教育系辩论队招新主持词[小编整理]

第一篇：教育系辩论队招新主持词

教育系辩论队招新主持词

开场白：一入辩门深似海，从此节操是路人。郑大亲友如相问，就说我在打辩论~ 敬爱的各位学长、学姐，亲爱的学弟、学妹，大家晚上好！我谨代表一起携手并进共历辉煌且行且哭且笑且欢唱的教育系辩论队所有队员欢迎大家的到来!我是本次面试的主持人，现辩论队队长，来自2013级教育二班的莫文天。看到大家充满朝气与活力的面庞，心中越发得欢喜，想着今日的场面必是极好的，私心里觉得若是时光倒流，一年前的我们，想必也是朝气蓬勃的。眼下里瞧得在座的各位小鲜肉，倒也不负这一年的努力与拼搏。说起教育系辩论队，心里不由得心生感慨，更是为过去的荣誉而感动，然而未来是我们的，也是你们的，但归根结底是你们的，未来的辩论征程上，作为我们这群老妖精们，完全有理由相信你们会带给我们更多的惊喜和感动！

介绍评委：下面，请容许我介绍本次面试的各位评委，他们是：１１级校辩赛优秀辩手，原辩论队队员，张博言学长，欢迎您！１２级辩论队队长，岳永盼学姐，欢迎您！１２级校辩赛优秀辩手，原辩论队队员，（来的都介绍吧，到时再定）„„。以及，现辩论队男队长赵祥辉，现辩论队主力队员石耀月、李海滔、朱冰等等（自己看着定）。

介绍流程：本次面试即将开始，首先，温馨提示您：第一，请您将手机关机或调至静音状态；第二，在面试进行时，不要随意走动，维持好现场秩序，保持现场的整洁，按照我们的规则有序进行，谢谢！下面，我介绍本次面试的主要流程：本次面试共分两轮，第一轮为选手４分钟即兴演讲，第二轮为３分钟“２对２对辩”。我们已经将序号分发到了各位选手的手中，在第一轮开始后，请一号选手到前排抽取一个词语，在4分钟的准备时间过后，上台开始演讲，在一号上台的同时，请二号选手到前排抽取词语，开始准备。即兴演讲的内容为：首先作简短的自我介绍，然后对所抽取的词语进行阐释，可以解释意义，发表感受，亦可展开联想，多方阐述，更可引经据典，举例论证。为充分利用时间，请选手将自我介绍控制在1分钟以内。在４分钟时间到后，工作人员将举红牌提示，请工作人员演示（计时人员面向全场演示一下）。接下来将由评委对选手所阐述的内容进行提问，请选手认真回答评委的各个问题。接下来的选手按照这个次序依次进行。

在第一轮结束后，我们的工作人员会按照请事先随机编排好的人员、辩题、立场进行２对２辩论。在两分钟的组合讨论准备后，双方四人上台开始对辩，由正方首先发言，辩论采取自由辩的方式，请双方选手掌握时机，适时出手，围绕辩题发表自己观点，并对对方所提出的问题进行有力驳斥。正反方双方需要通力协作，方可辩的精彩辩的漂亮～辩论时间为３分钟。时间到后，工作人员将以红牌提示，请工作人员演示（计时人员演示）。接下来的各组选手按照这个次序依次进行。

（中间组织好第一个选手）

１．好的，废话不多说，我们首先来进行第一环节的即兴演讲，按照事先随机排列的顺序，首先有请我们第一位同学ｘｘｘ上台即兴演讲。请二号选手上前排进行抽签选词。

现在请评委进行提问：

．．．．．

（中间发放２对２辩论的辩题）

２．好的，刚才第一环节大家的表现都很赞～ 下面我们就要对大家进行一定的实战考验了。有请我们今天第一组选手上场，正方：ＸＸＸ ＸＸＸ 反方 ＸＸＸ ＸＸＸ 他们的辩题是：有请他们上台进行精彩对辩～请下一组做准备。

现在有请评委进行简单点评：

．．．．．

总结发言：好的，咱们的两个面试环节已经结束。有请１１级校辩赛优秀辩手，教育系辩论队元老级人物张博言学长对今天的面试进行点评～

结后语：感谢博言学长的点评，今天的面试就要结束了，面试的结果稍后会以短信方式通知大家，此次面试入围的同学将参加我们组织的第二轮面试。感谢各位同学的热情参与，感谢学调中心、传媒部同学的积极配合，祝所有同学在新学年里学习步步高升，万事心想事成，快乐天天有，好运时时来。面试到此结束，谢谢大家！

第二篇：辩论队招新策划书

辩论队招新策划书

一、活动目的从大一同学中招收辩论素质强的，辩论热情高的同学，为今后的辩论活动及训练作准备。最终目标：世纪杯

二、活动流程

1.写好策划书，拟好将要下发到各班的文件

2.辩论队开会讨论招新各方面事宜，确定评委、时间、地点

3.最终确定将要下发的文件（附有报名表）内容并交给学生会办公室工作人员

4.收取、整理招新报名表

5.评委开会讨论、准备材料及问题

6.招新初试

7.公布复试同学名单及复试时间、地点（下发的文件上也会有）

8.复试评委开会讨论、准备复试材料及问题

9.复试

10.公布经过选拔出来的进入辩论队同学名单

三、资源需要

1.评委材料的打印

2.初试、复试的场地

3.面试过程中对等待面试同学的秩序维持人员（要一两个大二的）和面试呼唤传送人员（宣传部所有干事带上工作证）

四、注意事项

1.活动时间选一个大一同学都没有课的时间，初步定在某一个没有老师上课的晚上。并确定那一个晚上院里其他部门没有活动

2.活动地点定在可容纳人数较多的空间

3.工作人员、评委必须提前到场（宣传部的干事提前发短信提醒各位已报名的同学时间、地点）

4.因为复试对评委的要求比较高，所以评委需要有充足的准备

五、活动负责人及主要参与者

负责人：胡冬冬、董雨薇、高慧

评委：刘少翠、刘杰、高慧、董雨薇、蔡启芊、刘凤麟、胡冬冬 现场维持人员与通知人员：宣传部干事及辩论队其它成员

第三篇：辩论队招新简介

辩论队招新简介

为发展壮大我们辩论队，同时给我系同学一个展示自我才艺的平台，让更多的辩论爱好者走到一起，了解更多的有关辩论的方法，共同探讨，共同进步。提高同学们的思辨能力，丰富课余生活，训练口才，培养团队精神。我们辩论队再次组织招新。

辩论队属于电气工程系团总支，经院团委批准于2006年成立，直属共青团机电学院委员会。辩论队成立以来，举办多场辩论赛，演讲赛，朗诵赛效果显著。影响巨大的辩论队以口才为特色，以气质为底蕴，集辩论，演讲，朗诵于一身。融交际，主持为一体，充分挖掘队员的潜能，努力提高队员的综合素质。

辩论队始终坚信——在21世纪里拥有缜密思维机敏的应辩，卓越的口才，将助您们在人生的道路上，遇水逢桥，左右逢源。

我们相信辩论队有您们的加入将会走的更高，更远。

辩论队活动：

1.，举办全系性的辩论赛

2，举办新老队员友谊赛

3，讲授辩论赛规则及演讲的基本知识

4，不定期与院内外各大组织进行交流

队长：倪克洲

联系方式：***

电气工程系辩论队

第四篇：辩论队招新策划方案

辩论队招新策划方案

一·招新的目的及意义

1.吸纳更多的人才以增强辩论队的实力和影响力。

2.锻炼我校大学生的口才,培养同学们的逻辑思维能力,灵活组织语言的能力,在以后工作中遇事不乱，冷静处理的能力。

3.让有辩论能力的同学发挥自己的优势，实现个人价值。

4.培养团队的合作能力。

二·招新流程

1.活动时间：待定

2.主要活动地点：公主楼及王子楼楼下

3.活动内容：辩论队成员通过多种渠道宣传辩论队，以达到招新目的；对所报名的同学进行面试选拔。

（1）宣传方案

①设计并打印传单：.由宣传部在规定时间内设计好招新宣传单，印出约2000份招新宣传单。

②宿舍巡访：晚上派人分别去王子楼和公主楼新生宿舍，发放宣传单并简单介绍辩论队的情况，以使他们更好地了解辩论队。

③现场招新：在午餐和晚餐时间分别在公主楼和王子楼门口摆放桌椅，发放宣传单，并要热情接受同学们的咨询，准备笔记本电脑在食堂门口放映辩论队曾经在辩论赛场上的风采，以吸引同学们的注意力。人员由辩论队成员轮流值班，三人一班，每人值一天班。④张贴海报：由宣传部设计制作POP海报，要求画面丰富，新颖创新，独具一格。将POP海报悬挂在排球场外。

⑤广播宣传：联系校内广播电视台，每天在黄金时段通过广播播放辩论队招新的事，宣传词仍由宣传部准备。

* *⑥骑车游行：为了更好地提高辩论队在新生中的知名度和影响力，可以有外联部拉赞助，租三辆自行车（若辩论队成员已有或能借到则更好），在车后背系上辩论队招新的广告牌，呈纵队形式骑行在校园内，在不影响同学学习生活的情况下，可携带喇叭进行适当宣传。

（2）报名方式：

①现场报名

②在宣传单上填写相关的个人信息，在规定时间内交于王子楼或公主楼楼下。③通过宣传单上的联系方式，打电话或者通过邮箱报名。

（3）面试选拔：

①辩论队在报名截止后收集所有报名人的信息，用短信或电话方式通知他们第一次面试时间和地点。

②第一次面试的主要内容：

ⅰ面试者先进行30秒的自我介绍。

ⅱ每人随意抽取一个辩题，表达自己的观点并进行2分钟的陈述。ⅲ考官可随意问面试者1-2个问题。

ⅳ每个考官需对每个面试者的表现打出相应的分数，并可写出自己的看法。ⅴ第一次面试完毕后，综合各个考官的意见，选拔较为优秀的学生进行第二次面试，同时需对淘汰者进行安慰与鼓励。

* ③第二次面试内容：

ⅰ三人一组抽取辩题，自由分配角色，其中两人作为正反双方进行相互答辩，另一人对这两人的答辩加以点评，答辩时间5分钟，点评时间3分钟。考官不发表任何意见，仅仅打分。

ⅱ综合各个考官的意见，选拔出正式加入辩论队的成员。

（4）新成员培训：对辩论队的新成员需要不定期地加以培训和锻炼，具体事项以后再议。

4.经费预算：根据学校内的情况而定

三·招新总结工作阶段

了解其他社团或部门的招新工作，与自己的相比较，找出成功与失败之处，作为发展中的经验总结，增强团队的工作统筹能力和团队的总体工作能力。

注：“*”是个人认为的亮点。

第五篇：辩论队招新计划

2011-2012物理学院辩论队招新计划

宣传：尽早，赶在所有社团之前！

拟定宣传团核心人员，做好相应准备。要求：形象好，气质佳，富有感染力及亲和力。建议联系黄东篱制作若干海报先张贴于寝室或围合；然后走访寝室。建议挨个走访，不要忽略男生寝室，可采取必要的公关手段。若男女生相互串寝宣传，记得找王月林写申请。

宣传的同时发报名表，并通知收表时间及方式，如果计划顺利，还可直接通知初

试时间。初试和交表时间最好不要间隔太长。

初试：形式自拟。根据报名情况先分组，然后分组面试，效率高些。事先拟定标准，确

定面试分组成员。题目尽量简单易说。

惯常模式：二人对辩；笔试；单人申述

看情况申请教室。

根据情况筛选，当晚给出结果并通知复试形式。

复试：形式自拟。建议先培训再进一步选拔。带队人员分组要好好考量，尽量实力均匀。惯常模式：组织辩论赛。

最好让大家都能参与到找新的活动中来，提高一下大家的积极性。同时，注意与友谊赛的时间不要冲突。友谊赛尽量有固定的小组成员，锻炼配合和默契度，为凤展多做准备。

下面是静姐内时候的计划，你们可以参考下：

1、招新流程：1）申请人提交申请表并进行自我简介

2）设置辩题让申请人简谈认识（具体方向我们会当场告知，主要是因为辩题的不同方向不同，因为事实性辩题和哲学类辩题要求辩手有不同思考角度；这个环节是各学院历代辩论队面试的必留项目，主要考察面试人的临场反应能力和口才；具体考察事项以及评判标准我们会根据校队选人标准判断，我们会参考大三学长的意见但是最后还是以标准和我们自己的判断为准）

3）由评委人员对刚才申请人的辩题陈述进行提问

4）分为两人一组进行一对一对辩（如果出现多出单人的情况，将采取由学长替代进行对辩的措施）

2、招新标准：本次辩论队招新采取打分制具体规则如下：

1）每个环节均为10分，满分为40分；

2）自我介绍环节中：口语表达清楚：4分

用词简洁：3分

仪态风度：2分

形式创新：1分

3）简述辩题环节中：辩题理解正确：3分

语言描述：3分

自己的合理深入发展：3分

仪态风度：1分

4）提问环节：反应灵敏：3分

问题理解正确：2分

适当语言表达技巧：3分

仪态风度：2分

5）对辨环节：语言表达：3分

辩驳能力：3分 分临场反应：3分 仪态风度：1分

6）每位面试人员都进行打分，最后平均分最高的8到12位同学进入复试。