2010年财政监督检查局总结(精选多篇)

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第一篇:2010年财政监督检查局总结

二0一一年东昌区

财政监督检查局工作总结

2011年财政监督检查工作在局领导班子的正确领导下,在通化市财政监督检查局的指导下,紧紧围绕财政工作目标,认真落实省、市财政工作会议精神,加大对财政收入,财政专项及重点部门的会计信息质量等方面的监督检查力度,认真按照区财政工作要点,充分发挥监督检查职能,严格财经纪律,治理财务管理中存在的问题,认真执行国家《预算法》、《会计法》、《吉林省财政监督检查条例》等法律、法规。较好的完成了各项工作。

一、积极组织开展 “小金库” 专项治理工作

根据省、市2011年“小金库”专项治理工作实施方案的要求,为贯彻落实综合治理,纠建并举,注重预防的原则,深入推进全区党政机关、事业单位和社会团体以及国有控股企业“小金库”专项治理工作,构建和防治“小金库”长效机制,在区“小金库”专项治理工作领导小组办公室的领导下对全区“小金库”及财务情况进行了督导抽查。

这次督导抽查,是根据《东昌区“小金库”专项治理工作实施方案》的要求,由区财政局牵头,区纪委、区审计局、区教育局共抽调9人,组成3个检查组,对全区38个部门、单位进行了督查抽查,督查面达到了28%。在督查中采取查看单位账目、核对库存现金、现场质询等方式进行,并与被检查单位签订了《“小金库”治理工作承诺书》,杜绝今后“小金库”问题的发生。

在这次“小金库”检查中,我们对全区财务情况一并进行了检查,共查出违纪金额16.4万元,还有一些单位擅自提高住房公积金扣缴比例。针对这些问题分别进行了整改,进一步规范了全区的财经纪律。

二、根据通化市监察局《关于开展2010年水毁灾后重建资金物资管理使用情况监督检查的通知》,认真组织各有关部门进行自查自纠,并对各单位资金物资的拨付情况进行统计核对,积极配合通化市监察局检查。

三、积极配合省财政专项检查组检查,做好检查前的准备工作,热情接待,通力合作,协调好各被检单位,保证各项检查工作顺利进行,并在检查中虚心向检查组学习请教,不断提高业务水平。

四、纪检、监察工作

1、根据通化市财政局《关于在全市财政系统开展软环境和政行风建设自查互评活动的实施方案的通知》精神,有针对性的对我区财政及乡镇财政所两级财政存在的政行风和群众反映强烈的问题,进行自查互评、整改。

在自查互评中,我们首先成立了东昌区财政系统开展软

环境和政行风建设自查互评活动领导小组,制订了《东昌区财政系统开展软环境和政行风建设自查互评活动实施方案》,《东昌区财政局反腐倡廉建设工作要点》,《东昌区构建惩治和预防腐败体系工作规划》,等20项工作制度和措施,准备了60多项量化测评材料,圆满的完成了市财政落实的各项软环境和政行风的各项任务。通过对区、乡镇两级财政工作的测评,使我区财政系统的软环境和政行风建设有了新的突破

2、认真抓好纪检监察工作,落实好各项财政改革工作,发挥纪检监察工作的保驾护航工作,保证各项财政工作顺利完成,按照区纪委的要求,制定财政局党风廉政建设制度,财政局领导班子党风廉政建设责任制,财政局领导成员党风廉政建设岗位责任制,为搞好新形势下财政制度改革,完善各种管理体制打下良好基础。

2012年财政监督局工作要点

一, 围绕财政中心工作,加强财政监督检查 加强财政监督检查,要从集中性,突击性检查向日常性监督检查转变,检查范围要从单一的财务收支转向财政管理的方方面面,跟踪各项专项资金的使用情况,积极配合各科组织的专项检查。要突出对大额专项资金的跟踪检查.二, 纪检监察工作 认真贯彻区委、区纪检委关于党风廉正建设精神,抓好财政局党风廉正建设工作责任制和反腐败各项工作的落实,组织协调好改革财政制度,积极推行部门预算,国库集中收付制,确保财政各项工作任务的顺利完成。

三、继续抓好5户国有企业“小金库” 的重点检查,规范财务管理制度。

2011年10月15日

第二篇:2010年财政监督检查局总结[范文]

二0一一年东昌区 财政监督检查局工作总结

2011年财政监督检查工作在局领导班子的正确领导下,在通化市财政监督检查局的指导下,紧紧围绕财政工作目标,认真落实省、市财政工作会议精神,加大对财政收入,财政专项及重点部门的会计信息质量等方面的监督检查力度,认真按照区财政工作要点,充分发挥监督检查职能,严格财经纪律,治理财务管理中存在的问题,认真执行国家《预算法》、《会计法》、《吉林省财政监督检查条例》等法律、法规。较好的完成了各项工作。

一、积极组织开展 “小金库” 专项治理工作 根据省、市2011年“小金库”专项治理工作实施方案的要求,为贯彻落实综合治理,纠建并举,注重预防的原则,深入推进全区党政机关、事业单位和社会团体以及国有控股企业“小金库”专项治理工作,构建和防治“小金库”长效机制,在区“小金库”专项治理工作领导小组办公室的领导下对全区“小金库”及财务情况进行了督导抽查。这次督导抽查,是根据《东昌区“小金库”专项治理工作实施方案》的要求,由区财政局牵头,区纪委、区审计局、区教育局共抽调9人,组成3个检查组,对全区38个部门、单位进行了督查抽查,督查面达到了28%。在督查中采取查看单位账目、核对库存现金、现场质询等方式进行,并与被检查单位签订了《“小金库”治理工作承诺书》,杜绝今后“小金库”问题的发生。

在这次“小金库”检查中,我们对全区财务情况一并进行了检查,共查出违纪金额16.4万元,还有一些单位擅自提高住房公积金扣缴比例。针对这些问题分别进行了整改,进一步规范了全区的财经纪律。

二、根据通化市监察局《关于开展2010年水毁灾后重建资金物资管理使用情况监督检查的通知》,认真组织各有关部门进行自查自纠,并对各单位资金物资的拨付情况进行统计核对,积极配合通化市监察局检查。

三、积极配合省财政专项检查组检查,做好检查前的准备工作,热情接待,通力合作,协调好各被检单位,保证各项检查工作顺利进行,并在检查中虚心向检查组学习请教,不断提高业务水平。

四、纪检、监察工作

1、根据通化市财政局《关于在全市财政系统开展软环境和政行风建设自查互评活动的实施方案的通知》精神,有针对性的对我区财政及乡镇财政所两级财政存在的政行风和群众反映强烈的问题,进行自查互评、整改。

在自查互评中,我们首先成立了东昌区财政系统开展软环境和政行风建设自查互评活动领导小组,制订了《东昌区财政系统开展软环境和政行风建设自查互评活动实施方案》,《东昌区财政局反腐倡廉建设工作要点》,《东昌区构建惩治和预防腐败体系工作规划》,等20项工作制度和措施,准备了60多项量化测评材料,圆满的完成了市财政落实的各项软环境和政行风的各项任务。通过对区、乡镇两级财政工作的测评,使我区财政系统的软环境和政行风建设有了新的突破

2、认真抓好纪检监察工作,落实好各项财政改革工作,发挥纪检监察工作的保驾护航工作,保证各项财政工作顺利完成,按照区纪委的要求,制定财政局党风廉政建设制度,财政局领导班子党风廉政建设责任制,财政局领导成员党风廉政建设岗位责任制,为搞好新形势下财政制度改革,完善各种管理体制打下良好基础。

2012年财政监督局工作要点

一, 围绕财政中心工作,加强财政监督检查

加强财政监督检查,要从集中性,突击性检查向日常性监督检查转变,检查范围要从单一的财务收支转向财政管理的方方面面,跟踪各项专项资金的使用情况,积极配合各科组织的专项检查。要突出对大额专项资金的跟踪检查.二, 纪检监察工作

认真贯彻区委、区纪检委关于党风廉正建设精神,抓好财政局党风廉正建设工作责任制和反腐败各项工作的落实,组织协调好改革财政制度,积极推行部门预算,国库集中收付制,确保财政各项工作任务的顺利完成。

三、继续抓好5户国有企业“小金库” 的重点检查,规范财务管理制度。

2011年10月15日

第三篇:财政监督检查局年终工作总结

,财政监督检查局在厅党组和主管厅领导的正确领导下,按照厅党组工作部署,坚持为民、务实、清廉、开拓创新,认真履行财政监督职责,积极组织开展财政监督检查工作,加强财政监督制度建设,创新监督机制,加强队伍建设,圆满完成了厅党组交办的各项工作任务,取得了显著成效。现将主要工作情况汇报如下:

一、坚持依法行政,加大财政监督

工作力度

加强财政监督检查工作是保障财政资金运行安全及效益发挥、促进反腐倡廉建设的重要措施,是财政部门履行管理职责的基本要求,更是财政监督机构的基本职责,为此,我局力求在财政监督检查工作上取得新的成效。

(一)尽职尽责,认真组织开展财政监督检查工作,按照厅党组关于财政监督为财政中心工作服务、为全省经济社会发展大局发展服务的要求,组织厅六个监督检查处,同时抽调市县财政部门及借用注册会计师事务所共计160余人,历时4个半月,在全省先后开展了11项财政专项资金等五项监督检查工作。检查共覆盖了厅机关6个业务处室、18个省辖市本级、56个县(市)、51个乡(镇、办事处),16所省属高校、18家省直垂直管理单位、21户国有企业、66家注册会计师事务所、60多家社会团体,延伸检查项目单位944户、调查城镇居民1686户、农村居民4398户。在财政专项资金检查中,共检查资金58.62亿元,发现有问题资金6.22亿元,占检查资金总额的10%;在会计信息质量和“小金库”治理检查中,共查出有问题资金19.4亿元。其中查出“小金库”资金3.7亿元;在县乡财政基础管理工作检查中,发现了一些县(市)存在财政预算编制不完整、法定支出安排达不到法定要求、财政部门代编单位预算、专项资金项目库没有建立、国库集中收付制度执行不到位、政府采购预算未编制且未实行“管办分离”、投资评审业务涉及面窄、信息网络不完善及运行安全无保障等问题;在会计师事务所执业质量检查中,发现3个会计师事务所出具虚假审计报告,3家事务所审计程序履行不到位,仅依据被审计单位提供的会计报表出具审计报告361份,隐瞒审计中发现的问题、发表不恰当的审计意见报告68份,66家事务所在审计证据不充分的情况下出具审计报告204份,39家事务所出具有问题验资报告127份,以及会计信息真实性不够,会计基础工作不规范、内部控制制度执行不到位等问题。对检查中发现的问题,为确保整改和处理处罚事实清楚、证据充分、定性准确、适用法律法规恰当,我们组织28名人员历时2个多月进行了认真梳理、复核、审理确认,向厅长办公会提交五份检查报告,在分析问题产生原因基础上,分别提出了整改纠正、处理处罚、案件移交和建立完善相关管理制度、提高制度执行力、加强财政财务管理等建议,得到了厅领导的肯定。

(二)严格执法,认真做好对查出问题的整改纠正和处理处罚工作

在检查报告经厅长办公会研究同意后,为巩固监督检查成果,按照厅长办公会决定,及时向省政府、省纪委、财政部报送了监督检查报告,向市县财政部门印发了《县乡财政基础管理工作监督检查情况的通报》,提出了六条进一步加强县乡财政基础管理工作的意见。对扩大内需等11项财政专项资金监督检查发现的问题,按照《财政违法行为处罚处分条例》等法规制度规定,向省辖市人民政府下发整改通知57份,对121家单位下达了行政处罚决定书,追缴财政资金3346万元,对12名责任人建议有管辖权单位给予了追究行政责任处分,将5家单位移交纪检监察机关处理,对8家注册会计师事务所下发了行政处罚决定,罚款6万元,对11家注册会计师事务所给予了警告。针对今年检查发现的问题,已向市县财政部门及相关单位下发整改通知94份,应整改问题资金21.7亿元。预计下达处理处罚决定111份,移交相关部门处理案件51个,应追缴财政资金1.66亿元(已追缴5734.09万元),其中应上缴各项税金4562.97万元(其中已上缴2610.35万元),拟向有管辖权的部门建议追究行政责任81人,行政处罚注册会计师事务所48家,注册会计师66人,罚款45万元,对54家事务所下达整改通知。查出问题整改纠正和处理处罚决定的落实,对严肃财经纪律,促进相关部门和单位进一步建立健全各项规章制度,加强财政专项资金和财务管理,规范会计核算,打击会计造假行为,提高会计信息质量和会计师事务所执业质量,服务政府和财政部门宏观决策发挥了重要作用。同时,也有效促进了国家财税政策的落实,震慑了经济犯罪,树立了财政部门的监管权威。

(三)尽心尽力,努力完成厅党组交办的其他工作

在组织做好财政监督检查工作的同时,对厅党组安排的其他财政工作,能尽心尽力地组织完成。一是指派专人参加了我省援助四川江油灾后重建资金、援疆资金和工程建设领域财政专项资金使用管理的监管工作,由于这些同志工作认真负责,得

到了相关部门的肯定;二是组织六个监督检查处会同省强农惠农专项资金清理领导小组办公室完成了强农惠农资金使用管理的清理和监督检查工作;三是组织厅财政监督检查一处和二处对郑州市、洛阳市应上缴省财政的党政机关津贴补贴调节基金进行了审计,共追缴资金3072.8万元;四是组织六个监督检查办事处会同预算处研究制定了《河南省产业聚集区和科技园区增

值税、营业税、企业所得税基数及增量返还核定方案》,并开展了模拟核查工作,为进一步完善方案,完成三税基数及增量返还核定工作,认真落实省委省政府支持产业聚集区、科技园区发展的财政激励政策打下了基础;五是组织六个监督检查处会同厅基层财政管理处开展了农村普九教育债务化解检查验收工作。

二、坚持锐意进取,建立健全财政监督工作机制

健全的法规制度、良好的工作机制是保障业务工作顺利开展并取得预期效果的制度保障。为此,我局力求在财政监督法规制度和机制建设方面取得突破。

(一)开拓创新,加强财政监督制度和机制建设

根据财政厅立法工作规划,在进行充分调研论证的基础上,研究起草了《河南省财政监督办法》,已经省政府常务会议研究通过,即将以省政府令的形式在全省颁布执行,进一步提高了财政监督的法律地位,为财政部门依法开展财政监督工作提供了法律保障。为指导各级财政部门认真履行财政监督职能,提高工作成效和质量,根据财政部关于建立财政“大监督”工作机制的要求,先后组织制定印发了《河南省财政厅关于进一步加强财政监督工作的指导意见》、《河南省财政厅关于建立财政“大监督”格局工作机制的实施意见》、《河南省财政厅内部监督检查实施办法》、《河南省财政厅收支管理类处室财政监督管理工作考核暂行办法》、《河南省财政厅财政监督检查处监督检查工作考核暂行办法》等10项制度,初步建立了各级财政部门及其财政专职监督机构与财政业务管理机构上下联动、全员参与、职责清晰、分工明确、各司其职、相互制衡、协调有序、运作规范的财政“大监督”工作机制,实现了对财政资金运行全过程的动态监控,为促进财政科学化、精细化管理,保障资金安全,提高资金使用效益提供了机制保障。

(二)加强宣传,切实发挥财政监督信息促进工作作用

做好财政监督信息工作,是为各级财政部门领导及社会各界了解并支持财政监督工作,指导市县认真开展财政监督检查工作,提高工作成效,扩大监督工作影响,营造良好工作氛围的重要措施。为此,我们主要做了如下工作:一是认真编发财政监督信息,及时上报财政部并印发厅领导和各市县财政局。本共编写财政监督信息16期,被财政部监督检查局采用15篇,厅办公室采用11篇,发挥了交流经验,促进工作作用;二是研究下发了《河南省财政监督信息报送管理办法》,明确了信息编报内容、报送程序、任务和考核办法,规范了信息报送工作;三是加大了财政监督信息宣传工作。及时在《河南日报》刊登了“小金库”专项治理检查通告,宣传了治理范围,治理重点、政策规定、举报方式及奖励政策。向《中国财经报》积极撰稿介绍了我省的财政监督队伍、监督制度建设和监督检查工作开展情况,《中国财经报》连续三期进行了宣传报导,在全国财政系统引起了良好反映;四是召开了全省财政监督信息宣传工作座谈会,交流了经验,同时建立了财政监督信息联络员制度,将信息报送单位明确到市、县和乡(镇)财政所,为进一步发挥财政监督信息促进工作作用打下了基础。

三、坚持勤政廉政,进一步加强财政监督干部队伍建设

牢固树立队伍是更重要的基础建设理念,按照业务工作和干部队伍建设“两手抓、两手都要硬”的要求,切实加强了财政监督干部队伍建设。

(一)创先争优,狠抓干部队伍作风建设

大力弘扬“为国理财、为民服务”的财政工作宗旨,不断强化干部队伍服务观念、效率观念、法制观念、大局观念和责任观念。一是加强理论学习,强化为民理财意识。全局同志认真学习了党的十七届四中、五中全会和省委、省政府一系列会议精神,积极参加了省委组织部和厅机关党委组织的各类学习培训,加强对党的路线、方针、政策的学习,努力学习和践行科学发展观,进一步增强政治意识、大局意识和责任意识,牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观,坚持用“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求,不断规范自身的言行;二是加强法律学习,强化依法行政意识。全局同志认真学习了《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政复议法》、《中华人民共和国行政诉讼法》、《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国注册会计师法》等十多部法律法规,结合工作实际,每开展一项新的工作,都力求先弄明白怎样做合法,争当依法行政的模范;三是加强业务学习,不断提高财政监督工作能力。会同厅干教中心举办了两期财政监督法规及业务知识培训班,开展了财政监督检查查前培训。全局同志在认真学习国家的产业政策、财税政策、财务会计制度、财政监督业务知识的同时,通过阅览报刊、杂志、上网查询、收看电视、参加业务培训等方式,不断丰富和完善自身业务知识,开阔视野,增强独立思考、开展工作的前瞻性、针对性和创新能力;四是开展教育活动,进一步加强干部作风建设。全局同志认真参加了厅里组织的创先争优、省级文明单位创建、学习贯彻省委八届十一次全会精神、建设学习型党组织读书征文、提高服务水平、树立良好形象等一系列教育活动,向机关党委提交了党支部及党员创先争优承诺书。召开民主生活会,通报了工作中存在问题的整改情况,广泛开展谈心活动,查找了工作中存在的问题,提出了整改措施。通过加强学习,参加厅组织的各项教育活动,进一步提高了全局同志的政治素质、业务素质、依法行政的能力和干事创业、创先争优的热情,进一步转变了工作作风,提高了工作效率,打造了一支知识全面、业务熟练、素质优良、作风过硬的财政监督干部队伍,为全面完成厅党组交办的各项工作任务提供了保障。

(二)警钟长鸣,狠抓党风廉政建设

按照“一岗双责”要求,注重从思想上、组织上、制度上、行动上抓好廉政建设,为做好各项业务工作提供根本保障。一是加强学习,筑牢防腐倡廉的思想道德防线。一年来,全局同志认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、省纪委八届五次全会、全省财政系统反腐倡廉建设工作会议精神以及《河南省财政厅党组关于实行党政领导干部问责的暂行办法》等廉政建设规定,强化了廉洁自律的思想意识。二是完善机制,构建防腐倡廉的制度保障。完善内部约束,强化源头治理,是党风廉政建设的重要环节,按照《河南省建立健全惩治和预防腐败体系工作—2012年实施办法》及《河南省财政厅度党风廉政建设责任目标》要求,以规范权力运行行为为目标,开展权力搜索、监督定位的流程规范工作,组织制定了《财政监督检查局工作规程》和《财政监督检查办事处工作规则》,建立并实施了财政监督检查、复核、审理和处理处罚三分离制度;制定了《财政监督检查局度党风廉政建设责任目标》,将责任目标层层分解,落实到人,实行工作人员对主管局长负责,主管局长对局长负责,局长对主管厅领导及党组负责,形成一级抓一级,层层抓落实的廉政建设责任制。建立了结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的财政监督权力运行机制。三是执行制度,以实际行动加强党风廉政建设。落实述职述廉制度,将党风廉政建设与各项业务工作一同布置、一同检查、一同考核;认真落实《河南省财政厅机关党的纪律检查工作要点》和《河南省财政厅规范行政处罚裁量权工作监督检查实施方案》。结合我厅及省直部门近几年发生的腐败案件,大力开展警示教育活动,全局同志进一步强化了廉洁从政的观念,做到了严于律己,自我约束,不参加有可能影响工作的宴请,不涉足高消费娱乐场所,不收受礼金、礼券和贵重物品;不断探索财政监督工作与加强党风廉政建设的途径和方法,坚持把党的民主生活会作为加强党风廉政建设的重要环节,坚持在每次召开的局务会上都把廉政建设作为重要工作来强调,做到警钟长鸣、防微杜渐。一年来,由于全局党风廉政建设工作抓的紧、抓的实,没有发现大家发生不廉洁的行为。

由于我省的财政监督工作组织得力,成效显著,得到了财政部领导的充分肯定。财政部监督检查局耿虹局长在我省举办的财政监督干部培训班上讲课时指出:“河南财政监督生机勃勃,成效显著;河南高度重视财政监督工作,注重加强财政监督机构和人员队伍建设,强筋健骨,形势喜人;河南财政积极作为,建立财政‘大监督’格局,并由专职监督机构跟进考核,走在全国前列”。部监督局郜进兴副局长在全国会计监督座谈交流会上,对我省的会计监督工作进行了通报表彰。《中国财经报》以“监督行动篇、机构队伍篇、制度机制篇”连续三期对我省的财政监督工作进行了宣传报道。在全国财政工作会议上,财政部印发了我省《以财政监督为抓手扎实促进两基建设》的经验交流材料。

上述成绩的取得,是厅党组及主管厅领导重视与支持的结果,是厅内各处室支持配合的结果,也是我厅财政监督专职队伍全体人员奋勇拼搏的结果。但与厅党组要求及全省人民的期望相比还有许多差距。主要表现在:一是财政监督检查工作机制有待进一步改善;二是监督检查的方式方法需要进一步创新;三是监督检查的工作质量和效率还需进一步提高等。在新的一年中,我们将按照厅党组工作要求,进一步改进各项工作,为圆满完成各项财政监督检查任务而努力奋斗。

第四篇:财政局财政监督检查局工作规则

财政局财政监督检查局工作规则

第一章 总则

一、为切实履行地区行署三定方案赋予的职责,促进财政监督检查局各项工作规范化、制度化和科学化,根据《阿勒泰地区财政局工作规则》并结合财政监督检查局工作实际,制定本规则。

二、财政监督检查局工作的指导思想是,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,执行党的路线方针政策,全面、务实、高效地履行财政监督职能。

三、财政监督检查局工作的准则是,实行科学民主决策,坚持依法行政,推行政务公开,健全监督制度,加强廉政建设。

第二章 财政监督检查局职责

四、财政监督检查局局长、工作人员要全心全意为人民服务,忠于职守,求真务实,勤勉廉洁。

五、财政监督检查局实行局长负责制,局长领导财政监督检查局的工作。对于工作中的重要情况、重大事件和处理的重大事项,监督检查局工作人员要及时向局长报告,来不及请示的,事后应及时报告。

六、财政监督检查局工作中的重大事项,必须经财政监督检查局全体人员会议集体讨论决定。

七、财政监督检查局日常工作由局长分工负责处理。工作人员按照各自的分工或局长的委托,负责某些方面的工作或专项任务。

八、局长、工作人员在工作中要相互通气,团结协作。局领导参加上级召开的会议后要及时将会议精神向局全体人员通报。会议文件应送局全体人员传阅后存查。

第三章 依法行政

九、财政监督检查局要严格按照法定权限和程序履行职责,开展工作。

十、各项工作要紧紧围绕服务于财政中心工作开展,严格执行党中央、国务院的方针政策、自治区党委、政府以及地委行署相关法律法规和文件。财政监督检查局己有的制度办法要根据形势变化随时修订。

十一、财政监督检查局代表地区财政局制定的规章和其他规范性文件,必须符合宪法、法律和国务院的行政法规、决定、命令;地委行署的行政法规、决定、命令;涉及财政监督检查局与其他科室职权范围交叉的事项,应与有关科室联合制定规章或其他规范性文件。

十二、财政监督检查局要按照有关法律规定自觉接受人大监督和监察、审计等部门的行政监督以及社会监督。

第四章 政务公开

十三、财政监督检查局要大力推进政务公开,健全和完善各类公开办事制度,提高工作透明度。

十四、根据法律、地委行署、地区财政局规定需要公开的事项,财政监督检查局均应按“公开为原则,不公开为例外”的要求办理。

第五章 廉政建设

十五、财政监督检查局坚持从严治政,对职权范围内的事项要规范工作流程,按流程和时限认真负责地办理;对不符合规定的事项,说明理由,坚持原则,不得办理。

十六、财政监督检查局要严格执行财经纪律,坚持勤俭办事的原则,规范公务接待。不得用公款相互送礼和宴请,不得接受送礼和宴请。要艰苦奋斗、厉行、节约,切实降低行政成本。

十七、财政监督检查局所有干部要廉洁从政,严格执行自治区党委和地委行署有关廉洁自律的规定,不得利用职权和职务影响为本人或关系人谋取不正当利益;要严格要求亲友,不得利用身份谋取私利。

十八、财政监督检查局对因推诿、拖延等官僚作风及滥用职权、失职渎职造成损失的事件,严肃追究责任;对越权办事、权钱交易、违反财经纪律、弄虚作假等违规违纪违法的行为,坚决严肃查处。

第六章 会议制度

十九、财政监督检查局实行全局会议制度。

二十、财政监督检查局提请局领导决定的重大决策建议,经监督检查局全体工作人员讨论决定的重要建议,都必须深入进行必要性、可行性和合法性研究;涉及相关部门的,应充分协商;涉及县(市)的,应事先征求意见。

二十一、局内会议由局长或局长委托一名工作人员负责召集。参会人员,由局长或受局长委托召集会议的工作人员决定。主要任务:

(一)传达、学习党中央、国务院文件,上级财政部门、地委行署的决定及局领导的重要指示;

(二)组织政治理论和业务学习;

(三)研究局工作计划和总结局年中和工作总结;

(四)研究局内业务工作,确定工作重点和各县(市)工作中的重要专题事项;

(五)通报财政局内的重大事项和主要活动,研究、部署工作;

(六)局内其他重要工作及应由局全体会议讨论决定的事项。

局全体会议根据工作需要不定期召开。局内会议要做详细记录存档。

二十二、财政监督检查局工作人员不能出席局全体会议的向局长请假。

二十三、视实际工作需要,按照财政局批准的会议计划,召开地区财政监督系统工作会议。会议具体时间、地点按工作需要定。原则上不召开计划外的地区性业务工作会议,如确属需要,报局领导批准后实施。

第七章 公文审批

二十四、财政监督检查局公文应当符合国务院《国家行政机关公文处理办法》(国发〔2000〕23号)的规定,按照《财政部机关公文处理办法》(财办〔2000〕35号)办理。

全局干部要严格按照规定和要求,认真做好公文的起草、审核工作确保网络办公安全、准确,提高公文质量和处理效率。

二十五、财政监督检查局收到的重要公文,送局领导阅批后转有关人员办理。

二十六、具体经办人员要及时办理相关文件,对文件的进展情况随时跟踪,不发生拖拉、压文情况。

二十七、综合性的重要文电和呈报局党组、局领导审定的事项和以财政监督检查局名义发的文件,按照财政局公文发送流程进行签发。

第八章 作风纪律

二十八、财政监督检查局工作要与党中央、国务院、自治区以及地委行署保持高度一致。局领导发表涉及重要政策的讲话和文章,须按办公室对外宣传统一口径;若无统一口径,须事先报局领导批准。

二十九、严格遵守保密纪律,严禁泄漏国家秘密,坚决维护国家的安全、荣誉和利益。三

十、建设学习型机关,做学习的表率。密切关注国际国内财经、社会科技等方面发展变化的新趋势,不断充实新知识,丰富新经验。通过参加或举办讲座等方式,组织学习财经、科技、法律和现代管理等方面知识。

十一、按照财政局相关规定,严格执行请销假等制度。

第五篇:财政监督检查局专题讨论汇报

“十要十戒”思想作风

主题教育科室专题讨论汇报

局“十要十戒”领导小组办公室:

我科于10月28日专题讨论学习了《市委关于加强换届后领导班子和干部队伍建设若干问题的决定》、《同志在市四套班子联席会议上的讲话》、《同志在市政府全体(扩大)会议上的讲话——关键的问题在于“操作”》等有关领导讲话。现将科室讨论形成的共识汇报如下:

一、务必增强对知识和能力的恐慌。学习是永恒的主题,是终身的使命,是胜任本质工作的内在需求,真正的能力和水平要靠知识来支撑。我们务必始终保持对知识和能力的“恐慌感”,即使我们过去有很丰富的经验,也要不断地更新和充实。由于情况在不断变化,如果不加强学习、更新知识,过去的知识、经验甚至会成为前进的障碍。我们必须保持强烈的知识恐慌感、能力恐慌感,始终保持好学上进的精神,适应新形势、新变化、新挑战、新任务,加强对胜任本质工作所需知识的学习和掌握,不断增强操作能力、破解难题的能力。

二、务必始终保持廉洁自律的品格。各级干部必须管好自己、管好家属,做到拒腐蚀,永不沾。务必牢记:一个人最大的敌人

是自己,一个人最大的悲剧是自己打倒自己。我们必须不断增强自律意识,提高自身思想修养,端正工作作风、生活作风。做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。要虚心接受群众监督,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受廉政部门的监督检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。

三、务必始终保持团结干事的合力。我们近年平稳快速发展,一个重要方面就是得益于全市上下心齐气顺、政通人和。我们科室的工作连续多年获得省财政厅的先进表彰,也是我们科室全体人员团结干事、互相支持的结果。我们全科上下务必继续视科室团结为生命,视维护科室团结为己任。大家工作上是同事,是同志,平时是朋友,是兄弟,坦诚相待,配合默契。我们科室今后要继续着力营造一种既有统筹安排又有个人施展空间。既相互监督又不需互相“提防”、既有统一意志又有个人心情舒畅的工作局面。

四、务必切实增强操作的能力水平。任何目标的实现都要靠执行、靠操作、靠落实,没有操作就没有发展,没有操作就没有变化,没有操作,美好的蓝图就不可能变成现实。实践证明,干基层工作,光讲大道理没有用,讲空话套话更没有用,停留在发文开会作指示还是没有用,只有重操作,善操作,只有脚踏实地真

刀真枪地干,各项事业才能快速顺利推进,各项难题才能得到有效解决。要操作好就必须懂行,就必须具备操作的知识、能力和本领。操作就是要多做少说,埋头苦干,扑下身子抓落实,把每件事情做好做实做到位;操作就是吃苦在前,冲锋在前,把自己放到“火山上”去烤,放到“虎背上”去骑,竭尽全力成就一番事业,造就一方百姓。操作取决于细节,细节决定操作成败。注重细节、精于操作就是要把每一个项目、每一项任务落实好,把每一个环节,每一种因素都考虑到、解决好。

二O一一年十月二十九日

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