第一篇:安庆石油举办“遵章守纪”交流报告会[范文模版]
安庆石油举办“遵章守纪”主题教育交流报告会
“勿以恶小而为之,勿以善小而不为,我们加油站每一名员工都要严格遵守“职工违规违纪行为处分规定”,从自我做起,从小事做起,守纪律,讲规矩,为顾客提供一流服务”太湖县公司新城加油站站长潘夏生在交流报告上发言时说道。
7月31日,安庆公司“遵章守纪”主题教育交流报告会在五楼会议室召开,来自机关、油库、县公司和加油站的31名员工进行了交流报告,共有90余名员工参加了会议。
该公司各部门组织干部员工认真讨论交流“遵章守纪”主题教育的认识体会和收获,从思想上、行动上深刻分析活动带来的变化和成效,研究制定今后整改措施,安排人员撰写文字材料进行交流报告。参加报告会的既有机关部门负责人,也有基层加油站加油员,报告会上,参加人员结合自身岗位,不遮不掩,不躲不闪,敢于自揭短处,直面问题,直击要害,对过去工作进行深入的自查、反思,查找存在的问题,深刻分析这些问题对部门工作和员工自我发展产生了那些危害和负面影响。同时针对存在的问题,结合“三严三实”活动要求,以严的精神、实的作风,制定切实可行的整改措施,明确改进的方向和目标。
报告会的举办增强了“遵章守纪”主题教育成效,培育了广大干部职工遵章守纪的自觉性,进一步提升干部职工的综合素质和业务技能。
第二篇:关于举办油田新员工成长发展交流报告会
关于举办油田新员工成长发展交流报告会的安排意见
为总结交流新员工教育管理的有效方法和成功经验,促进新员工健康成长发展,油田将集中一个月时间,分层次组织举办新员工成长发展交流报告会,有关事项安排如下:
一、指导思想
针对新员工独立性、选择性、多变性和差异性的实际,以及接受新事物快、年轻有朝气等特点,坚持用社会主义核心价值体系和新时期胜利精神教育引领新员工,尊重差异,包容多样,创新形式,丰富内涵,持续加强职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德建设,进一步提高新员工队伍的思想政治觉悟、文化业务素质和岗位操作技能,全方位促进他们健康成长和岗位成才。
二、方法步骤
具体分为三个步骤进行:
(一)6月下旬—7月上旬,在·二级层面组织多种形式的演讲会、报告会
1、各有关二级单位精心选取业绩突出的新员工个人、帮助新员工成长成才的优秀师傅,以及新员工教育管理工作有特色、有成效的基层单位、班组,分别对其先进事迹和典型做法进行挖掘提炼,形成报告会材料。
2、精心策划新员工成长发展交流报告会。采取新员工
喜闻乐见的演讲会、报告会以及汇报演出等多种形式,对涌现的新典型、新人物,以及基层队、班组教育管理的新经验、新做法进行大力宣传。
第三篇:举办家庭教育报告会
举办家庭教育报告会
文章作者:宁晋县教育局信息中心 来源:宁晋县教育局信息中心浏览次数:4 [字体:大 中 小]
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11月15日,河北省宁晋县贾家口学区在黄儿营西村小学召开家庭教育报告会,河北省家庭教育讲师团梁红梅教授应邀进行专题讲座。该县教育局、贾家口镇相关负责人以及西营小学全体学生家长,共计500余人参加。
报告会上,梁红梅教授以丰富的教育经验,生动的事例,幽默的语言进行了精彩讲座。她分析了每个阶段孩子的成长规律,引导家长如何去关注孩子成长的细节,关注孩子的身心健康成长。梁红梅强调,家庭教育是孩子接受的第一任教育,家庭的环境、父母的语言和行动都潜移默化地影响着孩子的成长。她希望家长们要多与孩子沟通和交流,换一种说话方式,换一种做事方式,就会培养出一个不一样的孩子。
报告会结束后,家长们纷纷就教育孩子方面存在的困惑向梁教授进行咨询,使家长们认识到了改变家庭教育方式的必要性。
第四篇:中学举办法制报告会
*****中学举办法制报告会
为深化“法律进学校”,加强青少年学生法制教育、维护青少年学生合法权益、预防和减少青少年学生犯罪、促进青少年学生健康成,2012年5月17日晚上七点半至十点,由市****牵头,市**局、市教育局、***中学联合在***西操场举办了中学生法制教育报告会。参加报告会的有初中一、二年级共1700多人,市**局、市教育局、**侨中有关领导。
我们特邀***普法讲师团成员、省政法职业学院副教授**主讲,他根据我市中学生现状,从讲究礼仪,文明举止;学会感恩,善待他人;遵纪守法,远离犯罪;洁身自爱,远离黄赌毒;善用网络,戒除网瘾五个方面进行宣讲。在讲座中,文维教授围绕主题,引用历史典故、剖析青少年犯罪案件,并采用问答等多种互动方式,用身边的事例教育身边的人,激发同学们的求知热情,使学生们在学习中感受教育。
第五篇:举办反腐倡廉形势报告会
举办反腐倡廉形势报告会
为了推进反腐倡廉宣传教育,筑牢干部拒腐防变思想防线,7月12日,****举办反腐倡廉形势报告会,****为全体税干作了专题报告。
报告从发生的典型腐败案件剖析引伸到当前反腐倡廉总体形势,****既结合税务系统实际,明确提出今后反腐倡廉的主要任务,又结合近年来发生的腐败案例,对当前反腐倡廉形势深入浅出地进行了剖析,对全局干部进行了一次贴近实际的廉政教育,使所有干部对当前反腐倡廉的形势有了进一步的认识,提高了自觉防腐的能力。
近年来,该局始终坚持时刻预防抓教育,关口前移抓防范,连续开展了“监察联动机制”、“廉政回访”等活动,构建了一个反腐倡廉新格局,进一步推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入发展。