国土资源局计算机及网络管理制度

第一篇：国土资源局计算机及网络管理制度

某某县国土资源局

计算机及网络管理制度

第一条为加强本局计算机及网络管理工作，提高办公自公化水平，推进国土资源管理，结合我局实际，制定本制度。

第二条各股（室）所、局属事业单位计算机，应妥善放置，要注意防潮、防尘、防震、防磁、防火和防盗。

第三条严禁工作人员在操作时饮食、吸烟，严禁在计算机及相关设备旁存放易燃品、易爆品、腐蚀品和强磁性物品，摆放有碍计算机运行的物品，以免损伤计算机。

第四条严格遵守操作规程，正常开关计算机，先打开计算机外设后再开计算机；在关闭计算机后再关闭外设；按照正常的程序关闭计算机，不得生拉硬拽各种电线和零部件，在计算机运行过程中不随意插拔硬件设备，USB设备要进行安全插拔。

第五条按时开机和关机。下班前应正常关闭计算机并切断计算机及外围设备电源。禁止中午及下班后不关机。

第六条在使用移动存储设备前，须严格进行检查，经检查确无病毒后，方可使用，非本单位员工不得操作计算机或相关设备。

第七条工作时间不得在计算机上进行与工作无关的操作。禁止在网上聊天、游戏、娱乐、炒股；禁止戴耳机；禁止浏览和下载不健康的网上信息；禁止下载游戏和其它与工作无关的程序。提倡在工余时间利用网络了解时事、学习业务、提高技能。

第八条局内联网的计算机的IP地址由信息中心统一分配。不允许擅自删除系统程序文件，不允许随意更改计算机标识、通讯协议、IP地址等网络设置。

第九条单位已购买使用的各类办公软件，应由各股（室）所自行保管好软件安装盘、资料、手册及加密狗，并按其要求做好备份工作。凡单位购买的各类系统和安全软件，计算机管理员要妥善保管理、备份。

第十条未经允许，不得在计算机上安装与工作无关的软件，防止病毒感染，如确需要安装其它应用软件，需经局信息化建设领导小组批准后，方可安装运行。

第十一条各单位计算机使用人员及其它专业人员，应担负起本单位的计算机日常管理维护、普及、应用、提高等任务。按规定定期检查计算机的运行善和是否遭到计算机病毒的侵袭，及时维护计算机和杀死计算机病毒，一般故障应自已检查，排除，第十二条电脑维修维护过程中，首先对信息进行拷贝，确保不造成信息资料遗失。

第十三条各单位计算机使用人员处理不了问题和故

障，应及时电话通知计算机管理员，不得擅自请外面维修人员修理。

第十四条计算机管理员在接到各单位故障电话后，应及时采取措施尽快进行维修、维护。

第十五条重大故障计算机管理员不能及时排除的，应同时报告主管网络领导和财务主管领导，首先由负责计算机和网络的合同单位维修，合同单位不能及时维修的，可由计算机管理员就近联系有关计算机维修单位处理。

第十六条计算机维修、维护应按照及时，高效，方便原则，防止避近就远，保证工作不受影响。

第十七条各单位根据工作需要需购置计算机设备的，需写出书面申请报告，提出所购计算机设备的型号和各项配置及当时的市场价格范围的意见，经主管领导批准后，方可购买，购买后应向计算机管理员备案。

第十八条不按规定购买的计算机设备，购买后不能报销，使用，擅自购买计算机软硬件，造成单位网络及计算机损坏的，要追究其责任。

第十九条遵守保密制度，按照“涉密不上网，上网不涉密”的要求，国家秘密信息不得在与国际网络联网的计算机信息系统中存储、处理、传递。

第二十条未经本人同意，不得在他人计算机上设立共享、远程管理等侵权行为。

第二十一条严禁任何人员利用网络及电子邮件传播反动、黄色、不健康及有损企业形象的信息。

第二十二条需要上本局网站的内容，应同时由内容涉及分管领导和分管网络审核，由计算机管理员上传网站。

第二十三条计算机信息系统存储、处理、传递、输出的涉密信息要有相应的密级标识，密级标识不能与正文分离。

第二十四条存有秘密文档的计算机应设置密码，对电脑上有关秘密文件应进行加密处理，并定期不定期更换密码和口令。

第二十五条请外单位维修、维护电脑时，计算机管理员应同时培同、协助，防止泄密事件发生。

第二十六条电脑杀毒产品应使用公安部颁布批准的软件，并能定期升级。未经许可，任何人不得使用其它杀毒工具，防止病毒传染。

第二十七条计算机管理员需定期巡查单位计算机及相关设备的运行情况，查看计算机系统文件、应用软件有否改动和删除。

第二十八条凡违反本制度规定的，由计算机管理员指出，当事人应及时改正，对经指出后仍不改正的，造成计算机及网络损坏的，根据情节轻重，将封锁其外网端口，取消上网资格，并通报批评，造成严重涉密事件的，按有关法律

追究其刑事责任。

第二篇：国土资源局网络管理

国土资源局

计算机及局域网管理制度（试行）

为加强我局计算机网络安全管理，保障电子政务的顺利实施，更好地发挥我局局域网作用，特制定本制度。

一、局域网是为业务工作正常开展配备的系统设备。控制中心设在信息中心，各科、室、所、中心计算机为网络的终端组成部分。系统设备实行“谁管理、谁负责”“谁损坏、谁赔偿”的原则。

二、信息中心由网络管理员专门负责管理，定期对交换机、路由器、服务器、计算机等设备进行安检、除尘、查杀病毒等，出现故障应及时联系处理，确保各项设备正常工作。除网络管理员外，其他人员不得在服务器上安装或删除软件，不得更改交换机、服务器等设备的各项系统设置。未经同意，严禁为局外用户提供局域网络服务，不得擅自与其他网络进行联通。

三、各科、室、所、中心确定专人对本办公室计算机进行管理，定期对计算机及其附属设备进行保养、维护，每周对病毒库在线升级并查杀病毒。各终端机在调试完成投入使用后，除特殊情况外严禁对相关设置进行改动，如有改动要求必须通知网络管理员，在网络管理员同意的情况下方可进行改动，确保网络的正常运转。

四、各各科、室、所、中心使用计算机，要严格落实安全保密措施，重要文件和软件要存档备份，保密性文件及软件严禁随意拷贝和外借。严禁局外闲杂人员操作机关电脑。计算机出现故障需要维修时，应确保数据安全备份方能维修。

五、各各科、室、所、中心必须按照事先规定的权限使用网络资源，严禁非法访问或使用各种手段及相关的软件攻击或进入局域网内的服务器和其他部门的计算机。

六、各终端机不得安装与工作无关的游戏和盗版软件，不得私自更改和删除操作系统及其他程序。并且上班期间，严禁使用局域网进行聊天、游戏、看电影等与业务工作无关的活动，严禁登录浏览不良网站，严禁在计算机上使用和传播有碍社会治安秩序的信息及软件。

七、计算机的名称、IP地址等信息由计算机管理股统一设定，严禁私自修改计算机的MAC地址、名称和IP地址，内网计算机不得擅自修改网络IP地址连入互联网。严禁一机两用，连接互联网的计算机不得接入内网，在内网使用的计算机也不得接入互联网。

八、为保证局内计算机信息安全，信息中心将于7月1日停止局内所有电脑访问互联网（电子阅览室除外），确有工作需要开通互联网的请用书面形式于6月25日前上报行政办公室，批准后由信息中心负责开通。为满足一般工作人员使用互联网需要，我局电子阅览室已经建设完成投入使用，电子阅览室所有计算机均开通互联网服务。所有工作人员均可以到电子阅览室上网查阅资料，信息中心会对电子阅览室计算机定期进行维护，重要资料请工作人员查阅完毕后用U盘拷贝带走，严禁在电子阅览室计算机上保存资料。（U盘使用前必须先杀毒）

望各各科、室、所、中心工作人员认真遵守，共同维护本单位局域网系统，使电子政务建设为我局国土资源管理工作发挥应有的作用。

国土资源局

2010年6月23日

第三篇：计算机及网络机房管理制度

计算机及网络管理制度

为进一步加强计算机管理，确保工作的正常开展，特制订本制度。

一、计算机操作管理

1、计算机要专机专用，不得将计算机交给无关人员使用，工作人员不得将计算机用于工作无关的用途。

2、窗口工作人员不得擅自删除或修改系统文件，不得擅自安装代理服务器软件，不得擅自修改计算机名称、IP地址，不得擅自重装系统，不得随意拆卸硬件设备。

3、工作人员应保管好自己的用户名和密码，严格按分配的权限进行操作，任何人不得越权或以他人名义进行操作。

4、严禁用湿布擦拭设备，防止因液体流入而导致的触电和设备故障。

5、工作人员离机时，应按程序要求安全退出各类操作软件。

6、工作人员应熟练掌握业务管理软件中各自的操作模块，并严格按要求进行操作。

7、窗口计算机原则上不得上国际互联网，确因业务需要，要求开通的，应向提出书面申请，经批准后由网络管理员负责开通。

8、严禁任何人利用计算机系统上网发布、浏览、下载、传送反动、色情、暴力及污蔑他人等不法信息。

9、严禁工作时间（含值班时间）上网聊天、炒股、玩电脑游戏，禁止安装、运行与工作内容无关的软件。

10、工作人员不得使用来历不明或与业务无关的软盘、光盘、U盘和移动硬盘。未经领导同意，不得把本部门的软盘、光盘和U盘等随意外借，不得为本单位以外人员拷贝软件和数据。

二、计算机安全、维护管理

1、中心局域网内的计算机统一安装网络版防毒墙软件，由专用服务器负责自动升级和查、杀毒。工作人员不得擅自卸载或安装其他杀毒软件。

2、计算机系统由网络管理员统一负责维护。

3、重大项目需要维护、调整的，由网络管理员提出书面报告和实施方案，报领导研究批准后实施。

4、各部门要妥善保管好本部门计算机软硬件设备及其相关的驱动程序、保修卡及其他重要随机文件。

5、开通国际互联网的计算机应由工作人员根据计算机提示自行及时更新操作系统“补丁”；未开通国际互联网的计算机由网络管理员统一安排打“补丁”。

6、各部门都应保持计算机运行环境的清洁、干燥和通风。

7、系统运行或软件操作中发生故障，应及时通知网络管理员，网络管理员需及时进行维修；网络管理员对自己无法排除的故障，联系相关单位予以排除

三、机房管理

1、路由器、交换机、服务器等设备是网络的关键部分，必须放在计算机专用机房内。除网络管理员以外，无关人员未经批准严禁进入机房。

2、计算机房要保持清洁、卫生、恒温（一般设在20℃左右），并由负责人管理和维护(包括空调、电力系统、网络设备等)。

3、机房内不得吸烟、吃零食或进行其他有害、污损计算机的行为，不得带入与上机工作无关的物品。

4、严禁易燃、易爆、腐蚀性、强电磁、辐射性、流体物质等对设备正常运行构成严重威胁的物品进入机房。

5、建立机房登记制度，对本地局域网、广域网的运行、调整情况，要做好记录。未发现故障或故障隐患时任何人员不得擅自对光纤、网线及各种设备进行调试、插拔。发生故障时，对所发生故障的情况、处理过程和结果等要做好详细记录。对局域网内每台计算机都要统一设置固定的VLAN、交换机端口、配线架端口、IP地址和计算机名等填入《计算机网络布局明细表》内，如有变更应由专人及时在《计算机网络布局明细表》内进行登记。

6、网络管理员应做好网络安全工作，要不定期地对网络上的数据流进行监控，从中检测和分析出攻击行为并进行相应的处理。

7、要及时做好服务器操作系统的“补丁”修正工作。

8、由网络管理员统一管理机房计算机及其相关设备，完整保存计算机及其相关设备的驱动程序、保修卡及重要随机文件。

9、未经负责人许可，任何人不得在服务器上安装新软件，若确需安装的，安装前应进行病毒例行检测。严禁在服务器上玩游戏、上国际互联网、处理文字资料等可能影响服务器正常运行的操作。

10、机房内应配备消防设施，并定期进行检查，以保证其有效性。

四、数据保密及数据备份制度

1、对业务数据应根据保密要求和用途不同，确定不同的保密级别，实施不同的安全保密管理。

2、服务器的各种帐号、密码应严格保密并定期更换。对保密要求较高的数据，须存入专用服务器，并由专人负责管理，管理人员对专用服务器数据安全负全部责任，不得将密码告诉 其他任何人；对一般数据实行按操作权限分级管理；要防止系统数据的非法生成、变更、泄露、丢失及破坏。

3、业务数据的更改应经有关领导审批，未经批准不得随意更改业务数据。

4、涉及国家秘密的信息，不得在国际互联网的计算机信息系统中存储、处理、传递。

5、涉密信息须指定专人在专用机上处理，按密级要求采取相应加密措施并妥善处理存储介质的信息痕迹。

6、树立保密意识，定期检查各项安全保密措施，发现隐患及时报告、及时采取措施。

五、违规责任

凡违反本管理制度，造成各种不良后果的，将根据有关考核规定进行处理；

本制度从发文之日起开始执行

第四篇：计算机及网络使用管理制度

计算机及网络使用管理制度

为规范公司PC、局域网的管理以及各种信息服务，保障网络的正常运行，更好地为广大员工服务，提升公司的工作效率，特制定本管理规范，自2009年2月1日起生效：

一、管理总则

计算机及网络是公司为相关岗位配备的必要工作工具，目的是为了提高工作质效，任何人都不得利用公司的计算机及网络从事与工作无关或损害公司利益的事。

（1）公司局域网是由IT服务部负责总体规划、指导、控制，由网络管理员具体负责管理、接入控制和相关服务内容的监管。

（2）网络管理员如需离岗，应至少提前1个月提出申请。网络管理员在提出申请后应认真办理工作移交，待辞职申请获得批准后才能离任。

（3）在局域网范围内，所有信息端口及其网络线路、布线槽、网络设备、跳线等，统一由网络管理员负责安装、维护、连接、设置，任何人不得占用、更换、损毁；不得改变其物理的位置、形态、性能；不得改变其连接关系、运行状态、系统配置。

（4）局域网的运行管理由网络管理员负责。其职责包括制定与局域网相关的规章制度；研究并解决局域网在建设、运行、使用和管理中出现的问题；协调各有关管理与服务部门和局域网相关的工作；处理与局域网相关的重大违规事件；以及公司局域网的监控。有关资料的统计与备案等也全权由网络管理员负责。

二、计算机使用管理规定

第一条、病毒防护 １.基本要求

（１）未经许可，使用人不得擅自安装软驱及光驱，装有光驱或软驱的微机在确认数据安全之前不得擅自拷贝或使用相关数据。

（２）对于联网的计算机，任何人在未经批准的情况下，不得从网络复制软件或文档。

（３）公司内（除个人私有PC外）任何计算机软件的安装均由IT服务部负责，个人不得擅自安装软件，仅限网络管理员权限方可。

（４）任何计算机需安装软件时，须由相关专业负责人提出书面申请，经上级经理审批同意后，由IT服务部负责安装。

（５）所有公司所属权计算机不得安装游戏软件。

（６）数据的备份由相关专业负责人管理，备用的软盘、优盘、光盘、硬盘等由专业负责人提供。（７）软件在使用前，必须确保无病毒。（８）使用人在离开前应先退出系统再关机。（９）任何人未经过他人同意，不得使用他人的电脑。（10）IT服务部负责将每台计算机装有杀毒软件，各使用人有责任定期为自己所使用的电脑进行病毒查杀，定期（至少一周）升级防病毒系统。

2、外来电子文件的管理

不管是从互联网上下载文件，还是通过各种外来的储存介质带的文件，都必须确认来源合法可靠，再在公司电脑上使用。

3、监管措施

（１）由IT服务部指定专人负责公司范围内所有计算机的病毒检测和清理工作。

（２）由IT服务部起草防病毒工作计划（含检测周期、时间、方式、工具及责任人），报主管经理、总经理批准后实施。

（３）由各专业负责人和IT服务部的专门人员，根据上述作业计划按时（每周最少一次）进行检测工作，并填写检查记录。

（４）由人力资源部负责对防病毒措施的落实情况进行监督。

4、发生病毒时

（1）任何人在计算机使用过程中遇到病毒，应在第一时间内通知IT服务部，并应立即采取切断网络等得当措施，如不懂处理应立即通知系统管理员；

（2）任何人都不得恶意扩散病毒。当确认文件感染病毒后，在进行杀毒或隔离之前，不得扩散染毒文件；

（3）任何人不得随意修改工作站上防火墙的程序配置。第二条 重要岗位的计算机管理

重要岗位如高层管理、财务、人事、技术支持及销售部助理等的计算机专人使用，由公司指定责任人，设立开机密码及屏幕保护密码，规定如下：

（1）总经理、人力资源总监及系统管理员对各岗位计算机及内部网络拥有最高的管理权限；（2）责任人未经上级经理同意，不得让非责任人使用，包括上网、拷贝数据等；

（3）责任人所保管的重要数据至少每月做一次备份，备份内容不应放置在系统盘（即计算机的C盘），应放置于数据盘（如指定的D盘或E盘等）；

（4）责任人未经总经理、人力资源总监或系统管理员同意不得告诉其他人开机密码，否则一切后果由责任人承担；

（5）员工利用计算机完成各项工作文件属公司所有，员工未经总经理、人力资源总监及部门经理授权，不得删除常规工作文件及重要资料，员工交接工作时必须完整地交接计算机上的数据，否则公司将根据国家有关法律追究相应的法律责任。

第三条 计算机密码的管理（1）计算机必须设置的密码（即密码不能为空），包括CMOS密码、计算机开机密码、服务器超级用户及其他用户登录密码、登录NT服务器用户密码、公司上网账号密码、屏幕保护密码、用于业务的邮箱密码、公司因工作需要公布的公共信息密码、财务软件系统密码、加密文件的权限密码；

（2）所有的密码原则上三个月更换一次，密码长度最好不少于7位，且为字母与数字混合，密码最好不用弱口令，如888，123456，abcd等，重要系统应设置强密码即字母、数字、符号混合组成。当无意或意外泄密时，应立即更改密码，以确保安全。

（3）任何员工均无权使用相关工具软件非法获取计算机密码，一经发现立即开除并扣除当月工资；（4）所有计算机（包括服务器）的CMOS都须设置管理密码，管理密码由系统管理员及人力资源总监、总经理掌握；所有专用计算机均须设置开机密码，开机密码由使用人、系统管理员及总经理掌握，开机密码修改权限属系统管理员及总经理；

（5）公司内部网的服务器登录密码，尤其是超级用户的登录密码，由系统管理员及总经理掌握；（6）公司分配给每位员工一个登录内部网的帐户，帐户名原则为该员工的用户名，登录密码由该员工自行设定，每位员工均有自己独立的帐户。每位员工只能用自己的用户名登录到NT服务器。员工不得盗用他人的帐号登录局域网。所有员工均不得将自己的登录帐户告知第二者，否则可能承担不良的后果。员工离开公司时，行政人事经理及相关部门经理应在第一时间内通知系统管理员取消该员工的登录帐户。只有系统管理员及总经理拥有开设或取消登录NT帐户的权限；

（7）公司上网帐号设置密码，密码不公开，员工在公司上网将通过网关或代理服务器上网。原则上密码由系统管理员及总经理掌握，确因工作需要，个别员工可向总经理提出申请，经批准后可使用公司上网帐号，但必须保密；

（8）设有责任人的计算机应设置屏幕保护密码，原则上屏保出现前的空闲时间设置为不超过5分钟；责任人长时间离开计算机时最好进入锁定、待机、注销或关机状态。

（9）每位员工须保护好自己的邮箱密码；

（10）公共信息的密码是指因工作需要有些计算机的文件或网上（包括内部网及Internet）的信息需要共享，此时设立共享方应严格把握好阅读权限，尤其所有在内部网上设立了共享的文件或目录均应加密。所有员工都应注意公共信息要确保在公司指定的范围内传播；

（11）财务软件所涉及的密码由公司会计、出纳及总经理掌握；

（12）特别重要的文件，员工可以专门加密，但要注意记住密码。如果因加密不当导致公司受损，同样将承担相应责任；

（13）系统管理员应对除私人密码外的所有密码均有备份并动态更新；

（14）各相关岗位的员工必须严格遵守保密协议，对由于人为造成数据破坏或泄密导致的后果将根据责任大小予以不同的处罚。第四条、硬件保护及保养 １、.基本要求

（１）除IT服务部负责硬件维护的人员外，任何人不得随意拆卸所使用的微机或相关的电脑设备。（２）硬件维护人员在拆卸微机时，必须采取必要的防静电措施。

（３）硬件维护人员在作业完成后或准备离去时，必须将所拆卸的设备复原。（４）各专业负责人必须认真落实所辖计算机及配套设备的使用和保养责任。

（５）各专业负责人必须采取必要措施，确保所用的计算机机及外设始终处于整洁和良好的状态。（６）所有带锁的微机，在使用完毕或离去前必须上锁。

（７）对于关键的电脑设备应配备必要的断电继电设施以保护电源。２、监管措施

（１）各部门所辖计算机的使用、清洗和保养工作，由相应专业负责人负责。

（２）各专业负责人必须经常检查所计算机及外设的状况，及时发现问题并报IT服务部。第五条、公司电子文档的管理

（1）NE-server域服务器中已经为各部门设立了专有的部门资料存放文件夹，通过域控制，仅通过该部门使用的电脑才能获取相关权限进行阅读或修改相关内容，为了确保资料的保密性，请各相关部门做好资料外泄防范工作。

（2）面向全公司的且非部门内部文件，公司职员可将所要共享的文件放至NE-server域服务器中的“NE共享”文件夹中的部门文件夹内，通过访问共享文件夹可以访问到相关各部门共享的文件。

（3）公司职员间的文件传输可以使用电子邮箱或MSN直接传输，凡通过服务器传输文件，当文件传输完毕需要及时删除，以免造成公司机密泄露。

（4）公司服务器内的文件由网络管理员统一管理，定期整理。第六条、计算机使用特别强调事项

1、除因工作需要外，任何员工不得在工作时间使用QQ、ICQ、MSN、IMU等即时通讯软件在互联网上或内部网上聊天；

2、公司为了信息安全将实行实时监控，即在服务器安装监控软件，任何即时通讯软件的聊天纪录或发送/收到信息都会纪录下来并备份30天。

3、IT部指定专人负责所有聊天纪录的监控和备份，但是未经公司管理层或当事人同意不得随意将其中的聊天内容泄漏出去。随意泄漏别人一些私密谈话内容，属于侵犯隐私的行为。

4、员工不准利用公司的计算机打游戏、不准浏览并下载有关色情或反动内容，在工作时间内不准用计算机听音乐；

三、网络使用管理规定

（1）局域网所有用户在其网上活动中应该遵守网络礼仪和道德规范，不得使用局域网或通过使用局域网从事危害公共安全、损害公众利益、侵害他人正当权益、窃取或泄露他人秘密以及有伤风化的活动，也不得通过局域网查阅、复制或在网上发布、传播含有上述内容的信息。

（2）公司局域网内计算机不准下载、编写、传播、修改对局域网内计算机系统安全造成危害的有害数据。不允许下载、安装、编写、传播、玩电脑游戏。

（3）公司局域网内计算机系统不准随便更改计算机的IP地址，如果发现IP地址冲突的情况，请与网络管理员联系。

（4）局域网已提供了因特网的代理接入服务，各处的办公用计算机不得再私自通过电话线拨号等方式接入互联网。

（5）公司网络结构由IT服务部统一规划建设并负责管理维护，任何部门和个人不得私自更改网络结构，办公室如需安装集线器等必须事先与网络管理员取得联系。

（6）严禁任何人以任何手段，蓄意破坏公司网络的正常运行，或窃取公司网上的保护信息。（7）公司网上服务如DNS、DHCP、WINS等由IT服务部统一规划，任何部门和个人不得在网上擅自设置该类服务。

（8）为确保局域网的正常运行，禁止通过各种方式，包括利用邮件、FTP、BT、WIN2000共享等在广域网中传送超大文件。

（9）严禁任何部门和个人在网上私自设立BBS、NEWS、个人主页、WWW站点、FTP站点及各种文件服务器，任何部门和个人应高度重视保护公司的技术秘密和商业秘密，对于需要上网的各类保密信息必须保证有严密的授权控制。

（10）严禁在公司网络上玩任何形式的网络游戏等各种与工作无关的内容。违反者将受到处分。

（11）在使用网络打印机打印文件的后，应在第一时间内将打印文件取走，严禁利用公司打印机打印与工作无关文件。

（12）不得故意干扰计算机信息网络畅通

（13）机器出现网络故障等不正常情况，立即向网络管理员通报。

四、公司电子邮箱的使用

公司开通Internet电子邮件服务，目的是为了更好地促进公司员工工作的内外交流。公司的电子信息网络，无论是对内，还是对外，原则上不允许传递与本人工作无关的内容，不得传递有损公司形象的内容。

1、公司邮箱的注销与申请：

（1）由IT服务部计算出目前可分配邮箱数给人力资源部，需要公司邮箱的员工直接向人力资源部申请。（2）经人力资源部批准后，由网络管理员进行分配。（3）离职员工的电子邮箱注销，由网络管理员根据人力资源部通知在第一时间内完成。

2、公司电子邮箱的使用

（1）使用者应定期检查自己的邮箱，公司电子邮箱空间有限，相应的信件应及时收到员工本地机上，员工的邮件需及时回复、整理。

（2）每个用户的邮箱不能大于200M，对于使用空间超过200M的邮箱，系统将自动删除邮箱中以前的旧邮件，由于不遵守此项规定而可能造成的损失由用户自己负责。

（3）禁止向异地发送大于100M的电子邮件。

（4）员工在工作中尽可能使用公司分配的邮箱，每个人可指定一个免费国内邮箱作为备用邮箱并通知公司人力资源部。

（5）严禁转发有危害社会安全言论和政治性评论文章的邮件及一些无聊邮件。（6）严禁利用公司电子邮箱群发与工作无关信件。（7）严禁未经授权查阅他人电子邮箱；（8）严禁冒用他人名义发送电子邮件；

（9）发送保密资料邮件，应注意采取相应加密措施。

五、公司内部BBS的使用

公司已开通内部BBS网站************，主要用于工作的相关信息共享。

1、BBS账号的申请

 所有员工都可以注册申请，但必须使用真实姓名且须经过IT服务部审核通过后方可以登录浏览论坛里的信息和内容。 BBS不支持匿名登录。

 BBS账号的删除权力由IT服务部拥有。

2、公司BBS的使用

（1）使用者应至少每天登录BBS查阅最新的消息和通知等。（2）涉及自己工作相关的内容，要跟贴回复。

（3）每个版块会设一个版主，由版主负责版面事务的管理。部门版块的版主由部门负责人担任。（4）员工可在建议栏或具体的版块中对公司管理或业务发展提出建议，但不可以利用BBS漫骂或攻击。

（5）任何人不得将自己的账号授予他人使用，特别是公司外的人员，否则一经查实立即开除。（6）任何人不得用非法手段攻击公司内部BBS或恶意种植网络病毒。（7）任何人不得利用BBS发布违法、色情、反动或政治敏感信息。

六、相关责任（1）公司员工或计算机责任人必须对其使用PC、网络的行为所产生的后果承担法律责任。（2）PC、局域网、公司邮箱使用人违反本制度或对公司利益造成侵害的，必须补偿所造成的直接和间接经济损失。

（3）人力资源部对违反本制度的员工可给予有关责任人以下处理：

违反本规定相应条例者第一次视情节轻重处以经济罚款人民币100～1000元，并以予书面警告；第二次违反相关规定扣罚当月工资，并视情节轻重予以严重书面警告或开除处分。

七、本规定解释权归IT服务部及人力资源部。

第五篇：公司计算机及网络管理制度

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公司网络管理使用事项及处罚条例

目的加强公司计算机软、硬件及网络的管理，确保公司软、硬IT设备及网络正常使用，创造良好网络环境、提高工作效率；特制定本制度，公司办公使用计算机软、硬件及网络，均应遵守本制度规定。

管理制度

1、公司采用域管理策略。电脑统一由网络管理人员加入域服务器管理，公司任何员工不得

以任何理由拒绝加入服务器。或还没有经管理人员的允许下不得擅自退出域管理策略。如发现退域或不按指定帐户正常使用的，如发现应严肃处理。

2、公司人员每天必须要正确使用关、开、计算机；在未经允许的情况下，（网络管理人员

外）任何人不得擅自将公司计算机上的设备转移，对换或拆除，移动或拆装他人的计算机。

3、公司网络结构非网络管理人员，不得擅自乱牵线，不得牵接他人（或其它办公室任何接

点）网线。如有增加或搬移，必须跟网络人员说明沟通后，由网络人员根据网络结构给予整改。

4、每台计算机由管理人员统一记录相关信息，分配内部指定唯一IP地址及相应网络标识

等信息；管理员指定分配好相关信息后，任何人不可以自己更改计算机规定的任何已指定信息，如发现应严肃处理。

5、凡公司加入域的计算机，都必须严格按指定帐户正确登录到计算机使用。比如公司计算

机名统一以“jdx-pc###”规则命名。必须登录到公司服务器“jdxydf”选项（不可本地登录）。

6、禁止任何人在使用公司内网络资源环境下，不准使用携带有任何带病毒木马软件，对公

司网络环境进行任何暴力、欺骗、攻击、破坏、捣乱等现象。一经贞出发现，立即断网，严肃处理。

5、任何员工不得借用任何暴力工具（或系统PE工具）更改任何指定系统管理参数或破解本地管理员帐户谋取本地登录，获取任何不应给予操作的任何权限；如发现有类情况，应严肃处理。必须正确按管理员统一发分的指定帐号登录。

6、公司软件统一由网络人员根据员工工作需求安装。禁止办公人员擅自重装系统，和安装与工作无关的软件。（如要安装其它软件必须先申请，再由管理人员给予安装。）

7、对可以上网的用户，不得使用 迅雷，BT等带P2P性质的工具下载，（因为使用很容易耗尽公司网络，或容易造成公司网络断网等不良现象）禁止下载电影、游戏、音乐、视频等与工件无关软件内容；不得在线观看在线视频，在线听音乐、在线玩游戏等现象。

8、网络管理人员一旦发现有异常的计算机，均有权对其计算机进行检查，必要时候可以对其电脑断网检查工作。任何人均要配合网络管理人员处理或排除问题故障，不得以任何借口或理由拒绝管理人员检查（或排除）工作。凡对不肯配合检查或拒绝者，一律严格按记大过处罚处理。

处罚规定：凡发现第一次处罚30元；其次按50元处罚。

一次30二次以上每次50元。

本制度处罚不是目的，请本大家遵守。

即年月日起，生效执行。

1、对外来人员携带的电脑或新购的电脑，先由网络管理人员，统一分配IP地址，上网权

限等登记相关信息后，方才接入公司网络。

2、公司采用域管理策略，公司所有员工的计算机（含不需要上网的计算机及计算机属本人所有的）必须加入到公司指定域中。计算机操作系统无法加域的，同信息中心负责重新安装可加域系统，公司员工不得以任何理由拒绝加入公司域管理。除信息中心人员在处理计算机问题外，任何人不得退出域管理策略。

3、公司采用计算机接入实名制，信息中心将统一编排命名规则，凡接入公司网络的计算机

不含非本单位经允许临时接入的，必须按照些命名规则使用；IP地址是接入网络的重要标识，由信息中心统一分配使用，在未得到信息中心的允许下严禁更改计算机名称，IP地址，网关，及DNS配置。

4、一禁止浏览带有反动黄色，暴力等有害站点及页面；

5、4．1 任何人均不得在网络上从事与工作无关的事项，违反者将受到处罚。同时也不允许

任何与工作无关的信息出现在网络上，否则要追查责任。

4．2 公司网络结构由办公室部统一规划建设并负责管理维护，任何部门和个人不得私自更改网络结构，办公室如需安装集线器等必须事先与网络管理员取得联系。个人电脑及实验环境设备等所用IP地址必须按所在地点网络管理员指定的方式设置，不可擅自改动，擅自改动者将受到处分。

4．3 严禁任何人以任何手段，蓄意破坏公司网络的正常运行，或窃取公司网上的保护信息。

4．5 为确保广域网的正常运行，禁止通过各种方式，包括利用邮件、FTP、Win2000共享等在广域网中传送超大文件。

4．6 严禁任何部门和个人在网上私自设立BBS，NEWS，个人主页，WWW站点，FTP站点及各种文件服务器，严禁在公司网络上玩任何形式的网络游戏、浏览图片、欣赏音乐等各种与工作无关的内容。违反都将受到处分。

5．0 处罚规定

5．1 对于蓄意破坏网络正常运行，蓄意窃取网上秘密信息的个人，作辞退处理，并依法追究法律责任。

5．2 对于在公司网上散布淫秽的、破坏社会秩序的或政治性评论内容的个人，作辞退处理。情节严重者将移交司法机关处理。

5．3 对于私自设立BBS、NEWS、个人主页、WWW站点，FTP站点等各种形式网络服务的责任人，或玩网络游戏的个人，第一次发现降薪一级，第二次发现将其降职，第三次作辞退处理。

5．4 对各种工作用文件服务器的申请，需经系统主管审核，由管理工程部批准后方可设立，擅自申请者将处以降薪一级的处罚。

5．5 对于在网上设立各种形式的网络游戏服务的责任人，处以降薪一级直至辞退的处理。

5．6 对于由管理不善引起公司秘密泄露的责任人，处以罚款、降薪、降职等处理。

5．7 对于私自更改网络结构，私自设置DNS，WINS等服务的责任人，处以罚款、降薪等处罚。

5．8 任何员工发送与工作无关的电子邮件，将处以降薪、降职及至辞退的处理，有意接收与工作无关的邮件，每次罚款100—500元。

5．9 任何员工在上、下班时间，通过公司网络查阅工作无关的内容，一次降薪一级。因工作需要的通过图书馆的网络查阅。

5．10 对于其他任何利用网络资源从事与工作无关的行为，将对其处以罚款、降薪等处

理。

5．11 任何部门未经许可不得在网上挂任何应用系统。

一、IT设备使用

1、计算机设备开机顺序：先开UPS电源、打印机、扫描仪等、显示器等外设，再开主机；

关机顺序相反，不得强行开/关机。

2、下班前必须关闭所使用计算机。

3、禁止频繁开关计算机，每次关机和开机时间间隔必须在5秒种以上。

4、使用移动存储器（如优盘、光盘、移动硬盘、软盘、ZIP盘），使用前必须对其进行杀毒

处理。

5、不得随意拆卸公司计算机相关设备。

6、禁止在公司计算机上安装与工作无关的任何软件，例如游戏软件、聊天工具等。

7、禁止上班时间利用公司计算机玩各种游戏和从事与工作无关的活动。

8、使用U盘等USB接口设备，必须在安全删除硬件后进行插拔动作。

9、计算机使用者必须定期对计算机进行杀毒扫描处理。

Internet 及局域网管理：

1、公司Internet及局域网所提供服务均为公司正常办公使用，所有员工使用Internet和局域

网必须以保证公司及其他员工正常工作的秩序为前提。

2、部门经理以上员工上任后，由IT管理中心为其开通Internet及局域网服务。其他员工根

据工作需要开通上网等权限的，须经过部门经理审核后，由IT管理中心为其开通。

3、员工应有相当强的保密意识，不允许将公司机密资料以任何形式发布到

Internet网上。一经发现，立即开除。公司保留送交公安机关的权利。

4、不得利用黑客软件以任何形式攻击公司的其它电脑或服务器。

5、由于安全和特殊的需要，IT管理中心可随时关闭Internet网。如发现某人

上网有异常现象，IT管理中心有权关闭其上网权限，进行维护检查，视其原因再次开通其上网权限或给予相应处罚。

6、为了节省网络带宽和防止电脑病毒，未经允许，员工不得在网上下载软件、音乐、电影片断、电影或电视剧，不得使用迅雷、BT或电驴等下载软件。违者It管理中心将关闭其上网权限，然后视情况给予罚款，多次违犯者将通报经理部及总经理。

7、员工不得在公司网络内使用QQ、MSN等聊天工具。如工作特殊需要，申请部门经理通

知IT管理中心进行开通。

8、禁止将公司保密数据在公司局域网上以不加任何保护的方式进行共享。

9、禁止通过公司网络玩各种网络游戏。

10、禁止使用公司计算机下载与工作无关的数据。

11、禁止在公司使用网络电影网站。

12、电子邮件附件必须进行清毒处理。

13、禁止浏览色情及黄色网站

14、禁止在公司内部传播任何非法的数据信息。

15、外来人员使用公司网络，必须有部门经理以上人员同意，并且有公司人员在场。

16、不得将公司无限网络密码透露给公司外无关人员。

四、正确使用IT设备提示：

1、不要在C盘上存放数据，如过一旦系统损坏，数据可能丢失

2、不要打开来历不明的邮件，以免感染病毒。

3、不要随意关闭杀毒软件及防火墙。

4、目录结构建立不要太深，尽量控制在三层子目录下。

5、在浏览网页时，对弹出的需要安装的软件，在不了解其性能和作用的情况下，不要安装。

防止误装流氓软件，或者感染病毒。

6、个人计算机帐号使用后进行退出操作，或进行注销，防止他人使用未正常退出的帐号登

陆。

7、个人电子邮箱使用结束后即使进行退出操作，或者进行注销，防止他人使用未正常退出

帐号登陆。

8、临时文件或文件夹使用后及时删除，避免在硬盘内存在大量垃圾，造成资源浪费。

9、个人密码在安全前提下，尽量复杂，位数在六位以上，包含数字和字母的特殊字符。

10、经常使用杀毒软件对计算机进行病毒扫描，并定期升级杀毒软件。

11、对正在编辑使用的软件或文件随时进行数据保存，防止突然断电或其他原因造成死

机或重起等现象时造成工作浪费。

12、水和酸碱等液体，不要放在计算机上，防止造成短路。

13、如果计算机进水，应立即断电，短时间不要立即开机，以防造成短路，应吹干或晾

干后再开机。

对违反以上相关项目的处罚：

对于违反该规定，造成公司重要数据丢失，或者直接影响公司正常工作运行的人员，根据造成的后果，分别给予警告、部门内处罚（向部门经理申请实施）、公司内处罚（向总经理申请实施）。

附则

本规定由IT管理中心编制、解释和修改。

本规定自发布之日起实施。

本规定中未尽事宜由公司研究决定。

本规定同时纳入公司规章制度（员工手册），成为其中一部分。

编写：核对：批准：