尚市镇中心小学本真课堂实施方案（共五篇）

第一篇：尚市镇中心小学本真课堂实施方案

尚市镇中心小学“361本真课堂模式”

实施方案

为了全面推进课堂教学改革，形成我校独具特色的课堂教学模式，促进教师专业化发展，提高学校教育教学质量，现根据随县教发【2014】13号文件《深化区域整体推进课堂教学改革的意见》精神，特制定我校“361本真课堂模式”实施方案。

一、“361本真课堂模式”解读

“本真课堂”的教学理念是“以生为本，返璞归真”，在方式上选择“自主、合作、探究”，在效果上追求“真实，朴实，扎实”，真正做到把课堂还给学生，把快乐还给学生，达到学生身心成长、智力开发和健全人格的和谐统一。

1、“361本真课堂模式”的课堂结构：3步6环1体

第一步：问题导学；第二步：探究展示；第三步：引领提升。

6个小环节：

语文：检查预习—明确要求—自主品析—互动赏析—精讲拓展—反馈总结

数学：检查复习—提出问题—自主探究—合作交流—迁移反思—课堂小结

“一体”是指一个小组是一个学习共同体，一个班级的全体师生也是一个学习共同体。

2、“361本真课堂模式”的学情调配：3优6平1辅

每个小组的成员为：30%的学优生，60%的学平生，10%的学辅生。

3、“361本真课堂模式”的变式练习：3提6基1展

（1）基础练习（6基）：占练习总量的60%，要求全班都完成。

（2）提高练习（3提）：占练习总量的30%，要求“学优生”和“学平生”都要完成，“学辅生”可以尝试完成。

（3）拓展练习（1展）：占练习总量的10%，要求“学优生”都要完成，“学平生” 和“学辅生”可以尝试完成。

二、领导小组

组长：王珺（负责拟定方案、调整思路）

副组长：朱天波（具体负责课堂模式的全面开展、研究及评价）

成员：蒋修能黄洁池波李晓政

蹲点年级学科安排：三语—王珺；四语—蒋修能；五语—黄洁；三数—池波；四数—朱天波；五数—李晓政

蹲点领导负责对所蹲点学科的指导、督查、评估、协调等工作，经常深入课堂听课，参加备课组集体备课、课堂诊断等教研活动。

三、骨干成员及职责

骨干成员：语文——戴金丽王莉王桂琴数学——魏凌陈坤艳邱道艳 职责：对内率先开展研究工作，并对该工作提出合理化建议和改进方法；对外配合学校活动，主动承担校级以上的学习、观摩等活动。语数教研组长负责收集、整理教科研资料。

四、具体实施细则

（一）班级小组建设相关要求

1、将学生按照语数综合成绩进行分组。每个小组设学习组长一名（负责主讲及组内协调），评价组长1名（负责填写评价表），纪律组长一名（负责维持纪律）。小组成员用数字编号，如101：表示第一小组第一个学生。组内1号为学习组长，然后依学生成绩的好坏依次排号，最后一个号为“学辅生”。坐位置要01对06、02对05、03对04对坐，便于学生之间“一帮一”助学。

2、小组评价要求

（1）学校设置《“361本真课堂”小组评价汇总表》，张贴在教室墙上。（2）小组内成员在解决问题、回答问题时根据表现给予评价。

（3）评价方式有师对生、生对生、生对组，教师在评价过程中要指导学生评价策略和要求，学会评价方法。

（4）各组分数由老师上课时记在黑板上（黑板左边竖排），课后由班长誊写在《班级小组评价表》上。一月一汇总，一月一奖励。

（二）集体备课相关要求

1、各年级同学科教师采取集体备课的形式编写导学案。导学案的编写格式分五个大方面，依次为：学习目标、学习重点、学习难点、学前准备和学习过程。

2、集体备课程序：

（1）教师根据任务编写个案发至QQ群（185864973）；（2）学科负责人召集年级备课组商讨形成初案；（3）学科负责人审核后形成定案，传至各教师。

（三）上课相关要求

1、上课铃响，唱歌、准备学习用品，之后师生问好。下课铃响，师生互道再见。

2、具体环节及要求

第一步：问题导学（约为5分钟）：教师首先检查预习（或复习），接着设置情境导入，出示自学要求（或问题）。

第二步：探究展示（约为25分钟）：首先由学生独立完成导学案，教师巡视、辅导。接着全班反馈交流，:有疑难的问题可进行小组合作探究。这个环节灵活机动，根据内容的深浅、学生能力的高低来取舍，期间教师要注意点拨与评价。

第三步：引领提升（约为10分钟）：教师首先对重难点进行精讲，完成导学案上的巩固练习，接着引导学生小结本课，分享收获。

教学反思：教师可在课后及时进行反思，总结课堂上的经验和不足，以及对导学案不足地方进行修改、补充，形成定案。

3、教师上课手中必有一份双面打印的导学案，学生可用电子稿（教研活动例外）。

4、本真课堂每课5问：每一位学生都倾听了吗？每一位学生都思考了吗？每一位学生都展示了吗？每一位学生都进步了吗？每一位学生都微笑了吗？

（四）其它要求

1、实行“361本真课堂模式”与“同课异构”教学比武、“课内比教学”工作和教研活动相结合。

2、教导处加强导学案的整理、归类和装订，以便后期借鉴。3、4月22日之前3—5年级教师及领导小组人员加群185864973。

4、各实验班要在4月23之前将小组成员编号张贴于教室。

5、蹲点领导指导在4月25日之前完成集体备课的导学案设计。

6、5月1日之前，3—5年级语数老师在全校讲一节“本真课堂”模式的达标课。一次不达标的要再准备，直至达标。

五、制度保障

“361本真课堂模式” 的探索与实施是我校今后的重点工作，是推进我校课堂教学改革的重要举措。依据随县教发【2014】13号文件精神，凡在课堂教学改革中表现突出的，在职称评定、评先表模上优先考虑。学校每学年根据各位教师在此项工作中的表现给予奖惩。

2014年4月21日

2014年春“361本真课堂”集体备课安排表

第二篇：尚市镇中心小学卫生管理制度

尚市镇中心小学卫生管理制度

学校卫生工作的好坏，既反映学校管理水平，又反映全体师生素质。为此要求全校师生人人参与，个个动手，形成一个讲卫生的文明习惯。为了把校园建设得更加整洁、美丽，学校特别制订几项卫生管理制度：

一.建立学校卫生工作领导小组，组 长：张剑副组长：池 波成员：各班主任、各室负责人，定期召开学校卫生工作领导小组工作会议，解决学校卫生工作中出现的实际问题。

二.学校卫生实行岗位责任制，每日进行卫生检查，认真填写卫生检查记录，每周周二中午进行一次全校性的卫生大扫除。认真开展学校卫生工作的检查评比，对其未进行大扫除的或敷衍了事的班级扣其班级量化分并扣该班班主任5—20元。

三.各科室、办公室、实验室、微机室、图书室、美术室、音乐器材室、会议室、体育器材、学生食堂、代销店、幼儿园、生活教师负责的学生寝室等，要落实卫生责任人，负责本区域的卫生，做到各室整洁、明亮，无蜘蛛网。在各次检查中出现问题的扣其责任人5—10元。

四.各班级卫生包干区，一天一扫，24小时保洁，班主任要落实“人人有事做，事事有人管”的精神，将所有卫生包干区、绿化区落实到人。

五.各班级绿化包干区一周一整理，做到无杂草、杂物。

六.各班级教室内做到无纸屑、果壳，墙面无污垢，窗明几净，课桌、板凳成线排放，杂物摆放有序。在各次检查中出现问题的扣其班主任5—10元。

七.各班、年级要加强对校园环境的检查评比工作，开展争做环保小卫士活动。环保小卫士作为评比学生其他荣誉的基础。

八.全校要求每个学生必备一块抹布，一个储物袋。

九.班主任及各处室的负责人每学期结束和开学都要把教室、寝室及各处室的卫生整理好，未整理的扣其负责人10—30元；学期结束要归还劳动工具，没按时归还的扣其负责人10—50元。

十.学校每周不定期组织一次大检查，对其不符合要求的扣其负责人5—20元，并通报批评。

学校卫生工作具体要求：

环境卫生：

1.每天按规定时间打扫（起床铃响后各班安排3---5人把各班的显眼垃圾简单清理一下，早餐后再组织学生全面打扫），每周星期二中午各班要进行一次大扫除，每天早饭后各班进行卫生清扫工作，班主任、值班教师应到责任区督促学生的卫生工作，发现问题立即督促完善。

2.各班负责的责任区内要做到：无纸屑、落叶、杂物、杂草。清理的垃圾倒在垃圾箱内。

3.课间操，各班要安排卫生值日生对责任区的卫生进行维护，针对卫生检查小组通报的情况及时清理。

4.全校师生要养成不乱扔乱倒的好习惯（尤其是饭后），同时要做到见纸弯腰，随时捡起地上的果皮纸屑。教师要以身作则，积极引导和教育学生和子女。

5.学生在就餐的饭场不要乱泼乱倒，不想吃的饭菜要放在饭碗的某一处，等吃好了再集中把不想吃的饭菜倒在指定的地方。不要让饭菜洒在地上。

教学楼卫生：

1.教学楼卫生由班主任负责，值日生在班主任的指导下对教室及负责的卫生区进行卫生清扫。

2.学生做到门窗轻开轻关，保持门窗干净明亮，桌椅轻拿轻放。

3.学生不得随地吐痰，乱扔废纸、果皮。更不允许学生在教室打闹，乱扔东西。

4.要保持地面清洁卫生，桌椅摆放整齐，书籍摆放有序，无杂物。

5.课后清擦黑板及讲桌，保持黑板及讲桌干净，槽内无粉尘，粉笔、教具摆放整齐。

6.定时开关门窗，保持教室内通风。

7.保持教饮水机、灯管、文化牌的清洁。

8.要求摆放好清洁工具，及时清理垃圾箱。

9.保持室内及走廊、楼梯墙壁的清洁，禁止乱涂、乱写、乱画。

10.爱护教室财产，窗户玻璃、饮水机、桌椅无损坏。

宿舍卫生：

1.室内空气清新,没有异味。

2.床上用品要整洁干净,被子叠放整齐,室内物品摆放整齐,并且干净无尘土（脸盆摆放整齐）。

3.室内的装饰不得对墙体和公共设施造成破坏。

4.地面干净、无痰迹、无积水、无纸屑污物等。

5.门和玻璃干净,窗台上无杂物，室内无蜘蛛网,衣柜上无尘土杂物。

6.不乱拉电线,不在宿舍内使用电器。

7.室内整体布置健康、高雅、和谐、美观。

厕所卫生：

1.不准随地大小便，要真正做到向前一小步，文明一大步。

2.不准将其它物品扔进便池,以免堵塞水管。不准将手纸扔在地面上，保持厕所地面的卫生。

3.不准在洗漱间及厕所的墙上、门上、隔板上、乱写乱画,乱张贴。

4.不准在洗漱间,卫生间内焚烧废弃物。

5.不要随地泼水,水龙头要及时拧紧,要节约用水。

教师办公室及公寓：

1.明确责任划分，各教师办公室负责室内及对应的走廊卫生清理工作。

2.值日教师每天早饭后提前20分钟到办公室进行卫生清理工作。

3.保持办公楼内各室及办公桌整洁干净，无杂物。各室内物品摆放有序。

4.树立讲文明、讲礼貌、爱清洁、爱公物的公寓道德。

5.不得随地吐痰，不乱丢果皮、瓜壳、烟头。

6.楼内住户不得从楼上往楼下或向外倾倒污水和乱撒杂物。

7.各户管好孩子，不得在院内过道上、墙壁上乱写乱画，损坏公物。

8.楼梯过道随时保持干净，每户室内窗明地净，摆设有序，整洁卫生，室外公共区域保持清洁；楼道、楼梯保持畅通，随时防火。

9.不饲养家禽、家畜以及猫狗等宠物，不影响他人卫生。

10.住在学生宿舍楼里的教师，在走廊上不准放任何东西，并保持干净；除在规定的时间里，不准随便晒被子之类的物件。

厨房及周边环境卫生：

1.厨房卫生工作实行分管领导负责制，全体员工必须服从管理，提高卫生意识，确保工作顺利开展；

2.建立清洁卫生轮流值日制度，责任到人，每天进行一次大扫除，对当日清洁情况进行记载并将此项工作与工资挂钩；

3.工作台、炊餐用具，必须做到使用前后都要进行清洗，定时对炊餐用具进行物理或化学消毒；

4.树立良好的卫生习惯，炊事人员个人卫生要做到“四勤”即勤洗澡、勤理发、勤剪指甲、勤换工作服。保持手的清洁，加工时不戴戒指、不吸烟；

5.食堂要随时做到食品分类整齐、室内四壁、门窗清洁、明亮。

尚市镇中心小学卫生管理细则

一、清洁区环境管理

1.每天按规定时间打扫（起床铃响后各班安排3---5人把各班的显眼垃圾简单清理一下，早餐后再组织学生全面打扫），每星期二各班要进行一次大扫除，班主任必亲临指导，对没到场的班主任扣当月津贴5元，对不打扫班级一次扣班级量化分3分。因班主任督查不力，卫生打扫不彻底而给学校声誉造成负面影响的，学校责令限期重扫外，并一次扣该班班主任津贴10元

2.课间操、早上、中午及下午饭后派小组对清洁区卫生进行维护，发现不干净及时打扫，若不维护、打扫者发现一次扣1分。

3.地面干净，无纸屑，杂物，积水，发现一处扣0.5分。

4.厕所要冲洗干净，池内杂物及时清理，隔墙要洗干净，违者一处扣0.5分。

5.打扫完毕后应检查是否还有垃圾未撮，检查发现一处未撮垃圾扣1分。

6.每班每天派1－2名卫生监督员巡视本班清洁区，若发现别班扔垃圾者经查实，要求在丢垃圾处巡视10—20分钟，在这时间内保持地面的干净，若未按要求做，扣除丢垃圾者班级2分。不派人巡视或整改不到位的，抽查时发现有垃圾扣除该班1分。

7.花坛在规定时间内应及时擦洗干净，包括花坛墙壁、宣传牌、雕像并注意保持，不擦或擦不干净一次扣0.5分。

8.每天早上清扫的垃圾应倒在指定的垃圾池中，不得倒在垃圾道内，不按规定乱倒者一次扣0.5-2分。

9.沟渠内的杂草、污物应及时清理，不清理或清理不彻底一次扣0.5分。

二、教室环境管理

1.讲桌及课桌摆放整齐，桌上物品收拾有序，不按要求者一次扣0.5分。

2.教具、学具及张贴物规范，否则每一处扣0.5分。

3.地面（含走廊）打扫干净、洒水适量，地上无乱扔乱丢弃物（包括粉笔头），若发现一处扣1分。

4.门窗、玻璃干净无破损、无灰尘，否则一处扣0.5分。

5.墙壁（包括走廊）无划（画）痕、无蜘蛛网，发现一处扣0.5分。

6.每班备一字纸箱，由专人负责，所有废纸扔在箱内，若丢在箱周围，发现一处扣0.5分，字纸箱内不得倒水、剩饭菜及瓜果皮等，检查发现一次扣1分。

7.扫把、簸箕、铁锹摆放在教室左后角且摆放整齐有序，学生桌椅摆放整齐，摆放不规范一次扣0.5分。

8.黑板下方不得积有粉笔灰，否则扣0.5分。

9.不得在教室内就餐，违者一次扣0.5分。

10.学生每人要有一块抹布，没带者一人扣0.5分。

三.寝室管理

1.每天早上起床至上操为收寝室时间，不按时收者扣2分。

2.寝室每天打扫，确保墙上无灰尘、蛛网、地面无杂草、无杂物、无果皮、无积水、床上无杂物等，发现一处扣0.5分。

3.盆、桶内无污水，发现一处扣0.5分。

4.床铺平整，被子统一叠放整齐，违者一处扣0.5分。

5.鞋子、口缸、牙刷、毛巾、盆子、杂物摆放统一。不按秩序一处扣0.5分。

6.下晚活动后15分钟内及时到寝室内就寝，不得在校园内打闹、游逛，违者一次扣0.5分。

7.到寝室后，各寝室长应迅速清点人数，发现少人及时向班主任报告，隐瞒不报扣2分,并撤消寝室职务。

8.打熄灯铃后不得说话，违者一次扣0.5分，夜间上厕所不得跑步，更不得喧哗，违者一次扣1分。

9.不提前起床，违者一人扣0.5分。

10.洗欶时倒水时要小心，不得洒在楼下和走廊上，违者一次扣1分。

四、教师办公室及公寓

1.值日教师及各室负责人每天早饭后，提前20分钟到办公室、各室及对应的走廊进行卫生清理工作。凡被检查小组检查或抽查视为不清洁者，一次扣该各室负责人5元。

2．教师负责所属楼道内各种卫生，凡被检查小组检查或抽查视为不清洁者，一次扣该户主5元。

3．自行车、摩托车、杂物要放在指定位置，乱放者一次扣5元。

4．严禁在公共声所凉晒各种衣物、被单，违者扣当事人5元。

5．严禁从楼上向楼下乱扔杂物、倒污水，违者一次扣10元。

五、学生食堂及各处的卫生

1．学生食堂、菜食部、代销店的卫生，经校检查小组视为不清洁者，一次扣当事人各5元，当月兑现。

2．学校不定时或突击检查学生伙房、菜食部、代销店的饮食卫生和购进食品情况，发现有霉烂变质的视情况罚50-100元现金，造成严重后果的有关责任人承担一切责任。

3．必须坚持检查记载食品卫生制度，具体负责人为后勤主任，负责对菜店所购蔬菜的质量，菜店的熟菜成品、代销店的副食等进行检查，一天一次，成品饭菜一餐一次，代销店每周一次，发现问题要及时处理，若一次不检查扣其10元，若不检查或检查不严而造成恶果的检查人应承担20%的责任，具体责任人承担80%的责任。

4．所有从事副食供应人员、标米厂工作人员和炊事人员必须自觉地接受学校的监督检查，做到鼠药及毒品、毒具不进店，若发生食物中毒等卫生安全事故，经营者负全部责任。

5．炊事人员必须身体健康，持健康证上岗，应穿戴卫生衣帽上岗，一次不穿戴卫生衣帽的罚款5元/人次。

6．食堂各部要每天三扫，每周一大扫，做到桌面，四周无垃圾、水沟畅通，厨房内外保持干净整洁，碗柜干净无灰尘，食品要加盖加罩，有防蝇设备。发现不合格者扣5元/次。

7．门卫对所分管的卫生辖区，每天清早起床后打扫干净，以后随脏随扫，经常保持学校大门内外10米范围内的干净整洁，否则一次扣款

5元。

四、卫生维护制度

1.各班每天监督好本班的卫生区，凡发现别班同学在清洁内扔垃圾的，可将扔垃圾者举报到学生会，政教处经过核实后扣除该班量化1分，并奖举报班级0．5分。并且该同学要负责巡视全校卫生，举报３个乱扔垃圾者，但不奖分。

2.凡互相作假，扔垃圾后串通别人再拾垃圾者，骗取奖分或扣分的，经查属实的双方每人扣５分。

3.看到前面有垃圾，主动拾垃圾者，一次奖0．5分，不拾者全校通报批评。教师安排捡垃圾的不奖分。

4.积极举报乱扔、乱丢、乱吐的同学，举报的同时并主动拾垃圾一次奖０．5分，并扣除扔垃圾的同学所在班级0．5分。

五、奖惩制度

1.各处的卫生搞的好的受到校级表扬的教职员工每次奖5—10元，班级奖1—3分，其班主任奖5元;受到镇级表扬的教职员工每次奖10元，班级奖3—5分，其班主任奖10元；受到市级及省级或更高级的表扬教职员工每次奖30元，班级奖5—10分，其班主任奖30元。

2.各处的卫生若在各级检查中出现问题的将实行罚款的办法，校级的：教职员工每次扣5元，班级扣0.5—4分，其班主任扣5元；镇级的：教职员工每次扣10元，班级扣4-7分，其班主任扣10元；市级及省级的或更高级的：教职员工每次扣30元，班级扣5-10分，其班主任扣30元。

尚市镇中心小学政教处

第三篇：尚市镇中心小学运动会宣传报道

尚市镇中心小学冬季运动会圆满结束

2013年12月19日，为了巩固提高和扩大学生在体育课中所学的知识和技能，促进学生身体的全面发展，培养学生团结、合作、互助、友爱的集体主义精神和组织性、纪律性，勇敢、坚毅等道德品质，我校举行了一年一度的冬季校园运动会。运动会在校长王珺和副校长池波、校委会成员、体育组教师成员以及全体老师的全力推动和组织下顺利开展进行，并与今天下午4点40分圆满结束。

今天原本宁静的校园顿时沸腾了起来，那一声声此起彼伏的欢呼声、喝彩声、加油声不绝于耳。每位运动员都竭尽全力的展现自己的风采，就连一、二年级的小朋友也不甘示弱，奋起直追。那啦啦队员们更是忙得不亦乐乎，真是卖力的为自己的班级加油、喝彩。那运动场上一个个跃跃欲试、蓄势待发的运动员，此时成了校园最美丽的风景，他们个个精神饱满、英姿飒爽、自强不息、顽强拼搏，不仅赛出了水平，更赛出了风格。

下午四时四十分，全体师生在操场上举行了闭幕式。闭幕式上，我们对取得优异成绩的运动员进行了奖励，对没有获奖的运动员进行了鼓励，希望他们来年能取得好成绩。最后，池校长针对此次运动会做了总结，并宣布此次运动会圆满成功。

本次运动会不仅丰富了学生的课外生活，全面检阅了学生的身体素质，更蕴含着运动员顽强的意志、坚韧的品格、团结协作的精神和活泼可爱的性格，他们积极参与，出色发挥，努力为自己的班级增添光彩。

第四篇：尚市镇中心小学三八红旗先进事迹材料

巾帼建功展风姿 献身教育谱新曲

――尚市镇中心小学“三八红旗集体”先进事迹材料 尚市镇中心小学现有教职员工52人，其中女教职工40人，占全校教职工人数的76.9%。一年来，学校女教职工在学校党支部、校工会的带领下，在上级女工组织领导下，结合学校的中心工作，根据我校女职工工作的特点，以“科学发展观”重要思想为指导，积极调动女教职工对学校工作民主参与、民主管理和民主监督的积极性，以迎省义务教育均衡发展检查为契机，开展立师德、铸师魂活动，充分发挥“半边天”作用。

一、重德强能，全力提高女教职工素质

认真组织女教职工学习党的“十八大”精神，加强政治理论的学习，树立正确的人生观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的，它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识，只有在提高教师政治理论水平的基础上，才能将师德工作落在实处。积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识，将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来，在提高教师政治觉悟的基础上，开展行之有效的师德教育。

加强法制学习。在师德教育中，坚持以法治教，以法治校。组织学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等与教育教学相关的法律知识，不断提高教师依法执教的法律意识。

学习维护妇女权益的各项法规，提高女教职工的思想素质和理论水平，并通过组织女教职工参加《中华人民共和国婚姻法》，《妇女权益保障法》的学习活动，增强了女教职工的法律意识，使她们能知法、懂法、守法，并学会运用法律武器维护自己的合法权益。

二、与时俱进，立足岗位展现巾帼风貌

全体女教工加强师德修养，做到诚实立身，信誉立教，为人师表，充分发挥女教工的半边天作用，促进学校整体教育教学工作的开展，涌现出许多突出的先进人物和事迹：全国优秀教师王珺校长；新教育实验榜样教师陈会玲；县级优秀教师汪露、黄霜、唐桂华等。工作中，女教工们凭着坚强的意志和高度的责任心坚守在教育教学第一线，她们勇挑重担，乐于吃苦，甘于奉献，她们阅历春秋，苦苦耕耘，用爱心、诚心、细心、耐心、操心去换取学生的开心、家长的放心和教育的振兴。

教学质量是学校生存和发展的生命线，为了全面提高学校的教学质量，我校女教工悉心耕耘，精益求精，创设多种教研途径，探索课堂教学新思路，提高课堂效益，据统计，近两年来，我校学生在省、市、县各级竞赛活动中获奖60余人次。在省、市、县优质课展示和教学基本功大赛等活动中，周娥、胡然、陈会玲等教师获奖。

三、关爱生活，努力构建平安和谐校园

为进一步营造浓厚的校园学习氛围，活跃校园的文化氛围，丰富女教工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，本着丰富女教工文化生活，健全体魄的目的，组织了形式多样、有益身心健康的学习、文娱和体育活动。主要开展了以下活动：

1、读书活动：开展了“快乐阅读”的读书学习活动。大家都积极阅读各种有益的书籍，认真撰写读书体会。学校还在“尚小书香缘”QQ群上向女教工推荐了很多有关提高教师专业素质、道德修养、艺术素养、健身养生方面的书目，购买了许多有益于教职员工陶冶情操、修身养性的书籍。

2、文体活动：组织了踢毽子、跳绳、接力跑、跳绳等趣味运动会等。各种有趣的活动既活跃了身心，又加深了教职工之间的沟通和了解，增强了学校凝聚力。

我校深入研究妇女思想状况和精神文化需求，时刻关注有困难的女教师，为他们解决实际问题，多做暖人心、得人心、稳人心的工作，切实把党和政府关怀送到妇女身边，使她们全身心地投入到教育教学中，积极地以主人翁的精神投入到学校工作中。

一年来学校在全体女教工的共同努力下，取得了一定的成绩。但随着改革开放的不断深化，面对学校发展和竞争所面临的挑战和机遇，学校将努力探索新形式下的女教工维权机制，培养女教职工“四自”精神，积极参与“巾帼建功展风姿，献身教育谱新曲”的实践，提高女教工整体素质，为学校跨越式发展建功立业。

第五篇：尚市镇中心小学2017秋开学工作汇报材料

尚市镇中心小学2017-2018学上学期

开学工作汇报材料

根据《省教育厅省公安厅关于开展2017年中小学秋季工作综合督查的通知》，以有各级教育主管部门要求，我校开学工作有条不紊，按要求完成各项工作，现将有关情况汇报如下：

一、开学条件保障情况

1、师生返校

学校8月21日召开了全体校委会成员2017年秋季开学工作会议并与当天正式上班；学校8月23日上午召开了教师大会，部署开学工作，全面清扫校园，开展隐患排查；学校8月29日正式聘任教师；9月1日，学校全体教职工准时上班，接受学生报名工作。现我校教师应到45人，实到45人；聘请职工10人，无一人缺岗。

9月1日上午到校报到，中午，学校正式向学生提供营养午餐；下午，学校学生正式上课。目前我校学生，应到948人，转入36人，转出62人，实到915人。

2、后勤和经费保障机制落实。学校严格执行财务管理制度，经费的使用有理财小组审核。

3、开学主题教育开展。学校电子屏播放开学相关标语，各班写有欢迎学生回校的相关标语。

4、教材发放。学校严格执行教育局的相关通知，做到每名学生有免费教材使用。

5、课程开设、开足课时等情况。学校按要求开齐课程，开足课时。学校教导处结合教育部、省市县文件要求及时制定了班级课表、总课表、作息时间表。均已下发各班，上墙公布，并对家长公示。

6、教学计划、教科研计划制定情况。学校制定出台了工作计划及安排了工作行事历并贯彻执行。同时，班主任、学科老师及时制定了班主任工作计划与学科教学计划，认真备课，精选作业，及时批改。

7、“一师一优课、一课一名师”活动开展情况。学校按要求动员教师积极参加晒课，录课活动。

二、党建和思想政治工作情况

学校党支部贯彻落实教育部《关于加强中小学校党的建设工作的意见》，开展了“两学一做”和主题党日教育活动，加强党风廉政建设，开展“七个一”活动、德育工作等。

三、教师队伍建设情况

1、学科教师配备。学校配备了语数教师各34名，英语教师3名，音乐、美术、体育教师各一名。

2、师德师风建设。学校严格执行相关制度，与教师签定师德承诺书，禁止教师乱定乱发教辅资料，禁止教师体罚和变相体罚学生，禁止教师办班补课等行为。

3、教师权益保障落实。学校教师聘任实行公平、公正、公开的原则，教师自愿组合。

四、规范办学行为情况

学校本服务区范围内学生就近入学，各项收费公开，禁止乱收费、乱补课、乱办班等情况，学校平行分班，“一科一辅”公开，由学生及家长自愿选择。

学校防流控掇工作落实，各班班主任对未报名的学生家访，并有记载。目前我校无学生未到。

我校计划2020年消除大班，目前我校五年级已扩班，及一年级已控制在每班45人以内，其它班级正在改善。

四、学校安全工作情况。

学校十分重视安全工作，8月21日组织各处室对我校校舍及周边、教室、食堂、饮水等进行安全隐患排查；学校在8月31日上午，组织学校教师对各教室进行安全隐患排查。学校德育处在9月1日下午对学生进行全方位的安全教育、防范校园欺凌等教育，3-5年级学生有安全教育笔记；安排教师值班，开展教师护校活动。

五、信访维稳情况。

我校开展维稳工作，实行包干到人。目前暂未出现越级上访象。

六、义务教育均衡发展。

学校已经成立了“推均”工作领导小组并进行了精确分工，责任到人，合理调配工作人员，充分利用微机室、体育室、美术室、音乐室、科学室等。

七、学校办学条件改善情况。

学校暑假积极进行危房改造工作，已改造门卫室。学校严格落实教育精准扶贫工作，实行包干到人。学校实行教师一对一留守生帮扶工作。学校宣传资助政策，让每一名学生家长知晓政策，并签字。学校工作，任重道远！相信在各级教育主管部门的关心支持下，我们将凝心聚力、整合资源、均衡办学，竭尽所能办好教育，殚精竭虑做好义务教育工作。让领导放心，让家长放心，让社会满意！