某县攻坚克难先锋行活动汇报材料(精选五篇)

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第一篇:某县攻坚克难先锋行活动汇报材料

近期以来,受金融危机持续影响,**县返乡农民工达6万多人,各企业也普遍陷入发展困境。为扭转这种不利的局面,**县结合学习实践科学发展观活动,深入开展“攻坚克难先锋行”主题实践活动,组建形势宣讲、就业培训、企业解困、项目推进、法律维权、帮困解难、助农增收、健康惠民八支服务队,以“三送”、“三动”为切入点,着力解决农民工就业和

解决企业发展难题,将学习实践活动不断引向深入,取得了较好的成效。

“三送”暖人心,助返乡农民工就业创业

送精神、解疑惑、焕激情,重树就业自信心。针对大部分返乡务工人员存在心理落差大、自尊心受挫、心理不平衡、无法接受失业的现实状况,开展专题调查,深入返乡民工家中谈心沟通交流,及时了解和掌握本村返乡农民工的思想动态、从事行业和当前遇到的困难等情况,做到数量结构清楚、个人特长清楚、打工经历清楚、就业动态清楚、创业业绩清楚“五清楚”。开展“文化下乡”、宣讲团宣讲和召开座谈会等活动,主动向返乡农民工宣传党的十七届三中全会精神和有关支农惠农政策及县委县政府的就业优惠政策,引导他们再就业或自主创业,重树了返乡人员再就业的信心。目前,全县组织“千人下乡宣讲团”赴各乡镇村屯开展100多场的主题宣讲活动,并发放了1万多份宣传资料,为基层群众做好事实事1500多件,解答返乡民工咨询的各种问题800多个,征求到的意见建议600多条。如白山镇新汉村弄力屯返乡农民工卢炳标,通过参加镇党委组织召开的座谈会了解到,种蔗不但价格稳定,而且县政府和县南华公司还有很多优惠政策,坚定了他甘蔗种植的信心。在镇党委挂村工作队的帮助下,他很快与群众签订620亩土地承包合同并全部种上优质甘蔗。

送信息、教技能、树典型,争当创业排头兵。为了让返乡就业人员能尽快走出疑团,重新就业,**县各级党组织在“送信息、教技能、树典型”三个方面狠下功夫,让他们重新掌握创业的技能和本领,切实增强自身的素质,鼓励他们争当回乡创业的排头兵。一是广集信息送民工。通过多渠道、多层次广泛收集相关就业创业信息,分门别类及时送到返乡就业人员手中,增加他们致富就业创业门路。如今年2月以来,全县通过“春风行动”共举办了20多场返乡农民工招聘会,来自区内外80多家企事业单位为返乡农民工提供5000多个就业岗位和职业技能培训机会。目前,已有2600多人与招聘单位达成了就业意向。二是整合资源抓培训。截止目前,全县各级党组织已完成实用技能培训18000多人(次),实现农村返乡农民工就业8000多人,有效缓解了返乡农民工的就业压力,稳定了收入渠道。如百龙滩镇依托百龙滩库区移民培训基地,举办农民工培训班,使60%掌握一技之长的返乡农民工办起了自己的养羊场、养猪场、养鸡场、林果场,有30%以上的农民工通过培训掌握了技术要能后就近或重新到外地厂矿企业实现二次就业。三是树立典型带群体。乔利乡青年党员黄家发利用自己在广东打工12年积累的资金和经验,在**县乔利乡创办乔昌玩具厂,今年在国际金融危机的影响下,他的工厂也受到了不同程度的冲击,但在大量的外出民工返乡潮面前,他宁可自己亏钱也不让自己的员工丢饭碗,毅然拿出了自己多年来的积蓄维持工厂的正常运行,做到工厂不停工,工人不减员,工资不减薪,在危难时期充分彰显了一个共产党员的政治本色。在他的带动下,县里的民营企业纷纷想方设法确保企业正常运转,并接纳返乡农民工600多人,帮助他们解决就业问题。

送温暖、解民忧、保稳定,建设和谐新农村。为让返乡农民工不因失业而失落,让他们切实感受到党和政府的关心、关怀,该县采取送温暖、解民忧的办法,帮助和扶持返乡人员再就业,排除了各种不利因素,维护了农村的稳定。开展机关党员干部结对帮扶送温暖活动,采取“一对一”或“多对一”的方式与农民结对,组织引导全县290名社会主义新农村建设指导员与返乡农民工结成联系帮扶对子,帮助农民工解决就业创业中遇到的实际困难,把党的温暖送到返乡民工中。目前,全县共有4500多名机关党员干部与返乡农民工进行结对帮扶,共帮助返乡农民工解决涉民生问题3800多个。组织民政部门开展以“保吃饭、保御寒、保有住处”为主要内容的“解民忧、送温暖”活动,切实落实最低生活保障制度,积极为困难返乡农民工提供救助帮扶,帮助困难返乡农民工摆脱困境;组织教育部门以“稳固后方,解后顾之忧”为主题,让广大党员教师带头为农民工教好管好留守儿童,全县250家农村幼儿园共为5500多名留守儿童减免保教费200多万元。组织“党员义工”、“爱心小分队”200多个,党员志愿者4500多人为2000多名空巢老人填补空巢,做好春耕生产、医疗救助等服务,解除外出务工人员的后顾之忧;组织司法部门开展维稳工作,加强法律法规宣传,加强农民工权益保障工作力度。4月8日,以广西

**县人民法院牵头的法律维权服务队抓住清明节有利时机,在该县人民广场、汽车站等公共场所挂横幅、设服务台、分发法律知识宣传单、现场咨询、预约服务等形式多样,认真践行“攻坚克难先锋行”为主题的法律维权服务活动,进一步加强对农民工维权援助力度。当天,该服务队共给农民工分发各种有关600多份,接待各种咨询285人次。切实维护农村的社会稳定,认真调解各类矛盾纠纷100多起,促进了农村和谐社会建设。组织扶贫部门开展惠民工程,解决群众所需所急。如**县扶贫办在充分征求群众意见的基础上,把杜东母猪饲养作为我县返乡农工的重点产业开发项目之一,通过政府采购统一采购猪苗免费分发给贫困农户,想方设法引导群众走养猪致富之路。目前,已分批免费给全县11个乡镇的贫困农户发放小母猪914头,折合资金90万元。下一步,相关部门还将派技术指导员进村入户进行指导,做好跟踪服务工作,确保农民增收入。

“三动”促发展,助企业共克时艰

领导推动,帮助企业攻坚克难。**县把“保企业”提高到“保增长、保民生、保稳定、保发展良好势头”的高度来认识,以县级领导干部率先垂范,深入企业调研,推动企业发展。实行领导联系点制度,每个县级领导都挂点联系一个企业,带着明确的“课题” 深入企业,了解企业运营情况,研究企业发展过程中存在的问题,为企业的发展提供具体的政策咨询、指导和策划,理清思路找对策,提出解决办法,鼓励企业鼓足干劲,树立信心,积极应对金融危机带来的不利影响。县委书记张光延等县领导多次到县供电公司、百龙滩工业园区,深入企业一线调研,为企业排在调研中积累大量的一手资料,积极撰写有价值的调研报告,增强以文辅政的水平。到目前为止,县级领导总共撰写了7篇对策性调研文章,为县委、县政府制定相关政策提供了准确的数据和依据。同时,制定了相应的优惠政策,如入驻**的企业能在用地、税收、加工贸易、产业转移、财政扶持、融资、用工等方面得到优惠扶持,缓解企业压力。认真落实财政贴息贷款政策,积极向上级财政争取流动资金贷款贴息,充分利用财政政策为企业补充资本金,想方设法为企业筹措周转资金,缓解企业运转难问题。同时,明确告知企业申报自治区流动资金贷款贴息应具备的条件,协助企业及时办理贷款贴息手续。

项目带动,帮助企业强筋壮骨。一是推进苏博工业集中区建设,加快道路工程、标准厂房、给水工程、污水处理厂等基础设施建设。在完成前期825.75亩征地资金兑付工作的基础上,将于今年六月前完成对规划区内其余的2200亩土地的新一轮征收工作,并对已完成的第一期2611米道路工程及排污管道工程做好项目验收准备;二是以壮大骨干企业为重点,建立17家重点工业企业动态管理台账,实行全过程跟踪服务,及时解决企业发展中的困难和问题;三是推进南华糖业公司日榨蔗4000吨、美誉食品公司沼气节能、集新水泥公司年产110万吨熟料新型干法水泥生产线项目、金孟锰业公司1×25000kva铁合金电炉技改项目、和发强纸业年产5万吨纸浆、远洋工贸公司年产4万吨酒精等项目建设,着力增强工业发展后劲;四是加强工业节能降耗,做好企业能源消费统计和效率分析,提高企业经济效益,增强企业市场竞争能力;五是对计划在年内新办10个投资100万元以上投资项目,精心组织,分类指导,排查问题,跟踪服务,协助业主做好项目报批、征地、招投标、筹资以及前期施工的各项准备工作,做到成熟一个开工一个。通过一系列的项目实施,带动我县企业向良好的方向发展。

部门联动,帮扶企业赢得主动。**县为切实帮助企业攻坚克难,采取部门联动的办法,招商、工商、经贸、税务、发改、质监、安监、环保等单位形成联动机制,树立“一竿子插到底”的精神,依托于政务中心,简化办事程序,为企业提供“一条龙”办事服务。严禁向企业乱摊派、乱罚款、乱拉赞助等。实施企业办事“跟踪服务”,从交办、催办、督办、反馈等各方面全程帮助企业,共计为67家企业提供服务,确保服务到位、协调及时。政府推动金融部门深入开展服务企业活动,开展“诚信企业”评估,建立健全银行的诚信系统,在资金上向诚信的企业倾斜。在此基础上,组织开展银行企业对接洽谈会,实行企业间互联互保,搭建融资服务平台,解决资金短缺问题,先后协助解决十多家企业融资,提供了约合人民币13亿元的金融服务,很大程度上缓解了企业“融资难”的问题,为企业渡过金融危机创造良机。充分发挥工商联的作用,以商会、协会等形式,引导非公有制企业“抱团取暖”,提高市场竞争能力和抗风险能力。政府有关部门通过网络、信息刊物等收集信息,以会议、讲座等形式,及时、迅速地向企业通报、传达市场动态、合作与投资意向等国内外最新信息。同时,利用县职技校、县乡党校、就业服务中心等,深入开展创新创业培训,通过各种形式对企业业主及员工进行辅导培训服务共计65场次,合计约1.8万人次,提高企业竞争力。(**县学习实践办综合组)

第二篇:勇于攻坚克难的开拓先锋

勇于攻坚克难的开拓先锋

——记微山昭阳煤矿掘三工区(2)班先进事迹

微山昭阳煤矿掘三工区(2)班共有员工 34人,他们在班长罗士界的团结带领下,一直担负着我矿开采水平最深,战线最长,生产环节最多,生产条件最复杂,工人劳动强度最大的掘进任务。为了保证工程质量,搞好安全开采,提高掘进速度,按照集团、矿“安康杯”竞赛活动要求,积极在全班职工中认真组织开展竞赛活动,要求全班职工人人签订安全公约、个个签订安全共保互保协议,不断强化制度建设,严格现场管理,攻坚克难,顽强拼搏,快速掘进。今年1-12月份生产掘进进尺1100多米,工程质量一优品率达90%以上,安全无事故,实现了安全生产双丰收。

严格坚持制度

注重安全第一

根据“安康杯”竞赛活动要求,该班组始终把安全建设作为班组管理工作的核心,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,建立健全了班组安全作业保证体系。他们建立和完善了班组人员安全作业措施,进一步明确了班组人员的安全作业职责,以多种形式提高了员工的安全意识。如认真组织召开班前会,分析安全隐患问题,进行安全提示,举行安全宣誓;认真开展每周三的班组安全学习日活动,对每次安全学习活动的内容、落实的问题、要求和措施都进行详细记载考核,努力使安全活动真正收到实效。他们还从抓每项工作的细节和安全管理规章制度入手,对每一项工程施工操作制定详细措施和隐患排查整改措施,并让工友自查互查身边的违章行为,对违章行为做到及时发现及时纠正,严格按操作规程标准化作业,积极消除工友不安全行为、生产现场不安全状况,杜绝员工的侥幸心理,真正做到人人事事保安全。

狠抓安全培训

提升业务技能

在“安康杯”优秀安全班组创建工作中,他们根据每个工友的特点,在班组员工中还扎实开展了“学习技能、反对违章、遵纪守规、珍惜生命”的主题教育,有针对性地抓好职工安全意识、安全知识、安全技术培训教育等工作,真正把安全生产责任落到实处。他们通过组织员工积极参加矿组织的防洪演习、技术大比武等,不断提高员工的安全素质和业务技能;通过组织员工参加工区现场实践和岗位练兵,让员工在锻炼中不断提高自身的安全操作技能和作业水平;通过开展反事故演习,不断提高员工对突发事故的应变能力和事故处理能力。除此之外,班组还要求员工平时要互学互补、主动积极地向那些业务水平高、业务技能好、施工操作熟练的掘进技师、掘进能手学习,通过培训、练兵、学习,不仅使班组员工都能很好地掌握了现场操作的业务技能、技术标准,而且还大大提高了他们施工工程的安全和质量。

在过去的一年里,该班组员工由于各尽其责,踏实工作,精细管理,严格执行各项安全规章制度,认真落实安全技术措施。一年来未出现由于人为原因而发生违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的现象,也没有因为违章而导致各类人身伤害事故和等级生产事故发生,他们班通过努力实现了真正意义上的“零事故”目标。

勇于奋力拼搏 出色完成任务

由于安全质量得到了切实保证,全班员工都能够发扬煤矿工人特别能战斗的精神,不怕吃苦,从班长到每个工人只要上班,在迎头无论条件好与坏,都能克服困难,奋力拼博;从班长到每个工人只要上班,到迎头也都能首先自觉检查安全质量情况,发现问题和情况主动停下来,认真做好处理整改。然后按照每个人的岗位职责,从打眼、放炮、支护、出煤每道工序都会交叉、交替进行作业,杜绝了浪费工时问题。无论什么时候迎头总是机械轰鸣,工人干得热火朝天,没有一个闲人,一个班次下来没有一个工人的衣服不是湿漉漉的。班长罗士界他吃苦在前享受在后,哪里有困难他就会在哪里出现,用他自己的真情付出也激发了每位职工的劳动热情。为了不影响生产,提高掘进速度,罗士界对班里的生产材料、工具、设备等都能超前考虑,提前安排到位,从来不要工区操心。他们的团队拼搏精神,爱岗敬业精神赢得了全矿职工的赞赏。

去年来,该班全年累计掘进进尺1100多米,月月都超额完成生产任务,为保证矿井安全生产接续正常作出了较大贡献。(卢岁炜)

第三篇:“党员先锋行”主题活动方案详解

裴村乡中心校教育支部 “党员先锋行”主题活动方案

为充分发挥各级基层党组织和广大党员在推动教育事业发展中的战斗堡垒作用和先锋模范作用,深入推进“两学一做”学习教育,进一步建立健全争做优秀共产党员的争创机制,全面提高全体党员队伍建设水平,结合我支部实际,决定在全体党员中开展以“学做结合”为主要内容的“党员先锋行”主题实践活动。现制定如下实施方案:

一、总体要求

全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,深入学习总书记系列重要讲话精神,积极争做优秀共产党员为重点,以“学做结合”为抓手,围绕推动发展、促进和谐,服务群众、凝聚人心,引导和激励广大党员履职尽责,敢于担当,积极作为,充分发挥共产党员的先锋模范作用,团结和带领广大群众,为教育事业凝聚强大发展合力。

二、主要内容

紧紧围绕“两学一做”学习教育基础在“学”、关键在“做”的要求,着眼充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全面推行亮明身份开展承诺、面向群众公开亮诺、立足岗位积极践诺、查看业绩全面评诺,比党性、比作风、比贡献,争做优秀共产党员 “三比一争优”为主要内容的“党员先锋行”主题实践活动,引深“两学一做”学习教育成果,展现共产党员的时代风采。

(一)开展“三比”树形象。

比党性。组织广大党员认真学习党章、学习党纪党规、学习总书记系列讲话,进一步增强党员意识、宗旨意识、看齐意识、纪律意识,坚定信仰比党性;紧密结合先进基层党组织“五个好”(领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好),优秀共产党员“五带头”(带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气)标准,进一步强化共产党员党性意识。

比作风。积极引导广大党员发扬“马上就办、真抓实干”精神,敢于担当、锐意创新、清正廉洁、为民干事,服务发展比作风;要开展文明服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务竞赛,促进服务态度明显改善;要比发挥党员先锋模范作用,比带头履行党员职责,比遵章守纪,比廉洁从政,促进工作作风显著转变。

比贡献。组织引导广大党员在各自岗位上积极奉献,干在先、做在先,努力干出一流的工作、创出一流的业绩,争创佳绩比贡献。要结合目标责任制考核指标,加强党员干部岗位目标责任制管理考核,对党员的工作业绩进行全面评比,对工作业绩突出的党员要进行奖励,对工作业绩较差、群众反响不好的党员对其进行谈话,鼓励向先进学习,对照先进检查自身不足,帮助在工作上更进一步。

(二)争做优秀共产党员。通过开展“三比”,组织引导广大党员,在做政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格党员的基础上,积极动员广大党员,立足岗位,爱岗敬业,勇于奉献,挺起理想信念的“主心骨”,争做政治过硬的模范;增强组织观念,争做遵守纪律的模范;坚守共产党员人的精神高地,争做勤修道德的模范;践行党的宗旨,争做为民服务的模范。真正做到平常时候看得出来,关键时刻站得出来,危及关头豁得出来。

三、推进措施

(一)自上而下做榜样,搞好合格党员导向教育。各级党员领导干部要自上而下当好表率,作好榜样,把党员的先锋形象树起来,把优秀党员的标尺立起来,用行动体现信仰信念的力量。要一级抓一级,一级带一级,一级做给一级看,充分发挥各级党员干部的示范带头作用,立起合格党员的导向,推动人人当先锋、个个争先进的浓厚氛围,真正使广大党员在主题实践活动中灵魂受到触动,思想得到洗礼,境界得以提升,切实受到教育。

(二)推行党员主题活动日制度,推动党内生活规范化与常态化。要认真落实县局学习教育《实施方案》,每月20日为党员主题活动日,组织广大党员开展主题党日活动。坚持把落实“三会一课”、民主评议党员、党性分析等制度与开展党员主题活动日结合起来,把完成党的各项部署、各项任务、各项决定结合起来,把履行党员义务、开展各项志愿活动结合起来,确保党日活动主题鲜明、内容丰富、形式多样、取得 实效,促进党的生活真正严起来、实起来,实现规范化、常态化、长效化,以此保证主题实践活动真正落在实处。

(三)深入推进“在职党员进社区”活动,在建设和谐社区中充分发挥党员先锋模范作用。各支部要重点围绕“在职党员进社区”活动,组织全体在职党员、入党积极分子深入社区,积极参加居住地社区党组织开展的各项活动。要认真倾听居民群众的意见,并将有关情况及时向社区和有关部门反映,成为社区与居民、社区与政府沟通的桥梁和纽带;在社区党组织的统一组织下,根据在职党员意愿和辖区困难家庭实际情况,结对帮扶生活困难群众,开展形式多样、富有实效的帮扶活动;主动为社区建设与发展出谋划策,力所能及的为社区解决实际困难和问题,为社区群众服务。

(四)加强整顿转化,建强组织管好党员。要把对软弱涣散党组织整顿作为开展主题实践活动的一项重要内容,紧紧抓在手上。进一步引深“十星双评、晋位升级”制度,对确定为后进党支部的要盯紧不放,精准施策,采取处级党员干部建立联系点等方式,切实加强整顿,真正使支部班子强起来、党的组织生活严起来、党的各项制度立起来,打牢党员管理的组织基础。通过严明组织,管好党员,为开展主题实践活动提供坚强保证。

(五)多层次培养选树典型,形成争优的氛围与风气。要结合主题实践活动,培养和选树一批立足本职岗位,政治过得硬、纪律过得硬、品行过得硬、作用发挥过得硬的优秀共产党员。从而立起标杆、树起榜 样,促进广大党员对标找差距、学标明方向、赶标创业绩,激励广大党员见贤思齐、比学赶超、奋力争优,在全县教育系统形成争做优秀党员、争创时代先锋的浓厚氛围和良好风气。

五、组织领导

主题实践活动由局“两学一做”学习教育领导组牵头抓总,统筹协调,督促指导。支部书记要切实履行“第一责任人”责任,以高度的政治责任感,投入足够的时间和精力抓好活动的开展。处级领导干部要切实抓好联系点上的主题实践活动,充分发挥联系点的示范引领作用,以点带面推动活动开展。各支部要广泛动员广大党员增强参与主题实践活动的积极性,调动他们广泛参与的热情,确保主题实践活动全面开展,深入推进。

裴村中心校 二〇一六年五月二十四日

第四篇:大石桥乡科学发展先锋行活动方案

大石桥乡科学发展先锋行活动方案

为巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度发展,根据上级文件精神,结合我乡实际,现就在全乡基层党组织和党员中深化“科学发展先锋行”、深入开展“创先争优”活动制定如下实施方案。

一、指导思想和总体要求

进一步抓好学习实践活动整改落实工作、完善长效机制、推动学习实践活动向深度和广度发展,激发各级党组织和广大党员生机和活力、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,促进各级党组织和广大党员更好地联系和服务群众、始终保持同人民群众的血肉联系,推动党的建设更好地服务大局,促进全乡经济社会又好又快发展。

深入开展“创先争优”活动,要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“塑造党员标兵,创建先锋堡垒,统筹党建资源,推动我乡和谐跨越发展”为主题,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容,坚持从实际出发,改革创新,务求实效,统筹推进党的建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强自身建设的实践中争当先锋。

二、主要内容

全乡“创先争优”活动的主要内容是:在基层党组织中开展创建先进基层党组织,在共产党员中开展争当优秀共产党员活动。

先进基层党组织的基本要求是:学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好;二是党员队伍好;三是工作机制好;四是工作业绩好;五是群众反映好。

优秀共产党员的基本要求是:模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”。即:一是带头学习提高;二是带头争创佳绩;三是带头服务群众;四是带头遵纪守法;五是带头弘扬正气。

三、分类指导

根据我乡不同领域、不同行业党组织和党员队伍实际,各基层党组织要结合实际情况和党员岗位特点,精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体,分层分类开展“创先争优”活动,努力形成推动发展主题突出、创建活动特色鲜明、比学赶超风气浓厚的生动局面。

农村党组织要把“创先争优”活动与深化农村基层党建工作“三级联创”有机结合起来,认真落实“一定三有”政策(“定权责立规范和工作有合理待遇、干好有发展前途、退岗有一定保障”)、推广“四议两公开”工作法(村党支部会提议、村“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议,实行决议公开、实施结果公开)和“农事村办”制度,通过制定完善《“四议两公开”工作法实施方案》、《推进“农事服务站”创建工作方案》、《机关党组织和基层党组织“结对共建、先锋同行”活动方案》,大力推行党员设岗定责,创建党员中心户、党员示范户,深入实施党员标兵工程、党员奉献工程、党员发展工程等活动,规范村级组织运行机制,激发党员队伍活力,大力推进社会主义新农村建设和城乡一体化进程。农村党员要带头学习科技文化知识,掌握农村实用技术,提高经营管理水平,争当带头致富、带领群众致富的先锋。

机关党组织要把“创先争优”活动与开展“讲党性、重品行、作表率、树形象”活动紧密结合起来,通过联建党组织、选派党建指导员、联络员,组织党员领导干部挂点调研活动,设立党员先锋岗、党员示范窗口、党员专家服务团等形式,努力打造学习型、服务型、诚信型、创新型、开拓型机关党组织,争创“优质服务品牌示范单位”,切实发挥机关党员作用,改进机关作风,提高机关效能,促进工作开展,推动经济社会事业科学发展。机关党员要按照“走前头,作表率”的要求,积极参与机关党组织和基层党组织“结对共建、先锋同行”活动,充分发挥主观能动性,不断提高工作质量、工作水平和办事效率,争当转变机关作风、提升服务水平、提高机关效能的先锋。

学校党组织要把“创先争优”活动与我乡教育系统党建工作结合起来,通过建立健全党员教学科研制度,设立后勤服务示范岗,积极开展党员教师课题调研攻关、教学竞赛、才艺比拼、志愿服务和争当师德师风表率活动等方式发挥党员作用,推进现代学校体制改革,努力创办师德高、师风好、学风盛的人民满意学校。教职工党员要带头学习实践先进的教育思想和教学理念,争当教学能手和学科带头人,争当教育教学改革、教书育人的先锋。

四、健全机制

要把解决突出问题与建立长效机制结合起来,注重完善制度、健全机制、强化监督、科学考评,促使“创先争优”活动按照科学化、标准化、规范化的轨道稳步推进取得实效。

(一)健全督查指导工作机制。不断完善督查工作协调配合机制,建立“创先争优”督查工作制度,采取召开座谈会、听取汇报、定期调研、明察暗访等多种形式检查“创先争优”活动进展情况,积极研究解决活动中遇到的各种问题。对基层党组织的“创先争优”活动情况进行指导点评,实事求是肯定成绩,客观负责指出不足,共同商议改进措施。建立民主评议监督制度,广泛征求群众意见建议,及时根据群众的建议和意愿进行整改,进一步增强“创先争优”工作针对性,从而切实落实群众参与权、民主权、监督权,充分调动广大群众参与监督的积极性,推动“创先争优”活动健康有序开展。

(二)建立科学考核评价机制。将“创先争优”工作落实情况纳入基层党建目标管理考核内容,与党委班子工作实绩考核挂钩。在年初制定工作目标责任状和考评细则时,也要把“创先争优”工作列入党员干部工作绩效考核的一项重要内容,并提高评分的比例,年终进行严格考核,确保“创先争优”工作全面有效落实。

五、方法步骤

开展“创先争优”活动,重点围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节庆活动展开,结合“党建引领提升年”活动、“十大党建工程”和“党组织服务年“、“党组织建设年”活动,分五个步骤进行。

(一)及时动员部署,营造浓厚氛围(2010年6月1—6月15日)。要层层动员,及时进行安排部署,积极搞好宣传发动。要积极组织各基层党组织和广大党员认真学xxx自治区、市委及县委相关文件,进一步强化基层党组织和党员发挥职能作用、履行岗位职责、参与“创先争优”的紧迫感、责任感和竞争意识。

(二)深入调查研究,科学制定方案(2010年6月16日—30日)各级党组织领导要带头深入调查研究,通过走访、召开党员大会、群众座谈会等方式,广泛听取基层党务工作者、党员、群众对“创先争优”的意见和建议,进一步摸清全县基层组织建设、党员队伍建设和经济发展状况及存在的主要问题,把握住“创先争优”活动与群众意愿的连接点,找准推进“创先争优”活动的关键环节和工作切入点,理清推进“创先争优”活动的工作思路,明确“创先争优”工作重点和目标要求。科学制定活动方案,以强化对“创先争优”活动的统揽和指挥,确保活动科学、健康、有序、有效推进。

(三)全面创先争优,扎实有效推进(2010年7月—2011年6月)。各级基层党组织要着眼于全面覆盖、全面提升,创新载体、共同提高的目标,按照“创先争优”的“五个好”、“五带头”的要求,全面推进活动开展。要科学定“诺”,制定活动方案,公开承“诺”,接受群众监督,扎实践“诺”,落实目标任务。

(四)巩固深化拓展,全面提升水平(2011年7月—2012年6月)。要充分发挥先进典型的示范带动作用,努力提升整体工作水平。一是树立典型抓示范。围绕庆祝建党90周年,采取到示范点参观学习、利用现代远程教育网络播放专题片等形式,扩大典型示范影响力。二是对标定位抓整改。要对照先进典型,对照工作标准,查找自身差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。三是践行承诺抓实效。要结合巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,认真落实公开承诺事项,在为民办实事上下功夫,在创新发展中求实效,确保活动不走过场。

(五)全面系统总结,科学考核评价(2012年7月—党的十八大召开前)。重点抓好四项工作:一是展示成果;二是总结表彰;三是考核评议;四是完善机制。;

六、组织领导

开展党组织和党员“创先争优”活动,是全乡加强党的建设的重要任务。各级党组织要高度重视,精心部署,加强组织领导,坚持跟踪指导,确保活动取得实效。

(一)强化领导责任。“创先争优”活动由乡党委统一领导,成立由党委书记为组长、副书记(乡长)为副组长、其他党政领导为成员的活动领导小组,下设办公室,由组织部长担任办公室主任。各基层党组织也要成立相应领导机构和工作机构,指导抓好“创先争优”活动。各基层党组织要具体负责本地、本单位“创先争优”活动的组织实施,切实担负起本地、本单位开展“创先争优”活动的领导和指导责任,强化书记亲自抓,分管领导具体抓,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。

(二)加强督查指导。各级党组织要根据活动方案,紧密结合自身实际,进一步细化阶段性目标和推进措施。要采取召开工作汇报会、座谈会和后进推进会、经常性督查、巡回检查和随机抽样检查等方式,对活动开展情况进行督促检查和指导,及时总结经验,认真解决问题,强化推进措施,确保“创先争优”活动真正取得实效。

(三)坚持典型带动。要建立推行“创先争优”活动乡、村两级抓点示范机制。

(四)坚持统筹兼顾。开展“创先争优”活动,要坚持走群众路线,广泛发动群众参与,做到活动方案听取群众意见,活动情况向群众通报,评选先进请群众参与推荐,活动成效接受群众检验。要把“创先争优”活动作为基层党建的一项重要的经常性工作来抓,坚持常抓不懈,积极探索创新,形成长效机制。要把开展“创先争优”活动与推动学习实践科学发展观向深度和广度发展结合起来,与开展 “十大党建工程”结合起来,与推进“党组织建设年”、提高基层党建科学化水平结合起来,努力推进党建创新,确保活动取得实效。

第五篇:路政大队三晋先锋在活动汇报

三晋先锋在行动活动情况

三晋先锋在行动开展以来,太原路政大队所有党员积极响应。中博会即将在太原召开,为了保障道路的安全畅通,及时布置任务对所管辖路段护网进行了一次全面的检查,共发现破损23处。及时通知养护部门维修,保障中博会的顺利召开。

9月26日中博会在我省城太原顺利召开,参加本届中博会的有国内11位正部级领导,49位副部级领导出席大会,45个国家及地区的1.6万名要员、专家、知名企业家参会,2342个代表团,其中国家部委代表团43个,省市代表团119个,中央企业33个,境内协会商会及其它团体98个,境外世界500强企业及行业领军企业团体113个,境外商协会及其它团体85个。其他参会人员若干。为了保障中博会期间的道路交通顺畅,我中队领导积极响应公司领导的指示特做出安排。

一、针对松庄高速口经常在上下班高峰时段拥堵造成主线堵车的问题,由共产党员李雪峰同志负责在上下班高峰时间段内安排人员上路指挥疏导。及时避免堵车情况发生。

二、针对南环武宿口至古城营为参会领导必经之路,由共产党员李俊民同志负责在南环带领巡逻班、清障班人员保障道路畅通。巡逻班增加巡逻次数并为参会领导车队开道。清障班驻扎小店运营部及时对事故车辆进行清障。队长李俊民同志为了全面指挥中博会期间全天在单位坐镇,遇有突发情况及时处理。我中队所有人员为保障中博会的顺利召开加班加点、认真负责,共产党员冲锋在前,为中博会交上了一份满意的答卷。三晋先锋在行动情况报告

按照公司党委要求,为进一步引深“创先争优”活动,努力提升服务水平,树立文明执法形象,太原路政大队党总支在全体党员干部中开展“三晋先锋在行动”主题实践活动,并将各支部活动开展情况纳入考核。

活动要求党员干部一是要充分发挥正面典型的激励和反面典型的警示作用,形成比学赶超的良好局面;二是根据自身职位、技能、特长等实际情况,自觉选定了行动岗位,并向党员和群众公开,接受监督,力争做到人人有岗位,个个有目标;三是进一步增强责任意识,切实行动起来,模范履行岗位职责,及时兑现对群众作出的承诺,言必信、行必果,以优异的工作成绩和优良的工作作风争做优秀共产党员,争当“三晋先锋”。

三晋先锋在行动情况报告

“三晋先锋在行动”主题实践活动开展以来,按照公司党委安排和要求,太原路政大队党总支成立了活动领导组,制定下发了《实施方案》,进一步明确了目标任务,结合创先争优活动和工作实际,严格步骤,扎实开展公开承诺、挂牌上岗、岗位竞赛、志愿服务等活动,迅速在全队掀起了“三晋先锋在行动”活动高潮。

一是深刻认识活动的重要意义,把思想统一到公司党委部署上来,积极行动起来,把扎实开展“三晋先锋在行动”主题实践活动作为进一步增强创先争优意识和奉献精神,树立党员群体形象,提升党员干部队伍活力,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用重要契机。二是大力推行“三亮服务”,即亮身份、亮职责、亮承诺。亮身份是党员统一佩戴党徽,办公窗口统一放置“党员先锋岗、党员责任岗”等岗位牌,使办事群众一目了然;亮职责是通过公开栏、便民手册、宣传版面等载体,全面公开窗口单位的工作流程及工作人员的岗位职责,方便查询,提高效率;亮承诺是围绕精细化管理,结合业务特点、岗位职责和任务,在提升服务和提高效率等方面作出公开承诺,并在醒目位置公开,自觉接受群众监督。三是认真组织“三创”活动。即创群众满意窗口,全面推行微笑服务、高效服务、廉洁服务;创优质服务品牌,把创建工作与优化工作流程、提高服务水平和内强素质、外树形象结合起来;创优质服务标兵,深入开展比技能、比服务、比业绩岗位竞赛活动,彰显标兵作用。积极开展先锋岗、示范岗、责任岗、奉献岗“四岗”竞赛。四是加强党员的教育和管理。以支部为单位认真落实“三会一课”,使党员教育管理经常化、制度化,组织党员开展各项学习活动,并将业务培训融入党课内容,引导党员讲传统,树新风;讲创新,求发展;讲团结,比贡献,对全体党员进行有理想、有责任、有能力、好形象的“三有一好”教育,以增强党员的宗旨观念和党性修养。同时还要求党员干部一定要在认真查找自身存在的问题和不足的基础上,根据自身职位、技能、特长等实际情况,自觉选定行动岗位,接受监督,力争做到人人有岗位,个个有目标,充分发挥正面典型的激励和反面典型的警示作用,形成比学赶超的良好局面。五是建管处强化日常监督,及时检查承诺、亮诺、履诺情况,力求以闪光言行、优质服务和突出业绩让群众满意,让社会认可,强力推进活动深入开展。六是强化舆论宣传,充分利用公开栏、板报墙报等大力宣传创先争优活动,宣传“先锋在行动”活动,着力打造活动特色亮点,营造浓厚舆论氛围,使服务活动向规范化、方向化发展,并把“三晋先锋在行动”活动作为加强党建工作的一项长效机制来坚持落实。

通过“三晋先锋在行动”主题实践活动的开展,全处党员的责任意识和奉献意识明显增强,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。

路政大队党总支 O一一年十一月十六日二

太原路政大队 三晋先锋在行动情况报告

二O一一年十二月十二日

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