XX县XX局关于开展移风易俗工作的实施方案

第一篇：XX县XX局关于开展移风易俗工作的实施方案

XX县XX局关于开展移风易俗工作的实施方案

为贯彻落实中宣部、中央文明办召开的“推动移风易俗树立文明乡风”电视电话会议精神，引导广大群众更新思想观念、革除陈规陋习，建立勤俭节约、文明高尚的生活方式，推动XX系统社会文明程度不断提高，经局党组研究决定，在全系统开展移风易俗工作。现提出如下实施意见。

一、工作任务

（一）倡导婚事新办，树立新型婚俗观。提倡集体婚礼、旅游结婚等方式办理婚事，力求婚礼仪式简朴、氛围温馨。破除婚事活动中各类低俗陋习，杜绝举办讲奢华、互攀比、爱招摇的婚事，自觉抵制婚车成串影响交通、鞭炮齐鸣污染环境、滥发请柬增加负担、大办宴席铺张浪费、猜拳酗酒滋事扰民等不良现象。

（二）倡导丧事简办，树立新型丧葬观。提倡鼓励火化、生态葬、树葬、深埋等安葬方式，大力宣传殡葬救助政策。提倡厚养薄葬，引导丧主简化治丧仪式、缩短治丧时间、缩小治丧规模，坚决防止土葬陋习死灰复燃。杜绝占用街道、广场等公共场所搭建灵棚、吹奏鼓乐、高音播放哀乐；自觉抵制在社区内、道路两旁撒纸钱、焚烧纸扎冥币、搞封建迷信、大肆燃放烟花爆竹等不良行为，减少扰民现象；鼓励采用敬献鲜花、植树绿化、踏青遥祭、经典诵读等方式缅怀故人，不在街道、林区等禁火区域焚烧纸钱、燃放鞭炮，在XX系统树立起依法、文明、节俭、平安的新型丧葬观。

（三）倡导其他喜庆事宜不办，树立新型消费观。提倡不举 办生日、升学、入伍、乔迁等喜庆事宜庆祝活动，自觉抵制互相攀比、大操大办和借机敛财等不良风气，狠刹挥霍浪费之风，倡导健康文明的交往方式和科学合理的消费观念。

（四）提倡男女平等，树立新型生育观。坚持男女地位平等，反对任何形式的家庭暴力，共同负担在家庭中的权利和义务，平等参与社会活动。严格执行国家计划生育法律法规，不违犯计划生育；不进行任何形式的胎儿性别医学鉴定，生男生女一个样，禁止溺、弃、残害女婴，禁止歧视、虐待生育女婴的妇女。

（五）提倡健康幸福，树立新型生活观。在生活中尊老爱幼，夫妻和谐，邻里团结，热心公益，崇尚科学，遵法守纪，反对非法宗教、邪教和封建迷信，远离“黄赌毒邪”；注重整洁有序，自觉抵制乱搭乱建、乱停乱放、乱贴乱画、乱扔乱倒等行为。

二、工作措施

（一）加强组织领导。成立XX局移风易俗工作领导小组，负责日常工作。在做好本单位的移风易俗工作的同时，要做好结对帮扶村工作，引导其将移风易俗纳入村规民约，指导帮扶村要充分发挥群众的积极性与主动性。

（二）加强宣传教育。充分利用宣传栏、张贴标语、公示栏、坝坝会、电视媒体等形式，加大对有关政策定的宣传力度。重点宣传中央十八届六中全会精神、社会主义核心价值观、《关于党员干部带头推动殡葬改革的意见》、《国务院殡葬管理条例》、《XX县人XX府办公室关于建立殡葬救助保障制度的通知》、《XX县火化区和非火化区调整方案》等政策，使移风易俗工作真正入脑、入耳、入心。对移风易俗工作开展好的个人加大宣传 2 力度，倡树先进典型，引导干部群众树立崇尚勤朴节俭、清洁有序的文明新风尚。

（三）强化监督检查。局长为移风易俗工作的第一责任人、分管领导为直接责任人，负责单位党员干部和广大群众的教育、管理。将移风易俗工作纳入党风廉政建设、基层党建、精神文明建设等工作重要内容，严格督导考核。

三、有关要求

（一）坚持干部带头、率先垂范。全体工作人员、共产党员、干部要率先垂范，带头移风易俗，创建文明新风；多形式、多角度、多层次加强宣传引导，激发群众积极性，营造全民参与、人人支持、自觉执行的浓厚氛围。

（二）坚持各司其职、通力协作。充分发挥积极性，依照分工协作、相互支持、形成合力的工作思路，周密安排、精心组织，深入推进移风易俗工作。

（三）坚持重在建设，堵疏结合。充分利用 “最美家庭”、文明户评定等活动，不断丰富群众的精神文化生活，用先进文化占领思想阵地。

第二篇：社区开展移风易俗工作

XX、XX社区推进移风易俗工作

XX、X社区为XX城区仅有的两个回民社区。近年来婚丧喜庆事宜大操大办的现象愈演愈烈，“人情消费”持续攀升，形成攀比之风，加重了大家的经济负担，严重影响良好的社会风气。为抵制大操大办，在社区内树立勤俭节约的文明新风尚，XX、XX社区红白理事会积极行动。

1、结合少数民族实际，制定红白事俭办征求意见书。根据回族习俗的实际情况以及政府相关政策制定了红白事俭办征求意见书，包括：丧事严禁大破孝，除至亲外一律发礼拜帽、无常人后只做七日答谢街亲，以后四十日、百日、周年等做事一律在家，不请街亲等回族的俭办要求，以及汉族丧事禁止放炮等。

2、挨家挨户走访，征求意见，签订意见书。两个社区共13名两委干部全部出动，通过4天时间，走访了本社区内居民以及XX街、XX街、XX街、XX街、XX等社区的回民同胞共620户，最后617户同意意见书，同意率高达99.5%。新的意见书将于2018年正月初一开始实施。

3、运用多种形式宣传引导，营造新风尚。制作了10余块移风易俗公益广告展板，张贴在社区内的大街小巷；在支部摆放室内移动刊板，营造良好的社区氛围，引导居民节俭办事新风尚。

第三篇：开展2018移风易俗活动的实施方案（模版）

开展2018移风易俗活动实施方案

为进一步弘扬社会主义核心价值观，破除陈规陋习，遏制不良风气，以优良党风政风带动全局移风易俗，树立文明新风，积极引导全局党员干部职工建立文明、节俭、健康、科学的生活方式，形成喜事新办、厚养薄葬、节俭养德、文明理事的社会新风尚。根据县委安排部署，结合我局实际情况，制定如下实施方案：

一、指导思想

坚持以党的十九大精神为引领，全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央关于加强精神文明建设和农村移风易俗工作的重大部署要求，落实乡村振兴战略，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以弘扬社会主义新风尚为目标，以推动移风易俗各项行动为抓手，全局党员干部职工自觉、全面参与，突出机制保障、常抓不懈，形成崇尚文明、勤俭节约的良好风尚，为打造清风正气、和谐幸福、绿水青山红城健康县城，争创文明城市，提供坚强保障。

二、活动原则

（一）以广大干部职工为主体，重在参与。在活动开展期间，要充分调动干部职工参与活动的积极性，突出其在活动中的主体地位，动员和引导单位干部参与活动，在活动中获得教育，同时提高个人思想道德和文明素质。

（二）以活动为主线，重在实践。要把“移风易俗新风尚”的主要内容融合贯通到有计划、有目的的一系列活动中，使干部职工体验、感悟和认同，并身体力行，达到知和行的统一。

（三）以电子屏、宣传栏、主题宣讲活动等为主要媒介，有效利用加以宣传。要把“推进移风易俗活动”的主要内容贯穿到丰富多彩的图文和内涵深刻的宣讲教育中，让干部职工在潜移默化中树立文明新风，倡导科学文明生活方式。

三、活动内容

（一）加强教育学习，提高干部职工重视度。进一步提高思想政治素质，政策理论水平和认真履职的能力，解放思想、更新观念、转变作风，组织开展学习推进移风易俗文件精神，和学习《国家机关公职人员行为规范》、《国家公务员法》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《公民道德实施纲要》等为内容的教育。在全局各党支部会议中，党员干部率先垂范积极讨论以实际行动开展移风易俗活动，深入加强爱国主义教育、社会主义法制教育和公民素质教育，在全局甚至深入乡村中积极开展面对面宣讲，倡导移风易俗、民族团结、社会进步的思想。

（二）发放宣传移风易俗倡议书。坚持以社会主义核心价值观为引领，大力宣传移风易俗新风尚，在转变群众观念上下功夫，在入脑入心上求实效，在财政局各股室、在街道路口、深入乡村群众中宣传。移风易俗倡议书紧紧围绕：一要厚养薄葬，丧事简办；二是崇尚节俭，婚事新办；三要破旧立新，倡树新风；四要爱护公物，保护环境；五倡导文明和谐，树立新型生活观。

（三）开展移风易俗主题实践活动。积极组织党员干部、文明志愿者参与开展“倡导移风易俗、助力脱贫攻坚”主题实践活动，以帮扶村陡山河乡柳林河村为活动阵地，走入乡村，深入人民群众，通过志愿服务，移风易俗宣传走入乡村、发放倡议书，脱贫攻坚知识宣传咨询等形式，积极践行社会主义核心价值观、弘扬社会正风正气，着力把移风易俗与脱贫攻坚工作有效衔接，引领贫困群众转变观念、破旧立新、艰苦奋斗，为全县推进移风易俗、打赢脱贫攻坚战提供强大的精神动力和思想保证。

（四）建立和完善长效机制。建立和完善“移风易俗树新风”活动长效机制，巩固活动成果。不断丰富“移风易俗树新风”活动的内容，引导广大干部自觉移风易俗，用道德准则规范自己言行，在社会做一个好公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。按照国家公职人员行为规范的标准，对单位职工的着装、仪容、仪表提出具体要求。在家庭，进行“移风易俗树新风”宣传教育，引导家长自觉移风易俗，从自身点滴做起，从日常养成做起，从仪容仪表做起，用自己的言行影响和带动子女讲文明，树新风。

四、有关要求

（一）统一思想，提高认识。全体干部职工要把“推进移风易俗”活动作为践行社会主义核心价值观的重要内容，以优良党风政风带动全局移风易俗，树立文明新风，倡导健康科学生活作风，落实到工作生活多方面。

（二）加强领导，精心组织。移风易俗破旧俗、树新风的社会改革，事关人民群众的切身利益，工作难度大，要充分认识到开展移风易俗工作的重大意义，各业务股室依照分工协作、相互支持、形成合力的工作思路，在各司其职的基础上，加强沟通、密切配合，做到既分工负责，又协调一致，共同推进移风易俗工作开展，破除陋习，使科学文明新风尚深入人心。

（三）加强宣传，营造氛围。要动员和引导单位干部职工共同参与各项活动，综合利用网络、微信、宣传栏、电子显示屏等媒介，大力宣传移风易俗新风尚，营造铺天盖地宣传氛围。积极开展实践活动，发挥典型的引领示范作用，并做好“移风易俗活动”的对外宣传报道工作，助推全县文明城市创建工作。

第四篇：移风易俗实施方案

五莲县鑫源铸造有限公司 开展移风易俗活动实施方案

为切实推动“移风易俗倡文明”主题教育深入开展，取得实实在在的效果，并营造好浓厚的社会氛围，特制定本工作方案。

一、指导思想

以十七届五中全会精神为统揽，以科学发展观为指导，大力发展社会主义核心价值体系，为“移风移俗倡文明”主题教育营造强大声势，有效利用公司作为桥梁和纽带以及在社会管理中的支柱优势，在活动中充分发挥作用，发动全体职工积极参与到移风易俗倡文明工作中来，积极理解、支持、参与到活动中来，推动树新风工作的开展，形成勤俭节约办红白喜事、打牌赌博烧纸钱、送纸灯现象逐渐杜绝的良好社会风尚。

二、目标要求

最大限度地组织和动员全体职工积极投身“移风易俗倡文明”主题教育中来。在活动中，要充分运用和发挥自身优势，找准工作的切入点和结合点，切实发挥积极作用。刹住反应强烈的打牌赌博风、红事预喝风、白事择日风、烧纸送灯风、大操大办风等不良风气和陋习，切实解决当前少数干部职工身上和生活中存在的“五风”问题，进一步弘扬社会新风。

三、活动安排

根据上级要求，从2月11日至4月12日公司将根据自身工作特点，在广大职工中开展“移风易俗倡文明”活动。

（一）采取多种措施，广泛宣传“移风易俗倡文明”活动的重点意义（2月11日至2月20日）

一是成立活动领导小组。公司成立了以娄军庭经理为组长的领导小组。广大职工要切实开展好并积极参与活动。二是召开领导小组会议，研究工作方案，明确工作职责。三是制定《五莲县鑫源铸造有限公司开展移风易俗活动实施方案》。四是召开职工活动动员大会进行宣传发动。并通过标语、公开栏、网站等传播媒体，广泛宣传活动的目的意义、方法步骤和主要措施，炒热干部职工的思想。五是加强学习、统一思想、提高认识。制定学习计划，编排学习内容，检查学习笔记和学习心得，做到有安排、有布暑、有督导、确保学习不走过场。通过宣传教育，把广大职工的思想认识统一到活动的要求上来。并以身作则，带头移风易俗，自觉抵制“五风”现象，带头遵守各项规定，争做倡导社会新风的典范。

（二）对照活动的要求，扎实开展自查、自纠工作（2月21日至3月31日）

在认真学习、提高认识的基础上，公司干部都要对照党章，对照县委干部作风建设的要求，对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定，对照这次活动总体要求，认真查摆自身存在的问题和不足。通过召开动员会、各种类型的座谈会、设立意见箱等多种渠道，广泛征求意见。要把民主评议与个人查摆相结合，主要查摆党员领导干部在“移风易俗”和“五风”等方面存在的问题，认真开展批评与自我批评。通过查摆，使各级管理干部充分认识自身在“五风”方面存在的问题、不足及其危害性，敢于揭露矛盾，分析思想根源，对照先进找差距，绝不脱离实际走过场，进一步提高认识。

（三）整顿提高（4月1日至4月12日）

查漏补缺，针对存在的问题，逐项整改提高。

四、具体措施

多形式全方位，把活动持之以恒地开展下去。一是发出响应“移风易俗倡文明”活动倡仪书。通过网站，向广大职工发放《争做文明职工、推进移风易俗》倡仪书，营造人人参与、共同推进的舆论氛围。

二是开展思想宣传，着重提高职工的思想政治觉悟。公司宣传阵地是“职工之家”和“职工书屋”。我们将大力开展市级“模范职工之家”和“模范职工小家”创建工作。充实和完善“职工之家”和“职工书屋”。开展职工喜闻乐见的文体娱乐活动。将职工由牌桌引向书桌，由酒桌引向球桌。积极参加吹拉弹唱、打球照相等有益身心的文体歌舞娱乐活动，提高精神境界。

三是开展职工文化教育，大力普及科技知识。将活动列为干部培训班的必学内容，提倡崇尚科学、反对封建迷信，提倡健康娱乐，反对聚众赌博；提倡艰苦奋斗，反对铺张浪费。

四是保障困难职工生活，引导红白喜事简办。凡红白喜事大操大办，不得安排到困难职工帮扶中心领取送温暖资金和助学资金。

五是开展经济建设。激发广大职工移风易俗倡新风，公司不断开展劳动竞赛、技术革新、技术比武、征集合理化建议活动。在每年“五一”前夕要表彰一批劳动模范和先进工作者。我们将把参与移风易俗倡新风活动与开展劳动竞赛产生的先进人物、首席员工的评选挂钩。凡参与“五风”活动，经批评教育不改的，不得评先进。

五、组织领导

“移风易俗倡文明”活动是今年的工作重点之一。广大干部职工要充分认识开展此项工作的重要性。以务实的作风、创新的精神，推动活动扎实有效地开展。

一是精心组织，扎实推进。要认真对照县委《实施方案》的要求，对活动中确定的5项重点内容，结合实际，自查自纠，抓好落实。二是上下联动，形成声势。乡镇党委和企业要建立上下联动的工作机制，注意激发广大基层干部的积极性，使每一位职工都参加到活动中来。三是务实求效，推动工作。从本单位实际出发，利用党务、政务、厂务公开栏、职工代表大会、职工之家等载体开展“移风易俗倡文明”活动，讲求实际效果，使活动教育工作深入人心。

第五篇：移风易俗实施方案

**单位

“移风易俗树新风”活动实施方案

为在全社会形成崇尚文明新风、破除陈规陋习、展示美好形象、建设美文明工作单位的氛围，充分展示***单位开放自信、文明礼仪的良好形象，根据党委办公室安排部署，决定在全单位组织开展“移风易俗树新风”活动。现制定如下实施方案：

一、指导思想

提高素质，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以现代文化为引领，以社会主义核心价值体系建设为根本，强化意识形态领域反渗透工作力度，贴近实际、贴近生活，在全单位扎实开展“移风易俗树新风”活动。教育广大党员干部树立新观念，努力形成良好的风尚。

二、活动内容

（一）加强教育学习。进一步提高思想政治素质，政策理论水平和认真履职的能力，解放思想、更新观念、转变作风，开展以党领导人民的奋斗史、创业史、改革开放史和新疆历史、民族发展史、宗教演变史（“六史”）和《党的民族宗教政策》、《国家机关公职人员行为规范》、《国家公务员法》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《公民道德实施纲要》为内容的学习教育，深入开展爱国主义教育、民族团结教育、社会主义法制教育和公民素质教育，在工作人员中积极开展面对面宣讲，倡导移风易俗、民族团结、社会进步的思想。

（二）广泛开展大讨论。针对近期意识形态领域出现的干部职工对宗教认识方面的新问题、新情况，组织党员干部职工广泛开展大讨论，重点围绕如何以实际行动在移风易俗、淡化宗教氛围、反对民族分裂、维护社会稳定等方面发

挥带头作用，谈体会、谈认识，亮明立场，表明态度，作出表率。

（三）开展主题实践活动。要积极组织参加文艺活动、演讲比赛、图片展览、征文、歌咏比赛等多种形式，积极开展“移风易俗树新风”主题实践活动。不断丰富“移风易俗树新风”活动的内容。通过主题实践活动的开展，引导广大干部自觉移风易俗，用道德准则规范自己言行，在社会做一个好公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。广泛开展“做人民满意公务员、当好人民公仆”活动，按照国家公职人员行为规范的标准，对单位职工的着装、仪容、仪表提出具体要求。在家庭，进行“移风易俗树新风”宣传教育，引导家长自觉移风易俗，从自身点滴做起，从日常养成做起，从仪容仪表做起，用自己的言行影响和带动子女讲文明，树新风。尤其是民族干部，要发挥一面旗帜的作用，教育家属以及子女移风易俗，树立新思想，做到文明养成。

（四）认真开展自查自纠。单位要针对近期意识形态领域的现状、从干部职工平时的着装、礼仪、言行以及生活细节等方面，查摆本单位、单位工作人员的宗教意识是否有所抬头，宗教氛围是否逐渐浓厚，着装仪表是否符合国家公职人员的要求。针对查摆出来的问题，单位要深刻剖析原因，提出具体措施，限期整改。

（五）建立和完善长效机制。建立和完善“移风易俗树新风”活动长效机制，巩固活动成果。针对自查自纠查摆出的问题，从加强学习教育、遵守政治纪律、仪表仪容着装等方面，制定出具体可行的国家公职人员仪容着装行为规范等长效机制，巩固和扩大“移风易俗树新风”活动所取得的成果。

三、有关要求

（一）加强领导，精心组织。“移风易俗树新风”活动领

导小组，局长、党委书记***同志担任组长，党委副书记***同志担任副组长，各科室负责人担任领导小组成员，加强对主题教育的组织，指导、协调。认真制定主题教育细化方案，明确工作任务，措施方法和责任分工，进行全面安排。主要领导要切实履行好第一责任人的职责，亲自部署，亲自组织。动员组织全体干部职工积极参与主题教育。

（二）注重宣传，营造氛围。“移风易俗树新风”活动领导小组负责搜集各种形式的宣传教育材料，积极组织全体党员干部开展写理论文章，拟标语，谈新形势下的心得等活动，在全局上下营造浓郁的学习教育氛围。

（三）统筹协调、加强指导。此次主题教育要严格要求，按照既定实施方案稳步推进，主要领导要狠抓落实，配合上级部门加强督查，对发现的问题及时加强指导，保证活动正常进行。

*** 二〇一二年一月八日