昭阳区开展党建示范点星级考评办法（共5篇）

第一篇：昭阳区开展党建示范点星级考评办法

中共昭阳区委组织部（通知）

昭区组通〔2010〕36号

关于印发《昭阳区党建示范点星级管理考评方案（试

行）》的通知

各乡镇、办事处党委：

现将《昭阳区党建示范点星级管理考评方案（试行》印发给你们，请结合实际，认真抓好基层党建示范点的考评工作。

中共昭阳区委组织部 2010年11月1日

昭阳区党建示范点星级管理考评方案（试行）

根据区委党建工作意见和《关于在创先争优活动中加强基层党建工作示范点创建工作的通知》的要求，为进一步加强基层党组织建设，不断深化党的建设，巩固和提升我区党建示范点建设工作成果，促进全区党建工作水平整体提升。区委决定对全区40个村（社区）党建示范点进行考评，并按考评结果进行定级挂星。考评结果将作为区委评选“先进基层党组织”的标准之一。

一、考评对象

全区40个村（社区）党建示范点

二、考评时间

2010年11月，今后将定期和不定期申报、考评。

三、考评办法

1、申报。各乡镇、办事处党委要认真总结各示范点创建以来的工作情况，对照《昭阳区党建示范点综合考评明细表》进行自评，并自行确定申报的星级项目，上报区委组织部。每个项目达到标准分80％以上，即可申报一个星级。半年后工作巩固得好的可继续申报重复评星

2、考评。在乡镇、办事处党委自行评定的基础上，区委将组成考评小组，对照考评标准，通过听汇报、查资料、座谈、走访、实地察看等方式，于2010年11月对40个党建示范点创建情况进行一次专项考评。

3、定级。根据考评结果，按照《关于在创先争优活动中加强基层党建工作示范点创建工作的通知》的有关规定，对40个党建示范点实行星级挂牌管理。

附：村（社区）党建示范点星级考评申报登记表

昭阳区党建示范点综合考评明细表

昭阳区乡（镇）办事处党建示范点星级考核评选表

中共昭阳区委组织部 2010年11月1日

主题词：党建 星级管理 考评方案 报：市委 市委组织部 昭阳区委组织部办公室 2010年11月1日印发（共印40份）

第二篇：社区星级党建示范点申报材料

南敬业社区星级党建示范点申报材料

2012年以来，我南敬业社区党总支在街道党委的正确指导下，在社区工作人员的密切配合下与全体党员以及居民群众的大力支持下，以狠抓社区党建为龙头，以创建绿色环保型和谐社区为出发点和落脚点，以为民办实事、办好事的奋斗目标，明确思路，积极学习，提高素质。在星级党建示范点创建工作的同时，推动了社区各项事业的健康有序发展。现将具体工作汇报如下：

一、基本情况

南敬业社区辖区占地面积0.12平方公里，共有党员71名，住户2584户，常住人口6754人，人口构成以石化公司职工居多。社区设有党建、治安调解、计划生育、工会、共青团、妇联工作等惠民服务平台，并通过这些服务平台向困难群众开展直接、现实的帮扶，切实解决困难群众在生活上各方面的实际困难。

二、组织机构规范

社区党总支部在星级党建示范点创建工作中发挥了战斗堡垒作用。社区党支部坚持优中选优，打造一流支部班子的思路。经过换届选举，“两委”班子的年轻化、知识化，提高了社区党建和社区服务工作效率，为开展各项工作奠定了组织保证。班子成员的整体政治素质、理论素质明显提高，整体合力得到加强；民主决策、互相交流、互相沟通、共同提高不仅成为班子成员的共识，更成为社区有效开展各项工作并落到实处的有力保证，实现了“两委”班子设置合理、制度健全、作风正派、互相尊重、职责明确、分工协作的良好局面，达

到了善于联系群众，关心群众生活，群众基础好的目标，群众满意率达98%以上。

社区党组织健全，活动正常，领导核心作用强。为确保创建工作顺利进行，社区成立了以社区党总支书记任组长，社区干部和社区党员为成员的星级党建示范点创建领导小组。组长亲自抓，全面负责创建活动的组织、指导和协调工作；成员分工协作，各负其责，使创建活动有了强有力的组织保障。

我社区党总支坚持每月至少召开一次全体成员会，确保了各项工作的顺利进行，努力做到了“集体研究，民主决策，班子团结，落实到位，力度明显，效果显著”的工作目标。物业管理企业接受社区党支部的领导和监督，业主权益得到充分保障，未发生重大物业纠纷事件，业主满意率达85%以上。

三、队伍作用明显

在开展星级党建示范点创建工作中，社区以班子内部“小团结”来带动居民群众的“大团结”，把服务好、维护好、发展好广大居民群众的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点，使党总支在群众中的凝聚力、号召力明显增强，威信显著提升。在此基础上，加强了以党总支为核心的“两委”班子运行机制，形成了相互团结、相互尊重、相互沟通、遇事集体讨论的良好工作格局。社区党总支成员加强自身素质、提高工作能力，抓学习、谋发展，踏踏实实干工作、全心全意服务群众。社区倡导以“互相帮助、互相支持，心往一处想，劲往一处使”为工作理念，使“两委”班子能发挥各自应有的作用，在群众

中起到了良好的表率作用。

面对新形势、新任务，社区党总支利用党员远程教育平台有计划、有组织的开展了辖区党员的培训教育，培训面达90%以上；党总支发展党员工作中，以发展大中专毕业生入党积极分子为主，为党的事业吸收新鲜血液。

四、制度规章健全

社区党总支建立健全规章制度，并将各项规章制度上墙。党总支成员岗位职责明确，支部学习每月一次，学习气氛浓厚。社区始终开展丰富多彩的活动来团结党员、教育党员。在党员中开展“绿色低碳环保，共建美好家园”等主题活动，不仅丰富了组织生活，教育了广大党员，更是深深地感染了社区的居民群众，“社区是我家，建设靠大家”已经成为居民的共同心声。

我社区着力打造绿色环保型社区。搞好社区的环境建设，治理是首要任务。社区绿化率达到80%，制定了严格的生活垃圾清运制度，清除卫生死角。社区建立完善了社区居民行为规范、居民公约、居民环保守则、社区垃圾、噪声管理制度等一系列社区管理制度，社区干部还分别划片包干，督促协调居民自觉遵守这些行为准则。社区成立了环保志愿者服务队、治安巡逻服务队和红领巾小分队，这3支志愿者队伍，吸收了许多关心环保，热衷奉献的居民，积极配合社区开展绿色创建，进行环保知识宣传和指导工作。在党员创先争优的先锋模范作用下和环保志愿者身体力行的带动下，越来越多的社区居民自觉地参与到维护社区绿色环境中来。

社区居民思想观念、生活方式悄然发生了改变，居民节约用水、用电，垃圾分类，袋装，已经成为大家的日常规则，邻里关系也从隔绝封闭走向亲和互助。在广大社区居民的共同努力下，我社区被评为了省级绿色社区。

五、服务党员群众成效显著

在创建工作开展之初，社区党支部就确定了以党建为龙头，以服务群众为突破点，促进社区和谐发展的工作思路。积极开展矛盾排查与调处工作。调解成功率达到100%，无集体上访和群体性事件。

社区发挥社区妇联联系家庭的优势，动员妇女积极参与平安家庭创建及计生协会活动，提升家庭生活质量和文明程度，以家庭的平安和谐促进社会的大平安。

辖区内未发生乱搭乱建现象，未发生宠物伤人事件，辖区秩序井然，垃圾清运与处理及时，居民健康意识明显增强，通过发放传单、入户走访等形式，提高了居民健康知识知晓率和行为形成率。

六、今后工作打算

进一步贯彻落实科学发展观，继续解放思想、开拓创新，深入开展党建示范点创建活动，想党员群众之所想、急党员群众之所急，把党和政府的温暖送到党员群众的身边。并进一步发挥社区服务群众的优势，加大为群众服务的力度，向创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的和谐社区的目标迈进。为加快实现“三大区域经济”发展战略，开展建设“ 经济板块”，为建设辽西商贸中心区，进入全省城区经济第一方阵，再造一个新古塔贡献力量。

第三篇：村党支部争创星级党建示范点工作汇报

村党支部争创星级党建示范点工作汇报

大力调整产业结构，发展农业产业。农村问题，最根本的问题是怎样实现农民增收致富。支、村两委一班人积极帮助和引导村民调整产业结构，大力发展养殖业和绿色大棚种植业。

一、主要成果

（一）创新机制，充分发挥党支部班子的战斗堡垒作用

1、抓换届选能人，加强战斗力。结合村、支两委换届契机，通过公推直选、组织委派、个人自荐等方式，大力实施“能人治村”战略，选出了群众满意、党员放心的村党支部书记和主任，把一批思想政治素质高、群众威信高、工作能力强推上了村级领导岗位。上任后，他们充分发挥领头雁作用，赢得了干部群从的认可，多次被上级评为先进工作者和个人。

2、抓班子带队伍，增强凝聚力。一是打造强有力的领导班子。村党支部定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，进一步增强凝聚力和战斗力，提高工作信任度。并围绕村发展大局，按照“四议两公开”工作法，对村内重大事项的决策都召开村民代表大会，交村民讨论决策，听取大家意见，做到办事公正、处事公平、要事公开，增强工作透明度，消除村组干部之间、干部与群众间的隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持，让全村的干群心往一处想，劲往一处使。二是强化阵地建设。建立健全了以村党支部为核心的村委会、治保会、调委会、团支部、妇代会、民兵连等群团组织，明确了各个组织的工作职责，制定了财务管理制度、村民代表议事制度、民主监督制度、村组财务公开制度等规章制度，使村里各项工作规范运行。

3、抓民心树新风，提升和谐力。村党支部注重抓好精神文明建设，坚持以社会主义科学发展观和创先争优为导向，引导村民弘扬正气，崇尚科学，破除迷信，让正确的人生观、价值观入脑入心。一是丰富群众文化生活。村党支部充分发挥本村良好的基础条件，开设了村图书室、活动室，既丰富了群众文化生活，又达到了促进睦邻友好，共创和谐社会的目的。二是帮助困难人群解难。村里的特困党员、困难户是党支部一班人最大的牵挂。近几年，村党支部积极为符合条件的困难党员、贫困户、伤残人员落实了低保，解除了他们的后顾之忧。

（二）党员先行，精心打造干事创业、先锋模范的党员队伍

1、在发展党员中严把质量。XX村党支部近年来通过为民办实事、办好事，支部的威望得到了很大的提高，凝聚力和战斗力也得到了大大的增强，村里要求向党组织靠拢、递交入党申请的人也逐年增加。为了提高党员发展工作的透明度，村党支部在严格执行党员发展程序的同时，还结合村里实际就党员发展工作上作出了若干规定，一是自愿向党组织递交入党申请书的同志，其申请书应有两名以上的正式党员联名推荐，并附出推荐理由；二是村、组干部和经济能人优先列为发展对象进行考察培养。通过若干规定，村支部每年在发展党员的质量上得到了保证，也大大激活了申请入党人员的争先意识，增强了素质，也确保了党员队伍的纯洁性。去年以来，我村培养入党积极分子X名，发展党员X名，其中30岁以下青年党员X名，为党组织注入了新鲜血液。

2、在教育培训中提高素质。现在有二级党支部X个，党小组X个，党员XXX名。党员队伍的整体素质高低直接影响到党支部战斗堡垒作用的发挥，也是决定党支部在群众中威望大小的关键所在。为了充分调动广大党员干部工作积极性，解决党员队伍中存在的一些问题，村党支部注重与农村工作实际相结合，在坚持对党员的常规性教育、严格“三会一课”等制度的同时，每年安排2—3天时间以不同的主题对党员队伍进行一次集中培训活动。活动主要通过召开党员民主生活会的形式，要求每一位党员就一年来在思想、行为进行自我剖析，查摆问题，找出差距。与此同时，根据本村实际情况，邀请经验丰富的“土专家”、“农技师”为老师，通过培训、观看电教片、示范基地现场观摩讲解和外出学习经验交流等多种方式对党员、群众进行实用技术培训。使大部分党员和村组干部能熟练掌握1到2门实用技术，大大提高了党员、村组干部及农民群众的生产能力和应对市场的能力。20xx年村党支部培训党员、群众XXX余人次。

3、在开展活动中激发活力。XX村党支部坚持在“创造活动载体，打造活动平台，在活动中锻炼人，在活动中提高人”的指导思想，不断开展各种丰富多彩的活动，丰富了党建工作内容，营造干部干事创业的广阔平台，从而实现推进工作的最终目的。一是进门入户大调研活动。组织全村党员干部利用一周的时间进门入户搞调研，听民情、察民意，了解群众的呼声和要求。在深入细致的调研活动中，引导全村党员干部扑下身子、真抓实干，切实为群众排忧解难。二是深入开展创先争优活动。支部始终以“五个好”为争创目标，在做好党员公开承诺的同时，深入践行群众事务党员干部代理延伸活动，全村共聘用点长XX人，实现代理全覆盖。

4、在设施建设中夯实基础。一是解决出行难问题。20xx年以来，为改善群众交通生活条件，彻底改变部分村道路“天晴一身灰、下雨一身泥”的状况，村、支两委一班人达成共识，上跑项目，下联群众，号召本村在外经济能人援手相助，道路建设有序开展。二是建设村级公共服务中心（活动场所）。2015年底，新的村级公共服务中心建设完成，建筑面积达XXX平方米，集办公、卫生、文体娱乐于一体，功能齐全，配套完善。

5、在抓住关键中构建和谐。一是抓好优生优育。优生优育工作是创建和美村庄的重要内容，引导育龄妇女树立新的生育观念。如今，在XX村处处洋溢婚育新风，个个争做优生优育的带头人。二是维护社会稳定。始终坚持矛盾纠纷经常性摸排调处机制，实行村干部包组，村民小组长包户，综治专干专管，党员干部联动。

（三）发挥优势，全面促进村级经济发展水平的提高

1、大力调整产业结构，发展农业产业。农村问题，最根本的问题是怎样实现农民增收致富。支、村两委一班人积极帮助和引导村民调整产业结构，大力发展养殖业和绿色大棚种植业。

2、充分发挥资源优势，引进投资企业。村党支部大胆引进外资，走集约化发展的路子。

二、存在的问题和下一步的打算

经过努力，我村的党建示范点的创建工作在基层组织设置、工作队伍配置、党员发展及教育管理等方面取得了一定的成绩，但还存在着基层党组织的基层干部队伍工作水平不高、服务功能与社会的发展不相适应，基层建设的投入不足，基层的领导体制、管理方式、服务功能还不完善等问题。在下一步工作我们将围绕以下三个方面来开展：

（一）加强队伍建设，提高服务水平。

一是进一步加强基层工作者队伍建设。按照“年轻化、知识化、专业化”的要求，采取多种形式，建立一支热爱基层工作、能力强、文化高、年轻化的基层工作队伍。二是定期组织基层党务工作者进行政治理论、文化知识、业务知识以及形势政策等方面的教育培训，提高他们的分析问题、解决问题、有效开展工作的能力和素质，适应基层大党建工作的需要。

（二）拓展基层服务，满足村民需求。

充分利用远程教育网络建立基层服务信息网络，向社会提供与群众密切相关的各种服务。

我们取得的这些成绩归功于上级党委的正确领导和有一个团结有力的支、村两委班子，有一批善谋实干、一心为民谋发展的村干部和小组长。目前，我村的党建示范点创建工作已有一个好的开头，收到了一定的效果。我们相信，在全村干部群众的共同努力下，XX村基层党建工作一定会再上新的台阶！

第四篇：XX村党支部争创星级党建示范点工作汇报材料

XX村党支部争创

星级党建示范点工作汇报材料

一、主要成果

(一)创新机制，充分发挥党支部班子的战斗堡垒作用

1、抓换届选能人，加强战斗力。结合村、支两委换届契机，通过公推直选、组织委派、个人自荐等方式，大力实施“能人治村”战略，选出了群众满意、党员放心的村党支部书记和主任，把一批思想政治素质高、群众威信高、工作能力强推上了村级领导岗位。上任后，他们充分发挥领头雁作用，赢得了干部群从的认可，多次被上级评为先进工作者和个人。

2、抓班子带队伍，增强凝聚力。一是打造强有力的领导班子。村党支部定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，进一步增强凝聚力和战斗力，提高工作信任度。并围绕村发展大局，按照“四议两公开”工作法，对村内重大事项的决策都召开村民代表大会，交村民讨论决策，听取大家意见，做到办事公正、处事公平、要事公开，增强工作透明度，消除村组干部之间、干部与群众间的隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持，让全村的干群心往一处想，劲往一处使。二是强化阵地建设。建立健全了以村党支部为核心的村委会、治保会、调委会、团支部、妇代会、民兵连等群团组织，明确了各个组织的工作职责，制定了财务管理制度、村民代表议事制度、民主监督制度、村组财务公开制度等规章制度，使村里各项工作规范运行。

3、抓民心树新风，提升和谐力。村党支部注重抓好精神文明建设，坚持以社会主义科学发展观和创先争优为导向，引导村民弘扬正气，崇尚科学，破除迷信，让正确的人生观、价值观入脑入心。一是丰富群众文化生活。村党支部充分发挥本村良好的基础条件，开设了村图书室、活动室，既丰富了群众文化生活，又达到了促进睦邻友好，共创和谐社会的目的。二是帮助困难人群解难。村里的特困党员、困难户是党支部一班人最大的牵挂。近几年，村党支部积极为符合条件的困难党员、贫困户、伤残人员落实了低保，解除了他们的后顾之忧。

（二）党员先行，精心打造干事创业、先锋模范的党员队伍

1、在发展党员中严把质量。XX村党支部近年来通过为民办实事、办好事，支部的威望得到了很大的提高，凝聚力和战斗力也得到了大大的增强，村里要求向党组织靠拢、递交入党申请的人也逐年增加。为了提高党员发展工作的透明度，村党支部在严格执行党员发展程序的同时，还结合村里实际就党员发展工作上作出了若干规定，一是自愿向党组织递交入党申请书的同志，其申请书应有两名以上的正式党员联名推荐，并附出推荐理由；二是村、组干部和经济能人优先列为发展对象进行考察培养。通过若干规定，村支部每年在发展党员的质量上得到了保证，也大大激活了申请入党人员的争先意识，增强了素质，也确保了党员队伍的纯洁性。去年以来，我村培养入党积极分子X名，发展党员X名，其中30岁以下青年党员X名，为党组织注入了新鲜血液。

2、在教育培训中提高素质。现在有二级党支部X个，党小组X个，党员XXX名。党员队伍的整体素质高低直接影响到党支部战斗堡垒作用的发挥，也是决定党支部在群众中威望大小的关键所在。为了充分调动广大党员干部工作积极性，解决党员队伍中存在的一些问题，村党支部注重与农村工作实际相结合，在坚持对党员的常规性教育、严格“三会一课”等制度的同时，每年安排2—3天时间以不同的主题对党员队伍进行一次集中培训活动。活动主要通过召开党员民主生活会的形式，要求每一位党员就一年来在思想、行为进行自我剖析，查摆问题，找出差距。与此同时，根据本村实际情况，邀请经验丰富的“土专家”、“农技师”为老师，通过培训、观看电教片、示范基地现场观摩讲解和外出学习经验交流等多种方式对党员、群众进行实用技术培训。使大部分党员和村组干部能熟练掌握1到2门实用技术，大大提高了党员、村组干部及农民群众的生产能力和应对市场的能力。2016年村党支部培训党员、群众XXX余人次。

3、在开展活动中激发活力。XX村党支部坚持在“创造活动载体，打造活动平台，在活动中锻炼人，在活动中提高人”的指导思想，不断开展各种丰富多彩的活动，丰富了党建工作内容，营造干部干事创业的广阔平台，从而实现推进工作的最终目的。一是进门入户大调研活动。组织全村党员干部利用一周的时间进门入户搞调研，听民情、察民意，了解群众的呼声和要求。在深入细致的调研活动中，引导全村党员干部扑下身子、真抓实干，切实为群众排忧解难。二是深入开展创先争优活动。支部始终以“五个好”为争创目标，在做好党员公开承诺的同时，深入践行群众事务党员干部代理延伸活动，全村共聘用点长XX人，实现代理全覆盖。

4、在设施建设中夯实基础。一是解决出行难问题。2016年以来，为改善群众交通生活条件，彻底改变部分村道路“天晴一身灰、下雨一身泥”的状况，村、支两委一班人达成共识，上跑项目，下联群众，号召本村在外经济能人援手相助，道路建设有序开展。二是建设村级公共服务中心（活动场所）。2015年底，新的村级公共服务中心建设完成，建筑面积达XXX平方米，集办公、卫生、文体娱乐于一体，功能齐全，配套完善。

5、在抓住关键中构建和谐。一是抓好优生优育。优生优育工作是创建和美村庄的重要内容，引导育龄妇女树立新的生育观念。如今，在XX村处处洋溢婚育新风，个个争做优生优育的带头人。二是维护社会稳定。始终坚持矛盾纠纷经常性摸排调处机制，实行村干部包组，村民小组长包户，综治专干专管，党员干部联动。

（三）发挥优势，全面促进村级经济发展水平的提高

1、大力调整产业结构，发展农业产业。农村问题，最根本的问题是怎样实现农民增收致富。支、村两委一班人积极帮助和引导村民调整产业结构，大力发展养殖业和绿色大棚种植业。

2、充分发挥资源优势，引进投资企业。村党支部大胆引进外资，走集约化发展的路子。

二、存在的问题和下一步的打算

经过努力，我村的党建示范点的创建工作在基层组织设置、工作队伍配置、党员发展及教育管理等方面取得了一定的成绩，但还存在着基层党组织的基层干部队伍工作水平不高、服务功能与社会的发展不相适应，基层建设的投入不足，基层的领导体制、管理方式、服务功能还不完善等问题。在下一步工作我们将围绕以下三个方面来开展：

（一）加强队伍建设，提高服务水平。一是进一步加强基层工作者队伍建设。按照“年轻化、知识化、专业化”的要求，采取多种形式，建立一支热爱基层工作、能力强、文化高、年轻化的基层工作队伍。二是定期组织基层党务工作者进行政治理论、文化知识、业务知识以及形势政策等方面的教育培训，提高他们的分析问题、解决问题、有效开展工作的能力和素质，适应基层大党建工作的需要。

（二）拓展基层服务，满足村民需求。充分利用远程教育网络建立基层服务信息网络，向社会提供与群众密切相关的各种服务。

我们取得的这些成绩归功于上级党委的正确领导和有一个团结有力的支、村两委班子，有一批善谋实干、一心为民谋发展的村干部和小组长。目前，我村的党建示范点创建工作已有一个好的开头，收到了一定的效果。我们相信，在全村干部群众的共同努力下，XX村基层党建工作一定会再上新的台阶！

第五篇：编办2011党建考评通知

洛编办党支部„2011‟12号

中共洛阳市编办机关支部委员会 关于2011党建目标完成情况的

自查报告

市直机关工委：

根据《中共洛阳市委市直工委关于对市直机关党建目标进行绩效考核的通知》（洛市直发„2011‟33号）精神，我办认真回顾总结了2011年的党建工作。今年以来，在市委、市政府正确领导下，在市直工委的具体指导下，市编办坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕 “6+1攻坚战”及“福民强市”目标，深入学习研究新形势下机关党建工作面临的新任务、新要求，牢牢把握机关党建工作全局性、开放性、群众性、带动性四个特

性，依照市直机关党建目标绩效考核办法，理清工作思路，创新工作载体，强化制度建设，狠抓工作落实，不断增强党组织的凝聚力和战斗力，较好地完成了各项目标任务，基本达到了党建目标要求，为推动机关党的建设、服务中原经济区建设提供了坚强的政治和组织保障。现将有关情况汇报如下：

一、认真抓好机关党员干部思想政治教育，大力加强精神文明建设。

坚持用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、提高认识、指导实践，推动工作。深入学习贯彻落实党的十七大和十七届五中、六中全会精神，以庆祝建党90周年为契机，积极组织党员开展创先争优和学习型党组织活动，专题学习胡锦涛总书记“七一”讲话、纪念辛亥革命百年有关讲话精神、省九次党代会、市十次党代会精神和“福民强市”的基本知识。全年组织学习中心组理论学习15次，组织党支部全体党员政治理论学习24次，专题学习讨论了党章和党的基本知识、2011年理论热点面对面《从怎么看到怎么办》读本、《洛阳人的好习惯》素质教育丛书和《***语重庆官员：不要以为“赶上受累的时候了”》等文章，认真做好学习笔记，撰写心得体会20余篇，组织全体党员收看“先锋之歌”系列电视节目，全办干部职工积极踊跃参加“加快中原经济区建设”百题竞赛活动。开展“积极推进中原经济区建设”主题党课活动，紧紧围绕市委的中心工作和任务，以“一把手”讲党课的形式，— 2 —

认真贯彻落实市委经济工作会议精神，使全办广大党员干部进一步把“十二五”经济社会发展规划和中原经济区建设纲要提出的各项任务落到实处。“一把手”党课教案获全市三等奖。通过学习，使机关党员干部通过学习能更加清醒地认识当前复杂的形势和环境，积极应对挑战，全面做好各项工作；积极弘扬洛阳深厚的历史文化传统，增强自豪感、责任感和使命感，激发了机关党员干部知洛阳、爱洛阳、建设洛阳的热情。

高度重视精神文明建设。成立了领导小组及办公室，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》、《市民文明公约》和《市民守则》，不断提高干部职工的思想道德和科学文化素质，营造文明、健康、和谐的工作氛围。围绕“迎接建党90周年”和“纪念辛亥革命一百周年”两项重大政治活动，组织开展了读书演讲、摄影书画展、“党在我心中”征文和第九套广播操推广、羽毛球比赛等系列文化活动。成功举办了全市机构编制系统“我为改革管理创新做奉献”主题演讲比赛，选拔选手参加了全省机构编制系统演讲比赛，荣获三等奖。

积极参与创建全国文明城市活动。参加各类创建活动12次，按照市委市直工委的要求，开展了文化理念培育，建立了宣传长廊，内容有廉政建设、文明礼仪、名言警句、节能减排、健康卫生知识等内容。

二、抓好党的组织建设，用党的建设推动工作目标完成。

“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”，充分认识到基层党组织和党员队伍建设的重要作用，是促进改革发展稳定的基础，用党的建设推动工作目标完成，用业务工作的成果检验党建工作。

市编办机关党支部班子健全、团结，设有1名书记（办党组成员兼），1名专职副书记和3名委员。领导班子组织健全、工作有力，能较好发挥党支部的战斗堡垒作用。办党组对机关党建工作很重视，经常对机关党委安排部署任务，听取机关党建工作汇报，专职副书记列席有关党组会议和行政领导办公会议，党建工作经费列入了行政经费预算，对党建工作能做到与业务工作同部署、同检查、同考核，同奖惩。年初，对机关党建工作进行了安排部署，并列入责任目标。全年召开支委会8次，党员大会4次，党小组民主生活会2次。做到了活动经常，制度坚持，效果明显。

在党员教育上，我们根据市直工委安排，突出重点，坚持经常。一是把党员教育和开展“创先争优”活动结合起来，设立“党员示范岗”，党员公开承诺，结合业务工作积极开展亮牌、挂旗竞赛活动，让党组织的战斗堡垒作用在完成急难险重任务中体现出来，增强党支部的凝聚力，使其成为引领机构编制工作改革创新的核心力量。二是抓学习，练内功，开展读书研讨交流会、征文比赛等活动，形成多读书、读好书的良好氛围和风尚。重点抓了《基层党组织工作条例》和十七届五中、六中全会精神，在组

织学习形式上，充分利用参观党员教育基地，党校专家授课、播放录相、举办演讲比赛、知识竞赛，开辟学习园地交流心得体会等方法，做到了学习时间、人员、内容、学风、效果“五落实”。

认真完成党内统计和党费征缴工作。按市直工委要求安装了基层党员管理信息系统，实现了对全办党员的实名制动态管理。截止到10月，党费征缴工作已全面完成，足额上交全年党费5380元。

积极参加市直工委组织的学习、会议和培训活动，专职副书记和1名委员参加了工委组织的市直机关理论骨干暨精神文明建设工作培训班、机关党务干部培训班和市委宣传部举办的干部理论学习理论骨干暨中心组学习秘书培训班，努力提高党务干部的自身素质和工作水平。

三、以“环境创优年”活动为契机，大力抓好机关党员队伍作风建设。

按照市政务环境创优领导小组的统一部署和要求，今年，我们狠抓了党员队伍的作风建设，深入查找思想、作风和工作中存在的问题和不足，明确改进工作的目标和方向，以作风转变推动各项工作，每周四利用学习日时间，集中进行学习教育。累计集中学习32次46个课时，个人自学平均在40个学时以上，人均撰写学习心得3篇以上、剖析材料1份，集中交流讨论5次。充分利用图板、横幅、简报等多种形式，从多角度、全方位进行宣传，制造声势，先后制作宣传展板6块，编印简报16期，营造了人人创优

环境的浓厚氛围。按照“全国一流，全省最优”的标准，组织开展了“提升效能，优化环境”大讨论活动。先后查摆出10个环境不优的问题，分别制订了改进措施，并在《洛阳日报》等媒体公开了我办7项政务环境创优公开承诺事项，接受社会和群众的监督。目前，10个问题全部整改到位。

以关注民生、改善民生、服务民生为切入点，以人民满意为标准，切实抓好行风评议和重点科室评议活动，建立长效暗访监督制度，并会同纪检组、办公室、人事科等部门对作风纪律情况进行了不定期检查、通报，全年无违纪现象，实现机构编制系统政风行风、服务环境、工作效能新突破。

落实党务公开制度，在工作中拓展党务公开的范围和内容，不断完善党务公开的方法和形式。公开内容上坚持做到能公开的要全部公开。如机关党支部组织设置、党务工作计划、县处级中心组理论学习计划、党员活动方案、发展党员对象培养情况、捐款情况、党费缴纳情况等定期采取公开栏、理论学习会等形式公开，接受全体党员的监督。

密切联系群众，积极做好联系社区工作。把联系社区工作作为增强群众观念，转变工作作风，构建和谐洛阳的大事来抓。调整了联系社区领导小组及其办公室（由机关党支部、人事科牵头）,制定了工作方案，进行了座谈走访，帮助分包的长安路第二社区解决了一些群众生活、物

业管理、环境治理等方面的实际困难和问题。一是深入开展党员志愿服务活动。全年共组织全办干部职工到涧西区长安路办事处二社区参加青年志愿者义务劳动活动5次，清理绿化带8个，面积约1350余平方米，清理卫生死角10处，共清理垃圾4车。二是协助社区开展争创全国文明城市活动。党员志愿者为社区居民发放有关创建文明城市问答卷、防火防盗安全知识、自然灾害的防范和自救知识等50余份，与并与社区居民进行了广泛的宣传、交流。三是参加关爱“空巢”老人志愿服务活动，结成帮扶对子，到家里与他们拉家常，送去生活用品，送老人参观菊展。四是组织全办26名党员干部积极参与关爱农民工募捐活动，共募集捐款860元。五是开展“我为少年儿童图书馆献一份力”图书捐赠活动，共捐赠图书46本。

四、强化制度建设，为机关党建工作营造良好环境。市编办机关党支部能认真坚持党的民主集中制，把党的组织生活、思想政治工作、理论学习、廉洁自律、主要领导抓党建、调研等项制度落到实处。认真落实机关党建工作第一责任人制度，坚持“三会一课”制度，党组成员每季度轮流上党课或邀请有关方面专家教授讲课。今年4月份，党组书记、主任张民强同志就结合开展学习积极推进中原经济区建设对全体党员干部上了一次党课，党课教案获得了全市三等奖。对发展党员、表彰奖励、重要工作等能坚持集体研究，支委会、支部大会、党小组会等会议制度能较好坚持。

市编办副县级以上党员领导干部都能坚持过“双重”组织生活。党组书记、主任张民强、机关党支部书记董东风、纪律检查员龚怀敬等领导同志尽管工作繁忙，但对党小组会、党支部大会，只要市里没有重要会议，能参加尽量参加，能自觉按时交纳党费，以一名普通党员身份，自觉参加党组织活动，接受党内外同志监督。机关党支部能坚持半年召开一次党员大会，听取主要领导的工作通报，专职副书记能够列席领导干部民主生活会。

五、全面落实党风廉政建设责任制，促进党员干部廉洁从政。

紧密结合编办工作实际，认真开展“讲党性、守纪律、做表率、求实效”主题作风建设教育活动，严格执行党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，着力推进反腐倡廉制度建设，积极营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，有力地维护了编办自身形象。一是充分发挥党风廉政建设领导小组及办公室的作用，今年已专题研究部署党风廉政建设工作2次，把党风廉政建设工作纳入工作目标，从组织上保证党风廉政建设工作落到实处；二是以党性党风党纪教育为重点，加强对党员的理想信念教育和廉洁从政教育，深入开展道德教育、示范教育、警示教育、廉政教育，使大家受到了深刻教育；三是健全责任机制，建立健全制度，形成反腐倡廉建设的整体

合力。全年未发现任何违法违纪行为。

在2011年的党建工作中，尽管我们做了很大努力，取得了一定成绩，但距市直工委的要求还有一定的差距，在明年的党建工作中将进一步创新思路、扎实工作，加强党员教育和管理，努力使机关党建工作取得更大成绩。

附件：1.《市直机关党建目标完成情况统计表》

2.《市直机关党建目标绩效考核表》

3.《2011年机关党建重点工作完成情况统计表》

二〇一一年十二月二日

主题词：机关党的建设 自查 报告

中共洛阳市编办机关支部委员会 2011年12月2日印发