1015工作面现场汇报材料(暂定)

第一篇：1015工作面现场汇报材料(暂定)

1015工作面现场汇报材料

各位领导： 大家好！

我是采煤区技术员胡友春，接下来由我向各位领导作一一介绍： 第一个是斜巷运输超挂车自动断电装置。我们是利用光电传感器配合皮带集控以及绞车开关来组成的。

斜巷运输超挂车自动断电装置的应用，是应对斜巷运输超挂车违章操作的有效措施，是从被动约束职工按章操作到主动控制职工按章作业的关键步骤，将会减少斜巷运输因超挂车而造成的安全事故，也为我矿斜巷运输提供了可靠地保证，更为矿井的安全和谐健康发展奠定基础。

第二个是斜巷绞车余绳控制综合保护装置。

1、在绞车前安装余绳控制装置，通过电磁阀和绞车实现联动闭锁控制，当绞车出现余绳时，余绳由于自重会带动电磁阀使其感应距离超标，从而使绞车自动断电并停止运输；

2、斜巷上口保险档通过电磁阀和气动操作箱联接，当斜巷运输同时满足车辆连接整齐，钩头挂好，绞车无余绳，无超挂车辆的条件时方可开启绞车，绞车正常供电运行后可实现对保险档的自动开启；

3、在距离斜巷下口保险档15m处安装语音提示报警装置，斜巷运输时，当车辆触碰该装置时会发出语音报警，提示下口把钩工要及时开闭保险档。

各位领导好，现在我将要向大家介绍的是无极绳绞车联动安全门

在无极绳机头、机尾分别增加无极绳闭锁门。当无极绳需要运行时，闭锁门必须关闭，绞车才能运行，人员就无法再进入巷道内，从而解决了巷道“行车行人”的问题。

各位领导好，我们现在是在1015工作面员工休息站，下面我将向大家介绍三个方面，分别是1015工作面基本情况、采煤区班组管理经验和创新管理做法。

第一个牌板是1015工作面基本概况，通过牌板我们可以看到1015工作面的一些大概数据。知道1015工作面回采10煤层，平均煤厚3.3m，倾角有8°，切眼长137m，设计回采长度737m，可采储量近44万t；工作面地质及水文情况1、1015工作面存在两个较大断层：DF117断层、DF118断层，给工作面的回采有较大影响。

2、1015工作面最大涌水量为86m3/h，也给回采带来了一定的安全隐患；工作面设备配置情况工作面配置76架24/50支架，6架21/45支架，920煤机一台，800运输机一部，和110胶带机输送机三部；工作面回采工艺

1、工作面采用单一走向长壁式综合机械化采煤，采用割三角煤端头斜切进刀方式，双向穿梭割煤，采用全部跨落法管理顶板；工作面通风系统 综采工作面配风量不低于800 m３/min，1015工作面配风量为1047.7 m３/min

第二个牌板是采煤区班组安全管理经验

自2012年以来，我们采煤区为了提高班组安全管理，在向矿领导汇报商讨后提出了“管生产必须管安全，自己的安全自己管”的安全理念，推行了“翼”形安全自主管理模式。即：员工、班组、区队

三级的主体安全管理为“躯干”，部门专业监管和教育培训为“两翼”。它包含五大块，即职工的安全自主管理；班组安全自主管理；区队安全自主管理；专业监督检查；安全教育培训。

第三个牌板是采煤区创新管理做法。从事故中吸取教训，用教训来指导工作，本着“更安全一点，更节约一点，更便捷一点”的创新理念，1015工作面先先后后运用的创新亮点大大小小有20几处，像防斜巷绞车余绳弹人的斜巷绞车余绳控制综合保护装置，像防超挂车造成放大滑的斜巷运输超挂车自动断电装置，像给予检修更便捷省时的煤机浮动油封更换工具的革新，像更灵敏成本更低的煤机瓦斯传感器改进等等。

第二篇：现场汇报材料

现场汇报材料

陕西黄河工程局是黄委会陕西黄河河务局驻渭企业，具有水利水电施工总承包二级资质。公司成立于1997年，多年以来一直从事着黄河河道整治工程施工建设，先后承担了韩城南谢、桥南工程、雨林工程、大荔牛毛湾、华原工程、潼关七里村等二十几处工程的施工任务，并有多处工程被评为优良工程，具有丰富的堤防工程施工经验。

渭河全线整治工程是渭南市的一号工程，渭河治理是渭南人民的大事，得到了市委市政府，乃至省委省政府的高度重视。通过激烈的投标竞争，我局荣幸地承担了一标段工程施工任务；公司对此高度重视，举全局之力，抽调精兵强将，组建了施工项目部，人、财、物各方面全力支持。要求我们在施工安排中做到“科学合理，严谨自然”，保证6月30日前主体完工，工程度汛，发挥作用。

一标段工程全长2032米，合同投资2620万元。设计堤顶有原6-8米加宽为30米，加高1.5-2米；主要工程量为清基3.5万方，土方回填68万方，草皮护坡11万方。

我部于3月28日全面进场，开始施工准备。我部计划于6月20日前完成主体施工任务，为了确保此任务的完成，我们主要从五个方面加强管理：

1、意识管理：加强项目部全体人员的思想教育，统一认识；树立大家的主人翁意识，明确各自职责，充分发挥大家的积极性、主动性，使大家能够全心全意地为施工服务，顾全大局。

2、协调管理：做好和参建各方的密切配合工作，做好基础工作。尤其是积极地与指挥部征迁处协调配合，以最快的速度，完成了取土场的征地工作，并搞好外围协调工作，使工程施工能够顺利进行。

3、计划管理：依据计划的工期合理地安排人员及设备投入。计划日完成压实2万方；为此，投入管理人员有34人，施工设备60余台套，主要包括挖掘机7台，推土机6台，压路机3台，自卸汽车35辆，装载机4台，洒水车2辆及附属加油车等，采取24小时不停施工办法进行。

4、质量管理：规范施工，严格落实“三检制”，按程序施工。现场取样检测，委托具有实验资质的第三方进行。

5、安全文明管理：安全文明管理也是工程顺利进行的保证。因此，我们不断地加强对管理人员及施工人员进行定期的安全教育，并一开始就与机械施工队签订了安全责任状，抓进度的同时，一定抓好安全。要求机械队，做到规范操作，文明驾驶；加强洒水，减少扬尘，文明施工。

工程于4月1日正式开工。4月11日开始土方填筑施工，截止目前，完成压实方53.5万方，约占合同量的79%；预计剩余工程量在5月底能够全部完成，较计划提前20天，较合同提前一个月。

第三篇：现场汇报稿

劳动与技术课程建设项目中期汇报

（1.打开封面）尊敬的各位领导、各位专家、各位同仁，上午好！

我来自连云港市石桥中学，我们的建设项目是劳动与技术课程建设，（2.点）下面将实施进展情况及取得的阶段性成果分四个方面作简要汇报：（3.点）

一、项目建设实施进展情况（4.点）

（一）建设经费到位情况

省拨资金30万元和市区配套资金60万元已到位；截至目前，建设项目总经费已达166.5万元，其中自筹资金76.5万元，包括赣榆区公安局捐助36.5万元用于交通安全体验广场的驾驶技术培训所需设施设备，区学生服装厂捐助24万元，用于报告厅电子显示屏，另16万元在学校公用经费中列支。（5.点）

（二）这是经费使用具体明细表。（6.点）

（三）建设项目进展情况

根据答辩时相关领导专家的指导意见，整合共享我校的素质教育实践基地资源，围绕园艺、厨艺、手工艺“三艺”课程建设要求，将时序进度和具体项目作了适当调整。

1.创设营造劳动与技术氛围，优化实施环境

（7.点）（1）一路市树市花建设基本完成。（2）两广场改建三广场建设完成。这是绿园广场。这是太阳历广场。这是交通体验广场，占地6400平米、总投资120余万元，于9月1日交付使用。

2.完善新建劳动与技术馆室，建设实施平台

（1）自助厨房改扩建完成。自助小厨房改扩建至25组，可供150人同时学习厨艺。在原有农家土灶的基础上，又添置了电磁炉等设施，与学生现代家庭生活相接轨。

（2）苗圃迁址改建完成。苗圃原址因马上开工建设游泳训练馆，故迁址劳技楼东。（3）专用馆室建设完成。完善现有八个体验馆。新建桔梗编织体验馆。3.开发优化劳动与技术资源，搭建链接平台

（1）一线一站。注册“赣榆学习在线”。在学校网站上增设“劳技教育专题网页”。（2）一内一外。用好校内资源构建特色课程体系。依托校外资源开展“333”活动。

二、项目建设的阶段性成果

（一）促进了教师教法的转变，促进了教师专业发展。

1.教法转变。劳动实践课、工艺指导课、技术探究课三种课型模型已初步形成。2.专业发展。这是课程基地运行以来，教师专业发展情况。

（二）促进了学生学习方式的转变，促进了学生发展

1.学生活动。边建设边使用，本校所有劳动与技术课程均在基地实施。

2.学法转变。以探究、实践、实习和研究性学习为主要方式，激发学习内驱力，促进学习方式的转变。

3.学生发展

2016年中考，有37名学生考入四星级以上高中，是前三年的总和。2017年中考，有52名学生考入四星级以上高中，再创辉煌。

特别是自项目建设以来，师生和家长认识上有了巨大转变，以前很少有考生愿意报考职业高中和中等技术学校，今年有24人自愿报考并升入职业高中和中专院校。

（三）形成了实践探究的有效路径，促进了课程发展

1.借助校内资源优势，开发实施校本课程。2.融合学科课程资源，拓展劳技教育内涵。3.利用校外课程资源，丰富课程内容。

（四）实现了从“薄弱”到“特色”的转化，促进了学校发展

这是2016年以来的学校成绩。先后接待校外学生31期1.8万余人次参加劳技活动

三、面临的困难

1.设施设备科技含量不足2.教师专业素养有待提升3.学生劳动观念有待加强

四、下一步打算

（一）继续营造劳动与技术文化氛围,完善实施载体

按照“实际、实用、实效”的建设原则，逐步完善劳技课程实施载体，着力打造“生存、生活、生态”的课程文化。重点做好一河、一馆、一池三项工程。

为了让全区学生学会并掌握游泳技术，学会一项生存技能，区教育局决定在我校的花卉种植栽培区原址上投资700万元，新建1440平米的游泳教学馆。这项工程已在区委区政府办公会议上通过，年前开工，18年9月1日前交付使用。

（二）组建教师研修和发展团队，搭建成长平台

（三）形成多元化自主学习路径，打造发展平台

五个结合形成多元化自主学习路径，打造学生学习与发展平台。引入STEM教育和“项目学习理论”，手脑身心同构，学问做思共生。

我们坚信，有市、区教育局的大力支持，有在座各位领导、专家的热情关怀，我们的课程基地建设项目一定能有建设好、管理好、使用好，并切实发挥应有的作用。在此，诚挚邀请各位领导专家莅临我校指导工作。谢谢！

第四篇：117综采工作面设备问题汇报

关于18117综采工作面设备问题汇报

一、6月底矿业部检查存在的问题

（一）直接影响生产的问题

1.采煤机机尾摇臂问题。由于试运转时发现采煤机机尾摇臂二轴处有裂缝，漏油严重，综采准备队于6月30日12时至7月1日9时对机尾摇臂进行更换。更换后的摇臂在试机时发现截割头浮动油封处漏油严重，于7月1日检修班处理好。截止到7月2日早班工作面机头推进约6个循环，机尾约3个循环。

2.皮带机头溜子处劈帮也影响生产。

3.1140V电源电缆有破口漏电跳闸，并且设计两趟50平方电缆只接了一趟，电源也不是取自设计的移变处，计划7月2日检修班处理。

（二）其它隐患

1.转载机315/160KW电机（现只接高速）前轴承有异响，振动大。应备用电机或抽时间组织更换。

2.工作面运输机机头电机对口间隙大，达6-8㎜，应及时处理。3.皮带跑偏，多处别托辊或铁棍。机头驱动处未劈帮，无出口。4.支架较多串液，乳化液配比浓度低。

5.采机、开关、移变等电气设备完好率低，多处失爆。6.该工作面采用远距离供电，移变至开关电源电缆截面偏小，应根据负载电流、起动和运行压降及短路保护的要求重新验算。(设计有问题，安装更有问题)7.采煤机调高系统液压油建议改用100#抗磨液压油（现用68#），以减少系统内卸。

8．加强设备检修和各部螺栓的紧固，尤其注意运输机刮板螺栓和采煤机滚筒螺栓的紧固。及时调整运输机刮板链，保证松紧合适。

9.工作面局部夹矸较厚，建议放震动炮松动后再割。

二、117面设备货源组织情况 1、1200采煤机，斜沟煤矿组织检修，用新底托架，其他01面检修后安装。

2、支架，矿业部组织检修。

3、工作面运输机，矿业部组织检修张家口运输机。

三、117面设备运行到现在设备使用情况

1、采煤机主要问题。一个半月共计更换5次前后摇臂。第一次机尾摇臂因没有上滑动油封，而更换斜沟煤矿组织检修的摇臂；

第二次机头摇臂因行星轮有异响、振动大，更换斜沟煤矿组织检修的摇臂；

第三次机头摇臂因有异响更大，更换斜沟煤矿组织检修的摇臂； 第四次机头摇臂有异响、振动声音大，更换公司矿业部组织检修的摇臂；

第五次次机尾摇臂二轴处裂缝、漏油，而更换斜沟煤矿组织检修的摇臂。

2、支架运行正常。

3、工作面运输机22#产煤板开焊300mm一条，27#中部槽开焊需更换。机头机尾驱动不同步。

四、综述

1、工作面设备安装质量差。

2、采煤机检修质量差，使用时间平均10天换一次摇臂。说明没有检修能力。

第五篇：工人工资补充协议(暂定)

施工合同补充协议

穗开建管施[2018] 号（穗开建管施[2016 ] 87号补01）

项 目名 称： xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx工程 发 包 人（甲方）：广州xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 承 包 人（乙方）：广东xxxxxxxxxxxxx有限公司 签 订时 间： 2018年 x 月 x 日 关于工人工资支付专用账户管理的补充协议

发 包 人(甲方）： 广州xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 承 包 人（乙方）： 广东xxxxxxxxxxxxx有限公司

甲方与乙方于 2016 年 11 月 24 日，签订了合同编号为 穗开建管[2016]xx号/20***0xxx/的《 建设工程施工合同 》（以下简称“原合同”），为了进一步规范建设领域的工人工资支付行为，预防和解决建设领域拖欠劳动者工资问题，维护劳动者合法权益，根据国家有关法律法规以及广东省相关文件要求，结合《广州市建设领域工人工资支付分账管理实施细则》（穗建规字[2017]10号）的规定，双方就该项目设立工人工资支付专用账户、拨付工资款项方式以及建立劳动用工管理台账等事项作出明确约定，达成以下协议：

1、工人工资支付专用账户的监督和管理按照《关于印发<广州市建设领域工人工资支付分账管理实施细则>的通知》（穗建规字[2017]10号）的有关规定执行。乙方按规定在建设行业主管部门公布目录中的商业银行开设工人工资支付专用账户并向甲方提供开户证明,工人工资按时足额支付至专用账户。工人专用账户不得开通网上银行、现金管理系统、结算卡等电子支付渠道、不得提取现金及开通通兑，专项账户资金仅用于发放工人工资用途。

2、本工程工人工资比例=中标通知书规定的人工费金额÷中标价格，即 2703303.19/45434464.67=0.06。工人工资进度款与工程进度款同步支付，其中每期需支付的工程进度款×工人工资比例为该期工人工资进度款，支付至工人工资专用账户。

3、乙方应对依法分包的专业承包和劳务分包企业实施统一管理，根据 分包合同约定的工人工资比例，将工人工资通过工人工资专用账户划转至分包单位工人工资专用账户，由分包单位支付给对应的工人。承包人对分包单位支付工人工资情况进行监督。

4、乙方应按照《广州市建筑施工实名制管理办法》的规定，进场施工前在市建设领域管理应用信息平台上进行实名制登记并安排专职人员进行动态维护，实名制信息内容包含但不限以下内容：建筑从业人员基本信息、作业工人考勤与工资支付信息、施工进度情况信息等。承包人应对依法分包的专业承包和劳务分包企业实施统一管理，督促落实实名制管理。

5、承包人应当建立工人考勤、工资结算和支付等管理台账，存档备查，并将相关信息按月报送甲方及监理单位。

6、本补充协议一式八份，甲乙双方各执四份，经双方签字、盖章后生效。本补充协议与原合同具有同等的法律效力，本补充协议涉及条款，按本补充协议约定执行，本补充协议未涉及的条款仍按原合同执行。（以下无正文）

发包人（公章）：

承包人（公章）： 法定代表人 ：

法定代表人： 授权委托人：

授权委托人： 签订日期：

****年**月**日