学习杨晓明程建民心得

第一篇：学习杨晓明程建民心得

程建民、杨晓明同志先进事迹学习体会

按照开展党的群众路线教育实践活动学习教育阶段要求，在县委的安排和组织下，我认真学习了《平凉日报》刊发的长篇通讯《他把百姓当亲人——追记原平凉地委、行署信访处副处长程建民》、评论员文章《亲民为民的模范》和《党的建设》刊发的文章《不倒的旗臶——记优秀村党支部书记杨晓明》。通过学习程建民、杨晓明同志先进事迹，我感到升华了自己的思想认识，砥砺了党性修养，进一步牢固了自已的群众观点、责任意识和宗旨意识，为坚持和践行党的群众路线筑牢了思想和行动基础。结合工作实际，体会如下：

一、认真学习程建民先进事迹，坚持党的群众路线，尽职尽责，亲民为民，争做真心实意为群众排忧解难的贴心人。“把百姓当亲人,为百姓办实事。”程建民是这样说的,也是这样做的,他是一个懂得感恩、内心装满了大爱的人，对工作投入了全部的热情，在平凡的工作岗位上,无怨无悔,亲民为民,在他的身上,真正体现了一个优秀党员干部的公仆情怀。我觉得要从三个方面向他学习：一学他为百姓干实事的务实作风。毛泽东同志曾经说过：“我们的一切干部，不论职位高低，都是人民的勤务员，我们所做的一切，都是为人民服务。”用程建民自己的话说：“为了

1解除群众的困难，自己再苦再累也心甘情愿。能为群众提供帮助，是他最大的心愿和追求”。老上访户于某因企业厂址问题去信访办请求组织解决，当时他有情绪，程建民不但热情地接待了他，还向相关领导汇报了他的情况，经过协调最终解决了厂址和征地款的问题，帮助企业度过了难关。我们作为一名党员干部，只有真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，才能做与群众冷暖相系的贴心人、为群众排忧解难的热心人、为群众办事的真心人，才是人民真正的勤务员。二学他帮百姓解难题的担当意识。邓小平同志说过：“中国共产党员的含意或任务，如果用概括的语言来说，只有两句话：全心全意为人民服务，一切以人民利益作为每一个党员的最高准绳。”程建民对于群众的求助，不管相识还是不相识，不管是上访还是下访，不管困难有多大，只要合理合法，总是有求必应。从朝鲜战场上退伍下来的军人糟某因丢失了档案没有得到安臵，后又落下半身不遂，无法工作，也交不起房租，搭了一个棚作为容身之地。程建民知道后不但帮他协调解决了住房问题，还自己出钱出力为他修房子，协调解决他的工资问题。对人民群众的关心程度、感情深度，是检验一名干部是否称职、共产党员是否合格的试金石，我们要把真心实意为群众解决困难当做义不容辞的责任。要始终心系群众，一心为民，为群众真心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事，才是一名合格的共产党员，才是人民的好干部。三学他

视百姓为亲人的爱民情怀。程建民是农民家庭的孩子，从小父母双亡，是当地百姓哺育了他，党和政府送他上了学。他说：“党和政府以及人民对我的大恩大德要永记心间，且常思报答。”正是基于这份朴素的报恩思想，不论是当一般干部，还是当副处长，他总是认真处理每份群众来信，尤其是对信访疑难案件，做到一查到底，并最终通过努力使问题得以解决，给信访者一个满意的交代。他是怀着深厚的感情和感恩的心干信访工作，他把群众当自己人，把群众的事当自己家的事，他是焦裕禄式的好干部。习近平同志说：“我们要与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向历史、向人民交出一份合格的答卷。”这就要求我们坚定不移地走群众路线，打心底里把百姓当亲人，要胸怀人民，心和群众在一起跳动，情和群众系在一起，自然就会赢得百姓的信赖。

二、认真学习杨晓明先进事迹，坚持党的群众路线，艰苦奋斗、无私奉献，争做全心全意为群众谋求利益的带路人。杨晓明是一个平凡的普通人,但从他身上,我们却看到了一种伟大的精神和崇高的品德。静宁县双砚乡页沟村是一个沟壑纵横、梁峁交错的纯山区村,资源匮乏,交通闭塞,生产和生活条件十分艰苦。杨晓明作为一名村支书, 面对当地恶劣的自然环境和落后的生产生活状况,他28年如一日,以百折不挠的精神,带领群众改造山川、脱贫致富,使当地的面貌发生了很大的变化。几十年来,杨晓明舍小家而顾大家,为了群众的事而操劳成疾、身罹绝症。他病倒后,心中牵挂的不是家中的妻儿老小,而是村上还未办好的几件事。他对组织提出的唯一要求,就是希望在他死后能在身上覆盖一面党旗,以示自己对党的事业至死不渝的追求和信念。一个普通的农民党员,一个平凡的农村基层干部,在他把自己最宝贵的年华献给党和人民的事业之后,弥留之际殚精竭虑的仍然是集体和群众的事情,这是一种什么样的情怀和境界啊。今天，通过学习，我们不光是缅怀杨晓明同志，更应该以杨晓明同志为榜样，努力干好本职工作，以实际行动践行党的群众路线。一要牢记宗旨、心系群众。始终与老百姓心相连、情相依，同呼吸、共命运，视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆，始终坚持群众路线，认真落实以人为本，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要深怀爱民之心，设身处地、换位思考，时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上；要多办利民之事，深入条件艰苦、矛盾集中、困难突出的地方，尽力办顺民意、解民忧、增民利的实事好事。特别是在当前经济社会发展、群众生产生活困难增多的情况下，更要想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，认真解决民生问题，努力把为群众排忧解难的各项工作落到实处。二要勤俭节约、艰苦创业。艰苦奋斗是中华民族的光荣传统，是我们党的立业之本、取胜之道、传家之宝，杨晓明同志以他的一言一行对艰苦奋斗作了生动的诠释，这也正是他赢得群众拥护和爱戴的重要原因。我们要始终牢记“两个务必”，在任

何时候、任何情况下都自觉践行艰苦创业、厉行节约、勤俭办事的优良作风，发扬自强不息、与时俱进、开拓创新的时代精神，保持不畏困难、坚忍不拔、奋发有为的精神状态，为推进党和人民的事业努力奋斗。三要廉洁奉公、勤政为民。清正廉洁、无私奉献，是共产党人先进性的重要体现，杨晓明同志不怕苦、不怕死，不为名、不为利，完全彻底地为人民服务，以勤政为民、廉洁奉公的实际行动，展现了共产党人的高尚情操，在群众心目中树立了崇高的形象。我们要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，为党和人民事业任劳任怨、无私奉献，以实际行动推进科学发展、促进社会和谐、造福人民群众。要把人生价值与党和人民事业的发展紧密结合起来，多想群众少想自己，多想事业少想名利，坚持在其位、谋其政、尽其责，做到为官一任、造福一方。要绷紧拒腐防变这根弦，坚持立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之利，坚持慎独慎微，不该做的事情坚决不做，自觉拒腐蚀、永不沾，始终保持共产党人清正廉洁的政治本色。

第二篇：县疾控中心组织学习程建民、杨晓明同志先进事迹

县疾控中心组织学习程建民、杨晓明同志先进事迹

5月5日上午，县疾控中心按照卫生局通知，积极组织学习了原平凉地委、行署信访处副处长程建民、静宁县双岘乡页沟村党支部书记杨晓明两位同志先进典型事迹。

程建民、杨晓明同志的忠诚使命、顾全大局、爱心奉献、务实清廉、无私无畏、忘我工作的崇高境界深深感动了的每位党员干部职工。大家一致认为，通过学习身边的先进事迹，心灵上受到了一次深刻的思想教育和精神洗礼，在今后的工作中要把他们的先进事迹作为一面镜子，对照先进查找自身存在的不足，自觉加强党性修养,始终保持党的先进性,立足本职岗位，努力干好工作，为促进疾病预防控制工作的全面发展而努力。

第三篇：杨晓明述职报告

述 职 报 告

杨晓明

尊敬的各位领导、同志们：

大家下午好！

首先诚挚地感谢集团公司领导在百忙之中莅临公司指导工作。同时，衷心地感谢公司各级领导和同事们一年当中对我工作的帮助和支持。

我叫杨晓明，我受聘的岗位是公司机电副总经理，工作职责是协助总经理具体分管机电运输和洗煤工作，分管的部门有机电运输区、机电队、机运队、皮带队、修配厂和洗煤厂。

一年来，我以集团公司1号纲领性文件精神为指导，紧紧围绕公司2011年工作奋斗目标，按照公司2011年机电运输工作思路，以全面提升机电运输安全质量标准化达标工作为主线，以落实机电运输管理责任为落脚点，优化机电运输管理结构，深化机电运输隐患排查治理，强化机电设备安全运行管理，细化机电运输安全质量标准化考核细则，完善机电运输员工操作技术规范标准，严格考核兑现。杜绝无计划停电，越级跳闸和失爆现象发生。夯实双基工作，加快推进洗煤厂改造重点工程建设，实现公司机电运输本质安全管理。以高度负责的态度，认真落实，坚持原则，严格考核，尽职尽责，尽心尽力地做好本职工作。现将一年来的工作情况向各位领导和同志们汇报如下，有不妥之处诚请与会代表批评指正。

第一部分

履职情况

一、加强学习，提升素质

1、强化政治理论学习。认真学习党的十七届六中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。坚定政治信念，明确政治方向，扎实工作作风，树立正确的核心价值观。严格遵循讲政治、勤学习、重团结、干实事、善自律的原则，恪尽职守，认真履职，深刻认识到学习政治理论知识是工作的一项重要内容，积极参加集团公司组织的干部培训班，受益匪浅，收到良好效果。极大地提高了自身分析问题、判断问题、决策问题、处理问题、解决问题的能力。

2、坚持专业理论学习不间断，实践学习不懒惰。做到理论联系实践，有据可依，在工作中起到了积极的作用。比如在洗煤厂改造过程中，系统地学习了《选煤手册》的理论知识，无论在技术方案的论证，还是在现场机电设备安装改造中，提出了许多建设性合理化建议，使洗煤厂改造后的洗选工艺更加完善，更加合理，更加科学，并得到唐山设计院和阳煤集团洗煤专家的肯定。从而深深体会到加强专业理论学习和勤于实践是干好本职工作的一把金钥匙。

二、狠抓责任落实，提高工作效率

机电工作千头万绪，点多、面广、战线长，只有狠抓责任落实，才能抓住关键，抓住重点，抓出效率。在实际工作中严格落实和完善机电运输管理制度、岗位安全责任制，严格责任分解，层层落实，责任到人。理顺了各级机电运输安全管理职责，逐步建立责权明确、监管有力、责任到位、有序高效的管理模式。例如：在2121和8125工作面搬家安装过程中，坚持“谁安装，谁调试，谁负责”的原则。机电队在安装中争时间，抢速度，周密计划，合理组织，提前完成两综采工作面顺槽的安装任务，为采煤工作面提前投产赢得时间。在机电设备的管理中，实行包机挂牌制，强化责任落实，有效地确保全公司机电设备的完好率保持在90%以上，保证了设备的安全运行。

三、强化机电运输规范管理，提升机电标准化水平随着矿井机械化程度不断提高，对机电质量标准化管理要求也越来越高，加强机电运输规范管理是适应机电质量标准化管理要求的有效途径。在机电运输质量标准化建设中，坚持规范管理，时时讲标准，事事用标准，处处查标准。在硬件上，完成了15#、12#轨道运输巷的标准化整治工作。12#轨道巷整挂四趟风、水等管路各2000余米，高低压电缆9000余米。15#轨道巷整挂管路2400余米，高低压电缆5000余米，彻底改变了矿井主要轨道运输巷的标准化面貌。完成了12#、15#采区水仓的标准化整治，创建630中央配电室品牌工程等等。在软件上，进一步规范机电岗位工的操作标准，规范机电设备入井管理程序，规范供电系统图、机电设备布置图等图纸的设计。所有这些工作的开展，为公司实现标准化水平达一级国家标准奠定基础，顺利地通过了省、市标准化专家组的验收。

四、狠抓机电安全管理，提高机电安全保障能力

机电安全是公司安全生产的重头戏，安全生产重点在基层，关键在现场，搞好基层班组建设和现场管理是实现安全生产的根本。

1、严把现场的机电安全管理关，严格执行领导干部带班入井制度，明确责任，加强对重点部位、关键环节的检查巡视，全面掌握当班井下的安全生产状况。及时发现和组织消除隐患，及时制止“三违”现象发生。严格落实基层领导岗位安全生产责任制。做到层层有责任，层层有压力，层层有落实，层层有把关，实现多级管理，努力做到现场机电安全管理零隐患。

2、积极推广白国周班组安全管理模式，通过多渠道安全文化渗透，提高班组员工安全文化素质，培养班组员工岗位操作的良好习惯。分管的各队组安全和谐型班组建设工作有明显的改善，全年机电专业共有7个班组获得了集团公司优胜班组。

3、加强隐患排查整治力度，每年组织一次高压供电系统的隐患排查检修工作，确保矿井供电的可靠性。完成了重要场所防雷设施的检查检验工作，提高了矿井供电抗自然灾害能力。对大型设备进行了安全性能测试，确保大型设备的安全可靠运行。坚持每月定期与不定期的机电运输专项检查，共查出标准化问题620条，隐患问题96条，全部整改落实。加大检查考核奖惩力度，全年机电罚款共计41900万元。坚持每月一次井下高压系统的隐患排查和供电系统三大保护的检查，确保供电系统万无一失，努力实现杜绝无计划停电和越级跳闸现象发生。坚持井下双风机的每日切换试验检查，确保掘进面供风的可靠性。高压供电

系统安装了接地选线装置，对高压系统进行智能实时监测，确保供电系统的安全。

4、严抓机电设备事故分析。凡发生影响生产的机电设备事故，依据公司《机电设备事故分析制》管理规定，严格坚持“四不放过”原则，查明原因，分清责任，落实整改措施，重罚责任部门和相关责任人，有效地降低了机电设备的事故率。

5、运输安全是矿井安全生产的重要环节。机运队是我安全责任的包保队组，针对矿井井下运输条件差的客观原因，狠抓现场跟班和领导巡查管理。坚持规范操作，杜绝“三违”现象，完善运输战线的安全设施。15#、12#轨道主运线全部实现一坡三挡。由于巷道底鼓变形对轨道质量影响严重，加强轨道整修工作，起底整修轨道4000余米。轨道全部更换使用24kg道轨，极大地提高了运输的安全系数。全年实现了运输材料73392车次和两个综采面搬家、四个综掘面安装等运输安全无事故的好成绩。

五、严格落实节能减排，改善生产环境

1、完成了高耗能大功率电机的节能设备安装工作，主风机、压风机安装节能设备后，通过测试可节14%的电耗，推广使用节能灯，大大降低照明电耗。

2、积极开展修旧利废工作，主井皮带改造后替下的7台变频柜，经检修复用在洗煤厂大功率的水泵上，共节资280万元。以修配厂节能降耗为重点，挖掘内部潜力，在检修过程中做了大量卓有成效的增收节支工作，全年共计节约3144593元。

六、加强员工岗位培训，提升机电专业员工素质

随着机电产品不断升级改造，机电运输各岗位工和维护工的培训尤为重要。开展形式多样的培训工作，利用修配厂既有专业技术人才，又有培训操作现场的条件，全年共组织52次机电专业维护工培训班，效果良好。积极参加集团公司员工节的技术比武工作。通过行之有效工作的开展，职工素质有明显提高，既拓宽职工知识面，又更新了他们的知识结构，极大地提高了维护工适应新装备使用的要求。

七、改造洗选工艺，提升洗选能力

我在洗煤厂技术改造过程中投入了大量的精力和时间，原煤系统、主洗系统、循环水系统、精煤脱水系统、集控系统等系统都已投产正常运行三个月，浮选改造12月底完成，在洗煤厂技术改造后有许多可圈可点的事。

1、改造后，洗煤厂实现双跳汰同时运行，洗选能力翻一番，与井下生产能力相匹配。可实现处理年原煤150万吨的能力，实现全公司均衡生产。

2、洗选产品质量得到可靠的保证，产品煤灰分控在10%，水份控制在9%以下，发热量高达7240卡/克的好质量。3、12#煤经过筛分处理，块炭能够配煤洗选，增加销售收入。筛末煤提高了发热量，减少了由于矸石量大所产生的各种销售政策性收费，综合经济效益年创2250万元。

4、浮选能力增大，能处理达每小时1200立方米煤泥水，按年处理80万吨原煤计算，增加精煤产量3.7万吨，按市场价计算，实现年增收2179万元的经济效益。

5、改造后储煤场的存储能力大幅提高，是原储煤场能力的2倍，对实现全矿井均衡生产创造条件。

6、改造后的洗选工艺更趋完善、合理，各系统的相互配套更加完好，实现了一次性试车投产成功。

7、全年实现15#生产原煤全部洗选，为洗煤厂实现停产检修提供了充裕的时间。解决了洗煤厂以前从未有时间进行停产检修的问题。

洗煤厂改造是公司调整产品结构，提高经济效益的重要举措，这些成绩的取得，得益于集团公司和公司主要领导正确决策和多次亲临现场指导的结果，得益于集团公司兄弟单位和公司各部门密切配合的结果，借此机会衷心地表示感谢。

八、廉洁自律方面

认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，牢记党的宗旨，时刻用共产党员的标准严格要求自己，树立正确的人生观、世界观、权力观、地位观、利益观。不断用正确的政治理论武装头脑，指导和规范自己行为，秉公职守，不以权谋私，严守法纪，拒绝不良习气。公公正正做人，踏踏实实做事，时刻保持自重、自省、自警、自励。

第二部分

存在的问题

回顾一年来的工作，虽然取得一点成绩，但在许多方面还有不足。表现如下：

一、在学习上存在不精不细，由于忙于日常工作，学习的自觉性不强。在工作中，针对机电技术人才短缺，机电专业技术培训还需进一步加强

二、在管理流程上创新不足，延用旧程序、老办法现象多。表现在机电管理制度、机电设备管控、机电安全管理等方面工作有待加强。

三、工作思路不宽、不广、不深，对新技术、新工艺、新装备的推广应用不多，还需进一步努力。

四、各种机电运输管理制度有待进一步细化和规范，各种制度在工作中渗透力不强。导致安全和谐型班组建设与机电安全质量标准化工作有待提高。

五、机电专业技术管理和机电设备电子档案管理等工作推进较慢，不能适应公司实现现代化管理水平的要求。

六、在节能减排工作方面有不少欠缺，无论是工作力度，还是工作深度需要进一步努力。

第三部分

2012年工作打算

一、全面贯彻落实科学发展观和安全发展观，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立安全是自己的政治生命的思想，一切工作以安全为重。严格认真贯彻集团公司1号文件精神，健全安全规章制度，强化安全生产责任落实和责任追究，严格安全措施落实，杜绝无计划停电和失爆现象发生。积极 8

创造良好的安全生产环境，确保公司安全生产持续稳定发展。

二、强化“双基”管理，夯实“双基”工作，突出重管理、重班组、重现场、重措施，加强安全和谐型班组建设，严格按照集团公司安全和谐型班组建设细则开展机电专业班组建设工作，力争在新的一年里要有新突破、新亮点、新成绩。继续抓好工程质量和质量标准化建设，要持之以恒、坚持不懈的狠抓下去，确保工程质量、质量标准化建设做实做细。要加快质量标准化品牌工程的建设步伐。建立考核激励机制，细化考核内容和评分办法，实行定期评比表彰奖励制度，对先进班组给予物质和精神奖励。2012年，努力实现机电运输专业20%班组达到集团公司“安全和谐型”班组。标准化品牌工程实现全部合格。

三、加强机电专业技术管理，积极推进机电设备电子档案管理工作，进一步规范机电技术资料管理，严格落实机电设备“责任包机”挂牌制，严把机电安全措施审查关，努力提高机电技术管理和机电设备管理水平，实现持续保持机电安全质量标准化达一级标准。优化整合供电系统，完善安装供电计量系统，建立电耗责任考核制，加强供电节能管理。

四、加强员工学习业务技能、安全操作技能和安全专业等知识，全面提高员工的综合安全素质。通过安全文化渗透，坚持以人为本，在思想上树立尊重、理解、关心、信任、依靠、激励的核心价值理念，积极营造人与人、人与班组、班组与企业、企业决策与员工理解支持的互相和谐局面。为公司的可持续发展奠定良好基础。

总之，一年来，严格要求自己，勤勤恳恳、踏踏实实，加强学习，勤于实践，不骄傲、不怠懈、不折腾，尽职尽责，尽心尽力，紧紧围绕机电副总经理工作目标责任书圆满地完成了各项工作。然而成绩将是过去，我决心在新的一年里，在公司党委、懂事会的正确领导下，按照公司2012年全年安全生产目标，增强超前意识、安全意识、标准化意识，积极努力完成公司交给的各项任务，为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！

第四篇：2010年工作总结—杨建明

2010工作总结

——禾阳村委会主任助理

杨建明

元马镇党委政府：

通过参加大学生村官招录考试选拔，我于2009年9月被分配到元谋县元马镇禾阳村委会担村委会主任助理工作。在担任村委会主任助理期间，按照所在岗位的职责要求，我以饱满的热情投入到工作中去，自觉服从组织的各项安排，以优秀农村干部为榜样，虚心向村领导学习，扎实工作，转变思想，积极投入到实践中去，较好的完成了各项工作任务。在党组织的关心和培养下，经过一年的基层工作与锻炼实践，我在学习中成长，在成长中学习，也在接触中慢慢的融入了禾阳村委会这个集体，在熟悉工作，接触工作的过程中，我的思想认识和工作能力也都有了很大提高，收获颇多。现将这一段时间的思想及工作情况总结如下：

一、加强理论学习不断提高自己的理论水平和业务素质

我自上任以来，坚持认真学习“三个代表”重要思想、“十七大”精神、科学发展观及新农村建设的相关材料。深刻了解立党为公、执政为民的内在本质。认真贯切执行党在农村的路线、方针、政策，认真落实党委的决策，实事求是，树立牢固的群众观念，自觉维护群众的利益，全心全意为人民服务。

作为一名大学生村干部，我深知自身的担子很重，也知道自己的一言一行都代表着党和政府的形象。因此，在生活中我严格要求自己，主动学习，不断提高自身的素质，用理论知识来充实自己，平时注重学习党在农村中的各项方针、政策。深入群众，了解群众，像群众虚心学习，结合农村工作的实际，进行一些实践，在实践中检验，在实践中提高。通过学习实践，我的理论水平和工作经验都有了一定的提高。

二、履行助理职务，认真做好各项服务基层的工作 工作中我严格要求自己，使自己的一言一行都符合党对一个最基层工作人员的要求，我自上任以来，珍惜工作机会，不断锤炼自己，以日常工作为中心，协助我村两委班子做好各项工作，保质保量的完成了镇、村委会安排的各项工作：

1、在禾阳村委会上任以来，我积极参与一事一议财政奖补村内户外路面硬化建设，做好村里的“软件”工作，整理村里的党支部会议、村小组会议等会议记录；做好文字性工作，拟草村里管护路面的各种规章制度；做好各项预、决算工作，对各项资料进行整理，分类保存；主动和党员、村民代表沟通，真正的了解村情民意，使自己能够给村组提出合理化建议。身为大学生村官，自然就是政府与村里沟通的桥梁，我把村里的情况上报给了乡政府新农

村办公室，让上级领导及时了解村里的情况，能够进一步做出长远规划。

2、做好新型农村医疗工作。新型农村合作医疗是国家一项重要的惠农政策，为了让农民群众能够了解这项政策，我与村两委班子通过广播、传单等各种方式大力动员群众积极参与，并举例讲述这项政策的好处、实处，说服他们加入新农合、享受新农合，并两次按时完成了新农合的数据录入工作。

3、协助政党委做好村委会换届选举工作。为了实现禾阳村两委换届工作的各项目标，我和村委会的同事们不辞辛苦、加班加点，按时按质按量地完成了第四届村“两委”换届选举工作。通过此次选举，我对农村的基层组织结构和人员分配有了更清楚的认识，对各村小组村情概况有了更深入的了解。

4、做好政党委安排的各项中心工作。做好林改宣传工作和后期资料整理工作，认真做好全村80多户的林权证打印工作及编码上报；独立完成了禾阳村委会计划生育电子台账的建立；2010年人口普查工作中，我认真做好前期宣传工作，按时按量按质完成人口普查工作，并参与人口普查后期资料录入，使得整个村委会人口普查工作圆满完成。

三、存在的不足和努力的方向。

理论水平还需要一些提高，学习有待于进一步加强；

缺乏农村工作经验技巧，有待于今后进一步完善；还应加强写作锻炼，提高办公室工作能力；加强同村干部联系沟通，进一步了解村情民意；正确处理工作与生活的关系等。但组织的关怀、领导的重视、村委会成员的支持、群众的信任，使我深感做为一名大学生村官的光荣，同时也更加坚定了我的信心。今后多看多想多问多学，积极工作、认真实践，不断提高个人综合素质和工作能力，增强责任感、使命感和紧迫感，提高农村基层服务意识，用实际行动来体现大学生村官的价值。

总之，2010年各项工作的顺利完成，离不开各级党委政府的正确领导、离不开各位领导的关心、离不开村委会同事的热心帮助，在2011年里我将紧紧围绕党委政府的各项中心工作，进一步提高自身综合素质，切实服从组织的各项安排，在工作中真抓实干、务实进取、团结同志，为禾阳村的新农村建设，做出自己应有的贡献。

2010年12月27日

第五篇：学习文建明心得

学习文建明同志先进事迹的心得体会

学习文建明事迹后，我感受到了他身上的优秀品质和高尚精神让人感动，使人震撼，令人敬佩。出身农民家庭的文建明选择了一个最基层的工作，回到农村尽心竭力为广大的农民解决最实际的困难。特别是在得知自己身患肝癌后，不但没有被病魔打倒，反而更加积极地投身于工作当中，他怕的不是死亡，而是以后不能再为百姓做事，解困。全心全意为人民服务始终是文建民同事工作的起点，文建明同志能够不断卖出新步伐，取得新成绩，面对一个个别人避之唯恐不及的“刁民”、“问题村”，攻坚克难、连战连捷，既是脚踏实地、埋头苦干的结果，也是他始终加强学习，善于总结，不断创新工作方法、改进工作方式、提高领导能力和水平的结果。

这不禁使我想到了从教三年的自己。记得刚来鸿波，由于经验不足，远离家乡，曾经有过彷徨与无奈。没有清楚地认识到作为一名教师要真正履行哪些责任。现在我才明白要做一名文建明式的，具有奉献精神的教师是多么的重要。首先，教师要具有无限的爱生之心。没有水就不成为池塘，没有爱，就没有教育。热爱学生，尊重学生，信任学生，把实际行动落实到“教书育人”这一历史使命上去，只有在自己的岗位上把本职工作做好，才能为培养更多的有素养的人才发挥自己的聪明才智。“干一行，爱一行”。严格要求学生是教师道德威信形成的根本保证，教师只有以良好的感情，崇高的道德去关爱学生，才会激发学生积极向上的力量，受到学生的尊敬与爱戴。其次，更新育人观念，引导学生把做人放在首位。只有学生的文明习惯形成了，精神面貌改变了，学习的积极性也就调动起来了，做人的问题解决好了，学生自然会有求知的渴望和内驱力。再次，更新教育方法，让人人获得成功。面对后进的学生，老师要关心和爱护，要当作一种教育资源来加以开发和利用，从改进教学形式和方法入手，实行分层教学，分层达标，使每个学生都找到自己的位置，从而获得成功的满足，取得不断进取的力量。

今后，我要不断改进自己，争做一名好教师。

一、比业务，争当教学先锋。在教学中要刻苦钻研、大胆创新，苦练基本功。争取在最短的时间内提升自己的业务水平。

二、比爱心，争当爱生先锋。爱是教育的前提，我们的教育是爱的教育，爱在细微处，因为爱，使一小的教育教学工作形成一道亮丽的风景线。

三、比形象，争当师德先锋。爱岗敬业、热爱学生、尊重学生、尊重家长，这是教师职业道德的基本要求。明白作为一个教师应该具有的职业道德、社会道德、家庭伦理道德等；明确作为一个教师教书育人，为人师表的基本专业素养和教育的理念。

东 胜 区 鸿 波 小 学

乌日娜

2011年3月15日