014‟545号)(2)《中铁电气化局集团有限公司工程项目补充合同管理办法》(电经„2014‟195号)

(3)《中铁电气化局集团工程项目投标及工程承包合同管理制度》(电开„2013‟327号)

(4)《中铁电化局集团工程项目投标评审管理实施细则(试行)》(电开„2014‟487号)

9.综合管理部分

(1)《中铁电气化局集团有限公司党委关于加强领导干部思想作风建设的决定》(电党办(2013)11号)

(2)关于印发《中铁电气化局集团有限公司领导班子工作沟通交流制度》的通知(电党办2014)19号)

(3)《关于推广“三项措施保证党政会签制度落地”经验的通知》(电党办(2014)48号)

(4)《中铁电气化局集团有限公司公务用车管理暂行办法》(电办„2014‟496号)(5)《中铁电气化局集团有限公司非正常上访事件应急处置预案》(电办„2011‟69号)

(6)《中铁电气化局集团有限公司接待工作(暂行)规定》(电办„2008‟296号)

(7)《中铁电气化局集团档案工作规章制度》(电办„2006‟141号)(8)《中铁电气化局集团督察督办工作规定》(电办„2014‟493号)(9)《关于进一步加强群众安全生产监督工作的通知》(电办„2010‟300号)

10.其它

(1)《中铁电气化局集团公司证照使用管理办法》(电企(2010)303号)(2)《中铁电气化局集团公司规章制度管理办法》(电企„2011‟70号)(3)《中铁电气化局集团公司内部控制体系文件》(电企„2011‟370号)(4)《质量信息管理和质量改进制度等七项管理制度》(电企„2012‟177号)

(5)《中铁电气化局集团有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系手册》(电企„2013‟289号)

(6)《全面推进“三工”建设活动的实施意见》(电工发[2005]28号)(7)《关于进一步深化“三工”建设活动的实施意见》(电工发[2008]38号)

(8)《标准化工地后勤(卫生防疫)管理标准》(中铁电气化局集团管理手册第四册(2011版))

(9)《转发铁道部关于加强高原铁路卫生保障工作的通知》(电社卫[2011]135号)

(10)《关于印发《中铁电气化局集团工程工地生活卫生防病管理实施细则》的通知》(电社卫[2013]290号)

(11)《关于建立中铁电气化局集团有限公司职工食堂统计报告制度的通知》(电社生[2014])35号)

(12)《关于转发“中国铁路总公司劳动和卫生部关于加强委外运营管理单位食品安全工作的通知”和“中国铁路总公司关于做好2014年铁路食品安全工作的通知”的通知》(电社生[2014] 305号)

(13)《中铁电气化局集团有限公司区域指挥部管理办法》(电开„2014‟484号)

(14)《中铁电化局集团职业项目经理管理办法》(另行印发)

第四篇:中铁四局工程项目党建工作制度

《中铁四局工程项目党建工作制度》

发布日期:2009-03-24 新闻来源:

中铁四党组〔2009〕11号

关于印发《中铁四局工程项目党建工作制度》的通知

局属各单位党委、项目经理部(指挥部)党工委:

为建立健全工程项目党建各项工作制度, 打牢企业党建工作基础,加强基层党建工作及充分发挥项目党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,服务保证监督工程项目有序、健康发展,局党委制定了《中铁四局工程项目党建工作制度》,现印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。

二00九年三月五日

主题词: 党务工作 制度 通知

抄 送:中国中铁股份有限公司党委,中共安徽省委组织部,省直工委,局机关各部门。

中铁四局工程项目党建工作制度

总 则

工程项目党建是企业党建工作的重要方面,工程项目党组织是企业主要的基层党组织。为全面提升企业党组织的凝聚力、创造力和战斗力,适应现代企业制度和全面推行项目法施工管理的需要,必须坚持“围绕项目抓党建,抓好党建促项目”的指导思想,以创新精神加强和改进工程项目党建工作,建立健全工程项目党建各项工作制度,使之制度化、规范化和程序化,充分发挥项目党组织的政治核心、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为企业改革发展、工程项目建设提供坚强有力的思想、政治、组织保证和动力支持。

第一章 项目党建的地位、作用和任务

第一条 项目经理部是企业施工管理的基本组织形式,是企业经济效益的源头,项目工作是企业全部工作的基础。加强工程项目管理,完成项目施工生产任务,实现项目效益,是企业发展的中心环节和首要任务。项目党建与项目管理相辅相成,是推进项目施工生产的重要动力,是实现项目效益的重要保证,在项目发展中处于十分重要的地位。

第二条 项目党建要以工程项目为载体,以项目经理部为依托,以促进项目管理为目标,健全组织,完善制度,创新工作,发挥作用,不断提高项目党建工作服务保证项目管理的质量和水平,为企业党建工作重心下移、增强活力、展现作为、打造品牌,提供有效途径,奠定坚实基础。

第三条 项目党组织在加强项目管理中负有重大责任和艰巨任务,要积极参与项目部重大问题的决策,保证党的路线、方针、政策和上级指示、决议及要求在项目部的全面落实,保证项目的工期、质量、安全、经济效益和成本目标的全面实现。

第二章 项目党组织的组建及职责

第四条 根据《中国共产党章程》和中国铁路工程总公司党委《关于进一步深化工程项目部党组织建设和现场思想政治工作的若干意见》及局党委《关于加强基层党的民主建设,做好工程项目部党组织民主选举工作的意见》等有关规定和要求,凡有三名以上党员的项目部都应建立党的组织。

第五条 项目党组织的组建要坚持“三同步”,做到“三加强”,即:在组建项目部时,同步建立党组织机构,加强组织建设;在选配项目经理时,同步选配项目党组织书记,加强班子建设;在建立项目部各项制度时,同步建立党的工作制度,加强制度建设。

第六条 合理设置和动态调整项目党组织。项目部根据项目规模大小、工期长短和党员人数多少可成立党委、党工委、党总支、党支部。委员会一般由3至5人组成。根据工程任务和施工队伍变化情况,动态调整党的组织,做到组织健全、活动正常、管理规范。

第七条 项目部党组织的设置,由上级党组织决定,其成员由上级党组织任命或通过召开党员(代表)大会选举产生。由上级党组织任命的项目部党组织在组建两个月以内,应召开党员(代表)大会进行民主选举。条件成熟的单位,可实行项目部党组织书记和委员的“公推直选”。

第八条 严格标准,配齐配强项目部党组织书记,项目部应经理、书记分设,确需经理、书记“一肩挑”或由局、子(分)公司领导兼任书记的,应配备专职副书记;员工和党员人数多、生产规模大的项目部(指挥部)应设立精干的办事机构,配备专、兼职工作人员。同时应设立纪检监察机构,配备兼职纪检监察员。

第九条 项目部党组织书记是项目党组织工作的领导者和组织者,在项目党的建设中肩负着重要的职责。选派项目部党组织书记,要通过采取民主推荐、公开竞聘、交叉任职、岗位锻炼等途径,按照“四化”方针和“德才兼备”原则,选好配强。把政治素质好、协调能力强、熟悉党务工作、敢于坚持原则、懂生产、会管理、善经营、大局意识强、善于做思想政治工作的优秀党员干部选派到项目部书记岗位。

第十条 项目部党组织书记应该具备全面的较高的素质和能力。即:具有较强的政治敏锐性能力,处理复杂问题的能力,把握全局的组织领导能力,围绕生产经营中心开展党建思想政治工作的能力,沟通协调合作共事能力,统筹兼顾能力,参与决策能力,廉洁自律能力,学习执行能力以及勇于和善于创新的能力。

第十一条 认真实施“双百工程”,努力建设一支学习型、务实型、创新型、复合型的项目党组织书记现职队伍和后备队伍。要建立健全培训机制,通过举办学习班、研讨班、送培等途径,加强项目书记政治理论、党内业务、规章制度、项目管理、安全质量、技术知识、市场营销的学习和培训,不断提高项目书记服务、保证和监督生产经营、项目管理的水平,使他们成为既胜任党务工作,又懂项目管理的复合型人才。要注重考察、识别、选拔、培养后备项目书记队伍,积极拓宽来源渠道,不拘一格选拔培养政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的项目书记,努力建设一支相对稳定、综合素质高的项目书记队伍。

第十二条 项目部党组织职责

1、保证监督党和国家的方针、政策和上级组织指示、决议在项目部的贯彻执行。

2、加强党组织自身建设,领导项目部思想政治工作和精神文明建设。

3、积极参与项目部重大问题决策,支持项目经理依法正确行使职权。

4、按照党管干部原则,负责项目部干部的教育和管理,对班子成员的调整、奖惩有建议权。

5、围绕工项目施工生产和完成急、难、险、重、新任务,组织开展党内活动,发挥党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,保证施工承包合同各项目标的实现。

6、负责发展新党员及预备党员转正工作。

7、领导工会、共青团组织,支持他们依照法律和各自章程独立自主地开展工作。

8、切实加强项目部党风建设和反腐倡廉工作,不断推动“项目党风建设示范点”创建活动的开展,督促检查党风廉政建设责任制的落实。

9、结合工程项目和员工思想实际,做好员工日常思想政治工作,加强项目文化建设。

10、负责对违法违纪党员的处分以及对不合格党员的处置。

第十三条 项目部党组织书记职责

1、负责项目部党组织班子建设;

2、负责完善项目部党组织制度建设;

3、坚持和落实党风廉政建设责任制;

4、组织开展创建项目“四好班子”活动;

5、认真贯彻落实民主集中制,坚持和完善项目党组织民主选举制度;

6、负责培养、教育和考察入党积极分子,发展新党员和预备党员转正;

7、负责党员、员工的思想政治教育工作,创建学习型党组织,培养知识型党员,抓好项目部的精神文明建设、项目文化建设和思想政治工作;

8、负责组织开展以党建主题活动为重点的各项党内活动;

9、参与项目部“三重一大”问题的决策和生产经营管理工作;

10、负责党组织的工作安排、工作总结、信息调研和先进典型材料的上报工作;

11、组织搞好施工现场的宣传工作,负责与项目生产管理有关的新闻报道、路地共建等方面的沟通协调工作;

12、负责领导项目部工会和共青团组织开展工作,发挥群众组织的作用。

第三章 项目部党组织工作制度

第十四条 项目部党组织会议制度。项目部党组织会议一般应每两个月召开一次。需要及时提交党组织会议研究决定的问题,应及时召开。

第十五条 项目部党组织会议研究决定的主要问题:

1、贯彻落实党的路线、方针、政策和国家的法律、法规以及上级的有关决议、决定、指示;

2、党组织工作计划、总结及落实措施;

3、项目部党的建设、思想政治工作、党风廉政建设、精神文明建设、项目文化建设、工地宣传、公共关系等方面的重大事项;

4、听取项目经理工作报告,对项目管理工作中的重大问题提出意见和建议;

5、加强项目部领导班子建设及项目部中层管理干部队伍的培养、教育、考察、监督、推荐和使用等方面的问题;

6、研究发展新党员及预备党员转正;

7、工会、共青团等群众组织中的重要问题;

8、其它应由党组织会议讨论决定的问题。

第十六条 项目部党组织会议的一般程序

1、党组织书记、副书记事先通气,商定会议议题,并与各委员沟通情况,将会议时间、地点、内容及时通知各委员。

2、围绕议题认真讨论,并按照民主集中制原则,形成决议、决定。

3、决议形成后,明确分工,责任到人,抓好落实。

4、做好会议记录。

第十七条 “三会一课”制度

1、“三会一课”是指定期召开支部党员大会、支部委员会议、党小组会议,按时上好党课。“三会一课”是健全党的组织生活、严格党员管理,加强党员教育的重要制度。在企业发展新形势下,对加强党的自身建设,提高基层党组织战斗力具有重要作用。

2、支部党员大会是指由党支部全体党员参加,讨论研究支部重要议题的一种组织活动。按期开好支部党员大会,是贯彻党的民主集中制的具体体现。支部党员大会每季度不少于一次,党支部可根据工作需要,提前或适当增加大会次数。会议主要内容如下:

(1)定期听取、讨论和审查支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行审查和监督;

(2)讨论并决定党支部的重大问题;

(3)选举产生新的支部委员会及出席上级党的代表大会的代表和撤销支部委员;

(4)讨论执行上级党组织布置的任务和党支部提交的其它问题。

3、党支部委员会会议一般每月召开一次,根据需要也可以随时召开。必要时也可开支委扩大会,吸收党小组长和有关党员干部参加。

会议的议题一般包括以下几个方面:

(1)学习贯彻上级党组织的指示和决定,研究、讨论制定完成各项任务的办法措施;

(2)研究党的建设和党员教育管理方面的问题,讨论有关干部推荐、培养方面的问题;

(3)研究培养、发展新党员问题,讨论研究协调工会、共青团工作方面的问题;

(4)讨论研究加强员工的思想政治教育和业余文化生活等方面的问题。

4、党小组会议是党小组活动的主要形式之一,也是党员组织生活的重要组成部分。党支部应加强对党小组的领导,指导党小组开好党小组会议。党小组会议一般每月召开一至两次,如遇党支部有专门布置,可适当增加次数。会议内容主要是:

(1)组织党员进行政治业务技术学习;

(2)根据党支部安排,向党员分配、布置工作;

(3)听取党员汇报思想和工作状况;

(4)学习贯彻上级党组织和党支部的决议,制订落实措施;

(5)讨论对入党积极分子的培养和教育以及预备党员转正问题,讨论违法违纪党员的处分以及不合格党员的处置;

(6)对党员进行评议和鉴定,评选优秀党员;

(7)针对员工中出现的思想问题,研究如何做好思想政治工作。

5、党课是对党员进行党性教育、党的基本知识教育、以及其他经常性教育的主要形式,是党支部的一项重要工作。在一般情况下,项目部党组织书记或委员一年上党课不少于4次。

(1)落实党课制度,制订好党课计划。基层支部上党课一般应每季度1次,支部要制订好党课计划安排;

(2)选好党课教材。党课教材的内容要围绕党的中心工作,结合本项目的具体工作特点,突出形势任务教育、理想信念教育、党风党纪教育、安全质量教育和技术管理教育,党课教材要突出正确性、导向性、针对性和生动性,党课资料要留存,以备检查。

(3)党课形式要多样化,通过思想政治党课、安全党课、质量党课、技术党课等形式,采用电化教育、组织讨论、典型报告、小型现场会、办班培训等方式方法,使党课上得生动活泼,寓教育于活动之中,收到事半功倍的效果。

(4)党课授课人既可以由党支部成员担任,也可以是员工党员乃至非党员职工担任;党课对象不仅是党员也可以是群众。

第十八条 项目部党组织中心组学习制度

1、中心组成员包括:项目部党组织成员、行政正副职领导、“三总师”,工会、共青团负责人,必要时可扩大至部门负责人。

2、中心组学习时间,一般每季度集中学习一次,总学时不少于24小时;每人每年的学习出勤率不低于80%;

3、中心组学习的内容:根据项目部中心工作或上级党组织要求确定。

4、建立专用的中心组学习记录。

5、中心组成员要认真做好读书笔记。

6、中心组学习情况每半年向上级党组织书面报告一次。

第四章 项目部党员管理教育制度

第十九条 发展党员工作制度

1、根据《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》等上级党组织的有关规定精神,认真贯彻 “坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,紧密结合企业实际和项目特点,强化基础,改进方法,突出重点,优化结构,提高质量,均衡发展,有步骤、有计划地做好新形势下发展党员工作。

2、重点做好在生产一线员工、专业技术人员和35岁以下青年中的发展党员工作。要注意研究和慎重做好在外部劳务队伍中发展党员工作。

3、项目部党组织要结合实际建立和保持一支有一定数量、素质较高、结构合理的入党积极分子队伍,着力做好入党积极分子的培养教育工作。要加强对推荐优秀团员入党工作的领导,加大“推优”工作力度,优秀团员入党必须经过团组织推荐。项目党组织要向团组织交任务、交方法,大力推荐优秀团员做党的发展对象。

4、认真坚持入党积极分子培养考察和入党前短期集中培训制度,坚持个别吸收的原则,成熟一个,发展一个。

5、坚持把发展党员质量放在首位。坚持发展党员公示制度,建立发展党员工作责任制,建立发展计划和发展工作通报制度,分析情况,总结经验,查找不足,制定措施,不断完善党员发展工作。

第二十条 党员思想状况调查分析制度

1、党员思想状况调查分析,每半年进行一次,分别于6月和12月末书面报上级党委。

2、党员思想状况分析基本内容:党员总数及年龄、文化、职称、职业分类;当季本项目生产经营简况、热点和难点问题;党员思想状况;党组织采取的主要措施;需要向上级党组织反映的问题等。

3、党员思想状况分析的一般形式:召开党员或党员代表座谈会并做好记录;有针对性的找个别党员了解情况或谈心;听取项目班子成员或业务部门的情况反映;制定、发放、收集、分析党员思想状况调查表。

第二十一条 流动党员的管理。项目部流动党员是指由于工作临时调动或居住地变化等原因,在较长时间内无法正常参加正式组织关系所在党组织活动的党员,主要包括:子(分)公司内部项目部之间相互流动没有转接正式组织关系的党员;未建立正式党组织的海外工程项目部的党员;外部劳务队伍中的党员。

第二十二条 项目部之间流动党员的管理

1、随着企业生产规模的不断扩大,项目部经常发生动态变化,党员在项目之间流动日益频繁。流动党员可凭借局统一印制的《党员证》参加所到项目党组织的组织生活和党内活动。需要转接正式党组织关系的,应及时转接正式党组织关系。

2、流动党员到新的项目部工作,项目部党组织可凭《党员证》确认其党员身份。

3、项目部党组织要及时把持有《党员证》的流动党员编入一个党支部或党小组,组织他们参加党的组织生活。

4、项目部党组织要在《党员证》上如实填写党员参加组织生活、交纳党费等情况,加强对党员的管理。

5、项目部党组织要认真做好流动预备党员和积极分子的教育、培养工作。项目结束后应及时将他们的考察记录和相关材料交上一级党委组织部门,由上一级党委组织部门统一管理或移交。

6、项目部党组织要建立健全流动党员联系制度和流动党员登记制度。流出单位党组织和流入单位党组织要建立双向联系渠道。凡有流动党员的党支部,应确定党员干部作为联络员,负责与流动党员进行联络与沟通,协助党组织做好思想政治工作,了解他们的外出表现,并如实向党组织报告。项目部党组织要详细掌握本单位流动党员情况,摸清底数,设立《流出党员登记簿》和《流入党员登记簿》,实行动态登记和定期登记相结合,记录流动党员的详细情况。做到不漏登不漏报,确保流动党员管得住、不失控。项目部党组织每半年要将登记情况报送上级党委。

第二十三条 外部劳务队伍流动党员管理

1、外部劳务队伍已成为企业施工生产的重要力量,外部劳务队伍中的党员是外部劳务队伍中的骨干力量。各级党组织要及时了解和掌握外部劳务队伍中党组织和党员的基本状况,认真做好外部劳务队伍党员的管理工作,充分发挥外部劳务队伍党员在施工生产中的骨干带头作用,影响和带动外部劳务队伍优质、安全、高效地完成施工生产任务。

2、项目部党组织要认真查验外部劳务队伍党员持有的由中组部印制的《中国共产党流动党员活动证》或地方党组织开据的介绍信、证明信等,确认外部劳务队伍党员的身份。

3、对建有党组织的外部劳务队伍,要及时联系,掌握情况。对党员人数在3名以上但没有党组织的外部劳务队伍,要指导帮助其建立党支部或党小组;党员人数不足3名的外部劳务队伍,要将其党员编入项目部党的基层组织,并组织他们参加党的组织生活和党内活动。

4、根据外部劳务队伍党组织和党员的实际情况,可选派员工党员负责与外部劳务队伍党组织、党员的联络工作。

5、明确外部劳务队伍党员参加组织生活的范围和内容,使其自觉履行党员义务,遵守党的纪律,增强组织观念,接受党组织的教育、管理和监督。关心外部劳务队伍党员,经常与他们沟通联系,为他们的工作、学习和生活提供必要帮助。

6、在外部劳务队伍党员所持的《中国共产党流动党员活动证》上如实填写党员参加组织生活等情况,及时将他们的重要情况反馈给流出地党组织。

7、做好外部劳务队伍中预备党员的教育管理工作。

第二十四条 做好《党员证》和《中国共产党流动党员活动证》的管理使用工作。

1、《党员证》和《中国共产党流动党员活动证》是党员组织关系管理的一种辅助形式,可以代替组织关系,亦可与正式组织关系配合使用。是流动党员参加党的活动和证明党员身份的凭证。项目部党组织要认真做好《党员证》和《中国共产党流动党员活动证》的管理使用工作,《党员证》和《中国共产党流动党员活动证》由党员所在单位党支部负责保管,并对各项内容进行及时填写。

2、《党员证》和《中国共产党流动党员活动证》经流出单位党的基层委员会盖章后,由党支部登记发放。流入单位党支部要及时验证并报上级党组织备案。第二十五条 党费收缴与管理

1、缴纳党费是党员必须具备的一个起码条件,是党员对党应尽的义务。项目部党组织要认真做好党费收缴与管理工作,按照中组部关于党员缴纳党费的标准的有关规定,核定缴费基数,向党员收缴党费。

2、党费每月收缴一次,建立收缴台帐,定期汇总上缴上级党组织,每季度向党员公布一次收缴情况。

3、对无故6个月以上不缴纳党费、经帮助教育无效者,将视为自动脱党,予以除名。

第二十六条 加强党员教育培训工作

1、认真抓好党员教育“四个一工程”建设。即“争创一所优秀基层党校,评选一堂优秀党课,树立一个优秀典型,推荐一篇优秀征文”。以党员教育阵地建设为基础,以党课教育为主渠道,通过组织开展形式多样的党员教育活动,进一步提升党员素质。

2、要充分发挥基层党校在党员经常性教育中的重要作用,建立“工地党校”、“业余党校”、“技术党校”,开展经常性的党员教育活动。利用革命纪念地(馆)和科技示范地等教育资源,丰富党员教育的形式和内容。充分运用现代远程教育、电化教育等手段和报刊图书、广播电视、信息网络等媒介,拓展党员教育培训和党员自主学习的途径。

3、要根据党员需求,为党员订阅党报党刊,向党员推荐、提供学习资料。党员教育经费列入职工教育经费预算。要确保教育时间,在不影响正常生产和工作的前提下,合理安排党员集体教育活动。每年参加所在党组织集体教育活动的时间,生产一线党员累计不少于4天。

4、建立“述学评学”机制。项目部党组织要建立党员学习培训档案和考勤制度,对党员参加集中学习培训情况、自学情况和学习成果运用情况,要及时记载。在党支部组织生活会上,党员自己“述学”,总结成绩,查找不足,其他党员进行“评学”,做出评议意见。

第五章 保证监督与党内民主建设

第二十七条 党风建设责任制度

1、健全组织,明确职责。项目部班子成员对党风建设实行一岗两责,党政主要领导共同负总责。项目部要建立由党组织书记、项目经理、党组织纪检员、有关部门负责人、素质较好的员工党员代表组成的党风建设领导小组,由党组织书记任组长。项目部党组织应及时成立纪检组,具体负责项目的党风建设工作。

2、建立健全党风廉政建设责任制。(1)依据上级文件精神,制定本项目部的党风廉政建设责任制,明确规定责任对象、责任范围、责任内容、责任目标;(2)按照谁主管谁负责的原则,明确责任分工,把任务要求细化,逐级分解,责任到人;(3)按照上级制定的《党风廉政建设责任制考核及追究办法》,结合项目部实际情况,制定检查考核措施,对责任制执行情况定期进行自查自纠,年终向上级写出自查自检报告;(4)制定党风廉政建设责任制追究办法,对不履行或不正确履行党风廉政建设责任制的失职渎职行为及违犯党纪党规的行为,要严肃实施责任追究。

3、项目部党组织要结合施工生产、项目管理实际,制定领导干部廉洁自律的具体规定,突出抓好“四管”(管人、管钱、管物、管工程)人员的管理,严把 “六关”(工程分包和外部劳务队伍使用关、征地拆迁关、物资设备采购和废旧物资设备处理关、验工计价和工程款划拨关、变更设计和调概关、财经纪律关),从源头上预防腐败。

4、项目部党组织要以党风廉政建设责任制为龙头,紧密结合企业生产经营和项目管理实际,积极开展创建项目党风建设示范点活动,提升工程项目部党风建设工作水平,促进项目各项工作健康和谐发展。

第二十八条 项目部领导班子民主生活会制度

1、项目部领导班子民主生活会每半年召开一次,遇有特殊情况或重要问题可提前或推迟召开,也可增加次数。

2、项目部领导班子民主生活会的基本内容:(1)班子及成员执行党的路线方针政策、国家法律、法规和上级党组织决定或决议方面的情况;(2)班子及成员贯彻执行民主集中制原则方面的情况;(3)班子及成员廉洁自律、勤政务实方面的情况;(4)班子及成员思想作风、工作作风、学风、生活作风建设,联系群众、团结协作方面的情况;(5)项目管理、队伍建设等方面存在的问题;(6)根据班子及成员存在的问题和上级党组织要求,确定的重点议题。

3、会前准备:(1)广泛征求群众意见和建议;(2)按上级党组织要求,结合班子思想作风实际,针对党内外群众意见和建议确定议题;(3)班子成员要深入交心谈心,加强思想沟通,特别是项目部党政正职要带头开展谈心活动;(4)将召开生活会的具体时间、地点、重点议题等提前通知参加生活会的人员;(5)参加会议人员按照议题准备书面发言提纲;(6)提前10天向上级党组织报告召开生活会的具体日期、议题及准备情况。

4、会议召开:(1)党组织书记主持会议,介绍生活会准备情况,并向与会者讲明本次生活会的指导思想、中心议题及具体要求;(2)通报上次生活会整改措施的落实情况,对没有落实的说明原因;(3),围绕议题对照检查,结合本人思想作风和工作实际,积极开展批评与自我批评;(4)对因故缺席人员会前提交的书面发言,由主持人或工作人员代读,并将对其批评意见反馈给本人;(5)提出整改措施,明确责任部门和责任人。

5、会后工作:(1)完善落实整改措施;(2)会后10天内向上级党组织报送生活会召开情况报告和会议记录;(3)对民主生活会召开情况和整改措施落实情况以适当方式向党员和员工通报公布,接受党内外群众监督。

第二十九条 认真落实“三项制度”

1、重大问题集体讨论制度。属于项目部党组织决定的问题,以党组织名义提出的有关重大问题的意见和建议,都必须经党组织集体讨论做出决定并坚决执行。属于项目经理决定的问题,也要按照民主集中制的原则,经过集体讨论,在充分听取各方面意见的基础上,项目经理再做出决定。根据重大问题的内容(见本章第三十条、第三十一条),主要以党组织会议、党政联席会议、经理办公会议、项目管理委员会会议等集体讨论决定。

2、重要工作情况通报制度。项目党组织重要工作情况和领导成员在职权范围内决定的重要事项,班子成员特别是党政正职之间必须及时通气,沟通情况,统一思想,协调工作。

3、重大问题请示报告制度。项目党组织既要充分发挥主观能动性、独立负责地开展工作,又要加强组织纪律性,在重大问题上及时向上级党组织请示报告。

第三十条 “三重一大”问题集体讨论决策制度”

1、“三重一大”制度是指“重大问题决策、重大项目安排、重要人事任免和大额资金使用”,必须坚持民主集中制原则,实行民主讨论、集体决策。

2、“三重一大”具体内容:(1)重大问题决策:对外经营,机构设置,设备租赁单价的确定,外部劳务队伍的使用、考核和奖惩,员工奖金分配,聘用人员的工资待遇等。(2)重大项目安排:项目施工生产安排,党建思想政治工作安排,党风廉政建设部署,责任成本控制方案,大批量物资采购,劳务工程分包,劳务费用支付,工程设备租赁等。(3)重要人事任免:项目部重要岗位人员的变动和调整,管理干部的推荐使用等。(4)大额资金使用:非生产性开支单笔在5000元以上的(含),生产性开支在50000元以上的(含)。

3、决策制度:(1)决策“三重一大”问题,必须按照议事范围和规定的会议形式集体决策。(2)参加会议的人员为党政领导班子成员,必要时吸收相关部门负责人参加。(3)班子成员讨论重大问题要充分发扬民主,集思广益。(4)多个决策议案要逐个讨论,逐个表决,逐个做决议。(5)党政领导班子成员参加决策议案的表决,会议表决方式采取单人口头发表意见,最后进行举手表决或投票表决。(6)表决决议时,每个领导班子成员都要明确表示同意或不同意或保留意见,阐明理由,并在签名单上签字。(7)对意见分歧较大的议案不急于表决,继续调研论证,或向上级汇报。(8)符合公示条件的人事安排、奖金分配等,要公示并征求员工意见。

4、会议记录:每次会议,项目部党组织和行政要做好相关记录,参与者要在记录本上签名和签署意见,会议记录要作为重要资料保存。

第三十一条 重要事项党政会签制度

1、项目经理部(指挥部)实行重要事项党政会签,对于确保项目管理有序可控,增强项目经理部自我监控、自我约束能力,有效实现项目管理者责权统一、风险共担,能起到积极的保证和促进作用。是完善项目经理负责制,维护项目经理法定职责和提高项目集体决策水平的需要;是项目党组织参与项目部重要事项决策,贯彻落实党风廉政建设责任制,充分发挥保证监督作用,支持和帮助项目经理科学决策,进一步规范项目管理的需要;是加强工程项目党组织书记队伍建设,培养复合型党务干部,提高项目党建工作服务项目两个文明建设水平的需要;是落实科学发展观,全面构建和谐企业,实现企业又快又好发展的需要。

2、项目经理部(指挥部)实行重要事项党政会签,是指对那些与项目盈亏有直接关系、与企业利益有密切联系、与党风建设有直接影响的重要事项,通过实施党政会签制度,进一步完善项目内控机制,实现项目效益最大化目标。主要内容是:

(1)项目重大决策:有关工程项目的主要任务指标、责任预算和重要决策事项等,要经项目部领导班子(可根据情况扩大至相关部门负责人)集体讨论,党政主要领导会签后方可实施。

(2)项目人事管理:项目部机构调整以及管理干部的推荐、使用、任免、调离意见,须经领导班子集体讨论,由党政主要领导协商和共同签字后,方可报上级党政有关部门履行相关程序。

(3)外部劳务队伍管理:主要包括合格外部劳务队伍的选择和使用,外部劳务施工工程数量的确定,重要分部分项工程单价、数量、总价的确定等。此外,所有劳务施工的合同,必须经相关部门签认、项管会研究、项目部党政主要领导及分管生产的领导共同审核会签后,方可正式签订。

(4)财务结算和资金使用:工程款、材料款等对外费用的支付,必须依据合同规定进行结算。结算单据由工程、物资、机械、安质等部门审核签认,结算单据和资金支付手续经党政主要领导会签后,财务部门方可办理财务结算和付款。项目合作经营,必须经领导班子集体讨论,党政主要领导签认,书面报请上级主要领导批准后,方可实施。

(5)项目物资采购和机具租赁:包括大宗材料、机械设备、周转料、仪器和办公生活用品等。项目的重要采购计划以及重要机具的租赁方案形成后,要同时报项目部党政主要领导审核和备案。重要单价的确定和合同的签订,要在党政主要领导的主持下,上项目管理委员会议研究后,按照公开、公平、公正的原则进行实施,大宗物资应按照局有关规定实行招标采购,其合同和报销凭据必须经党政主要领导会签后,财务部门方可付款。工点高度分散的项目,工点负责人在办理结算事项中必须先请示汇报,事后呈党政主要领导及时办理会签手(6)员工薪酬和奖罚方案:项目部各类人员的薪酬方案、员工福利安排、奖金分配方案,以及内部工程承包方案的确定和考核兑现等,经党组织会议或项管会研究,项目部党政主要领导会签后,方可实施。

(7)经营招待费管理:项目部经营招待所发生的费用,必须经党政主要领导会签后,财务部门方可办理报销手续。党政主要领导发生的费用由双方签字后报销。

(8)评优评先:由项目部党政主要领导审核签认后实施。

3、项目部实行重要事项党政会签的程序

(1)项目部要严格按照规定程序办理会签手续。党政会签制度必须坚持党政共同负责,有关重大事项班子集体研究,并以党政联席会议、项目管理委员会会议等形式讨论决定,主要领导共同审核签认。对需要讨论决定的问题,项目经理和项目书记要事先沟通,共同商定议题。由项目经理经办的事项,经理先签,书记后签;书记经办的事项,书记先签,经理后签。项目经理由上级领导班子成员担任的,由常务副经理(副经理)和工委书记(副书记)会签;经理、书记“一肩挑”的项目部,由经理和专(兼)职副书记或工会主席会签。

(2)项目部生产经营、外部劳务队伍选择、大额度资金使用等重大事项,要通过召开经理办公会议(党政联席会议)或党组织(扩大)会议的形式集体讨论决定。参加会议的成员应有经理、书记、工会主席、副经理、三总师。专业性较强的会议,应扩大到业务部门负责人和项目队长、书记。经理办公会议(党政联席会议)由经理主持;党组织(扩大)会议由书记主持。如遇特殊情况,书记和经理可以互相委托主持。要建立专门的会议记录本,会议记录和会议形成的决议由参加会议人员共同签字。

(3)项目部需要会签办理的事项,如遇党政主要领导不在一个工点或出差在外不能及时办理会签手续时,党政主要领导应事先沟通情况,事后补签;党政主要领导休假时,可委托有关领导代签。

(4)项目部如需要报请上级批准的紧急事项,为提高工作效率,可采取先电话请示、后呈送书面报告会签的方式办理。

(5)在重要事项会签中,党政主要领导意见不统一,发生分歧时,要将双方意见报上级主要领导,按照上级主要领导或有关部门的要求执行。

(6)项目部在生产经营、项目管理、抢险救灾中因情况紧急,必须立即决断的重要问题,项目经理等可临机处置,事后及时向党组织通报。

4、具体要求

(1)重要事项按程序集体决策后,项目部党组织要支持项目经理依法行使职权,加强组织协调,把决策实施过程中遇到的问题及时与经理、有关部门沟通协商,保证决策目标贯彻落实。项目部各业务部门要严格遵守会签程序,会签事项在提交项目部党政领导会签之前,相关部门要进行认真初审,提出初审意见,确保会签质量。(2)项目部实行重要事项党政会签,赋予了项目党组织书记更重大的责任,对项目党组织书记的能力素质提出了更高要求。项目党组织书记要加强学习生产、管理、责任成本等知识,增强自身素质,不断提高管理能力和决策水平。

(3)项目部要结合本单位实际,细化具体的会签事项,制定出针对性强、内容明确、重点突出、便于操作和检查考核的贯彻落实办法。要建立健全会签事项审议表、会签凭据和记录台帐,作为事后检查和项目稽查的重要依据。

第三十二条 党务公开制度

1、为适应党内民主建设和项目发展的要求,将党组织的工作置于广大党员、员工群众的监督之下,以保障党员的民主权利,最大限度地调动党员和员工群众的积极性,项目部党组织应推行和完善党务公开制度。

2、“党务公开”是在严格遵守《党章》规定的基础上,本着宜公开则公开的原则,将党组织的工作任务和活动向党内外进行公开,增加党组织工作的透明度和党内外监督力度,更好地落实党员的知情权、参与权和监督权。

3、“党务公开”的主要内容:

(1)项目部党组织机构设置:领导分工和党组织工作职责,党组织、党小组及党员责任区分布情况;

(2)工作制度:《党组织议事规则》、《党政联席会会议制度》、《党组织中心组学习制度》、《三会一课制度》、《党风廉政建设责任制》、《党政会签制度》等。

(3)考核考评情况:党组织成员工作、学习、联系班组等情况;党组织月度工作任务完成考核情况;党员“创岗建区”的考核情况;党员民主评议结果;“一先两优”评比表彰情况;接收预备党员和预备党员转正前的公示等。(4)党建活动:党建主题活动及其他党内活动安排部署和开展情况。

4、党务公开的基本形式: 以会议、信息平台和公告栏三种主要形式进行公开。

第六章 项目党建主题活动

第三十三条 组织开展重点工程项目党建主题活动是创新工作载体、增强项目党建工作生机与活力的重要举措,是推动项目两个文明建设、展示企业形象的有效途径和手段,对于充分发挥项目党组织的政治核心、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,带领员工群众攻坚克难,顽强拼搏,夺取项目两个文明建设双丰收,打造中铁四局党建工作品牌,实现企业经济和社会效益目标,都具有十分重要的意义。

第三十四条 重点工程项目党建主题活动的指导思想、基本要求、活动内容、方法步骤、活动目标

1、指导思想。以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以项目生产为中心,以打造中铁四局项目党建工作品牌为宗旨,高扬旗帜,争当先锋,发挥作用,展现作为,勇于创新,讲求实效,为全面实现项目工期、质量、安全和效益目标,提供强有力的政治、思想、组织保证和精神动力。

2、基本要求。通过在重点工程项目深入扎实地开展党建主题活动,建立起一个适应项目管理需要的党建主题活动体系,培养出一支敢打硬仗、作用突出的党员队伍,总结出一套具有普遍指导意义的项目党建活动经验,选树一批具有示范引导作用的先进项目党组织和优秀共产党员典型,推动工程项目党的建设。要紧密结合重点工程项目所处的自然和社会环境特点,以及工期进度、安全质量、技术工艺等方面的要求,突出活动特色;要紧贴项目施工管理实际,丰富活动内容,创新活动载体,打造活动精品;要注重活动的延续性,善于总结推广活动经验,及时为新的项目开展主题活动提供借鉴,形成系列,推动主题活动经常化、系列化、规范化;要讲求活动的针对性和实效性,以活动为主抓手,把党组织的政治核心、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用细化、量化到重点工程项目工期、安全、质量、效益、技术、文明施工、精神文明建设之中,不断提高党建主题活动服务保证项目生产的质量和水平,努力创出活动品牌。

3、活动内容。党建主题活动是项目党建工作的重要载体,贯穿项目施工管理全过程。要认真借鉴“青藏高原党旗红”、“党旗飘扬杭州湾”、“高扬党旗,建功宜万”、“客运专线党旗红,中铁四局争先锋”等党建主题活动的成功经验,组织、策划主题突出、特色鲜明的党建主题活动,并以此为主线,把“创建红旗项目部”、“工程项目党支部建设示范点”、“党员先锋工程”、“党员精品工程”、“党员岗位承诺”、“五先五最”、党员“一带三”、“创岗建区”、“党员身边无次品、无事故、无浪费、无违纪”、“党员安全质量监督岗”等其他党内活动纳入其中,统一开展。要通过设计制作主题活动旗、“共产党员”胸卡、文化衫,在重点控制工程竖起创建“党员先锋工程”、“党员精品工程”等标志牌,在施工现场设置“党员先锋岗”、“红旗责任区”,定期或不定期召开表彰会、事迹报告会等多种形式,营造浓厚的活动氛围,内鼓士气,外树形象。

4、方法步骤。项目党组织应根据工程项目的特点和实际情况,在按照上级党委统一安排部署的同时,组织开展有本项目特色的党建主题活动。一般应按照“启动、推进、总结”步骤进行:一是确立活动主题,提出活动口号、确定活动的内容和目标、制订活动方案、细化活动安排,并以一定的形式启动活动;二是精心组织实施,通过一些阶段性的、小型的活动,不断推进活动的深化;三是总结推广典型经验,大力宣传优秀党员先进事迹。

5、活动目标。通过扎实有效的党建主题活动,开展一流的党建工作,打造一流的党建品牌,锻炼一流的党员队伍,培养一流的管理人才,筑造一流的工程项目,创造一流的经济效益,塑造一流的企业形象。

第三十五条 项目党建主题活动的考核评比。局和各子、分公司党委、工指党工委要定期或不定期的对在主题活动中做出突出成绩的项目部党组织和共产党员予以评比表彰,授予荣誉称号,颁发奖牌证书,给予奖励。弘扬先进,典型示范,推动党建主题活动的深入开展,第三十六条 做好项目党建主题活动成果的保存和运用。项目部党组织对活动中形成的“活动主题旗”、“活动手册”、授带、胸牌、袖章、文化衫、奖牌、证书、经验事迹材料、图片、光盘等,平时要注意妥善保管,项目部撤销时应及时上交本单位组织部门,作为党建主题成果长期保存并运用好这些成果。

第三十七条 加强党建主题活动长效机制建设,不断深化和拓展党建主题活动。

1、加强长效机制建设,是使党建主题活动经常化、制度化和规范化,具有针对性、操作性和实效性,常抓常新,充满生机与活力的重要手段和有效途径。

2、加强党建主题活动的融入机制建设。紧密围绕重、难点项目以及关键控制工程建设,适应项目安全质量、工期进度、环境保护、技术规范要求,及时组织开展党建活动,做到党建活动与项目建设同规划、同部署、同检查考核、同总结表彰。

3、加强党建主题活动的评价机制建设。改进完善活动方式,丰富活动内容,规范活动基础,突出活动特色,扩大活动影响,把是否创造良好的经济效益、社会效益、人才效益和文化效益,作为衡量活动成效的重要标准。

4、加强党建主题活动的激励和效应机制建设。建立和完善定期或不定期的检查考核和表彰奖励制度,大力选树、宣传活动中涌现出来的先进典型,榜样示范,典型引路,营造学先进、赶先进、争当先进的浓厚氛围,总结推广活动的新鲜经验和创新做法,为其他项目开展党建活动提供借鉴。

5、加强党建主题活动的延伸机制建设。把活动由一个项目向另一个项目延伸,由项目向地方、业主、监理延伸,向外部劳务队伍延伸,努力形成互动互促的良好局面。

6、加强党建主题活动创新机制建设。要根据形势任务的需要和工程项目的变化,适时地改进创新活动的方式方法,做到思路创新、形式创新、内容创新和手段创新,不断增强党建主题活动的创造力、生命力和影响力。

第七章 项目党建工作创新

第三十八条 随着企业做优做强做大主导产业、加大产业结构调整力度、加快体制机制创新、进一步强化项目管理,新的形势和任务给党建工作提出了新情况、新问题、新要求。党员队伍结构、党组织发挥作用的形式和途径、党建工作对象都呈现出多样化特点。加强项目党建工作的创新,发现、分析和解决项目党建工作出现的新问题,探索新思路,开辟新途径,提出新举措,从而推进项目党建工作内容、制度、载体、以及方式方法创新,更好地服务生产经营和改革管理,具有十分重要的意义。

第三十九条 深入开展区域项目党建工作。区域项目党建工作,指的是一个区域内不同隶属关系的项目党组织之间,以共驻共建为纽带,以区域联动为特征,以整合资源、发挥优势、共同提高为目的,通过一定载体联合开展活动的基层党建工作模式。项目部党组织要进一步探索和完善区域项目党建工作,积极参与本单位的区域党建工作和与业主、社区的党建联动工作,形成有中铁四局特色的区域项目党建工作网络。

第四十条 坚持“五项原则”,积极探索和加强海外项目党建工作。即:坚持围绕国际化经营中心,促进海外经营管理的原则;遵守涉外纪律和所在国法律法规,维护国家和企业利益的原则;从海外工程项目实际出发,因地制宜、注重实效的原则;以人为本,加强教育管理与解决实际问题相结合的原则;党组织结构、党员身份、党内职务、党内活动、党内文件等“五不公开”的原则,加强海外工程项目党组织建设,健全和完善党建思想政治工作机制。

第四十一条 进一步加强和改进作业层实体党建工作。探索和实践作业层实体党组织设置、党内活动开展、党员教育管理的方式方法,形成适合作业层实体发展实际的党建工作新思路、新方法、新途径,充分发挥党建思想政治工作优势,为作业层实体的健康和谐发展提供强有力的政治、思想、组织保证。

第四十二条 项目部党组织要在继承优良传统的基础上,紧密结合项目实际,大力开展形式新颖、内容丰富、主题鲜明、效果明显的特色党建主题活动,努力走出一条具有自身特色的项目党建思想政治工作新路子,打造一批具有较大影响力的中铁四局项目党建思想政治工作品牌和精品。

第八章 项目党建工作基础资料的管理

第四十三条 做好项目部党的组织建设和主题活动等方面的基础资料管理工作,是保证项目党建工作规范化、制度化的有效保证。

1、班子建设的相关资料。包括党建工作文件、创建“四好班子”规划、会议记录、会议纪要、会议决定,各项工作情况汇报及总结,重大问题、重要事项集体研究记录、党政会签记录等。

第五篇:中国中铁精细化考试试卷、答案

中铁七局三公司华北片区项目 精细化管理考试卷

得分:

项目名称:

姓名:

职务:

单选题 每题1分共15分

1、工程项目实施分级管理。三级公司是工程项目管理的(A)A.主责层

B.指导层

C.管控层

D.操作层

2、项目部根据合同、施工调查报告和公司管理交底及时组织有关人员研究编制《项目管理策划书》,经(C)审批后执行。

A.总工程师

B.项目经理

C.公司分管领导

D.副经理

3、项目组织机构组建时,通常设立“五部二室”,下列部门中不属“五部二室”范畴的是(B)。

A.工程部

B.征拆部

C.试验室

D.物机部

4、下列项目“五部二室”名称不对的是哪个()A.技术部

B.财务部

C.试验室

D.物机部

5、公司在《项目管理策划书》的基础上,制定《项目部经济承包责任书》,待项目责任成本预算下达后,经(C)与项目经理签字后生效。A.公司副总经理

B.公司书记

C.公司总经理

D.公司总工程师

6、下列不属于项目产品清单梳理范畴的是(C)A.工程产品

B.组织产品

C.效益产品

D.社会产品

7、项目产品清单是指利用工作分解结构(A)技术,制定项目分解结构标准,全

面梳理项目产品。

A.WBS

B.BWS

C.RAM

D.ARM

8、下列哪些项目不属于集团公司三强内容(D)A.强抓成本

B.强管资金

C.强建队伍

D.强人才

9、下列哪些项目体现了集团公司特色的成本管控思想和管理目标(A)A、管理目标

B、编制依据

C、工作流程

D、责任矩阵

10、精细化管理的主责部门是(B)

A、工程经济部

B、工经部

C、物机部

D财务部

11、公司成本管理部会同项目部编制责任成本预算,报公司领导审批后下达,项目部付诸实施,原则上开工后(C)内完成。A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.4个月

12、公司下达责任成本预算后,项目经理组织相关部门以(A)为单位进行分解细化,作为责任成本控制的标准。

A.分部分项工程

B.单位工程

C.专业工程

D.整个标段工程

13、在成本管理过程中,作为公司拨付项目资金的控制依据是(C)A.完成产值

B.租赁指导限价

C.责任成本验工计价表

D.公司下达的成本预算单价

14.按照公司物资采购管理制度要求,在工程物资管理中,二三项料、辅助材料等实行(D)采购方式。

A.集中招标

B.谈判

C.询价

D.网上竞价

15.每年项目部对本单位所评价的合格供应商进行一次复评。复评不合格的列入 《不合格物资供方名录》,(C)内不得使用

A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

二、多选题,每题2分。多选、少选不得分,共30分。

1、集团公司三强四化是的四化有哪些(ABCD)

A.队伍专业化

B.控管网络化

C.标准精细化

D.管理集约化

E.成本管理标准化

2、项目经理需根据项目实施的具体情况,按照管理策划书的内容和格式编制项目管理报告,下列属项目管理报告的是(ABC)A.项目月度报告

B.项目季度报告

C.项目报告

D.项目完工总结报告

3、在项目部主要管理职责责任矩阵中,工程部为主责的工作事项是(AB)A.施工调查

B.测量复核

C.量差分析

D.收尾清算

4、根据项目部主要管理职责责任矩阵,下列属于工经部主责的工作事项有(BCD)A.成本分析

B.经济承包责任书

C.安全文明措施费用申报

D.收尾清算

5、在公司层面项目主要管理职责责任矩阵中,是成本管理部主责的工作事项是(ABD)A.分包管理限价、合同、决算审批

B.责任成本管理C.分包准入、考核评价

D.收尾清算

6、在项目部主要管理职责责任矩阵中,是工程部主责的工作职责是(ACBD)A.施工调查

B.后评价

C.三大总控台帐

D.施工总结

7、下列各项职责中,属于项目部工经部部门管理目标主要职责的是(ABC)A.全面负责工程经济部工作

B.负责合同与劳务管理

C.负责项目成本、计量、变更索赔、竣工结算管理

D.负责产品清单分析

8、工程产品清单预算管理中,下列属于确定成本单价的主要方式的是(ACD)

A.参考公司数据库、公司定额或者相关行业定额分析

B.相邻标段单价

C.市场询价

D.通过施工组织分析确定工料机成本

9、下列属于公司合同管理三大原则的是(ABC)A.分级统一管理,对项目部适当授权

B.分类管理原则

C.统一管理原则

D.特例管理原则

10、在项目合同管理中,项目部成立合同评审小组,对拟签合同进行评审,分析评估合同,形成书面评审意见。下列属于分析评估合同方面的是(ACD)A.可行性

B.时效性

C.经济性

D.合法性

11、项目部机械设备现场管理中,实行“三定”管理原则,定期对机械设备进行安全检查和设备保养,做好检查记录。以下属于“三定”的是(ABD)A.定人

B.定岗

C.定目标

D.定机

12、《工程项目精细化管理办法(试行)》规定,必须对劳务企业进行考评,下列属于劳务企业基本情况考评内容的是(ABD)A.资质证照情况

B.履约情况

C.安全员、质检员配置情况

D.人员持证上岗情况

13、属于项目工程分包原则的是(ABCD)

A.实行专业分包与劳务分包相结合 B.禁止工程大包C.规范专业分包

D.推进工序分包

14、在项目进度管控中,生产副经理应采取各种方式查找差距、落实计划,实施进度有效控制。以下属于所采取的方式是(ABC)A.每日生产交班会

B.周例会

C.专题会

D.专项安全质量大检查

15、项目经理组织月度综合安全大检查等,对检查中发现的问题按照五定”原则下发检查通报,由责任部门和人员负责落实。下列属于“五定”原则的是(ABCD)A.定整改责任人

B.定整改资金 C.定整改完成时间

D.定整改验收人

三、填空题,每空1分,共20分

1、工序施工前,应对作业层进行书面交底或培训,并严格执行“三检制” “工程首件制”。

2、项目部成立后,向公司财务部提出银行开户书面申请,经审批后方可在银行办理开户手续。账户管理必须实行资金“AB账户”管理。

3、项目部要本着“经济、适用”的原则,规范办公设备采购程序,并制定设备配备、使用、清理、检查及成本控制措施。

4、项目部印章管理实行主要领导审批制度,重要资料必须进行备案后方可用印。

5、项目经理是收尾项目清算第一责任人,竣工结算必须报公司成本管理部审核后才能上报建设方。

6、项目管理报告。项目经理按照管理策划书的内容和格式编制《项目月度报告》、《项目季度报告》、《项目报告》并按时上报公司,公司工程管理部组织有关部门和人员对项目管理报告进行分析并及时反馈。

7、项目产品 是项目构成和项目预算的基本单元。

8、中国中铁项目成本管理信息化(V1.0版本)系统中,主要通过以支付为基本控制手段,对项目实施全业务覆盖、全过程管控,通过有效控制,规范项目各项管理行为。

9、合同履行主要包括:合同交底、合同变更、转让、解除;合同纠纷;分类管

理合同基础资料。

10、签订合同时原则上应当让签约对方先行签字盖章,或者双方同时签字盖章。同时加盖骑缝章,由法定代表人或授权委托人在每页上签字。

11、项目部工经部是成本管理的主责部门。

12、责任成本控制的主要措施:公司下达本项目的限价,作为项目成本控制的依据;贯彻“方案决定成本”的指导思想,合理配置生产要素。

13、项目部在对主要物资核算管理过程,应坚持“月核算、季分析”的核算原则,定期开展材料核算工作。

四、判断题 每题1分,共5分

1、项目产品清单通过项目层、阶段层、产品分类层、产品包层四个层面分解,最终细化到产品包层,形成项目产品的集合。(×)

2、项目管理工作责任矩阵中,纵列和横排交叉部分是岗位角色对每项工作的责任关系。(√)

3、项目部在收到司法部门或行政执法机关送达的法律文书时,应当立即签收,并转送所属单位法律事务机构,不得滞留。(×)

4、工程数量采用施工图数量、施工组织设计和施工方案确定的措施数量。工、料、机消耗量只能根据定额进行确定。(×)

5、项目发生索赔事件的,应及时收集相关证据,按照合同约定的时间上报索赔资料。(√)

五、简答题,每题10分共30分。

1、简述项目在成本管理中,影响项目成本的主要因素有哪些?(至少要写出8种影响因素)10分。

答:影响项目成本的主要因素有:劳务分包模式与分包价格、材料采购价格与现场消耗、机械设备租赁单价与消耗、施工技术方案与资源配置、项目工期与进度安排、质量标准与施工控制水平、施工安全状况、大小临设置方案与标准、项目外部环境、项目资金支付情况、技术创新能力与应用、项目管理体制机制与管理水平等,要将其作为成本管控重点。

2、请简答责任成本预算编制依据有哪些?10分(至少要写出5种影响因素)建设施工合同、施工图、企业指导价格体系、施工调查报告、《项目管理策划书》、实施性施工组织设计和施工方案、主要材料采购、周转材料租赁、机械设备租赁市场调查价、公司自有周转材料和机械设备折旧的有关规定等。

3、请大家结合自己的岗位写出《项目管理策划书》应包含哪些内容?10分 答:《项目管理策划书》应包括(但不限于)以下内容:项目概况、管理目标、产品清单、管理责任矩阵、现金流分析及资金计划、责任成本预算、机构和部门责任书、项目部一般员工绩效考核办法、项目的管理模式及分包模式、实施要点、资源配置计划、进度计划、风险分析与对策、变更索赔、主要施工方案及大临工程布置方案、安全质量管控重点及措施、成本管理等。

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