第一篇:XX县委办公室调研工作开展情况汇报
市委政研室:
XXXX年来,XX县委办公室调研股在上级大力支持和热心关怀下,在县委正确领导下,紧紧围绕全县中心工作,围绕社会焦点、热点、难点问题,加强组织领导,突出工作重点,抓好成果转化,勇于开拓创新,深入开展调查研究,取得了一定的成绩。一年以来,我们通过调研撰写及修改的论文、调查报告、典型经验等共取得成果 个(篇)。其中有 个(篇)被国家级刊物采用,有 个(篇)被省级刊物、会议采用,有 个(篇)被县委、县政府批转或市级刊物、会议采用和肯定。有的调研报告已转化为领导领导,较好地发挥了参谋助手作用。
一、加强领导,落实责任,为调研工作提供坚强的组织保证
调查研究是“谋事之本”、“成事之基”,县委对调研工作非常重视,为使调研工作经常化、制度化、规范化。一是加强领导,注重组织建设。县委常委会每年都要听取调研工作汇报,及时解决调研工作中遇到的困难和问题。县委主要领导经常为调研工作出题目,定方向,并确定由一名副主任直接抓调研工作。在全县编制紧缩的情况下考调3名同志充实到调研工作岗位,目前有6名人员从事调研工作。同时县委领导要求提出,在调研工作上要注意把握这样几条:即在专(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)题调研上,要有深度、有质量,在解决具体问题上下功夫;在典型调研上,要有高度,有教育意义,能指导面上工作;在政策调研上,要吃透上头,符合县情实际,具有可操作性;在理论调研上,要联系实际,有预见性、超前性,并逐步向新的领域延伸。由于领导重视,保证了各项调研工作顺利进行。
二是身体力行,亲自参与调研。县委领导班子成员把调查研究作为正确决策和指导工作的依据和前提,从自身做起,带头深入基层,调查研究,解决经济社会发展中遇到的一些重大问题。如,在为维护招商引资良好的社会软环境、为保护企业的合法权益,监督个别执法执纪人员到企业“吃拿卡要”的问题,帮助企业解决在生产经营中遇到的实际问题,县委班子成员每人都确定了一个企业联系点,定期深入企业进行调研。一年来,县委领导亲自参与撰写、修改的调查报告、论文等各种材料达 篇。
三是明确任务,落实责任。每年年初我们按照市委的中心工作制定全年调研工作要点,落实调研任务。同时实行目标管理,把全年调研任务层层分解,责任到人,年初抓布置,年中抓推动,年末抓检查,平时抓督促,随时要成果。我们调研股同志每人每年都要有2项成果进入领导决策。
二、围绕中心,突出重点,推动调研工作深入开展
在调研工作中,我们注意围绕经济建设这个中心,有针对性地开展调查研究,指导工作,取得了明显的效果。
一是围绕为改革发展稳定大局服务开展调研。一年来,围绕推动县域经济新跨越实现社会事业新发展打开党建工作新局面,全县40几个乡镇针对广播电视产业发展滞后的问题进行了专题调研,形成了《 》调研报告,为县委决策提供参考,并及时总结县地税局短时间打开工作新局面,实现工作新突破的经验,写出了《构建和谐地税、促进经济跨越》的调研报告,并刊发在《开发潮》2005年第6期。为总结和推广中坝村、下河街先进经验,为市委、县委提供了高质量的调查报告。
二是围绕社会热点难点开展调研。我们围绕“三农”问题组织人员进行调研,在一个多月的调研中,通过下单位、进社区、到农村、听汇报、召开座谈会,较全面形成了农村经济发展的情况,撰写了《加快农业产业化发展、促进农民增收致富、实现社会和谐》的(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)调研报告。一年来,我们先后开展产业化发展、项目经济、构建和谐等6个方面内容的专题调研,写出了有情况、有分析、有针对问题解决办法的调查报告。为向上级汇报工作提供了面上情况和典型事例,为领导科学决策提供了可靠的依据。这些调研工作多次受到县委、市委领导的充分肯定。
三、着眼发展,超前运作,认真抓好调研成果的转化和运用
搞好理论调研,发挥理论成果的指导作用。理论来源于实践,并指导和服务于实践,理论研究的最终目的是进入领导决策,指导工作,为实践服务,这是我们工作的出发点和落脚点。一年来,我们根据工作实际,下发研讨课题60余个,并积极组织有关人员撰写论文。我们共交流论文300余篇,评选优秀论文70余篇,向中央、省推荐优秀论文和调查报告30余篇。不少同志的论文参加全国和省、市行业系统的理论研讨论,受到广泛好评。
一年来,虽然取得了一定的工作成绩,但离领导和办公室工作的要求还有不少差距。主要是学习抓得不够深入,调研工作不够深透,工作的创造性还不够强。下步,我们将针对工作中的问题和不足,认真研究制定整改措施,以实践行动维护好县委办公室的形象和声誉,圆满完成领导交办的各项工作任务。
第二篇:办公室工作开展情况的汇报
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办公室工作开展情况的汇报
办公室工作开展情况的汇报
一年来,在局党支部的坚强领导和市建设局办公室的精心指导下,紧紧围绕中心工作,牢牢抓住参谋部、服务部这个定位,尽职尽责,扎实工作,出色地完成了信息上报、新闻宣传、统计报表、国庆安保、信访稳定、计划生育、党建等为重点的各项工作。
一、日常工作
国庆安保、拆违拆迁等重大事件、主要工程集中在今年,这对办公室角色转变、服务定位、创新意识也提出了更高、更新的要求。为做好各项工作,做了一些积极有益的探索。一是工作有计划。为了保持办公室高效运转,在来文来电、来信来访、接送通知、信息上报和宣传报道等多个方面,坚持做到既有长期计划,又有短期安排,事事想在前、干在前,不等不靠,不推不诿,主动积极,避免了“说了再干,催了再办,推了再转”的被动应付、服务滞后的现象发生。另外,树1
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立了强烈的宗旨意识和责任意识,发挥好办公室核心枢纽作用,及时做好上传下达,确保信息畅通。二是工作有制度。为进一步完善工作程序,建立健全了《微机管理制度》《文印管理制度》《档案管理制度》《办公用品管理制度》《机关保卫制度》和《办公室工作制度》等一系列规范制度,确保了上下联系畅通和机关办文办公等日常性工作的正常运转。三是工作有更新。对新购置的电脑、笔记本以及摄像机和相机等办公设备,进行了学习,达到熟练操作,进一步提高办公自动化,使网上办公、查阅资料、上报信息等工作更加快捷高效。同时,加强对新同志的学习帮助,发扬传帮带优良传统,使之尽快进入工作角色,适应新的岗位环境。四是工作有耐心。办公室工作是一个重复而又枯燥的岗位,守电话、打扫卫生、早来晚归是办公室的一大特点,那个环节出现疏漏就会影响到全局形象。为此,坚持按时上下班、积极工作、服从领导,为全局完成各项任务奠定了基础。
二、主要工作
干部作风建设年活动开展情况。在深入开展“干部作风建设年”活动中,以办公室为窗口,从强化效能入手,以转变作风、提高效能、优化环境为重点,全面推进部署党务、政务、工作公示公开,将部门职能、服务承诺、办事程序、收费标准等诸方面办事目录、程序,通过县电视台全方位向社会公布,工作效率和服务发展得到了进一步的提高。一是抓措施、促服务,风清气正转作风。为高效能地服务于企2
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业,对现有的行政审批和管理事项进行缜密梳理,对确需保留的事项,进行了调整和并,进一步简化办事程序,并根据项目规模及服务对象的要求,推行一般事项直接办理制,特殊事项承诺办理制,重大事项联合办理制,上报事项专责办理制,控制事项明确答复办理制的“五办理制”。二是抓审批、促规范,高效快捷转作风。对照取消和停止征收的行政事业性收费目录,逐项逐条进行清理,对取消项和停止的项目,该停止的停止,该取消的坚决取消,最大限度地保护企业利益。三是抓服务、促发展,热情和谐转作风。建立了“股长述职报告例会制度”,涉及职能工作、任务落实、作风建设、服务态度、室内卫生、精神面貌等多方面内容,评作风、评奉献、述能力、述进度,让全体干部时刻绷紧“作风建设”这根弦,形成争荣誉、讲奉献、团结向上、想事和干事的良好局面。
学习实践科学发展观活动情况。一是贯彻精神,搞好发动。为了取得扎实成效,我局认真学习了“赵子庆同志在全县开展深入学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话”和县委《实施方案》两个专件,并先后召开了局长办公会和全体动员会,在学习方法上采取集体学习和自学相结合的办法,并结合实际进行讨论。二是征求意见,广泛宣传。召开了人大、政协、建筑企业和群众代表参加的科学发展观大讨论座谈会,围绕影响我县城市发展的全局问题、重大问题和群众反映意见大的问题,在处理又好又快关系,转变经济发展方式,优化政务环境、政策环境和软环境等方面存在的问题提出意见和建议,为推动3
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我县城市又好又快发展营造良好的舆论氛围。三是深入调研,服务发展。按照学习实践活动部署,我局领导班子深入到龙滨橡塑制品有限公司生产一线,就企业发展、面临问题做了详细的调研。针对金融危机给企业发展带来困难的实际情况,积极为企业办理房产抵押,并主动上门测量,及时将房产证交到企业手中,为企业二次创业带来资金保障。通过一系列活动,进一步强化党员干部的发展意识和创新意识,着力提高干部队伍的执政能力建设,用学习实践科学发展观活动的成效推动城市化又好又快发展。
行政权力运行监控机制开展情况。全县行政权力运行监督专项工作部署后,我局召开了专题会议,传达工作精神,提出标准要求,明确责任范围,制定了《xx县建设局行政权力运行监控机制建设实施方案》。一是查找廉政风险点。把所行使的行政权力纳入风险点查找范围,采取自己查找、同事帮找、科室研究、领导批阅、组织审定的“五查工作法”,人人查找在思想道德、内部管理、岗位职责三类廉政风险。二是评定风险等级。针对查找出的廉政风险点,按照危害程度和发生频率等进行分析评估,分为高中低三个等级。对已确定的各类风险,经局行政权力运行监控机制建设工作领导小组审核把关后,进行公示,接受群众评议。三是建立风险评估机制。在研究制定重大改革政策、措施时,都要对可能出现的廉政风险进行评估,注重防范在前,建立完善的预警系统。通过摸清廉政风险底数,编制了《建设局行政权力廉政风险等级目录》,填写了《行政权力运行监控机制建设评估4
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表》,并围绕思想道德、内部管理、岗位职责共制定了廉政风险防控措施。在全面细致调研的基础上,突出指导性、规范性、实用性、针对性、时效性等特点,抓好体制机制的废、改、立工作,着力建立和完善有利于推动城建事业科学发展的体制机制,取得了很好的成效。
宣传工作。为更好的将我局的工作动态、精神面貌、成绩成就及时向上级部门和社会各界反馈宣传,办公室积极调整思路,科学谋划全局,去年以来,在各级报刊、媒体、信息刊发稿件64篇,特别是在大变样、三下乡、科学发转等重大事件和活动中,先后在《中国建设报》《河北建设报》《邢台日报》《xx县报》《党建月刊》以及河北建设网等显著位置刊发了我局的新闻,全面反映了我局工作和城镇建设取得的新变化、新面貌,被县委宣传部评为新闻报道先进单位,在县直工委党建宣传报道工作中位列全县第一名。
信访工作。今年是六十国庆年,按照局领导的部署,严格落实“大接访”各项要求,设立了接待室,制作了领导班子接待公示牌。同时,对来访人员做到热情周到、正确引导、礼貌待客,拒绝说“不知道、不清楚”或“领导不在”等推诿搪塞用语,杜绝因工作上的瑕疵引发上访者的情绪激化,用耐心礼貌的态度化解矛盾,维护社会稳定。
承办工作。今年,我局共承办人大建议5件,政协提案6件,累计11件。其中关于新建公厕5件,城市基础设施建设5件,房地产5
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管理1件。人大建议、政协提案表达了人民群众的意愿,反映了社情民意,通过承办及时掌握民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,把城建工作做得更好。一是成立了以局长为组长、相关人员为成员的承办工作组织体系,将承办工作作为“一把手”工程,形成主要领导亲自抓、抓落实,主管领导抓具体、抓成效的工作格局。二是对于建议、提案,局主要领导要亲自阅示,指定具体承办科室,及时做出答复。三是在做出答复后,不管困难再多,压力再大,都研究制定措施,千方百计给予认真落实。确因财力所限,短时期内无法解决的,也要做出说明,待条件成熟后马上解决。四是督促检查到位。对每一件建议提案都进行跟踪督察,如实向人大代表建议人和政协提案人答复,见面率、办结率、满意率均达到100%。从反馈情况看各方面都比较满意。
下一步工作思路。牢固树立强烈的责任意识,立足岗位,全力服务中心工作,自觉做到实干与效率、服务于保障、忘我与奉献并重的良好作风,不断提高办公室人员的整体素质,努力把办公室打造成一支政治坚定、素质过硬、廉洁正派、勤奋有为的可靠队伍,各项工作再创新局面。
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第三篇:办公室工作开展情况的汇报
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一年来,在局党支部的坚强领导和市建设局办公室的精心指导下,紧紧围绕中心工作,牢牢抓住参谋部、服务部这个定位,尽职尽责,扎实工作,出色地完成了信息上报、新闻宣传、统计报表、国庆安保、信访稳定、计划生育、党建等为重点的各项工作。
一、日常工作
国庆安保、拆违拆迁等重大事件、主要工程集中在今年,这对办公室角色转变、服务定位、创新意识也提出了更高、更新的要求。为做好各项工作,做了一些积极有益的探索。一是工作有计划。为了保持办公室高效运转,在来文来电、来信来访、接送通知、信息上报和宣传报道等多个方面,坚持做到既有长期计划,又有短期安排,事事想在前、干在前,不等不靠,不推不诿,主动积----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------极,避免了“说了再干,催了再办,推了再转”的被动应付、服务滞后的现象发生。另外,树立了强烈的宗旨意识和责任意识,发挥好办公室核心枢纽作用,及时做好上传下达,确保信息畅通。二是工作有制度。为进一步完善工作程序,建立健全了《微机管理制度》《文印管理制度》《档案管理制度》《办公用品管理制度》《机关保卫制度》和《办公室工作制度》等一系列规范制度,确保了上下联系畅通和机关办文办公等日常性工作的正常运转。三是工作有更新。对新购置的电脑、笔记本以及摄像机和相机等办公设备,进行了学习,达到熟练操作,进一步提高办公自动化,使网上办公、查阅资料、上报信息等工作更加快捷高效。同时,加强对新同志的学习帮助,发扬传帮带优良传统,使之尽快进入工作角色,适应新的岗位环境。四是工作有耐心。办公室工作是一个重复而又枯燥的岗位,守电话、打扫卫生、早来晚归是办公室的一大特点,那个环节出现----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------疏漏就会影响到全局形象。为此,坚持按时上下班、积极工作、服从领导,为全局完成各项任务奠定了基础。
二、主要工作
干部作风建设年活动开展情况。在深入开展“干部作风建设年”活动中,以办公室为窗口,从强化效能入手,以转变作风、提高效能、优化环境为重点,全面推进部署党务、政务、工作公示公开,将部门职能、服务承诺、办事程序、收费标准等诸方面办事目录、程序,通过县电视台全方位向社会公布,工作效率和服务发展得到了进一步的提高。一是抓措施、促服务,风清气正转作风。为高效能地服务于企业,对现有的行政审批和管理事项进行缜密梳理,对确需保留的事项,进行了调整和并,进一步简化办事程序,并根据项目规模及服务对象的要求,推行一般事项直接办理制,特殊事项承诺办理制,重大事项联合办理制,上报事项专责办理制,控制事项明确答复办理制的“五办理制”。二是抓----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------审批、促规范,高效快捷转作风。对照取消和停止征收的行政事业性收费目录,逐项逐条进行清理,对取消项和停止的项目,该停止的停止,该取消的坚决取消,最大限度地保护企业利益。三是抓服务、促发展,热情和谐转作风。建立了“股长述职报告例会制度”,涉及职能工作、任务落实、作风建设、服务态度、室内卫生、精神面貌等多方面内容,评作风、评奉献、述能力、述进度,让全体干部时刻绷紧“作风建设”这根弦,形成争荣誉、讲奉献、团结向上、想事和干事的良好局面。
学习实践科学发展观活动情况。一是贯彻精神,搞好发动。为了取得扎实成效,我局认真学习了“赵子庆同志在全县开展深入学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话”和县委《实施方案》两个专件,并先后召开了局长办公会和全体动员会,在学习方法上采取集体学习和自学相结合的办法,并结合实际进行讨论。二是征求意见,广泛宣传。召开----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------了人大、政协、建筑企业和群众代表参加的科学发展观大讨论座谈会,围绕影响我县城市发展的全局问题、重大问题和群众反映意见大的问题,在处理又好又快关系,转变经济发展方式,优化政务环境、政策环境和软环境等方面存在的问题提出意见和建议,为推动我县城市又好又快发展营造良好的舆论氛围。三是深入调研,服务发展。按照学习实践活动部署,我局领导班子深入到龙滨橡塑制品有限公司生产一线,就企业发展、面临问题做了详细的调研。针对金融危机给企业发展带来困难的实际情况,积极为企业办理房产抵押,并主动上门测量,及时将房产证交到企业手中,为企业二次创业带来资金保障。通过一系列活动,进一步强化党员干部的发展意识和创新意识,着力提高干部队伍的执政能力建设,用学习实践科学发展观活动的成效推动城市化又好又快发展。
行政权力运行监控机制开展情况。全县行政权力运行监督专项工作部署后,我----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------局召开了专题会议,传达工作精神,提出标准要求,明确责任范围,制定了《xx县建设局行政权力运行监控机制建设实施方案》。一是查找廉政风险点。把所行使的行政权力纳入风险点查找范围,采取自己查找、同事帮找、科室研究、领导批阅、组织审定的“五查工作法”,人人查找在思想道德、内部管理、岗位职责三类廉政风险。二是评定风险等级。针对查找出的廉政风险点,按照危害程度和发生频率等进行分析评估,分为高中低三个等级。对已确定的各类风险,经局行政权力运行监控机制建设工作领导小组审核把关后,进行公示,接受群众评议。三是建立风险评估机制。在研究制定重大改革政策、措施时,都要对可能出现的廉政风险进行评估,注重防范在前,建立完善的预警系统。通过摸清廉政风险底数,编制了《建设局行政权力廉政风险等级目录》,填写了《行政权力运行监控机制建设评估表》,并围绕思想道德、内部管理、岗位职责
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第四篇:委机关党支部党建工作调研汇报材料(投)
**委机关党支部党建工作调研汇报材料
今年以来,*委机关党支部认真贯彻了*直机关工委、*政府机关党委所确定的工作方针,围绕*委中心工作,统一机关全体党员、干部和职工的思想认识,进一步增强工作的紧迫感、责任心和服务意识,大局意识,抓好机关党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设,充分发挥党员的先进性,切实转变机关工作作风,锐意进取,提高实效,增强机关党组织的凝聚力和战斗力,为各项工作的开展,提供思想、政治和组织保证,为*委的可持续发展打下良好的基础。注重在机关各个部门、岗位建功立业,锻炼成才,经过不懈努力,机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用日益明显,党组织的凝聚力和战斗力大大加强,机关党的建设是全委党的建设的重要组成部分,担负着贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规,组织和引导全委干部和职工群众为*委的各项建设努力奋斗的重要任务,起着上情下达、下情上报的枢纽作用。机关中的党员干部队伍是我委的中坚力量,在我委各项建设中负有崇高的使命和重要责任。
*委机关在职干部职工26名,其中党员17名(预备一名),占机关职工总数的65.4 %,共产党员构成了机关工作人员和领导干部的主体,共产党员的思想素质、精神状态、工作作风、工作效率如何,不仅体现一个机关、一个部门的工作水平和质量,关系着*委的形象。因此,加强和改进机关党的建设,严格对机关党员的教育、管理和监督,对整个机关建设有着重要的示范和主导作用。基于这些认识,机关支部非常重视机关党建工作,现将*委机关党建工作汇报如下:
一、坚持完善理论和业务学习制度,深入贯彻落实自治*机关党的工作会议精神,不断加强党员队伍的思想建设
思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,所以,我们把思想政治工作放在首位,建立并坚持理论学习制度,注重通过理论学习和加强政治思想工作,教育人、塑造人、感化人,使党员干部时刻保持昂扬的斗志和忘我的工作热情。在委机关内努力营造积极向上、争先创优、奋发有为的良好氛围,为各项建设事业的不断发展奠定思想基础。坚持每周组织机关全体开展一次集中理论学习,截至目前,机关党总支已先后组织各种学习教育活动十余次,受教育面100%。
(一)开展了“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。
按照“三步走”战略部署,认真落实“全员学习、终身学习、促进人的全面发展”的要求,通过开展创建学习型组织、争做知识型职工活动,确立党员干部和职工群众终身学习理念,在*委机关形成终身学习、全员学习、全程学习的良好氛围,充分发挥党组织的表率和带动作用,调动机关党员干部和职工群众学习的自觉性、主动性,努力使党员干部和职工群众在思想上有新境界、理念上有新突破、素质上有新提高,为建设现代*监管、推动科学发展、构建和谐国企监管提供强有力的政治保证、业务技能和理论知识,以尽快适应现代社会和社会主义新*建设的需要。
(二)以创先争优活动为载体,推动*委持续健康发展
1、明确学习内容,完善学习制度。
进一步学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想,继续认真开展学习实践科学发展观活动,不断将开展创先争优活动推向新高潮。深入学习贯彻了十七届四中、五中全会精神,认真学习《中共 中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和自治*机关党的工作会议精神,观看了反腐倡廉警示教育片,通过学习,更新观念,提升理论素养,以科学理论指导实际工作,形成了机关全体奋发向上的良好氛围。
结合贯彻落实自治*机关党的工作会议精神,以“三会一课”为重点,完善学习制度,适时组织党员干部进行学习交流,抓好机关全体党员和工作人员的学习。健全制度,明确职责,确保各项工作落到实处。今年以来,机关党支部坚持抓好“三会一课”制度的落实工作,组织了党的基本理论、基本知识的学习,增强了党员干部的理论素养,开展了形式多样的支部生活,增强了党员的归属感、社会责任感。
2、丰富学习形式,提高学习实效。
进一步创新学习途径,丰富学习方式,采用集中学习、专题研讨、学习体会交流等形式搞好学习,采用了精选观看影像学习资料、听取讲座报告、开设论坛等形式搞好机关全体党员、工作人员的学习,坚持用科学理论武装干部、党员,教育职工,不断提高全体工作人员队伍思想政治素质。
坚持理论与实践相结合,把政治理论学习与*委的改革实践相结合,做到学以致用、以用促学、学用结合,将科学发展观贯穿于*委工作各个环节,转化为创新思路,转化为自觉行动,转化为实践探索,求真务实,追求实效。
二、深入开展“创先争优活动”。在动员部署阶段,委机关支部成立了创先争优活动领导小组,明确了分工和职责。制定了实施方案和实施细则,明确了活动目标、载体、内容和任务。召开了动员大会,学习了上级党委有关“创先争优”活动讲话,公布了《机 关党支部创先争优活动实施方案》。通过学习动员使机关党支部和广大党员积极投入到创先争优活动中来。公开承诺阶段开始后,机关党支部根据*委创先争优活动公开承诺环节的工作要求,按照承诺的方法步骤进行了安排,深入职工群众中征求了意见和建议,支部和党员实行公开承诺,落实了支部“内练素质,外争荣誉,提升能力,创先争优”的目标要求,把重点放在推动支部和党员立足本职充分发挥先锋模范作用上。重点围绕贯彻党的路线方针政策,深入学习实践科学发展观,组织抓好创先争优活动,创建“四强”党组织,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,在“争创”活动中,机关各科室都明确了指导思想、创建原则和争创“共产党员先锋岗”标准。进入第三阶段后,及时安排部署创先争优活动践行承诺阶段的各项工作,并集中一周时间,对前两个阶段组织了一次“回头看”,重点开展“六查六看”:一是查看了活动主题是否贴近机关特点,富有鲜明特色;二是查看了活动方案是否切实可行;三是查看了组织领导,机构是否健全;四是查看了活动启动,是否及时召开了动员大会,进行统一部署;五是查看了活动目标,党组织和党员的奋斗目标是否确立;六是查看了问题梳理,机关党组织和党员是否结合自身实际,找准了存在的突出问题。党支部和党员的承诺是否贴近工作实际,贴近岗位职责。
为全面贯彻落实*委党委《关于开展创先争优活动的方案》的要求,委机关把提高党员业务技能、服务水平和党性修养作为创先争优活动的立足点,根据机关实际,在践行承诺阶段,机关党支部提出了“五有五好”、党员个人“七带头七不让”主题实践活动,为了使主题实践活动落到实处,机关各党支部针对“五有五好”主要内容作出承诺;党员针对“七带头七不让” 主要内容作出党员个人 的承诺,各支部和党员的承诺事项通过一定的形式向党员、职工群众公示。
三、创先争优活动开展以来,**委以创建“七型”机关为抓手,大力整顿机关作风,切实增强干部职工的责任意识、大局意识、服务意识,有力地推动了创先争优活动的深入开展。
(一)严肃机关工作纪律,建设“勤政型”机关。严格执行机关工作纪律和规章制度,实行上、下班签到制,杜绝迟到、早退、溜岗等不良现象。严格请销假制度,要求所有干部职工有事须按程序请假,到岗及时销假。
(二)加强政治业务学习,建设“学习型”机关。建立学习制度,强化学习措施,机关支部制定了明确的学习计划,确保学习有目标、有安排、有检查,采取集中辅导、分散自学、座谈交流等形式相结合的学习方式。集中辅导必须做到“时间、地点、内容、人员、主讲人、记录”六落实,个人学习按规定内容、范围、字数做好学习笔记,由分管领导对各科室人员进行不定期检查,确保学习取得实效。
(三)加大卫生整治力度,建设“卫生型”机关。各科室人员上班之前按照划定区域搞好各自卫生环境,做到窗明几净,内务整洁,不留死角。落实卫生检查评比通报制度,由办公室及相关科室随机组织检查,并通报检查结果。
(四)提高机关服务质量,建设“服务型”机关。要求机关干部职工始终保持坚定的信念、饱满的精神、昂扬的斗志,切实从思想上进一步树立服务意识,行动上热情待人、快捷办事,工作中团结协作、形成合力,聚精会神投入工作、一心一意做好工作,切实发挥好窗口示范作用。
(五)强化内部安全管理,建设“安全型”机关。加强机关干部职工的安全教育,提高安全意识,努力做好防盗、防火、防电等安全工作,确保机关办公设施安全。强化保密意识,要求相关人员保管好文档资料,确保机关信息安全。
(六)积极倡导勤俭办公,建设“节俭型”机关。鼓励职工干部发扬勤俭节约的优良传统,厉行节约,勤俭办公,坚决反对铺张浪费。要求办公室严格机关财务管理,审查防止不合理开支,力求用好单位每一分钱。
(七)规范机关运行机制,建设“效能型”机关。健全机关分级管理,分层负责管理机制,在工作上形成了工作人员对科长负责,科长对分管领导负责,分管领导对主要领导负责,切实做到分级管理,责任到人,形成人人有分工,人人有责任的良性工作运行机制。
四、党费收缴、管理和使用情况
2010年,**委机关党支部按照标准共收缴党费1821元,党费由组织委员专人管理,每季度均能按时全额向政府机关党委上缴,委机关支部没有自留。
五、第八套广播体操活动开展情况
根据*直机关工委的要求,今年以来,*委机关严格早班签到做早操制度,由机关支部宣传委员专门负责,在正常工作日每天早上做早操两遍,机关全体党员干部职工均能积极认真参加。
六、关于加强和改进机关党建工作的意见和建议
加强和改进机关党建工作,就要解放思想,更新观念,与时俱进,认真总结工作中的好经验、好做法,按照新时期、新形势、新任务的要求,积极探索,大胆创新,不断增强机关党建工作的生机和活力。1、坚持不懈地抓好党员的思想教育工作。思想政治建设是党建工作的灵魂,加强党员思想政治工作的核心任务就是用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部,结合深入学习贯彻科学发展现活动成果,把集中教育和日常教育有机地结合起来,把党员的思想教育作为一项长期的重点任务抓实、抓好。加强党员思想教育,一是要用科学理论教育党员;二是要用优良的传统来教育党员;三是要用先进典型来教育党员;四是要用形式、政策来教育党员,不断增强党员的党员意识、执政意识、先进意识、服务意识。
2、加强学习型党组织建设。要以深入开展创建“学习型机关”活动为载体,在党组织和党员干部中不断加强学习型党组织建设。一是要强化学习意识,树立先进的学习理念。增强建设学习型党组织的自觉性,全面落实党中央提出的“形成全民学习,终身学习的学习型社会的要求”。二是加强理论和业务知识的学习。要以理论武装为根本,深入学习贯彻“三个代表”重要思想、党的十七届四中、五中全会精神,深入开展科学发展观、正确的政绩观和牢固的群众观教育活动,切实提高党员干部的政策理论水平。要紧密结合*工作实际,组织党员干部学习法律法规和业务知识,不断促进党员干部业务能力的提高。三是不断丰富学习形式。开展多种形式的学习实践活动,举办各类知识讲座,不断创新有效的学习载体,丰富学习教育的方式,拓宽学习的渠道。四是健全学习保障机制。坚持和完善中心理论组学习制度,切实抓好《党员学习制度》的落实,使机关形成浓厚的学习氛围。
3、切实抓好组织建设。一是加强领导班子思想政治建设,坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,按照提高党的执政能力的要求,大力加强领导班子建设,不断增强政治意识、大局意识、责任 意识,牢固树立和落实科学的发展观和正确的政绩观,努力提高领导水平和决策能力。二是加强和改进机关党组织的自身建设,健全组织机构(**委目前急需配备党建工作科);加强制度建设,认真落实党建工作责任制;深入开展主题实践活动,不断增强党组织的活力和战斗力。
4、坚持不懈地抓好党风廉政建设。一是加强反腐倡廉教育。认真学习贯彻三个条例,搞好反腐倡廉的宣传教育,提高党员干部拒腐防变能力和严于律己、廉洁奉公的自觉性。二是落实党风廉政建设责任制。领导班子发挥表率作用,以身作则,切实负起党风廉政建设第一责任人的职责。
第五篇:鄂伦春旗委办公室值班室调研
鄂伦春自治旗委办公室值班室调研材料 鄂伦春自治旗委办公室值班室设在机要局,值班室设置专线电话,配有所需办公和通信设备,由3名专职人员24小时轮流值班。
值班室不断建立健全各项值班工作制度。一是节假日领导带班值班制度。及时掌握和处理有关信息。二是信息报告制度。确保及时、准确、规范报送突发事件信息。三是值班日志登记制度。客观、准确、及时、全面记录值班期间接报、处理的有关事项。四是督导检查制度。领导不定期对值班工作进行督促检查和指导。五是值班工作考评制度。对值班室和值班员工作考评。
经验:鄂伦春自治旗切实做好突发事件信息报送工作。通过壮大突发事件基层信息员队伍,在各科局单位和各乡镇均设有信息员,及时报送信息。加强与新闻媒体沟通合作和关注主流网站登载的相关信息等途径,不断拓宽信息源。加强对信息的研判,及时与信息政研室人员沟通联系,充分挖掘信息的潜在价值。建议:一是要加强培训和交流学习。建议市委办公厅应经常性组织对各旗、市、区值班人员进行培训,提高值班人员的综合素质。设立交流平台。定期召集各旗、市、区值班室分管领导、主要负责人等召开座谈会,及时交流和推广工作经验。二是要建立完善奖惩制度,设立奖励基金。通过加强对突发事件信息报告情况的考核通报,奖励敬业,惩戒怠工。切实杜绝迟报、轻报、漏报、谎报、瞒报突发事件信息的现象。
鄂伦春旗委办公室
2011年7月13日