怎样提升自我能力

时间:2019-05-15 01:28:10下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《怎样提升自我能力》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《怎样提升自我能力》。

第一篇:怎样提升自我能力

怎样提升自我能力

自从进了公司以后,我一直在思索着怎么更快更好的提升自我的能力,其实能力的提升是一个锻炼积累的过程,是一个自我突破的过程,是一个从量变到质变的过程,需要自己有意识地去改变自己、充实自己,这样才能慢慢的离成功越来越近!

一本企业家演讲录中介绍说,一个人想生活的更好,只要获得以下几种能力就行了,以下是这几种能力的介绍:一是自然能力:自然的能力比较简单,吃、喝、拉、撒、睡就是人的自然能力,吃的好、睡的好意味着你比别人健康,而健康的获得是靠有规律的生活方式。但有了自然能力并不能表示你比别人做出更多的事情来!

二是技术能力:这里的技术能力并不是指低级的技能,比如会骑自行车,会做饭;而是指有专业性的技能,比如我们运通四方做汽配的,如果把汽配的专业知识掌握好的话,也是一种技能,而这种技能就是你生活在这个世界的工作收入方式之一。其实,每个人都需要有一个专项的技能,而且一项是不够的,一项为主,多项为铺,这样你才能生活的更好!

三是知识能力:其实知识本身不是技能,但是它能为知识技能奠定基础;对一个有知识的人来说,什么叫做技能呢?比如陈景润研究数学,研究出了哥德巴赫猜想,成为全世界最著名的数学家之一,获得终身的名誉,这就是知识技能。其实每个人都应该有个积极上进的心态,不断的去学习知识文化,不断的去完善自己,不断的充实自己,把知识转变为财富的源泉,这样就可以慢慢的向目标更进一步!

四是交际能力:所谓的交际就是与人和社会打交道的问题,包括表达自己的能力和谅解的能力,表达能力也就是说你要善于表达自己的观点和思想,并且想办法说服别人。谅解能力也就是说你要学会谅解社会的缺点,学会谅

解别人的缺点,但是不要谅解自己的缺点。当你发现自己的缺点以后一定要马上把它改正。有了谅解的能力你就会有一个广阔的心胸,因为心有多宽,路就能走的多远!其实是一个人进入社会并且在社会上成功才是我们的最终目的。走入社会取得成功并不是很困难,因为社会是由人组成的,所以只要学会和人打交道,就学会了和社会打交道。如果你跟别人的人脉关系处理好了,你就可以利用你现有的资源去整合与配置别人的资源,这样你就能很快的达到你想要的目标!

五是承受能力;包括心理和生理承受能力。一个人要走向成熟并取得成功,必然要经过种种的蹂躏、折磨、压迫等等的锻炼,只有你锻炼出来了,当你将来遇到了失败、痛苦,你就能够承受,也就是你承受失败的能力有多强,你成功的机会就会有多大。生理承受能力,也就是别人不能专心的去做的事情你能专心认真地去做;别人做一件事情一个月就厌倦了,而你做一年也不会厌倦。实际上做任

何的一件事情,花的时间越多,投入的精力和体力越多,收获就会越大,就越容易的获得更高成功!就像我们运通四方的配件,越花时间和精力去认识和了解,就会越来越专业,越积累越多,就会在这行慢慢的走向成功!

和大家一起了解几种能力的阐述,主要是把资源和大家一起分享,其实,每个人都应该努力发挥自己的主观能动性,不管在生活中还是工作学习中,比别人多看一点,比别人多想一点,比别人多做一点,慢慢的积累,就可以慢慢的实现自己的愿望!

第二篇:自我能力提升计划

自我能力提升计划

现今社会的职场变幻莫测,虽然有无数机会,职场竞争压力也是很大的。将自己培养成为一个专业素养高,综合素质好,适应公司高速发展的员工,其重要性不言而喻。在平日工作中对自我进行测定、分析、总结,确定计划目标,并为实现自己的目标做出行之有效的安排。达到与实现个人目标,为自己订下工作计划,筹划未来。加入狼海公司有半年多的时间,接下来的工作中,我应该培养自己的管理能力和创造思维的能力和开拓精神。

一、自身能力建设

1.加强专业技能的学习,把学习到的新东西运用到工作中去,在工作中不断的实践和总结。

2.学会思考在工作中遇到的问题自己多想多问,跟大家多多交流,在交流和沟通中解决问题。

3.态度决定一切,端正自己的工作态度。

4.在工作中学会换位思考,站在公司的立场和同仁的立场上思考问题 5.文明形为,礼貌用语。见到公司的同仁基本的礼貌要有。6.勇于展现自己,抓住机遇把握机遇。

7.三人行,必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之;对大家做的好的地方加以学习,提升自己的工作能力。

8.阶段性目标,完成本月公司制订的100万目标。9.每月写工作总结,总结上个月有什么好的经验和收获。

二、团队建设

1.根据每个人的工作职责安排大家的工作,完成公司制订的销售业绩。2.努力促进团队精神,让大家保持积极的工作态度,努力完成工作目标。3.大家在工作中做的好的地方给予鼓励,做的不好的地方指出来,让大家去修改,把工作更好的完成。

4.积极与其它小组进行工作交流。

5.打破惯性思维,在工作中要创新,实现共赢。

三、管理建设

1.加强自身的专业技术水平和管理方面的能力 2.绩效和考核方案带大家学习,让外推人员知道考核哪几个方面,每个方面具体实施要求是什么;每个月小组完成目标公开化。

3.分析网站各个方面的数据,竞争对手的数据。通过这些数据来安排下一步的工作方案。

第三篇:自我提升能力

青少年在面对陌生人或在一个不熟悉的环境中时,胆小害羞的人往往显得局促不安,不能与人坦率自然地交往,同时也让旁边的人感到不舒服;当遇到不熟悉但认识的同学,胆小害羞的人常常因为不好意思而没有与人打招呼,结果可能会让人误解为高傲、目中无人,从而影响了人际关系; 当一项新的任务摆在面前的时候,胆小退缩的人总是缺乏信心,认为自己可能胜任不了这项任务,可能就会放弃或逃避,于是可能就比其他人少了很多发展的机遇;胆小害羞的人总是过于在乎别人的评价,对于别人的话过于敏感,所以别人的一句否定或批评可能就会让他们闷闷不乐、耿耿于怀,从而影响了自己的心情; 无论在学习上还是生活上,胆小退缩的人在追求目标时,总是缺乏主动性、勇气和信心,所以可能错过了原本属于自己的成功和幸福.胆怯退缩的确是人们生活中的一大障碍,是成长、成功道路上的绊脚石,那么,我们如何踢开这块绊脚石,勇往直前地走在成长、成熟、成功的道路上呢?

我们自己在认识到了胆怯、害羞、退缩对我们的学习和以后的工作、生活都将产生不良的影响之后,应该学会自助--帮助自己走出胆怯退缩的困扰,成为一个自信、独立、勇于迎接挑战和困难、善于抓住机遇、快乐轻松的人!

首先,树立自信心是战胜胆怯退缩的重要的法宝

胆怯退缩的人往往是缺乏自信的人,对自己是否有能力完成某些事情表示怀疑,结果可能会由于心理紧张、拘谨使得原本可以做好的事情弄糟了。我们中的有的人可能有过考试怯场的经历。本来平时成绩不错,但是一遇到比较重大的考试就紧张得不得了,脑子里一片空白,结果以前会做的题,也做错了,这就是缺乏自信的表现,而性格胆怯退缩的人往往会出现这种情况;而那些自信、胆大的性格外向的人,可能越是大考试发挥越好,这是因为后者自信心比较强,而且不象胆小内向的人那样瞻前顾后,想得那么多,大脑的兴奋点都集中在如何答题上了,所以比较容易发挥水平,甚至超水平发挥。那么,胆小退缩的人在做一些事情之前就应该为自己打气,相信自己起码有能力发挥自己的水平,然后只要自己去努力就可以了,正所谓;谋事在人,成事在天;,抱着这种所谓的;平常心去面对一些挑战,结果如何也不会给我们留下什么遗憾了。

其次,做好充分的准备,为树立自信心打下基础

自信心不是平空产生的。如果你要参加一个考试,但是你一点都没复习,那么再胆大自信的人也不敢认为自己一定能考好,更何况是一个本来就不自信的胆小退缩的人呢?心理就更没底、更会紧张了。又如,当你要在许多人的场合做一个讲座,但是你却没有认真准备,那你在上去之前肯定会对自己是否能够讲好产生怀疑当然对于那些很有演讲经验,很会控制场面,调节气氛,能够即兴发挥的人来说,就另当别论了。但是对于本来就胆小退缩的人来说,每一次失败可能都是一个重大的打击,所以我们在每做一件事情之前,都应该做好充分的准备,这样就会为自己树立自信心打下基础,为自己取得成功提供了可能性。而每一次成功又成为胆小退缩的人尝试下一个任务的动力,从而形成一个良性循环,最终使自己越来越自信,越来越敢于尝试新的东西,迎接更多的挑战,为自己争得更多的发展机遇,赢得更多成功的体验。

第三,对失败进行正确的归因

所谓归因,通俗地讲,就是把某件事的原因归结于什么,是归结于客观还是归结于主观自身。失败对于胆小退缩的人来说经常是一个沉重的打击。每当遇到失败的时候,胆小退缩的人往往垂头丧气、耿耿于怀,这是因为他们总是把失败归结于主观自身的内部原因,即认为自己能力不够,或者认为自己不聪明,这种归因肯定就会使他们对自己的能力产生怀疑,对自己的自信心无疑是一个打击,那么在以后遇到类似的任务或者更具挑战性的任务时,这些胆怯退缩的人就会选择逃避、放弃,因为他们曾经失败过,而且失败的原因他们认为是自己不行,没有能力胜任,这样就会形成一个恶性循环,使胆小退缩的人更退缩,更缺乏自信,更没有勇气去尝试新的任务,所以一个人的归因是很重要的,它直接影响到一个人对自己的认识,影响到他们对待其他事情的态度,从而可能会对自己处理一些事情的能力真正产生不良的影响。

相反,如果你能对失败进行积极的归因,即比较客观地归因,那情况可能就大不一样了。例如,当你考试没考好时,你不必灰心丧气、一蹶不振,重要的是要冷静地分析自己错在哪里,为什么错了?如果是自己没有复习到,下次把没弄明白的弄会就是了;如果的确是自己努力了还是没有做出来,那也一定不要给自己贴上;我很笨;这个标签,这个标签太重了,它会在无形中压抑你的勇气和创造能力。你可以向那些做对的同学请教,不仅向他们学习解这道题的方法,还可以请他们介绍他们的学习方法供你借鉴。即使那些同学比你聪明一些,那你也没必要自卑,因为研究已表明大多数人的智力都是差不多的,都属于中间水平,所以我们可以依靠后天的勤奋努力来弥补,别忘了;笨鸟先飞!

下面再谈谈在日常生活中,在待人接物上,胆小害羞的人应该如何更好地面对和处理。

第四,扩大自己的交往范围,积极主动地与人交往

胆小害羞的人往往因为胆怯而不敢与人交往,结果仅限于很小的朋友圈子,变得越来越孤僻、退缩。胆小退缩的人很少与人交往,并不是他们自恃清高,而是相反,他们往往认为自己是不可爱的,不受欢迎的,别人不愿与之交往的。如果他们形成了这样消极的自我概念,即对自我的一种稳定的认识,那他们在行动上就会有意无意地表现得让人很难接近,很难交往。

其实当你认为自己是可爱的,被别人接受的时候,你就会表现的自信,而自信的人往往是可爱的,人们愿意与之交往的,而交往的人越多,就越会增加他们的自信,从而在别人面前就不那么胆怯退缩了。

第五,注意身体语言

所谓身体语言,指的不是我们说的语言,而是我们的身体姿态、动作、表情向人们传递的信息。羞怯的人不好意思与人说话,与人面对时不敢看对方的眼睛,所

以给人的印象是冷淡、闪烁其辞,但实质上这种身体语言传递的信息是我胆怯,我害怕,我不安。但是,与之交往的人并没有注意到这一点。他们会把这种身体语言误解为冷淡、自负,从而避之千里,这使胆怯者更加迟疑不安。其实,胆怯的人不

与人打招呼或说话,并不是他们没礼貌或冷淡,而是怕说出不合适的话而已。

美国心理学家阿瑟.沃默斯认为,只要将身体语言作些调整,就能产生令人吃惊的直接效果。他使用了面带微笑、;坦率开通、身体前倾、友善性的握手、眼睛对视、点头来使得外在印象亲切、随和。他宣称这将获得友好的回报,陌生人也不在那么可怕了。

当然要想变得胆大、自信了,这是一个长期努力的过程,特别对于一个胆小害羞的孩子来说,要使自己成为一个敢于尝试新的领域、勇于迎接挑战的自信、乐观的人,还需要勇气和持久的恒心

第四篇:网络编辑能力怎样提升

网络编辑能力怎样提升:很多朋友从选择编辑到做编辑很久了,可能还是一个编辑,没有任何的提升。其实是大家对网络编辑不是特别的了解,导致了做编辑做了很久,还是一个小编,不了解编辑的真正意义与实际目的。而这样的结果,不仅是浪费自己的时间,对未来更是浪费。朋友对网编有些错误的认识,导致做了很久的编辑没有进步,主要有以下几点:

一、网络编辑是否只是复制粘贴的工作?很多网络编辑做了一段时间,认为网络编辑就是复制粘贴,掐头去尾的工作,没有任何的新意,只要每天完成一个量就可以了,不知道去动太多的头脑。当然,我是从一个网络编辑做的,一开始也是每天去这家复制,那家复制的,但是,需要提醒的是,这是一个初级的挑选工作,这个工作是看每个人对新闻的把握能力和选择能力。所以,在这个阶段的网络编辑们,一定要在这时多多积累经验才行。

二、网络编辑是否只要求文笔好?很多来面试网络编辑的朋友都认为,网络编辑是不是要文笔好,那么,如果我的文笔很差的话,是不是就不可以做网络编辑了?其实不是的,对于一个网络编辑来讲,不仅仅要关注起文笔是否好,还需要关注其策划能力(针对一个新闻或热点话题的整体策划能力)、排版能力(对一个页面的设计能力)、文字能力(撰写文字的能力)、外联能力(对外找相关人约见的能力)、采访能力(自己采访的能力)等等。所以,对于任何一个网络编辑来讲,不要用单纯的眼光去看待,要懂得去分析一个职位才行。

三、网络编辑是否要懂技术?看了好多的面试简历,大多都是一些说自己会PS,会计算机啊,打字速度快之类的相关介绍,一般都是学习计算机专业的,但是孙琛想说明的一点是,如果你不喜欢文字,即使学计算机没有任何作用,因为计算机,打字之类的都是可以练习的,而对文字的热爱是学不来的。像是很多朋友语言表达能力不是很清晰的,是不适合做网络编辑的。

四、网络编辑是否有前途?很多朋友抱怨做了一段时间网络编辑,找不到自己的方向,不知道该怎么去做,怎么做好,或者有一些朋友认为网络编辑的工作是没有任何前途的,除了写文章还是写文章,还是一些复制粘贴的,没有质量可言,其实不是的。孙琛告诉大家,如果你想做网络编辑,你一定是可以做好的,像是很多门户网站来说,很多主编都是从小编做起来的,点点滴滴的进步,随着职位的增长,你所有的权限也越大,薪水也越高。

五、网络编辑是否要专业?很多朋友觉得做一个网络编辑不需要什么专业知识,只要复制粘贴就可以了。事实上,做一个网络编辑来说,是没有任何效果的。尤其是医疗网络编辑来讲,如果你不熟悉疾病,是不可能写出专业的文章的,所以说,你在做医疗网编的时候,必须要懂得你要了解你所负责的病种才行,这样才能做一名称职的网络编辑。

六、网络编辑是否要具备能力?很多公司都希望一个网络编辑除了能写站内文章,又可以做媒体报道,新闻新闻之类的,但是,事实上,对于一个网络编辑来说,专注于做一件事情是最好的。像是一些大型的门户,一般对每个栏目的编辑分类是很清晰的,使得每个栏目编辑各司其职。

最后说一句,编辑永远需要梦想,如果一个没有梦想的网络编辑,你每天只是为了混日子,重复着相同的工作,是不会有任何进步的。想要把网络编辑做好,你必须要明确自己的目标,这样才能做到更好。

本文由 整理发布

第五篇:教师自我能力提升计划

教师自我能力提升计划

教师在教学中是起到了很大的作用的,在教学的时候教师们也是需要自我提升的。下面大家就随小编一起去看看相关的自我能力提升计划吧!

教师自我能力提升计划一

作为一名教师,只有在不断的学习与发展中,才能更加适应社会发展的需要,才能找准自己的位置。为了使自己能更进一步的提高自己的工作能力,提升自己各方面的素质,使自己在工作中能更加的得心应手,本人特制订素质提升计划

为了提高学习效率,注重理论联系实际,注意把学习内容运用于课堂教学中,并写出相应的教学反思和教学案例,寻找和发现自己在课堂教学中存在的问题和不足,把好的教学方法转化为自己的教学能力。在不断实践、运用、反思中使自己求得进步与发展。同时,利用网络这个交流平台,与其他教师共同交流自己的学习心得,探讨教学中存在的问题,提高自己的网络教研水平和教学能力。

结合学生实际和本册教材特点,关注学生的学习兴趣,关注教学中存在的问题,从小处入手进行研究。课前,重视导入语和导入环节的精心设计。课堂上,重视学生学习兴趣的调动。课后,及时进行反思,案例分析,发现问题,寻找最佳的导入方法。在研究与反思中,提高自己的能力和课堂教学水平。

本学期,本人将以“有效课堂”为目标,认真钻研教材、分析教材,认真设计每一节教案,认真上好每一节课,认真批改每一本学生作业,认真参加每一次教研活动,认真指导学生开展每一次数学实践活动,努力使自己的教学扎实、有效的进行。以此过程,提高自己的课堂教学水平,提高本班教学质量。

总之,个人素质的提高不是一朝一夕的,需要在长时间的学习、实践中加以强化和形成。因此,本学期,本人将以更大的精力投身于教育教学实践中,严格要求自己,在不断的学习、研究、反思中提高自己各方面的能力,提升自己的素质。

教师自我能力提升计划二

教师提升是立足于教师个人的自我发展,充分体现了当前素质教育的理念。从学习的意义上来说,教师也是学生。因材施教,变被动培训为主动自修,这一原则性变化为我们的学习指明了方向,也给我们搭建了一个认识自我,反思教育,自觉提高的平台。反思自己的教育教学工作,的确,很多地方还需要完善和改进。在平时的教育教学工作中,我能根据教育课程目标来指定教学进度和具体的教学任务,环节等,在具体的教学思路和教学环节设计上能有所创新,把学科课的教授与其他相关学科内容进行统整,提高学生的学习兴趣,拓宽学生的知识面。

结合二期质量工程对数学教学的要求和数学课堂教育有效性的现实反思,在教师培训期间,不断学习,认真思考,反复实践,提高业务能力,锤炼专业精神,丰富教学智慧,形成教学风格。并积极投身一线教学,积极开展校本教研,真正成为农村教学的业务能手。

1、勤于学习,树立终身学习的观念。

坚持不懈地学。活到老,学到老,树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识,增强自己的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学经验,以达到取长补短的目的。广泛地阅读各类有益的书籍,学习各种领域的知识、技能,特别要学习现代信息科技,不断构建、丰富自己的知识结构。

2、立足课堂,善于思考,在实践中探求、感悟。教学工作中进行教学反思。反思自己教学理念,反思教学的实际成效。探求成功的教学模式,思考教育教学的现实问题,理论与实践结合的问题。

3、提升业务,乐于动笔,扬长补短。加强基本功的训练,让学生听说读写之前,教师的自身业务也要能跟上。听明家诵读,说精准的语言,读经典的著述,写生活札记。每天坚持动笔,正人先正己,育人先育己。不断丰富自己的内涵。转化为教学的动力之源。

4、时刻不忘调整心态,始终以积极乐观的心态面对工作面对学生。

1、看2本教育教学理论书。结合数学学科的特点研读名家关于数学教学方面的著作。做好读书笔记。做到认真研读,读有心得。结合教学实践、生活点滴,撰写学习感悟文字。把所读经典作为反观自身的明镜,端正教育教学行为方式。、网络平台,积极学习研讨。每天浏览教育类网页1小时,进行网上交流和研讨。参加培训班内博客交流。利用网络写教学日志,不断在反思中进步。

3、深入开展校本课题研究。以实践活动为载体,将培训心得渗透在具体的教学之中。充分利用团队优势,开展集体备课,集体研讨。互相学习提高教学实效。立足学校实际,解决当前农村数学教学难题,以研促教。

4、认真听课评课,积极备课做课。利用观摩学习的机会,见贤思齐,学习提高。通过实践反思再实践的教学活动,研修提高教学能力,优化教学模式,丰富教学艺术。

5、积极参加培训,潜心学习研讨,认真参与小组活动,相互交流,共同进步。积极向专家请教,解决教学中存在的问题和困惑。利用好每次的学习机会。

6、学习专业知识,拓展视野,提升素养。练好教学基本功的同时,通过多读多写完善自我,为教好书育好人打下坚实基础。诵读名家名篇,浸润人文情怀。写生活感悟,反思人生真谛。通过自身的提高,寻求教学的新起点。

下载怎样提升自我能力word格式文档
下载怎样提升自我能力.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    怎样提升学生的计算能力

    怎样提升学生的计算能力 计算在生活中随处可见,是帮助人们解决问题的工具,在小学计算教学更是贯穿于数学教学的全过程,是小学生学习数学需要掌握的基础知识和基本技能。培养和......

    怎样提升英语演讲能力的技巧

    1、演讲前的准备准备是搞好演讲的前提首先是要确立一个题目或一个话题。一般演讲赛都分为命题演讲和即兴演讲。如要进行演讲比赛则必须对各个方面加以准备:政治、经济、文化......

    怎样提升英语演讲能力的技巧

    怎样提升英语演讲能力的技巧 今天小编为大家收集资料整理回来了关于怎样提升英语演讲能力的技巧,希望能够为大家带来帮助,希望大家会喜欢。同时也希望给你们带来一些参考的作......

    怎样培养初中生自我评价能力

    我的教师梦 梦想是一个比星空更美,比银河更为广阔的词,每一个人都有自己的梦想,人生也因为梦想而美丽,因为“梦想是坚信自己的信念,完成理想的欲望和永不放弃的坚持。”而我作为......

    职业生涯规划之提升自我能力

    职业生涯规划之提升自我能力 系别: 专业: 姓名: 学号: 随着人口的不断增长,当今社会就业形势越来越严峻,大学生就业压力越来越大。很多毕业生对就业前途一片迷茫,不知该何去何从......

    完善自我 提升能力 促工作水平提升

    干训培训体会 完善自我 提升能力 促德育工作发展短短的干部培训虽然结束了,但是局长的讲话精神还响彻耳畔。虽然我的年龄比较大,但是我深刻地感觉到提升自身素质的重要性。我......

    全方位提升员工自我支撑能力

    全方位提升员工自我支撑能力发布时间:2012年8月21日 发布部门:南京网盈分公司发布人:程海芸 自2010年电信公司为减少装维后端支撑压力,推出专门针对装维员工设计的安卓版掌上综......

    职业能力自我提升[五篇模版]

    职业能力自我提升 土木建筑学院土木0806 薛皓 200848040603 摘要:本文浅谈了职业能力自我提升需要注意的三个方面,即理论知识学习,实践技巧提升,综合能力提升。每一方面在职业能......