盐中社团考核方案

第一篇：盐中社团考核方案

盐中社团考核方案

进一步加强对我校学生社团的有效管理，充分调动各社团活动的积极性、创造性，推进学生社团工作的制度化、规范化，使我校学生社团向着高层次、高格调、高品位的方向发展，特制定学生社团量化考核细则。

一、考核目的：加强社团管理，推动社团工作

二、考核时间：整学期

三、考核对象：本校16个学生社团

四、责任部门：校长室

五、考核等级：评出优秀（85分以上）、良好（84-71分）、合格（60-70分）三个等级，考核等级较低的学生社团需限期整改。

六、考核细则：

（一）内部建设（15分）

1.制度完善：社团章程、活动制度（5分）2.社团干部：配备齐全、分工明确（5分）3.社员名册：按时点名、记录清晰（5分）

（二）活动开展（70分）

1.活动次数要求：每个社团每周开展活动2次，不得因任何理由中断；（共20 分）

2.活动计划详细：定时间、定地点、定内容、定人员。（10分）

3.按要求认真完成学校交办的活动任务；认真组织参加上级比赛、评比并获较好奖项。（10分）4.活动过程流畅：（20分）

（1）开展活动前应准备有教案，训练计划，教学视频，教学用具等；（5分）

（2）活动过程中：（15分）

①按教学计划开展好活动内容，确保取得很好的效果；（5分）

②拍好照片（或录像），保留好每节课的《签到表》、活动记录、讲稿等过程性材料;(5分)③维护好秩序、确保安全，不出任何安全事故。（5分）5.活动总结齐全：（10分）

及时整理《活动通知》、《签到表》、活动记录、讲稿、教案等过程性材料。（10分）

（三）材料上报（15分）

1.每学期开学的第一周上报本学期活动计划，各社团按要求以电子文档形式上交；

2.每学期结束前两周以电子文档形式上交本学期活动各项材料，如：签到表、教案、训练计划、照片、总结材料等。

七、奖励办法

1.根据考核细则，评出“优秀社团”；评定等级较低的社团要限期整

改。

2.根据考核细则，分别评出优秀、良好、合格等级若干个社团，分别给予指导老师500元、300元、100元工作补贴。

3.参加市区级比赛获奖，参照体育老师训练学生参加区、市级比赛团体奖惩办法。

4.学校将评选结果通过校园网、海报、宣传橱窗等形式予以及时发布。

第二篇：社团考核方案(定稿)

校本课程考核办法

为深入贯彻落实素质教育的目标追求，打造学校社团建设的品牌文化，进一步提升师生在校的幸福指数，结合本校社团发展的现状与发展，特制订本社团指导教师奖励考核办法。

一、奖励考核内容

分为四大块，每一块考核计相应的分值。

1.考核总分值在90分以上（含90分）的社团指导教师享受社团考核优秀奖励；

2.考核总分值在90分以下，80分以上（含80分）的的社团指导教师享受社团考核良好奖励；

3.考核总分值在80分以下，70分以上（含70分）的的社团指导教师享受社团考核合格奖励；

4.考核总分值达70分以下社团指导教师不享受社团考核奖励。

一、社团人数考核

1、校级社团：校级社团的学生人数在15人或15人以上的定为满学额，可获得25分；15人以下的获得20分。

2、其余社团：社团人数在校平均值80%以上的定为满学额（校级社团除外），可得25分，不达满学额的得20分。

二、社团课程建设考核

考核方式以文本留档资料检查为主。社团指导教师应按学校对社团管理的规定要求做好如下工作：

1、开发社团课程内容；

2、制定课程落实计划；

3、制定社团考核技能标准，包括技能参数与技能达标要求；

4、完成社团活动教程设计；

5、汇总社团建设课程建设体系材料并及时送交社团管理人员检查。

以上五项每项分值为5分，社团管理人员分阶段检查，按质按量的评定各人的得分值。

三、社团活动过程考核

社团指导教师能按计划有序、有效的指导学生活动，以社团管理人员巡查记录为主要考核依据,考核总分值为25分。凡在组织社团活动过程中出现下列情况的，社团管理人员将酌情扣分。

1、迟到：扣1分；

2、组织无序：扣2分；

3、缺席：扣5分。

因特殊原因不能组织某一次社团活动的教师，应主动联系并确定代理社团指导教师，完成相应社团活动工作交接并告之社团管理人员，一次缺席扣3分，以此类推。

四、社团展示、成果展示考核

社团指导教师应以在开学初确定本社团学生名单，尽快完成社团组织架构并制定成果展示计划。主要内容为社团名称、培养目标、社团机构、成果展示计划或活动展示计划。（成果展示以学期社团活动最后两周为宜，体育类别、棋类项目可开展达标、竞赛等活动；艺术类项目可开展以成果展板、表演汇报、社团活动公开展示等形式的活动。

本项考核分值为25分。

备注：学校拟聘赵敏、王涛为社团管理人员。学校鼓励一个社团由一位指导老师负责。

本细则自2018年3月15日开始实施，未尽事宜由教务处负责解释。

第三篇：学生社团考核评级方案

学生社团考核评级方案

为更好地发挥学生社团在丰富校园文化建设和促进学生成长成才的作用，同时进一步提高各学生社团积极性、增强社团活力，根据学校《社团“1+6”管理制度汇编》的有关内容，经青年社团联合会研究，报请校团委批准，决定开展2020-2021学学生社团考核与星级评定工作。具体通知如下：

一、参评对象

所有成立时间在一年以上的在籍校级学生社团

二、评比时间

2021年9月3-5日

三、评比程序1、9月3日至9月4日，各学生社团提交《XX学校学生社团考核评价表》（附件1），各社团可以根据自身情况另附A4纸做一定补充。相关材料于9月5日18：00前上交到青年社团联合会办公室（求真楼B542）。

2、9月5日，青年社团联合会根据《学生社团评级细则》相关内容（附件2）对各社团上交材料进行审核与复评，并上报校团委审核。

3、本次评比将对所有校级学生社团进行星级评定，根据各社团总得分情况，得分高于或等于90分为五星级社团，得分高于或等于80分为四星级社团，得分高于或等于70分为三星级社团，得分高于或等于50分为二星级社团，得分高于或等于20分为一星级社团；得分低于10分则强制撤销社团。（计算公式：总分=考核评价表得分*30%

+2020-2021学年社团量化考核得分*70%）。

4、考核结果将于9月6日进行公示。.5、校团委将根据考核结果，对一星社团给予限期整改、降级、撤销等处分，合并业务相似、功能重复的社团。

四、工作要求

1、各社团要高度重视此次考核工作，认真组织，对社团进行全面了解和考核，以此次学生社团考核评级为契机，加强总结。

2、各社团要坚持以公平、公正、公开的原则开展考核评级工作，实事求是，客观公正，切实保证社团考核工作的严肃性，以评促建。

联系人：

第四篇：小学跳绳社团考核方案

2016——2017学年第二学期低段跳绳社团考核方案

榆林市第十九小学

一、活动主题

“我跳绳、我健康、我快乐”

二、活动目的

跳绳社团活动可以丰富同学们的课余生活，提高学生的身体素质和预防疾病的能力，培养学生的兴趣和爱好，增强了学生们的合作意识，培养学生团结协作的精神。为检测孩子们这一学期的活动成果，特制定此评价方案。

三、活动时间：2017.6.14

四、活动地点：操场

五、比赛规则

1.比赛项目：双脚正反跳。

2.参加对象：一二年级跳绳社团学生 3.比赛时间：一分钟 4.比赛人数：44人 5.比赛规则：

A．一分钟时间内，单人跳绳次数。跳绳过程中可以停顿，以一分钟结束时的总次数为个人最后成绩。

B．比赛时，须有两人记数，然后互报数目，以低数为准记录成绩。

第五篇：新社团考核评比方案

广州大学市政技术学院

学生社团考核评比方案（讨论稿）为加强院属及各系直属学生协会的科学管理，保障学院社团活动规范有序的开展，落实高校开展社团工作宗旨，结合学院几年来学生社团工作的经验，经过院团委充分细致的考虑，特制定了《学生社团考核评比方案》。

第一章 总则

第一条 社团考核评比活动宗旨在适应当今形式，树立先进典型，引导学生社团

健康有序地发展，调动社团的竞争意识，提高社团的活动质量，激发社团的潜力。

第二条 评比主要参照：社团规章制度的规范与执行；社团举办的活动（包括宣

传、组织）；经费管理；社团在国家、省、市、区、学院内取得突出成绩等。由社团联合会组建测评小组进行监督、评比。评比每学年进行一次。

第二章 评选资格与办法

第三条 不具备评选资格的情况有：

1、成立时间不足一年的；

2、当年未注册或在每学年初限定时间内不注册的；

3、学期初不能按规定上交计划、会费收缴等情况，学期末不能提供会费使用情况和总结的；

4、一个月内无任何活动，机构涣散的；

5、进行与社团宗旨或学生身份不符的活动的；

6、不服从院团委、社团联合会管理的；

7、违反法律或学校规章制度，受到处分的；

第四条 全部社团自觉接受考核，符合资格的社团均需参与评比。拒绝参加评比

或缺席理由不成立的社团视为自行解散；

第五条 社团联合会成立5-7人测评小组进行监督、评比。

第六条 评比基本程序：

由社团联合会依据本方案，每学年根据各院系属协会工作开展的情况进行横向评选

1、各社团自评，各社团根据自身实际情况，对该学年的各项考核指标进行打分，附带证明材料，交送社团联合会。（注：证明材料包括重要会议纪录，活动计划及总结，财务状况一览表，本学活动大事记以及活动申请表等）；

2、社团联合会组织评选小组复评，其中复评每个协会须派一名代表参加)。

3、激励评选：每学年评选出占该社团总数20%的工作开展优异的社团，并授予其“优秀社团”的荣誉称号。同时根据社团会长的工作表现，授予其“优秀会长”的荣誉称号。优秀社团将得到通报表扬和一定奖励，获奖证明书加院团委。对评比中列最末3名的社团进行通报批评，责成其在新学期开学前进行整改；连续两年排在最末的社团（具体数量定为同年社团总数的百分之十），将予以解散处理。

4、评比名次初次确定后，对结果有异议的社团，可在10个工作日内向社团联合会申请复议。

第七条 撤销奖励的情况：

a)伪造事迹，骗取奖励；

b)申报材料时隐瞒严重错误或严重违反规定程序； c)获奖后半年内严重违反有关院规或法律。

附则

第八条 本方案自发布之日起生效。未尽事宜，由广州大学市政技术学院团委学生会社团联合会负责解释。

广州大学市政技术学院团委学生会社团联合会

二○一三年十二月

附一 广州大学市政技术学院 社团综合考核评比表 附二 广州大学市政技术学院 学生社团评估考核自评表

附一

广州大学市政技术学院 社团综合考核评比表

（由测评小组成员对每个社团进行打分，取平均分）

（总分190分，其中基础分130分，加分项目10分，扣分项50分）

附二

广州大学市政技术学院 学生社团评估考核自评表